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Abzugeben ab Mitte Juli oder bereits vorher nach Rücksprache. Die Küche wurde im Januar 2024 eingebaut, ist also knapp 1,5 Jahre alt und in einem top Zustand. Verkauft wird sie mit den ebenfalls neuwertigen Elektrogeräten (Rechnungen liegen alle vor, Details s.u.): ein Bosch Kühl-Gefrierschrank, ein Herd und eine Spülmaschine jeweils der Marke Privileg.

MBK Roller Thunder 125 ccm, Baujahr März 2001, TÜV  06.2025 , Vorderreifen neu, Stoßdämpfer, Standrohre Gabel, Bremsscheibe und Bremsbelag vorne vor 2 Jahren erneuert.  Technisch in Ordnung VB 800 Euro. Batterie 1 Jahr alt. Auf Wunsch auch mit TÜV!

Absprache Zahlung: Einzelkunden: Vorauskassen nach Anfrage, Angebot, Bestellung, AB + LS + RE Dauerkunde-Kleinauftrag: 10 Tage mit 2 % Skonto, 30 Tage netto, Dauerkunde-Auftrag größer €10.000: 30% Anzahlung, 30 % bei Montagebeginn, Rest bei Lieferung mit 30 Tage netto, bzw. nach Vereinbarung. Gewährleistung: 2 Jahre im 3-Schicht Betrieb, Ersatz und Verschleißteile bzw. Verbrauchsteile ausgeschlossen. Auf Kundenwunsch gesägtes Material kein Übergabemöglichkeit. VLB siehe hierzu in der Homepage von ATI-Automation Für Fragen stehen wir gerne zur Verfügung

Wohnwagen für bis zu 4 Personen , Rundsitzecke umzubauen zu 2 Schlafplätzen, Sitzecke umzubauen zu 2 Schlafplätzen Geräumiger und gepflegter Wohnwagen Cabby Cisium 51, Baujahr 2000, vom Qualitätshersteller Cabby - perfekt für kurze Wochenenden und längere Urlaube! Schlüsselinformationen:   Jahr: 2000   Gesamtgewicht: 1350 kg   Länge: 6,8 m   Kapazität: 4 Personen Ausstattungen und Einrichtungen:   Festes Doppelbett + Sitzecke, die in ein Bett umgewandelt werden kann.   Küche mit 3-Flammen-Gasherd, Spüle und Kühlschrank   Badezimmer mit WC und Waschbecken   Heizsystem (gasbetriebene Luftheizung)   Viel Stauraum und Schrankplatz   Festes Vorzelt   Gasflasche und Stromkabel inklusive   Wasserdicht und trocken - regelmäßig kontrolliert (letzte Kontrolle: 03/2025) und gut gepflegt Hervorragender Zustand, gut gewartet und gepflegt.

Zur Verstärkung unseres Teams in Winnenden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Supply Planner (w/m/d) EMEA Milwaukee® – befristet auf 1 Jahr Hammerjob: Im Rahmen der Planungstätigkeit sorgen Sie – unter Berücksichtigung der Lebenszykluszeiten – für optimale Bestände und gewährleisten die Lieferfähigkeit für den europäischen Markt unserer Milwaukee®-Produkte.

Verkäufer in Teilzeit (m/w/d) Wir stillen Ihren Durst – nach Getränken und Karriere! Als FRISTO SE betreiben wir seit über 50 Jahren Getränkemärkte in acht deutschen Bundesländern sowie im österreichischen Tirol. Erfolgreich haben wir uns mit einer prickelnden Kombination aus Fortschritt und Tradition als mittelständisches Familienunternehmen am Markt etabliert.

WIR BAUEN WEGE IN DIE ZUKUNFT - KLOEPFER-GRUPPE.DE WIR SUCHEN SIE IN WINNENDEN ALS ¦ Finanzbuchhalter (m/w/d) Als familiengeführtes Traditionsunternehmen ist die Klöpfer-Gruppe seit über 70 Jahren und mittlerweile in der dritten Generation erfolgreich in der Bauwirtschaft tätig. Mit Betrieben im Tief- und Straßenbau, der Rohstoffgewinnung, dem Asphaltbau und dem Recycling bieten wir ein umfangreiches Leistungsportfolio an und sind im Großraum Stuttgart vertreten.

Vielfalt und Kompetenz zum europäischen Marktführer der Garten-Center-Branche. In über 75 Jahren haben wir uns als modernes Familienunternehmen mit kontinuierlichem Expansionskurs zum marktführenden Unternehmen mit über 135 Garten-Centern in Deutschland und Österreich entwickelt. Von unseren rund 5.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind etwa 4.300 in unseren Gartencentern beschäftigt.

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Vielfalt und Kompetenz zum europäischen Marktführer der Garten-Center-Branche. In über 75 Jahren haben wir uns als modernes Familienunternehmen mit kontinuierlichem Expansionskurs zum marktführenden Unternehmen mit über 135 Garten-Centern in Deutschland und Österreich entwickelt. Von unseren rund 5.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind etwa 4.300 in unseren Gartencentern beschäftigt.

Wir stillen Ihren Durst – nach Getränken und Karriere! Als FRISTO SE betreiben wir seit über 50 Jahren Getränkemärkte in acht deutschen Bundesländern sowie im österreichischen Tirol. Erfolgreich haben wir uns mit einer prickelnden Kombination aus Fortschritt und Tradition als mittelständisches Familienunternehmen am Markt etabliert.

Für unseren Marktkauf in Schorndorf suchen wir Sie in Vollzeit als Abteilungsleiter / Teamleiter Molkereiprodukte (m/w/d) Referenznummer: 33388 Ihre Aufgaben Kundenservice: Sie sind der Ansprechpartner in der Abteilung Mopro Konzeptentwicklung: Sie pflegen eine enge Zusammenarbeit mit der Marktleitung und entwickeln gemeinsame Strategien Ansprechpartner: Zu Ihrem Arbeitsbereich zählt die Anleitung, Koordination und Betreuung Ihrer Mitarbeiter Disposition: Sie führen die Bestellungen bedarfsgerecht durch und vermeiden Engpässe Ihre Voraussetzungen Ausbildung: Vorzugsweise haben Sie eine abgeschlossene Ausbildung zum Verkäufer, Einzelhandelskaufmann oder Vergleichbares Erfahrungen: Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung im Bereich der Molkereiprodukte Führungserfahrung: Sie konnten bereits Führungserfahrung sammeln und wissen Ihr Team zu motivieren Kundenorientiertes Auftreten: Zu Ihren Stärken zählen Kreativität, Freundlichkeit und Kommunikationsfähigkeit Ihre Vorteile Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen eine unbefristete Anstellung in einem erfolgreichen Familienunternehmen Faire Entlohnung: Wir bezahlen leistungsgerecht und attraktiv Mitarbeiterrabatt: Als Teil unseres Teams erhalten Sie Mitarbeiterrabatt auf Ihre Einkäufe Erholung: Bei uns erhalten Sie 36 Tage Urlaub im Jahr Sonderzahlungen: Wir unterstützen Sie durch vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge Weiterbildung: Wir bieten Ihnen Fort – und Weiterbildungen Jobrad: Unsere Mitarbeiter können über uns kostengünstig E-Bikes leasen Interessiert?

Für unseren Markt in Backnang suchen wir Sie in Vollzeit als Stellvertretender Marktleiter / Filialleiter (m/w/d) Referenznummer: 33220 Ihre Aufgaben Geschäftsablauf: Sie vertreten die Marktleitung und sorgen in seiner Abwesenheit für reibungslose Marktabläufe Kreative Warenpräsentation: Sie optimieren die Abläufe im Markt und sind für die Präsentation der Produkte verantwortlich Personalplanung: Das Führen, Entwickeln und Fördern der Mitarbeiter ist ein wichtiger Bestandteil Ihrer Arbeit Verantwortung: Zu Ihrem Aufgabenbereich zählt die Tresorabrechnung sowie der Schließdienst Administration: Allgemeine Bürotätigkeiten runden ihr Aufgabengebiet ab Ihre Voraussetzungen Ausbildung: Idealerweise besitzen Sie eine Ausbilung zum Verkäufer, Einzelhandelskaufmann, Handelsfachwirt oder Vergleichbares Erfahrungen und Kenntnisse: Sie verfügen über Berufs- und Führungserfahrung im Einzelhandel Kundenorientiertes Auftreten: Ein kundenorientiertes, sicheres und freundliches Auftreten ist für Sie selbstverständlich Organisationstalent: Sie sind ein Organisationstalent, agieren verantwortungsbewusst und besitzen Durchsetzungsstärke Ihre Vorteile Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen eine krisensichere Anstellung in einem erfolgreichen und stetig wachsenden Unternehmen Perspektive: Bei guten Leistungen bieten wir Ihnen verschiedene Perspektiven in unseren Märkten Faire Entlohnung: Wir bezahlen leistungsgerecht und attraktiv Zulagen: Bei uns erhalten Sie ab 18:30 Uhr eine Zulage von 20% und ab 20:00 Uhr eine Zulage von 50% Mitarbeiterrabatt: Von uns erhalten Sie Mitarbeiterrabatt auf Ihre Einkäufe Betriebliche Altersvorsorge: Wir bezuschussen Ihre betriebliche Altersvorsorge Erholung: Bei uns erhalten Sie 6 Wochen Urlaub im Jahr Verantwortung: Sie haben die Möglichkeit eigenverantwortlich zu handeln, Ihre Ideen einzubringen und umzusetzen Weiterbildung: Weiterbildung ist für Sie ein wichtiger Faktor? Wir bieten Seminare, Fortbildungen und Aufstiegsprogramme Interessiert?

Für unsere Märkte in Winnenden suchen wir Sie in Vollzeit als Stellvertretender Marktleiter / Filialleiter (m/w/d) Referenznummer: 33216 Ihre Aufgaben Geschäftsablauf: Sie vertreten die Marktleitung und sorgen in seiner Abwesenheit für reibungslose Marktabläufe Kreative Warenpräsentation: Sie optimieren die Abläufe im Markt und sind für die Präsentation der Produkte verantwortlich Personalplanung: Das Führen, Entwickeln und Fördern der Mitarbeiter ist ein wichtiger Bestandteil Ihrer Arbeit Verantwortung: Zu Ihrem Aufgabenbereich zählt die Tresorabrechnung sowie der Schließdienst Administration: Allgemeine Bürotätigkeiten runden ihr Aufgabengebiet ab Ihre Voraussetzungen Ausbildung: Idealerweise besitzen Sie eine Ausbilung zum Verkäufer, Einzelhandelskaufmann, Handelsfachwirt oder Vergleichbares Erfahrungen und Kenntnisse: Sie verfügen über Berufs- und Führungserfahrung im Einzelhandel Kundenorientiertes Auftreten: Ein kundenorientiertes, sicheres und freundliches Auftreten ist für Sie selbstverständlich Organisationstalent: Sie sind ein Organisationstalent, agieren verantwortungsbewusst und besitzen Durchsetzungsstärke Ihre Vorteile Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen eine krisensichere Anstellung in einem erfolgreichen und stetig wachsenden Unternehmen Perspektive: Bei guten Leistungen bieten wir Ihnen verschiedene Perspektiven in unseren Märkten Faire Entlohnung: Wir bezahlen leistungsgerecht und attraktiv Zulagen: Bei uns erhalten Sie ab 18:30 Uhr eine Zulage von 20% und ab 20:00 Uhr eine Zulage von 50% Mitarbeiterrabatt: Von uns erhalten Sie Mitarbeiterrabatt auf Ihre Einkäufe Betriebliche Altersvorsorge: Wir bezuschussen Ihre betriebliche Altersvorsorge Erholung: Bei uns erhalten Sie 6 Wochen Urlaub im Jahr Verantwortung: Sie haben die Möglichkeit eigenverantwortlich zu handeln, Ihre Ideen einzubringen und umzusetzen Weiterbildung: Weiterbildung ist für Sie ein wichtiger Faktor? Wir bieten Seminare, Fortbildungen und Aufstiegsprogramme Interessiert?

Führungsverantwortung: Sie fordern, fördern und führen ihre Mitarbeitenden und forcieren aktive die gemeinsame Teamentwicklung Ihre Voraussetzungen Ausbildung und Berufserfahrung: Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung im Lebensmitteleinzelhandel und idealerweise Erfahrung in genannten Bereichen Führungserfahrung: Sie haben bereits einschlägige Führungserfahrung sammeln können Kenntnisse: Sie können mit betriebswirtschaftlichen Faktoren umgehen und scheuen sich nicht vor Kennzahlen Arbeitsweise: Sie arbeiten selbstständig sowie strukturiert, zeigen Einsatzbereitschaft und wissen Ihr Team zu motivieren und zu organisieren Ihre Vorteile Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen eine krisensichere Anstellung in einem erfolgreichen und stetig wachsenden Unternehmen Perspektive: Bei guten Leistungen bieten wir Ihnen verschiedene Perspektiven in unseren Märkten Faire Entlohnung: Wir bezahlen leistungsgerecht und attraktiv Zulagen: Bei uns erhalten Sie ab 18:30 Uhr eine Zulage von 20% und ab 20:00 Uhr eine Zulage von 50% Mitarbeiterrabatt: Von uns erhalten Sie Mitarbeiterrabatt auf Ihre Einkäufe Betriebliche Altersvorsorge: Wir bezuschussen Ihre betriebliche Altersvorsorge Erholung: Bei uns erhalten Sie 6 Wochen Urlaub im Jahr Verantwortung: Sie haben die Möglichkeit eigenverantwortlich zu handeln, Ihre Ideen einzubringen und umzusetzen Weiterbildung: Weiterbildung ist für Sie ein wichtiger Faktor? Wir bieten Seminare, Fortbildungen und Aufstiegsprogramme Interessiert?

Elektrotechniker - Bahntechnik (m/w/d) Cembre ist einer der führenden Hersteller von elektrischen Verbindungsmaterialien und Werkzeugen in Europa mit Hauptsitz in Italien. Seit mehr als 50 Jahren entwickeln wir innovative Lösungen für Industrie, Energieversorgung und Bahn-Infrastruktur. Mit unserem internationalen Team verbinden wir globale Expertise mit lokalem Know-how – und setzen auf engagierte Mitarbeiter, die mit uns wachsen wollen.

Zur Verstärkung unseres Teams in Winnenden (Raum Stuttgart) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Bilanzbuchhalter (w/m/d) Ihre Aufgaben umfassen: Erfassung der laufenden Geschäftsvorfälle Durchführung von regelmäßigen Kontenabstimmungen Mitarbeit bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS Optimierung und Weiterentwicklung von buchhalterischen Prozessen Erstellung der monatlichen Umsatzsteuervoranmeldungen sowie der statistischen Meldungen Ermittlung und Überwachung von Rückstellungen Durchführung und Überwachung des Zahlungsverkehrs Ansprechperson für interne und externe Prüfer (w/m/d) Das bringen Sie mit: abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (w/m/d) (IHK) oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunt Rechnungswesen einschlägige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung, idealerweise in einem internationalen Unternehmen sicherer Umgang mit gängigen Buchhaltungs- und ERP-Systemen, insbesondere mit dem Modul FI fundierte Kenntnisse in der Rechnungslegung nach HGB und IFRS kommunikative Kompetenz und sicheres Englisch in Wort und Schrift Saubere Vorteile: Vielseitige Aufgaben bei einem attraktiven Arbeitgeber – mit „Top Employer“-Siegel von kununu flexible Vertrauensarbeitszeit mit 40 Std./Woche und 30 Tagen Urlaub/Jahr betriebliche Altersvorsorge kostenfreie Parkplätze direkt vor dem Firmengebäude und sehr gute ÖPNV-Anbindung kostenloses Angebot von frischem Obst, Wasser und Heißgetränken EGYM Wellpass und JobRad EAP (mentaler Support für Mitarbeitende) Lernplattformen GoodHabitz und Learn TTI zur Weiterbildung Mitarbeitendenangebote durch Family & Friends und weitere Corporate Benefits Interessiert?

dem Aufbau eines neuen Distributionszentrums oder bei der Änderung von Waren- und Rechnungsströmen Sie haben das Steuerrecht fest im Blick und behalten für TTI alle Gesetzesänderungen im Auge; Sie analysieren die Neuerungen sowie deren Auswirkungen, definieren die notwendigen Maßnahmen und informieren die betroffenen Fachbereiche Überwachung und Bewertung von Rechtsänderungen und Sicherstellen der Erfüllung steuerlicher Compliance-Anforderungen und Dokumentationsvorschriften Sie stellen die Einhaltung aller relevanten Umsatzsteuervorschriften sicher und leiten notwenige Änderungen in den Prozessen Bearbeitung von steuerlichen Einzelfragen, insbesondere im Bereich der Verrechnungspreise Beratung von Fachabteilungen und Landesgesellschaften Unterstützung bei der digitalen Transformation der Steuerfunktion Mitwirkung bei der deutschen Konzernbetriebsprüfung und bei Rechtsbehelfsverfahren Das bringen Sie mit: Erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches Studium mit dem Schwerpunkt Steuern oder ein Studienabschluss als Finanzwirt (w/m/d); ein erfolgreich abgelegtes Steuerberaterexamen ist wünschenswert Fundierte Berufserfahrung in der Steuerabteilung eines international tätigen Unternehmens, in einer Steuerberatungsgesellschaft oder in der Finanzverwaltung Umfangreiche Fachkenntnisse im nationalen und internationalen Steuerrecht mit vertieften Kenntnissen in den Bereichen Hinzurechnungsbesteuerung und Verrechnungspreise Verhandlungssichere Sprachkompetenz in Wort und Schrift, auch auf Englisch Erfahrung bei der Digitalisierung und Automatisierung steuerlicher Prozesse wünschenswert Saubere Vorteile: Vielseitige Aufgaben bei einem attraktiven Arbeitgeber – mit „Top Employer“-Siegel von kununu flexible Vertrauensarbeitszeit mit 40 Std./Woche und 30 Tagen Urlaub/Jahr betriebliche Altersvorsorge kostenfreie Parkplätze direkt vor dem Firmengebäude und sehr gute ÖPNV-Anbindung kostenloses Angebot von frischem Obst, Wasser und Heißgetränken EGYM Wellpass und JobRad EAP (mentaler Support für Mitarbeitende) Lernplattformen GoodHabitz und Learn TTI zur Weiterbildung Mitarbeitendenangebote durch Family & Friends und weitere Corporate Benefits Interessiert?

Teilhabeplanverfahren durch Netzwerkarbeit mit den Akteuren anderer Rehabilitationsträger MEHR ALS AMTLICHE VORTEILE: vertrauens- und respektvolles Miteinander moderne Arbeitsstrukturen Betreuungsangebote für Kinder unter drei Jahren lebensphasenorientierte Fort- und Weiterbildungsprogramme gute ÖPNV-Anbindung an allen Standorten MEHR MÖGLICH MACHEN: mit Ihrem abgeschlossenen Studium als Diplom-Verwaltungswirt (FH) (m/w/d) bzw.

Freuen Sie sich auf eine Anstellung im Beamtenverhältnis bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen bis Besoldungsgruppe A 11 bzw. eine unbefristete Anstellung im Beschäftigtenverhältnis bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe 9c des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA). 50 % sind unbefristet und weitere 50 % sind befristet für zunächst ein Jahr als Elternzeitvertretung zu vergeben. Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Menschen jeglicher Herkunft, mit anerkannter Behinderung sowie jeden Geschlechts, sich zu bewerben.