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Gestaltungsspielraum: Von der Prozessidee bis zur Serie hast Du echten Einfluss und bringst Deine Ideen aktiv ein. Interdisziplinäres Umfeld: Du arbeitest eng mit R&D, Produktion und externen Partnern in einem internationalen Umfeld zusammen. Innovationskultur: Pioniergeist, technologische Neugier und Mut zur Veränderung werden gezielt gefördert. Weiterentwicklung: Deine fachliche und persönliche Entwicklung unterstützen wir aktiv und nachhaltig.

Deine Aufgaben Instandsetzung, Wartung und Optimierung unserer Maschinen- und Produktionsanlagen Systematische Fehlersuche sowie Behebung elektromechanischer Störungen Durchführung vorbeugender Instandhaltungsmaßnahmen Einbau, Dokumentation und Verwaltung von Ersatzteilen im Rahmen des Ersatzteilmanagements Sicherstellung und Verbesserung der Anlagen- und Maschinenverfügbarkeit Umsetzung, Überwachung und Dokumentation aller vorgesehenen Wartungszyklen Betreuung der Haus- und Betriebstechnik inklusive kleinerer Reparaturen Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern bei Wartungs-, Reparatur- und Umbauarbeiten Vollständige Dokumentation deiner Arbeiten Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektronik, Elektrotechnik, Mechatronik oder in einem vergleichbaren technischen Beruf (z.B.

ABEL GRUPPE Zukunftsorientierte Technologien Die ABEL Gruppe in Engelsberg/Oberbayern steht seit über 111 Jahren für „zukunftsorientierte Technologien“. Kernkompetenzen des familiengeführten Unternehmens mit knapp 900 internen und externen Mitarbeitern sind Mobilfunk, Energieversorgung und erneuerbare Energien.

Wie Sie uns unterstützen Durchführen kontinuierlicher Prozessanalysen in allen Wertschöpfungsbereichen des Unternehmens Planen von Projekten der technischen Optimierung für bestehende Produktion Umsetzung der Projekte in Zusammenarbeit mit internen als auch externen Schnittstellen Steuern der genehmigten Innovationsprojekte im Bereich Automatisierungs- und Verfahrenstechnik Das bringen Sie mit Abgeschl. Bachelorstudium der Verfahrenstechnik o. einem vergleichbaren Fachbereich Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung Erfahrung im Projektmanagement Einsatzwillen und Flexibilität Neugierde und Lernbereitschaft Teamfähigkeit und selbstständiges Arbeiten Unsere Benefits für Sie Weiterbildung: Individuell zugeschnittene Weiterbi8ldungsmaßnahmen ermöglichen unseren Mitarbeitern persönliche Wachstumsmöglichkeiten Attraktive Vergütung: Wettbewerbsfähige Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie überdurchschnittliche Zulagen Lebensarbeitszeitkonto: Einbringungsmöglichkeiten aus Überstunden, Urlaubstagen, Gehältern, Sonderzahlungen, etc.

Starke Zusammenarbeit: Dich erwartet ein enges, wertschätzendes Zusammenspiel mit internen Teams und externen Technologiepartnern. Weiterentwicklung: Deine fachliche und persönliche Entwicklung wird gezielt gefördert und sichtbar unterstützt. Stabilität mit Perspektive: Ein international erfolgreiches Unternehmen bietet Dir langfristige Sicherheit und Entwicklungsmöglichkeiten.

Eine Vergütung in Entgeltgruppe 9c sowie eine Jahressonderzahlung nach TV-TgDRV Betriebliche Altersvorsorge, Zusatzversorgung und soziale Leistungen des öffentlichen Dienstes Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeit sowie gelegentliche Home-Office-Möglichkeit Kostenfreie Parkplätze am Dienstgebäude und ein eigenes Betriebsrestaurant Rund 200 attraktive Dienstwohnungen in Standortnähe – Vergabe unter bestimmten Kriterien Übernahme der Umzugskosten – bei Erfüllung der Voraussetzungen Individuelle Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssportangebote und Kooperationen zum Freizeitsport Deutschlandticket Job – bei Erfüllung der Voraussetzungen Vergünstigungen und Rabattaktionen bei externen Firmen Die Deutsche Rentenversicherung Bayern Süd fördert die Gleichstellung aller Beschäftigten und begrüßt Bewerbungen aller Personen, unabhängig von deren Herkunft, Religion, Alter, sexueller Orientierung, Geschlecht oder bestehender Behinderung.

Von der Prävention über die ambulante und stationäre Versorgung bis hin zu Reha, Nachsorge, Heil- und Hilfsmitteln in unseren Sanitätshäusern sowie B2B-Services (Einkauf, Logistik, MedTech und Management-Services) versorgen wir Patienten, Unternehmen und externe Gesundheitseinrichtungen seit Jahrzehnten mit Qualitätsmedizin und exzellenten Dienstleistungen. Finde bei uns den richtigen Platz für deine Karriere und bewirb dich direkt über unser Bewerberportal!

und Gesundheitsschutz (EHS) / Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) Ihre Aufgaben Fachliche und organisatorische Leitung des Bereichs Arbeitssicherheit, inklusive der Querschnittsthemen Gefahrguttransport, Sonderabfallentsorgung, Gentechnik, biologische Sicherheit und Strahlenschutz Wahrnehmung der Aufgaben als Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) gemäß §§ 6, 9 und 10 ASiG Planung, Durchführung und Dokumentation von Gefährdungsbeurteilungen sowie Ableitung geeigneter Schutzmaßnahmen Projektmanagement im Bereich Arbeitssicherheit Beratung und Unterstützung der Institutsleitung sowie der für Arbeitsschutz und Unfallverhütung verantwortlichen Personen Zentraler Ansprechpartner (m/w/d) für Berufsgenossenschaften und Behörden Überwachung der Umsetzung von Arbeitsschutz- und Unfallverhütungsmaßnahmen Planung, Durchführung und Nachbereitung von internen und externen Audits, Begehungen und Schulungen Betreuung und Pflege des webbasierten Arbeitssicherheitsmanagementsystems Das bringen Sie mit Qualifikation als Techniker/Meister/Ingenieur (m/w/d) nach § 5 ASiG oder Bachelor‑/Masterabschluss in Natur-, Ingenieur- und Arbeitswissenschaften oder verwandten Wissenschaften gemäß § 4 DGUV Vorschrift 2 (BG RCI) Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) Mehrjährige Berufserfahrung als Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) und Führungserfahrung Hohe Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie ausgeprägte Organisations- und Koordinationsfähigkeit Teamorientierte Arbeitsweise und überzeugendes Auftreten Erfahrung im Forschungs- oder naturwissenschaftlichen Umfeld ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung Sicherer Umgang mit EDV‑Anwendungen sowie gute Englischkenntnisse Das bieten wir Eine verantwortungsvolle und vielseitige Führungsposition in einer renommierten internationalen Forschungseinrichtung Anspruchsvolle Projekte mit hohem Gestaltungsspielraum und Raum für eigene Ideen Vergütung nach TVöD (Bund) bis Entgeltgruppe 13, inkl.

von Vorteil Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ausgeprägte Teamfähigkeit Kommunikationsstärke sowie gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und ein sicheres Auftreten im Umgang mit internen und externen Projektbeteiligten Das bieten wir Ihnen: Attraktive Bezahlung + Prämiensystem Planbare Arbeits- und Urlaubszeiten + flexible Arbeitszeiten (Zeitausgleich) Homeoffice im Rahmen der betrieblichen Regelungen Strukturierte Einarbeitung und individuelle Personalentwicklungsmaßnahmen Einen sicheren Arbeitsplatz in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld Kostenloses Parken für Beschäftigte Mobilitätsleistungen wie Jobticket/Deutschland-Ticket (auch zur privaten Nutzung) und Fahrradleasing Corporate & Social Benefits (u. a. großzügige betriebliche Altersversorgung) Vergünstigungen auf Strom und Gas, als Kunde der AVG „kurzer Freitag“ Die Vergütung erfolgt im Rahmen des TVöD, entsprechend der Tätigkeit und der fachlichen und beruflichen Erfahrung.

VERTRIEBSMITARBEITER INNENDIENST (m/w/d) HOLZBAU Festanstellung, Vollzeit · Trennfeld Das erwartet dich 30 Tage Urlaub Prämienzahlung, Urlaubs- & Weihnachtsgeld Zukunftsorientierter, attraktiver & sicherer Arbeitsplatz Familienfreundliche Unternehmensstruktur - kurze Entscheidungswege & viel Flexibilität In- und externe Schulungen u.a. in unserer internen Akademie sowie in der Zentrale Neu-Ulm Benefits wie BAV, in- und externe Mitarbeiterrabatte, Firmenparkplätze, Jobrad etc. Deine Aufgaben Angebotserstellung und Auftragsabwicklung für den Bereich Holzbau Persönliche und telefonische Beratung unserer Kunden Operativer Einkauf sowie die aktive Sortimentsgestaltung Rechnungsprüfung sowie Reklamationsabwicklung Das bringst du mit Kaufmännische oder handwerkliche Ausbildung zum (m/w/d): Schreiner, Zimmerer, Holzmechaniker, Holzhandel, Holzgroßhandel etc. oder Studium der Holzwirtschaft Fach- & Branchenkenntnisse sowie Erfahrung in der Sachbearbeitung im Holzhandel Vertriebserfahrung von Vorteil Freude am Umgang mit Menschen sowie im Verkauf Ansprechpartner-/in: Frau Selina Specker Telefon: 0731 7048775 Adresse Carl Götz GmbH Bahnhofstraße 12 97855 Triefenstein-Trennfeld www.carlgoetz.de Bewerbung bitte bevorzugt mit Angabe der Referenznummer YF-40954 über unser Bewerbungsformular einreichen.

00 € monatlich Zuschuss zum Fitnessstudio) Mitarbeiterrabatte von bis zu 50 % bei Fitnessstudios, Restaurants, Gärtnereien, Bekleidungsgeschäften, uvm. einen monatlichen Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge die Möglichkeit des Bikeleasings. die Möglichkeit zur selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeit in einem vielseitigen Aufgabengebiet. die Tätigkeit in einer sinnstiftenden Organisation. Strukturen für Mitsprache und Entfaltung in einem angenehmen Betriebsklima. interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr. Ihre Aufgaben: Erhaltung und Förderung der Lebenszufriedenheit der BewohnerInnen durch individuelle und aktivierende Betreuung und Therapie Planung und Durchführung von Beschäftigungsangeboten und Veranstaltungen Konzeptionelle Erarbeitung neuer Betreuungsangebote für demente und immobile BewohnerInnen Darstellung der Maßnahmen und Erfolge in der Dokumentation zum Pflegeprozess Ihr Profil: abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut (m/w/d) idealerweise zusätzlicher Abschluss als Betreuungsassistent nach § 43b SGB X (m/w/d) (Qualifikation kann auch nach Anstellung über das BRK erworben werden) Praxiserfahrung im Seniorenbereich wünschenswert Organisationstalent, zielorientiertes und eigenverantwortliches Arbeiten Engagement zur Einhaltung unserer Ziele sowie der Qualitätssicherung kooperative Zusammenarbeit mit internen und externen Ansprechpartnern interkulturelle Kompetenz und Identifikation mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes Das BRK hat sich verpflichtet, seine Aufgaben aus dem SGB IX (Schwerbehindertenrecht) und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz sowie die interkulturelle Öffnung bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.

SACHBEARBEITUNG TÜREN UND BÖDEN (m/w/d) Festanstellung, Vollzeit · Trennfeld Das erwartet dich 5-Tage-Woche, freies Wochenende 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (Homeoffice-Regelung) Prämienzahlung, Urlaubs- & Weihnachtsgeld Zukunftsorientierter, attraktiver & sicherer Arbeitsplatz Familienfreundliche Unternehmensstruktur - kurze Entscheidungswege & viel Flexibilität In- und externe Schulungen u.a. in unserer internen Akademie sowie in der Zentrale Neu-Ulm Benefits wie BAV, in- und externe Mitarbeiterrabatte, Firmenparkplätze, Kaffeebar, Jobrad etc. Deine Aufgaben Aktive Vertriebsaufgaben Angebotserstellung und Auftragsabwicklung im Bereich Türen & Böden Persönliche und telefonische Beratung unserer Kunden Operativer Einkauf sowie die aktive Sortimentsgestaltung Rechnungsprüfung sowie Reklamationsabwicklung Das bringst du mit Kaufmännische oder handwerkliche Ausbildung zum (m/w/d): Schreiner, Zimmerer, Holzmechaniker, etc. oder Studium der der Holzwirtschaft Fach- & Branchenkenntnisse sowie Erfahrung in der Sachbearbeitung im Holzhandel von Vorteil Vertriebserfahrung von Vorteil Freude am Umgang mit Menschen sowie im Verkauf Ausgeprägte Kundenorientierung, Teamstärke und Kontaktfreudigkeit Ansprechpartner-/in: Frau Selina Specker Telefon: 0731 7048775 Adresse Carl Götz GmbH Bahnhofstraße 12 97855 Triefenstein-Trennfeld www.carlgoetz.de Bewerbung bitte bevorzugt mit Angabe der Referenznummer YF-40953 über unser Bewerbungsformular einreichen.

Prozessen (z.B. ITIL, ISO 27001) aus Du kommunizierst sicher mit internen und externen Stakeholdern, agierst strukturiert und lösungsorientiert – auch in anspruchsvollen Situationen Dabei strukturierst und teilst Du Wissen gezielt, präsentierst komplexe Inhalte überzeugend und bindest durch Dein starkes Netzwerk- und Beziehungsmanagement alle Beteiligten erfolgreich ein Deine Benefits Dein Arbeitsplatz befindet sich in unserer Unternehmenszentrale mit kurzen Hierarchie- und Entscheidungswegen, im Herzen der Metropolregion Nürnberg Eine gute Work-Life-Balance - mit flexiblen Arbeitszeiten ohne Kernzeit Möglichkeit auf hybrides Arbeiten nach erfolgreicher Einarbeitung 30 Tage Urlaub - 24.12. und 31.12. als zusätzliche freie Tage Optional fünf zusätzliche Urlaubstage durch partielle Umwandlung der Sonderzahlung 13,3 Gehälter (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Exklusive Mitarbeiterangebote für Produkte unseres Hauses Ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement Deutschlandticket für 19,10€, ein hauseigenes Betriebsrestaurant, BusinessBike und vieles mehr Online bewerben Weitere Jobs ansehen Diesen Job teilen Impressum | Datenschutzerklärung Powered by softgarden

Vergütung unter Berücksichtigung Ihrer Qualifikation und bisherigen Berufserfahrung Heim- und Schichtzulagen sowie Zuschläge flexible Dienstplangestaltung, um Beruf und Familie auch im Schichtdienst optimal zu vereinbaren kostenfreie Verpflegung während der Dienstzeiten steuerfreie monatliche Zusatzleistungen und Benefits interne und externe Fortbildungen und Aufstiegschancen Kontakt: Geschäftstelle Der Weg e.V.; Schwesterstraße 20; 87700 Memmingen; Telefon: 08331-9259450; bewerbung@weg-ev.de; www.weg-ev.de Sehr gerne dürfen Sie in einem ersten telefonischen Gespräch mehr Details zur Stelle erfahren.

Aufgaben Aktive Umsetzung des Qualitätsmanagements im Fachbereich Pflege und BetreuungPersonalführung, -planung und -entwicklungWahrnehmung und Überwachung des Risikomanagements in der PflegeEvaluation, Planung und Anpassung von ArbeitsabläufenOrganisation und Durchführung von PflegevisitenKonstruktive Zusammenarbeit mit anderen internen Funktionsbereichen und externen Referenzgruppen Profil Formelle Voraussetzungen zur PflegedienstleitungKenntnisse in Pflegemanagement und QualitätssicherungBerufserfahrung und motivierende PersonalführungSelbstständiges und verantwortungsvolles ArbeitenOrganisationsfähigkeit, Teamfähigkeit und soziale Kompetenz Angebot Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit tariflicher Vergütung (TV AWO Bayern)Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen30 Tage Urlaub, 24.12. und 31.12. sowie zwei Regenerationstage pro Jahr bezahlt freiMaßnahmen zur Gesundheitsförderung und Fahrradleasing mit ArbeitgeberzuschussZuschuss zu den KinderbetreuungskostenIndividuelle Entwicklungsmöglichkeiten sowie Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenEin abwechslungsreiches und anspruchsvolles AufgabengebietOffenheit, Verlässlichkeit und Transparenz in allen Bereichen unserer Zusammenarbeit Interessiert?

Für unsere Verwaltung in München suchen wir ab dem 01.04.2026 einen engagierten Projektmanager / Claim Manager (m/w/d) Plasser Robel Services GmbH • München Vollzeit Deine Aufgaben Analyse, Bewertung und Bearbeitung von Reklamationen sowie Gewährleistungs- und Garantieansprüchen Verhandlung, Durchsetzung und Nachverfolgung von Ansprüchen gegenüber internen und externen Partnern Strukturierte Dokumentation aller Vorgänge sowie Erstellung von Auswertungen und Reports Enge Zusammenarbeit und Koordination mit internen Fachabteilungen (z. B. Service, Technik, Einkauf, Qualität) Ableitung von Präventionsmaßnahmen sowie aktive Mitwirkung an Prozessverbesserungen Planung, Organisation und Umsetzung von Projekten Steuerung und Überwachung von Projektzielen, Terminen, Kosten und Qualität Zentrale Ansprechperson für Projektbeteiligte sowie aktives Stakeholdermanagement Sicherstellung einer transparenten Kommunikation innerhalb des Projektes Koordination interner und externer Schnittstellen Dein Profil Abgeschlossenes technisches Studium (z.

ABEL GRUPPE Zukunftsorientierte Technologien Die ABEL Gruppe in Engelsberg/Oberbayern steht seit über 111 Jahren für „zukunftsorientierte Technologien“. Kernkompetenzen des familiengeführten Unternehmens mit knapp 900 internen und externen Mitarbeitern sind Mobilfunk, Energieversorgung und erneuerbare Energien.

00 € monatlich Zuschuss zum Fitnessstudio) Mitarbeiterrabatte von bis zu 50 % bei Fitnessstudios, Restaurants, Gärtnereien, Bekleidungsgeschäften, uvm. einen monatlichen Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge die Möglichkeit des Bikeleasings. die Möglichkeit zur selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeit in einem vielseitigen Aufgabengebiet. Strukturen für Mitsprache und Entfaltung in einem angenehmen Betriebsklima. interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr. Ihre Aufgaben: In der Gesamtverantwortung für das Sachgebiet Pflege und Soziales üben Sie die Fach- und Dienstaufsicht für die Mitarbeitenden des Sachgebiets aus und sichern die Qualität der Angebote.

Du berichtest direkt dem Vorstand und bist verantwortlich für die Führung und Weiterentwicklung der Rechtsabteilung.Deine Aufgaben Führung und Entwicklung eines Teams von mehreren erfahrenen Juristen und FachleutenFörderung einer agilen, eigenverantwortlichen und kundenorientierten ArbeitsweiseBeratung des Vorstands und der Fachbereiche in rechtlichen AngelegenheitenRechtliche Begleitung der Entwicklung und Implementierung von Strategien, die unsere Unternehmensziele unterstützenEigenständige Steuerung und Führung von Gerichtsverfahren ggf. mit externen AnwaltskanzleienBetreuung eines eigenen RechtsgebietsÜberwachung von Gesetzesänderungen im Rahmen der RechtsumfeldbeobachtungBerichterstattung an den VorstandRechtliche Begleitung von unternehmensweiten ProjektenDein Profil Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, idealerweise mit PrädikatsexamenMehrjährige Berufserfahrung in einer Führungsposition innerhalb einer Rechtsabteilung, idealerweise im FinanzsektorStrategisches Denken und die Fähigkeit, komplexe rechtliche Sachverhalte verständlich zu vermittelnUmfassende Kenntnisse im Versicherungsvertragsrecht und weiteren RechtsgebietenAusgeprägte Führungs- und KommunikationsfähigkeitenFähigkeit, Konflikte konstruktiv zu lösenAuthentizität, Integrität, motivatorische FähigkeitenDeine Benefits Dein Arbeitsplatz befindet sich in unserer Unternehmenszentrale mit kurzen Hierarchie- und Entscheidungswegen, im Herzen der Metropolregion NürnbergEine gute Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten ohne Kernzeit30 Tage Urlaub - 24.12. und 31.12. als zusätzliche freie Tage13,3 Gehälter (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche AltersvorsorgeExklusive Mitarbeiterangebote für Produkte unseres HausesEin umfangreiches betriebliches GesundheitsmanagementDeutschlandticket für 19,10 €, ein hauseigenes Betriebsrestaurant, BusinessBike und vieles mehr Online bewerben Weitere Jobs ansehen Diesen Job teilen Impressum | Datenschutzerklärung Powered by softgarden

AB SOFORT VOLLZEIT MOOSBURG Kaufmännischer Mitarbeiter Fachbereich Personalwesen (m/w/d) DEINE AUFGABEN Betreuung unserer Mitarbeitenden in personalrelevanten Themen Unterstützung im Recruiting (Stellenanzeigen, Bewerbermanagement) Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnung Betreuung und Pflege von Personalstammdaten und Dokumenten in HR Works Unterstützung bei HR-Projekten (Digitalisierung, Prozessoptimierung) Kommunikation mit Behörden und externen Partnern DAS BRINGST DU MIT Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrung im Personalbereich von Vorteil Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Diskretion und Verantwortungsbewusstsein Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Sicherer Umgang mit MS Office DARAUF KANNST DU DICH FREUEN Angenehme Arbeitsatmosphäre, strukturierte Einarbeitung und ein hilfsbereites Team Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in einer zukunftssicheren Branche Fachliche und persönliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Attraktive Vergütung mit Sonderzahlungen wie Gesundheitsprämie, Weihnachts- & Urlaubsgeld sowie flexible Arbeitszeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement wie Wellpass und Jobrad DEIN ANSPRECHPARTNER Helmut Karl 08761 680-121 teamH1@heinz-gruppe.de www.teamH1.de Referenznummer: YF-43289 (in der Bewerbung bitte angeben)