Altersvorsorge - Jobs, Stellenangebote, Stellenanzeigen kostenlos inserieren & finden in Landkreis Lippe Altersvorsorge

Wir suchen Sie ab sofort an unseren B&K-Standort in Detmold als SERVICEASSISTENZ / KAUFMÄNNISCHE ASSISTENZ IM SERVICE (M/W/D) IHRE AUFGABEN Repräsentierung unseres Standorts als Stimme und Gesicht Erster Ansprechpartner für unsere Kunden Entgegennahme telefonischer und persönlicher Anfragen Bearbeitung von Kundenaufträgen Terminkoordination Rechnungserstellung Pflege der Kundendaten WIR BIETEN IHNEN 30 Tage Urlaub Spannende Tätigkeiten mit Entwicklungspotential und hoher Eigenverantwortung im Markenumfeld von BMW und MINI Einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz bei einem der größten Automobilhandelsunternehmen in Deutschland Attraktive Mitarbeiter Benefits: wie zum Beispiel eine Beteiligung an Fitnessstudiobeiträgen, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Leasing eines Dienstfahrrads und elektronischer Geräte Praxisorientierte Weiterbildungsmöglichkeiten Angenehmes Arbeitsklima und flache Hierarchien DAS BRINGEN SIE MIT Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.

Zusätzlich zu Vermögenswirksamen Leistungen zahlen wir auch noch einen Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge. Über uns: Als Pflegeberatungsunternehmen bewegen wir uns in einem Umfeld, das bereits heute jede fünfte Familie in Deutschland berührt: die Versorgung Pflegebedürftiger und ihrer Angehörigen.

Privatnutzung sowie eine professionelle Hardwareausstattung Vergütung: Attraktives Gehaltspaket mit Leistungskomponente und vielfältigen Sozialleistungen, wie z.B. vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge inkl. Arbeitgeberzuschuss Arbeitszeiten: Mobile Office Möglichkeiten nach der Einarbeitung und flexible Arbeitszeitgestaltung Weitere Vorteile: Gemeinsame Feiern und Teamevents, JobRad, Jobticket, professionelle IT-Ausstattung, Rabattprogramme, 30 Tage Urlaub… Noch Fragen?

Monatsgehalt sind Benefits wie ein hauseigenes Fitnessstudio, Gesundheitstage, Fahrradleasing, regelmäßige Firmen-/Team-Events, Mitarbeiterparkplätze, betriebliche Altersvorsorge, Kaffee und Wasser bei uns selbstverständlich. 100 % CO2-Ausgleich von beförderung und übernachtung Der Klimaschutz - in der Tourismusbranche oft ein zweischneidiges Schwert - liegt uns ebenfalls sehr am Herzen.

Wir bieten unseren Beschäftigten einen sicheren Arbeitsplatz mit Zukunftsperspektiven und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie flexible Arbeitszeiten durch unser Gleitzeitmodell und eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL). Setzen Sie sich gemeinsam mit uns ein – für Sicherheit, Gesundheit und Prävention in einer spannenden Branche! Für unsere Standorte Lemgo, Meerbusch, Osnabrück und Uelzen suchen wir je einen Facharzt (m/w/d) für Arbeitsmedizin oder Arzt (m/w/d) in Weiterbildung Arbeitsmedizin Sie... sind präventiv tätig, betreuen und beraten unsere Mitgliedsbetriebe zum Arbeits- und Gesundheitsschutz arbeiten in einem kollegialen Team in unserem arbeitsmedizinischen Zentrum und im Außendienst mit qualifiziertem Assistenzpersonal erkennen arbeitsbedingte Erkrankungen frühzeitig und helfen diese zu verhindern sind Berater (m/w/d) beim betrieblichen Gesundheitsmanagement in Unternehmen wirken bei der individuellen beruflichen und medizinischen Rehabilitation mit Ihr Profil Ausbildung zum Facharzt (m/w/d) für Arbeitsmedizin oder Arzt (m/w/d) in Weiterbildung Arbeitsmedizin mit mind. 24 Monaten Weiterbildungszeit in der Inneren Medizin/Allgemeinmedizin oder patientennahen Versorgung oder Arzt (m/w/d) mit der Zusatz-Weiterbildung Betriebsmedizin Sicheres und positives Auftreten Kontaktfreudigkeit, Teamfähigkeit und Engagement Pkw-Führerschein Die Stellen sind ab sofort in Vollzeit zu besetzen.

Monatsgehalt sind Benefits wie ein hauseigenes Fitnessstudio, Gesundheitstage, Fahrradleasing, regelmäßige Firmen-/Team-Events, Mitarbeiterparkplätze, betriebliche Altersvorsorge, Kaffee und Wasser bei uns selbstverständlich. 100 % CO2-Ausgleich von beförderung und übernachtung Der Klimaschutz – in der Tourismusbranche oft ein zweischneidiges Schwert – liegt uns ebenfalls sehr am Herzen.

Wenn es zunächst erforderlich ist, dass wir Ihr Fachwissen gemeinsam ergänzen, ist eine zeitlich begrenzte Eingruppierung in die Entgeltgruppe 8 möglich. Leistungszulage Attraktive betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitsbedingungen (Homeoffice und gleitende Arbeitszeit) 30 Tage Urlaub im Jahr Große und helle Arbeitsräume mit ergonomischen Arbeitsplätzen Öffentliche Kantine - fußläufig bequem erreichbar Unsere Büroräume liegen im Gewerbepark Gilde an der B239 Kostenfreie Parkplätze Wenn Sie sich angesprochen fühlen und unser Team verstärken möchten, dann freuen wir uns über Ihre vollständige Bewerbung an: bewerbung@swlws.de.

Verstärken Sie das hesena Domizil an der Werre in Detmold künftig in Vollzeit als Einrichtungsleitung / Hausleitung / Heimleitung (m/w/d) Darauf können Sie sich freuen Großer Gestaltungsspielraum und Förderung Ihrer Eigenverantwortung, um die Einrichtung nach Ihren Vorstellungen voranzubringen sowie die Unterstützung bei der Umsetzung Ihrer Ideen Wir vertrauen auf Ihre Arbeit, deshalb können Ihre Arbeitszeit auch selbst familienfreundlich einteilen - mit der Möglichkeit zur gelegentlichen mobilen Arbeit / Homeoffice Stellung eines Firmenfahrzeugs / Dienstwagens - auch zur privaten Nutzung - möglich Motiviertes und eingespieltes Team in einer gut aufgestellten und beständigen Einrichtung Langfristige Zusammenarbeit mit unbefristetem Arbeitsvertrag, attraktiver Vergütung Wertschätzung und respektvoller Austausch mit kurzen Entscheidungswegen Umfangreiche Fortbildungen und spezialisierte Weiterbildungen, die Sie weiter voranbringen Jährliche Führungskräftemeetings, überregionale Veranstaltungen und regelmäßige Coachings zu Themen wie: Selbstorganisation, Kommunikation, Konfliktmanagement, Marketing, Personalgewinnung und viele weitere Sonderzahlungen wie Weihnachtsgeld Weitere Benefits, etwa kostenfreie Getränke, Mitarbeiteressen in unseren hauseigenen Küchen, arbeitgeberunterstützte Altersvorsorge, Shoppingvorteile mit Rabatten, uvm. Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln und ein eigener Parkplatz direkt vor der Haustür Das sind Ihre neuen Aufgaben Gesamtverantwortung für die Leitung der Einrichtung Wirtschaftliche Betriebsführung einschließlich der Übernahme von Controlling-Aufgaben Weiterentwicklung der Einrichtung und gezielte Netzwerkarbeit zur fortwährenden Etablierung der Einrichtung in der Region Bewohnerakquise und Sicherstellung der Auslastung Führen, Fördern, Motivieren und Gewinnen von Mitarbeitern Übernahme von Marketingaktivitäten mit professioneller Unterstützung Interaktion mit den Bewohnern und Angehörigen, aber auch mit Behörden und Ärzten – von der Beratung, Besichtigung, Begrüßung bis hin zur Begleitung nach Einzug Damit machen Sie uns glücklich Sie haben etwa eine abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau / Kaufmann im Gesundheitswesen, einen anderen kaufmännischen Hintergrund und eine Qualifizierung als Einrichtungsleitung oder auch ein Studium im Bereich: Gesundheitsmanagement, Pflegemanagement, Pflegewissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbar.

Versicherungsfach- oder Versicherungsbetriebswirt (m/w/d) oder Bachelor-/Masterstudium), alternativ abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften als Jurist (m/w/d) oder Wirtschaftsrechtler (m/w/d) Kenntnisse im Versicherungsrecht wünschenswert Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im technischen Underwriting, in der Produktentwicklung oder vergleichbarer stellenbezogener Tätigkeit von Vorteil Fundierte Kenntnisse in der gewerblichen und industriellen Sachversicherung Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie innovative Denkweise Überdurchschnittliches Engagement, proaktive und selbstständige Arbeitsweise mit einer hohen Lösungsorientierung Freude an Teamarbeit und Kommunikationsstärke Affinität für technische und digitale Entwicklungen am Markt Unser Angebot: Flexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeit des mobilen Arbeitens (bis zu 50%) Weihnachts- und Urlaubsgeld, Sonderzahlungen für besondere Ereignisse und vermögenswirksame Leistungen in voller Höhe 30+ Tage Urlaub im Jahr Betriebliche Krankenzusatzversicherung und Altersvorsorge Lebenslanges Lernen durch individuelle Förderung und ein breites Weiterbildungsangebot Vielfältige Gesundheitsangebote, wie Sportkurse vor Ort und Trainingsbereich mit modernsten Fitnessgeräten (eGym), Massagen, Dienstradleasing und vieles mehr Externe Beratungs- und Unterstützungsangebote (z.B. im Bereich Pflege sowie bei Facharztterminen und juristischen Fragestellungen) Kostenloses Obst und Getränkeangebot Die Ecclesia Gruppe bildet mit mehr als 2.700 Beschäftigten und einem platzierten Prämienvolumen von 2,6 Milliarden Euro p. a. den größten deutschen Versicherungsmakler für Unternehmen und Institutionen.

Microsoft Office, Schwerpunkt Excel) Flexibilität, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Sozialkompetenz Das erwartet Sie bei uns: Flexible Arbeitszeiten Leistungsgerechte Bezahlung Gesundheits­management Aus- und Weiterbil­dungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Mobiles Arbeiten Aufgeschlossenes und familiäres Team Weitere Benefits LUST AUF DIE NÄCHSTE HERAUSFORDERUNG? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunt Ausschreibendes Unternehmen: Bauvista GmbH & Co.

Microsoft Office, Schwerpunkt Excel) Flexibilität, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Sozialkompetenz Das erwartet Sie bei uns: Flexible Arbeitszeiten Leistungsgerechte Bezahlung Gesundheits­management Aus- und Weiterbil­dungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Mobiles Arbeiten Aufgeschlossenes und familiäres Team Weitere Benefits LUST AUF DIE NÄCHSTE HERAUSFORDERUNG? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunt Ausschreibendes Unternehmen: Bauvista GmbH & Co.

Verstärken Sie das hesena Domizil an der Werre in Detmold künftig in Vollzeit als Einrichtungsleitung / Hausleitung / Heimleitung (m/w/d) Darauf können Sie sich freuen Großer Gestaltungsspielraum und Förderung Ihrer Eigenverantwortung, um die Einrichtung nach Ihren Vorstellungen voranzubringen sowie die Unterstützung bei der Umsetzung Ihrer Ideen Wir vertrauen auf Ihre Arbeit, deshalb können Ihre Arbeitszeit auch selbst familienfreundlich einteilen - mit der Möglichkeit zur gelegentlichen mobilen Arbeit / Homeoffice Stellung eines Firmenfahrzeugs / Dienstwagens - auch zur privaten Nutzung - möglich Motiviertes und eingespieltes Team in einer gut aufgestellten und beständigen Einrichtung Langfristige Zusammenarbeit mit unbefristetem Arbeitsvertrag, attraktiver Vergütung Wertschätzung und respektvoller Austausch mit kurzen Entscheidungswegen Umfangreiche Fortbildungen und spezialisierte Weiterbildungen, die Sie weiter voranbringen Jährliche Führungskräftemeetings, überregionale Veranstaltungen und regelmäßige Coachings zu Themen wie: Selbstorganisation, Kommunikation, Konfliktmanagement, Marketing, Personalgewinnung und viele weitere Sonderzahlungen wie Weihnachtsgeld Weitere Benefits, etwa kostenfreie Getränke, Mitarbeiteressen in unseren hauseigenen Küchen, arbeitgeberunterstützte Altersvorsorge, Shoppingvorteile mit Rabatten, uvm. Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln und ein eigener Parkplatz direkt vor der Haustür Das sind Ihre neu Ausschreibendes Unternehmen: hesena Care GmbH Ausschreibungsdatum: 2024-06-03 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): Abteilungsleitung; Bereichsleitung; Filialleitung; Kaufleute, Verwaltung; Altenpflege; Leitung Gesundheitsbereich Branchen: Gesundheit & soziale Dienste

Pflegefachkraft (m/w/d) 1:1-Versorgung / ambulante Pflege / 32760 Detmold + 32791 Lage + 32805 Horn-Bad Meinberg / Vollzeit, Teilzeit / Festanstellung, unbefristet Darauf kannst du dich freuen Übertarifliche Bezahlung Steuerfreie Zuschläge Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge Einfacher Einstieg durch strukturierte Einarbeitung Interne Aufstiegs- und Wechselmöglichkeiten Fort- und Weiterbildung in unserer eigenen Akademie Unbefristete Arbeitsverträge Viel Zeit für deine Klient*innen Offene, herzliche und familiäre Arbeitsatmosphäre Corporate Benefits: shoppe auf unserem Unternehmensportal und erhalte satte Rabatte bei vielen Marken Maximale Flexibilität durch individuelle Arbeitszeitgestaltung Jobfunk: Werbe neue Kolleg*innen und sichere dir bis zu 2000 € Prämie Bei beruflichen Belastungen, privaten Sorgen oder Ängsten kannst du dich jederzeit an unsere Vertrauensperson wenden, um Unterstützung, Beratung oder Hilfestellungen zu erhalten Fahrrad-Leasing über Company Bike 30% Rabatt auf die Ausschreibendes Unternehmen: Bonitas Holding GmbH Ausschreibungsdatum: 2024-06-05 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): Medizin, Pflege

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Darauf kannst du dich freuen Übertarifliche Bezahlung Steuerfreie Zuschläge Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge Corporate Benefits: shoppe auf unserem Unternehmensportal und erhalte satte Rabatte bei vielen Marken Interne Aufstiegs- und Wechselmöglichkeiten Einfacher Einstieg durch strukturierte Einarbeitung Fort- und Weiterbildung in unserer eigenen Akademie Unbefristete Arbeitsverträge Viel Zeit für deine Klient*innen Offene, herzliche und familiäre Arbeitsatmosphäre Maximale Flexibilität durch individuelle Arbeitszeitgestaltung