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Die kleinen Kätzchen sind schon sehr selbstständig, fressen mit den Großen mit und gehen aufs Katzenklo. Ihre Mutter ist mittlerweile etwas überfordert mit 5 Kindern und flüchtet oft nach draußen. Alle fünf sind sehr lebendig, wobei die drei weißen mehr verschmust und die zwei getigerten eher etwas wild sind. Wir haben hier eine große Wohnung, also viel Platz und die großen Katzen sind auch Freigänger.

die offen, herzlich und humorvoll ist und bodenständig gemeinsam durch den Alltag gehen möchte. Evtl. vorhandene Kinder sind für mich kein Problem, eigene plane ich nicht. Neugierig und Interesse? Schreib mir sehr gerne, wenn du eine ähnliche Vorstellung von einem gelungenen Miteinander hast. Ich freue mich auf dich!

Ich bin 58 Jahre alt, 183cm, graue kurze Haare, schlank, blaue Augen, sportlich, gepflegt, Nichtraucher und finanziell abgesichert.Ich mag es für eine Frau ganz da zu sein, damit es Ihr gut geht. Ich bin berufstätiger Single ohne Kinder und reise gerne. Ich treibe viel Sport und bin gerne in der Natur. Ich suche einen realen dauerhaften Kontakt und nichts einmaliges, alles andere würde ich gerne persönlich besprechen. 

Das Haus für Kinder Flügelnuss wird besucht von 148 Kindern zwischen 0 und 6 Jahren. Zusammen mit Ihren Kolleg*innen sind Sie verantwortlich für den Aufbau der pädagogischen Arbeit einer neuen Gruppe mit 12 Krippenkindern und die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit deren Eltern.

Die Krippe & MobiTa Piccolomini wird besucht von 36 Kindern zwischen 0 und 3 Jahren. Zusammen mit Ihren Kolleg*innen sind Sie verantwortlich für die pädagogische Arbeit in einer Gruppe mit 12 Krippenkindern und die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit deren Eltern.

Im Bereich der Kindertagesbetreuung betreiben wir in der Stadt und im Landkreis München zehn Kindertageseinrichtungen mit rund 850 betreuten Kindern. Für unsere Krippe „Limmaland“ in Forstenried mit Platz für 36 Kinder im Alter von acht Wochen bis zu drei Jahren suchen wir ab sofort eine Einrichtungsleitung (m/w/d) in Vollzeit (38,5 Stunden / Woche) befristet vom 01.09.2026 bis 31.10.2027 mit Übernahmechance Das bieten wir Dir: eine tarifliche Vergütung nach dem BRK-Tarifvertrag inklusive Jahressonderzahlungen attraktive betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse) Münchenzulage, Fahrtkostenzuschuss und arbeitsmarktpolitische Zulage die Möglichkeit, in einem offenen und motivierten Team vertrauensvoll und partnerschaftlich zum Wohle der Kinder und ihrer Familien arbeiten zu können mit Option auf Übernahme der Leitung einer neuen viergruppigen Einrichtung ab 09/2027 großen Gestaltungsspielraum, die eigenen Ideen einzubringen und umzusetzen gutes Einarbeitungskonzept trägerinterne pädagogische Fachberatung, Fortbildung und Supervision gute interne Entwicklungs- und Aufstiegschancen Unterstützung bei der Wohnungssuche u. a. durch eigene Dienstwohnungen betriebliches Gesundheitsmanagement derzeit mit EGYM Wellpass: von uns bezuschusst über 10.000 Sport- und Freizeiteinrichtungen mit nur einer Mitgliedschaft nutzen Deine Aufgaben: Schaffen einer liebevollen und wertschätzenden Umgebung für die Kinder unseres Hauses Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder unter Berücksichtigung der Hauskonzeption Planung und Koordination der pädagogischen Arbeit Wirtschaftliche Führung und Organisation der Einrichtung (Vorbereitung der Gebührenabrechnung, Haushaltsverwaltung u.

Im Oktober 2020 haben wir unseren wunderschönen, großzügigen Neubau bezogen, in dem wir nun Platz für 67 Kinder haben. Für unsere Krippengruppe suchen wir zum 01.09.2026: Eine/n staatlich anerkannte/r Kinderpfleger/in oder ein/e päd. Ergänzungskraft Wir wünschen uns Kolleg/innen, die Freude haben, Kinder in Ihrer Entwicklung zu begleiten unsere gute, intensive und wertschätzende Elternarbeit mit uns leben möchten sich mit vielen Ideen und Elan in unsere Konzeption und den Tagesablauf einbringen gerne mit uns lachen und Spaß an der Arbeit mit den Kindern, Familien und im Team haben Wir bieten Ihnen: Einen modernen, mediennahen Arbeitsplatz Ein fachliches, herzliches, humorvolles, unterstützendes und interdisziplinäres Team Ein neues, modernes Gebäude mit großzügiger Außenanlage Regelmäßige Supervisionen, Fortbildungen und Möglichkeiten zur Teamentwicklung Bezahlung nach ABD, angelehnt an TVÖD Jahressonderzahlung Teilnahmemöglichkeit an WellPass und Corporate Benefits Möglichkeiten der betrieblichen Altersvorsorge und Beihilfen Kinderbetreuungskostenzuschüsse Fühlen Sie sich angesprochen?

Die Kinderkrippe Vielfalt wird besucht von 36 Kindern zwischen 0 und 3 Jahren und ist eingebunden in ein gut funktionierendes Netzwerk. Zusammen mit zwei Kolleg*innen sind Sie verantwortlich für die pädagogische Arbeit in einer Gruppe mit 12 Krippenkindern und die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit deren Eltern.

Die Krippe & MobiTa Piccolomini wird besucht von 36 Kindern zwischen 0 und 3 Jahren. Zusammen mit Ihren Kolleg*innen sind Sie verantwortlich für die pädagogische Arbeit in einer Gruppe mit 12 Krippenkindern und die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit deren Eltern.

Maria-Kinderheim sucht in München und Umgebung per sofort ERZIEHER (M/W/D), SOZIALPÄDAGOGEN (M/W/D) im Gruppendienst für Vollzeit oder Teilzeit in flexiblem Schichtdienst, unbefristet oder als Springer*in in Teilzeit Das Clemens-Maria-Kinderheim ist eine moderne heilpädagogische Einrichtung der katholischen Jugendfürsorge (KJF) mit differenzierten Betreuungsformen. 1916 gegründet, verfügt die Einrichtung heute über Inobhutnahme, heilpädagogische Familiengruppen sowie intensivpädagogische und Jugend-Wohngruppen. In einem eigenen Förderzentrum können die Kinder direkt in der Einrichtung beschult werden. Im teilstationären Bereich betreuen wir die Kinder in unserer heilpädagogischen Tagesstätte. www.clemaki.de ERZIEHER (M/W/D), SOZIALPÄDAGOGEN (M/W/D) im Gruppendienst für Vollzeit oder Teilzeit in flexiblem Schichtdienst, unbefristet oder als Springer*in in Teilzeit UNSERE ANGEBOTE Tarifliche Vergütung, Sozialleistungen, Münchenzulage Flexible Arbeitszeiteinteilung, gute Aufstiegsmöglichkeiten 13.

Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung zusammen, führst ein kleines Team und gestaltest aktiv die technologische Zukunft von infinit.cx. Diese Rolle verbindet Strategie, Leadership und Hands-on-Mentalität – mit viel Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf die gesamte Organisation. Deine Aufgaben umfassen IT-Strategie & Führung Entwicklung und Umsetzung unserer IT-Strategie und Roadmap Fachliche und disziplinarische Führung unseres IT-Teams Budget-, Vendor-, Lizenz- und Vertragsmanagement Beratung der Geschäftsführung in allen IT- und Technologiethemen Cloud, Security & Plattformen Verantwortung für unsere Cloud- und Plattformarchitektur mit Fokus auf Microsoft Azure Sicherstellung eines sicheren, stabilen und skalierbaren IT-Betriebs Verantwortung für IT-Security, Cloud Security und Informationssicherheit Weiterentwicklung unseres ISMS nach ISO/IEC 27001 Umsetzung regulatorischer Anforderungen wie NIS2, DORA und TISAX Verantwortung für Identity & Access Management, Backup-, Recovery- und Incident-Management Workplace, Automation & AI Weiterentwicklung unserer Microsoft-365- und Workplace-Landschaft Optimierung und Automatisierung von IT-Prozessen Technische Bewertung und Einführung neuer Technologien Strategische Weiterentwicklung unserer internen AI-Plattform und AI-Services Was Du mitbringen solltest Must-haves Mehrjährige Erfahrung als Head of IT, IT Manager oder in einer vergleichbaren Führungsrolle Tiefgehendes Know-how in Microsoft Azure und modernen Cloud-Architekturen Erfahrung mit IT-Security, Cloud Security und Informationssicherheitsmanagement (ISO/IEC 27001) Kenntnisse in Microsoft 365, Identity & Access Management sowie modernen Workplace-Technologien Grundkenntnisse in AWS und GCP Verständnis für aktuelle AI-Technologien und deren Einsatz im Unternehmensumfeld Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Strukturierte, pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Hands-on-Mentalität Nice to have Erfahrung mit Microsoft Sentinel, Defender, Purview oder Zscaler Kenntnisse regulatorischer Anforderungen wie NIS2, DORA oder TISAX Erfahrung mit Linux, Container-Technologien oder AI-Plattformen Was wir bieten Eine bunte Mischung: wir beschäftigen Mitarbeitende aus 18+ Ländern Intensives und strukturiertes Onboarding mit Mentoring und Newcomer-Event Flexible Arbeitszeiten, mobiles und familienfreundliches Arbeiten Kontinuierliche Investition in zahlreiche externe und interne Weiterbildungen hybrides Arbeitsplatzmodell Büros mit bester Verkehrsanbindung Kostenlose Getränke im Büro – auch für einen gemeinsamen Ausklang nach Feierabend!

Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung Idealerweise Berufserfahrung sowie praktische Erfahrung in der Instandhaltung von Maschinen und Anlagen sowie Kenntnisse in Mechanik Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen Selbständige, effiziente und strukturierte Arbeitsweise, kommunikative Fähigkeiten und Teamfähigkeit Hohes Verantwortungsbewusstsein und hohe Einsatzbereitschaft Hands-On-Mentalität Unsere Leistungen: Weihnachts-, Urlaubs- & Jubiläumsgeld Betriebliche Altersvorsorge Kostenfrei: Heißgetränke, Wasser, Obst Hybrides Arbeiten Jobrad Einfach online (oder per WhatsApp) mit Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins bewerben.

Mitwirkung bei der Auswahl geeigneter Lieferanten, Anlagenqualifikation, Prozessoptimierung und Überführung in den Fertigungsbetrieb) Du unterstützt unsere Detektorfertigung und -entwicklung in der Fertigungslinie Das zeichnet Dich aus: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit hoher Affinität zu Chemie und Anlagentechnik Praktische Erfahrungen im Bereich der Halbleiterfertigung Profundes technisches/naturwissenschaftliches Verständnis Fundierte Kenntnisse in der Nasschemie-Anlagentechnik sowie nasschemischen Prozessen Hands-On-Mentalität für Prozessentwicklung und Wartungs-/Instandhaltungsaufgaben von Anlagen Verantwortungsvoller, kooperativer und sorgfältiger Arbeitsstil, Teamfähigkeit, Flexibilität und hohe Motivation Bereitschaft neue Aufgaben im Bereich der Halbleiterfertigung zu übernehmen Das bieten wir Dir: Von Anfang an in guten Händen: strukturiertes und individuell angepasstes Einarbeitungskonzept mit Mentor*in Vielfalt statt Eintönigkeit: Zusammenarbeit in einem offenen, internationalen Team mit flachen Hierarchien Work-Life-Balance im Rahmen einer 38h-Woche, sowie eine flexible Arbeitszeitregelung Lust auf mehr?

Als Hilfsorganisation sowie Spitzenverband der freien Wohlfahrts- und Gesundheitspflege ergreifen wir Partei für hilfsbedürftige wie auch notleidende Menschen – unabhängig von Nationalität, Religion und politischer Überzeugung. Der Kreisverband München sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Haus für Kinder „Isoldenhof“ in Schwabing mit Platz für 100 Kinder im Alter von 3 bis 12 Jahren eine: HauswirtschafterIn (m/w/d) in Teilzeit 25 Stunden / Fünf-Tage-Woche, zunächst befristet für zwei Jahre Das bieten wir Dir: sinnstiftende Tätigkeit bei einer der größten Hilfsorganisationen der Welt eine tarifliche Vergütung nach dem BRK-Haustarifvertrag und eine attraktive, überwiegend arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung Jahressonderzahlungen eine Anstellung bei einem krisensicheren Arbeitgeber (mit Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten) 30 Urlaubstage Vorteilsprogramme für Mitarbeitende betriebliches Gesundheitsmanagement derzeit mit EGYM Wellpass: von uns bezuschusst über 10.000 Sport- und Freizeiteinrichtungen mit nur einer Mitgliedschaft nutzen Ballungsraumzulage (monatlich 270 € / anteilig) Gestaltungsspielraum, die eigenen Ideen einzubringen und umzusetzen die Möglichkeit in einem offenen und motivierten Team vertrauensvoll und partnerschaftlich arbeiten zu können angemessene Fortbildungsmöglichkeiten Deine Aufgaben: die Versorgung von bis zu 100 Kindern von 3 bis 12 Jahren mit saisonal ausgewählter und kindgerecht zubereiteter Mischkost Reinigung und Pflege der hauseigenen Wäsche konsequentes kosten- und leistungsgerechtes Handeln im Rahmen des genehmigten Budgets Kontrolle der Reinigungsleistung in der Einrichtung sowie teilweise ergänzende Reinigungsarbeiten Unterstützung der Hauswirtschaftshilfen bei allen Tätigkeiten (z.

Werden Sie Teil unseres Teams, wir freuen uns auf Sie. Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen - gerne auch per E-Mail - zu Händen Herrn Armin Lang. DENTAL X ® GmbH Lachnerstraße 2 D 80639 München Telefon + 49 (89) 13 01 22 - 40 E-Mail verwaltung@dentalx.de

Aus diesem Grund suchen wir zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sachbearbeiter/in im kaufmännischen Projektmanagement (m/w/d) AUFGABENGEBIET Kaufmännische Projektabwicklung und Projektadministration, sowie klassisches Office-Management Sicherstellung und Überwachung von organisatorischen Abläufen Unterstützung der Technikabteilung Sonderwunschbearbeitung im Projekt (Eigentumswohnungsbau Großbaustelle) Nachtragsmanagement Eigenverantwortliche Erstellung der Debitorenrechnungen im Projekt Klärung von Außenständen mit den Kunden Betreuung und Einholen von Nachunternehmerangeboten Ansprechpartner für externe Dienstleister QUALIFIKATIONEN Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Selbstständige und systematische Arbeitsweise Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit Auch bei hoher Arbeitsbelastung behalten Sie den Überblick Umfangreiche Kenntnisse in MS-Office, v. a. in Excel wünschenswert Sie können vielleicht noch nicht alles, was zu den Aufgaben gehört, wollen den Rest aber schnellstmöglich lernen Sie wissen es zu schätzen, in einem Unternehmen zu arbeiten, dem Werte und Menschen wichtig sind WIR BIETEN Ein spannendes und vielfältiges Aufgabengebiet Eine offene Unternehmenskultur, die geprägt ist von transparenten Entscheidungswegen, Teamspirit, Hands on Mentalität und ehrlichem Feedback Freiräume, Gestaltungsspielraum und Anerkennung von Verbesserungsvorschlägen Coffee to go? Bei uns gibt es eine Flatrate: verschiedene Kaffee- und Teespezialitäten und Wasser stehen allen Kollegen zur Verfügung ein unbefristetes und langfristiges Anstellungsverhältnis gezielte Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen die Mitarbeit in einem zukunftsorientierten und engagierten Team, das Sie bei Ihren neuen Aufgaben tatkräftig unterstützt Eine Unternehmenskultur mit einem "Working Management", in dem es niemanden gibt, der nur "führt", sondern ausnahmslos alle selbst arbeiten Kleines motiviertes Team, in der Sie keine Nummer sind, sondern ein vollwertiges Teammitglied Ein Team, das sich gerne auch mal zum gemeinsamen Mittagessen oder zum Fußballabend im Büro trifft Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Überwachung der Hauptbuchkonten Führung der Sachkonten und des Anlagenverzeichnisses Rechnungsbearbeitung Unterstützung bei der Erstellung der statistischen Meldungen an die Bundesbank Pflege der internen Anweisungen Mithilfe bei der Optimierung von Prozessen in der Abteilung Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung, gerne mit Weiterbildung als Bankfachwirtin/Bankfachwirt, oder ähnliches Abgeschlossene Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen im Banken- oder Finanzdienstleistungsumfeld Gute Kenntnisse in der Rechnungslegung (HGB) sowie Verständnis bankspezifischer Bilanz und GuV Strukturen Sicherer Umgang mit großen Datenmengen und Kenntnisse in MS Excel Hohe Lernaffinität sowie die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge schnell zu erfassen Strukturierte und genaue Arbeitsweise gepaart mit hoher Belastbarkeit und Eigenverantwortlichkeit Gutes Verständnis rechtlicher Anforderungen im Bankenumfeld sowie Bereitschaft zur Weiterbildung im Verantwortungsbereich Ausgesprochene Teamfähigkeit und Hands-on-Mentalität mit Kommunikationsstärke Erfahrungen mit agree21BAP von Vorteil Wir bieten In einer offenen und leistungsorientierten Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, finden Sie einen abwechslungsreichen und fachlich anspruchsvollen Aufgabenbereich, den Sie aktiv und selbstverantwortlich mitgestalten und so zum Unternehmenserfolg beitragen können.

Das sind Ihre Aufgaben: Bei der Korrespondenz mit in- und ausländischen Mandant:innen, Patentämtern, Unternehmen, Gerichten und externen Anwälten ist Ihr Sprachtalent gefragt Die Textverarbeitung mit Office-Programmen sowie der Umgang mit Textbausteinen und Datenbanken gehen Ihnen leicht von der Hand Auch das Anfertigen von Schriftsätzen und die Aktenpflege fallen in Ihr Aufgabengebiet Die Anmeldungen bei den nationalen und internationalen Patentämtern sind Ihre tägliche Herausforderung Termin- und Fristenmanagement komplettiert Ihr Aufgabenspektrum Das schätzen wir an Ihnen: Abgeschlossene Ausbildung als Fremdsprachensekretärin (m/w/d), Fremdsprachenkorrespondentin (m/w/d) oder Europasekretärin (m/w/d) Beherrschung der englischen Sprache in Wort und Schrift auf Niveau C1 oder C2 Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office und schnelle Texterfassung Sicheres Auftreten, gute Umgangsformen, Kommunikationstalent und Teamgeist Freude am Lernen und Interesse an technischen und patentrechtlichen Themen Das sind Ihre Benefits bei uns: Persönliche Entwicklung: Bei uns werden Sie umfassend eingearbeitet!

S12 (Sozialpädagog:in), Fahrtkostenzuschuss für ÖPNV, Münchenzulage, volle vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten Regelmäßige kollegiale Beratung und Teambesprechungen Qualifizierte, individuelle Einarbeitung und Unterstützung Arbeiten in einem kompetenten, vielfältigen und kollegialen Team Beachtung einer ausgewogenen Work-Life-Balance Sie bringen mit: Wertschätzung und Empathie im Umgang mit unserer Klientel Gleichstellungs- und Vielfaltskompetenz Kooperations- und Konfliktfähigkeit Verantwortungsbewusstsein, Fähigkeit zur Eigenreflexion, Kreativität Stresstoleranz Kommunikationsfähigkeit, insbes. konstruktive Gesprächsführung Von Vorteil sind praktische Erfahrungen in der Kinder- und Jugendhilfe Ihre Aufgaben: Sport-, Musik-, Kunst- und Kreativangebote außerschulische Bildung im Alltag integrieren Hilfe beim selbstständigen Arbeiten individuelle Förderung Unterstützung / Eingewöhnung der Schüler:innen zum Schulstart Unterstützung bei Konfliktlösungen und Gewaltprävention Unterstützung bei emotionalen oder sozialen Problemen Wir freuen uns auf Ihre schriftliche Bewerbung - per E-Mail - an: Verein für Jugend- und Familienhilfen e.V.

attraktive Vergütung nach TVöD 9a und eine monatl. Sonderzahlung. Familienfreundlich geregelte Arbeitszeiten. Kindergartenzuschuss und Kinder-Ferienbetreuung. 30 Urlaubstage mit zusätzlich freien Tagen am 24. und 31.12. Fortbildungen und Supervisionen. ein starkes Team zum Austausch. Corporate Benefits. Bewerber*innen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.