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Organisationsentwickler (m/w/d) - Teilzeit (30h) | Leipzig | Köthen
Das ist dein Job Organisation verstehen: Du begleitest strukturelle und kulturelle Veränderungsprozesse und hast dabei unsere Wertschöpfung fest im Blick Verantwortung übernehmen: Du entwickelst und moderierst Gruppenformate und Workshops, um Veränderungsprozesse ins Unternehmen zu tragen Vernetzt arbeiten: Du arbeitest mit verschiedenen Fachbereichen und cross-funktionalen Teams, führst diese zu einer optimalen Zusammenarbeit und synchronisierst deren Wirksamkeit Individuell beraten: Du bist Feedbackgeber*in und Coach für unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte Zukunft mitgestalten: Du bist stets einen Schritt voraus, denkst von der Zukunft her und entwickelst damit unsere Organisation weiter Das bringst du mit Fundierte Fachlichkeit: Mit deiner Erfahrung im Bereich der Organisationsentwicklung, Change Management oder vergleichbaren Arbeitsfeldern, z.B. als Agile Coach leistest du einen wichtigen Beitrag für nachhaltige Veränderungsprozesse Interdisziplinär arbeiten: Du besitzt idealerweise eine Zusatzausbildung im Bereich Change Management, Systemisches Coaching oder Integrales Management Persönlichkeit: Als Teamplayer hast du Spaß am fachlichen Austausch - auch über den eigenen Tellerrand hinaus - und überzeugst mit Leidenschaft und Empathie Starke Serviceorientierung: Du verstehst die Bedürfnisse deiner Stakeholder und bist dadurch mehr als nur Verwalter*in eines Status Quo - du bist Gestalter*in Agiles Mindset: Du bist vertraut mit den Prinzipien von Veränderungsprozessen und traust dir zu, Phasen der von Unsicherheit, Konflikt und Ambiguität zu begleiten Wissen teilen: Du Ausschreibendes Unternehmen: Unite Ausschreibungsdatum: 2024-05-22 Vertragsart: Festanstellung Teilzeit Tätigkeitsbereich(e): Unternehmensberatung; Arbeitsorganisation; Prozessorganisation Branchen: IT-Dienstleistungen; InternetPartner-Anzeige26.05.202404109 LeipzigConsulting, Beratung -
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Organisationsberater (m/w/d) - Teilzeit (30h) | Leipzig | Köthen
Das ist dein Job Organisation verstehen: Du begleitest strukturelle und kulturelle Veränderungsprozesse und hast dabei unsere Wertschöpfung fest im Blick Verantwortung übernehmen: Du entwickelst und moderierst Gruppenformate und Workshops, um Veränderungsprozesse ins Unternehmen zu tragen Vernetzt arbeiten: Du arbeitest mit verschiedenen Fachbereichen und cross-funktionalen Teams, führst diese zu einer optimalen Zusammenarbeit und synchronisierst deren Wirksamkeit Individuell beraten: Du bist Feedbackgeber*in und Coach für unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte Zukunft mitgestalten: Du bist stets einen Schritt voraus, denkst von der Zukunft her und entwickelst damit unsere Organisation weiter Das bringst du mit Fundierte Fachlichkeit: Mit deiner Erfahrung im Bereich der Organisationsentwicklung, Change Management oder vergleichbaren Arbeitsfeldern, z.B. als Agile Coach leistest du einen wichtigen Beitrag für nachhaltige Veränderungsprozesse Interdisziplinär arbeiten: Du besitzt idealerweise eine Zusatzausbildung im Bereich Change Management, Systemisches Coaching oder Integrales Management Persönlichkeit: Als Teamplayer hast du Spaß am fachlichen Austausch - auch über den eigenen Tellerrand hinaus - und überzeugst mit Leidenschaft und Empathie Starke Serviceorientierung: Du verstehst die Bedürfnisse deiner Stakeholder und bist dadurch mehr als nur Verwalter*in eines Status Quo - du bist Gestalter*in Agiles Mindset: Du bist vertraut mit den Prinzipien von Veränderungsprozessen und traust dir zu, Phasen der von Unsicherheit, Konflikt und Ambiguität zu begleiten Wissen teilen: Du Ausschreibendes Unternehmen: Unite Ausschreibungsdatum: 2024-05-22 Vertragsart: Festanstellung Teilzeit Tätigkeitsbereich(e): Unternehmensberatung; Arbeitsorganisation; Prozessorganisation Branchen: IT-Dienstleistungen; InternetPartner-Anzeige26.05.202404109 LeipzigConsulting, Beratung
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