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Das erwartet Dich: Weiterbildung planen: Entwicklung, Umsetzung und Betreuung von Bildungsprogrammen für unsere festangestellten Mitarbeitenden Standards sichern: Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und interner Qualitätsrichtlinien Teamarbeit leben: Zusammenarbeit mit Fachabteilungen, Führungskräften und externen Bildungspartnern Verantwortung übernehmen: Betreuung der Mitarbeitenden in ihren Entwicklungsphasen Überblick behalten: Pflege der Bildungsdokumentation, Vertragsmanagement und Evaluierung laufender Programme Administration: Buchung & Koordination interner und externer Schulungen, Hotel- & Fahrzeugreservierungen Support & Systeme: Zugangsrechte über Programme wie XSF, ALICE, ASTIS verwalten Das bringst Du mit: Fachlicher Background: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erfahrung zählt: 2–4 Jahre Autohauserfahrung im Mercedes-Benz-Umfeld oder vergleichbare Berufserfahrung Digital fit: Sicherer Umgang mit MS Office, Lernplattformen & Planungstools Stärken, die uns überzeugen: Kommunikationsgeschick, Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist Flexibilität: Offenheit für wechselnde Aufgaben und neue Impulse Das bieten wir Dir: Ein modernes Arbeitsumfeld in einem renommierten Autohaus Ein Team, das dich unterstützt und fördert Mitarbeiterrabatte, Altersvorsorge und regelmäßige Firmenevents Die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen und dich weiterzuentwickeln Ein Jobrad, damit du nicht nur im Autohaus, sondern auch im Alltag mobil bleibst Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

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Balance Sie brauchen Flexibilität? Dank Gleitzeit und mobilem Arbeiten können Sie Ihren Tag individuell gestalten, um Beruf und Privatleben gut miteinander zu verbinden. Ein Eltern-Kind-Büro überbrückt geschlossene Betreuungseinrichtungen, mit einem Sabbatical ermöglichen wir Ihnen eine kleine Auszeit.

Sie zeichnet eine gewissenhafte und selbständige Arbeitsweise aus. Das Arbeiten in interdisziplinären Teams macht Ihnen Spaß. Sie sind bereit im 2-Schichtbetrieb zu arbeiten. Berufserfahrung ist wünschenswert aber keine Voraussetzung. Was wir bieten Anforderungsgerechtes Entgelt Weihnachts- und Urlaubsentgelt Attraktives Altersvorsorgemodell Weiterbildungen, die individuell auf Sie zugeschnitten sind Gesundheitstage, denn die Gesundheit unserer Mitarbeiter ist uns wichtig Jobrad Kontakt Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins, Ihrer Gehaltsvorstellung und der Referenznummer YF-24209 unter folgender E-Mail: Bewerbung@BerlinerLuft.de oder über https://karriere.berlinerluft.de Besuchen Sie uns gerne auch auf unseren Social Media Kanälen: Facebook Instagram LinkedIn Xing

Mit hoher Kompetenz sorgen wir für eine zuverlässige Versorgung und einen störungsfreien Betrieb - 24 Stunden am Tag, an 365 Tagen im Jahr. Bei der VSE Verteilnetz GmbH zählt Vielfalt. Wir heißen alle Menschen willkommen und sind davon überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen. Werde Teil unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur!

Bei Vodafone arbeiten wir jeden Tag an einer besseren Zukunft. Für eine Welt, die besser vernetzt, inklusiver und nachhaltiger ist. Denn für uns ist Technologie nur so stark wie die Menschen, die sie nutzen. Sei dabei und lass uns gemeinsam die Welt von morgen gestalten.

krisensicherer Arbeitsplatz unbefristete Anstellung attraktive Vergütung (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) 30 Urlaubstage plus weitere freie Tage flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit, kurzer Freitag) hybrides Arbeiten (bis zu 60 % mobil) familienfreundliche Struktur Weiterentwicklungsmöglichkeiten betriebliches Gesundheits- und Ideenmanagement gute Verkehrsanbindung Möchten Sie Teil der PVS werden?

Kreditorenbuchhalter (m/w/d) | Merzig Deine Aufgaben: Kreditorenbuchhaltung: Selbstständige Bearbeitung und Verwaltung der Kreditorenbuchhaltung, einschließlich der Prüfung und Verbuchung von Eingangsrechnungen Rechnungsprüfung und -verbuchung: Überprüfung und korrekte Verbuchung von Eingangsrechnungen, Reisekosten, Kreditkartenabrechnung sowie die Kommunikation mit unseren Lieferanten bei Unstimmigkeiten Zahlungsverkehr: Verantwortung für die termingerechte Durchführung von Zahlungen und Überwachung des Kreditorenbestands Kontenabgleich: Durchführung regelmäßiger Kontenabgleiche und Pflege der Kreditorenkonten zur Sicherstellung korrekter Salden Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen: Mitarbeit bei den vorbereitenden Arbeiten für die Monats- und Jahresabschlüsse sowie enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen Dein Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Buchhaltung oder einer vergleichbaren Qualifikation Erste Berufserfahrung in der Kreditorenbuchhaltung oder einer ähnlichen Position, idealerweise nach HGB Analytische Fähigkeiten und eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen, insbesondere Excel Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Dir: Unbefristete Festanstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit des hybriden Arbeitens Mitarbeiterrabatte, wie z.B. Jobrad und betriebliches Gesundheitsmanagement Attraktive, leistungsorientierte Vergütung, einschließlich Weihnachtsgratifikation Option zu Workation Möchtest Du mehr wissen?

Niveau Wir bieten Dir: Unbefristete Festanstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten, ohne Schicht- und Wochenendarbeit Mitarbeiterrabatte: z. B. Jobrad, betriebliches Gesundheitsmanagement Attraktive, leistungsorientierte Vergütung: z. B. Weihnachtsgratifikation Option zu Workation Möchtest Du mehr wissen?

Analytische, strukturierte, lösungsorientierte und präzise Arbeitsweise Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke, insbesondere bei Schulungen und Schnittstellenarbeit Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil Wir bieten Dir: Ein motiviertes, herzliches Team und flache Hierarchien Eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur Unbefristete Festanstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten Option zu Workation Mitarbeiterrabatte, wie z. B. Jobrad, betriebliches Gesundheitsmanagement und Altersvorsorge Attraktive, leistungsorientierte Vergütung, einschließlich Weihnachtsgratifikation Möchtest Du mehr wissen?

Wir suchen Dich für den Kundenempfang (W/M/D) mit Kundenkontakt in Vollzeit Was Du mitbringen solltest: Freude an der Arbeit Freude am Kontakt mit Kunden, auch bei Menschen mit Einschränkungen Den Wunsch Mitglied unseres Teams zu sein PC-Kenntnisse Bereitschaft zur Weiterentwicklung Deine Aufgaben: Empfang der Kunden Kundenbetreuung im Verkaufsbereich und in der Abgabe von Produkten Rezeptbearbeitung in den kaufmännischen Abläufen Übliche Bürotätigkeiten Schnittstelle zwischen Werkstatt und Büro mitgestalten Außenwirkung des Unternehmens positiv mitgestalten, im direkten Kontakt, am Telefon und per digitalen Medien (Wir, als Gruppe, helfen selbstverständlich bei der Einarbeitung) Wir bieten: angemessene, leistungsgerechte Entlohnung, zusätzliches Urlaubsgeld 50 % auf 27 Tage, zusätzliche freie Zeiten an Weihnachten und Silvester (je 1/2 Tag vom Chef en Top) ergänzende Freistellungen bei Familienereignissen, nach betriebsüblicher Praxis Fahrgeld innerbetriebliche Altersversorgung auf der Basis einer Betriebsvereinbarung Zukunftsperspektiven Wir nehmen dich mit, auch bei unseren außerbetrieblichen Aktivitäten (z.B.

2025 Wir bieten zahlreiche Mehrwerte: Homeoffice möglich Monatlich 40 Euro Einkaufsgutschein (Sachbezugsgutschein) 30 Tage Urlaub Jährliche Fixgehalt-Steigerung Gute ÖPNV-Anbindung bzw. Parkmöglichkeiten Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten Exklusive Events für Mitarbeitende (After Work Partys und Teamtage) Gratis Kaffee und Tee Regelmäßige Freitickets zu Kultur und Sportveranstaltungen Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen Direkt unbefristeter Arbeitsvertrag SUMMACOMMUNITY-Karte (internes Prämiensystem) Job-Bike Vollergonomische Arbeitsplatzausstattung Betriebliches Gesundheitsmanagement Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Aufgabenstellung Betreuung der Bestandskund*innen der Sparda-Banken auf den unterschiedlichen Kanälen (z.

beim Amt für Bildung und Sport zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den städtischen Kindergarten Münchwies die Stelle einer Erzieherin / eines Erziehers (m/w/d) bzw. einer Kinderpflegerin / eines Kinderpflegers (m/w/d) in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis in Vollzeit. Der Kindergarten Münchwies "Ratz und Rübe" bietet Betreuungsmöglichkeiten in 2 Gruppen. In der Kindergartengruppe (3 - 6 Jahre) werden 25 und in der Krippengruppe (0 - 3 Jahre) 11 Plätze angeboten. Sie suchen eine spannende Herausforderung und möchten einen neuen Weg einschlagen?

Das VEEAM Backup-System Erstellung und Pflege von Dokumentationen von IT-Verfahren und Vorgehensweisen sowie regelmäßige Pflege und Entwicklung der Dokumentation der System-Infrastruktur Das Monitoring betriebskritischer Systeme Das bringen Sie mit: Ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Erfahrung in einer steuernden Position Ausgeprägte Steuerungs-Kommunikationsstärke mit der Fähigkeit Mitarbeiter zu motivieren und zu entwickeln Schnelles Verständnis von neuen Technologien Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Reisebereitschaft Idealerweise eine ITIL-Zertifizierung und/oder Cisco CCNA Zertifizierung Darauf können Sie sich freuen: 29 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Betriebsfeiern und Events Corporate Benefits und Sachbezugskarte Empfehlungsmanagement mit Prämienregelung Dienstrad Firmenfitness mit GymondoPlus Werden Sie ein Teil unseres Teams!

Office Programmen Erste Erfahrung mit Programmiersprachen und Unix-Skripten Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Freude an der Erkundung komplexer Sachverhalte und Herbeiführung von Lösungen Teamfähigkeit und starke Kommunikation in Wort und Schrift Bereitschaft zur Arbeit in einem Mehrschichtsystem im Zeitraum von 08:00-20:00 Uhr Darauf können Sie sich freuen: 29 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Betriebsfeiern und Events Corporate Benefits und Sachbezugskarte Empfehlungsmanagement mit Prämienregelung Dienstrad Firmenfitness mit GymondoPlus Werden Sie ein Teil unseres Teams!

Analyse bestehender Prozesse und Identifikation von Optimierungspotenzialen Entwicklung und Umsetzung konkreter Maßnahmen zur Effizienzsteigerung Erarbeitung von Entscheidungsvorlagen zur Prozessverbesserung für das Management Konzeption neuer Geschäftsprozesse auf Basis von Markt- und Kundenanforderungen Erstellung und Pflege von Arbeitsanweisungen, Prozessdokumentationen und Schulungsunterlagen Unterstützung bei der Schulung von Mitarbeitenden und Sicherstellung der Einhaltung neuer Standards Monitoring, Reporting und Erfolgskontrolle umgesetzter Maßnahmen Dein Profil: Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, BWL, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar Erste Berufserfahrung (ca. 2–3 Jahre) in der (internen) Beratung, im Prozessmanagement oder einem verwandten Bereich Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft im Umgang mit verschiedenen Stakeholder Hohe Eigenmotivation, Teamgeist und Spaß an Veränderung Unser Angebot: unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Urlaubstage moderne Ausstattung Bikeleasing Zusatzkrankenversicherung kostenlose Getränke Hunde im Büro Interessiert?

unseren Webshop) Strategische Beratung: Proaktive Unterstützung des Business bei digitalen Transformationsprozessen und E-Business-Fragen Investitions- & Effizienzsteuerung: Aktive Überwachung von Investitionen in digitale Plattformen und Förderung betrieblicher Effizienz Zusammenarbeit & Integration: Enge Abstimmung mit verschiedenen internationalen und nationalen Stakeholdern zur strategischen Planung Dein Profil: Abgeschlossenes Studium mit digitalem oder betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt mit mind. 8 Jahren Berufserfahrung, vorzugsweise im Bereich digitaler Kundenlösungen Erfahrung als Product Owner, UX-Verantwortlicher oder Teamleitung Fundierte Kenntnisse in agilen Methoden, ERP- und PIM-Systemen sowie im Stakeholder-Management Innovationsfreude und strategisches Denken mit Blick über den Tellerrand hinaus gepaart mit einer Hands-on-Mentalität Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Leidenschaft für digitale Transformation und Kundenzentrierung Sowohl fließende Deutsch- als auch Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Dir: Ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld sowie ein motiviertes Team mit offener Unternehmenskultur Gestaltungsspielraum für eigene Ideen und Initiativen Unbefristete Festanstellung mit 30 Tagen Urlaub Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu hybridem Arbeiten Option zu Workation Mitarbeiterrabatte, wie z. B. Jobrad und betriebliches Gesundheitsmanagement Attraktive, leistungsorientierte Vergütung, einschließlich Weihnachtsgratifikation Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven So sieht der Bewerbungsprozess bei uns aus: Nachdem Dein Lebenslauf ausgewählt wurde, wirst Du von einem Recruiter für einen ersten telefonischen Austausch kontaktiert Im Anschluss laden wir Dich zu einem ersten Gespräch über MS-Teams mit Deiner zukünftigen Führungskraft und dem Recruiter ein Abschließend wird ein zweites, persönliches Gespräch an einem unserer Standorte organisiert Möchtest Du mehr wissen?

Der Rüde legt trotz seines jungen Alters bereits eine erstaunliche Klugheit und Beobachtungsgabe an den Tag. Er zeigt sich auf seiner Pflegestelle sehr menschenbezogen, äußerst aufmerksam und lernwillig. Wulfi versucht stets, die Gesten, Blicke und die Stimmungslage seiner Menschen zu deuten, um alles richtig zu machen.

Sie werden bei Abgabe sozial-verträglich zu Menschen und Hunden sein. 🐾   😻   🐾Der Preis ist ein Festpreis. Bei Abnahme von 2 Kätzchen gebe ich einen Rabatt. Da ich mir wünsche, dass sie nicht alleine sind (beruflich tätige Menschen).🐾   😸     🐾Wegen der neuen Gesetzesbestimmungen erfolgt der Verkauf unter Ausschluss jeglicher Gewährleistung, Garantie und Rücknahme.

Darauf können Sie sich freuen Vergütung nach dem Paritätischen Tarifvertrag für Rheinland-Pfalz-Saarland 30 Tage Urlaub Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge einen interessanten und sicheren Arbeitsplatz in einem expandierenden sozialen Dienstleistungsunternehmen eine sinnvolle Aufgabe, die immer wieder neue Möglichkeiten der persönlichen und beruflichen Weiterbildung bietet eine strukturierte Einarbeitung – wir werfen Sie nicht ins kalte Wasser!