Verfugung - Job Kleinanzeigen in Stuttgart Verfugung

Durchführung von Fehleranalysen an Maschinen und Anlagen sowie Behebung aufgetretener Störungen (Schaltschrankfehlersuche, Austausch von Sensorik und Analyse der Automatisierungstechnik) Unterstützung unserer Schlosser bei Störungen Weitere Aufgaben im Gebäudebereich sowie Fahrdienste Unsere Anforderungen Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Industrieelektriker (m/w/d), Industrieelektroniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder in einem vergleichbaren Tätigkeitsfeld. Sie bringen bereits Erfahrungen auf dem Gebiet der Automatisierungstechnik oder im Maschinenbau mit.

Mit dem Referat des Campusservice stellt die Abteilung Technik & Gebäude allen Einrichtungen und Abteilungen eine Palette an Dienstleistungen zur Verfügung. Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen folgende Tätigkeiten: Der Einsatz erfolgt in den Büro-, Labor- und Veranstaltungsräumen der Universität Hohenheim. Wir erwarten Zuverlässigkeit, Erfahrung im Bereich der Gebäudereinigung und im Umgang mit Reinigungsgeräten/-maschinen sowie gute Kommunikationsfähigkeit.

Mit dem Referat des Campusservice stellt die Abteilung Technik & Gebäude allen Einrichtungen und Abteilungen eine Palette an Dienstleistungen zur Verfügung. Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen folgende Tätigkeiten: Betreuung von Gebäuden und Hörsälen sowie Seminarräumen Öffnungs- und Schließdienste Allgemeine Hausmeister- und Serviceleistungen, kleine Instandhaltungs- und Montagearbeiten Annahme und Einlagerung von Lieferungen, Mitbetreuung von Veranstaltungen Sie bieten: Eine Berufsausbildung in einem einschlägigen Handwerk, EDV-Grundkenntnisse und Lernbereitschaft für den Umgang mit modernen ton- und medientechnischen Anlagen Zuverlässigen und flexiblen Einsatz, Freude am Umgang mit Menschen, umsichtige Arbeitsweise sowie die Bereitschaft zum Schichtdienst (Zwei Schichten von 7.00 bis 21.00 Uhr) körperliche Belastbarkeit (Heben und Tragen von Lasten auch über 15 kg) den PKW-Führerschein alter oder neuer Klasse Verantwortungsbewusstsein und ausgeprägte Teamfähigkeit Das bieten wir Ihnen: Ein vielseitiger, interessanter und sicherer Arbeitsplatz in einem kollegialen und fachlich kompetenten Team Eine unbefristete Vollzeitstelle mit einer Vergütung entsprechend Qualifikation und Berufserfahrung gemäß Tarifvertrag bis EG5 Ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsprogramm sowie interne und externe individuelle Entwicklungs- und Qualifizierungsmaßnahmen Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf, flexible Arbeitszeit Die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen, z.

bei der Platzierung von Policen Teilnahme an standortübergreifenden Netzwerk- und Team-Events sowie an Fachtrainings Aktive Gestaltung von Kundenlösungen und Aufbau eines starken Netzwerks innerhalb des Unternehmens Qualifications Was bringst Du mit? Du verfügst über eine hohe Lernbereitschaft und willst mit Deinem dualen Studium den Grundstein für Deine erfolgreiche berufliche Laufbahn legen Du verfügst über ein positives und verbindliches Auftreten Deine kommunikativen Fähigkeiten sind sehr gut und Du hast Spaß am Umgang mit Menschen Du bist ein Organisationstalent und hast den Blick fürs Wesentliche Du hast Spaß am sorgfältigen Arbeiten mit Zahlen und Daten Deine Kenntnisse im Umgang den MS-Office-Tools Word und Excel sind gut Du verfügst über ein abgeschlossenes Abitur Interessiert?

57 • 70372 Stuttgart • Frau Becker • Assistenz Geschäftsführung • Tel.: 0711/ 55341-1021 Frau Becker steht dir gerne vorab für telefonische Anfragen zur Verfügung.

Für unsere Märkte in Stuttgart-Zuffenhausen suchen wir Sie in Vollzeit oder Teilzeit als Verkäuferin / Quereinsteiger - Frischetheke (m/w/d) Ihre AufgabenKundenservice: Sie bedienen und beraten unsere Kunden an der FrischethekeWareneingangskontrolle: Sie kontrollieren die Waren auf Qualität und FrischeKreative Warenpräsentation: Sie präsentieren die Ware ansprechend in der FrischethekeDisposition: Sie führen die Warenbestellungen bedarfsgerecht durch Ihre VoraussetzungenAusbildung: Sie verfügen über eine Ausbildung als Fachverkäufer, Metzger, Fleischer, Koch oder VergleichbaresKenntnisse: Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung im Bereich Fleisch, Wurst, Käse oder FischQuereinsteiger: Auch Quereinsteiger wie Köche oder Servicekräfte aus der Gastronomie sind wilkommenKundenorientiertes Auftreten: Zu Ihren Stärken zählen Freundlichkeit und QualitätsbewusstseinOrganisationstalent: Sie agieren verantwortungsbewusst und besitzen Teamgeist Ihre VorteileSicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen krisensicheren und attraktiven ArbeitsplatzMitarbeiterrabatt: Sie erhalten 10% Rabatt auf Ihre EinkäufeFaire Entlohnung: Wir bezahlen leistungsgerecht und attraktivSonderzahlungen: Sie erhalten von uns zwei Prämien im JahrSonderleistungen: Wir unterstützen Sie durch vermögenswirksame LeistungenPrämie: Bei guter Leistung erhalten Sie eine ErfolgsprämieWeiterbildung: Wir bieten Seminare, Fortbildungen und AufstiegsprogrammeSelbstständigkeit: Sie haben die Möglichkeit eigenverantwortlich zu handelnZeiterfassung: Überstunden werden erfasst und abgebaut Erholung: Bei uns erhalten Sie 6 Wochen Urlaub im Jahr Aus Gründen der besseren Lesbarkeit unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet.

Für unsere Märkte in Stuttgart-Zuffenhausen suchen wir Sie in Vollzeit oder Teilzeit als Verkäufer Bäckerei (m/w/d) Ihre AufgabenBeratung: Freude am Verkauf und der Kundenberatung stehen für Sie im VordergrundWarenpräsenz: Sie sind zuständig für eine ansprechende Warenpräsentation Qualitätsbewusstsein: Sie achten auf Frische, Sauberkeit und haben einen Blick für DetailsZubereitung: Sie bereiten unsere Tee- und Kaffeespezialitäten zu und belegen z.B. Brötchen verzehrfertig Ihre VoraussetzungenAusbildung: Idealerweise verfügen Sie über eine Ausbildung als Verkäufer, Kaufmann im Einzelhandel oder VergleichbaresBerufserfahrung: Sie verfügen vorzugsweise über erste Erfahrung im Bereich Bedientheke (z.B. Backtheke, Kantine, Imbiss) Quereinsteiger: Sind bei uns herzlich willkommen - Wir bereiten Ihnen einen guten Start und lernen Sie gerne einKunden- und Team-Fokus: Sie haben für unsere Kunden immer ein Lächeln im Gesicht und legen großen Wert auf Teamgeist Ihre VorteileSicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen krisensicheren und attraktiven ArbeitsplatzMitarbeiterrabatt: Sie erhalten 10% Rabatt auf Ihre EinkäufeFaire Entlohnung: Wir bezahlen leistungsgerecht und attraktivSonderzahlungen: Sie erhalten von uns zwei Prämien im JahrSonderleistungen: Wir unterstützen Sie durch vermögenswirksame LeistungenPrämie: Bei guter Leistung erhalten Sie eine ErfolgsprämieWeiterbildung: Wir bieten Seminare, Fortbildungen und AufstiegsprogrammeSelbstständigkeit: Sie haben die Möglichkeit eigenverantwortlich zu handelnZeiterfassung: Überstunden werden erfasst und abgebaut Erholung: Bei uns erhalten Sie 6 Wochen Urlaub im Jahr Aus Gründen der besseren Lesbarkeit unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet.

Sie führen Mietersprechstunden durch Sie koordinieren Kleinreparaturen und Instandhaltungsmaßnahmen Sie stellen durch Sicht- und Funktionskontrollen die Verkehrssicherheit innerhalb der Wohnanlagen sicher Sie steuern vor Ort den Mieterwechselprozess Was Sie mitbringen: Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung und bringen Erfahrungen in der Betreuung von Immobilien mit Sie verfügen über technisches und kaufmännisches Verständnis Service-, Kunden- und Kostenorientierung sind für Sie selbstverständlich, ebenso wie Engagement, Zuverlässigkeit und kommunikative Fähigkeiten Sie arbeiten verantwortungsbewusst und bringen sich gerne ein Sie haben Freude an der Arbeit mit Menschen Führerschein der Klasse B ist Voraussetzung Was wir bieten: Eigenverantwortung in einem vielseitigen Aufgabengebiet und interessante Entwicklungsperspektiven Freundliche und hilfsbereite Kolleg*innen mit einer wertschätzenden und angenehmen Arbeitsatmosphäre Umfangreiche persönliche und fachliche Förderung mit flexiblem Arbeitszeitmodell Moderne und arbeitsergonomische Arbeitsplatzausstattung mit neuester Bürotechnologie Innovatives Gesundheitsmanagement mit zusätzlichen Mitarbeiterleistungen wie Fitnesskooperation und Jobrad-Leasing Ein attraktives Leistungs- und Gehaltspaket inkl. kostenfreiem Deutschlandticket für den ÖPNV Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und Unfallschutz Möglichkeit zum Mieten einer Wohnung aus unserem Bestand in Stuttgart inkl.

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe über bewerbung@albwerk-karriere.de Für weitere Auskünfte steht Ihnen Jürgen Fritz, Tel: 07331 209-550, gerne zur Verfügung. GENO Energie GmbH Eybstraße 98-102 73312 Geislingen Bewerben powered by d.vinci

Für unsere Märkte in Stuttgart-Zuffenhausen suchen wir Sie in Vollzeit oder Teilzeit als Verkäufer / Einzelhandelskaufmann (m/w/d) Ihre AufgabenKundenservice: Sie beraten unsere Kunden in der Obst & Gemüse AbteilungWareneingangskontrolle: Sie kontrollieren die Waren auf Qualität und FrischeWarenpräsentation: Sie pflegen die Abteilung und präsentieren die Ware ansprechend Ihre VoraussetzungenAusbildung: Eine abgeschlossene Ausbildung im Lebensmitteleinzelhandel oder Vergleichbares ist von VorteilErfahrungen und Kenntnisse: Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung mit Obst und GemüseQuereinsteiger: Quereinsteiger sind willkommen und werden gerne von uns angelerntKundenorientiertes Auftreten: Zu Ihren Stärken zählen Kreativität, Freundlichkeit und QualitätsbewusstseinOrganisationstalent: Sie agieren verantwortungsbewusst und besitzen Teamgeist Ihre VorteileSicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen krisensicheren und attraktiven ArbeitsplatzMitarbeiterrabatt: Sie erhalten 10% Rabatt auf Ihre EinkäufeFaire Entlohnung: Wir bezahlen leistungsgerecht und attraktivSonderzahlungen: Sie erhalten von uns zwei Prämien im JahrSonderleistungen: Wir unterstützen Sie durch vermögenswirksame LeistungenPrämie: Bei guter Leistung erhalten Sie eine ErfolgsprämieWeiterbildung: Wir bieten Seminare, Fortbildungen und AufstiegsprogrammeSelbstständigkeit: Sie haben die Möglichkeit eigenverantwortlich zu handelnZeiterfassung: Überstunden werden erfasst und abgebaut Erholung: Bei uns erhalten Sie 6 Wochen Urlaub im Jahr Aus Gründen der besseren Lesbarkeit unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet.

Kommunikation gestalten: Sie sorgen dafür, dass alle im Team auf dem gleichen Stand sind, und halten die Kommunikation zwischen Kunden und Kollegen transparent und effektiv. Das ist uns wichtig Technisches Verständnis: Sie verfügen über eine abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung und bringen bereits mehrjährige Berufserfahrung mit. Branchenkenntnisse sind von Vorteil. Betriebswirtschaftliches Denken: Sie verstehen es, betriebswirtschaftliche Zusammenhänge zu erkennen und bei der Planung und Umsetzung von Serviceprojekten sowohl die technischen als auch die wirtschaftlichen Aspekte zu berücksichtigen.

Dazu gehören im Einzelnen die strukturierte Sammlung aller Nachweise und Informationen für die technische Dokumentation vollständige und normgerechte Dokumentation aller relevanten Produktdaten Durchführung von Risikoanalysen und Anwendung geeigneter Methoden gemäß EN ISO 14971 für Sonderanfertigungen Erstellung und Verifizierung grundlegender Sicherheits- und Leistungsanforderungen (GSPR) Mitarbeit bei klinischen Bewertungen für Sonderanfertigungen Planung und Koordination von Maßnahmen zu Post-MarketSurveillance (PMS) sowie zum Post Market Clinical Follow-up (PMCF) Darüber hinaus unterstützen Sie bei sonstigen Projektthemen. DAS BRINGEN SIE MIT: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung und haben idealerweise Erfahrung mit Medizinprodukten. Sie haben bereits erste Erfahrung mit der MDR gesammelt und bringen Grundkenntnisse in der Erstellung technischer Produktakten mit.

Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Coralie Gerlach unter 0711 216-55635 oder coralie.gerlach@stuttgart.de gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Laura Sigmund unter 0711 216-55944 oder laura.sigmund@stuttgart.de. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter www.stuttgart.de/karriere.

Wir suchen einen Sachbearbeiter Lohn- und Leistungsabrechnung - Sozialwirtschaft (m/w/d) (unbefristet, 50%-70% Beschäftigungsumfang) Unser Angebot attraktive Bezahlung nach AVR-Württemberg mit zwei jährlichen Sonderzahlungen sowie 30 Tage Urlaub. 24.12. und 31.12. sind arbeitsfrei Jobrad, Deutschlandticket Job, Wellpass, sehr gute Fort- und Weiterbildung, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeitenden-App, Corporate Benefits eine vielfältige und sinnstiftende Aufgabe mit hoher Eigenverantwortung und vielen Gestaltungsmöglichkeiten eine wertschätzende Unternehmenskultur und ein kollegiales Arbeitsumfeld Ihre Aufgaben Sie erstellen und betreuen die monatlichen Lohnabrechnungen für unsere Werkstattbeschäftigten Sie pflegen Entgeltbestandteile und behalten entgeltrelevante Sachverhalte sicher im Blick Sie rechnen Leistungen der Eingliederungshilfe gegenüber den Kostenträgern ab Sie prüfen Kostenzusagen und stellen eine korrekte Abrechnung sicher Sie pflegen und aktualisieren relevante Daten in unseren Fach- und Abrechnungssystemen Sie arbeiten eng mit der Werkstatt, dem Sozialdienst und weiteren Verwaltungsbereichen zusammen Sie beantworten Fragen von Beschäftigten, Mitarbeitenden, rechtlichen Betreuungen sowie Kostenträgern Sie unterstützen bei allgemeinen Verwaltungstätigkeiten Ihr Profil und Ihre Qualifikation Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, eine sozialwirtschaftliche Qualifikation oder vergleichbare Kenntnisse Sie haben Erfahrung in der Lohn- und/oder Leistungsabrechnung – idealerweise im sozialen Bereich oder in Werkstätten für Menschen mit Behinderung Sie arbeiten sicher mit Softwareanwendungen und Abrechnungssystemen Sie zeichnen sich durch eine strukturierte, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise aus Sie arbeiten gerne mit Menschen und schätzen ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld Sie identifizieren sich mit unseren diakonischen Unternehmenszielen Bitte bewerben Sie sich auf unserem Onlineportal unter www.bhz.de/karriere/stellenangebote oder klicken Sie auf den rechts unten eingeblendeten Button "Online-Bewerbung".

Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Miriam Breitling unter 0711 216-81127 oder miriam.breitling@stuttgart.de gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Isabelle Reiser unter 0711 216-81128 oder isabelle.reiser@stuttgart.de. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter www.stuttgart.de/karriere.

Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Annett Rücker unter 0711 216-91569 oder annett.ruecker@stuttgart.de gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Lena Neumann unter 0711 216-55613 oder lena.neumann@stuttgart.de. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unterwww.stuttgart.de/karriere.

Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit stehen Ihnen Marcel Schreiber unter 0711 216-21315 oder marcel.schreiber@stuttgart.de und Sarah Leuschner unter 0711 216-21318 oder sarah.leuschner@stuttgart.de gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Belinda Maier unter 0711 216-59243 oder belinda.maier@stuttgart.de. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unterwww.stuttgart.de/karriere.

Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Stefan Krause unter 0711 216-59007 oder stefan.krause@stuttgart.de gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Mirco Huber unter 0711 216-59242 oder mirco.huber@stuttgart.de. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unterwww.stuttgart.de/karriere.

Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Corinna Jung unter 0711 216-81465 oder corinna.jung@stuttgart.de gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Birgit Borell unter 0711 216-88331 oder birgit.borell@stuttgart.de. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter www.stuttgart.de/karriere.

Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Oliver Tschamler unter 0711 216-89596 oder oliver.tschamler@stuttgart.de gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Victoria Renner unter 0711 216-89791 oder karriere.hochbauamt@stuttgart.de. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unterwww.stuttgart.de/karriere.