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Das Aufgabengebiet umfasst: Analyse der gemeindlichen Geschäftsprozesse hinsichtlich der Steuerbarkeit; umsatzsteuerliche Prüfung und Beurteilung nach § 2b Umsatzsteuergesetz sowie von Befreiungs- und Ermäßigungstatbeständen unter Einbeziehung der steuerlichen Prüfung von Vertragsinhalten bzw. Vertragsanpassungen, steuerliche Beurteilung von gemeindlichen Vorhaben, Satzungen bzw.

Mit unseren innovativen Planungen entwickeln wir spezielle Lösungen für die anspruchsvollen Arbeitsplätze unserer Kunden und sichern Personen gegen Absturz. Die regelmäßigen Prüfungen der Produkte werden digital mit dem iPad dokumentiert. Als Unterstützung unseres Teams suchen wir ab sofort engagierte Monteure mit Berufserfahrungen in handwerklichen Bereichen. Monteur Ihre Aufgaben: eigenverantwortliche Montage nach Arbeits- und Prüfanweisungen Tagesfeinplanung und Vorkommissionierung der Montagematerialien bei Bedarf Endkontrolle der fertig montierten Bauteile und Baugruppen nach Vorgabe und Zeichnung / Prüfanweisung Voraussetzung für Ihre Bewerbung: abgeschlossene technische / handwerkliche Ausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung Teamplayer mit Eigeninitiative und Umsetzungsstärke Den Führerschein der Klasse 3 Zuverlässigkeit Wie bieten Ihnen an: einen sicheren Arbeitsplatz Vollzeit unbefristeten Arbeitsvertrag ein angenehmes Arbeitsklima abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem vielseitigen Aufgabenfeld kurze und direkte Kommunikationswege durch flache Hierarchien regelmäßige Schulungen Freiwillige Zusatzleistungen, wie Prämien oder andere Zuwendungen Sie sind interessiert?

SGB IX für Kinder, Jugendliche und junge Erwachsenen durch Dritte Prüfen der sachlichen und örtlichen Zuständigkeit Prüfung und Begleitung von Ansprüchen anderer Rehabilitationsträger ggü. der Landeshauptstadt Potsdam Kommunikation mit und Erstellen von Kostenübernahmeerklärungen für freie Träger Rechnungsprüfung auf sachlich-rechnerische Richtigkeit und Buchung in der Software OpenProSoz Bearbeitung von E-Rechnungen Aktenführung wirtschaftlicher Teil inkl. statistischer Erhebungen Zahlungen von Rechnungen und Entgelten bei ambulanten, teilstationären und stationären Hilfen Gewährung von Krankenhilfe und Übernahme von Zuzahlungen Finanzielle Abwicklung der Leistungsform „Persönliches Budget“ gem. § 29 SGB IX Durchführung von Einkommensgrenzberechnungen zur Heranziehung von und Berechnung von finanziellen Eigenbeiträgen im Rahmen der teilstationären und stationären Eingliederungshilfe gem.§ 35a SGB VIII inkl.

www.trebbiner.de Ihre Aufgaben Als Schweißer (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Herstellung hochwertiger Baugruppen und Rahmen für unsere Fahrzeuge und Anhänger: Schweißen von Baugruppen und Fahrgestellen nach Zeichnung und Vorgabe Bearbeitung von Metallteilen (vorwiegend Stahl) mittels MAG-Schweißverfahren Qualitätsprüfung der gefertigten Schweißnähte und Bauteile Arbeiten nach technischen Zeichnungen und Produktionsplänen Enge Zusammenarbeit mit Kolleg: innen aus Fertigung und Montage Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im Metallbereich (z.B. Konstruktionsmechaniker, Metallbauer, Schweißer) Fundierte Erfahrung im MAG-Schweißen, gültige Prüfungen von Vorteil Technisches Verständnis und sicheres Lesen von Zeichnungen Sorgfältige, zuverlässige und teamorientierte Arbeitsweise Das bieten wir Ihnen Arbeitszeiten Montag bis Freitag 8-Stunden-Schicht Tagschicht Sonderzahlungen Urlaubsgeld Weihnachtsgeld Überstundenzuschläge 13.Monatsgehalt Zusätzliche Bonuszahlungen möglich Zusatzleistungen Betriebliche Krankenversicherung Flexible Arbeitszeiten & Gleitzeit Moderne Ausstattung & kollegiales Arbeitsumfeld Jetzt bewerben!

Ihre Aufgaben Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie alle dazugehörigen Aufgaben Ansprechpartner für unsere Mandanten in sozialversicherungs-, lohnsteuerrechtlichen und arbeitsrechtlichen Fragen Ansprechpartner für Behörden und Sozialversicherungsträger Vorbereitung und Begleitung von Prüfungen (insbes. Lohnsteuer und Sozialversicherung) Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich, vorzugsweise als Steuerfachangestellte/r Mindestens drei Jahre Erfahrung im Bereich Lohn- und Gehaltsbuchhaltung Von Vorteil sind Erfahrungen im Bereich Baulohn/Kurzarbeit Einwandfreie Kommunikationsfähigkeiten in der deutschen Sprache in Wort und Schrift Einsatzbereitschaft, gute Auffassungsgabe, Organisationstalent und Interesse an IT Sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft Office-Anwendungen sowie DATEV Wir bieten eine zukunftssichere, abwechslungsreiche Tätigkeit einen eigenverantwortlichen Aufgabenbereich ein modernes Arbeitsumfeld in einem netten Team eine schnelle und gute Einarbeitung attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten die Möglichkeit flexibler Arbeitszeitmodelle Betriebliche Altersvorsorge, Jobticket, Jobrad Betriebliche Krankenversicherung Mitarbeiter-Events sowie regelmäßig Aktivitäten im Team Parkmöglichkeiten direkt am Haus Interessiert?

August 2025 eine:n Sachbearbeiter:in Widersprüche EG 9c TVÖD (VKA), bis zu 39 h/Woche, befristet für ein Jahr, Fachdienst Straßenverkehrsbehörde und Verkehrsüberwachung, Dienstort Werder (Havel) Ihr Aufgabenbereich Bearbeitung und Durchführung von Widerspruchsverfahren Mitwirkung im Klageverfahren zu Widerspruchsbescheiden und Verwaltungsentscheidungen Bearbeitung von Einsprüchen zu Ordnungswidrigkeitenverfahren Bearbeitung und Prüfung von Anträgen auf Fahrwegbestimmung sowie Fachaufsicht bezüglich des ruhenden Verkehrs Unser Angebot einen krisensicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst flexible Arbeitszeitregelungen (bis zu 60% Homeoffice nach Vereinbarung) Entgeltgruppe 9c TVÖD (VKA), Stufe entsprechend Ihrer persönlichen Voraussetzungen 30 Tage Erholungsurlaub ein breites Spektrum an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zusätzliche Leistungsprämien und Leistungszulagen attraktive Zusatzleistungen wie: Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge, Job-Ticket, Fahrrad-Leasing, betriebliches Gesundheitsmanagement und -förderung Was uns überzeugt der Abschluss als Verwaltungsfachwirt:in oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Diplom) in den Studienrichtungen Öffentliche Verwaltung oder Rechtswissenschaften sehr gute Kenntnisse in den gesetzlichen Bestimmungen im Verwaltungsrecht (VwVfG, VwGO, VwZG, VwKostG, VwVG) sowie im Straßenverkehrsrecht (StVG, GebOSt, StVRZV, StVZO, FeV, IntKfzV, PflichtversG, KraftStG, StVO) ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsfähigkeit gute Kommunikationsfähigkeit sowie Kritik- und Konfliktfähigkeit Bei Fragen melden Sie sich bei Ihrer zuständigen Recruiterin: Corinna Weiß 033841 91326 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 15.05.2025!

Ihre Aufgaben Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie alle dazugehörigen Aufgaben Ansprechpartner für unsere Mandanten in sozialversicherungs-, lohnsteuerrechtlichen und arbeitsrechtlichen Fragen Ansprechpartner für Behörden und Sozialversicherungsträger Vorbereitung und Begleitung von Prüfungen (insbes. Lohnsteuer und Sozialversicherung) Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich, vorzugsweise als Steuerfachangestellte/r Mindestens drei Jahre Erfahrung im Bereich Lohn- und Gehaltsbuchhaltung Von Vorteil sind Erfahrungen im Bereich Baulohn/Kurzarbeit Einwandfreie Kommunikationsfähigkeiten in der deutschen Sprache in Wort und Schrift Einsatzbereitschaft, gute Auffassungsgabe, Organisationstalent und Interesse an IT Sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft Office-Anwendungen sowie DATEV Wir bieten eine zukunftssichere, abwechslungsreiche Tätigkeit einen eigenverantwortlichen Aufgabenbereich ein modernes Arbeitsumfeld in einem netten Team eine schnelle und gute Einarbeitung attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten die Möglichkeit flexibler Arbeitszeitmodelle Betriebliche Altersvorsorge, Jobticket, Jobrad Betriebliche Krankenversicherung Mitarbeiter-Events sowie regelmäßig Aktivitäten im Team Parkmöglichkeiten direkt am Haus Interessiert?

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams in unserer Zentrale in Hoppegarten zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Steuerfachangestellten (m/w/d) Das erwartet Dich… Erstellung von handels- und steuerrechtlichen Jahresabschlüssen sowie Bearbeitung von Steuererklärungen Prüfung von Steuerbescheiden Mitgestaltung von betrieblichen Abläufen im Austausch mit den Fachabteilungen Eigenständige Korrespondenz mit dem Finanzamt und Geschäftspartnern Aktualisierung der Verfahrensdokumentation und Überwachung der Einhaltung der GoBD Durchführung abwechslungsreicher individueller Projektarbeiten Das solltest Du idealerweise mitbringen… Abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten oder eine vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung und/oder Steuerberatung Selbständige und strukturierte Arbeitsweise Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Analytische Fähigkeiten und eine hohe Zahlenaffinität Gute MS-Office-Kenntnisse sowie Teamfähigkeit Wir bieten Dir… Eine Festanstellung in Vollzeit mit 36 h/Woche Flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarung von Beruf und Familie (Gleitzeit) Eine neue Herausforderung mit individuellen Entwicklungschancen Ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet in einem kollegialen Team Eine ansprechende Vergütung mit diversen Vergünstigungen Eine moderne Firmenkultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Ein täglich frisches und vielfältiges Mittagstischangebot Einen firmeneigenen Fitnessraum inkl.

Ihre Aufgaben Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie alle dazugehörigen Aufgaben Ansprechpartner für unsere Mandanten in sozialversicherungs-, lohnsteuerrechtlichen und arbeitsrechtlichen Fragen Ansprechpartner für Behörden und Sozialversicherungsträger Vorbereitung und Begleitung von Prüfungen (insbes. Lohnsteuer und Sozialversicherung) Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich, vorzugsweise als Steuerfachangestellte/r Mindestens drei Jahre Erfahrung im Bereich Lohn- und Gehaltsbuchhaltung Von Vorteil sind Erfahrungen im Bereich Baulohn/Kurzarbeit Einwandfreie Kommunikationsfähigkeiten in der deutschen Sprache in Wort und Schrift Einsatzbereitschaft, gute Auffassungsgabe, Organisationstalent und Interesse an IT Sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft Office-Anwendungen sowie DATEV Wir bieten eine zukunftssichere, abwechslungsreiche Tätigkeit einen eigenverantwortlichen Aufgabenbereich ein modernes Arbeitsumfeld in einem netten Team eine schnelle und gute Einarbeitung attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten die Möglichkeit flexibler Arbeitszeitmodelle Betriebliche Altersvorsorge, Jobticket, Jobrad Betriebliche Krankenversicherung Mitarbeiter-Events sowie regelmäßig Aktivitäten im Team Parkmöglichkeiten direkt am Haus Interessiert?

IHRE AUFGABEN Unterstützung der Bauleitung bei der Abrechnung der ausgeführten Bauleistungen Dokumentation der Bauleistung und Überführung in die Mengenermittlung Aufstellung von Abschlags- und Schlussrechnungen Prüfung von Rechnungen der Nachunternehmer Mitwirkung bei der Kalkulation von Nachträgen sonstige branchen- und berufstypische Tätigkeiten IHR PROFIL abgeschlossene Ingenieur- oder Technikerausbildung in einer bautechnischen Fachrichtung oder eine gleichwertige Qualifikation einschlägige Berufserfahrung in der Baubranche Kenntnis und sichere Anwendung der VOB selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise hohes Maß an Flexibilität und Mobilität Teamfähigkeit und ausgeprägte Kommunikations- und Kontaktfähigkeit Führerscheinklasse B gute Deutschkenntnisse, PC-Kenntnisse, souveräner Umgang mit MS-Office sowie mit Bau-Abrechnungssoftware SHORT FACTS Arbeitsbeginn: ab sofort Wir bieten ihnen: ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet einen unbefristeten Arbeitsvertrag eine attraktive leistungsorientierte Vergütung gute Entwicklungsmöglichkeiten in einem kooperativ und zielorientiert geführten Team individuelle interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine strukturierte Einarbeitung einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz mit hochwertiger IT ein betriebliches Gesundheitsmanagement attraktive Sozialleistungen 30 Tage Urlaub im Jahr die Sicherheit eines seit fast 60 Jahren etablierten und erfolgreichen Unternehmens Bitte bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen und aussagefähigen Unterlagen, gern per E-Mail, bei unserem Personalkoordinator/in.

und Gebäudetechnik sowie Regalanlagen sind deine Welt: Stehen Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten an, legst du selbstständig Hand an, führst Reparaturen durch und setzt Neuerungen um. Mit einem Tablet erledigst du im Handumdrehen Kontrollgänge und Prüfungen der technischen Anlagen, Betriebseinrichtungen und des Gebäudezustands. Von der Sortierstation über den Packtisch bis hin zur Verpackungsmaschine, gemeinsam halten wir unsere Förder- und Anlagentechnik auf dem neusten Stand.

und Gebäudetechnik sowie Regalanlagen sind deine Welt: Stehen Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten an, legst du selbstständig Hand an, führst Reparaturen durch und setzt Neuerungen um. Mit einem Tablet erledigst du im Handumdrehen Kontrollgänge und Prüfungen der technischen Anlagen, Betriebseinrichtungen und des Gebäudezustands. Von der Sortierstation über den Packtisch bis hin zur Verpackungsmaschine, gemeinsam halten wir unsere Förder- und Anlagentechnik auf dem neusten Stand.

Vertragsmanagement: Evaluierung und Aktualisierung bestehender und legacy Verträge, sowie Erstellung, Prüfung und Verhandlung von Verträgen mit Kunden, Lieferanten und Dienstleistern. Risikomanagement: Identifizierung rechtlicher Risiken und Erarbeitung geeigneter Lösungen zur Minimierung dieser Risiken.

Teilhabeplanverfahren zur Planung, Koordinierung, Wirkungskontrolle und Dokumentation aller erforderlichen Hilfeleistungen Prüfung der rechtlichen Voraussetzungen für die Leistungsberechtigung Eingliederungshilfe sowie Bescheiderteilung Einzelfallberatung von Erwachsenen mit Behinderung insbesondere zu möglichen Teilhabeleistungen im Sinne des Teil 2 des SGB IX unter Berücksichtigung der individuellen Lebenssituation und zu den Leistungen der anderen Rehabilitationsträger Sozialraumorientierte Vernetzungsarbeit zur Planung der individuellen Hilfen sowie zur bedarfsgerechten Weiterentwicklung der sozialen Infrastruktur und der Verbesserung von Teilhabemöglichkeiten Unser Angebot: einen krisensicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst flexible Arbeitszeitregelungen (Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit, Homeoffice nach Vereinbarung) Entgeltgruppe 9c TVÖD (VKA), Stufe entsprechend Ihrer persönlichen Voraussetzungen 30 Tage Erholungsurlaub ein breites Spektrum an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zusätzliche Leistungsprämien und Leistungszulagen attraktive Zusatzleistungen wie: Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge, Job-Ticket, Fahrrad-Leasing, betriebliches Gesundheitsmanagement und -förderung Was uns überzeugt: ein erfolgreich abgeschlossenes Studium zum/zur Sozialpädagogen:in, Sozialarbeiter:in, Bachelor Soziale Arbeit oder Verwaltungsfachwirt:in, einen Abschluss der Verwaltungswissenschaften (z.B.

und Vertragsmanagement sowie einer Informationsplattform für LHP/KIS-Sportanlagen Mitarbeit in der Sportstättenkommission und bei der Ausstattung von Sportstätten Erfassung, Prüfung und Ausfertigung von Mietverträgen/Nutzungsverträgen für notwendige Anmietungen Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Sportveranstaltungen Mitarbeit beim Verfassen von Glückwunschschreiben, Grußworten, Pressemitteilungen und Redetexten Haushalterische Bearbeitung für das Aufgabengebiet Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung als Sport- und Fitnesskauffrau/-mann, Verwaltungsfachangestellte/r oder als Wirtschaftskauffrau/-mann Mehrjährige Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung wünschenswert Ausgeprägtes wirtschaftliches Denken und Handeln Kenntnisse im Kommunal-, Haushalts- und Verwaltungsrecht Konfliktfähigkeit und Belastbarkeit Kommunikations- und Kooperationskompetenz Eine hohe Teamfähigkeit sowie Verantwortungsbereitschaft und Loyalität Dienstleistungs- und Verhandlungskompetenz Unser Angebot Ein attraktives Gehaltspaket in der Entgeltgruppe E 9a gemäß des Tarifvertrages TVöD-VKA Eine jährliche Sonderzahlung sowie eine Prämie nach den Regelungen unseres Tarifvertrages, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und einen monatlichen Arbeitgeberzuschuss zum ViP-Firmentickets Optimale Balance zwischen Arbeit und Privatleben mit 30 Tagen Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12. & 31.12.

#FangGroßAn Quereinstieg zum Triebfahrzeugführer (m/w/d) Ausbildungsinhalte In zwölf Monaten lernen Sie die Regelwerke und Signale kennen, trainieren am Simulator und fahren dann unter Anleitung eines/-r erfahrenen Triebfahrzeugführers/-in selbst. Wenn Sie die Qualifizierung inkl. der theoretischen und praktischen Prüfung erfolgreich abschließen, erhalten Sie den Führerschein Klasse B als Triebfahrzeugführer/-in und können durchstarten in einen Beruf mit Zukunft! Die nächsten Kurse starten am: 08. September 2025 in Berlin 06.

#FangGroßAn Quereinstieg zum Triebfahrzeugführer (m/w/d) Ausbildungsinhalte In zwölf Monaten lernen Sie die Regelwerke und Signale kennen, trainieren am Simulator und fahren dann unter Anleitung eines/-r erfahrenen Triebfahrzeugführers/-in selbst. Wenn Sie die Qualifizierung inkl. der theoretischen und praktischen Prüfung erfolgreich abschließen, erhalten Sie den Führerschein Klasse B als Triebfahrzeugführer/-in und können durchstarten in einen Beruf mit Zukunft! Die nächsten Kurse starten am: 08. September 2025 in Berlin 06.

Abwechslungsreiches und internationales Tätigkeitsfeld Eine vom Arbeitgeber subventionierte Kantine Erfolgreicher und stark wachsender Arbeitgeber HAVI-Mitarbeiterangebote Leasingangebote für Fahrräder und E-Bikes (JobRad) Moderne Arbeitszeitmodelle und Home Office / Remote Vielzählige Weiterentwicklungsmöglichkeiten Stellenspezifische Benefits Dich erwartet ein abwechslungsreicher Job Du kannst eigenverantwortlich und selbstständig arbeiten Du erhältst spannende Einblicke hinter die Kulissen der Systemgastronomie Du hast 30 Tage Urlaub Du erhältst Urlaubsgeld & eine Jahressonderzahlung Deine Aufgaben Instandhalten sämtlicher technischer Gebäudeeinrichtungen Begleiten und Dokumentieren der durchgeführten Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten sowie der erforderlichen Prüfungen der gebäudetechnischen Anlagen wie bspw. Kälte-, Heizungs-, Lüftungs- und Brandmeldeanlagen Analysieren und Beheben technischer Fehler sowie Durchführen von Reparaturen Einholen und Prüfen von Angeboten für Dienstleistungen sowie für alle Arten von Umbaumaßnahmen Beauftragen und Überwachen von Fremdfirmen bei der Durchführung von Wartungs-, Reparaturarbeiten und Inspektionen Vornehmen von Optimierungen zur Senkung der Betriebskosten Das bringst Du mit Abgeschlossene handwerkliche / technische Ausbildung im Bereich Elektro-, Heizungs-, Sanitär-, oder Kältetechnik Weiterbildung zum Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) wünschenswert Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in dem oben beschriebenen Aufgabengebiet Interesse am Umgang mit netzwerkgesteuerten Anlagen Sorgfältige und selbständige Arbeitsweise mit schneller Auffassungsgabe und ein hohes Maß an Kommunikation Gute MS Office Kenntnisse (Excel, Word und Outlook) Klingt interessant?

Abwechslungsreiches und internationales Tätigkeitsfeld Eine vom Arbeitgeber subventionierte Kantine Erfolgreicher und stark wachsender Arbeitgeber HAVI-Mitarbeiterangebote Leasingangebote für Fahrräder und E-Bikes (JobRad) Moderne Arbeitszeitmodelle und Home Office / Remote Vielzählige Weiterentwicklungsmöglichkeiten Stellenspezifische Benefits Dich erwartet ein abwechslungsreicher Job Du kannst eigenverantwortlich und selbstständig arbeiten Du erhältst spannende Einblicke hinter die Kulissen der Systemgastronomie Du hast 30 Tage Urlaub Du erhältst Urlaubsgeld & eine Jahressonderzahlung Deine Aufgaben Instandhalten sämtlicher technischer Gebäudeeinrichtungen Begleiten und Dokumentieren der durchgeführten Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten sowie der erforderlichen Prüfungen der gebäudetechnischen Anlagen wie bspw. Kälte-, Heizungs-, Lüftungs- und Brandmeldeanlagen Analysieren und Beheben technischer Fehler sowie Durchführen von Reparaturen Einholen und Prüfen von Angeboten für Dienstleistungen sowie für alle Arten von Umbaumaßnahmen Beauftragen und Überwachen von Fremdfirmen bei der Durchführung von Wartungs-, Reparaturarbeiten und Inspektionen Vornehmen von Optimierungen zur Senkung der Betriebskosten Das bringst Du mit Abgeschlossene handwerkliche / technische Ausbildung im Bereich Elektro-, Heizungs-, Sanitär-, oder Kältetechnik Weiterbildung zum Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) wünschenswert Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in dem oben beschriebenen Aufgabengebiet Interesse am Umgang mit netzwerkgesteuerten Anlagen Sorgfältige und selbständige Arbeitsweise mit schneller Auffassungsgabe und ein hohes Maß an Kommunikation Gute MS Office Kenntnisse (Excel, Word und Outlook) Klingt interessant?

Dein Beitrag zur Energiewende Erstellung von Nutzungsverträgen, Nachträgen und Vertragsklauseln Unterstützung und Beratung bei grundbuchrechtlichen Themen Erstellung von Schreiben mit rechtlichem Erklärungswert Beratung zu rechtlichen Risiken in Verträgen Erkennung und Benennung potenzieller Risiken in Vertragswerken Unterstützung bei Vertragsverhandlungen Durchsetzung von Vertragsrechten Bearbeitung, Prüfung und Aktualisierung von Vertragsmustern und Klauseln Entwicklung und Verbesserung von Vertragsvorlagen und Standards Gewährleistung der Einhaltung gesetzlicher Anforderungen und Unternehmensrichtlinien Beratung und Schulung von Mitarbeitern zur Anwendung von Vertragsmustern Neben Deiner Energie bringst Du mit Erfolgreich abgeschlossenes Jurastudium oder Masterabschluss mit rechtswissenschaftlichem Schwerpunkt Fundierte Kenntnisse auf folgenden Gebieten: Vertragsrecht (Miet- und Pachtverträge, Kaufverträge, Liefer- und Leistungsverträge, AGB etc.)