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Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)
Team in Bietigheim suchen wir Sie als motivierte Bezeichnung Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) Eintrittsdatum 01.09.2024 Arbeitszeit in Vollzeit Aufgaben Fachliche Anleitung der Beschäftigten (Menschen mit Behinderung) im Lager Warenannahme und Eingangskontrolle Versand und Warenausgangskontrolle Lagerbestandsführung und Inventur Kommissionierung Be- und Entladen der LKWs Profil Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrungen in der Lagerwirtschaft und Logistik Staplerführerschein wünschenswert Offen und lernbereit im Zusammenhang mit digitalen Lösungen Optional Führerscheine der Klassen C1E, C1 oder C Identifikation mit unserem diakonischen Leitbild Angebot Beruf und Freizeit: Flexible Gleitzeit, Keine Schicht-/Wochenenddienste, 30 Tage Erholungsurlaub, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei, Brückentage sind Schließtage, private Raum- und Fuhrparknutzung Tarifliche Rahmenbedingungen nach AVR-Württemberg: 39h Woche, Vergütung in Anlehnung an den TVöD (VKA), Jahressonderzahlungen, Betriebliche Altersvorsorge, Bezahlte Freistellungsansprüche für verschiedene Anlässe Entwicklungsmöglichkeiten: Umfassende Einarbeitung, interne und externe Qualifizierungsangebote, individuelle Personalentwicklungsangebote, attraktive Aufstiegsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement: Individuell nutzbares Gesundheitsbudget, Teilnahme am Bottwartal-Marathon, medizinische Vorsorgeangebot Zusammenhalt: Willkommenstag, Weihnachtsfeier, Betriebsausflüge Mobilität: Fahrrad-Leasing, Zuschuss zum ÖPNV Deutschland-Ticket Corporate Benefits: Vergünstigungen bei namenhaften Anbietern Allgemeines Ihre Chance auf eine erfüllende berufliche Zukunft beginnt hier.Partner-Anzeige21.06.202474321 Bietigheim-BissingenHandwerk, Lehrberufe -
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Facharbeiter (m/w/d) als Gruppenleitung im Arbeitsbereich
Für unser Team am Standort Bietigheim suchen wir Sie als engagierte Bezeichnung Facharbeiter (m/w/d) als Gruppenleitung im Arbeitsbereich Eintrittsdatum 01.07.2024 Arbeitszeit in Vollzeit Aufgaben Betreuung, Anleitung und ganzheitliche Förderung unserer Beschäftigten (Menschen mit Behinderung) gemäß ihren Bedürfnissen und Fähigkeiten Vorbereitung und Überwachung von Arbeitsabläufen Einrichten und Umrüsten von Arbeitsplätzen unter Berücksichtigung der Qualitätsvorgaben Planung, Vorbereitung und Durchführung arbeitsbegleitender Maßnahmen und Unterweisungen Unterstützung der Beschäftigten beim Mittagsessen und im pflegerischen Bereich Erstellung der Förderplanung sowie tägliche Dokumentation für Ihren Beschäftigtenkreis Zusammenarbeit mit dem Sozialdienst sowie Kontakt zu Angehörigen und kooperierenden Diensten Profil Abgeschlossene dreijährige Facharbeiterausbildung in Industrie/Handwerk Idealerweise Sonderpädagogische Zusatzausbildung als geprüfte Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (gFAB, früher SPZ) oder Bereitschaft diese berufsbegleitend nachzuholen Erste Berufserfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung, gerne auch in einer ehrenamtlichen Tätigkeit wünschenswert Empathie, Engagement, hohes Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit Kenntnisse im Umgang mit IT-Programmen insbesondere MS-Office-Anwendungen PKW-Führerschein Identifikation mit unserem diakonischen Leitbild Angebot Beruf und Freizeit: Flexible Gleitzeit, Keine Schicht-/Wochenenddienste, 30 Tage Erholungsurlaub, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei, Brückentage sind Schließtage, private Raum- und Fuhrparknutzung Tarifliche Rahmenbedingungen nach AVR-Württemberg: 39h Woche, Vergütung in Anlehnung an den TVöD (SuE), Jahressonderzahlungen, Betriebliche Altersvorsorge, Bezahlte Freistellungsansprüche für verschiedene Anlässe Entwicklungsmöglichkeiten: Umfassende Einarbeitung, interne und externe Qualifizierungsangebote, individuelle Personalentwicklungsangebote, attraktive Aufstiegsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement: Individuell nutzbares Gesundheitsbudget, Teilnahme am Bottwartal-Marathon, medizinische Vorsorgeangebot Zusammenhalt: Willkommenstag, Weihnachtsfeier, Betriebsausflüge Mobilität: Fahrrad-Leasing, Zuschuss zum ÖPNV Deutschland-Ticket Corporate Benefits: Vergünstigungen bei namenhaften Anbietern Stellenspezifische Vorteile: 2 Regenerationstage zusätzlich zum Erholungsurlaub, SuE-Zulage Allgemeines Ihre Chance auf eine erfüllende berufliche Zukunft beginnt hier.Partner-Anzeige21.06.202474321 Bietigheim-BissingenBildung, Erzieh., Soziales -
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Küchenleiter:in (w/m/d)
Planung und Umsetzung des Menüplans sowie Sicherstellung sämtlicher Abläufe innerhalb der Verpflegungsleistung Herstellung der Speisen nach neuesten Kenntnissen der Ernährungswissenschaft Sicherstellung sämtlicher Abläufe innerhalb der Verpflegungsleistung fachliche Anleitung der Mitarbeiter und Erstellung der Dienstpläne eigenverantwortlicher Einkauf und Budgetverwaltung Sicherstellung der Hygiene unter Einhaltung der HACCP-Richtlinien Verantwortung für die Einhaltung der internen Qualitätsstandards Anforderungen Das bringst Du für den Job als Küchenleitung (w/m/d) für Korian mit Du bist ein echtes Organisations-Ass und bewahrst immer den Überblick?Partner-Anzeige21.06.202471634 LudwigsburgGeschäftsführung -
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Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)
Team in Bietigheim suchen wir Sie als motivierte Bezeichnung Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) Eintrittsdatum 01.09.2024 Arbeitszeit in Vollzeit Aufgaben Fachliche Anleitung der Beschäftigten (Menschen mit Behinderung) im Lager Warenannahme und Eingangskontrolle Versand und Warenausgangskontrolle Lagerbestandsführung und Inventur Kommissionierung Be- und Entladen der LKWs Profil Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrungen in der Lagerwirtschaft und Logistik Staplerführerschein wünschenswert Offen und lernbereit im Zusammenhang mit digitalen Lösungen Optional Führerscheine der Klassen C1E, C1 oder C Identifikation mit unserem diakonischen Leitbild Angebot Beruf und Freizeit: Flexible Gleitzeit, Keine Schicht-/Wochenenddienste, 30 Tage Erholungsurlaub, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei, Brückentage sind Schließtage, private Raum- und Fuhrparknutzung Tarifliche Rahmenbedingungen nach AVR-Württemberg: 39h Woche, Vergütung in Anlehnung an den TVöD (VKA), Jahressonderzahlungen, Betriebliche Altersvorsorge, Bezahlte Freistellungsansprüche für verschiedene Anlässe Entwicklungsmöglichkeiten: Umfassende Einarbeitung, interne und externe Qualifizierungsangebote, individuelle Personalentwicklungsangebote, attraktive Aufstiegsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement: Individuell nutzbares Gesundheitsbudget, Teilnahme am Bottwartal-Marathon, medizinische Vorsorgeangebot Zusammenhalt: Willkommenstag, Weihnachtsfeier, Betriebsausflüge Mobilität: Fahrrad-Leasing, Zuschuss zum ÖPNV Deutschland-Ticket Corporate Benefits: Vergünstigungen bei namenhaften Anbietern Allgemeines Ihre Chance auf eine erfüllende berufliche Zukunft beginnt hier.Partner-Anzeige21.06.202474321 Bietigheim-BissingenHandwerk, Lehrberufe - Werbung stört? Jetzt entfernen!
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Lagerlogistik-Experte (m/w/d)
Team in Bietigheim suchen wir Sie als motivierte Bezeichnung Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) Eintrittsdatum 01.09.2024 Arbeitszeit in Vollzeit Aufgaben Fachliche Anleitung der Beschäftigten (Menschen mit Behinderung) im Lager Warenannahme und Eingangskontrolle Versand und Warenausgangskontrolle Lagerbestandsführung und Inventur Kommissionierung Be- und Entladen der LKWs Profil Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrungen in der Lagerwirtschaft und Logistik Staplerführerschein wünschenswert Offen und lernbereit im Zusammenhang mit digitalen Lösungen Optional Führerscheine der Klassen C1E, C1 oder C Identifikation mit unserem diakonischen Leitbild Angebot Beruf und Freizeit: Flexible Gleitzeit, Keine Schicht-/Wochenenddienste, 30 Tage Erholungsurlaub, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei, Brückentage sind Schließtage, private Raum- und Fuhrparknutzung Tarifliche Rahmenbedingungen nach AVR-Württemberg: 39h Woche, Vergütung in Anlehnung an den TVöD (VKA), Jahressonderzahlungen, Betriebliche Altersvorsorge, Bezahlte Freistellungsansprüche für verschiedene Anlässe Entwicklungsmöglichkeiten: Umfassende Einarbeitung, interne und externe Qualifizierungsangebote, individuelle Personalentwicklungsangebote, attraktive Aufstiegsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement: Individuell nutzbares Gesundheitsbudget, Teilnahme am Bottwartal-Marathon, medizinische Vorsorgeangebot Zusammenhalt: Willkommenstag, Weihnachtsfeier, Betriebsausflüge Mobilität: Fahrrad-Leasing, Zuschuss zum ÖPNV Deutschland-Ticket Corporate Benefits: Vergünstigungen bei namenhaften Anbietern Allgemeines Ihre Chance auf eine erfüllende berufliche Zukunft beginnt hier.Partner-Anzeige21.06.202474321 Bietigheim-BissingenHandwerk, Lehrberufe -
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Vorarbeiter und / oder Sanierungsfacharbeiter / Sanierungshelfer / (m/w/d)* / Bauprofi in Ditzingen bei Stuttgart
Deine Aufgaben Unterstützung in der Abwicklung von Brand-, Wasser- oder Elementarschäden im Bereich Demontage und Gebäudereinigung Reinigungsarbeiten Einrichtung und Sicherung der Baustelle Koordination der Arbeitsabläufe auf den Baustellen Im Umgang mit Kunden immer freundlich und höflich Als Vorarbeiter: Fachliche Anleitung der Mitarbeiter und Dokumentation der erbrachten Leistungen Dein Profil Schön wäre eine abgeschlossene Berufsausbildung im Handwerk oder gerne alternativ Erfahrung im Handwerk oder einem Baubetrieb Spaß an handwerklichen Tätigkeiten Teamplayer mit echten "Anpacker"-Qualitäten Sprachkenntnisse mind.23.05.202471254 DitzingenHandwerk, Lehrberufe -
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Facharbeiter (m/w/d) als Gruppenleitung im Arbeitsbereich
Für unser Team am Standort Bietigheim suchen wir Sie als engagierte Bezeichnung Facharbeiter (m/w/d) als Gruppenleitung im Arbeitsbereich Eintrittsdatum 01.07.2024 Arbeitszeit in Vollzeit Aufgaben Betreuung, Anleitung und ganzheitliche Förderung unserer Beschäftigten (Menschen mit Behinderung) gemäß ihren Bedürfnissen und Fähigkeiten Vorbereitung und Überwachung von Arbeitsabläufen Einrichten und Umrüsten von Arbeitsplätzen unter Berücksichtigung der Qualitätsvorgaben Planung, Vorbereitung und Durchführung arbeitsbegleitender Maßnahmen und Unterweisungen Unterstützung der Beschäftigten beim Mittagsessen und im pflegerischen Bereich Erstellung der Förderplanung sowie tägliche Dokumentation für Ihren Beschäftigtenkreis Zusammenarbeit mit dem Sozialdienst sowie Kontakt zu Angehörigen und kooperierenden Diensten Profil Abgeschlossene dreijährige Facharbeiterausbildung in Industrie/Handwerk Idealerweise Sonderpädagogische Zusatzausbildung als geprüfte Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (gFAB, früher SPZ) oder Bereitschaft diese berufsbegleitend nachzuholen Erste Berufserfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung, gerne auch in einer ehrenamtlichen Tätigkeit wünschenswert Empathie, Engagement, hohes Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit Kenntnisse im Umgang mit IT-Programmen insbesondere MS-Office-Anwendungen PKW-Führerschein Identifikation mit unserem diakonischen Leitbild Angebot Beruf und Freizeit: Flexible Gleitzeit, Keine Schicht-/Wochenenddienste, 30 Tage Erholungsurlaub, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei, Brückentage sind Schließtage, private Raum- und Fuhrparknutzung Tarifliche Rahmenbedingungen nach AVR-Württemberg: 39h Woche, Vergütung in Anlehnung an den TVöD (SuE), Jahressonderzahlungen, Betriebliche Altersvorsorge, Bezahlte Freistellungsansprüche für verschiedene Anlässe Entwicklungsmöglichkeiten: Umfassende Einarbeitung, interne und externe Qualifizierungsangebote, individuelle Personalentwicklungsangebote, attraktive Aufstiegsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement: Individuell nutzbares Gesundheitsbudget, Teilnahme am Bottwartal-Marathon, medizinische Vorsorgeangebot Zusammenhalt: Willkommenstag, Weihnachtsfeier, Betriebsausflüge Mobilität: Fahrrad-Leasing, Zuschuss zum ÖPNV Deutschland-Ticket Corporate Benefits: Vergünstigungen bei namenhaften Anbietern Stellenspezifische Vorteile: 2 Regenerationstage zusätzlich zum Erholungsurlaub, SuE-Zulage Allgemeines Ihre Chance auf eine erfüllende berufliche Zukunft beginnt hier.Partner-Anzeige21.06.202474321 Bietigheim-BissingenBildung, Erzieh., Soziales -
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Leiter (m/w/d) in der Arbeitsgruppe
Für unser Team am Standort Bietigheim suchen wir Sie als engagierte Bezeichnung Facharbeiter (m/w/d) als Gruppenleitung im Arbeitsbereich Eintrittsdatum 01.07.2024 Arbeitszeit in Vollzeit Aufgaben Betreuung, Anleitung und ganzheitliche Förderung unserer Beschäftigten (Menschen mit Behinderung) gemäß ihren Bedürfnissen und Fähigkeiten Vorbereitung und Überwachung von Arbeitsabläufen Einrichten und Umrüsten von Arbeitsplätzen unter Berücksichtigung der Qualitätsvorgaben Planung, Vorbereitung und Durchführung arbeitsbegleitender Maßnahmen und Unterweisungen Unterstützung der Beschäftigten beim Mittagsessen und im pflegerischen Bereich Erstellung der Förderplanung sowie tägliche Dokumentation für Ihren Beschäftigtenkreis Zusammenarbeit mit dem Sozialdienst sowie Kontakt zu Angehörigen und kooperierenden Diensten Profil Abgeschlossene dreijährige Facharbeiterausbildung in Industrie/Handwerk Idealerweise Sonderpädagogische Zusatzausbildung als geprüfte Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (gFAB, früher SPZ) oder Bereitschaft diese berufsbegleitend nachzuholen Erste Berufserfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung, gerne auch in einer ehrenamtlichen Tätigkeit wünschenswert Empathie, Engagement, hohes Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit Kenntnisse im Umgang mit IT-Programmen insbesondere MS-Office-Anwendungen PKW-Führerschein Identifikation mit unserem diakonischen Leitbild Angebot Beruf und Freizeit: Flexible Gleitzeit, Keine Schicht-/Wochenenddienste, 30 Tage Erholungsurlaub, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei, Brückentage sind Schließtage, private Raum- und Fuhrparknutzung Tarifliche Rahmenbedingungen nach AVR-Württemberg: 39h Woche, Vergütung in Anlehnung an den TVöD (SuE), Jahressonderzahlungen, Betriebliche Altersvorsorge, Bezahlte Freistellungsansprüche für verschiedene Anlässe Entwicklungsmöglichkeiten: Umfassende Einarbeitung, interne und externe Qualifizierungsangebote, individuelle Personalentwicklungsangebote, attraktive Aufstiegsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement: Individuell nutzbares Gesundheitsbudget, Teilnahme am Bottwartal-Marathon, medizinische Vorsorgeangebot Zusammenhalt: Willkommenstag, Weihnachtsfeier, Betriebsausflüge Mobilität: Fahrrad-Leasing, Zuschuss zum ÖPNV Deutschland-Ticket Corporate Benefits: Vergünstigungen bei namenhaften Anbietern Stellenspezifische Vorteile: 2 Regenerationstage zusätzlich zum Erholungsurlaub, SuE-Zulage Allgemeines Ihre Chance auf eine erfüllende berufliche Zukunft beginnt hier.Partner-Anzeige21.06.202474321 Bietigheim-BissingenBildung, Erzieh., Soziales
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Waiblingen (ca. 57 000 Einwohner) liegt im Zentrum der Region Stuttgart, eine der bedeutenden Wirtschaftsregionen in Deutschland. Die Kreisstadt des Rems-Murr-Kreises verfügt über ein breites Kultur-,...Partner-Anzeige21.06.202471332 WaiblingenBildung, Erzieh., Soziales -
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Leitung der Abteilung Kinder- und Jugendförderung (m/w/d)
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Wir sind der genossenschaftliche Prüfungs- und Interessenverband der rund 300 Wohnungs- und Immobilienunternehmen in Baden-Württemberg, mit Sitz in Stuttgart. Wir vertreten die Interessen unserer...Partner-Anzeige21.06.202470174 StuttgartRecht, Finanzen, Steuern -
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