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Produktionsfachkraft Chemie oder Chemikant (m/w/d)
Ihr Mehrwert bei unserem Kunden auf einen Blick: Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten in einem international aufgestellten Unternehmen Unbefristetes stabiles Arbeitsverhältnis Bezahlung nach Tarifvertrag der Chemischen Industrie Rheinland-Pfalz, Urlaubsgeld und 13. Gehalt, sowie weitere finanzielle Leistungen aus den Tarifverträgen der chemischen Industrie Sozialleistungen wie zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, Dienstrad und Langzeitkonten 37, 5 Stunden Woche 33 Tage Urlaub, Perspektive bei Eignung, Ausbildung Ihr Aufgabengebiet bei unserem Kundenunternehmen: Bedienung der Anlagen (Formaldehyd, Granuform, Energie, oder Hexa-, Cyanat-, TAC-, TMT-, mit den jeweiligen Abfüll- u.Partner-Anzeige02.06.202455116 MainzHandwerk, Lehrberufe -
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Bankkaufmann / Bankkauffrau als Kundenbetreuer (m/w/d)
Bankkauffrau als Kundenbetreuer (m/w/d), Filiale Mainz Ihre Aufgaben Girokontoberatung und -eröffnung als Basis unseres Beratungsgeschäftes und zentrales Element unseres Cross-Selling-Vertriebs Bedarfsorientierte Beratung unserer Kunden im Rahmen unserer standardisierten Produktpalette entweder mit Schwerpunkt im Bereich der Konsum- und Liquiditätsfinanzierung sowie dem Vertrieb unserer Verbundpartnerprodukte oder mit Schwerpunkt im Bereich Geldanlage / Investment Direktverkauf der entsprechenden Produkte Proaktives Erfragen von Kundenbedarfen (Cross-Selling-Ansätze) und Signalweiterleitung an die zuständigen Funktionsträger Aktive Terminvereinbarungen aus dem Kundenbestand Neukundenakquise Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zur Bankkauffrau / zum Bankkaufmann (IHK) Erfahrung in der Kundenberatung einer Bank von Vorteil Außerdem freuen wir uns über: Ihre guten verkäuferischen und akquisitorischen Fähigkeiten Ihr sicheres und freundliches Auftreten Ihr gutes Ausdrucksvermögen Ihre hohe Leistungsorientierung und Ihr persönliches Engagement Ihre Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit Unser Angebot Neben einem Arbeitsvertrag in einem sicheren, sozial verantwortungsvollen Traditionsunternehmen und einem wertschätzenden Miteinander können Sie von uns unter anderem Folgendes erwarten: Tarifvertragliche Vergütung inkl. 13. Monatsgehalt, vermögenswirksamen Leistungen und tarifvertraglicher Altersvorsorge Variable, übertarifliche Erfolgsbeteiligung am Vertriebsergebnis Homeoffice-Angebote in Kombination mit flexiblen Arbeitszeiten zusätzliche betrieblich geförderte Altersversorgung (Pensionsfonds, Direktversicherungen, Entgeltumwandlung) sowie Zeitwertkonten Mitarbeiterkonditionen bei Krediten und Anlagen sowie vergünstigte Konditionen unserer Kooperationspartner Mitgliedschaft im Bahn-Sozialwerk (Stiftungsfamilie BSW & EWH) mit unzähligen Vorteilen (z.B. vergünstigte Ferienangebote) Nutzung unternehmenseigener Ferienwohnungen Heirats- und Geburtsbeihilfe sowie Krankengeldzuschuss Angebote zum betrieblichen Gesundheitsmanagement Möchten Sie Teil unseres Teams werden?Partner-Anzeige02.06.202455120 MainzBank, Versicherung -
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Bankkaufmann / Bankkauffrau als Kundenbetreuer (m/w/d)
Ihre Aufgaben Girokontoberatung und -eröffnung als Basis unseres Beratungsgeschäftes und zentrales Element unseres Cross-Selling-Vertriebs Bedarfsorientierte Beratung unserer Kunden im Rahmen unserer standardisierten Produktpalette entweder mit Schwerpunkt im Bereich der Konsum- und Liquiditätsfinanzierung sowie dem Vertrieb unserer Verbundpartnerprodukte oder mit Schwerpunkt im Bereich Geldanlage / Investment Direktverkauf der entsprechenden Produkte Proaktives Erfragen von Kundenbedarfen (Cross-Selling-Ansätze) und Signalweiterleitung an die zuständigen Funktionsträger Aktive Terminvereinbarungen aus dem Kundenbestand Neukundenakquise Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zur Bankkauffrau / zum Bankkaufmann (IHK) Erfahrung in der Kundenberatung einer Bank, insbesondere in den Feldern Privatkredit / Finanzierung oder Geldanlage / Investment sind von Vorteil Außerdem freuen wir uns über: Ihre guten verkäuferischen und akquisitorischen Fähigkeiten Ihr sicheres und freundliches Auftreten Ihr gutes Ausdrucksvermögen Ihre hohe Leistungsorientierung und Ihr persönliches Engagement Ihre Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit Unser Angebot Neben einem Arbeitsvertrag in einem sicheren, sozial verantwortungsvollen Traditionsunternehmen und einem wertschätzenden Miteinander können Sie von uns unter anderem Folgendes erwarten: Tarifvertragliche Vergütung inkl. 13. Monatsgehalt, vermögenswirksamen Leistungen und tarifvertraglicher Altersvorsorge Variable, übertarifliche Erfolgsbeteiligung am Vertriebsergebnis Homeoffice-Angebote in Kombination mit flexiblen Arbeitszeiten Zusätzliche betrieblich geförderte Altersversorgung (Pensionsfonds, Direktversicherungen, Entgeltumwandlung) sowie Zeitwertkonten Mitarbeiterkonditionen bei Krediten und Anlagen sowie vergünstigte Konditionen unserer Kooperationspartner Mitgliedschaft im Bahn-Sozialwerk (Stiftungsfamilie BSW & EWH) mit unzähligen Vorteilen (z.Partner-Anzeige02.06.202454290 TrierBank, Versicherung -
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Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d)
Innerhalb eines wirtschaftlich gesunden und expandierenden Unternehmens haben Sie die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln. Unsere Vergütung erfolgt leistungsbezogen in Anlehnung an den Chemie-Tarifvertrag mit sämtlichen üblichen Sozialleistungen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen mit dem frühestmöglichen Eintrittstermin. Art der Stelle: 1 x Vollzeit (gerne auch Berufsanfänger) 1 x Teilzeit (6 Stunden) Arbeitszeiten: Montag bis Freitag Wochenendarbeitszeit 40 Stunden bei Vollzeit / 30 Stunden bei Teilzeit Gleitzeit Sonderzahlungen: Urlaubsgeld Weihnachtsgeld Kontakt Frau Arbogast — Personalabteilung Telefon: 0 62 32 / 3 30 11 Fax: 0 62 32 / 3 30 15 E-Mail: administration@petrolab.de Standort Speyer Petrolab GmbH Brunckstraße 12 67346 SpeyerPartner-Anzeige02.06.202467346 SpeyerVertrieb, Verkauf - Werbung stört? Jetzt entfernen!
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Vertriebstrainer (m/w/d), Gebietsdirektion
Neben einem unbefristeten Arbeitsvertrag in einem sicheren, sozial verantwortungsvollen Traditionsunternehmen und einem wertschätzenden Miteinander können Sie von uns unter anderem Folgendes erwarten: Tarifvertragliche Vergütung inkl. 13. Monatsgehalt, vermögenswirksamen Leistungen und tarifvertraglicher Altersvorsorge Variable, übertarifliche Erfolgsbeteiligung am Vertriebsergebnis Homeoffice-Angebote in Kombination mit flexiblen Arbeitszeiten Zusätzliche betrieblich geförderte Altersversorgung (Pensionsfonds, Direktversicherungen, Entgeltumwandlung) sowie Zeitwertkonten Mitarbeiterkonditionen bei Krediten und Anlagen sowie vergünstigte Konditionen unserer Kooperationspartner Mitgliedschaft im Bahn-Sozialwerk (Stiftungsfamilie BSW & EWH) mit zahlreichen Vorteilen (z.Partner-Anzeige02.06.202455120 MainzBildung, Erzieh., Soziales -
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Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)
Ihr Mehrwert bei unserem Kunden auf einen Blick: Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten in einem international aufgestellten Unternehmen Unbefristetes, stabiles Arbeitsverhältnis Bezahlung nach Tarifvertrag der Chemischen Industrie Rheinland-Pfalz incl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld 37,5 Stunden Woche mit einer Gleitzeitregelung 30 Tage Urlaub Sozialleistungen wie zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, Dienstrad und Langzeitkonten Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung Ihr Aufgabengebiet bei unserem Kundenunternehmen: Sie sind zuständig für die Fehlersuche- und Beseitigung der Produktionsanlagen.Partner-Anzeige02.06.202455116 MainzHandwerk, Lehrberufe -
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Pflegefachkraft (m/w/d) als Dauernachtwache
Denn bei uns kümmern sich Hauswirtschaftskräfte um das Essen, die Wäsche und die Sauberkeit. Hand in Hand werden so die Senioren optimal betreut. DAS TUN WIR FÜR DICH Ein Gehalt nach Tarifvertrag: Du machst einen wichtigen Job. Das belohnen wir mit einer fairen und transparenten Bezahlung. Auf Augenhöhe: Hier sitzen alle von*m Chef*in bis zum*zur Azubi*ne im gleichen Boot und wir freuen uns, wenn Du Dich für uns entscheidest.Partner-Anzeige02.06.202466885 AltenglanMedizin, Gesundheit -
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Pflegefachkraft (m/w/d)
Denn bei uns kümmern sich Hauswirtschaftskräfte um das Essen, die Wäsche und die Sauberkeit. Hand in Hand werden so die Senioren optimal betreut. DAS TUN WIR FÜR DICH Ein Gehalt nach Tarifvertrag: Du machst einen wichtigen Job. Das belohnen wir mit einer fairen und transparenten Bezahlung. Auf Augenhöhe: Hier sitzen alle von*m Chef*in bis zum*zur Azubi*ne im gleichen Boot und wir freuen uns, wenn Du Dich für uns entscheidest.Partner-Anzeige02.06.202466885 AltenglanMedizin, Gesundheit -
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Qualifizierung zum Triebfahrzeugführer (m/w/d)
WIR BIETEN IHNEN Langfristige Jobperspektive durch unseren Verkehrsvertrag bis mindestens 2036 Unbefristeten Arbeitsvertrag bereits mit Beginn der Qualifizierung zum Triebfahrzeugführer Keine Ausbildungskosten, dafür tarifvertragliche Vergütung (2.524 €) während der Ausbildung Ein interessantes Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten Eine Unternehmensstruktur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Langjährige Erfahrung in der Ausbildung von Triebfahrzeugführern und persönliche Betreuung Hohe Planungssicherheit durch einen Jahresarbeitsplan und regionalen Einsatz Freifahrt in allen agilis-Zügen IHRE ZUKÜNFTIGEN AUFGABEN Sicheres Führen moderner Triebfahrzeuge im Schienenpersonennahverkehr Durchführung von Vorbereitungs- und Abschlussdiensten Zuverlässige Überwachung sicherheitstechnischer Einrichtungen Beurteilung und ggf.Partner-Anzeige02.06.202456472 Hof (Rheinland-Pfalz)KFZ-Fahrer, Verkehr -
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Mitarbeiter Forderungsmanagement (m/w/d)
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen Mitarbeiter Forderungsmanagement (m/w/d) Ihr Tätigkeitsbereich: Kundenbetreuung (persönlich, telefonisch und schriftlich) im Rahmen des Forderungsmanagements Erarbeitung von persönlichen Zahlungsplänen in Abstimmung mit den Kunden Unterstützung bei der Abgabe von Forderungen sowie bei der Bearbeitung von Sperrbelegen Termingerechte Durchführung von Mahnläufen Durchführung von Prozessen im Rahmen des gerichtlichen Mahnwesens Kundenermittlungen und Bearbeitung von Reklamationen Buchung von maschinellen Zahlungseingängen Ihr Profil/Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation Fundierte EDV-Kenntnisse (MS-Office) Berufserfahrung im Forderungsmanagement ist wünschenswert Kenntnisse in der Abrechnungssoftware Schleupen.CS sind von Vorteil Selbständige und strukturierte Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Kundenfreundlichkeit Hohe Serviceorientierung, Teamfähigkeit und Flexibilität Wir bieten Ihnen ein abwechslungsreiches, breit gefächertes Aufgabengebiet mit Gestaltungsspielräumen in einem eingespielten Team sowie ein motiviertes und zuverlässiges Umfeld. Das zunächst befristete Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen TV-V (z. B. 30 Urlaubstage, 13. Monatsgehalt, Möglichkeit auf Zulagen, JobRad etc). Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis 31.05.2024 ausschließlich über unser Online-Bewerberportal unter Partner-Anzeige02.06.202467433 Neustadt (Weinstraße)Recht, Finanzen, Steuern1Maschinen- und Anlagenführer / Einrichter (m/w/d)
Für unseren Standort Hagenbach suchen wir ab sofort Maschinen- und Anlagenführer / Einrichter (m/w/d) IHRE AUFGABEN Eigenständiges Vorrüsten, Einrichten und Bedienen unserer Profilier-, Stanz- und Schweißanlagen Überwachung der laufenden Produktionsprozesse und Sicherstellung der Betriebsfähigkeit Fehleranalyse und -behebung von Anlagenstörungen Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten Sicherstellung und Dokumentation von Qualitätsvorgaben IHR PROFIL Abgeschlossene gewerblich-technische Berufsausbildung Metall Erfahrung in der Bedienung sowie dem Einrichten und Instandhalten von Produktionsanlagen Befähigung zum Führen von Flurförderfahrzeugen (Stapler- und Kranschein) von Vorteil Kenntnisse von QS-Grundsätzen Flexibilität, Engagement und Teamgeist Bereitschaft zur Schichtarbeit UNSER ANGEBOT Spannende, abwechslungsreiche Tätigkeit an einem wachsenden Standort Leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag Metall- und Elektroindustrie Pfalzmetall 37,5 Stunden/Woche mit flexiblen Arbeitszeiten Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie weitere tarifliche Sonderzahlungen Altersvermögenswirksame Leistungen (AVWL) Zuschuss zur privaten Altersvorsorge (Metall-Rente) 30 Tage Urlaub Gute persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten Corporate Benefits Fahrradleasing KONTAKT: Alle Informationen zu unseren ausgeschriebenen Stellen finden Sie auf unserer Homepage www.linde-wiemann.com Wir freuen uns auf Sie und Ihre Bewerbung!Partner-Anzeige02.06.202476767 HagenbachIngenieur, Techniker1Qualifizierung zum Triebfahrzeugführer (m/w/d)
WIR BIETEN IHNEN Langfristige Jobperspektive durch unseren Verkehrsvertrag bis mindestens 2036 Unbefristeten Arbeitsvertrag bereits mit Beginn der Qualifizierung zum Triebfahrzeugführer Keine Ausbildungskosten, dafür tarifvertragliche Vergütung (2.524 €) während der Ausbildung Ein interessantes Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten Eine Unternehmensstruktur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Langjährige Erfahrung in der Ausbildung von Triebfahrzeugführern und persönliche Betreuung Hohe Planungssicherheit durch einen Jahresarbeitsplan und regionalen Einsatz Freifahrt in allen agilis-Zügen IHRE ZUKÜNFTIGEN AUFGABEN Sicheres Führen moderner Triebfahrzeuge im Schienenpersonennahverkehr Durchführung von Vorbereitungs- und Abschlussdiensten Zuverlässige Überwachung sicherheitstechnischer Einrichtungen Beurteilung und ggf.Partner-Anzeige02.06.202456472 Hof (Rheinland-Pfalz)KFZ-Fahrer, Verkehr1Pädagogische Fachkraft (m/w/d)
Ein respektvolles, partnerschaftliches und wertschätzendes Miteinander Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag Caritas (AVR) mit einem Grundgehalt zwischen 2.995,63€ - 4.446,86€ Jahressonderzahlung sowie eine - in Teilen in Freizeit umwandelbare - SuE-Zulage von bis zu 130€ 30 Urlaubstage | bis zu 2 Regenerationstage Geregelter Dienstplan mit Vor- und Nachbereitungszeit Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge durch kirchliche Zusatzversorgung (KZVK) Professionelles Arbeiten nach Qualitätsstandards WAS MACHT DIE KITA ZU ETWAS BESONDEREM: St.Partner-Anzeige02.06.202455116 MainzBildung, Erzieh., Soziales1Pädagogische Fachkraft (m/w/d) unbefristet (Regelbereich 2- bis 4-Jährige)
Ein respektvolles, partnerschaftliches und wertschätzendes Miteinander Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag Caritas (AVR) mit einem Grundgehalt zwischen 2.995,63€ - 4.446,86€ Jahressonderzahlung sowie eine - in Teilen in Freizeit umwandelbare - SuE-Zulage von bis zu 130€ 30 Urlaubstage | bis zu 2 Regenerationstage Geregelter Dienstplan mit Vor- und Nachbereitungszeit Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge durch kirchliche Zusatzversorgung (KZVK) Professionelles Arbeiten nach Qualitätsstandards WAS MACHT DIE KITA ZU ETWAS BESONDEREM: St.Partner-Anzeige02.06.202455116 MainzBildung, Erzieh., Soziales1Bildungsberater (m/w/d)
Ein respektvolles, partnerschaftliches und wertschätzendes Miteinander Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag Caritas (AVR) mit einem Grundgehalt zwischen 2.995,63€ - 4.446,86€ Jahressonderzahlung sowie eine - in Teilen in Freizeit umwandelbare - SuE-Zulage von bis zu 130€ 30 Urlaubstage | bis zu 2 Regenerationstage Geregelter Dienstplan mit Vor- und Nachbereitungszeit Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge durch kirchliche Zusatzversorgung (KZVK) Professionelles Arbeiten nach Qualitätsstandards WAS MACHT DIE KITA ZU ETWAS BESONDEREM: St.Partner-Anzeige02.06.202455116 MainzBildung, Erzieh., Soziales1Pflegefachkraft (m/w/d)
Denn wir sind ein starkes Team und wir möchten, dass Du ein Teil davon wirst. DAS TUN WIR FÜR DICH Ein Gehalt nach Tarifvertrag: Du machst einen wichtigen Job. Das belohnen wir mit einer fairen und transparenten Bezahlung vergleichbar mit dem TVÖD Sozial- und Erziehungsdienst. Willkommen an Bord: Wir werfen Dich nicht ins kalte Wasser.Partner-Anzeige02.06.202454614 SchöneckenMedizin, Gesundheit1Pädagogische Fachkraft (m/w/d)
Ein respektvolles, partnerschaftliches und wertschätzendes Miteinander Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag Caritas (AVR) mit Jahressonderzahlung, Betrieblicher Altersvorsorge, Anerkennung von Vorzeiten Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Professionelles Arbeiten nach Qualitätsstandards Geregelter Dienstplan mit Vor- und Nachbereitungszeiten Ein motiviertes Team, das neue Wege geht in enger Zusammenarbeit mit dem Träger Was macht die KiTa zu etwas Besonderem: Betreuung und Begleitung von 96 Kindern im Alter von einem Jahr bis zur Einschulung Arbeiten im teiloffenem Konzept im Ü2-Bereich & Arbeiten im gruppenbezogenem Konzept im U2-Bereich eine moderne, gut ausgestattete Einrichtung über zwei Geschosse mit großem Außengelände in Mainz-Mombach Begegnungsstätte für Kinder und Familien und guter Vernetzung im Sozialraum Ihr Profil: Sie haben eine anerkannte Ausbildung als pädagogische Fachkraft Sie identifizieren sich mit unserem christlichen Profil Dann freuen Sie sich auf folgende Aufgaben bei uns: Sie sind Wegbegleitung für Kinder in ihrer Entwicklung Sie machen christliche, soziale und kulturelle Werte für Kinder erfahrbar Sie entwickeln und verwirklichen gern eigene Ideen – eigenständig und im Team Sie arbeite in Erziehungspartnerschaft Hand in Hand mit den Eltern zusammen Interesse geweckt?Partner-Anzeige02.06.202455116 MainzBildung, Erzieh., Soziales1Projektleitung Abwasserwerk und Technische/-r Assistent/-in der Werkleitung (m/w/d)
Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Projektleitung Abwasserwerk (m/w/d) Ihre Aufgaben Technische und wirtschaftliche Verantwortung als Projektleiter für die Planung, Ausschreibung und den Bau von Anlagen des Abwasserwerks Einbringung einer Investitions- und Aufwandsplanung für Projekte in die Planungsprozesse des Abwasserwerkes Mitwirkung bei der strategischen Ausrichtung des Abwasserwerks im Hinblick auf aktuelle und zukünftige Herausforderungen Überwachen und fortschreiben des Managementsystem TSM für das Abwasserwerk Fachliche Führung der Mitarbeiter des Abwasserwerks als Technische Führungskraft nach DWA M 1000 Überwachung der Einhaltung aller relevanter gesetzlicher Regelungen Teilnahme am Bereitschaftsdienst des Abwasserwerks Ihr Profil ein abgeschlossenes Studium als Bachelor oder Master aus dem Bereich Bauwesen oder der Verfahrenstechnik eine Technikerausbildung aus dem Bereich Bauwesen oder der Verfahrenstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise Praxiserfahrung im Bereich der Abwicklung von Projekten in der Ver- und Entsorgungswirtschaft Fundierte Kenntnisse in Ausschreibungsverfahren nach der VOL/VOB und HOAI Qualifikation als technische Führungskraft nach DWA M 1000 Führerscheinklasse B Kommunikations-, Organisations- und Verhandlungsgeschick Entscheidungs- und Durchsetzungsfähigkeit Freuen Sie sich auf: Eine leistungsorientierte Vergütung mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 39,0 Stunden nach dem Tarifvertrag öffentlicher Dienst (TVöD -VKA) Flexible Arbeitszeiten Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Kollegiale Zusammenarbeit im Team Fachbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Sie fühlen sich angesprochen?Partner-Anzeige02.06.202467454 HaßlochIngenieur, Techniker1Pädagogische Fachkraft (m/w/d) In Teilzeit
Ein respektvolles, partnerschaftliches und wertschätzendes Miteinander Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag Caritas (AVR) mit Jahressonderzahlung, Betrieblicher Altersvorsorge, Anerkennung von Vorzeiten Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Professionelles Arbeiten nach Qualitätsstandards Geregelter Dienstplan mit Vor- und Nachbereitungszeiten Ein motiviertes Team, das neue Wege geht in enger Zusammenarbeit mit dem Träger WAS MACHT DIE KITA ZU ETWAS BESONDEREM: Betreuung und Begleitung von 55 Kindern im Alter von einem Jahr bis zur Einschulung Arbeiten im offenen Konzept Eine kleine, familiäre Einrichtung in Mainz-Mombach mit neu gebautem U2 Bereich und guter Ausstattung IHR PROFIL: Sie haben eine anerkannte Ausbildung als pädagogische Fachkraft Sie identifizieren sich mit unserem christlichen Profil DANN FREUEN SIE SICH AUF FOLGENDE AUFGABEN BEI UNS: Sie sind Wegbegleitung für Kinder in ihrer Entwicklung Sie machen christliche, soziale und kulturelle Werte für Kinder erfahrbar Sie entwickeln und verwirklichen gern eigene Ideen – eigenständig und im Team Sie arbeiten in Erziehungspartnerschaft Hand in Hand mit den Eltern zusammen INTERESSE GEWECKT?Partner-Anzeige02.06.202455116 MainzBildung, Erzieh., Soziales1Pädagogische Fachkraft (m/w/d)
Ein respektvolles, partnerschaftliches und wertschätzendes Miteinander Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag Caritas (AVR) mit einem Grundgehalt zwischen 2.995,63€ - 4.446,86€ Jahressonderzahlung sowie eine - in Teilen in Freizeit umwandelbare - SuE-Zulage von bis zu 130€ 30 Urlaubstage | bis zu 2 Regenerationstage Geregelter Dienstplan mit Vor- und Nachbereitungszeit Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge durch kirchliche Zusatzversorgung (KZVK) Professionelles Arbeiten nach Qualitätsstandards WAS MACHT DIE KITA ZU ETWAS BESONDEREM: St.Partner-Anzeige02.06.202455116 MainzBildung, Erzieh., SozialesKategorieRegionPreistypPreisbereichAnzeigenartSchlagwörter