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Frau - Verwaltung, Assistenz Jobs suchen & aufgeben in Niedersachsen Frau
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Ausbildung zum Sport- und Fitnesskaufmann/-frau, Hannover
View job here Ausbildung zum Sport- und Fitnesskaufmann/-frau, Hannover Vollzeit Rundestraße 6, 30161 Hannover, Deutschland Ohne Berufserfahrung 03.05.24 Die EXACT Fitness GmbH gibt es seit Mitte des Jahres 2021. Seitdem sind wir gewachsen und mit mittlerweile zwölf EMS-Studios in NRW, Niedersachsen und Schleswig-Holstein vertreten.Partner-Anzeige18.06.202430161 HannoverVerwaltung, Assistenz -
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Personalkaufmann/-frau (m/w/d) in Hannover
Zur Verstärkung unseres Recruiting-Teams in Hannover suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n Personalkaufmann/-frau (m/w/d) in der Gesundheitsbranche in Vollzeit. Unser Büro befindet sich direkt am Kröpcke, wo wir Deine Unterstützung benötigen... Sende gerne Deine Bewerbungsunterlagen an jobs@curamed24.de oder ruf uns an unter der 0176 - 272 75 694.19.06.202430159 HannoverVerwaltung, Assistenz -
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Bürokaufmann/-frau (m/w/d) in Hannover
Zur Verstärkung unseres Recruiting-Teams in Hannover suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n Bürokaufmann/-frau (m/w/d) in der Gesundheitsbranche in Vollzeit. Unser Büro befindet sich direkt am Kröpcke, wo wir Deine Unterstützung benötigen... Sende gerne Deine Bewerbungsunterlagen an jobs@curamed24.de oder ruf uns an unter der 0176 - 272 75 694.30.05.202430159 HannoverVerwaltung, Assistenz -
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Kauffrau / Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d)
Tätigkeiten im Rahmen des Praxismanagements Zusammenarbeit mit der ärztlichen Leitung WIR BIETEN: abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen MVZ persönliche und menschliche Atmosphäre in einem engagierten Team mit der Möglichkeit zur selbständigen Arbeit umfassende Einarbeitung in die Aufgabengebiete attraktive Leistungsvergütung, Sonderzahlung und mehr kontinuierliche Fortbildungsmöglichkeiten langfristige Beschäftigungsperspektive Sign-in Bonus von bis zu 2.000 € freie Getränke (Wasser, Kaffee, Milch, Tee) Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle steuerfreier Tankgutschein oder Deutschland-Ticket Übernahme von Umzugskosten bei berufsbedingtem Wohnortwechsel Bewerbungen bitte an: Radiologie Nuklearmedizin Langenhagen Medizinisches VersorgungsZentrum Frau J. Hain Ostpassage 11, 30853 Langenhagen bewerbung[AT]radiologie-langenhagen.de Partner-Anzeige18.06.202430853 LangenhagenVerwaltung, Assistenz- Werbung stört? Jetzt entfernen!
1Ausbildung Kaufmann / Kauffrau für Büromanagement (m/w/d)
Buchhaltung usw. und arbeitest eng mit unserem motivierten Team zusammen Du bist Ansprechpartner/in für unsere Kunden bei Rückfragen Du pflegst Daten von unsren Kund:innen und Lieferant:innen Dein Profil: Mittlere Reife oder (Fach-)Abitur Begeisterung für kaufmännische Themen Eine positives Wesen und Lust etwas zu lernen Bereitschaft & Engagement sowie eine präzise Arbeitsweise Teamfähigkeit durch eine offene und zugängliche Persönlichkeit Gerne erste Organisationserfahrungen im schulischen oder privaten Bereich Unser Angebot: sicherer Ausbildungsplatz in einem motivierten Team herzliches Klima eines Familienbetriebs individuelle Einarbeitung mit produktbezogenen Schulungen Übernahme einzelner, verantwortungsvoller und abwechslungsreicher Aufgaben Raum und Wertschätzung für Ideen, Potenzial zur Mitgestaltung Deine Bewerbung sende bitte an: k.zander[AT]kuechenfachmarkt.de oder an Küchenfachmarkt Meyer & Zander GmbH Frau Katharina Zander Südring 10 31582 Nienburg Referenz-Nr.: YF-8530 (in der Bewerbung bitte angeben) Bei Fragen erreichst du uns gerne unter der Telefonnummer 05021/9933880. Ausschreibendes Unternehmen: Küchenfachmarkt Meyer & Zander GmbH Ausschreibungsdatum: 2024-06-07 Vertragsart: Ausbildung Tätigkeitsbereich(e): Kaufleute, Verwaltung; SachbearbeitungPartner-Anzeige18.06.202431582 Nienburg (Weser)Verwaltung, Assistenz1Ausbildung als Bürokaufmann/Bürokauffrau
Buchhaltung usw. und arbeitest eng mit unserem motivierten Team zusammen Du bist Ansprechpartner/in für unsere Kunden bei Rückfragen Du pflegst Daten von unsren Kund:innen und Lieferant:innen Dein Profil: Mittlere Reife oder (Fach-)Abitur Begeisterung für kaufmännische Themen Eine positives Wesen und Lust etwas zu lernen Bereitschaft & Engagement sowie eine präzise Arbeitsweise Teamfähigkeit durch eine offene und zugängliche Persönlichkeit Gerne erste Organisationserfahrungen im schulischen oder privaten Bereich Unser Angebot: sicherer Ausbildungsplatz in einem motivierten Team herzliches Klima eines Familienbetriebs individuelle Einarbeitung mit produktbezogenen Schulungen Übernahme einzelner, verantwortungsvoller und abwechslungsreicher Aufgaben Raum und Wertschätzung für Ideen, Potenzial zur Mitgestaltung Deine Bewerbung sende bitte an: k.zander[AT]kuechenfachmarkt.de oder an Küchenfachmarkt Meyer & Zander GmbH Frau Katharina Zander Südring 10 31582 Nienburg Referenz-Nr.: YF-8530 (in der Bewerbung bitte angeben) Bei Fragen erreichst du uns gerne unter der Telefonnummer 05021/9933880. Ausschreibendes Unternehmen: Küchenfachmarkt Meyer & Zander GmbH Ausschreibungsdatum: 2024-06-07 Vertragsart: Ausbildung Tätigkeitsbereich(e): Kaufleute, Verwaltung; SachbearbeitungPartner-Anzeige18.06.202431582 Nienburg (Weser)Verwaltung, Assistenz1Sachbearbeiter/in im Gesundheitswesen
Tätigkeiten im Rahmen des Praxismanagements Zusammenarbeit mit der ärztlichen Leitung WIR BIETEN: abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen MVZ persönliche und menschliche Atmosphäre in einem engagierten Team mit der Möglichkeit zur selbständigen Arbeit umfassende Einarbeitung in die Aufgabengebiete attraktive Leistungsvergütung, Sonderzahlung und mehr kontinuierliche Fortbildungsmöglichkeiten langfristige Beschäftigungsperspektive Sign-in Bonus von bis zu 2.000 € freie Getränke (Wasser, Kaffee, Milch, Tee) Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle steuerfreier Tankgutschein oder Deutschland-Ticket Übernahme von Umzugskosten bei berufsbedingtem Wohnortwechsel Bewerbungen bitte an: Radiologie Nuklearmedizin Langenhagen Medizinisches VersorgungsZentrum Frau J. Hain Ostpassage 11, 30853 Langenhagen bewerbung[AT]radiologie-langenhagen.de Partner-Anzeige18.06.202430853 LangenhagenVerwaltung, Assistenz1Sachbearbeiter/in im Gesundheitswesen
Tätigkeiten im Rahmen des Praxismanagements Zusammenarbeit mit der ärztlichen Leitung WIR BIETEN: abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen MVZ persönliche und menschliche Atmosphäre in einem engagierten Team mit der Möglichkeit zur selbständigen Arbeit umfassende Einarbeitung in die Aufgabengebiete attraktive Leistungsvergütung, Sonderzahlung und mehr kontinuierliche Fortbildungsmöglichkeiten langfristige Beschäftigungsperspektive Sign-in Bonus von bis zu 2.000 € freie Getränke (Wasser, Kaffee, Milch, Tee) Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle steuerfreier Tankgutschein oder Deutschland-Ticket Übernahme von Umzugskosten bei berufsbedingtem Wohnortwechsel Bewerbungen bitte an: Radiologie Nuklearmedizin Langenhagen Medizinisches VersorgungsZentrum Frau J. Hain Ostpassage 11, 30853 Langenhagen bewerbung[AT]radiologie-langenhagen.de Partner-Anzeige17.06.202430853 LangenhagenVerwaltung, Assistenz1Kauffrau / Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d)
Tätigkeiten im Rahmen des Praxismanagements Zusammenarbeit mit der ärztlichen Leitung WIR BIETEN: abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen MVZ persönliche und menschliche Atmosphäre in einem engagierten Team mit der Möglichkeit zur selbständigen Arbeit umfassende Einarbeitung in die Aufgabengebiete attraktive Leistungsvergütung, Sonderzahlung und mehr kontinuierliche Fortbildungsmöglichkeiten langfristige Beschäftigungsperspektive Sign-in Bonus von bis zu 2.000 € freie Getränke (Wasser, Kaffee, Milch, Tee) Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle steuerfreier Tankgutschein oder Deutschland-Ticket Übernahme von Umzugskosten bei berufsbedingtem Wohnortwechsel Bewerbungen bitte an: Radiologie Nuklearmedizin Langenhagen Medizinisches VersorgungsZentrum Frau J. Hain Ostpassage 11, 30853 Langenhagen bewerbung[AT]radiologie-langenhagen.de Partner-Anzeige17.06.202430853 LangenhagenVerwaltung, Assistenz1Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d)
Ausbildungsbeauftragte/r: Koordination der Berufsausbildung, Rekrutierung und Begleitung von Auszubildenden, Vertretung des Unternehmens auf Job- und Ausbildungsmessen Unterstützung bei Personalentwicklungsmaßnahmen Unterstützung bei Jahresendaktivitäten (Reporting, C-SOX-Kontrollen) Gewährleistung einer vertrauensvollen und proaktiven Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Organisation und Umsetzung von HR-Projekten Bei entsprechender Eignung und IT-Affinität kann die Position um die folgenden Aufgabenstellungen ergänzt werden: Gestaltung und kontinuierliche Weiterentwicklung/Optimierung von Prozessen in unseren HR-Systemen (Dayforce und Accurat) Entwicklung und Anpassung von Berichten Systempflege und Systemanpassungen Sie bringen mit: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation zum Personalfachkaufmann/-frau oder vergleichbare Ausbildung/Weiterbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal Fundierte Erfahrungen in der Personalarbeit, idealerweise als Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d) Sehr gute Kenntnisse in personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fachgebieten Erfahrung in der Ausbildungskoordination, idealerweise Ausbildereignungsprüfung vorhanden Sicherer Umgang mit MS Office und HR-Managementsystemen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise sowie ein gutes Zeitmanagement Sicheres und überzeugendes Auftreten Teamgeist, Zuverlässigkeit und exzellente Kommunikationsfähigkeit Sozialkompetenz und Durchsetzungsvermögen Benefits: Homeoffice: Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten Attraktive Bezahlung: Vergütungsstruktur nach IG Chem Ausschreibendes Unternehmen: Auria Solutions GmbH Ausschreibungsdatum: 2024-06-04 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): Personalreferent; Personalsachbearbeitung; Recruiting Branchen: Weitere: Sonstige BranchenPartner-Anzeige18.06.202429352 AdelheidsdorfVerwaltung, Assistenz1Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d)
Ausbildungsbeauftragte/r: Koordination der Berufsausbildung, Rekrutierung und Begleitung von Auszubildenden, Vertretung des Unternehmens auf Job- und Ausbildungsmessen Unterstützung bei Personalentwicklungsmaßnahmen Unterstützung bei Jahresendaktivitäten (Reporting, C-SOX-Kontrollen) Gewährleistung einer vertrauensvollen und proaktiven Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Organisation und Umsetzung von HR-Projekten Bei entsprechender Eignung und IT-Affinität kann die Position um die folgenden Aufgabenstellungen ergänzt werden: Gestaltung und kontinuierliche Weiterentwicklung/Optimierung von Prozessen in unseren HR-Systemen (Dayforce und Accurat) Entwicklung und Anpassung von Berichten Systempflege und Systemanpassungen Sie bringen mit: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation zum Personalfachkaufmann/-frau oder vergleichbare Ausbildung/Weiterbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal Fundierte Erfahrungen in der Personalarbeit, idealerweise als Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d) Sehr gute Kenntnisse in personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fachgebieten Erfahrung in der Ausbildungskoordination, idealerweise Ausbildereignungsprüfung vorhanden Sicherer Umgang mit MS Office und HR-Managementsystemen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise sowie ein gutes Zeitmanagement Sicheres und überzeugendes Auftreten Teamgeist, Zuverlässigkeit und exzellente Kommunikationsfähigkeit Sozialkompetenz und Durchsetzungsvermögen Benefits: Homeoffice: Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten Attraktive Bezahlung: Vergütungsstruktur nach IG Chem Ausschreibendes Unternehmen: Auria Solutions GmbH Ausschreibungsdatum: 2024-06-04 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): Personalreferent; Personalsachbearbeitung; Recruiting Branchen: Weitere: Sonstige BranchenPartner-Anzeige18.06.202430159 HannoverVerwaltung, Assistenz1Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d)
Ausbildungsbeauftragte/r: Koordination der Berufsausbildung, Rekrutierung und Begleitung von Auszubildenden, Vertretung des Unternehmens auf Job- und Ausbildungsmessen Unterstützung bei Personalentwicklungsmaßnahmen Unterstützung bei Jahresendaktivitäten (Reporting, C-SOX-Kontrollen) Gewährleistung einer vertrauensvollen und proaktiven Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Organisation und Umsetzung von HR-Projekten Bei entsprechender Eignung und IT-Affinität kann die Position um die folgenden Aufgabenstellungen ergänzt werden: Gestaltung und kontinuierliche Weiterentwicklung/Optimierung von Prozessen in unseren HR-Systemen (Dayforce und Accurat) Entwicklung und Anpassung von Berichten Systempflege und Systemanpassungen Sie bringen mit: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation zum Personalfachkaufmann/-frau oder vergleichbare Ausbildung/Weiterbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal Fundierte Erfahrungen in der Personalarbeit, idealerweise als Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d) Sehr gute Kenntnisse in personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fachgebieten Erfahrung in der Ausbildungskoordination, idealerweise Ausbildereignungsprüfung vorhanden Sicherer Umgang mit MS Office und HR-Managementsystemen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise sowie ein gutes Zeitmanagement Sicheres und überzeugendes Auftreten Teamgeist, Zuverlässigkeit und exzellente Kommunikationsfähigkeit Sozialkompetenz und Durchsetzungsvermögen Benefits: Homeoffice: Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten Attraktive Bezahlung: Vergütungsstruktur nach IG Chem Ausschreibendes Unternehmen: Auria Solutions GmbH Ausschreibungsdatum: 2024-06-04 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): Personalreferent; Personalsachbearbeitung; Recruiting Branchen: Weitere: Sonstige BranchenPartner-Anzeige18.06.202429221 CelleVerwaltung, Assistenz1Personalleiter (m/w/d)
Ausbildungsbeauftragte/r: Koordination der Berufsausbildung, Rekrutierung und Begleitung von Auszubildenden, Vertretung des Unternehmens auf Job- und Ausbildungsmessen Unterstützung bei Personalentwicklungsmaßnahmen Unterstützung bei Jahresendaktivitäten (Reporting, C-SOX-Kontrollen) Gewährleistung einer vertrauensvollen und proaktiven Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Organisation und Umsetzung von HR-Projekten Bei entsprechender Eignung und IT-Affinität kann die Position um die folgenden Aufgabenstellungen ergänzt werden: Gestaltung und kontinuierliche Weiterentwicklung/Optimierung von Prozessen in unseren HR-Systemen (Dayforce und Accurat) Entwicklung und Anpassung von Berichten Systempflege und Systemanpassungen Sie bringen mit: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation zum Personalfachkaufmann/-frau oder vergleichbare Ausbildung/Weiterbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal Fundierte Erfahrungen in der Personalarbeit, idealerweise als Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d) Sehr gute Kenntnisse in personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fachgebieten Erfahrung in der Ausbildungskoordination, idealerweise Ausbildereignungsprüfung vorhanden Sicherer Umgang mit MS Office und HR-Managementsystemen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise sowie ein gutes Zeitmanagement Sicheres und überzeugendes Auftreten Teamgeist, Zuverlässigkeit und exzellente Kommunikationsfähigkeit Sozialkompetenz und Durchsetzungsvermögen Benefits: Homeoffice: Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten Attraktive Bezahlung: Vergütungsstruktur nach IG Chem Ausschreibendes Unternehmen: Auria Solutions GmbH Ausschreibungsdatum: 2024-06-04 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): Personalreferent; Personalsachbearbeitung; Recruiting Branchen: Weitere: Sonstige BranchenPartner-Anzeige18.06.202429221 CelleVerwaltung, Assistenz1Personalbetreuer / HR-Allrounder (m/w/d)
Ausbildungsbeauftragte/r: Koordination der Berufsausbildung, Rekrutierung und Begleitung von Auszubildenden, Vertretung des Unternehmens auf Job- und Ausbildungsmessen Unterstützung bei Personalentwicklungsmaßnahmen Unterstützung bei Jahresendaktivitäten (Reporting, C-SOX-Kontrollen) Gewährleistung einer vertrauensvollen und proaktiven Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Organisation und Umsetzung von HR-Projekten Bei entsprechender Eignung und IT-Affinität kann die Position um die folgenden Aufgabenstellungen ergänzt werden: Gestaltung und kontinuierliche Weiterentwicklung/Optimierung von Prozessen in unseren HR-Systemen (Dayforce und Accurat) Entwicklung und Anpassung von Berichten Systempflege und Systemanpassungen Sie bringen mit: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation zum Personalfachkaufmann/-frau oder vergleichbare Ausbildung/Weiterbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal Fundierte Erfahrungen in der Personalarbeit, idealerweise als Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d) Sehr gute Kenntnisse in personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fachgebieten Erfahrung in der Ausbildungskoordination, idealerweise Ausbildereignungsprüfung vorhanden Sicherer Umgang mit MS Office und HR-Managementsystemen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise sowie ein gutes Zeitmanagement Sicheres und überzeugendes Auftreten Teamgeist, Zuverlässigkeit und exzellente Kommunikationsfähigkeit Sozialkompetenz und Durchsetzungsvermögen Benefits: Homeoffice: Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten Attraktive Bezahlung: Vergütungsstruktur nach IG Chem Ausschreibendes Unternehmen: Auria Solutions GmbH Ausschreibungsdatum: 2024-06-04 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): Personalreferent; Personalsachbearbeitung; Recruiting Branchen: Weitere: Sonstige BranchenPartner-Anzeige18.06.202429352 AdelheidsdorfVerwaltung, Assistenz1Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Ausbildungsbeauftragte/r: Koordination der Berufsausbildung, Rekrutierung und Begleitung von Auszubildenden, Vertretung des Unternehmens auf Job- und Ausbildungsmessen Unterstützung bei Personalentwicklungsmaßnahmen Unterstützung bei Jahresendaktivitäten (Reporting, C-SOX-Kontrollen) Gewährleistung einer vertrauensvollen und proaktiven Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Organisation und Umsetzung von HR-Projekten Bei entsprechender Eignung und IT-Affinität kann die Position um die folgenden Aufgabenstellungen ergänzt werden: Gestaltung und kontinuierliche Weiterentwicklung/Optimierung von Prozessen in unseren HR-Systemen (Dayforce und Accurat) Entwicklung und Anpassung von Berichten Systempflege und Systemanpassungen Sie bringen mit: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation zum Personalfachkaufmann/-frau oder vergleichbare Ausbildung/Weiterbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal Fundierte Erfahrungen in der Personalarbeit, idealerweise als Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d) Sehr gute Kenntnisse in personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fachgebieten Erfahrung in der Ausbildungskoordination, idealerweise Ausbildereignungsprüfung vorhanden Sicherer Umgang mit MS Office und HR-Managementsystemen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise sowie ein gutes Zeitmanagement Sicheres und überzeugendes Auftreten Teamgeist, Zuverlässigkeit und exzellente Kommunikationsfähigkeit Sozialkompetenz und Durchsetzungsvermögen Benefits: Homeoffice: Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten Attraktive Bezahlung: Vergütungsstruktur nach IG Chem Ausschreibendes Unternehmen: Auria Solutions GmbH Ausschreibungsdatum: 2024-06-04 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): Personalreferent; Personalsachbearbeitung; Recruiting Branchen: Weitere: Sonstige BranchenPartner-Anzeige18.06.202430159 HannoverVerwaltung, Assistenz1Personalsachbearbeitung (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Personalsachbearbeitung (m/w/d) Bad Bentheim-Gildehaus 38,5 Stunden/wöchentlich oder Teilzeit unbefristet Deine Aufgaben: Erstellen der Entgeltabrechnungen und abrechnungsrelevante Beratung der Mitarbeiter*innen und Führungskräfte Anlegen, Verwalten und Digitalisieren von Personaldaten und -akten sowie Pflege und Berechnung von Urlaubs- und Fehlzeiten Erstellung von Statistiken, Auswertungen und Reports Melde- und Bescheinigungswesen, Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern, allgemeiner Schriftverkehr Begleitung bei Abschlussarbeiten und gesetzlichen Prüfungen Begleitung von Projekten (bereichsintern und -übergreifend) Dein Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Personalfachkaufmann/-frau Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Personalabrechnung Idealerweise Kenntnisse im Personalwirtschaftssystem KIDICAP, im öffentlichen Tarifrecht sowie im Bereich der betrieblichen Altersvorsorge Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungsrecht sowie Sicherheit in der Anwendung von MS-Office Service- und Teamorientierung, Diskretion, Loyalität und Zuverlässigkeit Gründe für Deine Mitarbeit im Eylarduswerk: Sinnstiftende Mitarbeit in einer krisenfesten Jugendhilfeeinrichtung mit offener, wertschätzender Kommunikation Ein engagiertes Team in einer zukunftsorientierten Organisation mit kollegialem Arbeitsklima Umfangreiche Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung, betriebliche Gesundheitsförderung, familienfreundliche Arbeitsbedingungen und weitere Benefits Attraktive Vergütung mit Tarifbindung (TV DN E 7 / 3.340 – 3.800 €) plus Zulagen und attraktiver betrieblicher Altersversorgung Christliche Werte – wir sind eine diakonische Einrichtung unter evangelisch reformierter Trägerschaft Du h Ausschreibendes Unternehmen: Eylarduswerk, Diakonische Kinder-, Jugend- und Familienhilfe e.V.Partner-Anzeige17.06.202448455 Bad BentheimVerwaltung, Assistenz1HR Recruiter (m/w/d)
Instagram). Das haben Sie im Gepäck Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Industriekaufmann/-frau mit Weiterbildung zum/zur Ausschreibendes Unternehmen: NVL B.V. & Co. KG Ausschreibungsdatum: 2024-06-18 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): HR, Personalwesen; Personalsachbearbeitung; Recruiting Branchen: Maschinenbau; SchiffsbauPartner-Anzeige18.06.202427809 LemwerderVerwaltung, Assistenz1Talent Acquisition Specialist (m/w/d)
Instagram). Das haben Sie im Gepäck Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Industriekaufmann/-frau mit Weiterbildung zum/zur Ausschreibendes Unternehmen: NVL B.V. & Co. KG Ausschreibungsdatum: 2024-06-18 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): HR, Personalwesen; Personalsachbearbeitung; Recruiting Branchen: Maschinenbau; SchiffsbauPartner-Anzeige18.06.202427809 LemwerderVerwaltung, AssistenzPassende Anzeigen in weiteren Orten
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Payroll Specialist / Personalsachbearbeiter für Entgeltabrechnung (m/w/d)
Payroll Specialist/
Personalsachbearbeiter für
Entgeltabrechnung (m/w/d)
Wir von ABS Team stehen für qualitätsorientierte IT-Unternehmensberatung und innovative SAP-Personalmanagement-Software....Partner-Anzeige18.06.202433719 BielefeldVerwaltung, Assistenz -
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Entgeltabrechnungs-Spezialist
Payroll Specialist/
Personalsachbearbeiter für
Entgeltabrechnung (m/w/d)
Wir von ABS Team stehen für qualitätsorientierte IT-Unternehmensberatung und innovative SAP-Personalmanagement-Software....Partner-Anzeige18.06.202433719 BielefeldVerwaltung, Assistenz
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