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Psychologie - Jobs, Stellenangebote, Stellenanzeigen kostenlos inserieren & finden in Baden-Württemberg
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Referent (m/w/d) (Facharzt für Arbeitsmedizin oder Facharzt mit der Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin)
Ihre Ansprechpartnerin: Frau Esin Taskan, Leiterin der Präventionsabteilung KC Gesundheit – Medizin – Psychologie, Telefon 06221 5108-29309. Die Bewerbungsfrist endet am 15.05.2024. Online-Bewerbung Ihre gesetzliche UnfallversicherungPartner-Anzeige26.04.202469115 HeidelbergMedizin, Gesundheit -
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Geschäftsführung und Leitung der Beratungsstelle (m/w/d)
Sie führen Beratungen durch. Ihr Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium der Sozialwissenschaften, Psychologie, Medizin oder ein vergleichbares Studium Führungserfahrung Fachkompetenz in den Themen der pro familia Erfahrung in der Einzel- und Paarberatung Erfahrung in Gremienarbeit Wir bieten Bezahlung in Anlehnung an TVL Betriebliche Altersvorsorge Ein interdisziplinär arbeitendes, multiprofessionelles Team und ein gutes Betriebsklima Deutschlandticket Innenstadtnahe Lage mit ausgezeichneter ÖPNV-Anbindung Wir sind ein parteipolitisch und konfessionell unabhängiger Fachverband und Mitglied des Paritätischen Wohlfahrtsverbandes, des Deutschen Arbeitskreises für Jugend-, Ehe- und Familienberatung und der internationalen Familienplanungsföderation (IPPF) eine anerkannte Schwangeren- und Schwangerschaftskonfliktberatungsstelle eine Fachstelle für Sexualberatung Informations- und Vernetzungsstelle Pränataldiagnostik ein anerkannter Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit dem Prädikat familienbewusstes Unternehmen ausgezeichnet Weitere Informationen finden Sie unter www.profamilia-stuttgart.de.Partner-Anzeige26.04.202470178 StuttgartBildung, Erzieh., Soziales -
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Recruiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Active Sourcing (in Voll- oder Teilzeit)
LinkedIn etc.) nach potenziell passenden Kandidat:innen sowie deren Direktansprache und Gewinnung Aufbau und Pflege von Talent Pools Identifizierung weiterer für das DKFZ passender Sourcing-Kanäle sowie von Methoden und Tools zur erfolgreichen Direktansprache potenzieller Kandidat:innen Mitentwicklung von zielgruppenspezifischen Suchstrategien in Zusammenarbeit mit unserem Referenten für HR-Marketing Erstellung von Reportings zu Active-Sourcing-Projekten Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium (Bachelor) mit Schwerpunkt Personal, BWL, Wirtschaftspsychologie, Psychologie oder eine vergleichbare Ausbildung Expert:in in Social Media Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative Erfahrung im Bereich Active Sourcing – idealerweise im Umfeld Wissenschaft und Forschung – und bereits nachweisbare Erfolge bei der Besetzung von Positionen Dank Ihrer hohen sozialen Kompetenz und Ihrer ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit gelingt es Ihnen, die Bedürfnisse geeigneter Kandidat:innen zu identifizieren und diese für unser internationales Forschungszentrum zu begeistern.Partner-Anzeige26.04.202469120 HeidelbergJobs, Karriere -
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Flüchtlingshelfer (m/w/d)
Flüchtlingshelfer (m/w/d) Bist Du bereit für Deinen Einsatz bei ORS?
Wir suchen Teamplayer, die mit uns gemeinsam die uns anvertrauten, geflüchteten Menschen während ihres Aufenthalts bei uns in der...Partner-Anzeige26.04.202472488 SigmaringenBildung, Erzieh., Soziales - Werbung stört? Jetzt entfernen!
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Pädagogische Fachberatung (m/w/d) für die Kindertageseinrichtung
Bei der Stadt Nürtingen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine weitere Stelle der PÄDAGOGISCHEN FACHBERATUNG (m/w/d) FÜR DIE KINDERTAGESEINRICHTUNGEN im Sachgebiet Pädagogisches Qualitätsmanagement...Partner-Anzeige26.04.202472622 NürtingenBildung, Erzieh., Soziales -
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Pädagogische Fachkraft (m/w/d)
Die römisch-katholische Kirchengemeinde Ladenburg-Heddesheim sucht für ihren Kindergarten St. Joseph in Ladenburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d)
(Vollzeit oder...Partner-Anzeige26.04.202469115 HeidelbergBildung, Erzieh., Soziales -
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(Junior) Manager Marktforschung (w/m/d)
Ihre Aufgaben Mitarbeit bei der Konzeption, Analyse und Interpretation von Marktforschungsstudien Betreuung von kontinuierlichen Markentrackings, Studien zum Employer Branding, Konzepttests zu innovativen Produkten, Services sowie Panelstudien Planung und Durchführung von qualitativen und quantitativen Ad-hoc-Forschungsprojekten Erstellung detaillierter Projektbriefings für externe Marktforschungsagenturen Beobachtung von Markttrends, Wettbewerbsaktivitäten sowie Präsentation der Forschungsergebnisse Arbeiten mit verschiedenen IT-Systemen/ Anwenderprogrammen wie Data Warehouse, SPSS und dem Statistikprogramm R Das bringen Sie mit Ein abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, VWL, Sozialwissenschaften, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation Erste berufliche Erfahrungen in der Marktforschung Sehr gute Kenntnisse von quantitativen und qualitativen Methoden der empirischen Forschung Sicherer Umgang mit MS Office und Datenanalyse-Tools wie Data Warehouse, SPSS und R Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise Das bieten wir Ihnen Attraktive Arbeitsbedingungen: Mit flexiblen Arbeitszeiten und überwiegend mobilem Arbeiten, einer 37,5-Std.Partner-Anzeige26.04.202476227 KarlsruheMarketing, Medien, PR -
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Referent (m/w/d) (Facharzt für Arbeitsmedizin oder Facharzt mit der Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin)
Im Falle eines Arbeitsunfalls oder einer Berufskrankheit helfen wir den Versicherten mit einer umfassenden Heilbehandlung und Rehabilitation und tragen damit zur bestmöglichen Wiedereingliederung in das Erwerbsleben und in das Leben in der Gemeinschaft bei. Für unsere Präventionsabteilung Gesundheit – Medizin – Psychologie (PA GMP) suchen wir am Standort Bochum, Berlin, Gera, Heidelberg, Langenhagen / Hamburg, Nürnberg oder Mainz zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Referentin/einen Referenten (m/w/d) (Fachärztin/Facharzt für Arbeitsmedizin oder Fachärztin/Facharzt mit der Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin) Zu dem Aufgabengebiet gehört: über den klassischen Arbeits- und Gesundheitsschutz hinausgehende Themen eines ganzheitlichen betrieblichen Gesundheitsmanagements zur Förderung der Präventionskultur in den Mitgliedsbetrieben sowie die Betrachtung der Versicherten und ihres beruflichen Umfeldes durch eine interdisziplinäre Zusammenarbeit zwischen Arbeitsmedizin und Arbeitspsychologie, insbesondere die Beratung der Prävention und der Mitgliedsunternehmen der BG RCI, die fachliche Mitarbeit in staatlichen und berufsgenossenschaftlichen Ausschüssen und Gremien zur Fortschreibung von Regelwerken und Leitlinien, insbesondere Standardfestsetzung, ggf. auch Leitungsfunktion, die Leitung, Koordinierung und Durchführung von Forschungsvorhaben, die Erarbeitung von Fach-, Beratungs- und Handlungskonzepten, Publikationen, Fachartikeln, Fachvorträgen und Seminarinhalten, das Halten von Fachvorträgen und Durchführung von Spezialseminaren, fachliche Beteiligung und Netzwerkbildung und -pflege (mit Wissenschaftlern und Praktikern insbesondere aus Psychologie, Medizin, Gesundheits- und Arbeitswissenschaften / Ergonomie) bei Ausschreibendes Unternehmen: Berufsgenossenschaft Rohstoffe und chemische Industrie (BG RCI) Ausschreibungsdatum: 2024-04-19 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): Projektmanagement; Arzt Branchen: VersicherungPartner-Anzeige27.04.202469115 HeidelbergVerwaltung, Assistenz -
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Abteilungsleiter HR Business Partner (m/w/d)
Wir suchen ab sofort für den Standort Stuttgart: ABTEILUNGSLEITER (M/W/D) HR BUSINESS PARTNER Our goals — Your path Führung eines Teams von HR-Business-Partnern und Übernahme der Business-Partner-Rolle in der Personalunion für das Top Management Strategischer Business Partner/Sparringspartner (m/w/d) für die Transformations- und Integrationsprogramme einschließlich ihrer Begleitung durch geeignete Change-Management-Maßnahmen Enge Zusammenarbeit mit den HR-Bereichen, wie HR Service und Payroll, bei der Übersetzung der Bedarfe des Business in zielgerichtete HR-Lösungen Impulsgeber (m/w/d) für die Weiterentwicklung und Optimierung von Personalprozessen und -instrumenten Verantwortung für die HR-Projekte und deren Steuerung und Bearbeitung sowie die Unterstützung bei der Umsetzung der HR-Strategie Sozialpartner-Management und Klärung arbeitsrechtlicher Fragestellungen Your expertise — Our strength Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsrecht, Psychologie, Personalmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung Mehrjährige Führungserfahrung, gerne in der Chemiebranche und mit Tarifverträgen Hohe Problemlösungs, -Beratungs- und Sozialkompetenz, Hands-on Mentalität, Veränderungsbereitschaft sowie interkulturelle Kompetenz Unternehmerisches Denken mit starker Dienstleistungsorientierung Ausgeglichene Persönlichkeit, die mit seriösem Ausschreibendes Unternehmen: Sika Holding CH AG & Co KG Ausschreibungsdatum: 2024-04-20 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): Lohnbuchhaltung; Abteilungsleitung; HR, Personalwesen; Personalleitung; Personalreferent; Personalsachbearbeitung; Psychologie Branchen: Bauindustrie allg.Partner-Anzeige27.04.202470439 StuttgartRecht, Finanzen, Steuern -
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Werkstudent (m/w/d) HR-Bereich
KG Ausschreibungsdatum: 2024-04-08 Vertragsart: Werkstudent Tätigkeitsbereich(e): HR, Personalwesen; Kaufleute, Verwaltung; Psychologie Branchen: Elektronik; Elektrotechnik; Maschinenbau; AnlagenbauPartner-Anzeige27.04.202475447 SternenfelsVerwaltung, Assistenz -
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HR Werkstudent (m/w/d)
KG Ausschreibungsdatum: 2024-04-08 Vertragsart: Werkstudent Tätigkeitsbereich(e): HR, Personalwesen; Kaufleute, Verwaltung; Psychologie Branchen: Elektronik; Elektrotechnik; Maschinenbau; AnlagenbauPartner-Anzeige27.04.202475447 SternenfelsVerwaltung, Assistenz -
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Gerontopsychiatrische Fachkraft (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit - 5.000,- Euro Willkommensbonus
Übertarifliches Einstiegsgehalt • Vollzeit / Teilzeit • Tagdienst Gerontopsychiatrische Fachkraft (m/w/d) 5.000,- Euro Willkommensbonus * Ihre neuen Aufgaben Echt was bewirken Sie gestalten die soziale und gerontopsychiatrische Betreuung für die Bewohner/innen Sie führen Beschäftigungstherapien durch und steuern psychosoziale Einzel- und Gruppenbetreuungen Sie stellen eine bewohnerorientierte, individuelle Grund- und Behandlungspflege sicher Sie dokumentieren und beurteilen fortlaufend und nachvollziehbar die Durchführung und Wirkung der Pflegemaßnahmen Sie stellen die Qualitätsstandards sicher und arbeiten bei den kontinuierlichen Verbesserungsprozessen mit Sie sind Ansprechpartner für Bewohner/innen, Kunden/innen und Angehörige Das bringen Sie mit Mach Karriere als Mensch Sie haben eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenschwester/-pfleger, Altenpfleger/in, Gesundheits- und Kinderkrankenschwester/-pfleger Sie haben eine Weiterbildung zur Gerontopsychiatrischen Fachkraft nach AV PFleWogG Sie haben Erfahrung in der Altenpflege und Freude am Umgang mit pflegebedürftigen Menschen Mit Ihrer empathischen und verantwortungsbewussten Art verbreiten Sie ein positives Gefühl bei den Bewohnern/innen Unsere Leistungen Garantiert statt gut gemeint 5.000,- Euro Willkommensbonus Leistungsgerechte Vergütung nach Berufserfahrung und Qualifikation Überdurchschnittliche Zeitzuschläge für Nacht, Sonn- und Feiertage Eine Springerzulage für den Einsatz in unseren Einrichtungen aus Ihrer Umgebung Verlässliche und frühzeitige Dienstplanung Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (baV) St Ausschreibendes Unternehmen: Charleston Holding GmbH Ausschreibungsdatum: 2024-04-24 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): Medizin, Pflege; PsychologiePartner-Anzeige27.04.202488447 WarthausenMedizin, Gesundheit -
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Sozialpädagoge*in oder vergleichbare Fachkraft mit Erfahrung für unsere Maßnahme Q-Activ Vollzeit / Teilzeit
Überführung in passende Unterstützungsnetzwerke Dokumentation und Verwaltungsaufgaben Was Sie idealerweise mitbringen: ein erfolgreich abgeschlossenes Studium z.B. in den Bereichen: Soziale Arbeit, Sozialpädagogik, Sozialwissenschaften, Pädagogik, Psychologie oder vergl. Studienabschluss Sensibilität und Gespür für die Belange und Bedürfnisse der Zielgruppen Kompetenzen in Methoden der Gesprächsführung sowie im Führen und Gestalten von Gruppenangeboten Interkulturelle Kompetenzen Gute EDV Kenntnisse Idealerweise Kompetenzen in Konfliktmanagement Flexibilität, Engagement, Belastbarkeit und die Offenheit für Neues runden Ihr Profil ab Wir bieten Ihnen: Ein leistungsstarkes, motiviertes und kompetentes Team Positive Arbeitsatmosphäre Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote Die Möglichkeit auf ein Jobticket und ein Job-Bike Vergünstigte Preise in der hauseigenen Cantina und in den Betrieben Eine Ausschreibendes Unternehmen: Q-PRINTS&SERVICE gGMBH Ausschreibungsdatum: 2024-04-14 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): ErziehungPartner-Anzeige27.04.202475172 PforzheimBildung, Erzieh., Soziales -
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Sozialpädagogische*r Mitarbeiter*in / Sozialpädagoge*in für Arbeitsgelegenheiten Vollzeit / Teilzeit
Überführung in passende Unterstützungsnetzwerke Dokumentation und Verwaltungsaufgaben Was Sie idealerweise mitbringen: ein erfolgreich abgeschlossenes Studium z.B. in den Bereichen: Soziale Arbeit, Sozialpädagogik, Sozialwissenschaften, Pädagogik, Psychologie oder vergl. Studienabschluss Sensibilität und Gespür für die Belange und Bedürfnisse der Zielgruppen Kompetenzen in Methoden der Gesprächsführung sowie im Führen und Gestalten von Gruppenangeboten Interkulturelle Kompetenzen Gute EDV Kenntnisse Idealerweise Kompetenzen in Konfliktmanagement Flexibilität, Engagement, Belastbarkeit und die Offenheit für Neues runden Ihr Profil ab Wir bieten Ihnen: Ein leistungsstarkes, motiviertes und kompetentes Team Positive Arbeitsatmosphäre Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote Vergünstigte Preise in der hauseigenen Cantina und in den Betrieben Die Möglichkeit auf ein Jobticket und ein Job-Bike Eine leistungsgerechte Vergütung angelehnt an den TVöD Die Stelle ist befristet, eine langfristige Weiterbeschäftigung wird angestrebt Wir freuen uns Ausschreibendes Unternehmen: Q-PRINTS&SERVICE gGMBH Ausschreibungsdatum: 2024-04-14 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): ErziehungPartner-Anzeige27.04.202475172 PforzheimBildung, Erzieh., Soziales -
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Pädagogische/r Mitarbeiter*in für das Stadtteilprojekt WIN.Pf (m/w/d) Teilzeit
Das sind Ihre Aufgaben: Einzelberatung, Coaching und Gruppenangebote Kompetenzfeststellung und Profiling Beratung und Betreuung von Teilnehmenden in den verschiedenen Lebenslagen Bewerbungstraining, Unterstützung bei der Ausbildungs- und Arbeitsstellensuche Planung und Durchführung von Workshops, Kursen, Veranstaltungen niederschwellige, aufsuchende Stadtteilarbeit Zusammenarbeit mit Netzwerk- und Kooperationspartner*innen Dokumentations- und Verwaltungsaufgaben Öffentlichkeitsarbeit Das ist uns wichtig: ein erfolgreich abgeschlossenes Studium z.B. in den Bereichen: Soziale Arbeit, Sozialpädagogik, Sozialwissenschaften, Pädagogik, Psychologie oder vergl. Studienabschluss Sensibilität und Gespür für die Belange und Bedürfnisse der Zielgruppen Kompetenzen in Methoden der Gesprächsführung Interkulturelle Kompetenzen Gute EDV Kenntnisse Freude am Umgang mit Menschen – auch mit besonderem Förderbedarf Flexibilität, Engagement, Belastbarkeit und die Offenheit für Neues runden Ihr Profil ab Das bieten wir Ihnen: Bei Q-Prints&Service sind Sie als Mitarbeiter*in Teil einer großen und unterstützenden Gemeinschaft.Partner-Anzeige27.04.202475172 PforzheimVerwaltung, Assistenz -
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Werkstudent HR (m/w/d)
Das erwartet Dich bei uns Du unterstützt das People and Culture Team im Recruiting und bei der Personaladministration, vom Bewerbungsprozess und Onboarding neuer Kolleg:innen bis zur Administration personalbezogener Inhalte.Du verwaltest die analoge Dokumentenablage.Du bearbeitest ein- und ausgehende Post.Du übernimmst die Betreuung von offenen Stellen im Recruiting (insbesondere von Werkstudenten und Supportfunktionen) inklusive Bewerbungsgespräche.Du unterstützt bei der Terminkoordination von Vorstellungsgesprächen und bei der Korrespondenz mit Bewerber:innen. Das solltest Du mitbringen Du studierst Personalmanagement, Kommunikationswissenschaft, Psychologie, BWL mit Personalschwerpunkt o.ä.Du hast zwischen 16 und 20 Stunden pro Woche Zeit und Interesse, Einblicke in die Personalarbeit eines Start Ups zu erhalten.Du hast fundierte Erfahrung im Umgang mit MS-Office.Du bringst eine zuverlässige und genaue Arbeitsweise mit.Partner-Anzeige27.04.202476133 KarlsruheVerwaltung, Assistenz -
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Psychologe*in (Diplom / Master) / Pädagoge*in (Diplom / Master) Vollzeit / Teilzeit
Zu den Aufgaben gehören Teamberatung und Anleitung der Teamleitungen Therapeutische Begleitung der Kinder und Jugendlichen Kooperation mit Jugendämtern und Kliniken Psychodiagnostik Gestaltung und Umsetzung der Hilfeplanung Mitarbeit bei der Steuerung der Belegung von Wohngruppen Weiterentwicklung von pädagogisch-therapeutischen Konzepten Mitarbeit in Gremien der Franz von Assisi Gesellschaft Wir erwarten / von Vorteil wären Kenntnisse in Verhaltenstherapie, systemischer Familientherapie, Traumatherapie Erste berufliche Erfahrungen in der Kinder- und Jugendhilfe und / oder der Kinder- und Jugendpsychiatrie Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Kreativität Erfahrung, Engagement und Freude an der Zusammenarbeit mit Kindern, Jugendlichen und ihren Bezugspersonen Offenheit gegenüber unseren christlichen Grundwerten (Religionszugehörigkeit ist keine Voraussetzung) Wir bieten Eine Mentoren-gestützte Einarbeitung sowie kollegiale Beratung im Fachdienstteam der Franz von Assisi Einrichtungen Einbindung in das Leitungs- und Fachdienstteam der Vinzentius-Jugendhilfe Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe in einer innovativen Jugendhilfeeinrichtung Supervision, Fort- und Weiterbildungen, u.a. in Traumapädagogik/ -therapie, Dialektisch Behaviorale Therapie (DBT-A), systemische Beratung/Therapie Eine moderne, partizipative Betriebskultur Eine Vergütung nach AVO-DRS Eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung Jobrad Jobticket Fragen und Kontakt Franz von Assisi gGmbH | Vinzentius-Jugendhilfe | Ausschreibendes Unternehmen: Franz von Assisi gGmbH Ausschreibungsdatum: 2024-04-17 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): Erziehung; PsychologiePartner-Anzeige27.04.202473072 DonzdorfBildung, Erzieh., Soziales -
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Klinischer Psychologe / Pädagoge (Diplom / Master) Vollzeit / Teilzeit
Zu den Aufgaben gehören Teamberatung und Anleitung der Teamleitungen Therapeutische Begleitung der Kinder und Jugendlichen Kooperation mit Jugendämtern und Kliniken Psychodiagnostik Gestaltung und Umsetzung der Hilfeplanung Mitarbeit bei der Steuerung der Belegung von Wohngruppen Weiterentwicklung von pädagogisch-therapeutischen Konzepten Mitarbeit in Gremien der Franz von Assisi Gesellschaft Wir erwarten / von Vorteil wären Kenntnisse in Verhaltenstherapie, systemischer Familientherapie, Traumatherapie Erste berufliche Erfahrungen in der Kinder- und Jugendhilfe und / oder der Kinder- und Jugendpsychiatrie Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Kreativität Erfahrung, Engagement und Freude an der Zusammenarbeit mit Kindern, Jugendlichen und ihren Bezugspersonen Offenheit gegenüber unseren christlichen Grundwerten (Religionszugehörigkeit ist keine Voraussetzung) Wir bieten Eine Mentoren-gestützte Einarbeitung sowie kollegiale Beratung im Fachdienstteam der Franz von Assisi Einrichtungen Einbindung in das Leitungs- und Fachdienstteam der Vinzentius-Jugendhilfe Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe in einer innovativen Jugendhilfeeinrichtung Supervision, Fort- und Weiterbildungen, u.a. in Traumapädagogik/ -therapie, Dialektisch Behaviorale Therapie (DBT-A), systemische Beratung/Therapie Eine moderne, partizipative Betriebskultur Eine Vergütung nach AVO-DRS Eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung Jobrad Jobticket Fragen und Kontakt Franz von Assisi gGmbH | Vinzentius-Jugendhilfe | Ausschreibendes Unternehmen: Franz von Assisi gGmbH Ausschreibungsdatum: 2024-04-17 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): Erziehung; PsychologiePartner-Anzeige27.04.202473072 DonzdorfBildung, Erzieh., Soziales -
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Studentische/r Mitarbeiter/in im Bereich Human Resources (m/w/d)
Das erwartet Dich bei uns Du unterstützt das People and Culture Team im Recruiting und bei der Personaladministration, vom Bewerbungsprozess und Onboarding neuer Kolleg:innen bis zur Administration personalbezogener Inhalte.Du verwaltest die analoge Dokumentenablage.Du bearbeitest ein- und ausgehende Post.Du übernimmst die Betreuung von offenen Stellen im Recruiting (insbesondere von Werkstudenten und Supportfunktionen) inklusive Bewerbungsgespräche.Du unterstützt bei der Terminkoordination von Vorstellungsgesprächen und bei der Korrespondenz mit Bewerber:innen. Das solltest Du mitbringen Du studierst Personalmanagement, Kommunikationswissenschaft, Psychologie, BWL mit Personalschwerpunkt o.ä.Du hast zwischen 16 und 20 Stunden pro Woche Zeit und Interesse, Einblicke in die Personalarbeit eines Start Ups zu erhalten.Du hast fundierte Erfahrung im Umgang mit MS-Office.Du bringst eine zuverlässige und genaue Arbeitsweise mit.Partner-Anzeige27.04.202476133 KarlsruheVerwaltung, Assistenz -
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Praktikant / Werkstudent HR (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Werkstudent HR (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit Deine Aufgaben Du bist Teil des HR-Teams und unterstützt deine Kolleginnen und Kollegen bei den täglichen Aufgaben in den Bereichen Personalbetreuung, Personalmarketing und Personalentwicklung und übernimmst eigenständig die Verantwortung für Projekte und Aufgaben Du arbeitest aktiv mit Kolleginnen und Kollegen im In- und Ausland zusammen Mit deinen Ideen hilfst du, unsere Prozesse und Abläufe zu optimieren Du unterstützt aktiv das Bewerbermanagement und koordinierst beispielsweise Interviews und Auswahlgespräche mit den Bewerberinnen- und Bewerbern Du bringst deine Fähigkeiten bei der Einführung von HR-IT Projekten ein Dein Profil Du studierst im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, Sozialwissenschaften, Pädagogik oder Psychologie oder in einem vergleichbaren Studiengang Du arbeitest selbstständig und strukturiert und hast eine schnelle Auffassungsgabe Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Du bist ein Teamplayer/ eine Teamplayerin, offen für neue Erfahrungen und hast Spaß an der Arbeit Bei Sappi legen wir Wert auf einen flexiblen Ansatz zwischen Büro- und Fernarbeit, der sich an den Bedürfnissen des Unternehmens, des Teams und des Einzelnen orientiert und mehr Flexibilität, Vertrauen und Eigenverantwortung fördert.Partner-Anzeige27.04.202489584 Ehingen (Donau)Verwaltung, Assistenz
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