Ballerst-2 - Job Kleinanzeigen in Nordrhein-Westfalen Ballerst-2

Unsere Arbeit schafft sichere Lebensorte und verlässliche Entwicklungsräume für junge Menschen, die besondere Unterstützung brauchen. Du arbeitest im Einzelsetting mit einem Betreuungsschlüssel von 2:1 – unterstützt durch ein erfahrenes Deeskalationsteam, das Dir Sicherheit und professionelle Rahmenbedingungen bietet. Gemeinsam geben wir Perspektiven und eröffnen neue Chancen für eine positive Entwicklung.

Attraktive Vergütung: Profitiere von einer attraktiven und überdurchschnittlichen Vergütung, die im 1. Jahr über 1.100€ und im 2. Jahr über 1.300€ pro Monat beträgt zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Prämierung guter - sehr guter Schulnoten: Freue dich auf Prämien für gute bis sehr gute Schulnoten. Übernahme von Fahrtkosten und Kosten für Schulmaterialien: Wir übernehmen die Fahrtkosten zur Berufsschule sowie die Kosten für notwendige Schulmaterialien, um dich während deiner Ausbildung zu unterstützen.

Kunden- und Objektbetreuung Sicherstellung des Qualitätsmanagements Personaleinsatzplanung Einweisung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter Mitarbeiterführung Materialbewirtschaftung Vorbereitung der Lohnabrechnung Wir bieten: Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Gehalt: 3.000,- 4.000,-€ Mobiltelefon Ihr Profil: gepflegtes Auftreten und sicherer Umgang mit Kunden und Personal Zuverlässigkeit, Organisationsfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit Technisches und fachliches Verständnis Einsatzbereitschaft und Flexibilität Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung als Objektleiter in der Gebäudereinigung Führerschein Klasse B oder 3. Wir freuen uns auf Ihre schriftliche Bewerbung mit Angaben zu Ihren Gehaltsvorstellungen und Ihrem frühestmöglichem Eintrittstermin, vorzugsweise per E-Mail.

Kunden- und Objektbetreuung Sicherstellung des Qualitätsmanagements Personaleinsatzplanung Einweisung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter Mitarbeiterführung Materialbewirtschaftung Vorbereitung der Lohnabrechnung Wir bieten: Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Gehalt: 3.000,- 4.000,-€ Mobiltelefon Ihr Profil: gepflegtes Auftreten und sicherer Umgang mit Kunden und Personal Zuverlässigkeit, Organisationsfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit Technisches und fachliches Verständnis Einsatzbereitschaft und Flexibilität Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung als Objektleiter in der Gebäudereinigung Führerschein Klasse B oder 3. Wir freuen uns auf Ihre schriftliche Bewerbung mit Angaben zu Ihren Gehaltsvorstellungen und Ihrem frühestmöglichem Eintrittstermin, vorzugsweise per E-Mail.

Kunden- und Objektbetreuung Sicherstellung des Qualitätsmanagements Personaleinsatzplanung Einweisung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter Mitarbeiterführung Materialbewirtschaftung Vorbereitung der Lohnabrechnung Wir bieten: Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Gehalt: 3.000,- 4.000,-€ Mobiltelefon Ihr Profil: gepflegtes Auftreten und sicherer Umgang mit Kunden und Personal Zuverlässigkeit, Organisationsfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit Technisches und fachliches Verständnis Einsatzbereitschaft und Flexibilität Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung als Objektleiter in der Gebäudereinigung Führerschein Klasse B oder 3. Wir freuen uns auf Ihre schriftliche Bewerbung mit Angaben zu Ihren Gehaltsvorstellungen und Ihrem frühestmöglichem Eintrittstermin, vorzugsweise per E-Mail.

Steuerfachangestellter/Bilanzbuchhalter (m/w/d) Ihre Aufgaben Finanzbuchhaltung Vorbereitung von Abschlüssen Lohnbuchhaltung Eigenverantwortliche Betreuung von Mandanten Ihr Profil abgeschlossene Ausbildung: Steuerfachangestellte (m/w/d), Bilanzbuchhalter (m/w/d), ggf. mit Fortbildung: Steuerfachwirt (m/w/d) Berufserfahrung in der Erstellung von Finanz- und Lohnbuchhaltung gute Kenntnisse in DATEV und MS-Office aufgeschlossen und humorvoll Wir bieten gute Vereinbarkeit mit Familie und Beruf flexible Arbeitszeiten, Teilzeit flache Hierarchien - kleines Team gezielte fachliche Weiterbildung und individuelle Förderung 30 Tage Urlaub, 2 Brauchtumstage (Schützenfest & Karneval) Freitagnachmittag arbeitsfrei Kontakt Haben Sie Freude an Ihrem gewählten Beruf, möchten Sie sich weiterentwickeln und kennen „Unternehmen online“ nicht nur aus der Datev-Werbung?

Persönliches Onboarding mit echtem Praxisbezug und viel Rückhalt. 30 Tage Urlaub Mobiles Arbeiten: bis zu 2 Tage nach der Einarbeitung möglich Arbeitszeiten: Montag – Freitag (keine Spät-, Nacht- oder Wochenendarbeit) Gleitzeit und hauseigener Gehaltstarif Voll- / Teilzeit möglich (30 – 40 Std.) JobTicket & Bike-Leasing für nachhaltige Mobilität.

Führerschein Klasse B Wir bieten: Vergütung nach Tarif (BAT-KF) mit zusätzlicher Altersversorgung Jahressonderzahlung Anerkennung von einschlägiger Berufserfahrung auf die Stufenlaufzeit 30 Tage Jahresurlaub, 3 Tage Urlaub für Schichtarbeit, 2 Regenerationstage (bei einer 5-Tage-Woche) einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit attraktivem Arbeitsumfeld umfassende Einarbeitung in einem engagierten Team regelmäßige Supervision kollegiale Fallberatung Betriebsfeste, Betriebsausflüge individuelle Fortbildungsmöglichkeiten (Kostenübernahme) Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Anna-Stiftung Pendler-Fahrtkostenzuschuss (nach Absprache) JobRad, u. a.

Laborarbeiten Unterstützung aller Funktionsbereiche unserer umfassenden hausärztlichen Arbeiten Beteiligung an der Pflegeheimversorgung Ihr Profil: Sie haben Freude an Ihrem Beruf Sie sind ein freundlicher und aufgeschlossener Ansprechpartner für Patienten und Teamkollegen Eine abgeschlossene Ausbildung zur MFA oder einen vergleichbaren Abschluss setzen wir voraus Zusätzlich sollten Sie offen und motiviert sein, moderne Untersuchungsgeräte zu bedienen und Arbeitstätigkeiten durchzuführen, nachdem wir Sie in aller Sorgfalt und Ruhe eingearbeitet haben Was wir bieten: Ein bunt gemischtes Team, was seine Motivation und seinen Zusammenhalt in vielen Jahren bewiesen hat Geregelte Arbeitszeiten mit 2 freien Nachmittagen entsprechend Ihren Möglichkeiten Eine übertarifliche Vergütung Gute Verkehrsanbindung Regelmäßige interne Fortbildungen Großzügige Förderung der beruflichen Weiterbildung durch Kostenübernahme und/oder Anpassung der Arbeitszeiten Kostenlose umfassende arbeitsmedizinische Vorsorgen etc.

Dabei sind folgende Aufgaben zu erledigen: : Fachtechnische Prüfung von Fördermaßnahmen Fachliche Beurteilung der Technischen Ausrüstung Prüfung der Kosten Ortsbesichtigungen Prüfung der Vergaben Fachtechnische Beteiligung bei der Anerkennung und Überwachung der Prüfsachverständigen nach der Prüfverordnung (PrüfVO NRW) Mitarbeit bei der Erstellung der baufachlichen Testate hinsichtlich der vom Innenministerium aufgestellten Anforderungen an Polizeigewahrsame IHR PROFIL Erfolgreich absolviertes Studium der Fachrichtung TGA-HLS oder eines vergleichbaren Hochschulstudiums (Bachelor/Dipl.) und mindestens 2 Jahre einschlägige Berufserfahrung Sicherer Umgang mit der gängigen Standardsoftware MS-Office Fundierte Kenntnisse öffentlich-rechtlicher Vorschriften, insbesondere im Vergaberecht, HOAI und fachtechnischer Regelwerke sind wünschenswert.

dass alles funktioniert – und dass es morgen noch besser läuft. Deine Aufgaben: Administration, Monitoring und Support unserer Systemlandschaft (Tier 1 & 2) Planung und Umsetzung moderner IT-Projekte (z. B. VLAN, WAN, VPN, Security, Cloud) Einführung sicherer, effizienter und zukunftsfähiger IT-Lösungen Weiterentwicklung von Infrastruktur, Netzwerk, Telekommunikation & Software Sicherstellung des ERP- und Logistikbetriebs Das bringst du mit: Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise & Teamgeist Sehr gute Kenntnisse in IT-Infrastruktur, Systemadministration & Netzwerken Erfahrung mit Microsoft AD & GPO, Microsoft 365, IT-Security Nice to have: ERP-Systeme, Datenbanken Analytisches Denken und Organisationsgeschick Warum du dich bei uns wohlfühlen wirst: Unbefristete Anstellung in einem familiären, modernen Unternehmen Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit & mobilem Arbeiten Agiles Aufgabenmanagement (lockeres SCRUM) eurorad-Leasing Individuelle Weiterbildung & Entwicklungsmöglichkeiten (bis Tier 3-Level) Quartals-Gutschein deiner Wahl Zuschuss zu VL & betrieblicher Altersvorsorge Arbeitszeitkonto zur Umwandlung von Überstunden in Freizeit Du fühlst dich angesprochen?

120 Mitarbeitern vertreiben wir an 7 Standorten landwirtschaftliche Betriebsmittel, Brenn- und Kraftstoffe und Haus- und Gartenartikel und setzen 80 Mio.€ im Jahr um. Außerdem betreiben wir 2 Tankstellen. Unser Geschäftsgebiet erstreckt sich vom Raum Gütersloh bis in den östlichen Teil des Kreises Steinfurt. Für unseren Fuhrpark mit Silo-, Kipper-, Plan- und Tankzügen in Halle (Westfalen) bei Bielefeld suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Disponenten (m/w/d) Ihre zukünftigen Aufgaben: Disposition von Tagestouren, vorwiegend Schüttgut wie Getreide, Dünger, Futtermittel usw.

Dabei sind folgende Aufgaben zu erledigen: : Fachtechnische Prüfung von Fördermaßnahmen Fachliche Beurteilung der Technischen Ausrüstung Prüfung der Kosten Ortsbesichtigungen Prüfung der Vergaben Fachtechnische Beteiligung bei der Anerkennung und Überwachung der Prüfsachverständigen nach der Prüfverordnung (PrüfVO NRW) Mitarbeit bei der Erstellung der baufachlichen Testate hinsichtlich der vom Innenministerium aufgestellten Anforderungen an Polizeigewahrsame IHR PROFIL Erfolgreich absolviertes Studium der Fachrichtung TGA-HLS oder eines vergleichbaren Hochschulstudiums (Bachelor/Dipl.) und mindestens 2 Jahre einschlägige Berufserfahrung Sicherer Umgang mit der gängigen Standardsoftware MS-Office Fundierte Kenntnisse öffentlich-rechtlicher Vorschriften, insbesondere im Vergaberecht, HOAI und fachtechnischer Regelwerke sind wünschenswert.

Ein sehr anspruchsvoller Beruf, bei dem du neben handwerklichem Geschick auch eine gute Problemlösungs- und Kombinationsfähigkeit, EDV-Kenntnisse und ein ausgeprägtes technisches Verständnis benötigst. Deine Ausbildung dauert 3 1/2 Jahre. Das erste Jahr Deiner Ausbildungszeit absolvierst Du in der Ausbildungswerkstatt der SIHK Akademie in Hagen, anschließend erfolgt die weitere Ausbildung im Unternehmen. Das bringst du mit: Du arbeitest gerne im Team?

Das Universitätsklinikum Bonn sucht für das Ausbildungsjahr 2026 Auszubildende zu Anlagenmechaniker*innen (m/w/d) für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik Deine 31/2-jährige duale Ausbildung findet an mehreren Ausbildungsorten statt und startet zum 03.08.2026 in der Werkstatt für Anlagenmechanik am UKB. Die praktischen Kenntnisse werden dir im Einsatz am UKB und in der überbetrieblichen Ausbildungswerkstatt in Siegburg und Bonn vermittelt.

Unsere Ausbildungsvergütung im Überblick: Im 1. Ausbildungsjahr erhältst Du: 1.122,- Euro brutto monatlich Im 2. Ausbildungsjahr erhältst Du: 1.351,- Euro brutto monatlich Im 3. Ausbildungsjahr erhältst Du: 1.610,- Euro brutto monatlich Wir übernehmen die Kosten für deine Berufsschulbücher, um dich bestmöglich in deiner Ausbildung zu unterstützen.

Unsere Ausbildungsvergütung im Überblick: Im 1. Ausbildungsjahr erhältst Du: 905,- Euro brutto monatlich Im 2. Ausbildungsjahr erhältst Du: 1.015,- Euro brutto monatlich Im 3. Ausbildungsjahr erhältst Du: 1.070,- Euro brutto monatlich Im 4. Ausbildungsjahr erhältst Du: 1.165,- Euro brutto monatlich Wir übernehmen die Kosten für deine Berufsschulbücher, um dich bestmöglich in deiner Ausbildung zu unterstützen.

Sodexo Restaurantpässe und Tankgutscheine) BusinessBike: je nach Wunsch als klassisches Fahrrad oder flottes E-Bike Zehn weitere Gründe für PROGNOST Systems: Bestes Team – prima Betriebsklima mit viel Gestaltungsspielraum Volle Auftragsbücher Büros für 2–3 Personen Eine Obstwiese Höhenverstellbare Schreibtische Professionelle Werkzeuge und Geräte Modernes, energieeffizientes Gebäude Fahrrad-Leasing / BusinessBike Tischkicker und Tischtennisplatte für die Pausen Großartige Firmenevents Deine Bewerbung: Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Entsendungen auf Baustellen inner- und außerhalb Europas sind unabdingbar Teamfähigkeit Bereitschaft zum 2-Schichtbetrieb Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gute Englischkenntnisse von Vorteil aber nicht zwingend WAS WIR BIETEN Barrierefreiheit Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche Zusatzversicherungen Betriebsarzt Brückentagsregelung Fort- und Weiterbildung Gesundheitsmaßnahmen Gute Verkehrsanbindung Kantine Kostenlose Getränke Lange Mitarbeiterzugehörigkeit Mitarbeiterevents Mitarbeiterprämien Mitarbeiterrabatte Parkplatz Sport- und Fitnessangebote Vertrauensvoller und wertschätzender Umgang Weihnachtsgeld Kontakt Wir freuen uns über Ihre Bewerbung.

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