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Die Evangelische Wohltätigkeitsstiftung in Regensburg (EWR) sucht für das Evangelische Alten- und Pflegeheim Johannesstift zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit Pflegefachkräfte (m/w/d) Das Alten- und Pflegeheim Johannesstift liegt im Süden von Regensburg und bietet eine umfassende Betreuung und Versorgung hilfe- und pflegebedürftiger Menschen aller Pflegegrade. Unser Haus verfügt über 119 Pflegeplätze verteilt auf vier Wohnbereiche. Für unsere Qualität und Kundenfreundlichkeit setzen sich über 120 Mitarbeitende tagtäglich ein.

Dezember vielfältige Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten flexible Arbeitszeiten, frei planbar um Öffnungszeiten der Beratungscenter nach Einarbeitung Nutzung von Mobileoffice möglich Betriebssportgruppen Ihre Aufgaben erster Ansprechpartner für telefonische Anfragen unserer Kunden und Berater zum Thema Wertpapiere Unterstützung der Wertpapierspezialisten bei der Vor- und Nachbereitung von Kundenterminen Erfassung von Wertpapierorders Das bringen Sie mit Interesse am Wertpapiergeschäft und an wirtschaftlichen Zusammenhängen Eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise Belastbarkeit und Teamfähigkeit Abgeschlossene Bankausbildung oder bankfachliche Weiterbildung/Qualifikation Gerne auch in Teilzeit/Job-Sharing!

in Bereich FTL (m/w/d) Vollzeit | Regensburg | Kaufmännisch Ihre Aufgaben Planung, Steuerung und Überwachung der Transporte im Eigen- und Fremdfuhrpark Disposition von Fahrzeugen und Fahrpersonal unter Einhaltung gesetzlicher Vorschriften sowie interner Unternehmensstandards Laufende Überwachung der Transportabläufe und rechtzeitiges Eingreifen bei Abweichungen oder Unstimmigkeiten Enge Kommunikation und Abstimmung mit Fahrpersonal und Kundschaft sowie internen Abteilungen zur Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs Selbstständige Analyse und Lösung von Dispositions- und Ablaufproblemen zur Gewährleistung einer zuverlässigen und ordentlichen Auftragsabwicklung Pflege relevanter Dispositions- und Transportdaten sowie Erstellung von Auswertungen und Reports in den eingesetzten IT-Systemen Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit durch zuverlässige, termingerechte und effiziente Verkehrsplanung Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, bevorzugt im Bereich Spedition und Logistikdienstleistungen oder vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung in der Disposition von FTL-Transporten Erfahrung im Umgang mit der Frachtenbörse TIMOCOM Sehr gute Deutschkenntnisse vorausgesetzt, rumänische oder bulgarische Sprachkenntnisse von Vorteil Gute Ortskenntnisse sowie fundierte Kenntnisse in der Routen- und Tourenplanung Hohes Maß an Service- und Kundenorientierung Stressresistenz, Flexibilität und Lösungsorientierung, um unerwartete Herausforderungen schnell und pragmatisch zu bewältigen Kommunikationsstärke, um klare Erwartungen zu setzen und das Fahrpersonal im Tagesgeschäft optimal zu unterstützen Ihre Vorteile: Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie attraktive Vergütung Vertrauensarbeitszeit Dienstrad-Leasing & steuerfreie Sachbezüge Kaffee und Wasser, Firmenevents und regelmäßige Team-Essen Betriebliche Altersvorsorge Eine offene Unternehmenskultur und ein dynamisches Umfeld mit flachen Hierarchien Ein optimaler Einstieg für unsere neuen Mitarbeitenden Bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildung nach individuellen Bedürfnissen Modernes Arbeitsumfeld mit neuer und innovativer technischer Ausstattung Sie haben Fragen?

Kontakt und Informationen: Für inhaltliche Fragen steht Ihnen der Leiter der Abteilung Brücken- und Ingenieurbau, Herr Nicklas, Tel. (0941) 507-5653, gerne zur Verfügung Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung. Auf unserer Karriereseite können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 65-07:3676 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen über unser Online-Bewerberportal.

Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung. Auf unserer Karriereseite können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 65-06:3675 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen über unser Online-Bewerberportal.

Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung. Auf unserer Karriereseite können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 52-04:3681 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen über unser Online-Bewerberportal.

Bei Fragen zu unseren Schützlingen, oder aber wenn Sie MASHA einen Platz als Familienmitglied auf einer Pflegestelle oder Endstelle anbieten möchten, dann melden Sie sich bitte bei: kontakt@sardinienhunde.org. Sie erhalten dann per Mail im ersten Schritt unsere allgemeinen Infos zum Vermittlungsablauf bzw. zur Pflegestellentätigkeit und unser Formular zur Selbstauskunft. Anschrift Tierschutzorganisation: SardinienHunde e.V. An der Brunnstube 9d 93051 Regensburg SardinienHunde e.V. besitzt eine Erlaubnis nach §11 Tierschutzgesetz und garantiert die Durchführung und/oder Dokumentation der gesetzlich vorgeschriebenen Maßnahmen zur Tiergesundheit vor Abgabe eines Tieres.

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Auch Alessio und Alessia sind sicher Welpen einer der Hündinnen von den Schäfern, deren Herde bei der Kirche von Cabu Abbas lebt. Es dauerte gute 2 Wochen, bis dann erste Verbesserungen des Gesundheitszustands sichtbar wurden. Langsam beginnen sie kräftiger zu werden und auch ihre Augen fangen an zu strahlen. Nun sind wir an der Reihe, um liebevollen Familien für die beiden Schätze zu finden!

Die detaillierten, weiteren Untersuchungen auf Knochenbrüche etc. musste auf den nächsten Tag verschoben werden, nun galt es zunächst erst einmal die Hündin zu stabilisieren. Wie durch ein kleines Wunder ging es Tempestina am nächsten Tag schon etwas besser und die Ärzte begannen Hoffnung zu schöpfen. Tempestina wurde schon wenige Tage später, ohne weitere Diagnosen, entlassen und wird nun ihren Weg zurück ins Leben auf der Krankenstation der LIDA erleben.

Allerdings gehört er nicht zu den Hunden, die sofort freudig auf jeden Fremden zulaufen. Buk muss erst ein klein wenig Vertrauen fassen, aber WENN das Eis dann gebrochen ist, hat man einen treuen Begleiter an seiner Seite. Buk kam als Welpe im Canile an und sitzt dort nun schon so viele Jahre. Wir wünschen uns für den netten Kerl eine liebe Familie, die ländlich wohnt und wo geregelte Abläufe den Tag bestimmen.

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Ihre ersten Lebenswochen endeten dort, wo niemand ein Lebewesen zurücklassen sollte: am Straßenrand. Eingepfercht in einer Kiste, ohne Schutz und ohne Zukunft. Doch dann wurden Ivo, Irma und Iris gefunden und gerettet!

Glücklicherweise haben wir nach der letzten Rettungsaktion die Möglichkeit erhalten, die vier Jungs zumindest für die ersten Wochen auf einer privaten Pflegestelle auf Sardinien kostenpflichtig unterzubringen, so dass auch DIESE 4 ihre 2. Chance erhalten werden. Bei den 4 Brüdern kennen wir die Mutter und den Vater. Die Mutter ist ein Maremmano Mischling, der Vater ein Jagdhund Mischling und sie sind auch wieder verwandt mit unseren Hunden von Aldo.....

Wenn Sie Geremia einen Platz als Familienmitglied auf einer Pflegestelle oder Endstelle anbieten möchten, melden Sie sich bitte bei uns! Ferner übersenden wir Ihnen per E-Mail erste Informationen zu unserem Schützling sowie zur Vertragsgestaltung und Kosten. Kontakt: Sardinienhunde e.V. E-Mail: kontakt@sardinienhunde.org Homepage: https://www.sardinienhunde.org/2-chance Sie haben Ihre Fellnase noch nicht gefunden?