Mietrecht-2 - Job Kleinanzeigen in Rheinland-Pfalz Mietrecht-2

Unser Angebot an dich Zukunftsorientierte Ausbildung Ausbildungsbezogene Lehrgänge und Schulungen Sehr gute Übernahme- und Karriereperspektiven Attraktive Vergütung Persönliche Ansprechpartner während der Ausbildung 31 Tage Urlaub 13 Monatsgehälter (1/2 Urlaub und 1/2 Weihnachten) 40 h / Zeitkonto Kostenfreie Parkplätze APL-Kleidung (Shirts, Softshelljacke, Schuhe) Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge Fahrtkostenzuschuss HWK / Azubi-Card APL Automobil-Prüftechnik Landau GmbH Am Hölzel 11, 76829 Landau, Tel.: +49 6341 991-0, www.apl-landau.de Das erwartet dich im Alltag Du sorgst dafür, dass der Strom dahin fließt, wo er gebraucht wird – durch das Installieren von Anlagen, Maschinen und Systemen Du hältst unsere Technik fit: Du wartest regelmäßig, behebst Störungen und reparierst, wenn’s mal klemmt Du lernst, wie komplexe Anlagen aufgebaut sind – von der Stromversorgung über Steuerungstechnik bis zur Maschinenkommunikation Du checkst elektrische Funktionen, misst und prüfst mit modernen Geräten – damit alles sicher läuft Du arbeitest mit spezieller Software, liest Schaltpläne und planst elektrische Abläufe wie ein Profi So überzeugst du uns Du hast spätestens 2026 deine Mittlere Reife in der Tasche Gute Noten in Deutsch, Mathe und Englisch sind bei dir kein Problem Du arbeitest gern selbstständig, bist verantwortungsbewusst und zeigst Eigeninitiative Zuverlässigkeit und Lernbereitschaft gehören für dich einfach dazu Du hast Bock auf die Automobilwelt und willst richtig mitmischen Neugierig geworden?

Jahressonderzahlung und zzgl. einer sehr guten betrieblichen Altersvorsorge (ZVK). Mehr Zeit für dich: Du erhältst zusätzlich zu deinem Urlaub von 30 Tagen noch 2 Regenerations- und 2 Umwandlungstage im Kalenderjahr bei einer Vollzeitbeschäftigung. Die Möglichkeit, beruflich voranzukommen: Wir unterstützen dich bei internen und externen Fort- und Weiterbildungen und du nimmst regelmäßig an Teamsitzungen, Fachberatungen sowie Supervisionen und Coachings teil.

Menschen mit Schwerbehinderung sowie diesen gleichgestellten Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Stadtverwaltung Frankenthal | Abteilung Personal | Rathausplatz 2-7 | 67227 Frankenthal www.frankenthal.de

Tun Sie es auch und senden uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen ausschließlich online über unser Bewerberportal unter www.rhodius.de/bewerbung. RHODIUS Mineralquellen und Getränke GmbH & Co. KG Brohltalstraße 2 • 56659 Burgbrohl • bewerbung@rhodius.de

Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen in Papierform oder auch via E-Mail aus datenschutzrechtlichen Gründen nicht annehmen können. HIER BEWERBEN LTS Lohmann Therapie-Systeme AG Lohmannstraße 2 | 56626 Andernach www.ltslohmann.com LTS Lohmann Therapie-Systeme AG https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1029281/logo_google.png 2025-08-31T20:59:59.999Z FULL_TIME EUR YEAR 75000.0 85000.0 2025-07-02 Andernach bei Koblenz 56626 50.436848 7.353342199999998

Was Dich auszeichnet: Eine abgeschlossene kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Berufsausbildung Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Einzelhandel, Telesales / Telemarketing oder Customer Operations-Bereich oder alternativ ein abgeschlossenes Studium und mind. 2 Jahre Berufserfahrung Erfahrung und Talent für die Führung von Mitarbeiter:innen Sehr gute Kenntnisse über Telekommunikationslösungen Sehr gutes Verständnis über Vertriebsmethodiken / -techniken Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1 nach GER) Deine Stärken und Erfahrungen zählen.

Was Dich auszeichnet: Eine abgeschlossene kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Berufsausbildung Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Einzelhandel, Telesales / Telemarketing oder Customer Operations-Bereich oder alternativ ein abgeschlossenes Studium und mind. 2 Jahre Berufserfahrung Erfahrung und Talent für die Führung von Mitarbeiter:innen Sehr gute Kenntnisse über Telekommunikationslösungen Sehr gutes Verständnis über Vertriebsmethodiken / -techniken Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1 nach GER) Deine Stärken und Erfahrungen zählen.

Bei Interesse richten Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe des möglichen Eintrittstermins und Ihren Gehaltsvorstellungen per Post oder E-Mail an: Nölken Hygiene Products GmbH Personalabteilung Klarenplatz 2 53578 Windhagen E-Mail: hr@noelken.de www.noelken.de Mit dem Versand Ihrer Bewerbung stimmen Sie unserer Datenschutzerklärung zu. Diese finden Sie unter: https://www.noelken.de/ueber-uns/karriere

Bei Interesse richten Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe des möglichen Eintrittstermins und Ihren Gehaltsvorstellungen per Post oder E-Mail an: Nölken Hygiene Products GmbH Personalabteilung Klarenplatz 2 53578 Windhagen E-Mail: hr@noelken.de www.noelken.de Mit dem Versand Ihrer Bewerbung stimmen Sie unserer Datenschutzerklärung zu. Diese finden Sie unter: https://www.noelken.de/ueber-uns/karriere

Fähigkeit zu serviceorientiertem Denken und Handeln Selbstbewusstes und sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und gute Kommunikationsfähigkeiten ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigeninitiative Bereitschaft zur Übernahme von Führungsverantwortung in Teams und Projektgruppen Flexibilität, Team- und Kommunikationsfähigkeit Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit und Einarbeitung in justizielle Fachgebiete soweit für Projekte und Arbeitsgruppen erforderlich Bereitschaft zur ständigen Fortbildung Mobilität (Dienstreisen im Umfang von ca. 2 Arbeitstagen pro Monat mit Dienstwagen oder Bahn) Wir bieten Ihnen: einen krisensicheren Arbeitsplatz interessante und abwechslungsreiche Aufgaben im Umfeld einer zunehmend digitalisierten Justiz ein sehr gutes Betriebsklima in einem hoch motivierten und kollegialen Team. eine eigenverantwortliche Tätigkeit qualifizierte Weiterbildungsmöglichkeiten. einen modernen Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeitmodellen Homeoffice (nicht während der Probezeit) ein familienfreundliches Arbeitsumfeld Möglichkeit späterer Verbeamtun Die Eingruppierung richtet sich nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L, Entgeltgruppe 10, bei Vorliegen der tarifvertraglichen Voraussetzungen ggf.

Menschen mit Schwerbehinderung sowie diesen gleichgestellte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Stadtverwaltung Frankenthal | Abteilung Personal | Rathausplatz 2-7 | 67227 Frankenthal www.frankenthal.de

Verstärken Sie unser Team in Neuwied ab sofort als Produktionsleiter / Hallenmeister (m/w/d) Ihre Aufgaben – verantwortungsvoll und abwechslungsreich Organisation, Überwachung und Optimierung des gesamten Produktionsablaufs mit direkter Berichterstattung an die Werkleitung Kontinuierliche Optimierung der Produktionsprozesse sowie Einhaltung der Produktionsziele Fachliche Leitung der Produktion im 2-Schicht-Betrieb Sicherstellung der Einhaltung von geltenden Gesetzen, Vorschriften und Richtlinien Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen sowie erste Ansprechperson für Schichtleiter und Produktionspersonal Steuerung bzw.

Frau Rebekka Schloßmacher, Personalabteilung Sollten Sie vorab noch Fragen haben, beantworten wir Ihnen diese gerne unter Tel. (0 26 33) 2 93-0 Brohler Mineral- und Heilbrunnen GmbH Postfach 66 · 56654 Brohl-Lützing · www.brohler.de

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Bearbeitung Quartalsreporting Unterstützung beim Reporting an den Eigentümer für die betreuten Bereiche Unterstützung bei der Budgetpflege und Kontrolle Rechnungs- und Auftragskontrolle im unternehmensinternen Buchhaltungsprogramm Anforderungsprofil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung 2-3 Jahre Berufserfahrung Hohe Zahlenaffinität und Dienstleistungsbewusstsein Systematische und selbstständige Arbeitsweise Gutes Organisationsvermögen und schnelle Auffassungsgabe Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und soziale Kompetenz Sicherer Umgang mit MS-Office Wir bieten Ihnen: Unterstützung der persönlichen und fachlichen Entwicklung durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Abwechslungsreiche Aufgaben und Eigenverantwortliches Arbeiten Flache Hierarchien und eine offene Arbeitsatmosphäre Firmenevents Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Brands 58 € Deutschlandticket Firmenlaptop und Handy Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung per E-Mail unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung: Multi Germany GmbH Frau Ronja Borß E-Mail: recruitment-germany@multi.eu

Für die Zeit der Ausbildung erfolgt eine befristete Anstellung in Vollzeit nach dem TVöD-VKA. Die Eingruppierung erfolgt in dieser Zeit in Entgeltgruppe 2 Stufe 1 TVöD-VKA. UNSER ANGEBOT Bezahlung nach TV-Fleischuntersuchung zusätzlich finanzierte Alters-vorsorge attraktive Stundensätze Leistungsprämien krisensicherer Arbeitsplatz VERFAHRENSHINWEISE Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes und schwerbehinderte Menschen nach Maßgabe des § 2 SGB IX bevorzugt berücksichtigt.

Für die Zeit der Ausbildung erfolgt eine befristete Anstellung in Vollzeit nach dem TVöD-VKA. Die Eingruppierung erfolgt in dieser Zeit in Entgeltgruppe 2 Stufe 1 TVöD-VKA. UNSER ANGEBOT Bezahlung nach TV-Fleischuntersuchung zusätzlich finanzierte Alters-vorsorge attraktive Stundensätze Leistungsprämien krisensicherer Arbeitsplatz VERFAHRENSHINWEISE Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes und schwerbehinderte Menschen nach Maßgabe des § 2 SGB IX bevorzugt berücksichtigt.

Für die Zeit der Ausbildung erfolgt eine befristete Anstellung in Vollzeit nach dem TVöD-VKA. Die Eingruppierung erfolgt in dieser Zeit in Entgeltgruppe 2 Stufe 1 TVöD-VKA. UNSER ANGEBOT Bezahlung nach TV-Fleischuntersuchung zusätzlich finanzierte Alters-vorsorge attraktive Stundensätze Leistungsprämien krisensicherer Arbeitsplatz VERFAHRENSHINWEISE Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes und schwerbehinderte Menschen nach Maßgabe des § 2 SGB IX bevorzugt berücksichtigt.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Sollten Sie noch Fragen haben, melden Sie sich: Herr Klaus Pasch Tel: 0172-2 53 37 44

Steuerungstechnik Technisches Know-How und erste Erfahrung in der Instandhaltung von komplexen Produktionsanlagen ist wünschenswert, eine umfassende Einarbeitung ist für uns jedoch selbstverständlich 3-Schichtbereitschaft, mindestens 2-Schichtbereitschaft Das bieten wir: Eine abwechslungsreiche, spannende und zukunftssichere Direktanstellung in einem nachhaltig wachsenden und agilen Unternehmen mit modernsten Prozessen Bei uns gewinnt das WIR durch gelebte Du-Kultur in einem vielfältigen, partnerschaftlichen und harmonischen Team Eine umfassende Einarbeitung und individuelle interne als auch externe Weiterentwicklungsangebote Leistungsgerechte Vergütung mit sehr attraktiven Zulagen im 3-Schichtmodell und 30 Tagen Erholungsurlaub Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, gesundheitsfördernde Maßnahmen und betriebsmedizinische Betreuung Vergünstigte Mitarbeiterrabatte durch „Corporate Benefits“ Regelmäßige Vitaminspritzen (Obstkorb) und kostenlose Getränke Gute Verkehrsanbindung und ausreichend Mitarbeiterparkplätze Angebot „Bike Leasing“ nach der Probezeit KOMM IN UNSER TEAM!