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Grosses - Job Kleinanzeigen in Stuttgart Grosses

  • Changemanager/-in Digitalisierung (m/w/d) - Stuttgart2
    Heute, 08:20
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    Changemanager/-in Digitalisierung (m/w/d)

    der Sie begeistert Sie sind zuständig für die Planung und Steuerung des gesamtstädtischen Veränderungsprozesses Die Entwicklung und Durchführung von passenden Formaten für die Begleitung der Veränderung gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben Sie begleiten stadtweite (Groß-)Projekte, z. B. die Einführung der E-Akte, mit den Methoden des Changemanagements Sie sind verantwortlich für die Umsetzung der im Changemanagementkonzept beschriebenen Maßnahmen Zu Ihren Aufgaben zählt auch die Weiterentwicklung des Informationsmanagements mit dem Ziel, alle Mitarbeitenden aktiv zu informieren und aktuelle Informationen zur Digitalisierung zur Verfügung zu stellen Sie koordinieren das Netzwerk der Digitalisierungslotsen („Digital Mover“) und setzen Schwerpunkte auf dem Weg der digitalen Transformation Die Berichterstattung in den Gremien der Digitalisierung gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.
    70191 Stuttgart
  • Mitarbeiter/-in Tax Management (m/w/d) - Stuttgart2
    Heute, 08:20
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    Mitarbeiter/-in Tax Management (m/w/d)

    Verwaltungswirt/-in oder ein Studienabschluss im gehobenen Dienst der Steuer- oder allgemeinen Finanzverwaltung oder eine vergleichbare Qualifikation Umfassende Kenntnisse und praktische Erfahrungen in der Besteuerung der öffentlichen Hand Gute Kenntnisse in SAP sind von Vorteil Fähigkeit zu analytischem und konzeptionellem Denken Hohes persönliches Engagement und souveränes Auftreten Unsere Benefits im Überblick Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: ein zukunftssicherer Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte, attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, teilweise mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten, Gesundheitsmanagement und Sportangebote Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Umweltfreundlich unterwegs: ein Zuschuss zum Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" Kleine Extras, die Großes bewirken: vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits Wir bieten Ihnen eine Stelle der Besoldungsgruppe A 13 gD/Entgeltgruppe 11 TVöD. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Matthias Böhm unter 0711 216-20441 oder matthias.boehm@stuttgart.de gerne zur Verfügung.
    70173 Stuttgart
  • Leiter/-in Stabsstelle Stadtsauberkeit (m/w/d) - Stuttgart2
    Heute, 08:20
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    Leiter/-in Stabsstelle Stadtsauberkeit (m/w/d)

    Kommunikations- und Teamfähigkeit Erfahrungen im Bereich der Stadtreinigung oder Abfallbeseitigung sind wünschenswert Unsere Benefits im Überblick Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte, attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart Work-Life-Balance: Gesundheitsmanagement und Sportangebote Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Umweltfreundlich unterwegs: ein Zuschuss zum Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" Kleine Extras, die Großes bewirken: vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 12 TVöD. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Udo Hofmeister unter 0711 216-65486 oder udo.hofmeister@stuttgart.de gerne zur Verfügung.
    70190 Stuttgart
  • Teilhabemanager/-in Eingliederungshilfe (m/w/d) - Stuttgart2
    Heute, 08:20
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    Teilhabemanager/-in Eingliederungshilfe (m/w/d)

    das zu uns passt Ein abgeschlossenes Studium (Bachelor, Diplom) in Public Management, Sozialwirtschaft, Soziale Arbeit/Sozialpädagogik, Sozialmanagement, Pflege- und Gesundheitsmanagement/Gesundheitsmanagement mit dem Schwerpunkt Versorgungsmanagement und Sozialraumorientierung oder in einem vergleichbaren Studiengang Erfahrung im Bereich der Eingliederungshilfe ist von Vorteil Rechtskenntnisse in den einschlägigen Vorschriften der Sozialgesetzbücher sowie Erfahrung in sozialrechtlichen Kontexten bzw. bei Erbringern sozialer Dienstleistungen sind wünschenswert Sie verfügen über Beratungs- und Konfliktlösungskompetenzen sowie Kommunikationsgeschick Sie sind kontaktfreudig und begegnen Menschen mit Behinderung, Kooperationspartner/-innen und Weiteren aufgeschlossen und empathisch Unsere Benefits im Überblick Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten, Gesundheitsmanagement und Sportangebote Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Umweltfreundlich unterwegs: ein Zuschuss zum Deutschlandticket Kleine Extras, die Großes bewirken: Rabatte und Angebote über Corporate Benefits Wir bieten Ihnen eine Stelle der Besoldungsgruppe A 11/Entgeltgruppe 10 TVöD. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Tanja Auer unter 0711 216-21356 oder tanja.auer@stuttgart.de gerne zur Verfügung.
    70173 Stuttgart
  • Meister/-in Gebäudetechnik (Heizung, Lüftung, Sanitär, Badewassertechnik) (m/w/d) - Stuttgart2
    Heute, 08:20
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    Meister/-in Gebäudetechnik (Heizung, Lüftung, Sanitär, Badewassertechnik) (m/w/d)

    das zu uns passt Ein Abschluss als Meister/-in oder Techniker/-in der HLS-Gewerke Bewerben können sich auch Mechaniker/-innen oder Elektrotechnikermeister/-innen mit entsprechender nachweislicher Erfahrung im Bereich HLS-Technik Führungserfahrung ist von Vorteil Kenntnisse in der Betriebselektrik, MSR-Technik, SPS-Technik Eine teamorientierte und durchsetzungsstarke Arbeitsweise Die Bereitschaft zur Übernahme der Rufbereitschaft Führerscheinklasse B Kenntnisse in der Badewassertechnik sind von Vorteil Die Bereitschaft, selbstständig mitanzupacken Unsere Benefits im Überblick Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: ein zukunftssicherer Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte, attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, teilweise mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten, Gesundheitsmanagement und Sportangebote Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Umweltfreundlich unterwegs: ein Zuschuss zum Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" Kleine Extras, die Großes bewirken: vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 9b TVöD. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Martin Zeuner unter 0711 216-57866 oder martin.zeuner@stuttgart.de gerne zur Verfügung.
    70176 Stuttgart
  • Einrichtungsleitung KiTa Dr.-Herbert-Czaja-Weg (m/w/d) - Stuttgart2
    Heute, 08:20
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    Einrichtungsleitung KiTa Dr.-Herbert-Czaja-Weg (m/w/d)

    Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagogik mit staatlicher Anerkennung, Erziehungswissenschaften mit sozialpädagogischem Schwerpunkt oder Fachkräfte gemäß § 7 Abs 6 Nr. 1 b) KiTaG mit entsprechenden Nachweisen oder Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/-in mit staatlicher Anerkennung Erfahrung im Leitungs- und Personalführungsbereich ist wünschenswert (Grund-)Kenntnisse in Fragen der Organisation und Verwaltung sowie ein sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen und der Kita-Datenbank Kenntnisse und Erfahrungen in der sozialpädagogischen Arbeit mit Kindern im Rahmen des Trägerkonzepts Unsere Benefits im Überblick Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: ein zukunftssicherer Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte, attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, teilweise mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten, Gesundheitsmanagement und Sportangebote Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Umweltfreundlich unterwegs: ein Zuschuss zum Deutschlandticket,das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" Kleine Extras, die Großes bewirken: vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe S 13 TVöD SuE mit Gewährung einer Zulage. Eine Neubewertung der Stelle in S 15 TVöD SuE ist bei entsprechenden Kinderzahlen vorgesehen.
    70182 Stuttgart
  • Abteilungsleitung Verwaltung und stellv. Amtsleitung (m/w/d) - Stuttgart2
    Heute, 08:20
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    Abteilungsleitung Verwaltung und stellv. Amtsleitung (m/w/d)

    KitaG Baden-Württemberg und KitaVO BW sowie Vorgaben der Aufsichtsbehörden) Entscheidungsfähigkeit, gute Kenntnisse über die kommunalen Verwaltungsstrukturen sowie die politischen Gremien mit den dazugehörigen Entscheidungswegen und Erfahrung im Projekt- und Prozessmanagement sowie in Haushaltsverfahren Ausgeprägte strategische, analytische und konzeptionelle Stärke sowie hervorragende Kommunikations-, Konflikt- und Präsentationsfähigkeiten, Moderations- und Verhandlungsgeschick Kooperations- und Netzwerkkompetenz, Politik- und Stakeholder-Orientierung Sicherer Umgang mit relevanten IT-Systemen und Interesse an Innovationen und Entwicklungen im Bereich Digitalisierung und KI Unsere Benefits im Überblick Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: ein zukunftssicherer Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung Work-Life-Balance: die Möglichkeit, teilweise mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten, Gesundheitsmanagement und Sportangebote Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus sowie Supervision Umweltfreundlich unterwegs: ein Zuschuss zum Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" Kleine Extras, die Großes bewirken: vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits Wir bieten Ihnen eine Stelle der Besoldungsgruppe A 16 hD bzw. eine außertarifliche Vergütung. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Katrin Schulze unter 0711 216-55301 oder katrin.schulze@stuttgart.de gerne zur Verfügung.
    70182 Stuttgart
  • Verkehrsingenieur/-in Koordinierung, Genehmigung und Betreuung von Großprojekten (m/w/d) - Stuttgart2
    Heute, 08:20
    Partner-Anzeige

    Verkehrsingenieur/-in Koordinierung, Genehmigung und Betreuung von Großprojekten (m/w/d)

    runden Ihr Profil ab Unsere Benefits im Überblick Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: ein zukunftssicherer Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle unter Berücksichtigung der Öffnungszeiten und die Möglichkeit, teilweise mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten, Gesundheitsmanagement und Sportangebote Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Umweltfreundlich unterwegs: ein Zuschuss zum Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" Kleine Extras, die Großes bewirken: vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 13 TVöD. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Peter Koch unter 0711 216-32171 oder peter.koch@stuttgart.de gerne zur Verfügung.
    70173 Stuttgart
  • Erzieher (m/w/d) - Stuttgart2
    Heute, 07:20
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    Erzieher (m/w/d)

    Das bieten wir dir bei Denk mit Kita Attraktives Gehaltspaket, bestehend aus einem marktorientierten Grundgehalt sowie Zulagen Zusätzlich Jahressonderzahlung von 80 % eines Monatsgrundgehalts Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub, arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester sowie einen halben Tag frei am Geburtstag Zwei feste Regenerationsschließtage nach Christi Himmelfahrt und Fronleichnam Bezuschussung von Fahrtkosten für die tägliche Fahrt zwischen Wohnort und Arbeitsplatz Attraktive Mitarbeiter:innen-Konditionen bei Urban Sports Club Corporate Benefits (Sonderkonditionen auf Produkte und Dienstleistungen von über 600 namhaften Anbietern) Eine Hauswirtschaftskraft, die die Organisation der Küche und der hauswirtschaftlichen Aufgaben übernimmt Einen einzigartigen Teamspirit mit großer Wertschätzung und regelmäßigen Mitarbeiter:innen-Events Individuelle Fort- und Weiterbildungsprogramme in unserer internen Akademie Aktive Umsetzung von Sustainable Education im pädagogischen Alltag (z.
    70173 Stuttgart
  • Architekt / Ingenieur (m/w/d) als Projektleiter - Stuttgart2
    Heute, 04:35
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    Architekt / Ingenieur (m/w/d) als Projektleiter

    beraten und steuern mit Leidenschaft komplexe Bauprojekte – meist für das Gesundheitswesen, Lehre und Forschung oder die Industrie. Mit rund 150 klugen Köpfen aus vielen Disziplinen sind wir groß genug für umfangreiche Vorhaben. Und klein genug für eine besondere Teamkultur, die auf Verstehen baut. Einer unserer vier Geschäftsbereiche ist die Architektur. Hier bringen wir Funktion, Gestaltung und Wirtschaftlichkeit in innovativen Gebäuden zusammen – ästhetisch spannend und nachhaltig.
    70173 Stuttgart
  • Elektroniker/-in / Mechatroniker/-in (m/w/d) - Stuttgart2
    06.05.2026
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    Elektroniker/-in / Mechatroniker/-in (m/w/d)

    Aufgabenbereichen ist von Vorteil Die Bereitschaft, im Schichtdienst zu arbeiten, sowie die Übernahme der Rufbereitschaft Ein hohes Maß an Eigenmotivation sowie die Fähigkeit, im Team zu arbeiten Führerschein der Klasse B Unsere Benefits im Überblick Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: ein zukunftssicherer Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte, attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart Work-Life-Balance: Gesundheitsmanagement und Sportangebote Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Umweltfreundlich unterwegs: ein Zuschuss zum Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" Kleine Extras, die Großes bewirken: vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 8 TVöD. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Felix Helmig unter 0711 216-99730 oder felix.helmig@stuttgart.de gerne zur Verfügung.
    70176 Stuttgart
  • Objektleiter (m/w/d) im technischen Facility Management - Stuttgart2
    06.05.2026
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    Objektleiter (m/w/d) im technischen Facility Management

    Excel Die Fähigkeit Lösungen zu entwickeln und umzusetzen Das bieten wir Ihnen Ein unbefristetes Anstellungsverhältnis mit 30 Tagen Jahresurlaub Mobilitätszuschuss (für Tankkarte, Deutschlandticket oder JobRad®) Leistungsgerechte Vergütung und einen Firmenwagen mit Privatnutzung Persönliche Entwicklungsplanung mit fachbezogenen Schulungen Abwechslungsreiche und attraktive Tätigkeiten in einem Unternehmen mit mittelständischen Strukturen Mitarbeiterangebote namhafter Hersteller und Marken Gruppenunfallversicherung, auch für den privaten Bereich Mitarbeit in einem starken Team mit großer Leidenschaft für das Thema Facility Management Bewerben Sie sich jetzt! Lassen Sie uns noch heute Ihre Unterlagen über unser Bewerbungsportal zukommen. Wir freuen uns auf Sie und Ihren spannenden Weg bei SAUTER FM!
    70327 Stuttgart
  • Premium - Dein exklusives Upgrade
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  • Sicherheitsexperte - KI- & HPC-Infrastruktur (m/w/d) - Stuttgart2
    02.05.2026
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    Sicherheitsexperte - KI- & HPC-Infrastruktur (m/w/d)

    HammerHAI wird eine zentrale Anlaufstelle für viele KI-Nutzer sein und sich vor allem auf Start-ups, kleine und mittlere Unternehmen (KMU) sowie große Industrieunternehmen konzentrieren, aber auch akademische Einrichtungen und den öffentlichen Sektor unterstützen. Es wird maßgeschneiderte Dienste und Infrastruktur anbieten, um KI-Innovationen zu beschleunigen und zur Entwicklung eines wettbewerbsfähigen KI-Ökosystems in Europa beizutragen.
    70569 Stuttgart
  • Einrichtungsleitung KiTa Robert-Koch-Straße (m/w/d) - Stuttgart2
    02.05.2026
    Partner-Anzeige

    Einrichtungsleitung KiTa Robert-Koch-Straße (m/w/d)

    Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagogik mit staatlicher Anerkennung, Erziehungswissenschaften mit sozialpädagogischem Schwerpunkt oder Fachkräfte gemäß § 7 Abs 6 Nr. 1 b) KiTaG mit entsprechenden Nachweisen oder Erzieher/-in mit staatlicher Anerkennung Erfahrung im Leitungs- und Personalführungsbereich wünschenswert (Grund)Kenntnisse in Fragen der Organisation und Verwaltung sowie ein sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen und der Kita-Datenbank Kenntnisse und Erfahrungen in der sozialpädagogischen Arbeit mit Kindern im Rahmen des Trägerkonzepts Unsere Benefits im Überblick Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: ein zukunftssicherer Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte, attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, Gesundheitsmanagement und Sportangebote Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus sowie Supervision Umweltfreundlich unterwegs: ein Zuschuss zum Deutschlandticket für den ÖPNV, das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" Kleine Extras, die Großes bewirken: vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe S 16 TVöD SuE mit Gewährung einer Zulage. Eine Neubewertung der Stelle in S 17 TVöD SuE ist bei entsprechenden Kinderzahlen vorgesehen.
    70182 Stuttgart

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