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Verwaltungswirt/-in oder ein Studienabschluss im gehobenen Dienst der Steuer- oder allgemeinen Finanzverwaltung oder eine vergleichbare Qualifikation Umfassende Kenntnisse und praktische Erfahrungen in der Besteuerung der öffentlichen Hand Gute Kenntnisse in SAP sind von Vorteil Fähigkeit zu analytischem und konzeptionellem Denken Hohes persönliches Engagement und souveränes Auftreten Unsere Benefits im Überblick Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: ein zukunftssicherer Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte, attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, teilweise mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten, Gesundheitsmanagement und Sportangebote Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Umweltfreundlich unterwegs: ein Zuschuss zum Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" Kleine Extras, die Großes bewirken: vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits Wir bieten Ihnen eine Stelle der Besoldungsgruppe A 13 gD/Entgeltgruppe 11 TVöD. Noch Fragen?

das zu uns passt Ein abgeschlossenes Studium (Bachelor, Diplom) in Public Management, Sozialwirtschaft, Soziale Arbeit/Sozialpädagogik, Sozialmanagement, Pflege- und Gesundheitsmanagement/Gesundheitsmanagement mit dem Schwerpunkt Versorgungsmanagement und Sozialraumorientierung oder in einem vergleichbaren Studiengang Erfahrung im Bereich der Eingliederungshilfe ist von Vorteil Rechtskenntnisse in den einschlägigen Vorschriften der Sozialgesetzbücher sowie Erfahrung in sozialrechtlichen Kontexten bzw. bei Erbringern sozialer Dienstleistungen sind wünschenswert Sie verfügen über Beratungs- und Konfliktlösungskompetenzen sowie Kommunikationsgeschick Sie sind kontaktfreudig und begegnen Menschen mit Behinderung, Kooperationspartner/-innen und Weiteren aufgeschlossen und empathisch Unsere Benefits im Überblick Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten, Gesundheitsmanagement und Sportangebote Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Umweltfreundlich unterwegs: ein Zuschuss zum Deutschlandticket Kleine Extras, die Großes bewirken: Rabatte und Angebote über Corporate Benefits Wir bieten Ihnen eine Stelle der Besoldungsgruppe A 11/Entgeltgruppe 10 TVöD. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Tanja Auer unter 0711 216-21356 oder tanja.auer@stuttgart.de gerne zur Verfügung.

Kommunikations- und Teamfähigkeit Erfahrungen im Bereich der Stadtreinigung oder Abfallbeseitigung sind wünschenswert Unsere Benefits im Überblick Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte, attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart Work-Life-Balance: Gesundheitsmanagement und Sportangebote Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Umweltfreundlich unterwegs: ein Zuschuss zum Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" Kleine Extras, die Großes bewirken: vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 12 TVöD. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Udo Hofmeister unter 0711 216-65486 oder udo.hofmeister@stuttgart.de gerne zur Verfügung.

Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagogik mit staatlicher Anerkennung, Erziehungswissenschaften mit sozialpädagogischem Schwerpunkt oder Fachkräfte gemäß § 7 Abs 6 Nr. 1 b) KiTaG mit entsprechenden Nachweisen oder Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/-in mit staatlicher Anerkennung Erfahrung im Leitungs- und Personalführungsbereich ist wünschenswert (Grund-)Kenntnisse in Fragen der Organisation und Verwaltung sowie ein sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen und der Kita-Datenbank Kenntnisse und Erfahrungen in der sozialpädagogischen Arbeit mit Kindern im Rahmen des Trägerkonzepts Unsere Benefits im Überblick Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: ein zukunftssicherer Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte, attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, teilweise mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten, Gesundheitsmanagement und Sportangebote Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Umweltfreundlich unterwegs: ein Zuschuss zum Deutschlandticket,das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" Kleine Extras, die Großes bewirken: vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe S 13 TVöD SuE mit Gewährung einer Zulage. Eine Neubewertung der Stelle in S 15 TVöD SuE ist bei entsprechenden Kinderzahlen vorgesehen.

das zu uns passt Ein Abschluss als Meister/-in oder Techniker/-in der HLS-Gewerke Bewerben können sich auch Mechaniker/-innen oder Elektrotechnikermeister/-innen mit entsprechender nachweislicher Erfahrung im Bereich HLS-Technik Führungserfahrung ist von Vorteil Kenntnisse in der Betriebselektrik, MSR-Technik, SPS-Technik Eine teamorientierte und durchsetzungsstarke Arbeitsweise Die Bereitschaft zur Übernahme der Rufbereitschaft Führerscheinklasse B Kenntnisse in der Badewassertechnik sind von Vorteil Die Bereitschaft, selbstständig mitanzupacken Unsere Benefits im Überblick Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: ein zukunftssicherer Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte, attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, teilweise mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten, Gesundheitsmanagement und Sportangebote Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Umweltfreundlich unterwegs: ein Zuschuss zum Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" Kleine Extras, die Großes bewirken: vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 9b TVöD. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Martin Zeuner unter 0711 216-57866 oder martin.zeuner@stuttgart.de gerne zur Verfügung.

runden Ihr Profil ab Unsere Benefits im Überblick Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: ein zukunftssicherer Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle unter Berücksichtigung der Öffnungszeiten und die Möglichkeit, teilweise mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten, Gesundheitsmanagement und Sportangebote Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Umweltfreundlich unterwegs: ein Zuschuss zum Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" Kleine Extras, die Großes bewirken: vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 13 TVöD. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Peter Koch unter 0711 216-32171 oder peter.koch@stuttgart.de gerne zur Verfügung.

Die drei gut geschnittenen Zimmer bieten vielseitige Nutzungsmöglichkeiten und eignen sich ideal für Paare, kleine Familien oder auch eine Wohngemeinschaft. Ein besonderes Highlight sind die zwei Balkone, die zusätzlichen Freiraum im Alltag bieten und zum Entspannen einladen. Die Wohnung wird mit einer Einbauküche vermietet und ist ab dem 01.05. bezugsfrei.

Die Einheiten reichen von kompakten 1-Zimmer-Wohnungen bis hin zu großzügigen 5-Zimmer-Wohnungen, die ideal für Familien sind. Das großzügig geschnittene angebotene 1-Zimmer-Apartment betritt man in einer kleinen Diele mit einem angrenzenden Duschbad sowie einem Abstellraum. Der Wohn- und Schlafraum wird mit einer leicht separierten Einbauküche und Schlafniesche ergänzt sowie einem Ankleidezimmer. Durch bodentiefe Fenster wird der Zugang zum Balkon ermöglicht, was für viel Helligkeit sorgt.

Die Wohnung eignet sich ideal für alle, die kurze Wege in die Stadt sowie gleichzeitig eine entspannte, naturnahe Wohnlage schätzen. Ein weiteres Highlight ist im Außenbereich zu finden: hier laden ein kleiner, sowie ein großer Balkon zum Entspannen im Freien ein. Das Badezimmer ist funktional und praktisch, mit einer Dusche ausgestattet. Für angenehme Wärme sorgt eine Ölheizung. Das Warmwasser wird über einen Gas-Durchlauferhitzer bereitgestellt.

Hinter der hochwertig verklinkerten Fassade, die sich stilistisch anlehnt an Gebäude in der Nachbarschaft und verteilt auf fünf Stockwerke bietet dieses Wohnhaus einen Wohnungsmix, der dem heterogenen Charakter des Stadtviertels gerecht wird: Unter den 22 Eigentumswohnungen sind große, kleinere und solche, die sich als sogenannte "Schaltwohnungen" mit flexiblem Grundriss, die sich an veränderte Lebensumstände anpassen lassen - beispielsweise, wenn Kinder die elterliche Wohnung verlassen, Bewohner das Seniorenalter erreichen und eine Pflegekraft einbinden möchten oder die Fremdvermietung eines autarken Wohnungsteils.

Hinter der hochwertig verklinkerten Fassade, die sich stilistisch anlehnt an Gebäude in der Nachbarschaft und verteilt auf fünf Stockwerke bietet dieses Wohnhaus einen Wohnungsmix, der dem heterogenen Charakter des Stadtviertels gerecht wird: Unter den 22 Eigentumswohnungen sind große, kleinere und solche, die sich als sogenannte "Schaltwohnungen" mit flexiblem Grundriss, die sich an veränderte Lebensumstände anpassen lassen - beispielsweise, wenn Kinder die elterliche Wohnung verlassen, Bewohner das Seniorenalter erreichen und eine Pflegekraft einbinden möchten oder die Fremdvermietung eines autarken Wohnungsteils.

Hinter der hochwertig verklinkerten Fassade, die sich stilistisch anlehnt an Gebäude in der Nachbarschaft und verteilt auf fünf Stockwerke bietet dieses Wohnhaus einen Wohnungsmix, der dem heterogenen Charakter des Stadtviertels gerecht wird: Unter den 22 Eigentumswohnungen sind große, kleinere und solche, die sich als sogenannte "Schaltwohnungen" mit flexiblem Grundriss, die sich an veränderte Lebensumstände anpassen lassen - beispielsweise, wenn Kinder die elterliche Wohnung verlassen, Bewohner das Seniorenalter erreichen und eine Pflegekraft einbinden möchten oder die Fremdvermietung eines autarken Wohnungsteils.