Mietergerechte-2 - Job Kleinanzeigen in Nordrhein-Westfalen Mietergerechte-2

Pflegehilfskraft mit Behandlungspflegeschein LG1+2 (m/w/d) Bielefeld, Kreis Gütersloh Teilzeit unbefristet ab sofort Teile diesen Job! Mache, was wirklich wichtig ist: Du möchtest mehr Verantwortung übernehmen? Wir freuen uns auf dich! Hier findest du weitere Informationen zu uns als Arbeitgeber oder zu unserem Pflegedienst.

Werden Sie jetzt Teil der HIL und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Bundeswehr. Referent Informationssicherheitsmanagement (m/w/d) befristet für 2 Jahre Was Sie bei uns bewegen: Mitarbeit bei den Aufgaben des Informationssicherheitsmanagementsystems (ISMS) Beratung und Ansprechpartner der Fachbereiche und Projekte im Kontext Informationssicherheit (Risikomanagement, Maßnahmenplanung) Aktualisierung des Sicherheitskonzeptes, zugehöriger Teilkonzepte, Richtlinien und Organisationsanweisungen Unterstützung bei der Untersuchung von Informationssicherheitsvorfällen Konzeption und Durchführung von Sensibilisierungsmaßnahmen der Mitarbeitenden Was Sie mitbringen: ein abgeschlossenes Studium (Uni/ Fachhochschule) eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung und zertifizierte Fachausbildung mindestens 3 Jahre Berufserfahrung sehr gute Kenntnisse in der Informationstechnologie gute Kenntnisse in Informationssicherheitsmanagementsystemen, BSI IT-Grundschutz Praktiker/Berater, BCM Praktiker, Projektmanagement, Prozessmanagement eine eigenständige, sorgfältige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie hohes Verantwortungsbewusstsein Was wir Ihnen bieten: Auf uns können Sie sich verlassen: Als Partner der Bundeswehr sind wir ein krisensicherer Arbeitgeber.

WAS DU MITBRINGST Du hast einen Hauptschulabschluss (Berufsreife) oder Realschulabschluss (Mittlere Reife) Du bist ein Teamplayer und ein familiäres Umfeld ist dir sehr wichtig Du bist zuverlässig und verantwortungsbewusst Du besitzt grundlegende oder sogar gute PC Kenntnisse Du wünschst dir eine abwechslungsreiche Ausbildung mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten WAS WIR DIR BIETEN Attraktives Ausbildungsgehalt 1. Jahr: 1129€ 2. Jahr: 1200€ 3. Jahr: 1297€ Sehr hohe Übernahmechancen Sicherer Arbeitsplatz im Bereich der Erneuerbaren Energien Strukturierte Einführungstage 30 Tage Urlaub EnviTec MasterCard EGYM Wellpass E-Learning Plattform VOCANTO Unternehmensinterne Du-Kultur Kostenübernahme von Lernmaterialien, digitalen Endgeräten und Prüfungsvorbereitungsmaßnahmen Diverse Unternehmensveranstaltungen Kostenlose Getränke Regelmäßige Feedbackgespräche Betriebliche Altersvorsorgemöglichkeiten ... und vieles mehr!

Interesse an dem Beruf und an der Arbeit mit Menschen Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Gute Deutschkenntnisse Mittlerer Schulabschluss Hauptschulabschluss plus eine erfolgreich abgeschlossene mindestens zweijährige Berufsausbildung oder mindestens einjährige Assistenz- oder Helferausbildung in der Pflege, die bestimmten Bedingungen genügen muss Erfolgreich abgeschlossene zehnjährige allgemeine Schulbildung Einen Schulplatz an einer staatlich anerkannten Pflegeschule (wir unterstützen und beraten dich gerne beim Suchen eines Schulplatzes, wenn du diesen noch nicht haben solltest) Wir bieten: Eine abwechslungsreiche, anspruchsvolle und spannende Ausbildung in einem motivierten und kreativen Team Ein Arbeitsumfeld, in dem Vielfalt, Respekt und Inklusion selbstverständlich sind Vermittlung von allen Kenntnissen, die für eine verantwortungsvolle individuelle Pflege, Versorgung und Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohner einer Altenhilfeeinrichtung erforderlich sind Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes: 1. Ausbildungsjahr: ca. € 1.340/Monat, 2. Ausbildungsjahr: ca. € 1.402/Monat, 3. Ausbildungsjahr: ca. € 1.503/Monat betriebliche Altersvorsorge und betriebliche Gesundheitsförderung Bezuschussung Jobticket für den ÖPNV Deine Aufgaben: Als Pflegefachfrau oder Pflegefachmann pflegst du hilfsbedürftige Menschen, die ohne Unterstützung nicht mehr zurechtkommen.

Zahlreiche Benefits erwarten dich: Flexible Arbeitszeiten Home Office Freie Wahl des Betriebssystems 2 Monitore pro Mitarbeiter Angebote zur Weiterbildung 30 Tage Urlaub Frisches Obst Hochmodernes Bürogebäude Ausreichend Parkplätze Betriebl. Zusatz- & Sozialleistugen Mitarbeiterevents Technologien am Puls der Zeit Du hast Interesse an der ausgeschriebenen Stelle?

Das neue DRK-Seniorenzentrum in Wegberg wird im Herbst 2025 eröffnen und 82 vollstationäre Plätze für die Betreuung aller Pflegegrade bereitstellen und zusätzlich 2 Kurzzeitpflegeplätze. Es gibt ein Wohngruppenkonzept mit 6 Wohngruppen für je 14 Bewohner. Dabei sind alle Zimmer als moderne, komfortable Einzelzimmer konzipiert. Die neue Einrichtung wird zudem in nachhaltiger Bauweise errichtet und verfügt dann zum Beispiel über eine Erdwärmepumpe und Stromgewinnung aus Photovoltaik.

HomeofficeCorporate Benefits – Exklusive Beschäftigtenangebote namhafter Hersteller und MarkenCafeteria im RathausKursangebote durch Physiotherapeutschnelle und kurze Entscheidungswege sowie die Möglichkeit sich mit eigenen Ideen einzubringenaktive Unterstützung bei der persönlichen Karriereentwicklung durch finanzierte Fortbildungsmöglichkeiten und interne Trainings Wissenswertes Deine wöchentliche Arbeitszeit wird unter Berücksichtigung deiner zeitlichen Kapazitäten individuell festgelegt. Deine Beschäftigungsdauer planen wir mit 2 Jahren. Sie kann optional verlängert werden. Wenn deine Lebenssituation nur einen kürzeren Beschäftigungszeitraum zulässt, finden wir dafür auch eine Lösung. In der vorlesungsfreien Zeit geben wir dir gerne die Möglichkeit der Vollzeittätigkeit (39,00 Stunden pro Woche).

Deutschlandticket (unabhängig vom Verkehrsverbund) und Fährbetrieb zur Arbeitsstätte. URLAUB: 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche sowie 2 betriebliche Nicht-Arbeitstage (Heiligabend und Silvester). Außerdem Arbeitsbefreiung zu besonderen Anlässen, wie u.a. Hochzeit, Geburt des eigenen Kindes, Jubiläen u.v.m. REGENERATIONSTAGE: 2 Regenerationstage (ab dem 1.

Leitung des Fachdienstes mit derzeit 15 Beschäftigten Fachaufsicht Steuern und Abgaben Mitwirkung bei der Aufstellung von Satzungen Führung und Überwachung der Kassengeschäfte Liquiditätsplanung Mitwirkung bei der Aufstellung des Jahresabschlusses Erstellung von Berichten und Statistiken Betreuung der DV-Programme Wir setzen voraus: im Tarifbereich: abgeschlossener Verwaltungslehrgang II (früher: Angestellten-Lehrgang II) oder eine vergleichbare Qualifikation im Sinne des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (zum Beispiel ein der Tätigkeit entsprechendes verwaltungswissenschaftliches Hochschulstudium) oder als Beamtin oder Beamter: Qualifikation für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt (früher: gehobener Dienst) fundierte Kenntnisse im Haushalts- und Steuer- und Abgabenrecht beziehungsweise die Bereitschaft zur Einarbeitung in diese Bereiche einschließlich relevanter Nebengebiete (zum Beispiel Gebührenkalkulationsrecht) Organisationsvermögen, Eigeninitiative und Problemlösungsfähigkeiten sicherer Umgang mit Standardsoftware der Bürokommunikation sowie Bereitschaft zur Einarbeitung in die fachspezifischen Programme gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift Von Vorteil sind: Erfahrung in der Kommunalverwaltung sowie Kenntnisse zu Verwaltungsabläufen und Haushaltsangelegenheiten idealerweise mehrjährige berufliche Erfahrungen im Finanzwesen und erste Leitungserfahrung Wir bieten folgende Rahmenbedingungen: unbefristete Vollzeitstelle mit 39 Wochenstunden im Tarifbeschäftigtenverhältnis oder 41 Wochenstunden im Beamtenverhältnis; eine Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften ist grundsätzlich möglich Eingruppierung bei entsprechender persönlicher Voraussetzung nach Entgeltgruppe 12 der allgemeinen Eingruppierungsmerkmale im Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst für den Bereich Verwaltung im Bereich der Vereinigung der kommunalen Arbeitgeberverbände (TVöD-V VKA) oder Eingruppierung im Beamtenverhältnis bis Besoldungsgruppe A 12 des Besoldungsgesetzes für das Land Nordrhein-Westfalen (Landesbesoldungsgesetz – LBesG NRW) Die Stadt Beckum unterstützt als familienfreundliche Arbeitgeberin die Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

Für unseren Standort Marienheide suchen wir ab sofort einen Technischen Projektbearbeiter Anlagenbau (m/w/d) Die Aufgabe: Projektverantwortung für Neu- und Umbauten für Produktionsanlagen Automotive Erkennen und Durchführen von Optimierungen an Maschinen und Anlagen Überwachung der Fertigungsprozesse zur systematischen Prozessoptimierung von Stand-, Rüst-, Durchlauf- sowie Reduzierung der Ausfallzeiten Beschaffung von Maschinen, Anlagen und Vorrichtungen unter technischen und kaufmännischen Gesichtspunkten Kostenermittlung für Budgeterstellung Erstellung von Pflichten- und Lastenheften für die Lieferantenermittlung Auftragsvergabe sowie Überwachung von Fremdfirmen Auslegung von Erweiterungen, Veränderungen nach technischen Gegebenheiten Erstellung von Konstruktionszeichnungen für Maschinen- und Gerätekomponenten Was Sie mitbringen: Techniker oder Ingenieur mit Fachrichtung Maschinen- und Anlagenbau Kenntnisse Sonderanlagenbau, Verfahrenstechnik, CAD vorteilhaft Wohnort im Bergischen Land für tägliche Präsenz im Betrieb in Marienheide Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung gute Englischkenntnisse Was wir Ihnen bieten: Einen unbefristeten Arbeitsplatz in einem stabilen Unternehmen Attraktive Vergütung 30 Tage Urlaub Eine interessante Aufgabe mit hoher Eigenverantwortung Corporate Benefits, Betriebsfeste uvm.

Wir suchen ab sofort Verstärkung am Standort Wesel Leiter SCM (Lieferkettenmanagement) (m/w/d) Ihr Aufgabengebiet Leitung der SCM-Abteilung mit Planung und Strategie, operativer Steuerung, Lagerlogistik, Versand und Inventur Koordination der Gesamtlieferkette vom Lieferanten bis zum Kunden Optimierung der Materialflüsse bzw. des strategischen Supply-Chain-Managements eines Sondermaschinenbauers mit sehr hoher Produktvielfalt, Kleinstlosgröße / Serienfertigung und hoher Produktionstiefe (mechanische Fertigung, Schweißen, Montagen, externe Prozesse) Materialflussanalysen, -optimierungen und Routinen zur Pflege von Materialströmen Eliminierung von Schwachstellen im ERP-System und der physischen Logistik zur Erhöhung der Flexibilität Dimensionierung der Materialflüsse sowie Planung und Aufbau von Puffersystemen (Kanban/Mindestbestände) unter Berücksichtigung von Wertstromorientierung im Materialstrom und Lean-Logistik Physische Materialflussgestaltung Weiterführung diverser Systemauswertungen Ihr Profil Mindestens 2 – 4 Jahre Erfahrung in operativer Fertigungs- und Montagesteuerung, neben kleinen Fertigungsgrößen auch Seriensteuerung mit Mindestbeständen Erfahrung in der Einführung EDV-gestützter Abläufe und deren Überwachung Sicherer Umgang mit MS-Office und ERP-Systemen Hohe Kundenorientierung Erfahrung und nachweisliche Erfolge in der Führung und Weiterentwicklung von Personal Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und einen erkennbaren Grad an Selbstorganisation Interdisziplinär geprägtes Interesse an Konzepten und Methoden Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil Teamfähigkeit, Qualitätsbewusstsein sowie eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise Benefits – Das erwartet Sie bei uns!

Dann verstärke unser Team in Mönchengladbach-Rheydt als: Spezialist:in (m/w/d) Einkauf Technische Gebäudeausstattung Hier ist deine Energie gefragt: Du bist in der NEW-Gruppe und bei Lieferanten unser*e Ansprechpartner*in und legst in der Hauptverantwortung die Strategie deiner Warengruppen für deinen Fachbereich fest Du leitest eigenverantwortlich große Beschaffungsprojekte im Rahmen deines Fachbereichs und führst gemeinsam mit dem Stab des Einkaufs und deinen internen Kunden EU-Ausschreibungen durch Du trägst die Ergebnisverantwortung, erstellst und setzt das Warengruppenmonitoring inkl. regelmäßigem Controlling und stetiger Optimierung der Warengruppen für deinen Fachbereiche fest Du bringst deine Expertise, Innovationen und moderne Beschaffungstrends bei der Standardisierung, Automatisierung sowie Digitalisierung der Warengruppen ein und berätst deine internen Kunden Die Suche und der Aufbau der Lieferantenbeziehungen sowie die stetige Weiterentwicklung dieser im Rahmen von Audits, Risiko- und Lieferantenmanagements liegt ebenso in deinem Verantwortungsbereich Du bist interessiert an einer nachhaltigen sowie digitalen Beschaffung und deren stetigen Optimierung Die Sicherstellung der Versorgungsfähigkeit sowie die Festlegung von Einkaufsstrategien, Beschaffungsmarktanalysen, Benchmarks und Wissenstransfers gehören ebenfalls zu deinen Tätigkeiten Du unterstützt den operativen Einkauf im Vertragsmanagement und bei Verhandlungen mit Lieferanten Damit überzeugst du uns: Du kannst auf eine fundierte, mindestens 2-jährige Erfahrung im Einkauf oder Beschaffungsmanagement, vorzugsweise in einer technischen, taktischen oder strategischen Beschaffungsrolle zurückblicken In deiner Vita verfügst du über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches-technisches oder IT- Studium, oder du hast alternativ eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung vorzuweisen Eine Weiterbildung zum technischen Fachwirt bzw.

Nähere Informationen zu unseren Angeboten finden Sie unter: www.pulheim-karriere.de/das-bieten-wir Ihre wesentlichen Aufgaben Einsatz im Brandschutz und der technischen Hilfeleistung Einsatz auf einem in der Notfallrettung eingesetzten Rettungswagen als Transportführer/-in (m/w/d) Einsatz auf einem Notarzteinsatzfahrzeug als Fahrer/-in (m/w/d) Einsatz im 24 Stunden Dienst (24/48) Zwingende Anforderungen Laufbahnprüfung für den mittleren feuerwehrtechnischen Dienst abgeschlossene Berufsausbildung als Notfallsanitäter/-in (m/w/d) uneingeschränkte Tauglichkeit für den Dienst in der Feuerwehr Besitz des Führerscheins der Klasse C/CE (ehemals: Klasse 2) WünschenswertTeam- und Kommunikationsfähigkeit persönliches Engagement und Leistungsbereitschaft einen freundlichen Umgang mit Menschen Erfahrung durch das Engagement bei der freiwilligen Feuerwehr eine abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Kfz-Mechatroniker/-in (m/w/d), Elektroinstallateur/-in (m/w/d), Metallbauer/-in (m/w/d) oder in einem Beruf des Baugewerbes Der Einsatz erfolgt in der 48 Stunden Woche im 24 Stunden Dienst.

MFA als Studienassistenz / Study Nurse (gn*) Projektbefristet auf 2 Jahre | In Voll- oder Teilzeit mit bis zu 38,5 Wochenstunden | Vergütung nach den Bestimmungen des TV-L | Klinik für Augenheilkunde | Kennziffer 11049 Wir sind das UKM. Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere gesellschaftliche Verantwortung.

Werde Teil unseres Teams und trage dazu bei, unseren Kunden innovative Lösungen zu bieten und lass uns gemeinsam „Mehr-Wert“ schaffen! Im Rahmen eines hybriden Arbeitsmodells (bei einer 5-Tage-Woche: 2 Tage mobiles Arbeiten, 3 Tage Präsenz an unserem Standort Weeze) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen PRODUCT OWNER (M/W/D) Quickfacts: Ab sofort Weeze Deine Aufgaben Analyse und Definition von Zielkundengruppen und Marktanforderungen in der Gemeinschaftsverpflegung.

Werde Teil unseres Teams und trage dazu bei, unseren Kunden innovative Lösungen zu bieten und lass uns gemeinsam „Mehr-Wert“ schaffen! Im Rahmen eines hybriden Arbeitsmodells (bei einer 5-Tage-Woche: 2 Tage mobiles Arbeiten, 3 Tage Präsenz an unserem Standort Weeze) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen SOFTWARE ENGINEER – REACT/JAVA (M/W/D) Quickfacts: Ab sofort Weeze Deine Aufgaben Du entwickelst und gestaltest Single-Page-Applikationen und Progressive Web Apps mit React in Java.

Teilzeit eine*n: Pflegefachfrau/-mann als stellvertretende Stationsleitung (m/w/d) Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Was macht die Neo C – Wöchnerinnen 2 aus? Sie betreuen und pflegen auf unserer geburtshilflichen und neonatologischen Station sowohl Gebärende als auch deren Früh- und Neugeborene interdisziplinär als Einheit nach der integrativen Wochenbettpflege.

Hauptschulabschluss oder gleichwertige Schulbildung Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens B 2 - Niveau) Empathie für ältere und/oder behinderte Menschen Verantwortungsbewusstsein Erfahrungen in der Pflege (z.B. Praktikum oder freiwilliges soziales Jahr etc.) wären von Vorteil Wir bieten Dir: Eine abwechslungsreiche und sinnhafte Ausbildung in einer großen Senioreneinrichtung Tarifliche Ausbildungsvergütung nach TVöD z.Zt. monatlich € 1.340,69 Tariflicher Urlaub, z.Zt. 36 Tage Urlaub bei einer 6-Tage-Woche Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld) Vielfältige Möglichkeiten der persönlichen Weiterentwicklung, z.B.

Deutschlandticket (unabhängig vom Verkehrsverbund) und Fährbetrieb zur Arbeitsstätte. URLAUB: 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche sowie 2 betriebliche Nicht-Arbeitstage (Heiligabend und Silvester). Außerdem Arbeitsbefreiung zu besonderen Anlässen, wie u.a. Hochzeit, Geburt des eigenen Kindes, Jubiläen u.v.m. REGENERATIONSTAGE: 2 Regenerationstage (ab dem 1.

Logistik West GmbH ist ein Medienlogistikunternehmen mit dem Schwerpunkt Verlags- und Buchlogistik sowie sensibler Shop-Logistik und ist schwerpunktmäßig in NRW an 2 Standorten in Unna und Langenfeld sowie an einem Standort in Olching/München tätig. "Wir liefern Service!" Wir bieten Ihnen einen Umfangreichen und interessanten Aufgabenbereich mit der Chance Ihre eigenen Ideen und Visionen in das Neuprojekt einzubringen.