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Bei Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Lange aus dem Team Recruiting per Tel. 0331-289-1320 als Ansprechpartnerin zur Verfügung. Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: www.potsdam.de/karriere Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung...

Integrationsfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Organisationsgeschick sind für Sie selbstverständlich. Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache (C 1-Niveau). Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B. Sie sind sicher im Umgang mit Microsoft Office-Anwendungen und digitalen Kommunikationsmedien.

Integrationsfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Organisationsgeschick sind für Sie selbstverständlich. Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache (C 1-Niveau). Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B. Sie sind sicher im Umgang mit Microsoft Office-Anwendungen und digitalen Kommunikationsmedien.

Außerdem sind Sie in der Lage auch in Phasen hoher Belastung immer einen kühlen Kopf zu bewahren und Ihr Team wertschätzend und kollegial zu steuern. Sie bringen Kenntnisse in ITIL und IT-Sicherheitskenntnisse mit. Sie verfügen über breites Wissen zu Netzarchitekturen, Netzwerktechnologien, Übertragungsprotokollen im LAN- und WAN-Bereich und der IP-Telefonie. Wünschenswert sind Erfahrungen im betriebswirtschaftlichen Bereich.

Integrationsfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Organisationsgeschick sind für Sie selbstverständlich. Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache (C 1-Niveau). Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B. Sie sind sicher im Umgang mit Microsoft Office-Anwendungen und digitalen Kommunikationsmedien.

Integrationsfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Organisationsgeschick sind für Sie selbstverständlich. Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache (C 1-Niveau). Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B. Sie sind sicher im Umgang mit Microsoft Office-Anwendungen und digitalen Kommunikationsmedien.

Integrationsfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Organisationsgeschick sind für Sie selbstverständlich. Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache (C 1-Niveau). Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B. Sie sind sicher im Umgang mit Microsoft Office-Anwendungen und digitalen Kommunikationsmedien.

Teamgeist und moderne Führung: Ein wertschätzendes, kollegiales Miteinander sowie ein Führungsstil, der auf Offenheit und Vertrauen basiert. Firmenfahrzeug: Ein hochwertiges Dienstfahrzeug, das Ihnen auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht. Attraktive Urlaubsregelung: 30 Tage Urlaub für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Modernste Technik: Ein Diensthandy, Laptop und weitere hochwertige technische Ausstattung, um Sie bei Ihrer Arbeit optimal zu unterstützen.

Steuerung und strategische Weiterentwicklung der IT-Prozesse im Bereich Clientbetrieb sowie Gestaltung der zugehörigen Schnittstellen zu internen Fachbereichen und externen Partnern Ihr Profil: Zwingend erforderlich: Sie verfügen über eine abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulausbildung (Master/Uni-Diplom), vorzugsweise in einer der Fachrichtungen Informatik, Wirtschaftswissenschaften, Mathematik, Verwaltungswissenschaften oder einer vergleichbaren Studienrichtung, sowie einschlägige Berufserfahrung Alternativ verfügen Sie über die Voraussetzungen über die Anerkennung gleichwertiger Fähigkeiten und Erfahrungen im geforderten Umfeld sowie entsprechender Tätigkeiten Bereitschaft zur erweiterten Sicherheitsüberprüfung (SÜ2 gemäß § 9 SÜG) Wir setzen gute Kenntnisse der deutschen Sprache (mindestens C1-Niveau) voraus Auswahlrelevante Kriterien: Mehrjährige relevante Berufserfahrung in der strategischen Weiterentwicklung von IT-Systemen, vorzugsweise im Umfeld digitaler Arbeitsplatzlösungen Vertrautheit mit Konzepten und Prinzipien moderner IT-Architekturen sowie die Fähigkeit, diese konzeptionell weiterzuentwickeln Gute Kenntnisse in den Bereichen Datenschutz und Informationssicherheit sowie die Fähigkeit, regulatorische Anforderungen in praxisnahe IT-Konzepte zu überführen Ausgeprägte analytisch-konzeptionelle Fähigkeiten, ein hohes Maß an Eigenverantwortung sowie ein strukturiertes und lösungsorientiertes Vorgehen Fundierte Kenntnisse in der Analyse, Modellierung und Optimierung von Geschäftsprozessen sowie in der Gestaltung von Veränderungsprozessen Wünschenswert wären eine Pkw-Fahrerlaubnis sowie die Bereitschaft zum Führen eines Dienst-Kfz Auch die Bereitschaft zur Übernahme von Rufbereitschaften wäre wünschenswert Das bieten wir Ihnen als Arbeitgeber: Der ZIT-BB unterstützt die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen.

Vorteilhaft sind darüber hinaus Erfahrungen in der Beratung von Unternehmen oder anderen Einrichtungen sowie im internationalen Arbeitsumfeld. Idealerweise verfügen Sie bereits über Kenntnisse in EU-Programmen wie Horizont Europa, Eurostars, European Innovation Council, Interreg, Digital Europe, Creative Europe oder ZIM International. Sie verfügen über ein ausgeprägtes konzeptionelles Denken, Freude an der Entwicklung und Umsetzung neuer Ideen sowie eine strukturierte und effiziente Arbeitsweise.

Sie arbeiten eng mit Hochschulen, Studierendenvertretungen und externen Partnern zusammen. Ihr Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (z. B. Betriebswirtschaft, Hospitality-/Gastronomiemanagement, Ökotrophologie oder vergleichbar). Sie bringen mehrjährige Führungserfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung, Gastronomie oder dienstleistungsorientierten Organisationen mit.

Wir begrüßen jede Bewerbung unabhängig des Geschlechts, der ethnischen Herkunft, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung, des Alters sowie der sexuellen Identität. Für Fragen steht Ihnen Steffi Trappe telefonisch (+49 35322 53-311) gerne zur Verfügung (Referenzcode 2730).

Wir suchen ab sofort: Verkäufer (m/w/d) allgemeiner Verkaufsbereich, mit Kassentätigkeiten in Voll- oder Teilzeit, unbefristet für unseren REPO-Markt in Lübbenau WIR BIETEN: ein unbefristetes Anstellungsverhältnis in einem gesund wachsenden, inhabergeführten Unternehmen mit flachen Hierarchien Einen offenen und respektvollen Umgang in einem kollegialen Umfeld und engagierten Team Interessante, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben Einen sicheren Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten Festeinstellung mit ordentlicher Einarbeitung Leistungsbezogenes Gehalt Weihnachts- und Urlaubsgeld Attraktive Angebote bei starken Marken Mitarbeiterrabatt IHR PROFIL: Einzelhandelserfahrung oder Quereinsteiger mit Kunden- und Verkaufserfahrung Besitz eines Staplerscheins von Vorteil Freude für den Handel und den Umgang mit Kunden zuverlässige und schnelle Arbeitsweise Einsatzbereitschaft, Mitdenken und Servicementalität IHRE AUFGABEN: Sie gestalten eigenverantwortlich die Warenpräsentation Sie sind Teil des aktiven Warenverkaufs Sie sind zuständig für die Warenauszeichnung und Warenpflege Organisation der täglichen Arbeit Beratung aller Kundenanfragen KONTAKT: Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins, sowie einer Gehaltsvorstellung an: bewerbung@repo-markt.de Für Fragen rund um das Stellenangebot stehen wir Ihnen gerne auch telefonisch zur Verfügung! Ansprechpartnerin: Larissa Bethge Tel.: 051729612-0 www.repo-markt.de/karriere

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen Ihnen für Auskünfte und weitere Erläuterungen unter der Rufnummer 0172-3151301 gerne zur Verfügung. Bitte richten Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an: Schultz-Hencke-Heime Diana Hendrischke Bahnhofstraße 49 03046 Cottbus d.hendrischke@schultz-hencke-heime.de

Vergünstigungen im Fitnessstudio, EGYM Wellpass, Jobrad) Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops und zahlreiche Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis (Teilzeit möglich) eine interessante Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team eine betriebliche Altersvorsorge (Pflichtversicherung VBL) eine freiwillige Altersvorsorge (Klinikrente) ein Unterstützungsprogramm (EAP), das bei familiären, beruflichen oder gesundheitlichen Sorgen aktive Hilfe und Beratung durch Experten bietet hohe eigenständige Entscheidungskompetenzen individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch hochwertige Fort- und Weiterbildungen eine Vergütung nach dem Haustarifvertrag der Asklepios Fachkliniken Brandenburg GmbH KONTAKT Für Rückfragen stehen wir gern zur Verfügung. Frau Melanie Androw Pflegedienstleitung Tel.: +49 33 766-66561 E-Mail: m.androw@asklepios.com Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Asklepios Fachkliniken Brandenburg GmbH Personalabteilung - Frau Monika Brechlin E-Mail: m.brechlin@asklepios.com E-Mail: personal.brandenburg@asklepios.com Jetzt bewerben!

Wir begrüßen jede Bewerbung unabhängig des Geschlechts, der ethnischen Herkunft, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung, des Alters sowie der sexuellen Identität. Für Fragen steht Ihnen Steffi Trappe telefonisch (+49 35322 53-311) gerne zur Verfügung (Referenzcode 2720).

In unserem Unternehmen ist grundsätzlich die Bereitschaft zur Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung erforderlich. Für Fragen steht Ihnen Steffi Trappe telefonisch (+49 35322 53-311) gerne zur Verfügung (Referenzcode 2548).

Vergünstigungen im Fitnessstudio, EGYM Wellpass, Jobrad) Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops und zahlreiche Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltunge ein unbefristetes Arbeitsverhältnis (Teilzeit möglich) eine interessante Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team eine betriebliche Altersvorsorge (Pflichtversicherung VBL) eine freiwillige Altersvorsorge (Klinikrente) ein Unterstützungsprogramm (EAP), das bei familiären, beruflichen oder gesundheitlichen Sorgen aktive Hilfe und Beratung durch Experten bietet hohe eigenständige Entscheidungskompetenzen individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch hochwertige Fort- und Weiterbildungen eine Vergütung nach dem Haustarifvertrag der Asklepios Fachkliniken Brandenburg GmbH KONTAKT Für Rückfragen stehen wir gern zur Verfügung. Frau Melanie Androw Pflegedienstleitung Tel.: +49 33 766-66561 E-Mail: m.androw@asklepios.com Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Asklepios Fachkliniken Brandenburg GmbH Personalabteilung - Frau Monika Brechlin E-Mail: m.brechlin@asklepios.com E-Mail: personal.brandenburg@asklepios.com Jetzt bewerben!

Als Ansprechpartner stehen Ihnen der Leiter der Kreditabteilung Herr Mirko Seifert unter 03573 702-7000 und unsere Personalleiterin Frau Andrea Nitzschner unter 03573 702-2000 gern zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Fachlicher Ansprechpartner: Frau Andrea Nitzschner Markt 2 01968 Senftenberg Verantwortlich für diese Anzeige im Sinne von §5 Abs.1 des TMG ist: https://www.sparkasse-niederlausitz.de/de/home/toolbar/impressum.html?

Sabbaticals Leistungsentgelt und Jahressonderzahlung Vermögenswirksame Leistungen Möglichkeit des Dienstradleasings im Rahmen der Entgeltumwandlung (JobRad) ein modernes Gesundheitsmanagement mit Angeboten von Sport- und Ernährungskursen Bezuschussung zu Fitnessstudios, Vereinsmitgliedschaften, Arbeitsplatzbrillen Ihre Aufgaben: Sie erstellen strategische Ziele der grünstrukturellen Entwicklung innerhalb der Gemeinde und setzen diese um Sie entwickeln lokale grünstrukturelle Planungen im Kontext der Erholungs-, Spiel-, Klimaschutz-, Klimaanpassungs- und Biotopfunktion Sie kümmern sich um die Transformation von Freiflächen und Plätzen in klimaangepasste Räume Sie managen komplexe Investitionen bei Neu- und Umbau gemeindlicher Grünflächen (inhaltlich, finanziell und terminlich) Sie kümmern sich um die Objektplanung für Landschafts-, Freiraum- und Grünflächenanlagen Sie erarbeiten und bewerten Aufgabenstellungen für alle Planungsphasen der Honorarordnung für Architektur- und Ingenieurbüros (HOAI) Sie führen Vertragsverhandlungen mit Landschaftsarchitekturbüros sowie Gutachterbüros verschiedenster Gewerke durch Sie kontrollieren den Einsatz von Haushalts- und ggf. Fördermitteln Sie erarbeiten und bewerten Entscheidungsvorlagen für politische Gremien Sie verfügen: über einen Abschluss auf dem Gebiet der Fachrichtung Landschaftsarchitektur, Freiraumplanung oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder sind Verwaltungsfachangestellte*r mit mehrjähriger Berufserfahrung und mit nachgewiesenen Kenntnissen im genannten Aufgabengebiet idealerweise über Berufserfahrung in dem genannten Aufgabengebiet (Vergabe nach HOAI, Planungsrecht und technischen Regelwerken bzw. bringen die Bereitschaft mit, sich in diese Themenfelder einzuarbeiten über Sicherheit in Gestaltungs- und Entwurfsfragen über fundierte Kenntnisse in den Bereichen Stadtökologie, Umwelt- und Klimaanpassung sowie nachhaltiger Freiraumgestaltung über Erfahrung in der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen sowie in der Bauleitung über einen versierten Umgang mit moderner Technik sowie MS Office, denn wir arbeiten fast ausschließlich digital über ein sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen (Deutschkenntnisse mindestens Niveau C2 – Nachweis erforderlich) über Teamgeist, Einsatzfreude und Serviceorientierung über einen Pkw-Führerschein Wenn die Stelle Ihr Interesse weckt, senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, bestehend aus einem Anschreiben, Lebenslauf und allen relevanten Zeugnissen, bis spätestens 31.03.2026 zu.