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Sicherheitsmanagement inkl. fachlicher Führung des Werkschutzes Durchführen von Energieeffizienzanalysen mit Ableitung und Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen Erstellung von Lasten- & Pflichtenheften sowie von internen Genehmigungsunterlagen Kommunikation mit externen Behörden sowie sicherheitstechnische Abnahmen & Prüfungen der Versorgungstechnik Dein Profil Hochschulstudium der Versorgungstechnik, in Maschinenbau , Elektrotechnik oder ähnlich sowie idealerweise Ausbildung zum Brandschutzbeauftragten Mehrjährige Berufserfahrung in einem Produktionsbetrieb sowie Erfahrungen im Projektmanagement Begeisterung für innovative Themenstellungen rund um das Thema modernes Gebäude und Infrastruktur Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsstärke, Analytische Denkweise und strukturierte Arbeitsweise, Eigeninitiative sowie Hands-On-Mentalität Sehr gute MS-Office- und gute SAP-Kenntnisse sowie fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse Deine Vorte Ausschreibendes Unternehmen: BSH Hausgeräte Gruppe Ausschreibungsdatum: 2024-05-31 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): Handwerk, Gewerbe; Elektrotechnik; Gebäudetechnik; Technisches Projektmanagement Branchen: Elektronik; Einzelhandel; Großhandel; Maschinenbau; Weitere: Elektronik, High-Tech & Optik; Weitere: Handel

Kundenberatung: Kundenberatung und –betreuung sowie Freude am Verkauf Präsentation: Verkaufsfördernde Warenpräsentation und Einhaltung von Sauberkeit und Ordnung des Arbeitsbereiches Warenservice: Lagerung, Platzierung und Pflege der Ware sowie selbstbedienungsgerechte Verpackung und Preisauszeichnung Qualitätskontrolle: Sicherstellung der Einhaltung von Lebensmittelgesetzen und Verordnungen (LMHV, HACCP, MHD-Kontrollen) sowie interner Richtlinien Das bringen Sie mit … Berufserfahrungen/ Kenntnisse: Erfahrungen im Verkauf und möglichst Fachkenntnisse im Bereich Frischfisch oder Kenntnisse im Umgang mit frischen Lebensmitteln Kundenorientiertes Auftreten: Freundliche Hilfsbereitschaft und ausgeprägte Kundenorientierung Erscheinungsbild: Sicheres und gepflegtes Auftreten Motivation: Selbstständige, gewissenhafte und teamorientierte Arbeitsweise sowie Begeisterung am Verkauf im Bereich Frischfisch. Eigenschaften: Flexibilität, Belastbarkeit und Kommunikationsfähigkeit Was wir bieten … 30 Tage Jahresurlaub Interessantes & abwechslungsreiches Aufgabengebiet Teamorientiertes Arbeitsklima Umfangreiche Sozialleistungen Betriebliche Altersvorsorge Gute & intensive Einarbeitung Corporate Benefits Mitarbeiterrabatte Jobrad Betriebliches Gesundheitsmanagement Sie sind interessiert?

Bedienung und Beratung unserer Kunden im Verkaufswagen Kontrolle der Waren auf Qualität und Frische Präsentation der Ware in der Theke Repräsentation unserer Firma und aktive Kundenbindung sowie Kundengewinnung Einhaltung gesetzlicher und betriebsinterner Hygienevorschriften Flexibilität von Montag bis Samstag, um mit Ihrem Team zusammenzuarbeiten Ihre Qualifikationen: Eine abgeschlossene Berufsausbildung im Einzelhandel oder vergleichbare Qualifikation wäre von Vorteil Idealerweise Erfahrung im Bereich der Frischetheke Quereinsteiger wie Köche oder Servicekräfte aus der Gastronomie sind willkommen und werden gerne von uns angelernt Zu Ihren Stärken zählen Kreativität, Freundlichkeit, Qualitätsbewusstsein und Kommunikationsfähigkeit Ein PKW-Führerschein (Klasse B) ist erforderlich Spezielle Kenntnisse bezüglich Jagd oder Wild sind nicht erforderlich Unsere Benefits: Ein interessanter und abwechslungsreicher Arbeitsplatz Leistungsgerechte Bezahlung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Möglichkeit, eigenverantwortlich zu handeln und Ihre Ideen einzubringen und umzusetzen Möchten Sie Teil eines aufstrebenden Unternehmens werden?

Der ambulante Pflegedienst des Lebenshilfe Brandenburg- Potsdam e.V. in der Stadt Brandenburg an der Havel sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegedienstleitung (w/m/d) Ihre Aufgaben: Sicherstellung einer hohen Pflegequalität unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben Umsetzung eines ganzheitlich-fördernden Pflegeprozessmodells Dienst- und Tourenplanung Ansprechpartner für Ärzte, Pflegekassen, Sanitätshäuser und Apotheken Grund- und Behandlungspflege, Betreuungsleistungen sorgfältige Führung der Pflegedokumentationen und deren Abrechnungen Beratung von Klienten, Angehörigen, Betreuern sowie Anleitung von Pflegenden Leitung des Ambulanten Pflegedienstes nach betriebswirtschaftlichen Gesichtspunkten Ihr Profil: staatliche Anerkennung als examinierte Pflegefachkraft, Gesundheits- oder Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in Abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung eines Pflegedienstes oder einen Studienabschluss im Pflegemanagement mit Berufserfahrung in einer Führungsposition mindestens 2-Jährige Berufserfahrung im Bereich der ambulanten Pflege Motivation zu eigenverantwortlichem Arbeiten und Weiterbilden Identifikation mit unserem Pflegeleitbild Einfühlungsvermögen im Umgang mit den Klienten und deren Angehörigen Ausgezeichnete Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten Engagement, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit, Teamgeist hohe Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Führerschein Klasse B Gute EDV-Kenntnisse Wir bieten Ihnen: Einen Arbeitsplatz mit Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Kollegiale Zusammenarbeit und regelmäßige Weiterbildungen Angemessene Vergütung, Gratifikation Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss Unbefristeter Arbeitsvertrag Mitwirkung Dienstplangestaltung Zusätzliche betriebliche Krankenversicherung Diensthandy Firmenwagennutzung Jobrad Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte an: bewerbung@lebenshilfe-brb.de oder an Lebenshilfe Brandenburg-Potsdam e.V. | Kurstraße 18 | 14776 Brandenburg an der Havel Ihre Ansprechpartnerin Katrin Pohlmann Verwaltung Tel. +49 3381 7956032 bewerbung@lebenshilfe-brb.de Lebenshilfe Brandenburg-Potsdam e.V.

Umsetzung und Überwachung der gesetzlichen Vorgaben zur Berechnung von Warenursprung / Präferenzen Organisation und Steuerung der einzelnen Bereiche sowie die Planung, Koordination, Überwachung und Optimierung von logistischen Prozessen Überwachung von Ein- und Auslagern von Waren im Hochregal Überwachung von Sicherheit, Ordnung und Sauberkeit am Arbeitsplatz Enge Zusammenarbeit mit der Produktion und Planung Führen von Inventuren Diese Qualifikationen sollten Sie mitbringen: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, BWL oder vergleichbares; alternativ abgeschlossene Ausbildung als Speditionskaufmann (m/w/d), idealerweise mit entsprechender Zusatzqualifikation Erfahrungen in der Umsetzung von Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung der Logistik und Lieferkette Umsetzung der gesetzlichen Vorgaben zur Compliance im Unternehmen Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit Bereitschaft zur Arbeit in 2 Schichten von Mo-Sa Besitz eines gültigen Staplerschein inkl. Fahrererfahrung Hohes Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein, Zuverlässige und gewissenhafte Arbeitsweise Das können wir für Sie tun: Krisensicherer Arbeitsplatz in einem „systemrelevanten“, internationalen Unternehmen Leistungsgerechte Entlohnung und Unternehmensvorteile wie ein Jobrad, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Wellpass etc.

hohe Jubiläumszuwendungen, Kita-/Baby-/Hochzeits-Zuschuss kompetente Unterstützung durch die Einrichtungsleitung, unsere Geschäftsführung und Fachabteilungen plus individuelle Einarbeitung u.a. in der Firmenzentrale in Berlin wir dokumentieren alles digital, um mehr Zeit für die Betreuung unserer Bewohner:innen zu haben regelmäßige interne Führungskräfte-Seminare und Tagungen für den fachlichen Austausch und deutschlandweite Firmenevents Zugang zu exklusiven Einkaufsrabatten für Mitarbeiter:innen bei namenhaften Marken frisches Obst, Getränke, ein monatliches Mitarbeiter:innenfrühstück und täglich vergünstigtes Mittagessen aus der eigenen Küche regelmäßige interne und deutschlandweite Firmenevents ein freundliches Betriebsklima mit flachen Hierarchien, offener Kommunikation und einem aufgeschlossenen Team, das sich auf Ihre Unterstützung freut Ihre Aufgaben Steuerung und Kontrolle der Pflege- und Betreuungsprozesse motivierende Führung und Entwicklung von Wohnbereichsleiter:innen, Pflegekräften, Auszubildenden und Praktikant:innen Sicherstellung der fachgerechten Führung des Pflegeprozesses und der Pflegedokumentation Koordination der Ausbildung und der Einarbeitung neuer Beschäftigter Teambildung, Stärkung des Teamzusammenhalts sowie Mitarbeiter:innenmotivation und ganz wichtig: sich bei uns wohlfühlen sowie gern und langfristig das Team unterstützen Das bringen Sie mit Hochschulabschluss im Bereich der Pflege mit pflegerischem Grundberuf oder Einstieg ins Studium Praxisanleiterschein wünschenswert mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als Pflegedienstleitung in einer großen stationären Einrichtung ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, überzeugende und gewinnende Kommunikationsfähigkeit hohe Motivation, um Aufgaben anzupacken sowie Empathie und Fingerspitzengefühl, um Mitarbeiter:innen zu führen und zu binden Ihr Herz schlägt für die Pflege und Sie möchten Teil unseres Teams werden?

Erstellung Lasten-/Pflichtenheft, Risikobewertung/SWOT, Stakeholder Analyse Planung und Durchführung von Brandschutzausbildung Ausbildung der Löschgruppe Durchführung der Brandschauen Begleitung von Sachverständigenprüfungen WAS MACHT SIE BEI UNS ERFOLGREICH: Weiterbildung im Bereich Brandschutz/Arbeitsschutz Abgeschlossene Techniker-/Meisterausbildung oder abgeschlossenes technisches Studium Teilnahme an der Feuerwehrbereitschaft wird vorausgesetzt Praktische Erfahrungen im industriellen Umfeld von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift WIR BIETEN IHNEN: Bezahlung nach Tarif der holz- und kunststoffverarbeitenden Industrie Weihnachts- und Urlaubsgeld Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen kostenfreies Wasser für alle Mitarbeiter Mittagsversorgung gesichert durch die nahe gelegene Kantine zu moderaten Preisen ausführliche Einarbeitung durch unsere erfahrenen Kollegen (m/w/d) inkl.

hohe Jubiläumszuwendungen, Kita-/Baby-/Hochzeits-Zuschuss kompetente Unterstützung durch die Einrichtungsleitung, unsere Geschäftsführung und Fachabteilungen plus individuelle Einarbeitung u.a. in der Firmenzentrale in Berlin wir dokumentieren alles digital, um mehr Zeit für die Betreuung unserer Bewohner:innen zu haben regelmäßige interne Führungskräfte-Seminare und Tagungen für den fachlichen Austausch und deutschlandweite Firmenevents Zugang zu exklusiven Einkaufsrabatten für Mitarbeiter:innen bei namenhaften Marken frisches Obst, Getränke, ein monatliches Mitarbeiter:innenfrühstück und täglich vergünstigtes Mittagessen aus der eigenen Küche regelmäßige interne und deutschlandweite Firmenevents ein freundliches Betriebsklima mit flachen Hierarchien, offener Kommunikation und einem aufgeschlossenen Team, das sich auf Ihre Unterstützung freut Ihre Aufgaben Steuerung und Kontrolle der Pflege- und Betreuungsprozesse motivierende Führung und Entwicklung von Wohnbereichsleiter:innen, Pflegekräften, Auszubildenden und Praktikant:innen Sicherstellung der fachgerechten Führung des Pflegeprozesses und der Pflegedokumentation Koordination der Ausbildung und der Einarbeitung neuer Beschäftigter Teambildung, Stärkung des Teamzusammenhalts sowie Mitarbeiter:innenmotivation und ganz wichtig: sich bei uns wohlfühlen sowie gern und langfristig das Team unterstützen Das bringen Sie mit Hochschulabschluss im Bereich der Pflege mit pflegerischem Grundberuf oder Einstieg ins Studium Praxisanleiterschein wünschenswert mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als Pflegedienstleitung in einer großen stationären Einrichtung ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, überzeugende und gewinnende Kommunikationsfähigkeit hohe Motivation, um Aufgaben anzupacken sowie Empathie und Fingerspitzengefühl, um Mitarbeiter:innen zu führen und zu binden Ihr Herz schlägt für die Pflege und Sie möchten Teil unseres Teams werden?

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Für das weitere Wachstum von Umsatz und Ertrag und die Stärkung unserer Innovationskraft und Qualitätsführerschaft suchen wir für unseren Firmensitz in Großbeeren ab sofort einen Mitarbeiter Qualitätsmanagement (m/w/d) Ihre Aufgaben Sicherstellung einer konformen Dokumentation und Arbeitsweise nach DIN EN ISO/GMP Beaufsichtigung von Qualifizierungen und Validierungen Mitwirkung bei der Aufrechterhaltung von Zertifikaten Unterstützung bei der Erstellung von Arbeitsanweisungen /SOP Erstellung von Risikoanalysen (FMEA) Bearbeitung von Abweichungen und Reklamationen Planung, Koordination und Begleitung interner und externer Audits Ihr Profil abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung Berufserfahrung im Qualitätsmanagement / gute Fachkenntnisse über gängige QM-Tools sowie QM-gerechte Dokumentation Prüfung zum Qualitätsbeauftragten (m/w/d) und Auditor (m/w/d) ist wünschenswert erste Berufserfahrung im GMP-Bereich, speziell im pharmazeutischen Bereich, ist von Vorteil hohes Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit gute Englisch- und MS-Office-Kenntnisse Teamfähigkeit und Humor Wir bieten Vollzeit- oder Teilzeitarbeitsstelle in der Pharma-Gesundheitsbranche Onboarding-Programm – individuell auf unsere neuen Mitarbeiter:innen angepasst, inkl.

Sie besitzen die Bereitschaft, sich in mehrere Sparten einzuarbeiten, um diese dann zukünftig in das Aufgabengebiet zu übernehmen. Der Umgang mit MS-Office-Anwendungen in Verbindung mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit ist für Sie selbstverständlich. Sehr gute Deutschkenntnisse und Führerschein Klasse B runden Ihr Profil ab. DARUM WERDEN SIE SICH BEI UNS WOHLFÜHLEN Eine Festanstellung in einem krisensicheren Unternehmen. 38-Stunden-Woche, familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens.