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1.218,26 Euro 2. Ausbildungsjahr: 1.268,20 Euro 3. Ausbildungsjahr: 1.314,02 Euro Weitere Informationen Trau Dich! Unsere Ausbildungsleiterin Frau Mantik beantwortet Dir gerne alle Fragen rund um den Beruf „Verwaltungsfachangestellte*r“ Bewirb Dich! Die Frist für Eure Bewerbung endet am 31.10.2025.

1.218,26 Euro 2. Ausbildungsjahr: 1.268,20 Euro 3. Ausbildungsjahr: 1.314,02 Euro Weitere Informationen Trau Dich! Unsere Bibliotheksleiterin Meike Betzold beantwortet Dir gerne alle Fragen rund um den Beruf „Fachangestellte*r für Medien- und Informationsdienste" Bewirb Dich! Die Frist für Eure Bewerbung endet am 31.10.2025.

Du arbeitest in einem klasse Team: Wir sind engagiert, motiviert und ziehen an einem Strang Keine halben Sachen: Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag Für uns selbstverständlich: 30 Tage Urlaub Mit uns fit halten: Lease Dein eigenes JobRad oder sichere Dir vergünstigte Konditionen in einem Fitnessstudio Bei uns gibt es 0% Bullshit: Kurze Kommunikationswege, flache Hierarchien, hilfsbereite Kolleg/innen Flexibilität: Profitiere von flexiblen Arbeitszeiten Weitere Benefits: Teamevents, Weihnachtsfeier, Sommerfest, vergünstigte Angebote (z. B. Reisen, E-Commerce, Bekleidung, Verträge) Kontakt Stefanie Büttgen HR Business Partner – Schauenburg Hose Technology GmbH Schauenburg Hose Technology GmbH Weseler Str. 35 45478 Mülheim an der Ruhr Website: https://www.schauenburg-rk.com/ Jetzt bewerben Stefanie Büttgen HR Business Partner – Schauenburg Hose Technology GmbH Jetzt bewerben Schauenburg Hose Technology GmbH Weseler Str. 35 45478 Mülheim an der Ruhr Website: https://www.schauenburg-rk.com/

Das ist WITRON Die WITRON Gruppe ist der starke Partner für hochautomatisierte Logistiksysteme. Von der Planung über die Realisierung bis hin zur Wartung. Unsere Teams – für weit mehr zuständig als nur Mechanik, Elektronik, Mechatronik und IT – achten auf den Takt und legen in unseren Hightech-Anlagen Hand an. Professionell, super ausgestattet, mit der vollen Power für die richtige Lösung.

Du arbeitest in einem klasse Team: Wir sind engagiert, motiviert und ziehen an einem Strang Für uns selbstverständlich: 30 Tage Urlaub Mit uns fit halten: Lease dein eigenes JobRad oder sichere dir vergünstigte Konditionen in einem Fitnessstudio Bei uns gibt es 0% Bullshit: Kurze Kommunikationswege, flache Hierarchien, hilfsbereite Kolleg/innen Durchstarten: Eine gründliche Einarbeitung durch unser erfahrenes Team ist für uns eine Selbstverständlichkeit Weitere Benefits: Teamevents, Weihnachtsfeier, Sommerfest, vergünstigte Angebote (z. B. Reisen, E-Commerce, Bekleidung, Verträge)

Das ist WITRON Die WITRON Gruppe ist der starke Partner für hochautomatisierte Logistiksysteme. Von der Planung über die Realisierung bis hin zur Wartung. Unsere Teams – für weit mehr zuständig als nur Mechanik, Elektronik, Mechatronik und IT – achten auf den Takt und legen in unseren Hightech-Anlagen Hand an. Professionell, super ausgestattet, mit der vollen Power für die richtige Lösung.

September 2025 über das Online-Karriereportal der Stadt Raunheim auf www.raunheim.de. Referenz-Nr.: YF-26886 (in der Bewerbung bitte angeben) Weitere Auskünfte erhalten Sie unter 06142 / 402-269 (Frau Becht). Die Stellen sind grundsätzlich teilbar. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen willigen Sie ausdrücklich in die Verarbeitung der darin enthaltenen Daten zum Zwecke des Auswahlverfahrens für die ausgeschriebene Stelle ein.

September 2025 über das Online-Karriereportal der Stadt Raunheim auf www.raunheim.de. Referenz-Nr.: YF-26883 (in der Bewerbung bitte angeben) Weitere Auskünfte erhalten Sie unter 06142 / 402-269 (Frau Becht). Die Stellen sind grundsätzlich teilbar. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen willigen Sie ausdrücklich in die Verarbeitung der darin enthaltenen Daten zum Zwecke des Auswahlverfahrens für die ausgeschriebene Stelle ein.

September 2025 über das Online-Karriereportal der Stadt Raunheim auf www.raunheim.de. Referenz-Nr.: YF-26881 (in der Bewerbung bitte angeben) Weitere Auskünfte erhalten Sie unter 06142 / 402-269 (Frau Becht). Die Stellen sind grundsätzlich teilbar. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen willigen Sie ausdrücklich in die Verarbeitung der darin enthaltenen Daten zum Zwecke des Auswahlverfahrens für die ausgeschriebene Stelle ein.

September 2025 über das Online-Karriereportal der Stadt Raunheim auf www.raunheim.de. Referenz-Nr.: YF-26882 (in der Bewerbung bitte angeben) Weitere Auskünfte erhalten Sie unter 06142 / 402-269 (Frau Becht). Die Stellen sind grundsätzlich teilbar. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen willigen Sie ausdrücklich in die Verarbeitung der darin enthaltenen Daten zum Zwecke des Auswahlverfahrens für die ausgeschriebene Stelle ein.

September 2025 über das Online-Karriereportal der Stadt Raunheim auf www.raunheim.de. Referenz-Nr.: YF-26884 (in der Bewerbung bitte angeben) Weitere Auskünfte erhalten Sie unter 06142 / 402-269 (Frau Becht). Die Stellen sind grundsätzlich teilbar. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen willigen Sie ausdrücklich in die Verarbeitung der darin enthaltenen Daten zum Zwecke des Auswahlverfahrens für die ausgeschriebene Stelle ein.

September 2025 über das Online-Karriereportal der Stadt Raunheim auf www.raunheim.de. Referenz-Nr.: YF-26885 (in der Bewerbung bitte angeben) Weitere Auskünfte erhalten Sie unter 06142 / 402-269 (Frau Becht). Die Stellen sind grundsätzlich teilbar. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen willigen Sie ausdrücklich in die Verarbeitung der darin enthaltenen Daten zum Zwecke des Auswahlverfahrens für die ausgeschriebene Stelle ein.

Gehalt sowie Prämienzahlungen Jährliches Budget für Fielmann Produkte über 1.080 € für dich und deine Familie Mitarbeiteraktien, vermögenswirksame Leistungen sowie zahlreiche weitere Benefits Breites Schulungsangebot in der Fielmann Akademie Schloss Plön, in unseren regionalen Weiterbildungszentren sowie über E-Learning Digitales Arbeitsumfeld mit modernsten Technologien Wir setzen gemeinsam die Maßstäbe von morgen – deine Aufgaben Setze dich für die Zufriedenheit unserer Kundinnen und Kunden ein Berate individuell mit augenoptischer Kompetenz Führe mit modernster Technik Messungen am Auge durch Bringe dein Fachwissen rund um Kontaktlinsen ein oder erwerbe dieses bei uns Du begeisterst uns – dein Profil Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder einen Meisterabschluss in der Augenoptik Der Umgang mit Menschen bereitet dir Freude Mit deinem guten Stilempfinden findest du für jeden die passende Brille Als Teamplayer schätzt du eine kooperative Zusammenarbeit und bist verantwortungsbewusst Neuen Technologien gegenüber bist du aufgeschlossen Klingt nach einem Job, in dem du deine Stärken zeigen kannst?

Mitnahmeregelung) Freier Eintritt ins Waldschwimmbad Mörfelden und zinsfreies Darlehen für den Kauf eines Fahrrads Vergünstigungen bei Fitnessstudios, lokalen Geschäften und privaten Versicherungen durch Beschäftigung im öffentlichen Dienst Jährlicher Betriebsausflug, jährliches Mitarbeiterfest Bereitstellung kostenloses Mineralwasser Sie haben weitere Fragen? Wir helfen Ihnen gerne weiter: Manuela Gabel Abteilungsleitung Personal und Organisation 06105 938-866 Selina Gunkel Personalentwicklung Abteilung Personal und Organisation 06105 938-864 Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Beim „Kommunal Campus“ handelt es sich um eine digitale Lernplattform mit unterschiedlichen Themenbereichen von Kommunen für Kommunen. Weitere Informationen Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Im Rahmen der öffentlich-rechtlichen Verpflichtung der Stadt Kelsterbach zum Brandschutz ist eine Mitgliedschaft in der Einsatzabteilung der Freiwilligen Feuerwehr Kelsterbach wünschenswert.

Beim „Kommunal Campus“ handelt es sich um eine digitale Lernplattform mit unterschiedlichen Themenbereichen von Kommunen für Kommunen. Weitere Informationen Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Im Rahmen der öffentlich-rechtlichen Verpflichtung der Stadt Kelsterbach zum Brandschutz ist eine Mitgliedschaft in der Einsatzabteilung der Freiwilligen Feuerwehr Kelsterbach wünschenswert.

Mitnahmeregelung) Freier Eintritt ins Waldschwimmbad Mörfelden Mögliche Vergünstigungen bei privaten Versicherungen durch Beschäftigung im öffentlichen Dienst Haben Sie Lust in einer offenen Atmosphäre gemeinsam mit den Kindern die Welt zu erforschen, Kinder in Entscheidungsprozesse miteinzubeziehen und bedürfnisorientiert auf sie einzugehen, eine vertrauensvolle Beziehung zu Kindern und Eltern zu gestalten, sich konzeptionell einzubringen und altersübergreifend nach dem Konzept der offenen Arbeit zu handeln, Partizipation und gelebte Vielfalt aktiv umzusetzen, eine beziehungsstarke Pädagogik zu leben und jedes Kind in seiner Einzigartigkeit zu stärken? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir freuen uns auf Sie und Ihre Bewerbung. Sie haben weitere Fragen? Wir helfen Ihnen gerne weiter: Anna Ignor Abteilungsleitung Kinderförderung und Soziale Einrichtungen 06105 938-939 Annika Nestripke Sachbearbeitung Personalentwicklung Abteilung Personal und Organisation 06105 938-819 Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Bezahlung gemäß TVöD (EG 9 a-c / je nach Voraussetzung/Qualifikation), Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, SuE-Zulage 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) Betriebliche Altersvorsorge (ZVK) Vermögenswirksame Leistungen Vergünstigtes Deutschlandticket JobRad Kooperationen mit Fitnessanbietern (EGYM Wellpass + weitere) Corporate benefits (Mitarbeiterangebote bei diversen Anbietern) Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Strukturiertes Onboarding Arbeitszeit: 39,00 Stunden pro Woche bzw. 100,00 % der tariflichen Wochenarbeitszeit Die Stelle ist vorerst bis 31.12.2026 befristet (Projekt).

Mitnahmeregelung) Freier Eintritt ins Waldschwimmbad Mörfelden Mögliche Vergünstigungen bei privaten Versicherungen durch Beschäftigung im öffentlichen Dienst Haben Sie Lust in einer offenen Atmosphäre gemeinsam mit den Kindern die Welt zu erforschen, Kinder in Entscheidungsprozesse miteinzubeziehen und bedürfnisorientiert auf sie einzugehen, eine vertrauensvolle Beziehung zu Kindern und Eltern zu gestalten, sich konzeptionell einzubringen und altersübergreifend nach dem Konzept der offenen Arbeit zu handeln, Partizipation und gelebte Vielfalt aktiv umzusetzen, eine beziehungsstarke Pädagogik zu leben und jedes Kind in seiner Einzigartigkeit zu stärken? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir freuen uns auf Sie und Ihre Bewerbung. Sie haben weitere Fragen? Wir helfen Ihnen gerne weiter: Anna Ignor Abteilungsleitung Kinderförderung und Soziale Einrichtungen 06105 938-939 Annika Nestripke Sachbearbeitung Personalentwicklung Abteilung Personal und Organisation 06105 938-819 Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Louis Philippe Stuhl (um 1860) Polsterstuhl / Salonstuhl / Medaillonstuhl sehr guter Zustand! Es sind noch 5 weitere dieser Stühle vorhanden. Der Preis gilt für diesen einen Stuhl Wohnfertiger Zustand Höhe: 91,5 cm (Lehnenhöhe) Breite: 48,5 cm (vorn) und 35,5 cm (hinten) Tiefe: 45,5 cm Sitzhöhe: 52 cm Verkauf von privat, daher unter Ausschluss jeglicher Gewährleistung.