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SPS-Programmierer (m/w/d) Sondermaschinenbau
Kostenfreie Parkplätze Firmenfahrrad Weihnachtsgeld / Urlaubsgeld Eine sehr gute Work-Life-Balance Fahrtkostenzuschuss Geschenke zu besonderen Anlässen wie Firmenjubiläen oder Anwesenheitsprämien Arbeitszeitkonto, für eine gewisse zeitliche Flexibilität Unbefristeter Arbeitsvertrag Eine leistungsgerechte Entlohnung mit einer geregelten 38,75-Stunden-Woche Freitags bis 12:00 Uhr Ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem etablierten Unternehmen Aufgabengebiet Erstellung von SPS Programmen sowie Visualisierung und Installation der Software Unterstützung bei der Inbetriebnahme der Maschine im Werk und vor Ort bei den Kunden Durchführung von Funktionstests und Fehleranalysen Erstellung der notwendigen Dokumentation Ihr Profil Studium der Elektrotechnik / Automatisierung / Informatik, Weiterbildung zum/zur Techniker/-in (m/w/d) Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder Mechatronik oder vergleichbare abgeschlossene Berufsausbildung Erste Berufserfahrung in der SPS Programmierung wäre wünschenswert Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Team-und Kommunikationsfähigkeit Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft des Maschinenbaus! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an: RUFF GmbH Frau Moosbauer Am Schammacher Feld 2 85567 Grafing Email: personal@ruff-worldwide.comPartner-Anzeige11.05.202485567 Grafing (München)Ingenieur, Techniker -
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Referent (m/w/d) Personalentwicklung
Personalentwicklung Das können Sie von uns erwarten Interessante & eigenverantwortliche Tätigkeiten: Wir bieten abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeiten mit eigenem Entscheidungsspielraum Strukturierter Einstieg: Eine gute Betreuung und Einarbeitung ermöglicht Ihnen einen erfolgreichen Start Weiterbildung ganz individuell: Wir fördern individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung Offene Kultur: Uns sind offene Türen sowie flache Hierarchien mit kurzen und schnellen Entscheidungswegen wichtig Work-Life-Balance: Ihr Wohlbefinden ist uns wichtig, daher bieten wir flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und 30 Tage Jahresurlaub Für Verpflegung ist gesorgt: Eine Kantine am Standort bietet täglich frische und wechselnde Angebote Verkehrsanbindung: Gute Erreichbarkeit durch Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr Das bringen Sie mit Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Personal oder einem vergleichbaren Abschluss Relevante Berufserfahrung in der Personalentwicklung, idealerweise von 3 bis 5 Jahren Erfahrung in den Bereichen Aus- und Weiterbildung, Trainingsorganisation, Kompetenzmanagement und Führungskräfteentwicklung Freude am Aufbau von Themenbereichen und deren Neustrukturierung Sicherheit im Umgang mit den gängigen MS Office-Tools Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten Sehr gute Kommunikationsfähigkeit (in Wort und Schrift) Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Das sind Ihre Aufgaben Konzeption, Umsetzung, Weiterentwicklung und Evaluation von Personalentwicklungsmaßnahmen und -instrumenten für die deutschen (Tochter-) Gesellschaften des REMA TIP TOP Konzerns, teilweise mit internationalem Bezug Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und Führungskräften Planung, Betreuung und Auswertung von Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen Zuständigkeit für den Ausbau des konzernübergreifenden Aus- und Weiterbildungsprogramms Initialisierung und Umsetzung von konzernweiten PE-Projekten (z.B.Partner-Anzeige11.05.202485586 PoingBildung, Erzieh., Soziales -
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Medizinische Fachangestellte / MFA (m/w/d) für die Ambulanz Chirurgie Vollzeit / Teilzeit
Pflegehelfer Berufserfahrung in einer Arztpraxis, Klinik oder Pflegeeinrichtungen wünschenswert, aber keine Voraussetzung Soziale Kompetenz, Teamfähigkeit und Selbstständigkeit Zuverlässigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Organisationsfähigkeit Freude am Umgang mit Menschen Freundlichkeit und Diskretion im Umgang mit Patienten Teamplayer Ihre Aufgaben: Aufnahme und Betreuung der ambulanten Patienten Terminvergabe und Organisation der Sprechstunden Dokumentation der Behandlungsabläufe Arztassistenz (Verbände, Gips etc.)Partner-Anzeige11.05.202485560 EbersbergMedizin, Gesundheit -
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Store Manager (m/w/d)
Wir bieten ein marktkonformes Gehalt je nach Berufserfahrung und Ausbildung mit Erfolgsbeteiligung cooperate Benefits einen spannenden Arbeitsplatz mit Verantwortung 50% Mitarbeiterrabatt – dir stehen immer die neusten Trends zur Verfügung attraktives Vergütungspaket inkl. 36 Tage Urlaub pro Jahr mit Gestaltungsspielräumen für eine eigenverantwortliche Arbeitszeitensteuerung im Team ermöglichen es Beruf, Familie und Freizeit in Einklang zu bringen regelmäßige Entwicklungsgespräche und Trainings, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln flache Hierarchien – Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben eine herzliche und offene Unternehmenskultur Deine Aufgabenbereiche du koordinierst das tägliche Business (Weiter-)Entwicklung Deines Teams durch Schulung und Anleitung Merchandising – Umsetzung der Präsentationsrichtlinien Planung der Aktivitäten im Shop effiziente und effektive Personalplanung wirtschaftliche Shopanalyse aktiver Verkauf Deine Qualifikationen abgeschlossene kaufmännische Ausbildung einschlägige Erfahrungen im Bereich des textilen Einzelhandels und wünschenswerterweise der Leitung eines Shops Faible für Zahlen und gutes kaufmännisches Verhalten/Denken Führungsqualitäten und hohe soziale Kompetenz großes Interesse an Mode und Trends Teamplayer und gute Kommunikationsfähigkeiten mit dem Microsoft Office-Paket vertraut Du suchst eine langfristige und attraktive berufliche Perspektive? Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann schick uns online Deine aussagekräftige Bewerbung, inkl.Partner-Anzeige11.05.202485599 VaterstettenVertrieb, Verkauf - Werbung stört? Jetzt entfernen!
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Gesundheits- und Krankenpfleger / Gesundheits- und Krankenpflegerin (m/w/D)
Für unser Klinik-Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen /eine Gesundheits- und Krankenpfleger / Gesundheits- und Krankenpflegerin (m/w/D) Ihr Profil: Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege / Altenpflege / zum Pflegefachmann / zur Pflegefachfrau Bereitschaft zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildung im Fachgebiet Selbstständiges engagiertes Arbeiten Positive Einstellung zum Beruf, die den Menschen, in den Mittelpunkt stellt Spaß an der kollegialen Zusammenarbeit bei der gemeinsamen Patientenbehandlung Einfühlungsvermögen und Kommunikationsfähigkeit, verbunden mit selbstständigem Denken und Handeln Ihre Aufgaben: Grund- und Behandlungspflege von Patienten mit verschiedenen Krankheitsbildern Prä- und postoperative pflegerische Tätigkeiten Pflegedokumentation Arbeiten in einem interdisziplinären Team Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachärzten Unser Angebot: Vergütung nach TVöD-K mit Großraumzulage München und vermögenswirksamen Leistungen Betriebliche Altersversorgung - arbeitgeberfinanziert und gefördert Individuelle Arbeitszeitmodelle in Voll- und T Ausschreibendes Unternehmen: Kreisklinik Ebersberg gGmbH Ausschreibungsdatum: 2024-05-08 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): Medizin, Pflege; Krankenpflege Branchen: Gesundheitsdienstleistungen; Gesundheit & soziale DienstePartner-Anzeige11.05.202485560 EbersbergMedizin, Gesundheit -
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Architekt/-in (m/w/d) / Bauingenieur/-in (m/w/d)
Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Bau- und Vergaberecht, sowie in der Anwendung der HOAI Sie sind eine Persönlichkeit mit hohem Maß an Einsatzbereitschaft und Kommunikationsfähigkeit und besitzen Organisations- und Durchsetzungsvermögen, Eigeninitiative sowie Verantwortungsbewusstsein. Sie verfügen über eine aufgabenorientierte und selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Dienstleistungsorientierung.Partner-Anzeige11.05.202485560 EbersbergArchitektur, Bauwesen
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Wer wir sind:
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Kfz-Mechatroniker*in/ Kfz-Meister*in (m/w/d) für unseren Sozialen Beschäftigungsbetrieb
Karriere entsteht, wenn dein Herz dafür schlägt
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Werkstattleiter (m/w/d)
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