Mietrecht-2 - Job Kleinanzeigen in München Mietrecht-2

Dossier-Parts) Was Ihnen unser Kunde bietet Innovatives Start-up mit starker Finanzierung und spannenden Aufgaben Sie können eigene Ideen und Methoden einbringen und das Unternehmen aktiv mitgestalten Sie werden Teil eines hochkompetenten Teams in einer persönlichen Arbeitsatmosphäre Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung Ein hochmodernes Arbeitsumfeld zusammen mit einer guten Work-Life-Balance mit Home-Office Option Ihr Profil Um mit den Kollegen auf Augenhöhe zusammenzuarbeiten, haben Sie ein naturwissenschaftliches Studium (Master/Diplom/PhD) in Molekularbiologie, Biotechnologie, Chemie, Pharmazie oder verwandten Disziplinen erfolgreich abgeschlossen Ausgeprägte Fähigkeit, von strategischer Planung zur operativen Umsetzung zu gelangen: Hands-on Mentalität und Eigenverantwortung sind essentiell Mehrjährige Erfahrung (>2 Jahre) in der nicht-akademischen GMP-Prozess-Entwicklung rekombinanter Proteine, idealerweise mit Fokus auf Fermentation/Upstream Processing (USP) in der Biotechnologie/Pharmabranche Idealerweise haben Sie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern (CDMO Management, Vertragsgestaltung, Qualitätssicherung) HINWEIS: Vorerfahrung im Bereich CMC und Kenntnisse zu Entwicklungs- / Produktionsprozessen biologischer proteinbasierter Arzneimittel sind zwingend erforderlich.

Bewerben Sie sich jetzt als Immobilienkauffrau/-mann (m/w/d) Schwerpunkt Vermietung von Gewerbeeinheiten Sie kümmern sich gerne um: die aktive Vermietung unserer Gewerbeimmobilien die professionelle Aufbereitung und die Erstellung von Exposés die aktive Recherche und Ansprache potenzieller Mietinteressenten die Durchführung und Organisation von Mietflächenbesichtigungen die Auswahl und Beratung der Mietinteressenten die Vorbereitung und Verhandlung der Mietverträge den Netzwerkaufbau und -pflege zu relevanten Mietern und Marktteilnehmern Sie verfügen über: eine abgeschlossene Ausbildung zur/-m Immobilienkauffrau/-mann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Vermietung von gewerblich genutzten Mietflächen fundierte Kenntnisse im Mietrecht mit Schwerpunkt Gewerbeimmobilien Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und selbstbewusstes Auftreten ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie Kommunikationsstärke eine starke soziale Kompetenz, hohe Motivation, Einsatzbereitschaft sowie eine dienstleistungsorientierte Arbeitsweise Freuen Sie sich auf: einen sicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden, mittelständischen Familienunternehmen neue und modern eingerichtete Arbeitswelten direkt am Münchner Ostbahnhof mit ausreichend Mitarbeiterparkplätzen eine attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit, mobil zu arbeiten übergesetzlichen Mehrurlaub Weiterbildungsmöglichkeiten viele Angebote aus dem Bereich des Betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie ergonomische Arbeitsplätze, Sport- und Ruheraum, JobRad u. v. m. ein hausinternes Betriebsrestaurant mit Arbeitgeberzuschuss ein positives und kollegiales Betriebsklima auf Augenhöhe in einem tollen Team Unterstützung bei der Wohnungssuche Kontakt: Haben wir Ihr Interesse geweckt?

inländisches Grundschullehramt) Mindestalter von 25 Jahren Abschluss mindestens auf Mittelschulniveau (Mittelschulabschluss oder höher) Nachweis einer mindestens zweijährigen Tätigkeit als Ergänzungskraft mit mindestens 50 % der wöchentlichen Arbeitszeit in einer staatlich geförderten bayerischen Kindertageseinrichtung inklusive Personalzustimmung gemäß § 16 Abs. 6 Satz 2 AVBayKiBiG für mindestens einen Betreuungsbereich Nachweis über Deutschkenntnisse auf Sprachniveau B2 Für externe Teilnehmer*innen: Nachweis über ein bestehendes Arbeitsverhältnis mit mindestens 50 % Wochenarbeitszeit als genehmigte Ergänzungskraft Wir freuen uns, von Dir zu hören!

Mehrwöchige individuelle Einarbeitung im Buddy-System und eine umfassende Schulung in unserer Onboarding-Akademie Unbefristete Anstellung: Dich erwartet nach einer erfolgreich bestandenen Probezeit von 6 Monaten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Arbeit und Privatleben: Wir legen großen Wert auf deine Work-Life-Balance und vertrauen unseren Mitarbeitern, sodass wir die Möglichkeit anbieten an 2-3 Tagen pro Woche im Homeoffice zu arbeiten Feelgood im Büro: Im Büro gibt es Kaffee, Obst und eine abwechselnde Variation aus Süßigkeiten, während wir zusätzlich rotierend einen Mix aus kostenloser Müsli-Bar, Frühstück oder Mittagessen anbieten Balance mit Wellpass: Mach den Kopf frei – ob beim Yoga, Schwimmen oder in der Sauna.

Deine Aufgaben // Operativer Vertrieb // Angebotserstellung und Auftragsabwicklung im Bereich dekorative Holzwerkstoffe // Persönliche und telefonische Beratung unsere Kunden // Gemeinsame Fahrten mit dem Außendienst // Operativer Einkauf sowie die aktive Sortimentsgestaltung Das bringst du mit // Kaufmännische oder handwerkliche Ausbildung // Vertriebserfahrung von Vorteil // Freude am Umgang mit Menschen sowie im Verkauf // Ausgeprägte Kundenorientierung, Teamstärke und Kontaktfreudigkeit Ansprechpartner-/in: Frau Selina Specker Telefon: 0731 7048775 Adresse Carl Götz GmbH Am Werbering 2 85551 Kirchheim-Heimstetten Bewerbung bitte bevorzugt unter https://www.carlgoetz.de/Karriere_Stellenangebote einreichen. Referenznummer YF-25101 (in der Bewerbung bitte angeben) Solltest du deine Bewerbungsunterlagen per Post zusenden, möchten wir dich freundlich darauf hinweisen, dass wir dir deine Bewerbungsunterlagen nicht zurückschicken.

Mehrwöchige individuelle Einarbeitung im Buddy-System und eine umfassende Schulung in unserer Onboarding-Akademie Unbefristete Anstellung: Dich erwartet nach einer erfolgreich bestandenen Probezeit von 6 Monaten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Arbeit und Privatleben: Wir legen großen Wert auf deine Work-Life-Balance und vertrauen unseren Mitarbeitern, sodass wir die Möglichkeit anbieten an 2-3 Tagen pro Woche im Homeoffice zu arbeiten Feelgood im Büro: Im Büro gibt es Kaffee, Obst und eine abwechselnde Variation aus Süßigkeiten, während wir zusätzlich rotierend einen Mix aus kostenloser Müsli-Bar, Frühstück oder Mittagessen anbieten Balance mit Wellpass: Mach den Kopf frei – ob beim Yoga, Schwimmen oder in der Sauna.

Mehrwöchige individuelle Einarbeitung im Buddy-System und eine umfassende Schulung in unserer Onboarding-Akademie Unbefristete Anstellung: Dich erwartet nach einer erfolgreich bestandenen Probezeit von 6 Monaten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Arbeit und Privatleben: Wir legen großen Wert auf deine Work-Life-Balance und vertrauen unseren Mitarbeitern, sodass wir die Möglichkeit anbieten an 2-3 Tagen pro Woche im Homeoffice zu arbeiten Feelgood im Büro: Im Büro gibt es Kaffee, Obst und eine abwechselnde Variation aus Süßigkeiten, während wir zusätzlich rotierend einen Mix aus kostenloser Müsli-Bar, Frühstück oder Mittagessen anbieten Balance mit Wellpass: Mach den Kopf frei – ob beim Yoga, Schwimmen oder in der Sauna.

Die Bayerische Akademie der Wissenschaften sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n IT-Administrator (w/m/d) Bezahlung nach TV-L / zunächst auf 2 Jahre befristet / in Vollzeit / Bewerbungsfrist: 14.09.2025 Ihre Aufgabenschwerpunkte: Unterstützung des IT-Teams bei der Betreuung, Wartung und Weiterentwicklung der technischen Infrastruktur Unterstützung bei allen Fragen rund um Hardware, Software, Client- und Identitymanagement in unserem Haus Durchführung von Bedarfsanalysen, Unterstützung bei der Auswahl sowie selbstständige Beschaffung, Installation und Konfiguration von Hard- und Softwarekomponenten (inklusive Betriebssysteme, Bürokommunikation und spezifische Verwaltungsanwendungen) Ansprechpartner/in und Unterstützungsgeber/in für unsere Nutzer/innen bei der Bedienung und Nutzung verschiedenster Systeme – von gängigen Windows-PCs und Apple-Geräten bis hin zu MS-Office und branchenspezifischen Verwaltungslösungen Mitarbeit beim Betrieb und der Unterstützung unserer modernen VoIP-Telefonie-Infrastruktur Betreuung und Überwachung unserer lokalen Netzwerk- und Serverinfrastruktur im Team Kontinuierliche und zuverlässige Zusammenarbeit mit unserem Rechenzentrum über den Servicedesk, um einen reibungslosen IT-Betrieb sicherzustellen Ihr Profil: eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker/in (Systemintegration, Anwendungsentwicklung, IT-Systemelektroniker/in oder vergleichbar) Erfahrung bei der Analyse, Automatisierung und Optimierung wiederkehrender IT-Prozesse Großes Interesse an Digitalisierung und dem Wandel der öffentlichen Verwaltung hohe Eigenverantwortung, persönliche Motivation und Kommunikationsstärke Belastbarkeit, Teamfähigkeit und die Bereitschaft, sich in neue technische Herausforderungen rasch einzuarbeiten Verantwortungsbewusstsein und ein ausgeprägtes Engagement, um unseren IT-Betrieb stetig zu verbessern eine hohe Flexibilität, die es Ihnen ermöglicht, schnell lösungsorientiert auf neue Herausforderungen zu reagieren sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens Niveau C1 in Wort und Schrift) Wir bieten Ihnen: vielfältige Entwicklungsfelder und anspruchsvolle Aufgaben mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum berufliche Weiterentwicklung durch regelmäßige und breit gefächerte Fortbildungsangebote gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch eine flexible Arbeitszeitregelung sowie die Möglichkeit für mobiles Arbeiten bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen erfolgt die Einstellung und Eingruppierung in max.

Bewerben Sie sich jetzt als Immobilienkauffrau/-mann (m/w/d) Schwerpunkt Verwaltung von Gewerbeeinheiten Sie kümmern sich gerne um: die Mieterbetreuung und Bewirtschaftung der Objekte die Vermarktung von gewerblichen Mietflächen die Durchführung von Abnahmen und Übergaben der Gewerbeflächen die Korrespondenz mit Mieter:innen, Behörden und Dienstleister:innen die Bearbeitung von Umbauanfragen der Mieter:innen und kaufmännischen Begleitung der Umsetzung die Zusammenarbeit und Abstimmung mit den verschiedenen Teams innerhalb der kaufmännischen Hausverwaltung sowie mit der technischen Hausverwaltung und der Bauabteilung Sie verfügen über: eine abgeschlossene Ausbildung zur/-m Immobilienkauffrau/-mann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Bewirtschaftung von Gewerbeeinheiten fundierte Kenntnisse im Mietrecht mit Schwerpunkt Gewerbeimmobilien eine ausgeprägte soziale Kompetenz, hohe Motivation, Einsatzbereitschaft sowie eine dienstleistungsorientierte Arbeitsweise Freuen Sie sich auf: einen sicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden, mittelständischen Familienunternehmen neue und modern eingerichtete Arbeitswelten direkt am Münchner Ostbahnhof mit ausreichend Mitarbeiterparkplätzen eine attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit mobil zu arbeiten übergesetzlichen Mehrurlaub Weiterbildungsmöglichkeiten viele Angebote aus dem Bereich des Betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie ergonomische Arbeitsplätze, Sport- und Ruheraum, JobRad u.v.m. ein hausinternes Betriebsrestaurant mit Arbeitgeberzuschuss ein positives und kollegiales Betriebsklima auf Augenhöhe in einem tollen Team Unterstützung bei der Wohnungssuche Kontakt: Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Verwaltungsfachkraft (w/m/d) mit 28 Stunden Aufgaben der Verwaltung: Übernahme von Aufgaben in der Buchhaltung Kassenabrechnungen Betreuung der Zeiterfassung (Reiner SCT Timecard) Vereinsverwaltung Erstellen von Verwendungsnachweisen Vorbereitung der Gehaltsabrechnung für die externe Lohnbuchhaltung Personalverwaltung Wir erwarten: abgeschlossene Berufsausbildung im verwaltungs- bzw. kaufmännischen Bereich sehr gute EDV-Kenntnisse (MS-Office) selbständiges, zuverlässiges, termingerechtes und verantwortliches Arbeiten Wir bieten: Gehalt nach TVÖD Eingruppierung in Stufe 9a, Münchenzulage und Fahrtkostenzuschuss (Deutschlandticket) Interne Zusatzleistungen einen sehr vielseitigen und verantwortungsvollen Tätigkeitsbereich bis zu 2 Wochen für Fort- und Weiterbildung jährlich variable Arbeitszeiten in Absprache 1 Wochentag kann nach der Einarbeitung per Homeoffice durchgeführt werden Kontakt: Bei Fragen zum ausgeschriebenen Aufgabengebiet stehen Ihnen Herr Bartmann oder Herr Schuhr gerne unter 089-3160569 - 12 oder – 24 zur Verfügung.

Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Ihren Gehaltsvorstellungen, dem möglichen Eintrittstermin und der Referenznummer YF-23565. Wir bevorzugen ONLINE-Bewerbungen – einfach unten klicken und in 2 Minuten ist Ihre Bewerbung bei uns. Jetzt bewerben!

Hilfeplanung sowie Kooperation mit Netzwerkakteur*innen WIR WÜNSCHEN UNS Motivation für die Arbeit mit den Kindern und deren Bezugssystemen Engagement mit diesen individuelle Lösungsansetzte zu erarbeiten und die Begleitung bei deren Umsetzung Kreativität und Eigeninitiative zur Gestaltung des Gruppenalltags Selbstständige Arbeitsweise, die von Transparenz und Teamgeist geprägt ist Begegnung auf Augenhöhe mit unseren Zielgruppen und den Kolleg*innen WIR BIETEN IHNEN Attraktive Vergütung entsprechend TVÖD inkl. Zulagen, unbefristete Festanstellung 30 Urlaubstage sowie 2 Regenerationstage und 1 Gesundheitstag, 24. und 31.12. Job-Rad & Zuschuss/ Übernahme Deutschlandticket Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Sonderzahlungen Klare Haltung, die sich in unseren Schwerpunktthemen ausdrückt Fortbildungskonzept, Schulungen, Bildungsurlaub, Supervision Engagierte Teams, großer Zusammenhalt, gemeinsame Feiern & Ausflüge Praxisorientiertes Einarbeitungskonzept, viel Gestaltungsspielraum KONTAKT Wenden Sie sich für weitere Informationen gern an: Kristina Kucharcik Tel.: 089 231716-8111 k.kucharcik@kinderschutz.de #44271 Jetzt bewerben Der KINDERSCHUTZ MÜNCHEN fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen.

Mehrwöchige individuelle Einarbeitung im Buddy-System und eine umfassende Schulung in unserer Onboarding-Akademie Unbefristete Anstellung: Dich erwartet nach einer erfolgreich bestandenen Probezeit von 6 Monaten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Arbeit und Privatleben: Wir legen großen Wert auf deine Work-Life-Balance und vertrauen unseren Mitarbeitern, sodass wir die Möglichkeit anbieten an 2-3 Tagen pro Woche im Homeoffice zu arbeiten Feelgood im Büro: Im Büro gibt es Kaffee, Obst und eine abwechselnde Variation aus Süßigkeiten, während wir zusätzlich rotierend einen Mix aus kostenloser Müsli-Bar, Frühstück oder Mittagessen anbieten Balance mit Wellpass: Mach den Kopf frei – ob beim Yoga, Schwimmen oder in der Sauna.

Ein sensibler Umgang mit Diversität, Gleichstellung und Antidiskriminierung ist im Alltag der HFF München fest verankert und sollte im Miteinander mit allen Hochschulangehörigen gelebt und beachtet werden. Auf das Antragsrecht zur Beteiligung der / des Gleichstellungsbeauftragten (Art. 18 Abs. 3 Satz 2 BayGIG) wird hingewiesen. Bewerber/innen (m/w/d) mit einer Schwerbehinderung werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt. Bitte bewerben Sie sich bis zum 17. September 2025 ausschließlich über unser Bewerbungsportal auf der HFF-Homepage (https://www.hff-muenchen.de/de_DE/jobs).

Ihre Aufgabenbereiche: Psychosoziale und sozialpädagogische Betreuung im Rahmen des Hilfeplans Krisenbegleitung und Intervention die Möglichkeit ein inklusives Projekt im Sozialraum Freiham mitzugestalten Beziehungs- und kontaktfördernde Maßnahmen zum sozialen Umfeld Leiten von Einzel- und Gruppengesprächen Arbeit mit Angehörigen und dem Helfersystem Administrative Tätigkeiten und Dokumentation Gemeinwesenarbeit und Sozialraumorientierung Förderung der Integration in eine Hausgemeinschaft der Wogeno Netzwerkarbeit mit der Hausgemeinschaft und dem sozialen Umfeld Ihr Profil: Sozialpädagoge:in oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im sozialpsychiatrischen Bereich wünschenswert Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Einfühlungsvermögen Freude an der Arbeit mit psychisch beeinträchtigten Menschen Erfahrung in der Gesprächsführung Einbringen von eigenen Fähigkeiten und Ideen ins Team Ihre Vorteile bei uns: Vergütung & Sozialleistungen Bezahlung nach TVöD SuE, Stufe 12 Unbefristeter Arbeitsvertrag Zusätzliche Sozialleistungen im Rahmen des TVöD, wie Jahressonderzahlung und Ballungsraumzulage Fahrtkostenzuschuss Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Zuzahlung zu vermögenswirksamen Leistungen Fahrrad Leasing mit Förderungen durch Arbeitgeber Regeneration & Zusätzliches: 31 Urlaubstage und 2 Regenerationstage Zusätzliche freie Tage, wie Faschingsdienstag, Weihnachten, Silvester und Psychiatrietag Anstellung in einer krisensicheren, gemeinnützigen Branche Berufliche Entwicklung & Arbeitsumfeld Begleitung des Arbeitsprozesses durch regelmäßige externe Supervision Berufliche Weiterentwicklung durch vielfältige interne und externe Fortbildungen Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit Hohe Selbstständigkeit und Raum für eigene Ideen Netzwerkmöglichkeiten zwischen den Abteilungen Auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer YF-25994 freut sich die Bayerische Gesellschaft für psychische Gesundheit e.

Aufgabengebiet Projektbetreuung im Bereich Bau, Übernahme ausgewählter Aufgaben in der Mietobjektverwaltung Dahingehende Leistungsverrechnungen, vorbereitende Buchhaltungstätigkeiten, Bearbeitung von Rechnungen Allgemeine Sekretariats- und Verwaltungsaufgaben Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Gute Kenntnisse im Umgang mit den MS Office-Anwendungen und ggf. auch SAP Sehr gute organisatorische Fähigkeiten Affinität zu Immobilien Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Teamfähigkeit Angebot Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung Modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.

Woche unbefristet für Sozialpädagoge:in (m/w/d) oder mit vergleichbarer Qualifikation (Teilzeit) Die TWGs Pasing und Am Westpark bieten in 2 Wohnungen Platz für 5 bzw. 3 junge Erwachsene mit psychosomatischen Erkrankungen und Persönlichkeitsstörungen. Durch die Erfahrung des Zusammenlebens soll ein positives Klima für Veränderungen geschaffen werden.

In kleinen Wohneinheiten und in Wohngemeinschaften ambulant und stationär wird je nach individuellem Bedarf Hilfestellung angeboten, um eine selbständige Lebensführung und Lebensqualität zu erhalten oder zu fördern. Wir suchen Sie ab sofort für unsere 2 ambulanten betreuten Wohngemeinschaften in Riem als Sozialpädagoge:in oder vergleichbarer Studienabschluss (Pflegewissenschaften/-pädagogik, Erziehungswissenschaften, Heilpädagogik, Gesundheitspädagogik/-management) / Fachkrankenpfleger:in Teilzeit (34,93 WS) - mit der Möglichkeit im Verlauf auf 39 WS zu erhöhen - Im Psychosozialen Wohnverbund München und Land werden Frauen und Männer mit psychischen Beeinträchtigungen in einzelnen ambulanten Sozialtherapeutischen Wohngemeinschaften mit unterschiedlichen Betreuungsintensitäten betreut.

Teilhabe ermöglichen, Vielfalt leben und Mitbeteiligung auf allen Ebenen, Partizipation, Nachhaltigkeitsleitbild WIR BIETEN IHNEN attraktive Vergütung entsprechend TVöD SuE S8b Münchenzulage und Arbeitsmarktzulage für pädagogische Fachkräfte im Gruppendienst Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach 6-monatiger Probezeit betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Leistungsentgelt im Juni und Jahres-Sonderzahlung im November 30 Urlaubstage sowie 2 Regenerationstage und 1 Gesundheitstag jährlich Kontingentplätze für Mitarbeiter*innen in Krippe, Kindergarten und Hort Inanspruchnahme des Job-Rad-Leasing, Fahrtkostenzuschuss im Rahmen der Münchenzulage Unterstützung bei Wunsch auf Weiterqualifizierung durch 5 Tage Bildungsurlaub, Kostenbeteiligung oder -übernahme auf Antrag möglich 10 Team-Supervisionen jährlich, interne sowie externe Fortbildungen, eine qualifizierte Fachberatung und multiprofessionelle Teams insgesamt 5 Tage zur Konzeption und Teamweiterbildung regelmäßiger Austausch im Rahmen von Klein- und Großteams betriebliches Gesundheitsmanagement mit individuellen Angeboten in jeder Einrichtung ein gelebtes Nachhaltigkeitsleitbild und Unterstützung durch die interne Nachhaltigkeits-Beauftragte Veranstaltungen im Bereich KONTAKT Wenden Sie sich für weitere Informationen gern an: Linda Engelbrecht Einrichtungsleitung Tel.: 089 231716-7740 Wenden Sie sich bei Fragen zum Bewerbungsverfahren gern an: Diana Slobodnjak Personalverwaltung Tel.: 089 231716-7705 kita-bewerbung@kinderschutz.de #44411 Jetzt bewerben Der KINDERSCHUTZ MÜNCHEN fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen.

Mehrfacherkrankungen wünschenswert Führerschein Klasse 3 ist wünschenswert Ihre Vorteile bei uns Vergütung & Sozialleistungen Bezahlung nach TVöD SuE, Stufe 8b Unbefristeter Arbeitsvertrag Zusätzliche Sozialleistungen im Rahmen des TVöD, wie Jahressonderzahlung und Ballungsraumzulage Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Zuzahlung zu vermögenswirksamen Leistungen Fahrrad Leasing mit Förderungen durch Arbeitgeber Regeneration & Zusätzliches: 31 Urlaubstage und 2 Regenerationstage Zusätzliche freie Tage, wie Faschingsdienstag, Weihnachten, Silvester und Psychiatrietag Anstellung in einer krisensicheren, gemeinnützigen Branche Berufliche Entwicklung & Arbeitsumfeld Begleitung des Arbeitsprozesses durch regelmäßige externe Supervision Berufliche Weiterentwicklung durch vielfältige interne und externe Fortbildungen Abwechslungsreiche, selbstverantwortliche und anspruchsvolle Tätigkeit, die viele Chancen zur persönlichen Weiterentwicklung bietet Hohe Selbstständigkeit und Raum für eigene Ideen Netzwerkmöglichkeiten zwischen den Abteilungen Auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer YF-26067 freuen wir uns!