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Bei Geldhauser Linien- und Reiseverkehr als:BUSFAHRER:IN (M/W/D) im Linienverkehr im MVV sowie im Gelegenheits- und Schülerverkehr (München Stadt und Land, Odelzhausen, Starnberg, Bad Tölz, Wolfratshausen, Fürstenfeldbruck und Olching) UNSER ANGEBOT Unbefristete Festanstellung in Vollzeit nach 3-monatiger Probezeit Sicheres Einkommen dank langfristiger Verkehrsverträge Pünktliche Lohnzahlung nach LBO-Tarifvertrag zzgl. attraktiver Leistungsvergütung (bis zu 1,75 EUR pro Stunde netto für gute Arbeitsleistung) Vergütung sämtlicher Zulagen (Nachtzuschlag, Sonn- und Feiertagszuschlag) Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit 30 Urlaubstage (6-Tage-Woche) Kostenübernahme der Berufskraftfahrerqualifikation (Kennziffer 95) Weiterentwicklungsmöglichkeiten zur/m Einweisungsfahrer:In bzw. Oberfahrer:In Intensive Einarbeitung inkl. 2-3-tägiger Fahrbegleitung Kostenlose Aus- und Weiterbildungsangebote wie Fahrsicherheit- und Wirtschaftlichkeitstrainings Kostenloser Deutschkurs für fremdsprachige Arbeitnehmer:Innen Einzel- oder Doppelzimmer können über die Firma angemietet werden Dienstkleidung wird kostenlos gestellt Umweltfreundliche, nachhaltige Mobilität IHRE AUFGABEN Sichere, zuverlässige und pünktliche Beförderung unserer Fahrgäste Übernahme von Linienbustouren im Großraum München (Regionalverkehr, nicht Stadtverkehr) Zuverlässige Abfahrtskontrolle Fahrkartenverkauf Betankung und Pflege des Fahrzeugs WER WIR SIND Von Schulkindern über Reisegruppen bis hin zum alltäglichen Linienverkehr - mit 200 Bussen und über 300 Omnibusfahrer:Innen bringen wir die Menschen im Großraum München / Oberbayern jeden Tag sicher an ihre Ziele.

Für unseren Standort Fürstenfeldbruck suchen wir ab sofort in Festanstellung LKW-Fahrer m/w/d mit FS C/CE im Werksverkehr für unsere täglichen, regelmäßigen Auslieferungstouren in Bayern mit Kühl-LKW's mit Ladebordwand. Der Arbeitsbeginn liegt zwischen 2:00 und 4:00 Uhr morgens. Keine Wochenendarbeit! Ihr Profil: Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wenn Sie sich für diesen Aufgabenbereich interessieren, freuen wir uns über Ihre schriftliche oder elektronische Bewerbung: Claus Reformwaren Service Team GmbH z.

Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Ihren Gehaltsvorstellungen und dem möglichen Eintrittstermin unter Angabe der Referenznummer YF-22716. Wir bevorzugen ONLINE-Bewerbungen – einfach unten klicken und in 2 Minuten ist Ihre Bewerbung bei uns. Jutta Hamilton 01520-2817938 Jetzt bewerben!

Systemadministrator/-in (m/w/d) für das Referat 15 Informationstechnik in Vollzeit oder auch 2 Teilzeitkräfte, wobei eine Wochenarbeitszeit von 39 Stunden erreicht werden muss. IHRE AUFGABEN Installation, Konfiguration, Fehleranalyse, Wartung/Entstörung von Laptops, Druckern/MFPs und Arbeitsplatzscanner; Installation, Um- und Abbau von Bildschirmarbeitsplätzen; Mithilfe bei der Anbindung der Clients an das Netzwerk Installation, Pflege/Wartung und Fehleranalyse von Spezialprogrammen unter Windows insbesondere für technische Lösungen Umsetzung von Customizing-Anforderungen im Endpoint Management Unterstützung des Teams bei Projekten im Netzwerk und Systemumfeld First-Level-Support und ggf.

Systemadministrator/-in (m/w/d) für das Referat 15 Informationstechnik in Vollzeit oder auch 2 Teilzeitkräfte, wobei eine Wochenarbeitszeit von 39 Stunden erreicht werden muss. IHRE AUFGABEN Installation, Konfiguration, Fehleranalyse, Wartung/Entstörung von Laptops, Druckern/MFPs und Arbeitsplatzscanner; Installation, Um- und Abbau von Bildschirmarbeitsplätzen; Mithilfe bei der Anbindung der Clients an das Netzwerk Installation, Pflege/Wartung und Fehleranalyse von Spezialprogrammen unter Windows insbesondere für technische Lösungen Umsetzung von Customizing-Anforderungen im Endpoint Management Unterstützung des Teams bei Projekten im Netzwerk und Systemumfeld First-Level-Support und ggf.

w/d) für Digitalisierung für das Referat 15 - Informationstechnik in Vollzeit oder auch 2 Teilzeitkräfte, wobei eine Wochenarbeitszeit von 39 Stunden erreicht werden und eine Besetzung am Nachmittag sichergestellt werden muss. IHRE AUFGABEN Eigenverantwortliche Betreuung und Betrieb der IT-Systeme und IT-Infrastruktur im Rahmen eines 2nd und 3rd Level Supports in den Bereichen Datenbankenbetrieb und Dokumenten Management System (DMS) Koordination und Planung bei der Einführung neuer Schnittstellen zwischen DMS und Fachanwendungen in Zusammenarbeit mit Fachreferaten und externen Fachfirmen Betreuung, Ausbau und strategische Weiterentwicklung der IT-Landschaft und Optimierung der IT-Prozesse im Bereich MSQL-Server IHR PROFIL ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Informatik (Bachelor) bzw.

Tabelle Zahlung der Großraum- und (optional) Kinderzulage 30 Tage Urlaub + 24./31.12, Faschingsdienstag frei ein unbefristetes Arbeitsverhältnis WIR BIETEN ZUSÄTZLICH umfangreiche Sozialleistungen wie eigene Kinderferienbetreuung, Betriebsrente, Mobile Arbeit, wo möglich, Betriebssport, ÖPNV-Zuschuss Nur im Haupthaus: eigene Kantine, Parkhaus mit kostenlosen E-Ladesäulen Wir legen Wert auf Chancengleichheit und Inklusion. Schwerbehinderte Personen und ihnen nach § 2 Abs. 3 SGB IX gleichgestellte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweis beifügen). Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in der KW 40 statt. Ihr Ansprechpartner im Fachbereich: Herr Grahamer, Tel. 08141/519 5707 Herr Zitzenzier, Tel. 08141/519 808 Bewerbungen bis zum 31.08.2025 bitte bitte ausschließlich über unser digitales Bewerberportal.

w/d) für Digitalisierung für das Referat 15 - Informationstechnik in Vollzeit oder auch 2 Teilzeitkräfte, wobei eine Wochenarbeitszeit von 39 Stunden erreicht werden und eine Besetzung am Nachmittag sichergestellt werden muss. IHRE AUFGABEN Eigenverantwortliche Betreuung und Betrieb der IT-Systeme und IT-Infrastruktur im Rahmen eines 2nd und 3rd Level Supports in den Bereichen Datenbankenbetrieb und Dokumenten Management System (DMS) Koordination und Planung bei der Einführung neuer Schnittstellen zwischen DMS und Fachanwendungen in Zusammenarbeit mit Fachreferaten und externen Fachfirmen Betreuung, Ausbau und strategische Weiterentwicklung der IT-Landschaft und Optimierung der IT-Prozesse im Bereich MSQL-Server IHR PROFIL ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Informatik (Bachelor) bzw.

Systemadministrator/-in (m/w/d) für das Referat 15 Informationstechnik in Vollzeit oder auch 2 Teilzeitkräfte, wobei eine Wochenarbeitszeit von 39 Stunden erreicht werden muss. IHRE AUFGABEN Installation, Konfiguration, Fehleranalyse, Wartung/Entstörung von Laptops, Druckern/MFPs und Arbeitsplatzscanner; Installation, Um- und Abbau von Bildschirmarbeitsplätzen; Mithilfe bei der Anbindung der Clients an das Netzwerk Installation, Pflege/Wartung und Fehleranalyse von Spezialprogrammen unter Windows insbesondere für technische Lösungen Umsetzung von Customizing-Anforderungen im Endpoint Management Unterstützung des Teams bei Projekten im Netzwerk und Systemumfeld First-Level-Support und ggf.

Tabelle Zahlung der Großraum- und (optional) Kinderzulage 30 Tage Urlaub + 24./31.12, Faschingsdienstag frei ein unbefristetes Arbeitsverhältnis WIR BIETEN ZUSÄTZLICH umfangreiche Sozialleistungen wie eigene Kinderferienbetreuung, Betriebsrente, Mobile Arbeit, wo möglich, Betriebssport, ÖPNV-Zuschuss Nur im Haupthaus: eigene Kantine, Parkhaus mit kostenlosen E-Ladesäulen Wir legen Wert auf Chancengleichheit und Inklusion. Schwerbehinderte Personen und ihnen nach § 2 Abs. 3 SGB IX gleichgestellte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweis beifügen). Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in der KW 40 statt. Ihr Ansprechpartner im Fachbereich: Herr Grahamer, Tel. 08141/519 5707 Herr Zitzenzier, Tel. 08141/519 808 Bewerbungen bis zum 31.08.2025 bitte bitte ausschließlich über unser digitales Bewerberportal.

Verwaltungsrechtliche Sachbearbeitung im Rahmen des Vollzugs der Zweckent-fremdungssatzung Bewirtschaftung und Verwaltung der Haushaltsmittel einschließlich der Buchung von Zahlungsein- und Zahlungsausgängen Geltendmachung von Erstattungsansprüchen, individuelle Aufklärung zur Kosten-erstattung und Stammbaumpflege im Rahmen der Sozialbestattungen Erarbeitung von Kostenersatzbescheiden Ihr Profil Verwaltungsfachangestellter (m/w/d), Beschäftigtenlehrgang I oder Beamter (m/w/d) der 2. Qualifikationsebene (Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen) Selbständige und strukturierte Arbeitsweise, Zuverlässigkeit, Kooperations- und Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsfähigkeit Freude am Umgang mit Menschen mit erhöhtem Unterstützungsbedarf Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS-Office-Paket) Führerschein der Klasse B Freude am Umgang mit Menschen mit sprachlicher und kultureller Vielfalt Unser Angebot Bezahlung nach TVöD-V bzw.

Metropolregion München - 2 Zimmer - 60 m² - TG Stellplatz - frei! Diese charmante 2-Zimmer-Wohnung in Fürstenfeldbruck bietet auf ca. 60 m² eine ausgezeichnete Grundlage für Ihr neues Zuhause oder ein lukratives Investment.

Bei Fragen melde Dich gerne telefonisch vorab bei uns oder schreib uns eine E-Mail mit den Bewerbungsunterlagen an bewerbung@autohaus-eiselt.de Ansprechpartner: Christian Eiselt | Nicolaus-Otto-Str. 2 | 82256 Fürstenfeldbruck Tel.: 08141 534 65-0 | info.ffb@autohaus-eiselt.de | www.autohaus-eiselt.de

Verwaltungsrechtliche Sachbearbeitung im Rahmen des Vollzugs der Zweckent-fremdungssatzung Bewirtschaftung und Verwaltung der Haushaltsmittel einschließlich der Buchung von Zahlungsein- und Zahlungsausgängen Geltendmachung von Erstattungsansprüchen, individuelle Aufklärung zur Kosten-erstattung und Stammbaumpflege im Rahmen der Sozialbestattungen Erarbeitung von Kostenersatzbescheiden Ihr Profil Verwaltungsfachangestellter (m/w/d), Beschäftigtenlehrgang I oder Beamter (m/w/d) der 2. Qualifikationsebene (Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen) Selbständige und strukturierte Arbeitsweise, Zuverlässigkeit, Kooperations- und Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsfähigkeit Freude am Umgang mit Menschen mit erhöhtem Unterstützungsbedarf Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS-Office-Paket) Führerschein der Klasse B Freude am Umgang mit Menschen mit sprachlicher und kultureller Vielfalt Unser Angebot Bezahlung nach TVöD-V bzw.

Tabelle Zahlung der Großraum- und (optional) Kinderzulage 30 Tage Urlaub + 24./31.12, Faschingsdienstag frei ein unbefristetes Arbeitsverhältnis WIR BIETEN ZUSÄTZLICH umfangreiche Sozialleistungen wie eigene Kinderferienbetreuung, Betriebsrente, Mobile Arbeit, wo möglich, Betriebssport, ÖPNV-Zuschuss Nur im Haupthaus: eigene Kantine, Parkhaus mit kostenlosen E-Ladesäulen Wir legen Wert auf Chancengleichheit und Inklusion. Schwerbehinderte Personen und ihnen nach § 2 Abs. 3 SGB IX gleichgestellte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweis beifügen). Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in der KW 40 statt. Ihr Ansprechpartner im Fachbereich: Herr Grahamer, Tel. 08141/519 5707 Herr Zitzenzier, Tel. 08141/519 808 Bewerbungen bis zum 31.08.2025 bitte ausschließlich über unser digitales Bewerberportal. zurück zur Übersicht Diese Ausschreibung wird betreut von: Frau Kieser Tel . 08141/519-5576 E-Mail: bewerbungen@lra-ffb.de Referenz-Nr.: 2025/10-1/94 Datenschutzrechtlicher Hinweis nach Art. 13 DSGVO

in (m/w/d) Energiemanager/-in (m/w/d) für den Landkreis Fürstenfeldbruck für das Referat 13-2- (Kreiseigener Hoch- und Tiefbau) in Voll- und Teilzeit mit 39 Wochenstunden. Der kreiseigene Hoch- und Tiefbau ist verantwortlich für den Betrieb von kreiseigenen und angemieteten Immobilienobjekten, darunter Verwaltungsgebäude, Kultureinrichtungen und weiterführenden Schulen des Landkreises.

w/d) für Digitalisierung für das Referat 15 - Informationstechnik in Vollzeit oder auch 2 Teilzeitkräfte, wobei eine Wochenarbeitszeit von 39 Stunden erreicht werden und eine Besetzung am Nachmittag sichergestellt werden muss. IHRE AUFGABEN Eigenverantwortliche Betreuung und Betrieb der IT-Systeme und IT-Infrastruktur im Rahmen eines 2nd und 3rd Level Supports in den Bereichen Datenbankenbetrieb und Dokumenten Management System (DMS) Koordination und Planung bei der Einführung neuer Schnittstellen zwischen DMS und Fachanwendungen in Zusammenarbeit mit Fachreferaten und externen Fachfirmen Betreuung, Ausbau und strategische Weiterentwicklung der IT-Landschaft und Optimierung der IT-Prozesse im Bereich MSQL-Server IHR PROFIL ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Informatik (Bachelor) bzw.

in (m/w/d) Energiemanager/-in (m/w/d) für den Landkreis Fürstenfeldbruck für das Referat 13-2- (Kreiseigener Hoch- und Tiefbau) in Voll- und Teilzeit mit 39 Wochenstunden. Der kreiseigene Hoch- und Tiefbau ist verantwortlich für den Betrieb von kreiseigenen und angemieteten Immobilienobjekten, darunter Verwaltungsgebäude, Kultureinrichtungen und weiterführenden Schulen des Landkreises.

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Diese charmante Wohnung befindet sich im Hochparterre eines modernen, ruhigen Sechs-Parteien-Hauses aus dem Jahr 2009. Mit ihrer durchdachten Raumaufteilung und der sonnigen Lage eignet sie sich ideal...