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Sommersemester 2026 Dauer: 6 Semester Duales Studium General Management (m/w/d) Sommersemester 2026 Ablauf des dualen Studiums Im Rahmen der Theoriephase studieren Sie an 2 Tagen/Woche an der CBS International Business School in Mainz und lernen die allgemeinen betriebswirtschaftlichen Grundlagen kennen Während Ihrer Praxisphase erlangen Sie an 3 Tagen/Woche umfassende Einblicke in alle relevanten Abteilungen eines modernen Industrieunternehmens wie z.B.: Finanz- und Rechnungswesen, Controlling, Einkauf, Logistik, nationaler und internationaler Vertrieb und Produktmanagement Mit der Wahl eines universitären Schwerpunktes können Sie gezielt Ihr zukünftiges Tätigkeitsfeld kennenlernen und für eine optimale Vorbereitung sorgen Sie wenden Ihre erworbenen Kenntnisse und Fähigkeiten selbständig an und bringen diese praxisnah ein Ihr Profil Abschluss der Hochschul- bzw.

Was wir dir Gutes tun: Du verdienst 1.744,22 Euro pro Monat plus eine Jahressonderzahlung. Du genießt viele Benefits des öffentlichen Dienstes, zum Beispiel 30 Tage Urlaub, und erhältst einen Zuschuss zum Deutschland-Job-Ticket. Laptop gibt es on top. Mobiles Arbeiten auch. Flexible Arbeitszeiten, großzügiger Gleitzeitrahmen, moderne IT und Büros – klingt gut, oder?

Das finden Sie bei uns Attraktive Bezahlung nach jeweiligem Tarifvertrag, inklusive diverser Sonderzahlungen 30 Tage Urlaubsanspruch plus betrieblich geregelte Sonderurlaubstage Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten möglich Sabbatical Krankenversicherung Vorsorgesparen Beiträge zur (betrieblichen) Altersvorsorge Vergünstigte Mitarbeiteraktien Firmenwagen Firmenlaptop Individuelle Einarbeitung und Onboarding Private...

Unser Angebot Spannender UND sicherer Job in einer vielseitigen Branche mit langfristiger ZukunftIndividuelle EntwicklungsmöglichkeitenUmfassendes Onboarding: Intensive Einarbeitung »on-the-job«30 Tage Urlaub - plus 24.12. und 31.12. zusätzlich arbeitsfreiAusgewogene Work-Life-Balance dank flexibler GleitzeitHomeoffice-Option (Hybridmodell) mit Zuschuss zur privaten Büroausstattung JobRad-Leasing: Dein Dienstrad für den Arbeitsweg und die FreizeitKostenfreie Getränke und ParkplätzeAbwechslungsreiches Agenturleben mit buntem, sympathischem Team, locker-entspannter Arbeitsatmosphäre und jeder Menge GestaltungsfreiraumTop ausgestattete und hochmoderne Räumlichkeiten: ergonomische Arbeitsplätze sowie Klimaanlage in allen Räumen Regelmäßige Firmen- und Teamevents Work-Life Arbeiten bei Personalwerk bedeutet für mich, sich immer wieder in neue Themen einzufinden und mit passenden Lösungen Herr der Lage zu bleiben.

Unser Angebot Spannender UND sicherer Job in einer vielseitigen Branche mit langfristiger ZukunftIndividuelle EntwicklungsmöglichkeitenUmfassendes Onboarding: Intensive Einarbeitung »on-the-job«30 Tage Urlaub - plus 24.12. und 31.12. zusätzlich arbeitsfreiAusgewogene Work-Life-Balance dank flexibler GleitzeitHomeoffice-Option (Hybridmodell) Zuschuss zur privaten Büroausstattung, zur PC-Brille sowie für VWLJobRad-Leasing: Dein Dienstrad für den Arbeitsweg und die FreizeitKostenfreie Getränke und ParkplätzeAbwechslungsreiches Agenturleben mit buntem, sympathischem Team, locker-entspannter Arbeitsatmosphäre und jeder Menge GestaltungsfreiraumTop ausgestattete und hochmoderne Räumlichkeiten: ergonomische Arbeitsplätze sowie Klimaanlage in allen Räumen Regelmäßige Firmen- und Teamevents Work-Life Arbeiten bei Personalwerk bedeutet für mich, sich immer wieder in neue Themen einzufinden und mit passenden Lösungen Herr der Lage zu bleiben.

Ihre Aufgaben Die WEG- und Miethausverwaltung von A–Z Die Bearbeitung der Hausgeld- und Nebenkostenabrechnungen, die Erstellung von Wirtschaftsplänen und die Durchführung von Eigentümerversammlungen sind Routinearbeiten Unsere Benefits Moderner, sicherer und unbefristeter Arbeitsplatz in einem dynamischen und wachstumsstarken Unternehmen Firmenhandy und mobiler IT-Arbeitsplatz Pkw-Stellplatz Weiterbildungsmöglichkeiten Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Leistungsgerechte Vergütung inklusive 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten Haben wir Ihr Interesse geweckt? Werden Sie Teil unseres Teams! Senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Lichtbild mit dem nächstmöglichen Eintrittstermin und Ihrer Gehaltsvorstellung an bewerber@naspaimmobilien.de.

Eintrag 95 Gute Deutschkenntnisse So leicht bringst Du Deine Bewerbung ins Rollen – Lass Dich in unserer Fahrschule in nur 7 Monaten als BUSFAHRER*IN ausbilden. Dafür bist/hast du: Mindestens 23 Jahre Seit mindestens 2 Jahren den Führerschein der Klasse B Gute Deutschkenntnisse Wort und Schrift Deine Erfahrung und Dein Talent sind uns wichtiger als ein bestimmtes Zeugnis! DAS HABEN WIR ZU BIETEN: Permanente Ansprechpartner Flexibler Dienstplan – Planungssicherheit – mit mindestens vier Wochen Vorlauf Sanitäre Einrichtungen an den Endhaltestellen 24-Stunden-Werkstattservice Tarifvertrag – mit attraktiven Zuschlägen, Zulagen und Sozialleistungen Sonderzahlungen – tarifliche Jahressonderzahlung Betriebliche Altersversorgung – im Rahmen einer Zusatzversorgungskasse des öffentlichen Dienstes Vermögenswirksame Leistungen Kostenfreies Deutschlandticket Dienstradleasing 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaubstage bei bestimmten persönlichen Anlässen Work-Life-Balance – 38,5-Stunden-Woche Kantine – mit großer Auswahl zu günstigen Preisen Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen – zur Förderung Deiner beruflichen Entwicklung; Stillstand ausgeschlossen Mitarbeiter-Events – regelmäßiges Teambuilding-Events Betriebliches Gesundheitsmanagement – vielfältige Gesundheitsangebote und individuelle Beratung EGYM Wellpass – einfacher Zugang zu vielfältigen Sportprogrammen in Deutschland Sport und Fitness – interne Sportgruppen Psychische Gesundheit – anonyme psychosoziale Unterstützung durch unser EAP (Employee Assistance Program) SO LEICHT BRINGST DU DEINE BEWERBUNG INS ROLLEN Du möchtest unser Team mit Deinem Können verstärken?

Badminton, Kegeln) Kostenlose Getränke (Wasser, Tee, Kaffee) Parkplätze sowie gute Verkehrsanbindung im Gewerbegebiet mit diversen Einkaufsmöglichkeiten JobRad (Fahrradleasing) Sprachlern-App Busuu Aufmerksamkeiten zum Geburtstag und besonderen Anlässen Regelmäßige Mitarbeitergespräche Langfristige Perspektive in einem erfolgreichen Unternehmen aus dem Mittelstand Kollegiales Team mit einer wertschätzenden Unternehmenskultur Kollegiale Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen 30 Tage Urlaub Intensive, individuelle Einarbeitung Professionelle Trainingsmaßnahmen im Rahmen unserer Personalentwicklung Wir konnten Ihr Interesse wecken? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bewerben Sie sich bitte direkt online und stellen Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und der Referenznummer YF-23608 zur Verfügung.

Das haben wir zu bieten Faire Bezahlung nach Tarif Viele finanzielle Extras & Vergünstigungen Abwechslungsreiche Kantine Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeitenden-Events Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexibles Arbeiten Klar strukturierte Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub 38,5-Stunden-Woche (ab 2026 38-Stunden-Woche) Deutschlandticket EGYM Wellpass Dienstradleasing EAP So leicht bringst Du Deine Bewerbung ins Rollen Du möchtest unser Team mit Deinem Können verstärken?

Anteilige Kostenübernahme des Arbeitgebers am Deutschlandticket Optimale räumliche Arbeitsbedingungen für die pädagogische Arbeit Einen interessanten und anspruchsvollen Arbeitsplatz Regelmäßige Vorbereitungszeiten, Teamsitzungen und Fortbildungen Betriebliche Altersversorgung (ZVK) Gesundheitsförderung Supervision und Fortbildungen Flache Hierarchien Raum zum Lernen und Wachsen Offene partizipative und anerkennende Unternehmenskultur 30 Tage Urlaub 2 Regenerations- und Gesundheitstage Freistellung am 24.12 und am 31.12. und einen halben Tag Geburtstagsfrei Für die erste Kontaktaufnahme steht Ihnen Frau Patricia Volz, Fachbereichsleitung des pädagogischen Bereichs, unter der Telefonnummer 0611 – 712 029 45 oder per Mail p.volz@awo-wiesbaden.de gerne zur Verfügung.

und Urlaubsgeld, Erfolgsbeteiligung, Vermögenswirksame Leistungen sowie einer zusätzlichen Gruppenunfallversicherung) Work-Life-Balance: Genießen Sie 30 Tage Tarifurlaub, 24 ZG-Tage und 2 Tage Nachtschichturlaub pro Jahr und eine tariflich festgelegte Arbeitszeit Gesundheitsförderung: Nutzen Sie unser umfassendes Gesundheitsmanagementangebot, inklusive flexibler Maßnahmen zur Förderung Ihrer physischen und psychischen Gesundheit Moderne Arbeitsumgebung: Arbeiten Sie mit modernsten Arbeitsmitteln und profitieren Sie von hochwertiger Arbeitskleidung und einem kostenlosen Wäscheservice Weiterentwicklung: Erhalten Sie gezielte Unterstützung zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung durch individuelle Schulungs- und Weiterbildungsangebote Zusätzliche Vorteile: Freuen Sie sich auf eine Betriebskantine und attraktive Mitarbeiterrabatte wie z.B.

Interesse am Veranstaltungsmanagement oder vergleichbarem Background sind willkommen Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, Entscheidungsstärke und Eigeninitiative Hohes Organisationsgeschick und selbstständige Arbeitsweise auch im Team Darauf können Sie sich freuen: Eigenverantwortliche und interessante Tätigkeit Ein sympathisches, offenes Team, in dem Kollegialität großgeschrieben wird Enger Austausch mit anderen Fachabteilungen im Unternehmen Flache Hierarchien, die offen für neue Ideen und Impulse sind Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten Notebook und Smartphone Vielseitiges Aufgabengebiet in einer anspruchsvollen Branche Attraktives Gehaltspaket Ein unbefristeter Vertrag und 30 Tage Urlaub im Jahr Sommerfest, Weihnachtsfeier oder Teamevent – leben Sie mit uns Gemeinschaft Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann entscheiden Sie sich für diesen abwechslungsreichen Job in einem dynamischen Team, in dem Sie etwas bewegen können.

Ausbildereignung Mehrjährige Berufserfahrung als Personalreferent oder in einer vergleichbaren Position wünschenswert Ausgeprägte Begeisterung für Recruiting Prozesse, mit der Fähigkeit, innovative Konzepte eigeninitiativ zu gestalten und kontinuierlich zu optimieren Kenntnisse in P&I Loga3 und d.vinci sind wünschenswert Erfahrung in der Betreuung und Beratung von Mitarbeitern, Führungskräften sowie Betriebsräten, idealerweise auch in der Projektarbeit Qualitätsbewusste, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, Teamgeist und ein hohes Maß an Empathie Engagement sowie Durchsetzungsfähigkeit Ausgeprägte Einsatzbereitschaft und hohe Motivation unseren HR-Bereich stetig weiterzuentwickeln Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen Das bieten Wir Ihnen Angenehmes Betriebsklima & wertschätzendes Miteinander Flache Hierarchien JobRad 30 Tage Urlaub Vermögenswirksame Leistungen Kostenlose Getränke Gute Verkehrsanbindung Personalrabatte Betriebliche Altersvorsorge Haben wir Ihr Interesse geweckt? Finden Sie sich in unserem Profil wieder?

Anteilige Kostenübernahme des Arbeitgebers am Deutschlandticket Optimale räumliche Arbeitsbedingungen für die pädagogische Arbeit Einen interessanten und anspruchsvollen Arbeitsplatz Regelmäßige Vorbereitungszeiten, Teamsitzungen und Fortbildungen Betriebliche Altersversorgung (ZVK) Gesundheitsförderung Supervision und Fortbildungen Flache Hierarchien Raum zum Lernen und Wachsen Offene partizipative und anerkennende Unternehmenskultur 30 Tage Urlaub 2 Regenerations- und Gesundheitstage Freistellung am 24.12 und am 31.12. und einen halben Tag Geburtstagsfrei Für die erste Kontaktaufnahme steht Ihnen Frau Patricia Volz, Fachbereichsleitung des pädagogischen Bereichs, unter der Telefonnummer 0611 – 712 029 45 oder per Mail p.volz@awo-wiesbaden.de gerne zur Verfügung.

Badminton, Kegeln) Kostenlose Getränke (Wasser, Tee, Kaffee) Parkplätze sowie gute Verkehrsanbindung im Gewerbegebiet mit diversen Einkaufsmöglichkeiten JobRad (Fahrradleasing) Sprachlern-App Busuu Aufmerksamkeiten zum Geburtstag und besonderen Anlässen Regelmäßige Mitarbeitergespräche Langfristige Perspektive in einem erfolgreichen Unternehmen aus dem Mittelstand Kollegiales Team mit einer wertschätzenden Unternehmenskultur Kollegiale Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen 30 Tage Urlaub Intensive, individuelle Einarbeitung Professionelle Trainingsmaßnahmen im Rahmen unserer Personalentwicklung Wir konnten Ihr Interesse wecken? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bewerben Sie sich bitte direkt online und stellen Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und der Referenznummer YF-24362 zur Verfügung.

Die AWO Wiesbaden hat rd. 600 Mitglieder. Sie betreibt 9, über das ganze Stadtgebiet verteilte Kindertagesstätten, 2 Pflegeeinrichtungen, eine Familienbildungsstätte und ein Frauenhaus. Beim AWO Kreisverband Wiesbaden sind 520 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt. Die Werte und Ziele der Arbeiterwohlfahrt prägen unsere Arbeit.

Zur Verstärkung unseres Teams ist an unserem Standort in Wiesbaden ab sofort folgende Stelle in Vollzeit zu besetzen: Automobilkaufmann / Speditionskaufmann (m/w/d) für die Transportabwicklung Deine Aufgaben: Organisation der Transportabwicklung mit unserem Kooperationspartner CEVA, speziell internationale Transporte Tägliche Überprüfung der Einhaltung von Lieferzeiten Schnittstellenfunktion zwischen unseren Kunden und dem Kooperationspartner CEVA sowie internen Fachabteilungen Verhandlungsführung zwischen Vertragspartnern, z.B. hinsichtlich Rabatten / Gutschriften bei Nichterfüllung von Fristen Stetige Optimierung der Prozesse und Unterstützung bei Fehlerbehebungen Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Automobilkaufmann (m/w/d) oder als Speditionskaufmann (m/w/d) Erste Berufserfahrungen Gute Kenntnisse in MS-Office (Word, Excel, Outlook) Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Führerschein Klasse B Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise Zuverlässigkeit, Engagement und Teamgeist Wir bieten: Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub Jobrad Regelmäßige Mitarbeiterfeste Betriebliche Altersvorsorge / Vermögenswirksame Leistungen Vergünstigte Event-Tickets Arbeitsmedizinische Betreuung Kontakt: Deine aussagekräftige Bewerbung, inklusive Angabe der Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins, sendest Du bitte unter Angabe der Referenznummer YF-24259 per E-Mail an: karriere@auktion-markt.de Weitere Informationen zu unserem Unternehmen findest Du online: www.autobid.de Autobid.de ist eine Marke der Auktion & Markt AG

Kenntnisse der polnischen Sprache (Kooperation mit polnischem Dienstleister) sind von Vorteil, stellen aber keine Bedingung dar Kundenorientiertes Denken Erfahrung im Umgang mit Projektmanagementsystemen ist wünschenswert Wir bieten: Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub Jobrad Regelmäßige Mitarbeiterfeste Betriebliche Altersvorsorge / Vermögenswirksame Leistungen Vergünstigte Event-Tickets Arbeitsmedizinische Betreuung Kontakt: Deine aussagekräftige Bewerbung, inklusive Angabe der Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins, sendest Du bitte unter Angabe der Referenznummer YF-24260 per E-Mail an: karriere@auktion-markt.de Weitere Informationen zu unserem Unternehmen findest Du online: www.autobid.de Autobid.de ist eine Marke der Auktion & Markt AG

Ihr Wohnort befindet sich im oben genannten Radius Persönliche Kompetenzen Sie sind mobil, verfügen über eine hohe Reisebereitschaft und haben Interesse an einer serviceorientierten Tätigkeit im Außendienst Sie handeln kundenorientiert, finden gemeinsame Lösungen und vernetzen sich nachhaltig und partnerschaftlich Durch Ihre hervorragenden Leistungen erzielen Sie überzeugende Ergebnisse Sie zeigen Empathie und Interesse an Motiven Anderer und nehmen deren Meinungen und Bedürfnisse ernst Benefits 30 Tage Urlaub im Jahr Moderner Dienstwagen inkl. Tankkarte (auch für den privaten Bereich) Betriebliche Altersvorsorge Mobilität, z. B. das B. Braun Job-Ticket oder Job-Bike Exklusive Mitarbeiterrabatte durch unser Portal „Corporate Benefits“ Sonderurlaube bei persönlichen Anlässen Förderung von vielfältigen Fort- und Weiterbildungen B.

Badminton, Kegeln), Obstkorb Kostenlose Getränke (Wasser, Tee, Kaffee) Parkplätze sowie gute Verkehrsanbindung im Gewerbegebiet mit diversen Einkaufsmöglichkeiten JobRad (Fahrradleasing) Sprachlern-App Busuu Aufmerksamkeiten zum Geburtstag und besonderen Anlässen Regelmäßige Mitarbeitergespräche Langfristige Perspektive in einem erfolgreichen Unternehmen aus dem Mittelstand Kollegiales Team mit einer wertschätzenden Unternehmenskultur Kollegiale Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen 30 Tage Urlaub Intensive, individuelle Einarbeitung Professionelle Trainingsmaßnahmen im Rahmen unserer Personalentwicklung Wir konnten Ihr Interesse wecken? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bewerben Sie sich bitte direkt online und stellen Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und der Referenznummer YF-24608 zur Verfügung.