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Ausbildung Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) DAS ERWARTET DICH: Eine abwechslungsreiche, praxisnahe 3-jährige Ausbildung mit Zukunft Ein direkter Ausbilder, der Dich begleitet Moderne Büroräume, ein starkes Team und spannende Projekte Gute Übernahmechancen bei erfolgreicher Ausbildung DEINE AUFGABEN: Du bearbeitest telefonische und schriftliche Kundenanliegen in verschiedenen Prozessen Du durchläufst verschiedene Abteilungen, wie Assistenz und Sekretariat, Personalmanagement, Finanzbuchhaltung und Vertrieb Du wirkst bei der aktiven Sachbearbeitung unserer Kunden mit Du bearbeitest eigenverantwortlich Vorgänge aus den Bereichen Abrechnung, Marktkommunikation, Geräte- und Energiedatenmanagement, Postbearbeitung etc.

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Sie möchten mehr über die zukünftigen Aufgaben erfahren und Teil unseres Teams werden? Gern beantworten Ihnen Thomas Schröter Leiter Versicherungs- und Baufinanzierungscenter Telefon (0365) 8220 1900 Paula Hennig Personalbetreuerin Telefon (0365) 8220 1207 Ihre Fragen. Jetzt bewerben

Deine Aufgaben Aktive und reaktive Terminvereinbarung mit Bestandskunden Strukturierte Bedarfsermittlung und passgenaue Lösungsvorschläge Begleitung des gesamten Antragsprozesses bis zum Policengespräch Vor- und Nachbereitung jährlicher Kundentermine („Versicherungs-TÜV“) Persönliche Betreuung bei Anfragen und Schadenmeldungen Pflege und Aktualisierung der Kundendaten im Bestandsprogramm Das bringst du mit IHK-Abschluss als Fachmann/Fachfrau für Versicherungsvermittlung oder Ausbildung als Kaufmann/Kauffrau für Versicherungen und Finanzanlagen (oder vergleichbare Qualifikation) Erfahrung im Privatkundenvertrieb von Versicherungen Überzeugende, professionelle Kommunikation – persönlich, telefonisch & schriftlich Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Zuverlässigkeit Sicherer Umgang mit Windows 10/11, MS Office und digitalen Beratungstools Teamgeist, Leistungsbereitschaft und Freude an gemeinsamen Erfolgen Das bieten wir dir Sicherer Arbeitsplatz in einer etablierten, familiengeführten Landesdirektion Attraktives Vergütungsmodell aus Fixgehalt + leistungsorientierter Beteiligung Dienstwagen & Firmenhandy (auch zur privaten Nutzung) Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Steuerfreie Sachleistungen Moderne Arbeitsmittel & digitale Prozesse Familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung Gezielte Weiterentwicklung durch interne & externe Schulungen Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und echte Mitgestaltung Klingt nach deinem nächsten Schritt?

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Kathleen Steinert steht Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung und beantwortet Ihre Fragen zur Position und zum Bewerbungsprozess. Ansprechpartnerin: Kathleen Steinert Personalmanagement Telefon: +49 361 51807 - 506 ERFURT Bildungszentrum gGmbH Schwerborner Straße 35, 99086 Erfurt

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Sie wählen geeignete Sourcing-Strategien aus (Active Sourcing, Talentpools, Kampagnen, sowie die betreffenden externen Partner). Sie führen Interviews mit Bewerbern (m/w/d) durch (telefonisch, per ViCall, persönlich) und übernehmen das interne Projekt-Reporting. Sie definieren und entwickeln eine Talent Acquisition Strategie in Abstimmung mit ihrer Führungskraft und den HR-Kollegen (m/w/d).

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Sie ist verspielt und verträgt sich gut mit anderen Hunden. Das Hunde ABC muss sie natürlich noch lernen. Weitere Infos gerne telefonisch oder per WhatsApp unter: 0160 15 22 736 Anschrift Tierschutzorganisation: Gnadenhof Rhönwiese e.V. Busengraben 9 36404 Vacha Gnadenhof Rhönwiese e.V. besitzt eine Erlaubnis nach §11 Tierschutzgesetz und garantiert die Durchführung und/oder Dokumentation der gesetzlich vorgeschriebenen Maßnahmen zur Tiergesundheit vor Abgabe eines Tieres.

Mischlingsmädchen 'Cleo sucht ein neues Zuhause Cleo ist 10 Monate jung, vollständig geimpft und ist gechipt und Kastriert Sie ist verspielt und verträgt sich gut mit anderen Hunden. Das Hunde ABC muss sie natürlich noch lernen. Weitere Infos gerne telefonisch oder per WhatsApp unter: 0160 15 22 736 Anschrift Tierschutzorganisation: Gnadenhof Rhönwiese e.V. Busengraben 9 36404 Vacha Gnadenhof Rhönwiese e.V. besitzt eine Erlaubnis nach §11 Tierschutzgesetz und garantiert die Durchführung und/oder Dokumentation der gesetzlich vorgeschriebenen Maßnahmen zur Tiergesundheit vor Abgabe eines Tieres.

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