22 Treffer
Frauen - Jobs, Stellenangebote, Stellenanzeigen kostenlos inserieren & finden in Heidelberg
-
1
Pädagogische Fachkraft (w/m/d) in Vollzeit / Teilzeit
Wir wünschen uns von Ihnen: einen Abschluss gemäß § 7 Absatz 2 Kindertagesbetreuungsgesetz (KiTaG) Engagement, Flexibilität, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise fundierte Kenntnisse der frühkindlichen Bildung und Erziehung einen respektvollen und wertschätzenden Umgang mit den Kindern, Eltern und den Teammitgliedern Identifikation mit den Zielen und Werten der Katholischen Kirche Wir bieten Ihnen: einen interessanten und vielseitigen Arbeitsplatz Verfügungszeiten zur Vor- und Nachbereitung ein aufgeschlossenes und engagiertes Team regelmäßige Fortbildungen eine zusätzliche kirchliche Altersvorsorge eine leistungsgerechte Bezahlung angelehnt an den Tarifvertrag Sozial- und Erziehungsdienst (TV SuE) sowie weitere Sozialleistungen Jobticket und Jobrad Telefonische Auskünfte geben Ihnen gerne die Kindergartenleitungen: Kiga St. Georg: Frau Heim – 06221/4352-520 Kiga St. Christophorus: Frau Schmitt – 06221/4352-390 Kiga St. Elisabeth: Frau Stoiber-Engler – 06221/4352-320 Kiga St. Albert: Frau Kuhn – 06221/4352-330 Kiga St. Paul: Frau Günther – 06221/4352-310 Kiga St.Partner-Anzeige30.04.202469115 HeidelbergBildung, Erzieh., Soziales -
1
Kindergartenleitung (w/m/d)
Wir wünschen uns von Ihnen: eine fachliche und persönliche Leitungsqualifikation eine positive und wertschätzende Grundeinstellung bei der Arbeit mit Kindern Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche Flexibilität, Einsatzbereitschaft und selbständiges Arbeiten Bereitschaft zur kooperativen Zusammenarbeit mit Eltern und der Kirchengemeinde als Träger Wir bieten Ihnen: einen interessanten, vielseitigen und sicheren Arbeitsplatz Leitungsfreistellung und Förderung Ihrer beruflichen Fort- und Weiterbildung fachliche Begleitung durch das Referat Tageseinrichtungen für Kinder des Caritasverbandes Dienstfahrradleasing mit Jobrad zusätzliche kirchliche Altersversorgung eine leistungsgerechte Bezahlung angelehnt an den Tarifvertrag Sozial- und Erziehungsdienst (TV SuE) sowie weitere Sozialleistungen Telefonische Auskünfte erteilt Ihnen gerne die Kindergartengeschäftsführerin Frau Laub (06221/142636). Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens 17.05.2024. Diese senden Sie bitte an: Verrechnungsstelle Heidelberg-Weinheim Frau Michaela Laub Am Taubenfeld 25/1, 69123 Heidelberg info@vst-hd-weinheim.dePartner-Anzeige30.04.202469115 HeidelbergBildung, Erzieh., Soziales -
1
Referent (m/w/d) (Facharzt für Arbeitsmedizin oder Facharzt mit der Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin)
Die Tätigkeiten können auch in Teilzeit ausgeübt werden. Die BG RCI fördert die Chancengleichheit von Frauen und Männern und strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Deshalb begrüßen wir ausdrücklich die Bewerbungen von Frauen. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen oder Menschen mit Behinderung, die ihnen gleichgestellt sind, sind bei gleicher Eignung besonders erwünscht.Partner-Anzeige30.04.202469115 HeidelbergMedizin, Gesundheit -
1
Sachbearbeitung (m/w/d) Allgemeines Ausländerrecht
Mai 2024 Deine Aufgaben Prüfung und Erteilung von Aufenthaltstiteln Prüfung der Freizügigkeit von EU-Staatsbürgerinnen/ EU-Staatsbürgern (m/w/d) und ihren Familienangehörigen Prüfung der Anträge auf Ausstellung von Reiseausweisen für Ausländerinnen/Ausländern (m/w/d) und Staatenlose Beantwortung von Fragen anderer Behörden Bearbeitung von Vorlageberichten an das RP Karlsruhe im Zusammenhang mit Zustimmungsvorbehalten Dein Profil Abschluss als Verwaltungsfachwirtin/Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst bzw. als Verwaltungsfach-, Rechtsanwaltsfach-, Justizfach- oder Steuerfachangestellte/Steuerfachangestellter (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung und Qualifizierungsbereitschaft Berufserfahrung im Bereich Ausländerwesen wäre wünschenswert Kenntnisse im Bereich MS Office hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung sowie Teamfähigkeit sicheres Auftreten sowie selbstständiges und eigenverantwortliches Handeln innerhalb des Verantwortungsbereichs Das bieten wir Sicherer Arbeitsplatz Fortbildung & Karriere Vereinbarkeit von Familie & Beruf Flexible Arbeitszeiten Deutschlandticket zu allen Benefits Keine Stellenangebote verpassen Mit deiner Anmeldung beim „JobAgent“ wirst du automatisch per E-Mail über unsere neuen Stellenausschreibungen informiert Jetzt beim Jobagent anmelden Noch Fragen? Weitere Informationen zum Aufgabengebiet: Frau Gehrig, Ordnungsamt C.Gehrig@Rhein-Neckar-Kreis.de 06221/522-1181 Fragen zum Bewerbungsverfahren: Frau Rückert, Haupt- und Personalamt L.Rueckert@Rhein-Neckar-Kreis.de 06221/522-2194 Wir leben Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Nationalität, Herkunft, Alter, Weltanschauung oder Religion.Partner-Anzeige30.04.202469115 HeidelbergVertrieb, Verkauf - Werbung stört? Jetzt entfernen!
-
1
FREELANCER im Außendienst (m/w/d)
So schaffen wir überall regionale Netzwerke. KONTAKT ToMa Marketing GmbH Hermann-Staudinger-Straße 4 | 76829 Landau Ansprechpartner: Frau Lea Schmidt und Herr Jochen Martin karriere@toma-marketing.dePartner-Anzeige30.04.202469115 HeidelbergFreiberufler, Franchise -
1
Pädagogische Fachkraft (m/w/d)
Sozialdienst katholischer Frauen e.V. Heidelberg / St. Paulusheim Wir betreuen und fördern Kinder und Jugendliche in Heidelberg und Eberbach. Für die Mitarbeit im Team unserer stationären Wohngruppen suchen wir Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) (befristet oder unbefristet) ab sofort in Teilzeit oder Vollzeit Ihre Aufgaben sind: Gestaltung des pädagogischen Alltags in einer stationären Wohngruppe Betreuung von Kindern und Jugendlichen im Schichtdienst mit gezielten pädagogischen Projekten bzw.Partner-Anzeige30.04.202469115 HeidelbergBildung, Erzieh., Soziales -
1
Sachbearbeitung (m/w/d) Grundsicherung / Hilfe zum Lebensunterhalt
§ 74 SGB XII Prüfung und Geltendmachung von vorrangigen Ansprüchen gegen Dritte und andere Sozialleistungsträger Prüfung und Realisierung von Ansprüchen auf Kostenersatz und Kostenerstattung Entscheidung über die Aufhebung von Leistungsbescheiden und die Festsetzung von Erstattungsansprüchen Dein Profil Abschluss im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (Diplom oder Bachelor) oder als Verwaltungsfachwirtin/Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder Juristen (m/w/d), mit mindestens einer bestandenen juristischen Prüfung bzw. alternativ einen Abschluss im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst oder als Verwaltungsfachangestellte/Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung und Qualifizierungsbereitschaft fachliche Kenntnisse im Bereich des Leistungs-, Verwaltungs- und Verfahrensrechts bzw. die Bereitschaft, sich diese schnell anzueignen bzw. umzusetzen sicheres Auftreten, Entscheidungsfreude, Konfliktfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und ein hohes Maß an Belastbarkeit Kenntnisse in den einschlägigen MS-Office-Anwendungen sowie im Fachverfahren (Open Prosoz) bzw. die Bereitschaft, sich diese in kürzester Zeit anzueignen kooperative Zusammenarbeit mit Vorgesetzten und ausgeprägte Teamfähigkeit Das bieten wir Sicherer Arbeitsplatz Fortbildung & Karriere Vereinbarkeit von Familie & Beruf Flexible Arbeitszeiten Deutschlandticket zu allen Benefits Keine Stellenangebote verpassen Mit deiner Anmeldung beim „JobAgent“ wirst du automatisch per E-Mail über unsere neuen Stellenausschreibungen informiert Jetzt beim Jobagent anmelden Noch Fragen? Weitere Informationen zum Aufgabengebiet: Frau Moringen, Sozialamt K.Moringen@Rhein-Neckar-Kreis.de 06221/522-1319 Fragen zum Bewerbungsverfahren: Frau Mittendorf, Haupt- und Personalamt N.Mittendorf@Rhein-Neckar-Kreis.de 06221/522-1451 Wir leben Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Nationalität, Herkunft, Alter, Weltanschauung oder Religion.Partner-Anzeige30.04.202469115 HeidelbergVertrieb, Verkauf -
1
Pädagogische Fachkraft (m/w/d)
Wir wünschen uns von Ihnen: eine staatliche Anerkennung als Erzieher (m/w/d) oder einen vergleichbaren Abschluss gemäß § 7 Absatz 2 Kindertagesbetreuungsgesetz (KiTaG) Engagement, Flexibilität, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise eine positive und wertschätzende Grundeinstellung bei der Arbeit mit Kindern und deren Eltern Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche Wir bieten Ihnen: einen interessanten und vielseitigen Arbeitsplatz ein aufgeschlossenes und engagiertes Team Regelungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie eine zusätzliche kirchliche Altersversorgung eine leistungsgerechte Bezahlung angelehnt an den Tarifvertrag Sozial- und Erziehungsdienst (TV SuE) sowie weitere Sozialleistungen Für Ihre Fragen und weitere Auskünfte steht Ihnen die Kindergartenleitung Frau Biebert, Telefon 06203-2239 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Diese senden Sie bitte an: Verrechnungsstelle Heidelberg-Weinheim Am Taubenfeld 25/1 69123 Heidelberg info@vst-hd-weinheim.dePartner-Anzeige30.04.202469115 HeidelbergBildung, Erzieh., Soziales -
1
Vertriebsmitarbeiter freiberuflich im Außendienst (m/w/d)
Senden Sie uns hierzu Ihre Kurzbewerbung an karriere@green-move-solution.eu GREEN MOVE SOLUTION GmbH Hermann-Staudinger-Straße 4, 76829 Landau Ansprechpartner: Frau Lea Schmidt und Herr Jochen Martin Mit dem Ziel, die CO 2 -Bilanz in Innenstädten zu reduzieren, ist die Nachfrage an E-Bikes enorm gestiegen. Immer mehr Menschen steigen auf die umweltfreundliche Mobilität um.Partner-Anzeige30.04.202469117 HeidelbergFreiberufler, Franchise -
1
Sekretär (m/w/d)
Vorbereitung von Buchhaltungsunterlagen inklusive Reisekostenabrechnungen Vertragsmanagement, Fakturierung und Zahlungsverkehr Das bringen Sie mit Abgeschlossene kaufmännischer Berufsausbildung oder einschlägiger Erfahrung im Bürobereich Ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten und die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld flexibel zu arbeiten Sehr gute Kenntnisse in der Büroorganisation und der Verwaltung von Terminen und Meetings Sicherer Umgang mit MS Office Kommunikationsstärke und ein professionelles Auftreten im Umgang mit internen und externen Ansprechpartnern Perspektiven Flexible Arbeitszeiten Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Gesundheitsförderung Teambuilding-Aktivitäten Positive Arbeitsatmosphäre Team-Events und Firmenausflüge Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Ihr Kontakt Frau Christin Quaas mannheim-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon +49 621/1783300 www.dis-ag.com ImpressumPartner-Anzeige30.04.202469123 HeidelbergVertrieb, Verkauf -
1
Sachbearbeiter (m/w/d) Vertriebsinnendienst
Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Bearbeitung von Kundenanfragen und Angebotserstellung im Vertriebsinnendienst Koordination von Bestellungen und Lieferungen in enger Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen Pflege von Kundenkontakten und Unterstützung bei der Kundenbetreuung Erfassung und Aktualisierung von Kundendaten in der internen Datenbank Unterstützung bei der Erstellung von Vertriebsberichten und Auswertungen Enge Zusammenarbeit mit dem Außendienstteam zur Unterstützung von Vertriebsaktivitäten Das bringen Sie mit Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst oder in einer vergleichbaren Position von Vorteil Kommunikationsstärke und Kundenorientierung Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen, insbesondere Excel und Outlook Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise Perspektiven Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit für Homeoffice Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei der persönlichen Entwicklung Modernes Arbeitsumfeld mit innovativer Technologie Team-Events und Firmenfeiern zur Stärkung des Teamgeists Zentrale Lage mit guter Verkehrsanbindung und Parkmöglichkeiten Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Ihr Kontakt Frau Christin Quaas mannheim-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon +49 621/1783300 www.dis-ag.com ImpressumPartner-Anzeige30.04.202469121 HeidelbergVertrieb, Verkauf -
1
Mitarbeiter (m/w/d) in der Produktion – Schwerpunkt Einlagen
Eine große Auswahl an Sanitäts- und Rehabilitationsprodukten, die videogestützte adViva-Bewegungsanalyse, Kompressions- und Lymphtherapie sowie die Versorgung brustoperierter Frauen sind weitere Bestandteile des Produktportfolios. Jeder Patient hat individuelle Anforderungen und persönliche Ziele und benötigt folglich eine auf ihn und seine Bedürfnisse abgestimmte Behandlung und Therapie.Partner-Anzeige30.04.202469123 HeidelbergHandwerk, Lehrberufe -
1
Projektmanager / -ingenieur im Bereich Energieversorgung & Recht (m/w/d)
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 30 Tage Urlaub und arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester und einem halben Brauchtumstag Firmenfahrzeug mit Privatnutzung und kostenlosem Parkplatz Gute Verkehrsanbindung Wir bieten vielfältige Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Anschreiben und Lebenslauf. Für Fragen steht Ihnen Frau Christine Matz gerne zur Verfügung. Bitte bewerben Sie sich über unsere Bewerbungsplattform auf unserer Homepage. BA - Gebäude-, Bau- und Immobilienmanagement GmbH Lina-Ammon-Straße 9 | 90471 Nürnberg + 49 911 98872-250 | bewerbung@bi-management.de www.bi-management.dePartner-Anzeige30.04.202469115 HeidelbergIngenieur, Techniker -
1
Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) Fachrichtung Bauingenieurwesen
Der Dienstposten ist grundsätzlich auch fu¨r die Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet. Bewerbungen von Frauen sind ausdru¨cklich erwu¨nscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt beru¨cksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt.Partner-Anzeige30.04.202469115 HeidelbergIngenieur, Techniker -
1
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
Bitte richten Sie Ihre Bewerbung ausschließlich per E-Mail im PDF-Format (max. 6 MB) an: ETHIANUM Betriebsgesellschaft mbH & Co. KG Frau Anna Maria Lombardo Voßstraße 6, 69115 Heidelberg Telefon: +49 6221 8723-0 bewerbung@ethianum.de www.ethianum.dePartner-Anzeige30.04.202469115 HeidelbergMedizin, Gesundheit -
1
Sachbearbeitung (m/w/d) Förderung im sozialen Bereich
Weitere Informationen zum Aufgabengebiet: Herr Scheffczyk, Amt für Sozialplanung,Vertragswesen und Förderung F.Scheffczyk@Rhein-Neckar-Kreis.de 06221/522-1368 Fragen zum Bewerbungsverfahren: Frau Mittendorf, Haupt- und Personalamt N.Mittendorf@Rhein-Neckar-Kreis.de 06221/522-1451 Wir leben Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Nationalität, Herkunft, Alter, Weltanschauung oder Religion.Partner-Anzeige30.04.202469115 HeidelbergVertrieb, Verkauf -
1
Personalreferent (m/w/d)
Das DKFZ strebt eine generelle Erhöhung des Frauenanteils in allen Bereichen und Positionen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Qualifizierte Kandidatinnen sind daher besonders angesprochen, sich zu bewerben. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte bewerben Sie sich unter Angabe der Kennziffer vorzugsweise über unser Online-Bewerber-Tool (www.dkfz.de).Partner-Anzeige30.04.202469120 HeidelbergJobs, Karriere -
1
Mitarbeiter(-in) am Empfang / Patientenaufnahme / Rezeption (m/w/d)
Bitte richten Sie Ihre Bewerbung ausschließlich per E-Mail im PDF-Format (max. 6 MB) an: ETHIANUM Betriebsgesellschaft mbH & Co. KG Frau Anna Maria Lombardo Voßstraße 6, 69115 Heidelberg Telefon: +49 6221 8723-0 bewerbung@ethianum.de www.ethianum.dePartner-Anzeige30.04.202469115 HeidelbergMedizin, Gesundheit -
1
Ingenieur / Techniker / Meister mit Schwerpunkt TGA als Gewährleistungsmanager (m/w/d)
Wir suchen zur Verstärkung unseres Geschäftsbereiches „Baumanagement“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen Ingenieur / Techniker / Meister mit Schwerpunkt TGA als Gewährleistungsmanager (m/w/d) Ihre Aufgabe Überwachung von Gewährleistungs- / Garantieansprüchen und deren Durchsetzung sowie Mängelmanagement während der Gewährleistungsphase insbesondere für unsere TGA-lastigen Sonderbauten wie das Heidelberger Kongresszentrum Systematische und projektbezogene Dokumentation sämtlicher Gewährleistungsfälle und Kommunikation zum Bearbeitungsstand der Gewährleistungsmängel Technische Klärung und Beurteilung von erfassten Mängeln, Prüfung des Vertrags- und Leistungssolls Korrespondenz mit Vertragspartnern, internen Beteiligten und Kunden unter Berücksichtigung wirtschaftlicher, rechtlicher und kundenorientierter Gesichtspunkte Koordination der Mängelbeseitigung und Überwachung der Durchführung und der termingerechten Abarbeitung sowie Bauleitung kleinerer Sanierungs- oder Umbaumaßnahmen falls erforderlich Steuerung von Gewährleistungsfällen unter Berücksichtigung rechtlicher und wirtschaftlicher Aspekte – nach Erfordernis auch Einleitung von Ersatzvornahmen oder Beweissicherungsverfahren Ihr Profil Fachliche Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung zum Bautechniker / Meister mit Schwerpunkt Haustechnik oder Elektro, bzw. abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik oder ähnliche Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Technische Gebäudeausrüstung (HLSK oder Elektro) Gute Kenntnisse der einschlägigen Normen und Richtlinien Kenntnisse im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung Sicherheit im Umgang mit VOB und BGB sowie Kenntnisse im Bau- und Werkvertragsrecht Gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen Persönliche Anforderungen: Kaufmännisches und bautechnisches Verständnis Verbindlichkeit, kunden-, lösungs- und serviceorientiertes Handeln und Denken, sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie Verhandlungsgeschick Selbstsicheres Auftreten, genaue, eigenständige und strukturierte Arbeitsweise, Einsatzbereitschaft und Engagement sowie teamorientiertes Verhalten Hohes Maß an Sorgfalt, Zuverlässigkeit und korrekte Arbeitsweise Flexibel, belastbar und selbstständiges Arbeiten Gewandte Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift Der Besitz eines Führerscheins und die Bereitschaft zur Wahrnehmung von Ortsterminen wird vorausgesetzt Unser Angebot Innovatives Immobilienunternehmen mit motivierten und engagierten Mitarbeitern Tarifliche und mit Leistungskomponenten versehene Vergütung Vielfältige soziale Leistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Unfallversicherung, Jobticket, betriebliches Gesundheitsmanagement Individuelle Qualifikations- und Weiterbildungsangebote Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte richten Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an Frau Kerstin Kunze, gern elektronisch anpersonal@ggh-heidelberg.de. Die Informationspflicht gemäß DSGVO finden Sie in der Datenschutzerklärung auf unserer Webseite http://www.ggh-heidelberg.de/datenschutz.Partner-Anzeige30.04.202469115 HeidelbergIngenieur, Techniker -
1
Diplom-Ingenieur (FH/DH oder TH/TU) oder Bachelor bzw. Master (w/m/d) der Fachrichtungen Versorgungstechnik, Gebäudetechnik, Energie- und Umwelttechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Bei einer Einstellung in einem tariflichen Arbeitsverhältnis erfolgt die Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder. In Durchführung des Chancengleichheitsgesetzes werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung mit Vorrang berücksichtigt. Worauf wir noch warten? Auf Ihre Bewerbung. Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Schmidt, Tel.: 06221/54-6960, gerne zur Verfügung.Partner-Anzeige30.04.202469126 HeidelbergIngenieur, Techniker
Kategorie
Region
Anzeigenart
Berufserfahrung
Leitungsebene
Führungserfahrung
Arbeitgeber
Jobtyp
Firma
PLZ der Firma
Schlagwörter