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Mit rund 300 Mitarbeitenden gehören wir zu den führenden Anbietern von Logistiksoftware. Das Team Port Solutions betreut und berät unsere externen Kunden im Hafenumfeld bei alle Fragen rund um die Anwendung unserer Softwareprodukte. Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! Deine Aufgaben Eigenverantwortliche Planung und Durchführung von IT-Projekten im Umfeld Hafenbetrieb, Terminallogistik und Seehafenhinterlandverkehr Beratung und Betreuung unserer Kunden zu Digitalisierungsstrategien und innovativen Logistiklösungen Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung unseres Produktportfolios Erstellung von Konzepten inklusive Vorbereitung und Durchführung von kundenorientierten Präsentationen Kompetente Betreuung unserer Bestandskunden in allen logistischen Fragestellungen Durchführung von Kundenschulungen zu unseren Produkten und Lösungen Das solltest Du mitbringen Abgeschlossene Berufsausbildung, z.

bei Budgetplanung, Mittelabrufen, Kennzahlenanalysen und Wirtschaftlichkeitsberechnungen Optimierung interner Abläufe und Prozesse in der Finanzbuchhaltung Ansprechpartner für interne Fachbereiche, externe Dienstleister, Steuerberater und Prüfinstanzen Wir freuen uns, wenn Sie das mitbringen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Rechnungswesen oder vergleichbare Fachrichtung Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung, idealerweise in der Betreuung von Mandanten oder in einer dezentralen Organisationsstruktur Fundierte Kenntnisse im Rechnungswesen, insbesondere in der Erstellung von Jahresabschlüssen (EÜR und Bilanz) Selbständiges, strukturiertes und verantwortungsbewusstes Arbeiten sowie ausgeprägtes analytisches Denken Gute IT-Affinität, idealerweise Erfahrung im Umgang mit Buchhaltungs-Software und Bereitschaft, an IT-Projekten mitzuwirken Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und ein lösungsorientierter Arbeitsstil Was wir Ihnen bieten: Eine langfristige berufliche Perspektive Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsfreiraum Teamorientierte Arbeitsweise in einem guten Betriebsklima Firmenfitnessprogramm Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice möglich Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Citynahe Lage mit guter Verkehrsanbindung Über den Paritätischen Als Deutscher Paritätischer Wohlfahrtsverband, Landesverband Bremen e.

bei Budgetplanung, Mittelabrufen, Kennzahlenanalysen und Wirtschaftlichkeitsberechnungen Optimierung interner Abläufe und Prozesse in der Finanzbuchhaltung Ansprechpartner für interne Fachbereiche, externe Dienstleister, Steuerberater und Prüfinstanzen Wir freuen uns, wenn Sie das mitbringen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Rechnungswesen oder vergleichbare Fachrichtung Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung, idealerweise in der Betreuung von Mandanten oder in einer dezentralen Organisationsstruktur Fundierte Kenntnisse im Rechnungswesen, insbesondere in der Erstellung von Jahresabschlüssen (EÜR und Bilanz) Selbständiges, strukturiertes und verantwortungsbewusstes Arbeiten sowie ausgeprägtes analytisches Denken Gute IT-Affinität, idealerweise Erfahrung im Umgang mit Buchhaltungs-Software und Bereitschaft, an IT-Projekten mitzuwirken Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und ein lösungsorientierter Arbeitsstil Was wir Ihnen bieten: Eine langfristige berufliche Perspektive Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsfreiraum Teamorientierte Arbeitsweise in einem guten Betriebsklima Firmenfitnessprogramm Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice möglich Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Citynahe Lage mit guter Verkehrsanbindung Über den Paritätischen Als Deutscher Paritätischer Wohlfahrtsverband, Landesverband Bremen e.

Assistenz der Niederlassungsleitung (m/w/d) Ihre Verantwortung: Unterstützung der Geschäfts- und Niederlassungsleitung in organisatorischen und administrativen Belangen Erstellung und Prüfung von Rechnungen Kontrolle von Aufträgen und Vertragspreisen Bearbeitung von abrechnungsbezogenen Kundenreklamationen Erstellung von Präsentationen, Berichten und anderes Schnittstelle zum internen Team als auch Kommunikation mit externen Dienstleistern und Behörden Beschaffung von Büromaterialien und deren Nachverfolgung Mitarbeit bei der Organisation von Meetings und Veranstaltungen Was wir Ihnen bieten: Arbeit im Team und eine Arbeitsatmosphäre zum Wohlfühlen Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien Vielfältige und schnelle Entwicklungs- bzw.

Defekte melden und ggf. kleinere Instandsetzungsarbeiten selbstständig durchführen Freigabe, Sperrung und allgemeine Lenkung von nicht qualitätsgerechten Bauteilen Durchführung von Wareneingangsprüfungen und systemseitigen Buchungen Einweisung und Betreuung externer Dienstleister im Rahmen von Nacharbeit Unterstützung der Messtechnik im Vertretungs- bzw. Bedarfsfall IHR PROFIL Abgeschlossene mindestens 2-jährige Ausbildung im Berufsbild „Metall“ Erfahrung in zerstörender/ zerstörungsfreier Prüfung von Bauteilen Kenntnisse der gängigen Prüfsysteme (CAQ) Kenntnisse der IATF 16949 und der kundenspezifischen Forderungen Erfahrung in der Qualitätsbeurteilung von Schweißverbindungen und Geometrie Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen Stapler- und Kranschein von Vorteil Flexibilität, Engagement und Teamgeist Bereitschaft zur Schichtarbeit UNSER ANGEBOT Spannende, abwechslungsreiche Tätigkeit an einem wachsenden Standort Leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag Metall- und Elektroindustrie Unterweser 35 Stunden/Woche Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie weitere tarifliche Sonderzahlungen Altersvermögenswirksame Leistungen (AVWL) Zuschuss zur privaten Altersvorsorge (Metall-Rente) 30 Tage Urlaub Gute persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten Corporate Benefits Fahrradleasing KONTAKT Alle Informationen zu unseren ausgeschriebenen Stellen finden Sie auf unserer Homepage www.linde-wiemann.com Wir freuen uns auf Sie und Ihre Bewerbung!

Störungsbeseitigung Betreuung der eingesetzten Firewall sowie der weiteren Sicherheitskomponenten in Kooperation mit externen Dienstleistern Unterstützung bzw. Durchführung von IT-Projekten Ihre Qualifikation: Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration oder vergleichbare Ausbildung im IT-Bereich Alternativ Studium mit IT-Bezug bzw. andere Ausbildung mit nachgewiesener einschlägiger Berufserfahrung im IT-Bereich Mit vielseitigen IT-Kenntnissen aus der Praxis ermöglichen Sie einen kompetenten 1st- & 2nd-Level Support sowie Kommunikation mit produktspezifischen IT-Dienstleistern auf Augenhöhe Gute Kenntnisse im Bereich Virtualisierung mit VMware, der Betreuung von Serverumgebungen sowie Storage-Lösungen Erfahrung im Rahmen von KRITIS bzw.

Wir suchen ab sofort bei der DETLEF HEGEMANN Verwaltungs- und Beteiligungs GmbH eine:n Recruiter:in | Personalreferent:in (m/w/d) am Standort Bremen IHR AUFGABENFELD Eigenverantwortliche Steuerung und Umsetzung des gesamten Recruiting-Prozesses – von der Ausschreibung bis zur erfolgreichen Besetzung Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen auf klassischen Jobportalen, Business-Netzwerken und Social-Media-Kanälen in Abstimmung mit den Fachbereichen Sichtung und Vorauswahl von Bewerber:innen sowie Planung, Durchführung und Nachbereitung von Bewerbungsgesprächen in Abstimmung mit den Fachbereichen Zentrale Ansprechperson für interne Stakeholder und externe Kandidat:innen während des gesamten Recruiting-Prozesses Active Sourcing: Proaktive Identifikation und Ansprache von Fach- und Führungskräften Entwicklung zielgruppenspezifischer Recruiting-Strategien unter Berücksichtigung aktueller Trends und Marktanforderungen Präsenz auf Events, Jobmessen und Recruiting-Veranstaltungen, um aktiv Talente zu gewinnen Weiterentwicklung unseres Employer-Brandings und Personalmarketings, inklusive Schul- und Hochschulmarketing Zusammenarbeit mit Agenturen, Organisationen und Verbänden, um neue Wege der Personalgewinnung zu erschließen Pflege und Weiterentwicklung des Bewerbermanagementsystems Übernahme von HR-Sonderthemen sowie aktive Mitarbeit in HR-Projekten, z.

Balance: Digitale Zeiterfassung, klare Strukturen, freie Wochenenden (außer Notdienst), familiengerechte Modelle. Fort- & Weiterbildung: Externe Weiterbildungen, interne Schulungen, Austausch, standortübergreifender Fortbildungstag. Persönliche Wertschätzung und echte Teamkultur: Wir hören zu und entwickeln gemeinsam Lösungen. Bürokratie war gestern: Digitale Abläufe, papierlose Anamnese, Online-Terminplanung, unkompliziertes QM (z.

Prozessanalyse & Optimierung: Du analysierst Fertigungsprozesse, identifizierst Verbesserungspotenziale und wirkst aktiv an der Optimierung von Qualität und Abläufen mit. Audits & Qualitätssysteme: Du unterstützt bei internen und externen Prozess- und Produktaudits und trägst zur Einhaltung relevanter Qualitätsstandards bei. Du bringst mit: Du verfügst über eine technische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Techniker, und bringst Erfahrung im Bereich Qualitätssicherung mit, vorzugsweise im Aerospace-Umfeld.

Kalibrierstrategie & Dokumentation: Du legst Kalibrierfristen fest, pflegst und aktualisierst die zugehörige Dokumentation und sorgst für eine lückenlose Nachverfolgbarkeit. Audits & Normkonformität: Du begleitest interne und externe Audits im Bereich Prüf- und Messmittel und stellst die Einhaltung relevanter Anforderungen (z. B. NADCAP) sicher. Werkstoff- & Prüfverfahren: Du definierst und führst Zugversuche durch und begleitest PTP- bzw.

Die Formulierung kundengerechter Angebotstexte in enger Abstimmung mit dem Vertrieb und der Konstruktion zählt zu deinen Stärken. Zudem überzeugst du durch eine souveräne und professionelle Kommunikation mit externen Ansprechpartnern. Der Umgang mit ERP-Systemen ist Dir vertraut, vorzugsweise proALPHA oder ein vergleichbares System. Du arbeitest sehr sicher mit Microsoft Excel und beherrschst Formeln, Verweise über mehrere Tabellenblätter sowie strukturierte Tabellen routiniert, um Daten und Auswertungen passgenau aufzubereiten.

Zwei separate Kellerräume bieten zusätzliche Nutzfläche für Hobby und Lagerung. Die Verwaltung des Hauses erfolgt kosteneffizient in Eigenregie der Eigentümer, wodurch keine externen Verwaltergebühren anfallen und Entscheidungen auf kurzem Wege getroffen werden. Wir haben Ihr Interesse an diesem Objekt geweckt? Vereinbaren Sie gerne einen Besichtigungstermin, indem Sie uns eine Anfrage zu diesem Objekt schicken.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n: Haustechniker/-in (m/w/d) in Vollzeit (40 h) Ihre Aufgaben im Schwerpunkt: Betreuung und Überwachung der technischen Gebäudeinfrastruktur und der zugehörigen gemeinschaftlich genutzten und öffentlichen Bereiche Durchführung von Instandsetzungs- und Reparaturarbeiten Angebotsprüfungen, Beauftragungen und Koordination von Gewerken Begleitung, Prüfung und Abnahme von Baumaßnahmen und Wartungsarbeiten Ansprechpartner bei Mieteranfragen und technischen Störungen Dokumentation interner und externer Leistungen und Prozesse Rechnungs- und Belegprüfung Bereitschaftsdienst Unsere Anforderungen an Sie: Eine handwerkliche oder technische Ausbildung mit Berufserfahrung im Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik Leistungsbereitschaft und fachliche Kompetenz (z.

Durchführung der Wareneingangskontrolle an Endprodukten, Baugruppen und Bauteilen mittels Prüf- und Messmitteln Analysieren von internen und externen Abweichungen und Erstellung von Fehlermeldungen Verbuchung der Wareneingänge im Warenwirtschaftssystem Mitwirkung bei der Erstellung der Prüfpläne und Prüfanweisungen Erstellen von Erstmusterprüfberichten Unterstützen bei fertigungsbegleitenden Prüfungen Durchführung und Planung von Serviceeinsätzen in allen Bereichen der Schifffahrt Dokumentation durchgeführter Arbeiten Grundkenntnisse zu ISO 9001 Anforderungen Anforderungen: Erfahrungen im Bereich der Qualitätskontrolle oder im Kundenservice Kenntnisse MS-Office/ Warenwirtschaftssysteme ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung selbstständige, zuverlässige und zielorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit Gutes technisches Verständnis, Lesen und Verstehen von Fertigungszeichnungen (Bauzeichnungen) von Vorteil Geübter Umgang mit mechanischen und elektrischen Messmitteln wünschenswert Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Reisebereitschaft Es erwartet Sie: Ein interessanter und anspruchsvoller Job in einem dynamischen Unternehmen mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und gutem Betriebsklima Flexibles Arbeitszeitmodell mit Kernzeit, kein Schichtdienst 30 Tage Urlaub diverse Sozialleistungen, wie betriebliches Gesundheitsprogramm Hanse Fit Unfallversicherung betriebliche Altersvorsorge vermögenswirksame Leistungen Mitarbeiterevents Job Rad Wenn Sie an dieser Herausforderung interessiert sind, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen vorzugsweise als PDF-Datei.

Sachbearbeiter (m/w/d) Plausibilitätsprüfung Das erwartet Sie bei uns: Überprüfung und Auswertung von Abrechnungen nach der Verfahrensordnung der KVHB zur Plausibilitätsprüfung Verfassen der Ergebnisse in Bescheiden Aufbereitung der Prüfunterlagen für die Beratungskommission/Plausibilitätsprüfung Mitwirkung an KVHB-internen Projekten und abteilungsspezifischen Sonderaufgaben Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau/-mann im Gesundheitswesen (m/w/d), als Medizinische Fachangestellte (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation IT-Grundlagenverständnis und gute Kenntnisse der MS-Office-Programme Vorkenntnisse zu den Regelungen des Einheitlichen Bewertungsmaßstabes (EBM) und die Bereitschaft, sich gründliche Kenntnisse im EBM sowie der gesetzlichen und vertraglichen Grundlagen anzueignen Strukturierter Arbeitsstil sowie selbständige und zielorientierte Umsetzung der Aufgaben mit hoher Problemlösungskompetenz Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität Gute Gründe sich für uns zu entscheiden: Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem krisensicheren und dynamischen Unternehmen der Gesundheitswirtschaft Attraktive Vergütung und Sozialleistungen in Anlehnung an den Tarifvertrag der Länder (TV-L), in Abhängigkeit von den vorhandenen Qualifikationen eine Eingruppierung in der Entgeltgruppe 8 Betriebliche Altersvorsorge 30 Urlaubstage pro Jahr und zusätzlich arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester Work-Life Balance durch flexibles Gleitzeitmodell ohne Kernarbeitszeit und bei Bedarf auch mobiles Arbeiten Ergonomische Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen Externe Sozialberatung (EAP) Betriebliches Gesundheitsmanagement Zentrale Lage in unmittelbarer Nähe zum Hauptbahnhof im Herzen Bremens Zuschuss zum Jobticket/Deutschlandticket Sie fühlen sich angesprochen?

Leitung einer Gruppe von Teilnehmern (m/w/d), Vermittlung praktischer u. theoretischer Kenntnisse unter Förderung der individuellen Kompetenzen, Mitwirkung bei der Diagnostik, interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen, Fachdiensten und externen Partnern (m/w/d), Mitwirkung bei der Rehabilitandenverwaltung Diese Voraussetzungen bringen Sie mit: Abgeschlossene für das Berufsfeld einschlägige Berufsausbildung (z.B. Hauswirtschaftsmeister oder Hauswirtschaftsleiter (m/w/d)) oder vergleichbare Qualifikation Einschlägige Berufs- und Ausbildungserfahrung in dem Berufsfeld erwünscht Nachweis der AEVO oder Bereitschaft, diese zu erwerben Nachweis der rehabilitationspädagogischen Zusatzqualifikation (ReZA) oder Bereitschaft, diese zu erwerben Erfahrungen und/oder Kenntnisse in der beruflichen Rehabilitation erwünscht Das gehört zu Ihren Stärken: Hohe Sozialkompetenz und Einfühlungsvermögen gegenüber Jugendlichen und jungen Erwachsenen (m/w/d) mit Handicap Ausgeprägtes Berufsverständnis, insbesondere eine positive Grundeinstellung gegenüber dem Klientel und eine klientenorientierte Haltung Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise, Einsatzbereitschaft und Flexibilität Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Kritik- und Konfliktfähigkeit Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung Das sind unsere Leistungen für Sie: Eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team Eine wertschätzende und offene Arbeitsatmosphäre Eine gezielte Einarbeitung Vergütung nach dem TV-L EG 8 Möglichkeiten zur Kompetenzentwicklung durch Fort- und Weiterbildung Einen übertariflichen Urlaubsanspruch von 35 Arbeitstagen im Kalenderjahr Attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersversorgung (VBL), Job-Ticket und Fahrradförderung Flexibilität zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf Zugang zu unseren Sportanlagen, der Mensa (Kombüse) und mobilen Massagen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Leitung einer Gruppe von Teilnehmern (m/w/d), Vermittlung praktischer u. theoretischer Kenntnisse unter Förderung der individuellen Kompetenzen, Mitwirkung bei der Diagnostik, interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen, Fachdiensten und externen Partner (m/w/d), Mitwirkung bei der Rehabilitandenverwaltung Diese Voraussetzungen bringen Sie mit: Abgeschlossene für das Berufsfeld einschlägige Berufsausbildung (Hauswirtschaftsmeister oder Hauswirtschaftsleiter (m/w/d)), oder vergleichbare Qualifikation Einschlägige Berufs- und Ausbildungserfahrung in dem Berufsfeld erwünscht Nachweis der AEVO oder Bereitschaft, diese zu erwerben Nachweis der rehabilitationspädagogischen Zusatzqualifikation (ReZA) oder Bereitschaft, diese zu erwerben Erfahrungen und/oder Kenntnisse in der beruflichen Rehabilitation erwünscht Das gehört zu Ihren Stärken: Hohe Sozialkompetenz und Einfühlungsvermögen gegenüber Jugendlichen und jungen Erwachsenen (m/w/d) mit Handicap Ausgeprägtes Berufsverständnis, insbesondere eine positive Grundeinstellung gegenüber dem Klientel und eine klientenorientierte Haltung Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise, Einsatzbereitschaft und Flexibilität Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Kritik- und Konfliktfähigkeit Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung Das sind unsere Leistungen für Sie: Eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team Eine wertschätzende und offene Arbeitsatmosphäre Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Eine gezielte Einarbeitung Vergütung nach dem TV-L EG 8 Möglichkeiten zur Kompetenzentwicklung durch Fort- und Weiterbildung Einen übertariflichen Urlaubsanspruch von 35 Arbeitstagen im Kalenderjahr Attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersversorgung (VBL), Job-Ticket und Fahrradförderung Flexibilität zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf Zugang zu unseren Sportanlagen, der Mensa (Kombüse) und mobilen Massagen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Das erwartet Sie bei uns Ein spannender Arbeitsplatz, der zunächst befristet ist Unterstützung bei internen und externen Weiterbildungsmaßnahmen Betriebliche Altersvorsorge ZusätzlicheKrankenversicherung, Gesundheitsförderung mit Hansefit und eurorad Ein von Kollegialität geprägtes Umfeld mit Teamarbeit Eine gute Arbeitsatmosphäre und kurze Entscheidungswege Interesse geweckt?

Enge Zusammenarbeit mit Technik, Einkauf und Lieferanten zur Datenbeschaffung und Bewertung von Materialkonformitäten. Betreuung externer Prüfstellen und Zertifizierungsprozesse. Unterstützung des Produktentstehungsprozesses hinsichtlich regulatorischer Anforderungen. Monitoring rechtlicher Änderungen und Ableitung notwendiger Maßnahmen.

Fakturierung Logistische und dokumentarische Abwicklung von Exportaufträgen Erstellung relevanter Exportdokumente sowie kunden- und länderspezifischer Importunterlagen Kommunikation mit Zollbehörden Koordination und Disposition von Frachten und Kuriersendungen mit externen Dienstleistern und Speditionen Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen, zoll- und außenwirtschaftsrechtlichen Vorschriften Dein Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich Groß- und Außenhandel, Logistik oder Spedition Berufserfahrung im Bereich Zoll, Export oder Logistik von Vorteil Gute Kenntnisse im Zoll- und Außenwirtschaftsrecht Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse Sicherer Umgang mit MS Office und ERP-Systemen sowie idealerweise Zollsystemen (z.