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Rohrleitungen, Ventile) Durchführung von Dichtheitsprüfungen, Drucktests und Funktionskontrollen Analyse von Störungen und selbstständige Behebung technischer Fehler Zusammenarbeit mit Projektleitern und Bauleitung bei Neubau- und Sanierungsprojekten Dokumentation der ausgeführten Arbeiten und Beratung von Kunden zur effizienten Anlagennutzung Ihr Profil Ausbildung zum Heizungs-/Sanitär-/Klimatechniker oder eine Ausbildung im handwerklichen Bereich mit Interesse, die Fähigkeiten zu erwerben Freundlicher und kommunikativer Umgang mit Kunden Eigenständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten Teamfähigkeit und Aufgeschlossenheit Bereitschaft zur Weiterbildung Führerschein der Klasse B Ihre Vorteile Ein unbefristeter Arbeitsplatz mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten Eine leistungsgerechte Bezahlung Eigenes Restaurant und Fitness-Studio Betriebliche Altersvorsorge Umfassende Einarbeitung durch hilfsbereite und engagierte Kollegen (m/w/d) Übernachtungsmöglichkeiten für Pendler (m/w/d) Moderne Ausrüstung und Werkzeuge Geregelte Arbeitszeit mit partiellem Notdienst Weiterbildungen, Schulungen und Mitarbeiterveranstaltungen E-Bike-Leasing Sie haben Interesse?

Wir suchen Sie – unbefristet – in Vollzeit für unsere Servicestation in Harrislee als: Schneider / Näher (w/m/d) Die Servicestation ist neben der Lagerhaltung für alle Geschäftsprozesse inkl. Einkleidung, Auskleidung, Umrüstung und Tausch für unsere Kundinnen/Kunden verantwortlich und bietet darüber hinaus Dienstleistungen, wie etwa Schneiderarbeiten, an.

Wir suchen zur Unterstützung unseres Teams in Kappeln oder Bad Fallingbostel zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine*n: Mitarbeiter*in für die Regulierung von Haftpflichtschäden (m/w/d) Ihre neue Tätigkeit: Ihre Hauptaufgabe ist das selbständige Bearbeiten von Personen- und Sachschäden in der Haftpflichtversicherung. Sie bewerten die Rechtslage, prüfen Regressfälle, und tragen mit Ihrem Verhandlungsgeschick zum Erfolg bei.

Wir suchen zur Unterstützung unseres Teams in Kappeln oder Bad Fallingbostel zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit: Mitarbeiter*innen für die Regulierung von Sach- und / oder Haftpflichtschäden (m/w/d) Ihre neue Tätigkeit: Nach der Einarbeitung ist eine selbstständige und fallabschließende Schadenbearbeitung von Kompositschäden (unter anderem Hausrat, Wohngebäude, Glas, Unfall, Haftpflicht) Ihre Hauptaufgabe.

Das bringen Sie mit: eine der folgenden Qualifikationen: Angestelltenlehrgang II Fachhochschul-/Bachelorabschluss einer verwaltungsorientierten, betriebswirtschaftlichen, bildungswissenschaftlichen, sozialrechtlichen oder (sozial-)pädagogischen Fachrichtung Fahrerlaubnis der Klasse B/Klasse 3 (alt) Verantwortungsbereitschaft und -bewusstsein organisatorische Kompetenz Kommunikationsgeschick Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist die Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) beizufügen.

ehemals gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst) anderer Fachhochschul-/Bachelorabschluss Bereitschaft, sich als Führungskraft stetig weiterzuentwickeln Fahrerlaubnis der Klasse B/Klasse 3 (alt), ggf. nachzuholen während der Probezeit mehrjährige Berufserfahrung in Bezug auf arbeitsmarktliche Förderprogramme und das Arbeitsmarktgeschehen Kenntnisse und Erfahrungen im Vermittlungsprozess Verantwortungsbereitschaft und -bewusstsein Veränderungsbereitschaft Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist die Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) beizufügen.

Erfahrung mit täglichem Kontakt zu Kund*innen Berufserfahrung in der Automobilbranche Bereitschaft zur Ableistung der Arbeitszeiten in Anlehnung an die Öffnungszeiten der Straßenverkehrsbehörde Das bieten wir Ihnen: einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit wichtigen Aufgaben für die Menschen und die Region bei einem guten Arbeitsklima flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf in den meisten Tätigkeitsbereichen 30 Urlaubstage/Jahr bei einer 5-Tage-Woche eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder eine jährliche Sonderzahlung eine Verdopplung des Arbeitgeberzuschusses im Rahmen der vermögenswirksamen Leistungen (nicht für verbeamtete Personen) moderne Arbeitsformen mit mobilem Arbeiten und Desksharing (u. a. durch die Bereitstellung eines mobilen Endgerätes) gesundes Arbeiten durch die Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements: Massageangebote, Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass u. v. m. Bike-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung einen Mobilitätszuschuss in Höhe von 30,00 Euro für das Deutschland-Jobticket oder das Bike-Leasing verschiedene Mitarbeitenden-Events einen Dual Career Service zur Unterstützung bei der Stellensuche für den*die mitziehende*n Partner*in Unterstützung bei der Suche nach einem neuen Domizil bei einem etwaigen Umzug für diese Stelle kostenfreie Beratung bei Pflegebedürftigkeit von Angehörigen Arbeitszeit: Vollzeit (39,00 Stunden/Woche); diese Stellen sind teilbar.

Public Administration, Laws, Sozialwissenschaften, Pädagogik) Angestelltenlehrgang II Fahrerlaubnis der Klasse B/Klasse 3 (alt), ggf. nachzuholen während der Probezeit Bereitschaft, sich als Führungskraft stetig weiterzuentwickeln mehrjährige Berufserfahrung auf einer anderen Stelle im Verwaltungsdienst außerhalb der Ausbildung/des Vorbereitungsdienstes berufliche Erfahrungen mit Kund*innenkontakt und/oder im Umgang mit konfliktträchtigen Kontakten Motivation und Initiative Verantwortungsbereitschaft und -bewusstsein Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist die Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) beizufügen.

Das bieten wir Ihnen: einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit wichtigen Aufgaben für die Menschen und die Region bei einem guten Arbeitsklima flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf in den meisten Tätigkeitsbereichen 30 Urlaubstage/Jahr bei einer 5-Tage-Woche eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder eine jährliche Sonderzahlung eine Verdopplung des Arbeitgeberzuschusses im Rahmen der vermögenswirksamen Leistungen (nicht für verbeamtete Personen) moderne Arbeitsformen mit mobilem Arbeiten (u. a. durch die Bereitstellung eines mobilen Endgerätes) gesundes Arbeiten durch die Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements: Massageangebote, Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass u. v. m. Bike-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung einen Mobilitätszuschuss in Höhe von 30,00 Euro für das Deutschland-Jobticket oder das Bike-Leasing verschiedene Mitarbeitenden-Events einen Dual Career Service zur Unterstützung bei der Stellensuche für den*die mitziehende*n Partner*in Unterstützung bei der Suche nach einem neuen Domizil bei einem etwaigen Umzug für diese Stelle kostenfreie Beratung bei Pflegebedürftigkeit von Angehörigen Arbeitszeit: Vollzeit (39,00 bzw. 41,00 Stunden/Woche) oder Teilzeit (19,5 bis 35,00 Stunden/Woche); diese Stellen sind, bis auf die im Bereich Leistungsgewährung Asylbewerberleistungsgesetz, nicht teilbar, da es sich um Teilzeitstellen handelt.

Das bieten wir Ihnen: einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit wichtigen Aufgaben für die Menschen und die Region bei einem guten Arbeitsklima flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf in den meisten Tätigkeitsbereichen 30 Urlaubstage/Jahr bei einer 5-Tage-Woche eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder eine jährliche Sonderzahlung eine Verdopplung des Arbeitgeberzuschusses im Rahmen der vermögenswirksamen Leistungen (nicht für verbeamtete Personen) moderne Arbeitsformen mit Mobilem Arbeiten und Desksharing (u. a. durch die Bereitstellung eines mobilen Endgerätes) gesundes Arbeiten durch die Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements: Massageangebote, Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass u. v. m. Bike-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung einen Mobilitätszuschuss in Höhe von 30,00 Euro für das Deutschland-Jobticket oder das Bike-Leasing verschiedene Mitarbeitenden-Events einen Dual Career Service zur Unterstützung bei der Stellensuche für den*die mitziehende*n Partner*in Unterstützung bei der Suche nach einem neuen Domizil bei einem etwaigen Umzug für diese Stelle kostenfreie Beratung bei Pflegebedürftigkeit von Angehörigen Arbeitszeit: Vollzeit (39,00 bzw. 41,00 Stunden/Woche); diese Stelle ist teilbar.

ausgeprägte zwischenmenschliche Kompetenzen Kommunikationsgeschick Das bieten wir Ihnen: einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit wichtigen Aufgaben für die Menschen und die Region bei einem guten Arbeitsklima flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf in den meisten Tätigkeitsbereichen 30 Urlaubstage/Jahr bei einer 5-Tage-Woche eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder eine jährliche Sonderzahlung eine Verdopplung des Arbeitgeberzuschusses im Rahmen der vermögenswirksamen Leistungen (nicht für verbeamtete Personen) moderne Arbeitsformen mit mobilem Arbeiten und Desksharing (u. a. durch die Bereitstellung eines mobilen Endgerätes) gesundes Arbeiten durch die Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements: Massageangebote, Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass u. v. m. Bike-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung einen Mobilitätszuschuss in Höhe von 30,00 Euro für das Deutschland-Jobticket oder das Bike-Leasing verschiedene Mitarbeitenden-Events einen Dual Career Service zur Unterstützung bei der Stellensuche für den*die mitziehende*n Partner*in Unterstützung bei der Suche nach einem neuen Domizil bei einem etwaigen Umzug für diese Stelle kostenfreie Beratung bei Pflegebedürftigkeit von Angehörigen Arbeitszeit: Teilzeit (35,00 Stunden/Woche); diese Stelle ist nicht teilbar, da es sich um eine Teilzeitstelle handelt.

Public Administration, Laws, Sozialwissenschaften, Pädagogik) Angestelltenlehrgang II Fahrerlaubnis der Klasse B/Klasse 3 (alt), ggf. nachzuholen während der Probezeit Bereitschaft, sich als Führungskraft stetig weiterzuentwickeln mehrjährige Berufserfahrung auf einer anderen Stelle im Verwaltungsdienst außerhalb der Ausbildung/des Vorbereitungsdienstes berufliche Erfahrungen mit Kund*innenkontakt und/oder im Umgang mit konfliktträchtigen Kontakten Motivation und Initiative Verantwortungsbereitschaft und -bewusstsein Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist die Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) beizufügen.

ausgeprägte zwischenmenschliche Kompetenzen Kommunikationsgeschick Das bieten wir Ihnen: einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit wichtigen Aufgaben für die Menschen und die Region bei einem guten Arbeitsklima flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf in den meisten Tätigkeitsbereichen 30 Urlaubstage/Jahr bei einer 5-Tage-Woche eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder eine jährliche Sonderzahlung eine Verdopplung des Arbeitgeberzuschusses im Rahmen der vermögenswirksamen Leistungen (nicht für verbeamtete Personen) moderne Arbeitsformen mit mobilem Arbeiten und Desksharing (u. a. durch die Bereitstellung eines mobilen Endgerätes) gesundes Arbeiten durch die Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements: Massageangebote, Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass u. v. m. Bike-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung einen Mobilitätszuschuss in Höhe von 30,00 Euro für das Deutschland-Jobticket oder das Bike-Leasing verschiedene Mitarbeitenden-Events einen Dual Career Service zur Unterstützung bei der Stellensuche für den*die mitziehende*n Partner*in Unterstützung bei der Suche nach einem neuen Domizil bei einem etwaigen Umzug für diese Stelle kostenfreie Beratung bei Pflegebedürftigkeit von Angehörigen Arbeitszeit: Teilzeit (35,00 Stunden/Woche); diese Stelle ist nicht teilbar, da es sich um eine Teilzeitstelle handelt.

Es ist der Typ MD 98390
CPU: Intel Core i3 M370 2x2,4 GHZ
RAM: 4 GB
F - Platte: Sata 250 GB
Zubehör: Office komplett
Betriebssystem WIN 7 ist aktiviert und voll upgedatet.
Win 7 wurde neu...

Dieses gepflegte und modernisierte Einfamilienhaus in ruhiger Lage nahe der Schlei überzeugt durch seine durchdachte Raumaufteilung, eine behagliche Wohnatmosphäre und ein besonderes Highlight: eine helle Galerie im Dachgeschoss, die zum Verweilen, Arbeiten oder Träumen einlädt. Mit rund 163 m² Wohnfläche - verteilt auf ca. 101 m² im Erdgeschoss und ca. 62 m² im Dachgeschoss - bietet das Haus großzügigen Platz für Paare, Ruhesuchende oder Menschen, die Wohnen und Arbeiten harmonisch verbinden möchten.

Dieses gepflegte Einfamilienhaus wurde 1999 erbaut und bietet auf ca. 120 m² Wohnfläche und ca. 640 m² Grundstück viel Platz für Ihre Familie. Das Haus verfügt über 5 Zimmer und eine gehobene Innenausstattung, die Raum für individuelle Gestaltung lässt. Großzügig geschnittenes und familienfreundliches REH in Feldrandlage, welches sich mit seiner reizvollen Aussicht sanft in den Charakter des Wohngebietes anschmiegt.

Das bringen Sie mit: ein Hochschulstudium der Medizin sowie die Approbation als Ärztin*Arzt mehrjährige Berufserfahrung als Ärztin*Arzt fachkundige Deutschkenntnisse, Kompetenzniveau mindestens C1 nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen für Sprachen Bereitschaft zur Teilnahme an Rufbereitschaften außerhalb der Öffnungszeiten Fahrerlaubnis der Klasse B/Klasse 3 (alt), ggf. nachzuholen während der Probezeit Engagement und Initiative intellektuelle Fähigkeiten (insbesondere Denk- und Urteilsfähigkeit) ausgeprägte zwischenmenschliche Kompetenzen Bei ausländischen Abschlüssen fügen Sie bitte die Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) bei.

Das bieten wir Ihnen: einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit wichtigen Aufgaben für die Menschen und die Region bei einem guten Arbeitsklima flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf in den meisten Tätigkeitsbereichen 30 Urlaubstage/Jahr bei einer 5-Tage-Woche eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder eine jährliche Sonderzahlung eine Verdopplung des Arbeitgeberzuschusses im Rahmen der vermögenswirksamen Leistungen (nicht für verbeamtete Personen) moderne Arbeitsformen mit Mobilem Arbeiten und Desksharing (u. a. durch die Bereitstellung eines mobilen Endgerätes) gesundes Arbeiten durch die Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements: Massageangebote, Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass u. v. m. Bike-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung einen Mobilitätszuschuss in Höhe von 30,00 Euro für das Deutschland-Jobticket oder das Bike-Leasing verschiedene Mitarbeitenden-Events einen Dual Career Service zur Unterstützung bei der Stellensuche für den*die mitziehende*n Partner*in Unterstützung bei der Suche nach einem neuen Domizil bei einem etwaigen Umzug für diese Stelle kostenfreie Beratung bei Pflegebedürftigkeit von Angehörigen Arbeitszeit: Vollzeit (39,00 bzw. 41,00 Stunden/Woche); diese Stelle ist teilbar.

Das bieten wir Ihnen: einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit wichtigen Aufgaben für die Menschen und die Region bei einem guten Arbeitsklima flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf in den meisten Tätigkeitsbereichen 30 Urlaubstage/Jahr bei einer 5-Tage-Woche eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder eine jährliche Sonderzahlung eine Verdopplung des Arbeitgeberzuschusses im Rahmen der vermögenswirksamen Leistungen (nicht für verbeamtete Personen) moderne Arbeitsformen mit mobilem Arbeiten (u. a. durch die Bereitstellung eines mobilen Endgerätes) gesundes Arbeiten durch die Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements: Massageangebote, Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass u. v. m. Bike-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung einen Mobilitätszuschuss in Höhe von 30,00 Euro für das Deutschland-Jobticket oder das Bike-Leasing verschiedene Mitarbeitenden-Events einen Dual Career Service zur Unterstützung bei der Stellensuche für den*die mitziehende*n Partner*in Unterstützung bei der Suche nach einem neuen Domizil bei einem etwaigen Umzug für diese Stelle kostenfreie Beratung bei Pflegebedürftigkeit von Angehörigen Arbeitszeit: Vollzeit (39,00 bzw. 41,00 Stunden/Woche) oder Teilzeit (19,5 bis 35,00 Stunden/Woche); diese Stellen sind, bis auf die im Bereich Leistungsgewährung Asylbewerberleistungsgesetz, nicht teilbar, da es sich um Teilzeitstellen handelt.

Dieses gepflegte Einfamilienhaus aus dem Jahr 1996 bietet ca. 141 m² Wohnfläche auf einem rund 704 m² großen Grundstück in Jerrishoe und überzeugt mit einer familienfreundlichen Raumaufteilung. Im Erdgeschoss befinden sich eine geräumige Küche mit Sitzecke und Terrassenzugang, ein Wohn-/Essbereich mit Kaminofen, ein Hauswirtschaftsraum mit Zweiteingang, ein Gäste-WC sowie ein flexibel nutzbares Zimmer, das sich ideal als Homeoffice eignet.