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JobRad, e-Mobilität) Kinderbetreuung für berufstätige Eltern Vielseitige Fitness- und Gesundheitsangebote Kontakt Frau Maren Smieja Office Managerin E-Mail: maren.Smieja@whu.edu Nähere Informationen zum Institut für Management und Controlling unter www.whu.edu/controlling.

Umfangreicher Austausch mit Kunden, Lieferanten und Mitarbeitern Einblick in unterschiedliche Bereiche wie Personal, Finanzen und Controlling, Einkauf und Vertrieb Unterstützung im Tagesgeschäft (z.B. Terminplanung, Dienstreiseorganisation, Erstellung von Bescheinigungen) Mitarbeit bei der Planung von Seminaren und Fortbildungsveranstaltungen sowie Lehrgängen Abwicklung von Bestellungen und Wareneingang Betriebliche Organisation und Funktionszusammenhänge (Buchführung, Kostenrechnung sowie Statistiken) Datenverarbeitung für kaufmännische Anwendungen Koordinations‑ und Organisationsaufgaben Auftrags‑ und Rechnungsbearbeitung, Auftragssteuerung und ‑koordination Kaufmännische Steuerung und Kontrolle Beschaffung von Material und externen Dienstleistungen Assistenz und Sekretariat Arbeitsorganisation Ihr Profil: Wie Sie uns begeistern können!

Sie verantworten die Finanzbuchhaltung (Debitoren / Kreditoren / Anlagenbuchhaltung inkl. der Aufstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB sowie alle steuerlichen Meldungen an die Finanzverwaltung Controlling: Aktive Mitarbeit bei der Budgetierung, der Erstellung von Wirtschaftsplänen sowie der Überwachung der wirtschaftlichen Kennzahlen. Projektmanagement: Eigenverantwortliche Leitung von bereichsübergreifenden Projekten, insbesondere im Bereich der Digitalisierung und Infrastruktur.

Das Jugendhilfezentrum Don Bosco Helenenberg sucht für die Abteilung Hilfen zur Erziehung (HzE), mit Angeboten in den Bereichen stationäres Wohnen, ambulante Hilfen, Sozialraumorientierung, ab sofort eine engagierte Persönlichkeit. Bereichsleitung (m/w/d) Ihre Verantwortung Präsenz vor Ort Belegungs- und Fallsteuerung sowie Controlling Fachaufsicht für Wohngruppen / ambulante Dienste Kommunikation zwischen den Abteilungen und Teilnahme an Teamsitzungen (mit Gruppenleitungen) sowie Fachberatung der Gruppenteams Durchführung und Weiterleitung von Risikoeinschätzungen im Rahmen der Beurteilung des Kindeswohls (InsoFa gem. § 8a) Krisenintervention vor Ort und Klärung einer möglichen Kindeswohlgefährdung Mitarbeit an übergeordneter Weiterentwicklung der Einrichtung / des Trägers und Mitarbeit in trägerinternen und -übergreifenden Netzwerken und Planungsgremien Bedarfsermittlung/ Zielgruppenanalyse Hintergrundbereitschaft (einrichtungsintern), Sicherstellung des Kinder-, Jugend- und Mitarbeiterschutzes Übernahme der Externen Rufbereitschaft Planung, Vorbereitung, (Mit-)Steuerung und Durchführen von einrichtungsinternen Veranstaltungen und Feiern Ihr Profil Sie bringen mit: ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit / Sozialpädagogik / Heilpädagogik oder der Erziehungswissenschaften Interesse und Begeisterung an der Arbeit mit jungen Menschen Berufserfahrung im Arbeitsfeld der Jugendhilfe Weiterbildung oder Bereitschaft zur Weiterbildung als „insoweit erfahrenen Fachkraft" solide fachbezogene Rechtskenntnisse die Bereitschaft und die Fähigkeit zu eigenverantwortlichem Handeln die Bereitschaft, Führungsverantwortung zu übernehmen Sie identifizieren sich: mit den Werten und Leitlinien der Salesianer Don Boscos und sind bereit, diese im Berufsalltag zu leben Wir bieten Attraktive Vergütung: Die Stelle ist eingruppiert in die Entgeltgruppe S17 nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) mit umfangreichen Sozialleistungen: eine betriebliche Altersvorsorge (ZVK) und eine Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub, 2 Regenerationstage Benefits wie Jobbike und Jobticket, Corporate Benefits eine umfassende Unterstützung und Begleitung durch erfahrene Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei der Einarbeitung in die verantwortungsvolle Aufgabe Möglichkeiten zu Fort- und Weiterbildung Teilnahme an Supervision www.helenenberg.de Das Jugendhilfezentrum Don Bosco Helenenberg, eine Einrichtung der Deutschen Provinz der Salesianer Don Boscos, ist eine Komplexeinrichtung der Jugendhilfe.

Hauptsitz in Kaisersesch suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Teamleiter Produktionsplanung und -steuerung (PPS) (m/w/d) Ihre Aufgabe: Fachliche und organisatorische Führung sowie Weiterentwicklung des PPS-Teams Sicherstellung einer termin-, material- und kapazitätsgerechten Produktionsplanung Steuerung und kontinuierliche Optimierung der Planungsprozesse, Planungsparameter und Standards Abstimmung von Bedarfen, Kapazitäten und Prioritäten mit Produktion, Einkauf, Logistik, Vertrieb und Controlling Analyse relevanter Kennzahlen sowie Steuerung von Engpässen und Planabweichungen Verantwortung für den Einsatz und die Weiterentwicklung von SAP und Asprova im Rahmen der Grob- und Feinplanung Mitwirkung an Projekten zur Prozessoptimierung, Digitalisierung und Systemweiterentwicklung Ihr Profil: Kaufmännische oder technische Ausbildung bzw. entsprechendes Studium oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Produktionsplanung und -steuerung, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen Erfahrung in der fachlichen oder disziplinarischen Führung von Mitarbeitenden Fundierte Kenntnisse in Produktions-, Materialbedarfs- und Kapazitätsplanung Gute SAP-Kenntnisse, insbesondere in den Modulen PP sowie idealerweise MM und SD Erfahrung mit APS- oder Feinplanungssystemen; Kenntnisse in Asprova sind von Vorteil Sicheres Verständnis produktionsrelevanter Stammdaten, Planungsparametern und Kennzahlen Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie Kommunikations-, Entscheidungs- und Durchsetzungsstärke Unser Angebot: Wir bieten Ihnen nicht nur eine interessante Tätigkeit in einem wachsenden Familienunternehmen, sondern belohnen Ihren Einsatz auch mit attraktiven Arbeitgeberleistungen: 30,5 Tage Erholungsurlaub sowie Sonderurlaubstage für private Anlässe Flexible Arbeitszeitmodelle im Gleitzeitsystem und Homeoffice-Möglichkeiten Corporate Benefits Attraktive Einkaufsvorteile namhafter Anbieter JobRad-Leasing – privat & beruflich Prämien für die Empfehlung neuer Kolleginnen und Kollegen Attraktive Rabatte auf unsere Produkte, z.

Ihre Aufgabenschwerpunkte: Führung und Steuerung der Sachgebiete Soziale Dienste, Jugendhilfe im Strafverfahren, Vormundschaft, Pflegschaft und Beistandschaft, Wirtschaftliche Jugendhilfe, Netzwerkkoordination Kinderschutz und Kindergesundheit, Frühe Hilfen, Pflegekinderwesen, BAföG, Unterhaltsvorschuss, Elterngeld, unbegleitete minderjährige Ausländer (m/w/d) sowie des Fachdienstes Eingliederungshilfe nach § 35a SGB VIII liegen in Ihrer Verantwortung Als Leitungskraft vertreten Sie Ihre Organisationseinheit gegenüber der nächsthöheren Hierarchieebene Mit Ihrer Fachaufsicht einschließlich Weisungsbefugnis gestalten Sie die Führung Ihrer Mitarbeitenden durch Mitarbeitergespräche, Zielvereinbarungen und Beurteilungen Die Sicherstellung und Weiterentwicklung wirksamer Kinderschutzstrukturen gehört zu Ihren zentralen Aufgaben Verantwortung für das wirtschaftliche Budget sowie dessen Controlling und Steuerung übernehmen Sie eigenständig Im Rahmen von Personalauswahlverfahren bringen Sie Ihre fachliche Expertise aktiv ein Durch fachliche Beratung und Unterstützung begleiten Sie Mitarbeitende bei anspruchsvollen Entscheidungen, insbesondere im Zusammenhang mit Hilfen nach dem SGB VIII Dienst- und Handlungsanweisungen sowie statistische Erhebungen werden von Ihnen erstellt und weiterentwickelt An der Entwicklung und Gestaltung von Qualitätsstandards wirken Sie maßgeblich mit Vorlagen für den Jugendhilfeausschuss sowie den Ausschuss für Familie und Soziales erstellen Sie und vertreten diese in den politischen Gremien In regionalen und überregionalen Fachkreisen repräsentieren Sie die Organisationseinheit und fördern den fachlichen Austausch Die strategische Weiterentwicklung von Jugendhilfeangeboten sowie von Leistungsangeboten im Bereich Hilfen zur Erziehung, Kinderschutz und Kindergesundheit gestalten Sie aktiv mit Qualitäts-, Leistungs- und Entgeltvereinbarungen gemäß §§ 87a–87g SGB VIII entwickeln, verhandeln und begleiten Sie fachlich Ihr Profil: Ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Soziale Arbeit/Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung Erfahrung, Fachwissen und Eignung im Sinne des § 72 SGB VIII Idealerweise umfassende Kenntnisse im Jugendhilfe-, Haushalts- und Verwaltungsrecht Mehrjährige Praxis- und Leitungserfahrung ist wünschenswert Fahrerlaubnis Klasse B sowie Bereitschaft zum dienstlichen Einsatz des Privat-Pkws Eine hohe Verantwortungsbereitschaft, Eigeninitiative und Belastbarkeit Eine gute Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Konfliktfähigkeit Ein hohes Maß an Belastbarkeit und Zuverlässigkeit Eine hohe Sozialkompetenz Durchsetzungsvermögen, Managementfähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise Ein integrativer und wertschätzender Führungsstil Eine sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise Bereitschaft für dienstliche Aufgaben außerhalb der üblichen Arbeitszeiten Fundierte EDV- Kenntnisse Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen Wir bieten: Einen abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatz, der Ihnen spannende Herausforderungen bietet Faire und transparente Bezahlung nach TVöD-SuE – Ihre Arbeit wird bei uns wertgeschätzt Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten, die sich ganz nach Ihrem Leben richten Einen zentral gelegenen Arbeitgeber – perfekt erreichbar und mitten im Geschehen Jobticket und Jobbike – für ein entspanntes Pendeln und ein aktives Leben Und viele weitere Benefits, die Sie hier entdecken können: https://www.frankenthal.de/benefits Unser Weg miteinander: Bei Fragen hilft Ihnen Herr Lukas Schwerdel unter 06233/89-854 gerne weiter.

Du behältst Bilanz und GuV im Blick, analysierst Entwicklungen und stellst die Qualität unserer Finanzdaten sicher. Du arbeitest mit Kolleginnen und Kollegen aus Finance, Controlling und anderen Fachbereichen sowie mit externen Partnern zusammen. Du gestaltest Prozesse aktiv mit und identifizierst Möglichkeiten zur Vereinfachung, Standardisierung und Automatisierung. Du unterstützt bei der Umsetzung neuer Anforderungen im Rechnungswesen und sorgst für die Einhaltung relevanter Richtlinien und Vorgaben.

Top Zustand mit 11 Spielen und 2 Controllern. Der Schwarze ist Original.  Spiele sind alle gepflegt und mit Original Hülle und Beschreibung. Bei Fragen gerne anschreiben.... 

Durch gelingendes Personal-, Belegungs- und Qualitätsmanagement sowie eine vorausschauende Budgetplanung und Controlling stellen Sie die Einrichtung zukunftssicher auf. In einem angenehmen Betriebsklima führen Sie Ihr Team gemäß der AWO-Werte und fördern die Mitarbeiter*innen stärkenorientiert in ihrer jeweiligen Entwicklung.

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Sei es für das Aufladen Ihres Smartphones, das Übertragen von Bildern oder das Anschließen Ihres Controllers an der Spielekonsole. Kompatibel mit allen Android Micro USB-fähigen Geräten wie: Samsung, HTC, Motorola, Google Nexus, Nokia, LG, Huawei, Sony, ZTE, OPPO, vivo, Xbox One, Blackberry und viele andere Android-Geräte.  

Produktbeschreibung: TRAGBARE 3-IN-1 POWERSTATION Eine vollständig autonome Stromstation, die einen leistungsstarken Wechselrichter, einen MPPT-Controller und eine große Batterie zur Energiespeicherung kombiniert. Dank hoher Batteriekapazität und starker Wechselrichterleistung können Sie viele Geräte über einen langen Zeitraum betreiben. Spezifikation  Nennleistung, W 3000Spannungsform Reine SinuswelleBatteriekapazität 120 Ah/3200 WhBatterietyp LiFePO₄ (Lithium-Eisenphosphat-Batterie)Lebensdauer ≤ 6000* ZyklenBatterie-Nennspannung (DC), V 25.6Wirkungsgrad 90%PV-Ladestrom, max, A 60MPPT-Wirkungsgrad 98 % maxMaximale Ladeleistung PV-Eingang, kW 1.6Maximale Leerlaufspannung (DC), V 160MPPT-Spannungsbereich, V 30~128Nenneingangsspannung 230 ± 5%Eingangsspannungsbereich (AC), V 90-280Maximale Ladeleistung AC-Eingang, kW 1.6Frequenz, Hz 50/60Übertragungszeit, ms 10 (UPS, VDE); 20 (APL)Ladestrom (AC), A 16AC-Ausgangsspannung 4 × Schuko 230 VDC-Ausgangsspannung 2 × DC 12VUSB-Ausgang 4 × Typ A (5V)Type-C Ausgang 1 × Typ C (5V)Ununterbrochene Stromversorgung (UPS) +Stromausgang von AC-Anschlüssen, A 13Betriebstemperatur, °C 0 °C bis 45 °C Laden, -10 °C bis 60 °C EntladenAbmessungen Netto (LxBxH), mm 445×280×510Abmessungen Brutto (LxBxH), mm 550×380×670Nettogewicht, kg 37Bruttogewicht, kg 43.0SKU KS 3000PS *≤6000 Ladezyklen bei 0,2 C Ladestrom und 0,5 C Entladestrom bei 80 % DOD. *≤4000 Ladezyklen bei 0,5 C Ladestrom und 0,5 C Entladestrom bei 80 % DOD

Biete einen kaum benutzten Pioneer VSX-920-K 7.1 A/V-Receiver (HDMI 1.4, Internetradio, made for iPod/iPhone) schwarz im Originalkarton an. Marke: Pioneer Konnektivitätstechnologie: Bluetooth, HDMI Controller-Typ: Drucktaste Kompatible Geräte: Fernseher, Personal Computer, Smartphone HDMI-Anschlüsse insgesamt: 7 Steckverbindertyp: HDMI Surround-Sound-Kanal-Konfiguration: 7.1 Farbe: schwarz Wattzahl: 245 Watt Neupreis: 499.- € Versand (Kosten ca. 15,00 EUR) möglich.

Controller (m/w/d) Controller w/m/d Die Firma Nürburg Quelle ist ein mittelständischer familiengeführter Mineralbrunnen. Mehr als 120 Mitarbeiter sind in Dreis-Brück (Großraum Daun – Hillesheim – Gerolstein) mit der Abfüllung, Verladung und Distribution der Getränke beschäftigt.

Intelligente multifunktionale Controler- Einheit (P 600572) Entwickelt für die Straßen- und gebäudenahe Beleuchtung erlaubt der Controller die Steuerung von magnetischen und elektronischen Vorschaltgeräten mit 1-10 V- und DALI-Schnittstelle. Individuell programmier- und updatebar bietet er im Einsatz alle Funktionen eines Lichtmanagement Systems, diese allerdings im Stand-alone-Betrieb ohne aufwendige Inbetriebnahme.