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Rufbereitschaft - Jobs, Stellenangebote, Stellenanzeigen kostenlos inserieren & finden in Rheinland-Pfalz Rufbereitschaft
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Monteur, Installateur (Anlagenmechaniker Fachrichtung Versorgungstechnik, Sanitär-, Heizungs- u. Klimatechnik o. ä.) im Bereich Gas / Wasser / Fernwärme - Stadtwerke (m/w/d)
ä.) im Bereich Gas / Wasser / Fernwärme - Stadtwerke (m/w/d) Tätigkeiten zur Aufgabenerfüllung Montage-, Schweiß-, Errichtungs-, Erneuerungs- und Reparaturarbeiten im Versorgungsnetz Störungsbeseitigung in Gas-, Wasser- und Wärmenetzen und -anlagen inklusive entsprechender Dokumentation Montagearbeiten bei der Netzhauptleitungs-, Hausanschlussleitungs- und Anlagenerstellung Wartungs- und Kontrollarbeiten in Netzen und Anlagen Desinfektion von neuverlegten Wasserhauptleitungen Turnusmäßiger Zählertausch inkl. Hausanschlusskontrolle Teilnahme an der Rufbereitschaft (nach Einarbeitung) Persönliche und fachliche Voraussetzungen Abgeschlossene Berufsausbildung zum Anlagenmechaniker (m/w/d) in den Fachrichtungen Versorgungstechnik, Sanitär-, Heizungs- u. Klimatechnik oder Vergleichbares Mehrjährige Berufserfahrung PE Schweißer HW und HS wünschenswert Kenntnisse im Bereich Gas- und Wassernetze Kenntnisse im Bereich Wärmenetze wünschenswert Verantwortungsbewusstsein und selbstständige Arbeitsweise Körperliche Belastbarkeit, Zuverlässigkeit, Genauigkeit und Teamfähigkeit Führerschein der Klasse B Wir bieten Unternehmenskultur der gegenseitigen Wertschätzung Eine freundliche Arbeitsatmosphäre Flexiblen Arbeitszeitregelung durch Gleitzeit und Teilzeitmodelle Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten 30,5 Tage Urlaub + 24.12. und 31.12. frei Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) Arbeitgeberfinanzierte Teamevents + Sommerfest und Weihnachtsfeier Mitarbeitervorteile: Coporate Benefits und Jobrad Betriebseigenen Kantine (frisches Frühstück und Mittagstisch zum kleinen Preis), kostenlose Getränke: Kaffee, Tee, Wasser zur freien Verfügung Ergebnis- und leistungsabhängige Gewinnbeteiligung Eine sehr gute betriebliche Altersversorgung Partnerunternehmen des Runden Tisches zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf Speyer und Mitglied des Unternehmensprogramms Erfolgsfaktor Familie Haben Sie Interesse?Partner-Anzeige31.05.202467346 SpeyerHandwerk, Lehrberufe -
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Elektroniker (m/w/d) für den Bereich Energieversorgung
Elektrotechnische Betreuung der Energieversorgungsanlagen und der betriebstechnischen Infrastruktur (Klima, Vakuum, Druckluft, Dampf etc.) im Werk Trier sowie eigenständige Störungsanalyse und -beseitigung Durchführung von Instandsetzungsarbeiten sowie vorbeugende Instandhaltungsmaßnahmen Technische und organisatorische Unterweisung / Einweisung von Fremdfirmen Begleitung von Wartungs-, Instandhaltungs- und Projektarbeiten im Werk Trier Beitrag zur stetigen Verbesserung der Prozesse wünschenswert Ihr Profil: Relevante Ausbildung: Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik, vorzugsweise mit zusätzlicher Qualifikation als Techniker / Meister (m/w/d) Elektrotechnik Praktische Erfahrung: Know-how rund um Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik sowie im Umgang mit Druckluft-, Vakuum-, Kessel- und Mittelspannungsanlagen Wertvolles Wissen: Tiefes Verständnis für SPS-Steuerungen S7 und WinCC sowie Steuerungs- und Regelungstechnik Spezielle Stärken: Logisch-systematische Herangehensweise an Problemstellungen Passende Persönlichkeit: Zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise verbunden mit absolutem Teamgeist und der Fähigkeit, offen, ehrlich und zielorientiert zu kommunizieren Gelebtes Arbeitszeitmodell: Arbeit im 2-Schicht-System (Früh- und Spätschicht) und eine regelmäßige Rufbereitschaft mit gesonderter Vergütung sowie gelegentliche Wochenendarbeit Ihre Benefits: Ihr Team: Sie arbeiten in einem offenen und internationalen Arbeitsumfeld mit ca. 60 Nationen am Standort Trier. Ihre Vergütung: Überdurchschnittliche Bezahlung mit einem aktuellen Einstiegsgehalt von 4.219,60 € brutto mit garantierter jährlicher Gehaltserhöhung in den ersten 5 Jahren sowie einem 13. und 14.Partner-Anzeige31.05.202454294 TrierIngenieur, Techniker -
Arzt (m/w/d) im Bereich Kinder- und Jugendgesundheitsdienst
Aufgaben • Durchführung der Schuleingangs- und Schuluntersuchungen im Gesundheitsamt und Schulen des Hochtaunuskreises • Schulärztliche Beteiligung bei der Vorbereitung von Inklusion/sonderpädagogischer Förderung betriebsärztliche Aufgaben in Kindergemeinschaftseinrichtungen und Tätigkeiten im Rahmen des Infektionsschutzgesetzes • Beratung und Begutachtung von Maßnahmen der Eingliederungshilfe • Mitwirkung bei der Öffentlichkeitsarbeit des Kinder- und Jugendärztlichen Dienstes • Teilnahme an der ärztlichen Rufbereitschaft. • Beteiligung an der Impfberatung und Durchführung von Impfungen Wir erwarten • Approbation als Arzt (m/w/d) • Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendmedizin oder eine abgeschlossene Weiterbildung zum Facharzt (m/w/d) für Kinderheilkunde und Jugendmedizin ist wünschenswert • eine selbständige, engagierte und strukturierte Arbeitsweise • Kommunikationsgeschick und die Freude am Umgang mit Menschen, sowie sicheres Auftreten, Konfliktfähigkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität • Bereitschaft zur Fortbildung • Fahrerlaubnis Klasse B und die Bereitschaft den privaten PKW dienstlich einzusetzen Wir bieten • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis • Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem äußerst engagierten und kollegialen Team • Eine zielgerechte Einarbeitung • Flexibles Arbeitszeitmodell, aber mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten • Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt • Eine Jahressonderzahlung • Regelmäßige Fort- und Weiterbildung • Betriebliche Altersvorsorge • Vermögenswirksame Leistungen • Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes • Betriebssportangebote • Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 14 TVöD, bei Fachärzten mit entsprechender Tätigkeit nach Entgeltgruppe 15 TVöD.16.05.202455262 Heidesheim (Rhein)Medizin, Gesundheit -
Mechatroniker (m/w/d) für Instandhaltung
Mechatroniker (m/w/d) für Instandhaltung Aufgaben • Instandhaltung von Anlagen, Maschinen und Teilen des Gebäudes • Selbstständige Fehlersuche und Reparatur sowie vorbeugende Instandhaltung von Produktionsmaschinen und Anlagen • Einhaltung der Gesetze und innerbetrieblichen Bestimmungen, im Hinblick auf Arbeitsschutz, Sicherheit und Umweltschutz • Pflege und Wartung Profil • Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker oder Mechatroniker (m/w/d) • Erfahrung in der systematischen Fehlersuche und Schwachstellenanalyse sowie deren Behebung • Kenntnisse in Automatisierungs- und Steuerungstechnik • SAP-Kenntnisse wünschenswert • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit • Hohe Belastbarkeit und ausgeprägte Kundenorientierung • Bereitschaft zur Schichtarbeit und Rufbereitschaft sowie werksübergreifenden Einsatz Benefits • Innovatives Arbeitsumfeld • 30 Tage Urlaub + 12 Gleitzeittage • Jährliche Lohn- und Gehaltsanpassungen • Zuschüsse zur Altersvorsorge • kostenlose betriebliche Krankenzusatzversicherung • Sonderurlaub und Jubiläumsbonus • Essenszuschuss • Mitarbeiter-Events • Schulungen und Weiterbildungen • Ausreichend kostenlose Mitarbeiterparkplätze direkt vor den Firmengebäuden • E-Ladesäulen • Jobrad Kontakt Werden Sie Teil eines dynamischen Teams und bewegen Sie mit uns die Welt.25.04.202455262 Heidesheim (Rhein)Handwerk, Lehrberufe - Werbung stört? Jetzt entfernen!
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Leitung (m/w/d) Rettungsdienst
Nähere Informationen zu unseren Angeboten finden Sie unter: www.pulheim-karriere.de/das-bieten-wir Ihre wesentlichen Aufgaben • Leitung, Sachbearbeitung, Qualitätsmanagement sowie die Organisation des Tagesgeschäfts des Rettungsdienstes • Organisation der Lehrrettungswache, Ausbildung und Praktikantenbetreuung im Rettungsdienst • Aufsicht über die Sachgebiete Materialbeschaffung für den Rettungsdienst, Medizinprodukte und Apotheke • regelmäßige Teilnahme an Dienstbesprechungen und Arbeitskreisbesprechungen • Gefahrenabwehr im Einsatzdienst, mit der Bereitschaft, gelegentlich 24-Stunden-Dienste (Führungsdienste) zu leisten • Einsatzleitung bei Feuerwehreinsätzen bis zur Stärke eines Verbandes (Führungsstufe B und C nach FwDV 100) • ggf. Übernahme des vom Rhein-Erft-Kreis organisierten OrgL-Rettungsdienst in Rufbereitschaft Zwingende Anforderungen • erfolgreicher Abschluss im Studiengang Rescue-Management – alternativ • eine entsprechende Qualifikation, erworben an einer Fachhochschule, Universität, Technischen Hochschule, Berufsakademie oder einer anderen gleichstehenden Hochschule, in den Bereichen Technik, Naturwissenschaften oder in einem für die Feuerwehr geeigneten Bereich • erfolgreich absolvierter Führungslehrgang B IV Laufbahnausbildung der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt für den feuerwehrtechnischen Dienst • uneingeschränkte gesundheitliche Tauglichkeit für den Feuerwehrdienst sowie die Atemschutztauglichkeit nach G 26.3 • Führerschein der Klasse C / CE • überzeugende Fähigkeiten im Bereich Organisation und Strukturierung des Arbeitsalltages, Kommunikation und der Erstellung von Strukturen zur Optimierung von Arbeitsabläufen • ein hohes Maß an Engagement, Durchhaltevermögen und Motivation • zielorientierte Arbeitsweise Wünschenswert • abgeschlossene Ausbildung als Praxisanleiter/-in (m/w/d) • abgeschlossene Ausbildung als Notfallsanitäter/-in (m/w/d) oder Rettungsassistent/-in (m/w/d) • Führungserfahrung • Ihr Wohnort liegt bei normalen Verkehrsverhältnissen nicht mehr als 30 Minuten von der Feuer- und Rettungswache Pulheim entfernt Der Einsatz erfolgt im Tagesdienst (41 Wochenstunden) mit gelegentlichen Einsätzen im 24-Stunden-Dienst.16.05.202455262 Heidesheim (Rhein)Medizin, Gesundheit -
Gebäudetechniker*in / Haustechniker*in im Rechenzentrum (m/w/d)
• Du führst eigenverantwortlich und selbstständig kleinere Montage- und Installationsarbeiten bei Neu- und Umbauten durch. • Du übernimmst turnusmäßig die Rufbereitschaft für die RZ-Infrastruktur und behandelst eigenständig außerplanmäßige Störvorfälle. • Du unterstützt die Kollegen der Logistik nach Bedarf bei der Lagerverwaltung. Dein Profil: • Du hast eine technische / handwerkliche Ausbildung erfolgreich abgeschlossen, vorzugsweise als Elektriker*in / Energieanlagenelektroniker*in, Anlagenmechaniker*in o.22.05.202455262 Heidesheim (Rhein)Handwerk, Lehrberufe -
Kältetechniker im Rechenzentrum (m/w/d)
Deine Aufgaben • Planung, Betreuung und Abnahme von Montage- und Installationsarbeiten bei Neu- und Umbauarbeiten sowie im Rahmen von Wartungen und Instandsetzungsarbeiten • Kontrolle und Bedienung kühlsystemtechnischer Einrichtungen (Kälteanlagen, Umluftklimageräte, Pumpen, Mess-, Steuer- und Regelungstechnik) zur Verbesserung der Zuverlässigkeit und Energieeffizienz • Erweiterung und Optimierung der Überwachungs-, Steuerungs- und Regelsysteme des Kühlsystems • Durchführung von Störungsanalysen und Störungsbeseitigungen • Turnusmäßige Übernahme der Rufbereitschaft für die RZ-Infrastruktur (Kühlsysteme, Elektroanlagen, Sicherheitseinrichtungen) Dein Profil • Du hast eine Ausbildung im Bereich der Kältetechnik (z. B. Mechatroniker*in für Kältetechnik) oder hast alternativ ein Studium mit Bezug zur Kälte- und Klimatechnik (z.17.05.202455262 Heidesheim (Rhein)Ingenieur, Techniker
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Haustechniker / Wartungstechniker (m/w/d) Fachrichtung: Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärtechnik
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Techniker für Gebäudetechnik (m/w/d)
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Wiesbaden
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Elektriker in der Fernwärme (m/w/d)
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Senior Application Manager (m/w/d)
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Supervisor Instandhaltung (m/w/d)
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Leiter der Wartung (m/w/d)
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Werkstudent / Midijob in der Allgemeinen Verwaltung - Schwerpunkt Personal (m/w/d)
Effizienz gestalten.
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Kundendienstmonteur (m/w/d) in der Fernwärme
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IT-Absolvent / Quereinsteiger als Junior Spezialist (m/w/d) im Bereich IT-Services
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Systemadministrator IT-Infrastruktur (m/w/d)
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Pneumologe (m/w/d)
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Fachkraft für Wasserversorgungstechnik / Installateur (m/w/d)
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Taunusstein ist mit rund 31.000 Einwohnern durch die unmittelbare Nähe zur Landeshauptstadt Wiesbaden und zum Rhein-Main-Gebiet ein beliebter...Partner-Anzeige31.05.202465232 TaunussteinHandwerk, Lehrberufe
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