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Management - Jobs, Stellenangebote, Stellenanzeigen kostenlos inserieren & finden in Landkreis Celle
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HR-Manager / Personalreferent (m/w/d) (Teilzeit)
Hierfür suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als kommunikativ sichere, zuverlässige und vertrauensvolle HR-Manager/Personalreferent (m/w/d) (Teilzeit) Ihr Aufgabenbereich: Neuaufbau Personalbereich & Einführung HR-Software Begleiten Mitarbeitende im gesamten Lebenszyklus – Einstellung, Onboarding, Weiterentwicklung, Ausstieg Recruiting-Konzepte und operative Umsetzung Personalentwicklung/Talent Management – Begleiten, Umsetzen, Weiterentwicklung, Feedback-/Jahresgespräche, Karriereplanung, Qualifizierung, etc. Beraten Geschäftsführung, Führungskräfte (Co-Management) Führen einer Position Personalsachbearbeiter (m/w/d) Betriebsratsarbeit, Vergütungs-/Tarifmanagement Unsere Anforderungen: Studium mit Bezugspunkten Personal Alternativ Fortbildung zur Personalfachkauffrau/-mann oder Personalfachwirt IHK Mehrjährige Erfahrung in vergleichbaren Aufgaben Engagement für den Neuaufbau HR und Organisation Interesse und Identifikation mit dem System Eisenbahn Reflektiert.Partner-Anzeige01.05.202429221 CelleJobs, Karriere -
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Controller mit Teamverantwortung in 75 % Teilzeit für Finanz- / Betriebs- / Projektcontrolling (m/w/d), gerne Hochschulabsolvent
Entwicklung und Analyse von Kennzahlen Kalkulation von Geschäftsprozessen, G&V-Planung, Bilanz-, Investitions- / Liquiditätsplanung, Unterstützung Monats- bis Jahresabschlüsse Monatsgespräche GF und Reporting Aufsichtsrat, Gesellschafterversammlungen Weiterentwicklung Digitalisierung von Arbeitsprozessen Betreuung Bundesnetzagentur, Trassenpreismanagement Geschäftsprozessanalysen und Beratung Management Unsere Anforderungen: Studium Betriebswirtschaft / Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Finanzen / Controlling Alternativ: vergleichbare Erfahrung aus beruflicher Praxis und Fortbildung im Bereich Controlling Alternativ: Berufseinsteiger / Hochschulabsolvent mit Bereitschaft zur Einarbeitung Erfahrungen / Interesse Digitalisierung Arbeitsprozesse Engagement für die Schiene, Bereitschaft zur Einarbeitung Unternehmerisch denkend, standhaft, argumentativ sicher im Austausch mit Geschäftsführung und Management Wir bieten: Vielfältige Aufgaben im Neuaufbau der Organisation Gestaltungsfreiheit, Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, flache Hierarchien, Teamarbeit Hohe Arbeitsplatzsicherheit Bis zu 39 Tage Urlaub nach Tarifvertrag Wahlmodell Mobiles Arbeiten nach Abstimmung Flexible Arbeitszeit Unbefristeter Arbeitsvertrag Leistungsgerechte Vergütung Jobrad, Einkaufsvergünstigungen, Weiterbildung Wenn Sie diese Herausforderung anspricht, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung unter der Kennziffer 240305 an die von uns beauftragte Personalberatung Jauss HR-Consulting, wo Ihnen Frank Eggert und Dr.Partner-Anzeige01.05.202429221 CelleRecht, Finanzen, Steuern -
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Finanzbuchhalter / Bilanzbuchhalter / Steuerfachangestellter (m/w/d)
Hierfür suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als gewissenhaften, zahlenaffinen und proaktiv handelnden Finanzbuchhalter / Bilanzbuchhalter / Steuerfachangestellter (m/w/d) Ihr Aufgabenbereich: Verantwortung für Haupt- und Nebenbuchhaltung Kreditoren- / Debitoren- und Anlagenbuchhaltung Bearbeitung von Aus- und Eingangsrechnungen, Führen von OP-Listen, Kontenabstimmung, Rückstellungen, Afa Erstellen / Übermitteln Umsatzsteuervoranmeldungen Kostenstellen- / Kostenträger-Buchhaltung nach Strecken für Bundesnetzagentur Vorbereiten / Erstellen prüfungssicherer Monats- / Quartals- / Jahresabschlüsse nach HGB Vorbereitung und Durchführung von Inventuren Kontakt mit Wirtschaftsprüfer, Steuerberatung, Finanzamt Unsere Anforderungen: Kaufmännische Berufsausbildung Wünschenswert Bilanzbuchhalter IHK Mehrjährige Berufserfahrungen in vergleichbaren Aufgaben, gerne aus dem Umfeld Logistik, Transport, Verkehr, Bahn Kompetent in der Abschlusserstellung Gute MS-Excel-Kenntnisse und Erfahrung mit Datev, ERPSoftware oder ähnlich Unternehmerisch denkend, eigenständige und strukturierte Arbeitsweise und teamfähig Wir bieten: Vielfältige Aufgaben im Neuaufbau der Organisation Gestaltungsfreiheit, Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, flache Hierarchien, Teamarbeit Hohe Arbeitsplatzsicherheit Bis zu 39 Tage Urlaub nach Tarifvertrag Wahlmodell Mobiles Arbeiten nach Abstimmung Flexible Arbeitszeit Unbefristeter Arbeitsvertrag Leistungsgerechte Vergütung Jobrad, Einkaufsvergünstigungen, Weiterbildung Wenn Sie diese Herausforderung anspricht, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung unter der Kennziffer 240306 an die von uns beauftragte Personalberatung Jauss HR-Consulting, wo Ihnen Frank Eggert und Dr.Partner-Anzeige01.05.202429221 CelleRecht, Finanzen, Steuern -
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Sales Manager (m/w/d) für Grundwasserabsenkung im Inland
Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams suchen wir einen Key Account Manager (m/w/d) für Grundwasserabsenkung Vertrieb Inland Ihre Aufgaben: Key Account-Management mit Verrieb unserer erklärungsbedürftigen Produkte der Grundwasserabsenkung, Tauchpumpen, Abwasseraggregate, Stromerzeuger sowie Zubehör wie Rohr- und Schlauchverbindungen Ausbau unserer Vertriebsorganisation in Deutschland durch regelmäßige, intensive Betreuung und Beratung der Kunden vom Stammhaus in Celle und vor Ort beim Kunden Aktive Mitarbeit bei der Entwicklung und Umsetzung der Vertriebsstrategie Angebotserstellung und Nachverfolgung Durchführung von Verkaufsgesprächen und Auftragsverhandlungen Verantwortung für das Berichtswesen und die jährliche Umsatzplanung Projektakquise und -beratung Neukundenakquise Ausführliches Erfassen der Marktsituation Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung Optimalerweise Berufserfahrung in den Bereichen Vertrieb oder Account Management von erklärungsbedürftigen technischen Investitionsgütern Uneingeschränkte Freude und Begeisterung für den Außendienst und Kundenkontakt mit entsprechender Reisebereitschaft Kommunikationsstarkes und kundenfreundliches Auftreten sowie verkäuferisches Verhandlungsgeschick Persönliche und fachliche Überzeugungsfähigkeit Unternehmerisches und lösungsorientiertes Denken und Handeln Selbstständige, strukturierte und planerische Vorgehensweise Hohe Motivation und Ansprüche an eigene Verkaufserfolge Was Sie erwartet: Als Traditionsunternehmen bieten wir nach sorgfältiger Einarbeitung einen sicheren Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis Angemessenes Gehalt mit Erfolgskomponente Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung Vermögenswirksame Leistungen Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge 30 Tage Urlaub und bis zu zwei zusätzliche halbe Tage für den 24.12. und 31.12.Partner-Anzeige01.05.202429221 CelleVertrieb, Verkauf - Werbung stört? Jetzt entfernen!
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Key Account Manager (m/w/d) für Grundwasserabsenkung Vertrieb Inland
Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams suchen wir einen Key Account Manager (m/w/d) für Grundwasserabsenkung Vertrieb Inland Ihre Aufgaben: Key Account-Management mit Verrieb unserer erklärungsbedürftigen Produkte der Grundwasserabsenkung, Tauchpumpen, Abwasseraggregate, Stromerzeuger sowie Zubehör wie Rohr- und Schlauchverbindungen Ausbau unserer Vertriebsorganisation in Deutschland durch regelmäßige, intensive Betreuung und Beratung der Kunden vom Stammhaus in Celle und vor Ort beim Kunden Aktive Mitarbeit bei der Entwicklung und Umsetzung der Vertriebsstrategie Angebotserstellung und Nachverfolgung Durchführung von Verkaufsgesprächen und Auftragsverhandlungen Verantwortung für das Berichtswesen und die jährliche Umsatzplanung Projektakquise und -beratung Neukundenakquise Ausführliches Erfassen der Marktsituation Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung Optimalerweise Berufserfahrung in den Bereichen Vertrieb oder Account Management von erklärungsbedürftigen technischen Investitionsgütern Uneingeschränkte Freude und Begeisterung für den Außendienst und Kundenkontakt mit entsprechender Reisebereitschaft Kommunikationsstarkes und kundenfreundliches Auftreten sowie verkäuferisches Verhandlungsgeschick Persönliche und fachliche Überzeugungsfähigkeit Unternehmerisches und lösungsorientiertes Denken und Handeln Selbstständige, strukturierte und planerische Vorgehensweise Hohe Motivation und Ansprüche an eigene Verkaufserfolge Was Sie erwartet: Als Traditionsunternehmen bieten wir nach sorgfältiger Einarbeitung einen sicheren Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis Angemessenes Gehalt mit Erfolgskomponente Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung Vermögenswirksame Leistungen Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge 30 Tage Urlaub und bis zu zwei zusätzliche halbe Tage für den 24.12. und 31.12.Partner-Anzeige01.05.202429221 CelleVertrieb, Verkauf -
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HR-Manager / Personalreferent (m/w/d) (Teilzeit)
Hierfür suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als kommunikativ sichere, zuverlässige und vertrauensvolle HR-Manager/Personalreferent (m/w/d) (Teilzeit) Ihr Aufgabenbereich: Neuaufbau Personalbereich & Einführung HR-Software Begleiten Mitarbeitende im gesamten Lebenszyklus – Einstellung, Onboarding, Weiterentwicklung, Ausstieg Recruiting-Konzepte und operative Umsetzung Personalentwicklung/Talent Management – Begleiten, Umsetzen, Weiterentwicklung, Feedback-/Jahresgespräche, Karriereplanung, Qualifizierung, etc. Beraten Geschäftsführung, Führungskräfte (Co-Management) Führen einer Position Personalsachbearbeiter (m/w/d) Betriebsratsarbeit, Vergütungs-/Tarifmanagement Unsere Anforderungen: Studium mit Bezugspunkten Personal Alternativ Fortbildung zur Personalfachkauffrau/-mann oder Personalfachwirt IHK Mehrjährige Erfahrung in vergleichbaren Aufgaben Engagement für den Neuaufbau HR und Organisation Interesse und Identifikation mit dem System Eisenbahn Reflektiert.Partner-Anzeige01.05.202429221 CelleJobs, Karriere -
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Personalentwicklungsspezialist (m/w/d)
Hierfür suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als kommunikativ sichere, zuverlässige und vertrauensvolle HR-Manager/Personalreferent (m/w/d) (Teilzeit) Ihr Aufgabenbereich: Neuaufbau Personalbereich & Einführung HR-Software Begleiten Mitarbeitende im gesamten Lebenszyklus – Einstellung, Onboarding, Weiterentwicklung, Ausstieg Recruiting-Konzepte und operative Umsetzung Personalentwicklung/Talent Management – Begleiten, Umsetzen, Weiterentwicklung, Feedback-/Jahresgespräche, Karriereplanung, Qualifizierung, etc. Beraten Geschäftsführung, Führungskräfte (Co-Management) Führen einer Position Personalsachbearbeiter (m/w/d) Betriebsratsarbeit, Vergütungs-/Tarifmanagement Unsere Anforderungen: Studium mit Bezugspunkten Personal Alternativ Fortbildung zur Personalfachkauffrau/-mann oder Personalfachwirt IHK Mehrjährige Erfahrung in vergleichbaren Aufgaben Engagement für den Neuaufbau HR und Organisation Interesse und Identifikation mit dem System Eisenbahn Reflektiert.Partner-Anzeige01.05.202429221 CelleJobs, Karriere -
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Mechatroniker (m/w/d)
Wir inves Ausschreibendes Unternehmen: HIL Heeresinstandsetzungslogistik GmbH Ausschreibungsdatum: 2024-04-29 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): Handwerk, Gewerbe; Mechatroniker; Elektronik Branchen: Industriedienstleistungen; Logistik; Weitere: Logistik, Transport & Verkehr; Weitere: Sonstige BranchenPartner-Anzeige01.05.202429303 Bergen (Niedersachsen)Handwerk, Lehrberufe -
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Fahrzeugmechatroniker (m/w/d)
Wir inves Ausschreibendes Unternehmen: HIL Heeresinstandsetzungslogistik GmbH Ausschreibungsdatum: 2024-04-29 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): Handwerk, Gewerbe; Mechatroniker; Elektronik Branchen: Industriedienstleistungen; Logistik; Weitere: Logistik, Transport & Verkehr; Weitere: Sonstige BranchenPartner-Anzeige01.05.202429303 Bergen (Niedersachsen)Handwerk, Lehrberufe -
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Kfz-Mechatroniker (m/w/d) - Schwerpunkt Waffe
Wir inves Ausschreibendes Unternehmen: HIL Heeresinstandsetzungslogistik GmbH Ausschreibungsdatum: 2024-04-29 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): Handwerk, Gewerbe; Mechatroniker; Elektronik Branchen: Industriedienstleistungen; Logistik; Weitere: Logistik, Transport & Verkehr; Weitere: Sonstige BranchenPartner-Anzeige01.05.202429303 Bergen (Niedersachsen)Handwerk, Lehrberufe -
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Personalsachbearbeitung / Personaladministration in 50 % Teilzeit (m/w/d)
Hierfür suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als kommunikativ sichere, zuverlässige und vertrauensvolle Personalsachbearbeitung / Personaladministration in 50 % Teilzeit (m/w/d) Ihr Aufgabenbereich: Begleiten Mitarbeitender im gesamten Lebenszyklus (Einstellung, Führung, Weiterentwicklung, Ausstieg) Allgemeine Personalverwaltung Handhabe digitaler HR-Systeme Recruiting-Unterstützung und Kandidatenbetreuung Onboarding unterstützen Personalentwicklung / Talent Management unterstützen Feedback-, Jahresgespräche, Karriereplanung, Qualifizierung, Trainings, Coachings, etc. Lohnvorbereitende Arbeiten Unsere Anforderungen: Kaufmännische Ausbildung, Sozialversicherungsfachangestellte / -er oder vergleichbar Optional absolvierte Fortbildung zur Personalfachkauffrau / -mann oder Personalfachwirt IHK Mehrjährige Erfahrung in vergleichbaren Aufgaben Quereinsteiger, der sich in Aufgaben einarbeiten möchte Wünschenswert Kenntnisse in Handhabung digitaler Softwarelösungen zur Steuerung HR-Arbeit Eigenständige, strukturierte und mitdenkende Arbeitsweise, empathisch und teamfähig Wir bieten: Mitwirken beim Neuaufbau der Organisation Gestaltungsfreiheit, Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, flache Hierarchien, Teamarbeit Hohe Arbeitsplatzsicherheit Bis zu 39 Tage Urlaub nach Tarifvertrag Wahlmodell Mobiles Arbeiten nach Abstimmung Flexible Arbeitszeit Unbefristeter Arbeitsvertrag Leistungsgerechte Vergütung Jobrad, Einkaufsvergünstigungen, Weiterbildung Wenn Sie diese Herausforderung anspricht, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung unter der Kennziffer 240304 an die von uns beauftragte Personalberatung Jauss HR-Consulting, wo Ihnen Frank Eggert und Dr.Partner-Anzeige01.05.202429221 CelleJobs, Karriere -
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Personalreferent in Teilzeit (m/w/d)
Hierfür suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als kommunikativ sichere, zuverlässige und vertrauensvolle Personalsachbearbeitung / Personaladministration in 50 % Teilzeit (m/w/d) Ihr Aufgabenbereich: Begleiten Mitarbeitender im gesamten Lebenszyklus (Einstellung, Führung, Weiterentwicklung, Ausstieg) Allgemeine Personalverwaltung Handhabe digitaler HR-Systeme Recruiting-Unterstützung und Kandidatenbetreuung Onboarding unterstützen Personalentwicklung / Talent Management unterstützen Feedback-, Jahresgespräche, Karriereplanung, Qualifizierung, Trainings, Coachings, etc. Lohnvorbereitende Arbeiten Unsere Anforderungen: Kaufmännische Ausbildung, Sozialversicherungsfachangestellte / -er oder vergleichbar Optional absolvierte Fortbildung zur Personalfachkauffrau / -mann oder Personalfachwirt IHK Mehrjährige Erfahrung in vergleichbaren Aufgaben Quereinsteiger, der sich in Aufgaben einarbeiten möchte Wünschenswert Kenntnisse in Handhabung digitaler Softwarelösungen zur Steuerung HR-Arbeit Eigenständige, strukturierte und mitdenkende Arbeitsweise, empathisch und teamfähig Wir bieten: Mitwirken beim Neuaufbau der Organisation Gestaltungsfreiheit, Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, flache Hierarchien, Teamarbeit Hohe Arbeitsplatzsicherheit Bis zu 39 Tage Urlaub nach Tarifvertrag Wahlmodell Mobiles Arbeiten nach Abstimmung Flexible Arbeitszeit Unbefristeter Arbeitsvertrag Leistungsgerechte Vergütung Jobrad, Einkaufsvergünstigungen, Weiterbildung Wenn Sie diese Herausforderung anspricht, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung unter der Kennziffer 240304 an die von uns beauftragte Personalberatung Jauss HR-Consulting, wo Ihnen Frank Eggert und Dr.Partner-Anzeige01.05.202429221 CelleJobs, Karriere -
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Manager/in für Betriebs- und Projektcontrolling in Teilzeit
Entwicklung und Analyse von Kennzahlen Kalkulation von Geschäftsprozessen, G&V-Planung, Bilanz-, Investitions- / Liquiditätsplanung, Unterstützung Monats- bis Jahresabschlüsse Monatsgespräche GF und Reporting Aufsichtsrat, Gesellschafterversammlungen Weiterentwicklung Digitalisierung von Arbeitsprozessen Betreuung Bundesnetzagentur, Trassenpreismanagement Geschäftsprozessanalysen und Beratung Management Unsere Anforderungen: Studium Betriebswirtschaft / Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Finanzen / Controlling Alternativ: vergleichbare Erfahrung aus beruflicher Praxis und Fortbildung im Bereich Controlling Alternativ: Berufseinsteiger / Hochschulabsolvent mit Bereitschaft zur Einarbeitung Erfahrungen / Interesse Digitalisierung Arbeitsprozesse Engagement für die Schiene, Bereitschaft zur Einarbeitung Unternehmerisch denkend, standhaft, argumentativ sicher im Austausch mit Geschäftsführung und Management Wir bieten: Vielfältige Aufgaben im Neuaufbau der Organisation Gestaltungsfreiheit, Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, flache Hierarchien, Teamarbeit Hohe Arbeitsplatzsicherheit Bis zu 39 Tage Urlaub nach Tarifvertrag Wahlmodell Mobiles Arbeiten nach Abstimmung Flexible Arbeitszeit Unbefristeter Arbeitsvertrag Leistungsgerechte Vergütung Jobrad, Einkaufsvergünstigungen, Weiterbildung Wenn Sie diese Herausforderung anspricht, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung unter der Kennziffer 240305 an die von uns beauftragte Personalberatung Jauss HR-Consulting, wo Ihnen Frank Eggert und Dr.Partner-Anzeige01.05.202429221 CelleRecht, Finanzen, Steuern -
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Controller mit Teamverantwortung in 75 % Teilzeit für Finanz- / Betriebs- / Projektcontrolling (m/w/d), gerne Hochschulabsolvent
Entwicklung und Analyse von Kennzahlen Kalkulation von Geschäftsprozessen, G&V-Planung, Bilanz-, Investitions- / Liquiditätsplanung, Unterstützung Monats- bis Jahresabschlüsse Monatsgespräche GF und Reporting Aufsichtsrat, Gesellschafterversammlungen Weiterentwicklung Digitalisierung von Arbeitsprozessen Betreuung Bundesnetzagentur, Trassenpreismanagement Geschäftsprozessanalysen und Beratung Management Unsere Anforderungen: Studium Betriebswirtschaft / Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Finanzen / Controlling Alternativ: vergleichbare Erfahrung aus beruflicher Praxis und Fortbildung im Bereich Controlling Alternativ: Berufseinsteiger / Hochschulabsolvent mit Bereitschaft zur Einarbeitung Erfahrungen / Interesse Digitalisierung Arbeitsprozesse Engagement für die Schiene, Bereitschaft zur Einarbeitung Unternehmerisch denkend, standhaft, argumentativ sicher im Austausch mit Geschäftsführung und Management Wir bieten: Vielfältige Aufgaben im Neuaufbau der Organisation Gestaltungsfreiheit, Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, flache Hierarchien, Teamarbeit Hohe Arbeitsplatzsicherheit Bis zu 39 Tage Urlaub nach Tarifvertrag Wahlmodell Mobiles Arbeiten nach Abstimmung Flexible Arbeitszeit Unbefristeter Arbeitsvertrag Leistungsgerechte Vergütung Jobrad, Einkaufsvergünstigungen, Weiterbildung Wenn Sie diese Herausforderung anspricht, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung unter der Kennziffer 240305 an die von uns beauftragte Personalberatung Jauss HR-Consulting, wo Ihnen Frank Eggert und Dr.Partner-Anzeige01.05.202429221 CelleRecht, Finanzen, Steuern -
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Mechatroniker (m/w/d)
Als Servicetechniker:in für Tore betreuen Sie unsere Kunden im Großraum Celle und Braunschweig aus den Bereichen Industrieunternehmen, Einzelhandel, Privatkunden und Logistik. Sie verstärken mit Ihrer lösungsorientierten Arbeitsweise und Ihrem Teamgeist unser deutschlandweit aktives Servicetechniker-Netzwerk. Bei Hörmann - Europas führendem Anbieter für Tore, Türen, Zargen und Antriebe - erwarten Sie ein eigenes Mercedes Service-Fahrzeug (Vito / Sprinter), abwechslungsreiche Aufgaben, ein engagiertes und motiviertes Team, ein verantwortungsbewusstes und innovatives Unternehmen sowie viele Gestaltungsmöglichkeiten.Partner-Anzeige01.05.202429221 CelleHandwerk, Lehrberufe -
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Elektriker / Elektroinstallateur / Elektroniker / Mechatroniker / Schlosser als Servicetechniker für Tore (m/w/d)
Als Servicetechniker:in für Tore betreuen Sie unsere Kunden im Großraum Celle und Braunschweig aus den Bereichen Industrieunternehmen, Einzelhandel, Privatkunden und Logistik. Sie verstärken mit Ihrer lösungsorientierten Arbeitsweise und Ihrem Teamgeist unser deutschlandweit aktives Servicetechniker-Netzwerk. Bei Hörmann - Europas führendem Anbieter für Tore, Türen, Zargen und Antriebe - erwarten Sie ein eigenes Mercedes Service-Fahrzeug (Vito / Sprinter), abwechslungsreiche Aufgaben, ein engagiertes und motiviertes Team, ein verantwortungsbewusstes und innovatives Unternehmen sowie viele Gestaltungsmöglichkeiten.Partner-Anzeige01.05.202429221 CelleHandwerk, Lehrberufe -
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Tormonteur und -reparateur (m/w/d)
Als Servicetechniker:in für Tore betreuen Sie unsere Kunden im Großraum Celle und Braunschweig aus den Bereichen Industrieunternehmen, Einzelhandel, Privatkunden und Logistik. Sie verstärken mit Ihrer lösungsorientierten Arbeitsweise und Ihrem Teamgeist unser deutschlandweit aktives Servicetechniker-Netzwerk. Bei Hörmann - Europas führendem Anbieter für Tore, Türen, Zargen und Antriebe - erwarten Sie ein eigenes Mercedes Service-Fahrzeug (Vito / Sprinter), abwechslungsreiche Aufgaben, ein engagiertes und motiviertes Team, ein verantwortungsbewusstes und innovatives Unternehmen sowie viele Gestaltungsmöglichkeiten.Partner-Anzeige01.05.202429221 CelleHandwerk, Lehrberufe -
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Finanzbuchhalter / Bilanzbuchhalter / Steuerfachangestellter (m/w/d)
Hierfür suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als gewissenhaften, zahlenaffinen und proaktiv handelnden Finanzbuchhalter / Bilanzbuchhalter / Steuerfachangestellter (m/w/d) Ihr Aufgabenbereich: Verantwortung für Haupt- und Nebenbuchhaltung Kreditoren- / Debitoren- und Anlagenbuchhaltung Bearbeitung von Aus- und Eingangsrechnungen, Führen von OP-Listen, Kontenabstimmung, Rückstellungen, Afa Erstellen / Übermitteln Umsatzsteuervoranmeldungen Kostenstellen- / Kostenträger-Buchhaltung nach Strecken für Bundesnetzagentur Vorbereiten / Erstellen prüfungssicherer Monats- / Quartals- / Jahresabschlüsse nach HGB Vorbereitung und Durchführung von Inventuren Kontakt mit Wirtschaftsprüfer, Steuerberatung, Finanzamt Unsere Anforderungen: Kaufmännische Berufsausbildung Wünschenswert Bilanzbuchhalter IHK Mehrjährige Berufserfahrungen in vergleichbaren Aufgaben, gerne aus dem Umfeld Logistik, Transport, Verkehr, Bahn Kompetent in der Abschlusserstellung Gute MS-Excel-Kenntnisse und Erfahrung mit Datev, ERPSoftware oder ähnlich Unternehmerisch denkend, eigenständige und strukturierte Arbeitsweise und teamfähig Wir bieten: Vielfältige Aufgaben im Neuaufbau der Organisation Gestaltungsfreiheit, Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, flache Hierarchien, Teamarbeit Hohe Arbeitsplatzsicherheit Bis zu 39 Tage Urlaub nach Tarifvertrag Wahlmodell Mobiles Arbeiten nach Abstimmung Flexible Arbeitszeit Unbefristeter Arbeitsvertrag Leistungsgerechte Vergütung Jobrad, Einkaufsvergünstigungen, Weiterbildung Wenn Sie diese Herausforderung anspricht, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung unter der Kennziffer 240306 an die von uns beauftragte Personalberatung Jauss HR-Consulting, wo Ihnen Frank Eggert und Dr.Partner-Anzeige01.05.202429221 CelleRecht, Finanzen, Steuern -
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Buchhaltungsbeauftragter (m/w/d)
Hierfür suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als gewissenhaften, zahlenaffinen und proaktiv handelnden Finanzbuchhalter / Bilanzbuchhalter / Steuerfachangestellter (m/w/d) Ihr Aufgabenbereich: Verantwortung für Haupt- und Nebenbuchhaltung Kreditoren- / Debitoren- und Anlagenbuchhaltung Bearbeitung von Aus- und Eingangsrechnungen, Führen von OP-Listen, Kontenabstimmung, Rückstellungen, Afa Erstellen / Übermitteln Umsatzsteuervoranmeldungen Kostenstellen- / Kostenträger-Buchhaltung nach Strecken für Bundesnetzagentur Vorbereiten / Erstellen prüfungssicherer Monats- / Quartals- / Jahresabschlüsse nach HGB Vorbereitung und Durchführung von Inventuren Kontakt mit Wirtschaftsprüfer, Steuerberatung, Finanzamt Unsere Anforderungen: Kaufmännische Berufsausbildung Wünschenswert Bilanzbuchhalter IHK Mehrjährige Berufserfahrungen in vergleichbaren Aufgaben, gerne aus dem Umfeld Logistik, Transport, Verkehr, Bahn Kompetent in der Abschlusserstellung Gute MS-Excel-Kenntnisse und Erfahrung mit Datev, ERPSoftware oder ähnlich Unternehmerisch denkend, eigenständige und strukturierte Arbeitsweise und teamfähig Wir bieten: Vielfältige Aufgaben im Neuaufbau der Organisation Gestaltungsfreiheit, Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, flache Hierarchien, Teamarbeit Hohe Arbeitsplatzsicherheit Bis zu 39 Tage Urlaub nach Tarifvertrag Wahlmodell Mobiles Arbeiten nach Abstimmung Flexible Arbeitszeit Unbefristeter Arbeitsvertrag Leistungsgerechte Vergütung Jobrad, Einkaufsvergünstigungen, Weiterbildung Wenn Sie diese Herausforderung anspricht, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung unter der Kennziffer 240306 an die von uns beauftragte Personalberatung Jauss HR-Consulting, wo Ihnen Frank Eggert und Dr.Partner-Anzeige01.05.202429221 CelleRecht, Finanzen, Steuern
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Lagermitarbeiter:in (m/w/d)
Die Hörmann Gruppe ist ein expandierendes Unternehmen der Bauzulieferindustrie mit internationaler Ausrichtung. In 40 hochspezialisierten Werken stellen wir Tore, Türen, Zargen und Antriebe für...Partner-Anzeige30.04.202431303 Burgdorf (Landkreis Region Hannover)Einkauf, Logistik
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Berufserfahrung
Leitungsebene
Führungserfahrung
Arbeitgeber
Jobtyp
Firma
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