Duales-studium - Verwaltung, Assistenz Jobs suchen & aufgeben in Nordrhein-Westfalen Duales-studium

Die Position                                                     Unterstützung der Geschäftsführung in strategischen, administrativen und organisatorischen Aufgaben Zuverlässige Organisation sowie Vor- und Nachbereitung von Meetings, Sitzungen und Geschäftsreisen Eigenverantwortliche Betreuung und Koordination bereichsübergreifender Projekte Durchführung von fachlichen Recherchen sowie Analysen zur Entscheidungsvorbereitung Erstellung und Aufbereitung von Präsentationen, Statistiken und Reportings Kommunikation mit internen sowie externen Ansprechpartnern/innen   Ihr Profil Kaufmännische Ausbildung, betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation Sehr gute analytische, organisatorische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie unternehmerisches Denken und Handeln Hohes Engagement und Bereitschaft, sich in neue Themengebiete einzuarbeiten Erfahrung / Know-how im Bürobetrieb auf Vorstands- bzw.

Im Überblick informieren und direkt online bewerben kannst du dich unter careers.db.com/ausbildung-studium.

Koordination sowie administrative Betreuung von hausweit eingesetzter Software und Tools; Ermittlung der Anforderungen an die Software sowie Änderungsbedarfe gemeinsam mit den jeweiligen Stakeholdern Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor/FH-Diplom) mit dem Schwerpunkt Verwaltung (z.B. Kommunaler Verwaltungsdienst) oder BWL (Changemanagement/Organisationsentwicklung/Personalmanagement) oder vergleichbares Studium oder abgeschlossene Prüfung des Angestelltenlehrgangs IIGute Kenntnisse in der Aufbereitung, Gestaltung und Optimierung von Verwaltungs-/Geschäftsprozessen; idealerweise im öffentlichen Dienst.

zunächst befristet für 2 Jahre Ihre vielseitigen Aufgaben Planung, Koordination und Realisierung von Sonderprojekten Digitalisierung der Geschäftsprozesse Steuerung von internen und externen Schnittstellen Analyse und Optimierung von Unternehmensprozessen zur Effizienzsteigerung IT Betreuung Systemlandschaft Ihr Profil Erfahrung in der Projektarbeit – idealerweise ergänzt um Kenntnisse in der Immobilienwirtschaft Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation Analytische und unternehmerische Denkweise, Begeisterung für komplexe Themen Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist Flexibles Zeit- und Selbstmanagement sowie eine hohe Motivation, die Projekt zielevoranzubringen Das bieten wir Eine spannende und praxisorientierte Anstellung mit abwechslungsreichen Tätigkeiten Flexible Arbeitszeitgestaltung Attraktive Vergütung im Rahmen des wohnungswirtschaftlichen Tarifvertrags und betriebliche Altersvorsorge Individuelle Weiterbildungs- und Qualifikationsmöglichkeiten Gute Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten Regelmäßige Mitarbeiterevents Gute Arbeitsatmosphäre und kollegiales Team Jetzt bewerben Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Sie koordinieren und überwachen die Einsätze unserer externen Dienstleister Und schließlich haben Sie die Zahlen im Griff und managen die Mieteinnahmen ebenso wie die Eingangsrechnungen Wen wir suchen Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Immobilienbereich, ein einschlägiges Studium oder ähnliches erfolgreich absolviert. Sie haben eine mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienverwaltung und gute Kenntnisse des gewerblichen Mietvertragsrechts Idealerweise kennen Sie die bei uns eingesetzten Software „iX-Haus“ Sie sind ein Teamplayer und besitzen ein sicheres und sympathisches Auftreten, gepaart mit einer eigenverantwortlichen Arbeitsweise Was wir Ihnen bieten Ein flexibles Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und einen nach Ihren Bedürfnissen eingerichteten Arbeitsplatz Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Kostenlose Getränke/Kaffee, ein Diensthandy und einen kostenlosen Pkw-Stellplatz Einen lokalen „Footprint“, wodurch Ihre Immobilien und Mieter in greifbarer Nähe sind und keine anonymen Stammdaten bleiben.

UNSER ANGEBOT Mitarbeit in einem engagierten Team Möglichkeit des mobilen Arbeitens Attraktiver Arbeitsplatz am Rande der Großstadt Urlaub 30 Tag + Attraktives Gehalt mit leistungsabhängigem variablem Bestandteil Attraktives Vergütungspaket Betriebliche Altersvorsorge 30+ Urlaubstage Kostenloser Parkplatz Mobiles Arbeiten Mitarbeiter- Veranstaltungen, Sportevents u.v.m. UNSERE VORSTELLUNGEN Erfolgreich abgeschlossene immobilienspezifische Ausbildung oder Studium Berufserfahrung in der eigenverantwortlichen Verwaltung, vorzugsweise im Bereich Gewerbeimmobilien Ausgeprägte Teamfähigkeit Hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit Eigenständiges, zielorientiertes und strukturiertes Arbeiten Professioneller Umgang mit gängigen Office-Anwendungen IHRE VERANTWORTUNG Verwaltung von gewerblich genutzten Immobilien Überwachung von mieter- und vermieterseitigen Verpflichtungen Steuerung des infrastrukturellen Gebäudemanagement Erstellen von Nebenkostenabrechnungen sowie Bearbeitung von Widersprüchen Ansprechpartner für Mieter, Dienstleister, Behörden und Versicherer Budgetplanung von Bewirtschaftungskosten und infrastrukturellen Leistungen WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG!

Ihre wesentlichen Tätigkeiten: Bid Management und Bearbeitung öffentlicher Vergabeverfahren, Angebotserstellung Planung, Durchführung und Steuerung von Kundenprojekten, Auftragsbearbeitung Projekt- und Auftragsorientierte Betreuung von Bestandskunden und Partnern Enge Zusammenarbeit mit dem Sales Management Koordination mit unseren Partnerunternehmen Mitwirkung an Strategieentwicklung und -Umsetzung Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium Affinität zu den Bereichen militärische Funkkommunikation und elektronischer Kampf Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement, idealerweise in der wehrtechnischen Industrie Strukturierte und gründliche Arbeitsweise Kundenorientiertes Mindset Hohe Flexibilität und Motivation Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen Teamfähigkeit Starke Kommunikationsfähigkeiten intern wie extern Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift Wir bieten: Motiviertes und dynamisches Team in einem wachsenden Umfeld Inhabergeführtes Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Interessante, verantwortungsvolle und bedeutende Tätigkeit Arbeit an technologisch führenden Produkten und mit internationalen Partnern Flexible Arbeitszeitgestaltung Mobiles Arbeiten Dienstwagen oder Bahncard 100 Attraktive Erfolgsbeteiligung Umfangreiche Sonderleistungen (z.B.

Zum nächstmöglichen Termin suchen wir am Standort Soest einen Projektmanager (m/w/d) im Bereich Produktmanagement (PM) Aufgabenschwerpunkte: Abwicklung von Projekten nach Vertragsabschluss Projektplanung und -management mithilfe einer hauseigenen PM-Software zur Abbildung von Workflows Kommunikation mit den asiatischen Herstellern und Koordination des Projektteams Planung und Überprüfung der zum Produkt gehörenden Drucksachen wie Verpackung und Handbuch Organisieren von Prüfungen mit den Herstellern und externen Prüfinstituten Qualitätskontrolle und Bewertung der Muster sowie Prüfergebnisse zusammen mit dem Projektteam Kontrolle des gesamten Produktionsprozesses von der Erstellung der Prototypen über die Produktion bis hin zur Übergabe an die Logistik Besuch von Messen im In- und Ausland sowie gelegentliche Reisen zu den Lieferanten und deren Fabriken in Fernost Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium Strukturierte und präzise Arbeitsweise, mit Blick fürs Detail Gute Kommunikationsfähigkeiten und Freude an der Projektorganisation Analytisches Denkvermögen, Zielstrebigkeit, verbunden mit einem hohen Maß an Eigenständigkeit und Sinn für Teamarbeit Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unser Angebot: Dynamisches, innovatives Produktportfolio Gutes Betriebsklima in einem engagierten Team Hohe Eigenverantwortung, Abwechslungsreichtum und Gestaltungsspielräume Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Eine Unternehmenskultur, die durch Wachstum, Offenheit und Innovation gekennzeichnet ist Attraktives betriebseigenes Leasingrad-Angebot Sie suchen nicht nur einen „Job“, sondern eine Zukunftsperspektive in einem innovativen und leistungsstarken Unternehmen?

Corporate Marketing Manager (m/w/d) Ihre Aufgaben Sie sind für die Planung, Durchführung und Auswertung von internationalen Multi-Channel-Kampagnen verantwortlich und berichten direkt an unseren Head of Corporate Marketing Sie stehen mit angrenzenden Fachbereichen und den Marketing-Mitarbeitern unserer weltweiten Standorte in regelmäßigem Austausch Sie überblicken die bei Kampagnen eingesetzten Ressourcen und sorgen für die notwendige Transparenz Gemeinsam mit unserem kreativen Marketing-Team entwickeln Sie Kampagnen, die unsere Markenbekanntheit erhöhen, Leads generieren und den Umsatz steigern Sie bringen mit Eine kaufmännische Ausbildung, eine kreative Ausbildung oder ein Studium im Bereich Marketing oder Kommunikation Organisationstalent und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Einen routinierten Umgang mit Microsoft 365 Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Eine unbefristete Vollzeitanstellung in einem ambitionierten und wachsenden Unternehmen Ein anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet in einem internationalen Arbeitsumfeld mit großem Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen Möglichkeiten zur kontinuierlichen Weiterbildung Einen modernen und ergonomischen Arbeitsplatz mit einer sehr guten technischen Ausstattung in unserer Brandlocation Ein gutes Betriebsklima und Unternehmenswerte, die gelebt werden Leisten auch Sie Ihren Beitrag, um die Lebens- und Arbeitsbedingungen zu verbessern und senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung über unser Online-Portal zu.

Flexibles Dienstmodell durch Abstimmung der Dienstzeiten mit weiteren studentischen Aushilfen Mitarbeit in einem Team aus Ärzten Gute Vereinbarkeit von Nebenjob und Studium Rückfragen an: Univ.-Prof. Frieder Schaumburg, T 0251 83-52767. Jetzt bewerben über unser Karriereportal bis zum 20.05.2025. BESTE BEDINGUNGEN: Abwechslungsreich Flexible Arbeitszeiten Relevante Berufserfahrung Attraktive Vergütung Vieles mehr ...

Forderungsmanagement Reportings auf Objektebene erstellen und bearbeiten Übergaben und Abnahmen von Mietflächen inkl. deren Mangelnachverfolgung in Zusammenarbeit mit dem Facility Management Organisation und laufende Pflege der Objektdaten in internen und externen Datenräumen Planung und Kontrolle der Bewirtschaftungskosten im Rahmen von Businessplanerstellung und Liquiditätsplanungen sowie Soll-Ist-Abgleich Erstellen von Betriebskostenabrechnungen Unsere Anforderungen: Kaufmännische Ausbildung zum Immobilienkaufmann / zur Immobilienkauffrau und / oder abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder immobilienspezifisches Studium Ausgeprägtes eigenverantwortliches Denken und Handeln Zupackende, unternehmerische „Hands-on-Mentalität“ Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Engagement, Motivation und Zuverlässigkeit Schnelle Auffassungsgabe, selbstständige, ergebnisorientierte und strukturierte Arbeitsweise Kommunikationsstark, teamfähig, flexibel (inkl. gelegentlicher Reisebereitschaft) Sehr gute EDV-Kenntnisse MS Office-Paket Bei uns können Sie ein motiviertes und lebendiges Team sowie ein hohes Maß an eigenverantwortlichen Arbeiten in einem angenehmen Betriebsklima erwarten.

Projektcontrolling im Change Management der Niederlassungsorganisation Ausbau eines interdisziplinarem Netzwerks sowie Erlangen eines ganzheitlichen Wissens zur Funktionsweise, Abläufen und Verantwortlichkeiten der HIL Erstellung von Bedarfsanalysen und Konzeptionierung sowie Umsetzung von Projekten im Rahmen der Zukunft HIL / Weiterentwicklung und Digitalisierung der Niederlassungsorganisation Fachliche Koordinierung und Konzeptionierung der technischen Fort- und Weiterbildung innerhalb der Niederlassungsorganisation mit den Niederlassungen und dem Bereich Personal Übernahme von Teilprojekten im Rahmen der Ausrichtung der Niederlassungsorganisation entsprechend der Eigentümerstrategie Was Sie mitbringen: ein abgeschlossenes Studium (Uni/FH) oder eine vergleichbare kaufmännische Berufsausbildung mindestens 6 Jahre Berufserfahrung einen sicheren Umgang MS-Office-Anwendungen eine ergebnisorientierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und ein sehr gutes Zeit- und Selbstmanagement Was wir Ihnen bieten: Auf uns können Sie sich verlassen: Als Partner der Bundeswehr sind wir ein krisensicherer Arbeitgeber.

Mitarbeitendenbefragungen mithilfe von Pulse Surveys oder Employer Branding Entwicklung und Erstellung von projektbezogenen Berichten, Präsentationen, Auswertungen/Analysen oder kompletten Konzepten Sicherstellung der Kommunikation und organisatorischen Projektabwicklung zwischen internen und externen Projektbeteiligten und Stakeholdern Recherche und Analyse von Informationen sowie zielgruppengerechte Aufbereitung von internen und externen Informationen Überwachung und Anpassung des Fortschritts der einzelnen Projekte, dazugehöriger Budgets und Zeitplänen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftspsychologisches Studium oder vergleichbarer Studiengänge mit HR-Schwerpunkt Mehrere Jahre Erfahrung im Projektmanagement im HR-Bereich Erfahrungen in verschiedenen Teilbereichen von HR sind von Vorteil Kommunikationsfähigkeit, analytische Fähigkeiten sowie strategisches Denken Ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten, arbeiten im Team ist für Sie selbstverständlich Ausgeprägte schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse Wir bieten Aus- und Weiterbildung Barrierefreiheit Betriebliche Altersvorsorge Betriebliches Gesundheitsmanagement Betriebsarzt Businessbike-Leasing Corporate Benefits E-Ladesäule Firmenhandy Firmenlaptop Flexible Arbeitszeiten Flexibler Arbeitsplatz Homeoffice Hunde sind willkommen Gute Verkehrsanbindung Jobticket Mitarbeiterevents Parkplatz Vermögenswirksame Leistungen Wir sind überzeugt, dass Vielfalt eine Stärke ist und begrüßen daher Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter, mit oder ohne Behinderung, aus allen Nationalitäten sowie ethnischen und sozialen Hintergründen, Religionen, Altersgruppen, sexuellen Orientierungen und Geschlechtsidentitäten.

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams in Herten ab sofort in Vollzeit Kaufmännische Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Warenwirtschaft / ERP – System in Herten Ihre Aufgaben: Einführung und Anpassung eines neuen ERP-Systems Schulung und Betreuung von Mitarbeitern im Umgang mit dem neuen ERP-System Dokumentation von Prozessen und Systemanpassungen Sicherstellung einer effizienten und fehlerfreien Erfassung und Verwaltung von Aufträgen, Bestellungen, Lieferungen und Beständen Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie Vertrieb, Einkauf, Lager und Produktion zur Gewährleistung einer reibungslosen Logistik Erstellung und Auswertung von Reports und Analysen zur Optimierung der internen Prozesse Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Wirtschaft, Logistik oder vergleichbare Berufserfahrung Erfahrung im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen und ERP-Software (idealerweise mit Einführungserfahrung) Fundierte Kenntnisse in der Implementierung und Anpassung von ERP-Systemen Ausgeprägtes analytisches Denken und die Fähigkeit, Prozesse zu optimieren Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und eine selbständige, strukturierte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Office Teamorientierung und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Unsere Leistungen an Sie Betriebliche Altersvorsorge Auszahlung der Überstunden oder Freizeitausgleich Anwesenheitsprämie Gratifikationen Feiertagsfrei Familiäres und kollegiales Umfeld Persönliche Schutzkleidung Unser Unternehmen legt großen Wert auf die Förderung von Vielfalt in all ihren Facetten.

IHRE AUFGABEN Planung, Umsetzung, Inbetriebnahme und Abnahme von Projekten in der kommunalen Wärmeversorgung Bearbeitung von öffentlichen Vergabeverfahren Erstellung von IT-gestützten Netzberechnungen Begleitung von Ingenieurbüros und ausführenden Unternehmen technische Dokumentation für die verantworteten Gewerke Mitgestaltung der Energiewende in Espelkamp Teilnahme an der Rufbereitschaft Wärmeversorgung DIESE QUALIFIKATIONEN BRINGEN SIE MIT ein abgeschlossenes FH-Studium oder eine Techniker-/Meisterausbildung im Bereich Versorgungstechnik oder einem gleichartigen Fachbereich idealerweise eine mehrjährige Berufserfahrung gerne auch im Bereich der Fernwärme möglichst sichere Kenntnisse im öffentlichen Vergaberecht und in der Anwendung von AVA-Programmen berufliche Kenntnisse in energierechtlichen Vorschriften sind wünschenswert sichere MS Office-Kenntnisse Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit die Bereitschaft zu fachbezogenen Weiterbildungen WIR BIETEN IHNEN einen vielseitigen und interessanten Aufgabenbereich Eigenständigkeit und Teamarbeit flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) einen unbefristeten Arbeitsvertrag eine angemessene Vergütung nach Entgeltgruppe 9 des Tarifvertrages für Versorgungsbetriebe (TV-V) 30 Urlaubstage eine Jahressonderzahlung (13.

Daher suchen wir ab sofort in Vollzeit Unterstützung für die Abteilung Energiedaten & Services am Standort Münster als Prozess- und Projektmanager (m/w/d) Hier gibst Du Gas: Du betreust den Regelbetrieb unserer IT-Systeme und Projekte in den Themenfeldern Energiedatenmanagement und Personal in der Rolle Fachabteilung Du übernimmst die zielgerichtete Leitung der Projekte deines Verantwortungsbereiches sicher und nutzt die Unterstützung unserer IT-Abteilung zur optimalen Umsetzung Du koordinierst den Regelbetrieb der Brennwertverfolgungssoftware als interner und externer Ansprechpartner inkl. der jährlichen Audits Du sorgst als zentrale Schnittstelle zwischen Fachabteilung und IT dafür, dass unsere Applikationsdienstleister reibungslos zusammenarbeiten und die Systeme optimal laufen Du definierst, optimierst und entwickelst die fachspezifischen Prozesse Wir gestalten die Energiewende – bist Du dabei? Das bringst Du mit: Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften, -informatik, -ingenieurswesen oder vergleichbares. Erste Berufserfahrung in der Energiewirtschaft wünschenswert Gute Kenntnisse im Business Prozess Management, Projektmanagement sowie IT-Affinität Du bist ein durchsetzungsstarkes Organisationstalent und kannst selbstständig, strukturiert und verantwortungsvoll arbeiten.

Zur Verstärkung unseres Teams in unserem Headquarter in Düsseldorf suchen wir einen: kaufmännischen Property Manager (m/w/d) Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliches kaufmännisches Property Management eines Handelsimmobilienportfolios Vertragsmanagement für Miet- und Dienstleistungsverträge Management von Forderungen und Versicherungsangelegenheiten Strukturierung, Erfassung, Pflege und Kontrolle aller Mieter- und Objektdaten, laufende Dokumentation sowie monatliches Reporting Erstellung der Betriebs- und Heizkostenabrechnungen Erstellung von Budgetplänen und Reportings auf Objekt- und (Teil-) Portfolio-Ebene Ansprechpartner für Asset Management, Mieter, Behörden und externe Dienstleister Anforderungsprofil: abgeschlossenes (Bachelor-)Studium im Bereich BWL oder in einem vergleichbaren Studiengang bzw. eine adäquate abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit dem Schwerpunkt Immobilien sehr gute EDV-Anwenderkenntnisse SAP-Kenntnisse selbstständige, dienstleistungs- und kundenorientierte Arbeitsweise ausgeprägtes Organisationsvermögen und eine schnelle Auffassungsgabe sehr guter Umgang mit MS Office, insbesondere Excel sehr gutes Englisch in Wort und Schrift Wir bieten Ihnen: Unterstützung der persönlichen und fachlichen Entwicklung durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten abwechslungsreiche Aufgaben und eigenverantwortliches Arbeiten flexible Arbeitszeiten im Headquarter in Düsseldorf sowie Home-Office Möglichkeiten flache Hierarchien und eine offene Arbeitsatmosphäre Firmenevents Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Brands 58 € Deutschlandticket Firmenlaptop und Handy gute Verkehrsanbindung und Parkmöglichkeiten tierfreundliches Büro Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung per E-Mail unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung: Multi Germany GmbH Frau Ronja Borß E-Mail: recruitment-germany[AT]multi.eu

Controller auf Holding-Ebene (g*) Entsorgungslogistik und Straßenreinigung Ihre Aufgaben: Auf Holding-Ebene dienen Sie als Schnittstelle zwischen den Shareholdern und Teilkonzernen der Unternehmensgruppe Aktive Beteiligung an der Definition und Umsetzung einheitlicher Berichtsstandards Erstellung und Konsolidierung von Monatsberichten, Budgets, Forecasts und strategischen Planungen einschließlich Kommentierung Bedienung von Ad-hoc-Anfragen, Analyse von Abweichungen und Ableitung von Handlungsempfehlungen Steuerung und Optimierung von Berichts- und Planungsprozessen Vorbereitung von Unterlagen für Meetings, Aufsichtsratssitzungen und Fachabteilungen Pflege, Betreuung und Erweiterung der BI-Tools im Bereich der Stammdaten, Berichte und Skripte Betreuung und Unterstützung der Standorte weltweit Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von entscheidungsunterstützenden Instrumenten im Rahmen von Projekten und Präsentationen. Ihr Profil: Wirtschaftswissenschaftlich ausgerichtetes Studium (oder vergleichbar) mit Schwerpunkt Controlling/ Finanzen Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Controlling in einem internationalen Umfeld Sicherer Umgang in Microsoft Office, insbesondere MS Excel und MS PowerPoint Erfahrung in der Anwendung, Pflege und Weiterentwicklung der BI-Tools Oracle Enterprise Performance Management und Serviceware Performance (ehemals cubus outperform) wünschenswert Idealerweise erster Einblick in Microsoft Business Central oder SAP S/4HANA Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicheres Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie schnelle Auffassungsgabe, analytisches Denken und sorgfältige Arbeitsweise.

Ansprechpartner Tobias Spickenheuer Referent Recruiting und Employer Branding E-Mail schreiben AWB Abfallwirtschaftsbetriebe Köln GmbH Deine Aufgaben Du übernimmst die Planung, Überwachung und Koordination von Neubau- und Umbauprojekten im Bereich Bautechnik, Technische Gebäudeausstattung, Anlagenbau sowie Verkehrs- und Entwässerungstechnik für die Standorte der AWB Du bist verantwortlich für die fachliche Planung von Gebäuden und technischen Anlagen inklusive der Kostenschätzung, Erstellung von technischen digitalen Zeichnungen und Leistungsverzeichnissen Du koordinierst und verantwortest den Einsatz von Fremdfirmen, die Arbeitssicherheit sowie die Leistungs-, Kosten- und Rechnungskontrolle Du stellst die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Richtlinien (DIN Normen, Regelwerke, Verordnungen) sicher Pflege und Aktualisierung bestehender Dokumentationen Du fungierst als Ansprechpartner für die Mitarbeiter bei technischen Fragestellungen und wirkst bei der Planung, Vergabe, Koordination und Durchführung von technischen Aufträgen des Gebäudemanagements mit Dein Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Ingenieurswissenschaften im Bereich Bautechnik, Hochbau / Tiefbau oder Facility Management oder einen vergleichbaren Ausbildungshintergrund / Qualifikation Idealerweise erste Berufserfahrung im Bereich Gebäudemanagement Erfahrung in der Anwendung rechtlicher und technischer Vorschriften und Gesetze Du bist sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen, hast CAD-Kenntnisse, erste Erfahrung mit der GLT-Software und bist offen für weitere Softwareprogramme Du zeichnest Dich durch eine ausgeprägte Hands-on Mentalität aus und hast ein hohes Qualitätsbewusstsein Du arbeitest zuverlässig, systematisch, selbstständig und zielorientiert Du trittst souverän auf und verfügst über ein gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen Führerschein der Klasse B

​Volkswirt: Ein mit einem Master oder (universitärem) Diplom erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Volkswirtschaftslehre (Gesamtnote 2,0 oder besser). Darüber hinaus erwarten wir von Ihnen: Ausgeprägtes Interesse für wettbewerbs­politische Aufgaben und die interdisziplinäre Arbeit an der Schnittstelle zwischen Ökonomie und Recht Hervorragende mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in deutscher Sprache Sehr gute englische Sprachkenntnisse Überzeugendes und sicheres Auftreten Hohe Leistungsbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität Ausgeprägte Team- und Konfliktfähigkeit Selbstständiges Handeln Ausgeprägte kommunikative und kooperative Fähigkeiten für die Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern Gute IT‑Anwenderkenntnisse Ihre weiteren Stärken: Kenntnisse und Erfahrungen im Kartellrecht, im Wirtschaftsstraf- und Wirtschaftsverwaltungsrecht, im Strafverfahrensrecht, in anderen wirtschaftsnahen Rechtsgebieten oder im Verwaltungsrecht Nachgewiesene vertiefte industrieökonomische Kenntnisse Kenntnisse in weiteren Fremdsprachen Gehalt und Perspektive: Die Einstellung erfolgt unbefristet in der Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit einer sechsmonatigen Probezeit.