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Wir vom Farchanter Dorfladen suchen ab sofort engagierte, freundliche Verkäufer/in m/w/d in VZ/TZ/geringfügig Wir bieten Ihnen: Arbeiten in einem angenehmen Umfeld, Mitarbeiterrabatte Familienfreundliche Arbeitszeiten (4-Tage-Woche; Sa.14-tägig) Bei Interesse melden Sie sich bitte bei Herrn Peter Böhmer Tel. 0 88 21/7 32 19 90 oder info@dorfladen-farchant.de Öffnungszeiten: Mo-Fr 8 – 18 Uhr; Sa 8 – 12 Uhr

Wir bieten Ihnen ein überdurchschnittliches Gehalt, hervorragende Arbeitsbedingungen sowie angenehme Arbeitszeiten u.U. wahlweise in der Zeit montags, dienstags, mittwochs und freitags von 08.00–14.00 Uhr und donnerstags von 08.00– 17.00 Uhr an. Wir erwarten einen sicheren Umgang am PC und Telefon, Zuverlässigkeit und Engagement.

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Vorbereitung und Nachbereitung von Behandlungsräumen Administrative Tätigkeiten (Dokumentation, Abrechnung, Schriftverkehr) Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d) oder gleichwertige Ausbildung Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Organisationstalent Erfahrung im HNO-Bereich von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich Sicherer Umgang mit Praxissoftware Verantwortungsbewusstsein und wirtschaftliches Denken Bereitschaft zur stetigen Fort- und Weiterbildung Wir bieten: Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer modernen HNO-Praxis Ein angenehmes, kollegiales Arbeitsumfeld Geregelte Arbeitszeiten und familienfreundliche Urlaubszeiten Möglichkeiten zur Weiterbildung Übertarifliche Bezahlung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. HNO-Praxis · Dr. Christoph Hasenau Untermarkt 45 · 82418 Murnau · 08841 3141 info@hno-murnau.de · www.hno-murnau.de

oder Bereitschaft zur Teilnahme am Einführungslehrgang Sicherer Umgang mit MS Office sowie digitalen Verwaltungsanwendungen Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise mit Verantwortungsbewusstsein Kommunikationsstärke, Führungskompetenz, Teamfähigkeit und soziale Kompetenz Bereitschaft zu gelegentlichen Terminen außerhalb der regulären Arbeitszeit Bürgernahes und dienstleistungsorientiertes Auftreten Was wir bieten: Vielfältige Leitungsposition mit hohem Gestaltungspotenzial Schlüsselrolle mit direkter Zusammenarbeit mit dem Bürgermeister Motiviertes, kollegiales Team mit kurzen Entscheidungswegen Familiäres Betriebsklima mit regelmäßigen Mitarbeiterveranstaltungen Unbefristete Vollzeitstelle in krisensicherer Branche 30 Tage Urlaub Gleitzeitmodell und flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit für Homeoffice und familienfreundliche Rahmenbedingungen Attraktive Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes: Zusatzversorgung, Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung Zuzahlung VWL Bezahlung nach dem Tarifvertrag (TVÖD EG 12) entsprechend Qualifikation und Erfahrung Regelmäßige externe und interne Fort- und Weiterbildungen Geschenke zu besonderen Anlässen (z.B.

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Medizinische Fachangestellte (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit Dein Tätigkeitsfeld: Assistenz bei der Wundversorgung Anpassen von Schienen und Gipsen Assistenz bei kleinen Eingriffen Allgemeine Patientenaufnahme und Terminkoordinierung Instrumentenaufbereitung Dokumentation Administrative Tätigkeiten Röntgenaufnahmen (falls Röntgenschein vorhanden) Was wir uns wünschen: Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d) wünschenswert Teamfähigkeit Engagement Freu dich auf : eine abwechslungsreiche Tätigkeit in freundlicher, kollegialer Atmosphäre geregelte Arbeitszeiten frühes Wochenende (Freitag ab 14:00 Uhr) leistungsgerechte Vergütung, angelehnt an den geltenden Gehaltstarifvertrag für Medizinische Fachangestellte und 13. Monatsgehalt kostenlose Getränke (Kaffee/Tee/Wasser) Weihnachtfeier und Mitarbeiterevents Mittagspausen auf unserer Sonnenterasse Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung Kein Wochenenddienst, keine Nachtdienste Du hast Interesse Teil unseres Teams zu werden?

Als Inhouse Gesellschaft des Bundes bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit folgenden Vorteilen: Die Möglichkeit der späteren Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Geregelte Arbeitszeiten ohne Schicht- und Wochenendarbeit Eine marktgerechte Vergütung mit klarer Entwicklungsstruktur Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben Eine gelebte Kultur des Respekts, der Verlässlichkeit und Leistungsbereitschaft Individuelle, interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten Ein leistungsorientiertes Vergütungssystem, eine gelebte Feedbackkultur und i. d.

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