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Für unser Kieler B2B-Versandhandelsteam suchen wir ab sofort in Vollzeit einen Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Deine Aufgaben: eigenverantwortliche Weiterentwicklung des eigenen Kundenstamms durch die kontinuierliche Optimierung aller Disziplinen des Kundenmanagements Bindung und Intensivierung aktueller Bestandskunden Erstellung von Angeboten und deren Verfolgung Auftragserfassung und -bearbeitung Verwaltung von Kundenstammdaten systematische Reaktivierung inaktiver Kunden gezielte Akquisition von Neukunden Dein Profil: Du hast eine kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen Du zeichnest Dich durch eine selbstständige, zielorientierte Arbeitsweise aus Du verfügst bestenfalls über erste Berufserfahrung im Telefonvertrieb, idealerweise im B2B-Kontext ein sicherer Umgang mit MS Office rundet Dein Profil ab Wir bieten Dir: Weiterbildungsmöglichkeiten einen unbefristeten Arbeitsvertrag eine von Vertrauen geprägte und kollegiale Unternehmenskultur modern ausgestattete Arbeitsplätze mobiles Arbeiten nach Absprache möglich 30 Tage Urlaub ein NAH-SH-Jobticket Fahrradleasing Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann sende uns gern Deine Bewerbungsunterlagen – inklusive der Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins.

Wir bieten Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Eine attraktive Vergütung nach dem Tarif der Metall- und Elektroindustrie 35 Stunden/Woche Flexible Arbeitszeiten & Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (max. 60%) Langfristige Perspektiven & spannende Herausforderungen Flache Hierarchien, offene Türen & kurze Entscheidungswege Offene Meinungs- und Ideenkultur Familiäre Arbeitsatmosphäre & wertschätzendes Miteinander in internationalem Kontext Teilnahme am Firmenfitnessprogramm mit HANSEFIT und Bikeleasing möglich Ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze.

Eine selbstständige Arbeitsweise sowie die Motivation, Verantwortung zu übernehmen, zeichnen Dich aus Eine strukturierte, analytische und zielgerichtete Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Kommunikationsvermögen und Innovationsgeist runden Dein Profil ab Wir bieten Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Eine attraktive Vergütung nach dem Tarif der Metall- und Elektroindustrie 35 Stunden/Woche Flexible Arbeitszeiten & Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (max. 60%) Langfristige Perspektiven & spannende Herausforderungen Flache Hierarchien, offene Türen & kurze Entscheidungswege Offene Meinungs- und Ideenkultur Familiäre Arbeitsatmosphäre & wertschätzendes Miteinander in internationalem Kontext Teilnahme am Firmenfitnessprogramm mit HANSEFIT und Bikeleasing möglich Ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze Dein HR-Kontakt: Marvin Sievertsen Tel.: +49 (0)431 883 249 ELAC SONAR GmbH Groß Hasselrod 6 | 24159 Kiel, Germany a Cohort plc Company www.elac-sonar.de

Bauleitung inklusive Budgetverantwortung im Bereich der technischen Isolierung Abgeschlossene Ausbildung im Isolierhandwerk, gern mit Meisterqualifikation oder einschlägigem aufbauenden Ingenieurstudium Sichere Kenntnisse in vertrags- und baurechtlichen Abläufen (VOB) Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache (Level C) Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, hohe Zuverlässigkeit und eine ausgeprägte Teamplayer-Mentalität Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis für die Klassen B, C1 und C1E (früher: Klasse 3) und regionale Reisebereitschaft Kommunikatives und sicheres Auftreten sowie Verhandlungsgeschick Sicher im Umgang mit gängiger Software (MS Office, Nevaris Finance) Unternehmerisches Denken und Handeln, Führungsqualität und soziale Kompetenz Unser Angebot Attraktives individuelles Gehaltspaket Langfristige Sicherheit dank unbefristeter Festanstellung Urlaubs- und Weihnachtsgeld für extra Freude am Monatsende Mit vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge entspannt in die Zukunft blicken Moderner Dienstwagen – privat wie beruflich immer mobil Werden Sie Teil einer echten Betriebsfamilie, die zusammenhält Kurze Wege und schnelle Entscheidungen – Sie bewegen bei uns was Interessiert? Über unser Bewerbungsformular können Sie sich binnen weniger Minuten bewerben.

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attraktive Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge Arbeiten im Herzen von Kiel beim Team-Partner vom THW Kiel und von Holstein-Kiel einen Teil Ihrer wöchentlichen Arbeit aus dem mobilen Arbeiten heraus zu erledigen Attraktive Mitarbeiterkonditionen für ausgewählte Bankprodukte und unsere Verbundpartner Benefits im Rahmen eines Gehaltsoptimierungsprogramms wie z.B. Bikeleasing, Telefon- und Internetzuschuss Zuschuss zum Deutschlandticket und Nah.SH Jobticket Flexible Teilzeitmodelle Professionelle, kostenfreie Beratung und Coaching für Sie und Ihre Angehörigen in persönlichen Themen Eine offene und von Wertschätzung geprägte Unternehmenskultur Umfangreiche Maßnahmen betriebliches Gesundheitsmanagement Mitarbeiter-Events, wie z.B. jährliches Betriebsfest Bitte bewirb dich ausschließlich über unser Bewerberportal, sollte es dazu Fragen oder Probleme geben, dann wende dich bitte direkt an Recruiting@kieler-volksbank.de Machen Sie sich selbst ein Bild!

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Für unseren Mandanten, ein international agierendes Softwareunternehmen im Raum Norddeutschland, suchen wir den Head of Software Quality Management (m/w/d) Das dürfen Sie erwarten: Attraktives Einkommen: Ein leistungsgerechtes Gehaltspaket mit ansprechenden Benefits sowie großzügigen Zuschüssen zu Altersvorsorge, Jobbike, ÖPNV und Mittagessen Work-Life-Balance: Überdurchschnittlicher Jahresurlaub sowie Mobiles / Hybrides Arbeiten mit modernster Ausstattung Maximale Flexibilität: Solange Sie regelmäßig vor Ort sind, spielt Ihr Wohnort keine Rolle Perspektive: Eine verantwortungsvolle Schlüsselrolle mit Gestaltungsspielraum, persönlichen wie fachlichen Entwicklungsmöglichkeiten und der Chance, die Zukunft des Unternehmens aktiv mitzugestalten Unternehmenskultur: Gelebtes Vertrauen, Diversität, Wertschätzung und Unternehmergeist Ihre Aufgaben im Einzelnen: Globale QM-Governance: Verantwortung für den Auf- und Ausbau sowie die Weiterentwicklung unseres Qualitätsmanagementsystems (QMS) für SaaS- und On-Premise-Lösungen Release-Freigabe mit Veto-Recht: Eigenverantwortliche, finale Qualitätsfreigabe von Software-Releases und Kundenprojekten – inklusive der Befugnis, bei Qualitätsmängeln einen partiellen oder vollständigen Auslieferungsstopp zu verhängen Testmanagement & -strategie: Konzeption, Steuerung und Überwachung der gesamten Testpyramide, von Unit- und Integrationstests bis hin zu System- und Regressionstests mit dem Ziel, den Automatisierungsgrad zu erhöhen Teamaufbau: Sie bauen ein starkes internationales Team auf, welches das Testmanagement und die Auslieferungsqualität laufend verbessert Das sollten Sie mitbringen: Ausbildung: Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Software Engeneering oder vergleichbar mit nachweisbareren Kenntnissen im Softwaretest Berufserfahrung: Mindestens 5 Jahre fundierte, praktische Erfahrung im Software-Qualitätsmanagement oder Testmanagement bei einem Softwarehersteller Erste Führungserfahrung ist vorteilhaft Persönlichkeit: Überzeugendes Auftreten, hohe Kommunikationsstärke, Durchsetzungsstärke Teamfähigkeit: Ausgeprägte Kooperations- und Teamorientierung in interdisziplinären Kontexten sowie interkulturelle Kompetenz Sprachkenntnisse: Verhandlungssicheres Englisch ist Voraussetzung Möchten Sie die Zukunft gemeinsam mit unserem Mandanten gestalten?

Tarifvertrag Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung möglich (bis zu 60% mobiles Arbeiten, Gleitzeitkonto) Bewerbung & Kontakt Bewerbung Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Karriereportal unter www.sauercompressors.com. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an unsere Personalabteilung.

Falls du Leidenschaft und Humor hast, nicht 0815 denkst, würde ich mich freuen von dir zu hören. Ich bin mobil im großen Umkreis von Plön und darüber hinaus. LG Frank 

Das bieten wir Ihnen Unbefristetes Arbeitsverhältnis Attraktive Vergütung mit steuerfreien Zuschlägen Steuerfreie Verpflegungspauschalen Individuelle Einsatzplanung entsprechend Ihrer Qualifikation Mitgestaltung von Dienst- und Arbeitszeiten Firmenwagen nach Absprache Wertschätzende Unternehmenskultur mit persönlicher Betreuung Feste Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner Fachliche Weiterbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen Corporate Benefits mit zahlreichen Vergünstigungen Regelmäßige Teamveranstaltungen und Mitarbeiterevents Abwechslungsreiche Einsätze in spezialisierten medizinischen Bereichen Offene Kommunikation und kurze Entscheidungswege Hansefit-Mitgliedschaft mit deutschlandweiten Fitness- und Wellnessangeboten Ansprechpartner für die Region Nord-Ost Kay Pillau Vertriebsdisponent Telefon: +49 (0)5622 717 97 14 Mobil: +49 (0)172 152 4097 k.pillau@bs-breitkreuz.care bs-breitkreuz.care Ansprechpartner für die Region Süd-West Natalija Meister Vertriebsdisponentin Telefon: +49 (0)5622 7179716 Mobil: +49 (0)1723265460 n.meister@bs-breitkreuz.care bs-breitkreuz.care Jetzt unkompliziert bewerben Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam den passenden Einsatzbereich für Ihre fachlichen Stärken zu finden.

Das bieten wir Ihnen Unbefristetes Arbeitsverhältnis Attraktive Vergütung mit überdurchschnittlichen Zuschlägen 35-Stunden-Woche Steuerfreie Zuschläge und Verpflegungspauschalen Firmenwagen nach Absprache Persönlich abgestimmte Einsatzplanung Mitgestaltung von Arbeitszeiten und Dienstplänen Wertschätzende Unternehmenskultur Feste Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner Corporate Benefits mit attraktiven Mitarbeitervergünstigungen Regelmäßige Teamveranstaltungen und Mitarbeiterevents Abwechslungsreiche Einsätze in modernen Kliniken Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen Kurze Entscheidungswege und persönliche Betreuung Hansefit-Mitgliedschaft mit deutschlandweiten Fitness- und Wellnessangeboten Ansprechpartner für die Region Nord-Ost Kay Pillau Vertriebsdisponent Telefon: +49 (0)5622 717 97 14 Mobil: +49 (0)172 152 4097 k.pillau@bs-breitkreuz.care bs-breitkreuz.care Ansprechpartner für die Region Süd-West Natalija Meister Vertriebsdisponentin Telefon: +49 (0)5622 7179716 Mobil: +49 (0)1723265460 n.meister@bs-breitkreuz.care bs-breitkreuz.care Jetzt unkompliziert bewerben Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam den passenden Einsatzbereich für Ihre fachlichen Stärken zu finden.

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herausforderndes, familienfreundliches und motivierendes Arbeitsumfeld. Vielfältige Benefits und Maßnahmen zur Work-Life Balance, wie flexible Arbeitszeiten, mobile Arbeit, ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement, Fahrtkostenzuschuss für den Nahverkehr, Fahrradleasing und einen Familienservice. Eine faire Vergütung nach Tarifvertrag der Genossenschaftsbanken sowie eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Sonderkonditionen im Rahmen der Kontoführung, Geldanlagen bzw.

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In vertrauter Atmosphäre (Homeshooting), bei Tageslicht draußen oder in einem angemieteten Apartment/Hotel (Kostenteilung). Region: Ich bin in Kiel, Hamburg und ganz Schleswig-Holstein mobil. Wichtig: Ich fotografiere ausschließlich Frauen. Da Vertrauen die Basis für solche Aufnahmen ist, arbeite ich mit einem TFP-Vertrag und setze einen Fake-Check voraus. Das gibt uns beiden die Sicherheit, dass wir es mit seriösen Menschen zu tun haben.

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