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Das Profil Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Softwareentwicklung für ERP-Systeme Erfahrung mit Datenmodellierung Mehrjährige Erfahrung mit Programmierung - vorzugsweise in C# oder C++ Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten verbunden mit einer strukturierten Arbeitsweise Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit, eigenständig zu arbeiten Sehr gute Deutschkenntnisse, mindestens C1 Niveau Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das spricht für uns Die Möglichkeit, Teil eines erfolgreichen Teams an unserem innovativen Standort Merzig zu sein Ein sehr attraktives Vergütungspaket u. a. mit leistungsbezogener Jahresvergütung Flache Hierarchien und bedarfsorientierte Personalentwicklungsmöglichkeiten 29 Urlaubstage pro Jahr und die Möglichkeit von Gleitzeitausgleich Sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch individualisierbare Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum temporären Arbeiten im Home-Office Eine Kantine mit regionaler und gesundheitsorientierter Speisenauswahl zu günstigen Mitarbeiterpreisen Kostenloser Mitarbeiterparkplatz Interessiert?

Das Profil Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Softwareentwicklung für ERP-Systeme Erfahrung mit Datenmodellierung Mehrjährige Erfahrung mit Programmierung - vorzugsweise in C# oder C++ Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten verbunden mit einer strukturierten Arbeitsweise Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit, eigenständig zu arbeiten Sehr gute Deutschkenntnisse, mindestens C1 Niveau Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das spricht für uns Die Möglichkeit, Teil eines erfolgreichen Teams an unserem innovativen Standort Merzig zu sein Ein sehr attraktives Vergütungspaket u. a. mit leistungsbezogener Jahresvergütung Flache Hierarchien und bedarfsorientierte Personalentwicklungsmöglichkeiten 29 Urlaubstage pro Jahr und die Möglichkeit von Gleitzeitausgleich Sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch individualisierbare Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum temporären Arbeiten im Home-Office Eine Kantine mit regionaler und gesundheitsorientierter Speisenauswahl zu günstigen Mitarbeiterpreisen Kostenloser Mitarbeiterparkplatz Interessiert?

Zu Ihren Aufgaben gehören die Belieferung unserer Kunden, die Routenplanung unter Beachtung der qualitäts-, termin- und zeitgerechten Belieferung, die Beladung der LKWs unter Berücksichtigung der geplanten Route und der Gefahrgut- und unfallschutztechnischen Vorschriften sowie die Abwicklung von Retouren. Das ist uns wichtig: Gültiger Führerschein der Klasse C Berufskraftfahrerqualifikation Gute Straßenkenntnisse in der Rhein-Neckar-Region Zuverlässigkeit und Sorgfalt im Umgang mit unseren Fahrzeugen Freundlichkeit Dienstleistungsorientierung gegenüber Kunden Das bieten wir: Modernes Warenwirtschaftssystem Gutes Betriebsklima Sicheren Arbeitsplatz Familienfreundliche Unternehmenspolitik Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres Entgeltwunsches, des frühestmöglichen Eintrittdatums und der Referenznummer YF-21679 bitte per Post an Wässa & Schuster GmbH & Co KG, Michael Flohr, Industriestraße 13, 67346 Speyer oder per E-Mail an bewerbung@ws-farben.de.

eine spannende, abwechslungsreiche Vertriebsaufgabe ein attraktives Einkommen (Fixum, Provision, Firmenwagen) Laptop und ein sehr gut strukturiertes CRM-System, Unterstützung durch ein kompetentes Team im Innendienst, das Ihnen jederzeit mit Rat und Tat zur Seite steht ein gutes, kollegiales Betriebsklima laufende, fachliche Weiterbildung im Werk Wenn Sie mit uns erfolgreich sein wollen, dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, per E-Mail an Bewerbung@wilkri.de.

eine spannende, abwechslungsreiche Vertriebsaufgabe ein attraktives Einkommen (Fixum, Provision, Firmenwagen) Laptop und ein sehr gut strukturiertes CRM-System, Unterstützung durch ein kompetentes Team im Innendienst, das Ihnen jederzeit mit Rat und Tat zur Seite steht ein gutes, kollegiales Betriebsklima laufende, fachliche Weiterbildung im Werk Wenn Sie mit uns erfolgreich sein wollen, dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, per E-Mail an Bewerbung@wilkri.de.

Monitoring von Schnittstellen und Serverdiensten Betreuung bestehender Serverkapazitäten auf verschiedenen Ebenen Programmiersprachen Das bringst du mit: (Fach-)Abitur Affinität zu den Fächern Mathematik, Informatik Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Interesse an IT-Themen und technisches Verständnis Logisches Denkvermögen, Kreativität und Durchhaltevermögen Selbstständigkeit, Organisatorische Fähigkeiten und Kreativität Hohes Verantwortungsbewusstsein Deine Ausbildungsvergütung: 1.

Ingbert DEIN PROFIL Studium der Elektrotechnik oder abgeschlossene Weiterbildung Techniker*in/Meister*in (m/w/d) im Bereich Elektrotechnik Berufserfahrung in der Planung, Entwicklung und Konstruktion der Elektrotechnik Sehr gute Kenntnisse in EPLAN und MS-Office Produkten Strukturierte, analytische Arbeitsweise und problemlösungsorientiertes Denken Ausgeprägte Gewissenhaftigkeit, sowie gute Team- und Kommunikationsfähigkeit Gute englische Sprachkenntnisse Kenntnisse im Projektmanagement sind wünschenswert DEINE AUFGABEN Du kümmerst dich um Konzeption, Entwicklung und Realisierung von Produkten im Bereich Energietechnik nach Kundenspezifikation, sowie nach Normen und Richtlinien (z.B.

idealerweise haben Sie bereits erste Erfahrungen in einer verantwortungsvollen Position gesammelt, unternehmerisches Denken und Handeln, Personalführungskompetenz, eine strukturierte und effiziente Arbeitsweise, eine sehr gute Organisationsfähigkeit, sehr gute Fachkenntnisse und ein hohes Qualitätsbewusstsein, Kreativität und Wertschätzung im Umgang mit Lebensmitteln, Flexibilität und Belastbarkeit, sichererer Umgang mit MS Word und Excel, Hands-on-Mentalität ….. sowie Leidenschaft für Gastronomie und Gästeservice.

idealerweise haben Sie bereits erste Erfahrungen in einer verantwortungsvollen Position gesammelt, unternehmerisches Denken und Handeln, Personalführungskompetenz, eine strukturierte und effiziente Arbeitsweise, eine sehr gute Organisationsfähigkeit, sehr gute Fachkenntnisse und ein hohes Qualitätsbewusstsein, Kreativität und Wertschätzung im Umgang mit Lebensmitteln, Flexibilität und Belastbarkeit, sichererer Umgang mit MS Word und Excel, Hands-on-Mentalität ..... sowie Leidenschaft für Gastronomie und Gästeservice.

idealerweise haben Sie bereits erste Erfahrungen in einer verantwortungsvollen Position gesammelt, unternehmerisches Denken und Handeln, Personalführungskompetenz, eine strukturierte und effiziente Arbeitsweise, eine sehr gute Organisationsfähigkeit, sehr gute Fachkenntnisse und ein hohes Qualitätsbewusstsein, Kreativität und Wertschätzung im Umgang mit Lebensmitteln, Flexibilität und Belastbarkeit, sichererer Umgang mit MS Word und Excel, Hands-on-Mentalität ….. sowie Leidenschaft für Gastronomie und Gästeservice.

Ausbildung Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) ENERGIE FÜR HEUTE & MORGEN Wir suchen AZUBI FACHKRAFT FÜR LAGERLOGISTIK (M/W/D) ZUM 01.08.2025 St. Ingbert DEIN PROFIL Mindestens guter Hauptschulabschluss Interesse an logistischen Zusammenhängen Gutes Verständnis für logistische Themen Lernbereitschaft und Teamfähigkeit Motivation, Spaß an körperlicher Arbeit, sowie zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise DEINE AUFGABEN Kennenlernen der Prozesse in allen logistischen Bereichen Kommissionierung und Verpackung von Materialien Unterstützung bei der Warenannahme sowie von Ein- und Auslagerungen Umgang mit unserem ERP-System Be- und Entladen der Transportfahrzeuge, Ladungssicherung Weitere Einsätze in der Abteilung Einkauf und Versand Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Ingbert DEIN PROFIL Abgeschlossene gewerbliche Berufsausbildung im mechanischen Bereich (Industriemechaniker*in (m/w/d)) Berufserfahrung in der Branche Sehr gute Kenntnisse der gängigen ISO- und DIN Normen Bewusstsein für Qualität Empathie, Kommunikationsstärke und eine ausgeprägte Serviceorientierung Eigenverantwortlicher Arbeitsstil & Teamgeist Gute Kenntnisse in MS-Office Produkten DEINE AUFGABEN Du prüfst eigenverantwortlich mechanische Bauteile/ Anlagen und führst eine Qualitätskontrolle nach Prüfvorschriften durch Du führst eine Wareneingangs- und Ausgangsprüfung anhand der technischen Unterlagen durch Du erfasst Fehler zur statistischen Auswertung und leitest diese an die zuständige Fachabteilung Du erfasst und dokumentierst die Prüfergebnisse, um die Qualitätssicherung zu gewährleisten und Nachverfolgbarkeit zu ermöglichen.

Aufgabenbereiche Planung und Durchführung der Reparaturen der Anlagen und Betriebsmittel, sowie Koordination außerplanmäßiger Reparaturen Planung und Durchführung produktionsrelevanter Änderungen an verketteten Produktionsanlagen Erstellung und Überwachen der Pläne zur vorbeugenden Instandhaltung, sowie Koordination der jährlichen Wartungen Beschaffung und Bevorratung der erforderlichen Ersatzteile Vorschläge zur Steigerung der Produktivität Schulung und Entwicklung des technischen Personals Überwachung und Kontrolle von Dienstleistungen externer Zulieferer Qualifikationen Abgeschlossene technische Ausbildung und eine Weiterbildung zum Meister oder Techniker im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbares Studium zum B.Eng. Berufserfahrung in den zuvor beschriebenen Aufgabenfeldern Gute Kenntnisse in den Bereichen SPS Steuerung und Roboterkenntnisse Gute Englischkenntnisse Ausgeprägte Kommunikations und Teamfähigkeit Kenntnisse über Schweißverfahren (Punkt-, Widerstand-, und Lichtbogen) sind von Vorteil Kenntnisse über Produktionsstandards in der Automobilindustrie sind von Vorteil Ihre Führungsqualitäten, Planungs- und Organisationsfähigkeit, sowie die Motivation sich auch in fachfremde Themen einzuarbeiten runden Ihr Profil ab.

Leitung Medizinstrategie und –controlling (m/w/d) in Vollzeit / Teilzeit (min. 75%) für den fachübergreifenden Einsatz Was Sie von uns erwarten dürfen Eine interessante, verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit Eine gute Arbeitsatmosphäre in einem erfahrenen Team Eine strukturierte Einarbeitung Ein breit gefächertes Angebot an internen und externen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Eine leistungsgerechte Vergütung Umfangreiche Sozialleistungen Corporate Benefits, Job Ticket und weitere Mitarbeitervergünstigungen Ihre Aufgaben Beratung der Klinikumsleitung zur medizinstrategischen Weiterentwicklung Leitung des strategischen und operativen Medizincontrollings Koordination des Medizinischen Dokumentationsteams Ansprechpartner/in bei Kodier- und Abrechnungsfragen der Medizinischen Dokumentationsassistentinnen, der Abrechnung und der Kliniken Überprüfung der Abrechnung und Erstellung von Analysen und Auswertungen Unterstützung des Controllings bei Kostenanalysen, Budget-Verhandlung, NUB, DRG und Zusatzentgelt-Kalkulation Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von GBA und STROPS-Prüfungen Durchführung von Meldungen an das InEK und andere Institutionen Bewertung und Analyse von neuen medizinischen Verfahren Kommunikation mit den Krankenkassen Unterstützung bei der Bewertung von Haftpflicht und Klage-Fällen Vorbereitung, Begleitung und Durchführung von MD-Begehungen, Falldialogen und Erörterungsverfahren Unterstützung bei der Qualitätssicherung und der Verweildauersteuerung Information der Mitarbeiter anderer Berufsgruppen über wesentliche Dokumentationsvorgaben Was wir von Ihnen erwarten Eigenverantwortung und Organisationstalent sowie eine hohe soziale und kommunikative Kompetenz Medizinische Ausbildung (Arzt/Ärztin, Pflegefachmann/Pflegefachfrau oder ähnlich) Möglichst Weiterbildung im Bereich des Medizincontrollings Möglichst betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse und Kenntnisse in der Fallabrechnung im Krankenhaus Interesse an der Weiterentwicklung der digitalen Unterstützungssysteme Sichere Kenntnisse in der medizinischen Nomenklatur und im Umgang mit dem Krankenhaus-KIS (Orbis) sowie gute Kenntnisse im Bereich der MS Office-Produkte Die Bereitschaft zur regelmäßigen Teilnahme an Fortbildungen Für weitere Informationen steht Ihnen Margret Reiter, Ärztliche Direktorin unter der Telefonnummer (0681) 406-2806 gerne zur Verfügung.

Wir bieten ein gutes Arbeitsklima und geregelte Arbeitszeiten. Wir vergüten nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst, Entgeltgruppe EG 9b TVöD/VKA. Sicherheit des öffentlichen Dienstes und Standortsicherheit ist gewährleistet.

Kenntnisse und Fertigkeiten im Umgang mit Baumaschinen und Geräten. Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit. Zuverlässigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit. Körperliche Belastbarkeit für schwere Arbeiten unter beengten Verhältnissen und im Umgang mit Abwasser.

WAS WIR UNS WÜNSCHEN: Abgeschlossenes Studium als Sozialarbeiter oder Psychologe oder eine Ausbildung als Heilerziehungspfleger, Ergotherapeut oder Erzieher (m/w/d) Führerschein Klasse B und Bereitschaft zum Einsatz des privaten KFZ Organisationsfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise Sicherheit im Umgang mit EDV-Anwendungen WIR BIETEN: einen unbefristeten Vertrag eine verantwortungsvolle Tätigkeit regelmäßige Fort- u. Weiterbildungsangebote Team- und Fallbesprechungen gute Rahmenbedingungen für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie betriebliche Altersvorsorge leistungsgerechte tarifliche Vergütung sowie Jahressonderzahlung Bewerbungen unter: www.gps-rps.de/karriere Bei Fragen freuen sich Alexander Jenal und Rosa Ziegler über Ihren Anruf 0681 3098 040

WAS WIR UNS WÜNSCHEN: Abgeschlossenes Studium als Sozialarbeiter oder Psychologe oder eine Ausbildung als Heilerziehungspfleger, Ergotherapeut oder Erzieher (m/w/d) Führerschein Klasse B und Bereitschaft zum Einsatz des privaten KFZ Organisationsfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise Sicherheit im Umgang mit EDV-Anwendungen WIR BIETEN: einen unbefristeten Vertrag eine verantwortungsvolle Tätigkeit regelmäßige Fort- u. Weiterbildungsangebote Team- und Fallbesprechungen gute Rahmenbedingungen für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie betriebliche Altersvorsorge leistungsgerechte tarifliche Vergütung sowie Jahressonderzahlung Bewerbungen unter: www.gps-rps.de/karriere Bei Fragen freuen sich Alexander Jenal und Rosa Ziegler über Ihren Anruf 0681 3098 040

WAS WIR UNS WÜNSCHEN: Abgeschlossenes Studium als Sozialarbeiter oder Psychologe oder eine Ausbildung als Heilerziehungspfleger, Ergotherapeut oder Erzieher (m/w/d) Führerschein Klasse B und Bereitschaft zum Einsatz des privaten KFZ Organisationsfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise Sicherheit im Umgang mit EDV-Anwendungen WIR BIETEN: einen unbefristeten Vertrag eine verantwortungsvolle Tätigkeit regelmäßige Fort- u. Weiterbildungsangebote Team- und Fallbesprechungen gute Rahmenbedingungen für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie betriebliche Altersvorsorge leistungsgerechte tarifliche Vergütung sowie Jahressonderzahlung Bewerbungen unter: www.gps-rps.de/karriere Bei Fragen freuen sich Alexander Jenal und Rosa Ziegler über Ihren Anruf 0681 3098 040