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Teamleitung Service (w/m/d) Führungsaufgabe im bundesweiten Service von Geräten und Anlagen für Ergonomie und Sicherheit
Operative Verantwortung für Wartung und Reparatur, teilweise auch Montage sowie zugehöriges Teilemanagement der Produkte Leitung und Steuerung des Service-Teams mit aktuell acht Mitarbeitern im Innen- und Außendienst Integrierende und motivierende Führung des dezentral aufgestellten Teams Durchsetzung einer konsequenten Kundenorientierung durch kontinuierliche Optimierung der Prozesse und konsequente Führung Steuerung der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern (bei den Montageaufträgen) Aufbau und Entwicklung der verkäuferischen Kompetenz des Teams Kontinuierliche Weiterentwicklung des Teams entsprechend den Anforderungen durch Recruiting und Personalentwicklung Troubleshooting bei Bedarf Bericht an den Leiter des Geschäftsbereichs Ihr Profil: Sie haben eine kaufmännische Ausbildung oder ein entsprechendes Studium abgeschlossen und berufliche Erfahrung im Umfeld von Handel und Vertrieb technischer Produkte sammeln können Gern verfügen Sie schon über Kenntnisse in der Betreuung von Service-Kunden und deren Erwartungen/Bedürfnissen Sie können Mitarbeiter führen, coachen und auch bei Engpässen und Leistungsspitzen motivieren Ihnen macht es Freude, den Service zu entwickeln und konsequente Kundenorientierung (vor-) zu leben Durch die Kombination von kaufmännischer wie technischer Affinität sind Sie in der Lage, eine Service-Organisation zu steuern Die routinierte Nutzung einschlägiger IT- und EDV-Systeme ist Ihnen selbstverständlich Sie sind bereit zu gelegentlichen Dienstreisen Ihre Sprachkompetenz erlaubt Ihnen die sichere Kommunikation in Deutsch und Englisch Ihre Perspektive: Sie arbeiten in einem werteorientierten, auf Nachhaltigkeit ausgerichteten Unternehmen und sind eine wesentliche Schnittstelle zum Markt und den Kunden.Partner-Anzeige24.05.202434123 KasselIngenieur, Techniker -
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Sachbearbeitung Zentraler Einkauf (m/w/d)
Abteilungsübergreifender Ansprechpartner für das Ausschreibungstool iTwo WAS SIE MITBRINGEN: Kaufmännische Ausbildung für Büromanagement bzw. eine gleichwertige Ausbildung oder mehrjährige gleichwertige Berufserfahrung Erfahrungen in der Bau- und Immobilienwirtschaft sind wünschenswert Gute Schreib- und IT-Kenntnisse, insbesondere mit MS-Office Erfahrungen im Umgang mit SAP, Terminplanungs-, Abrechnungs- und Kalkulationssoftwares sind von Vorteil Kommunikationsfähigkeit, zielorientiert, Organisationstalent sowie ziel-, team- und kundenorientiertes Verhalten Sicheres und freundliches Auftreten WAS WIR IHNEN BIETEN: Willkommen im Team: Eigenverantwortlicher Aufgabenbereich mit kreativen Freiräumen.Partner-Anzeige24.05.202434117 KasselEinkauf, Logistik -
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Immobilienkauffrau / Immobilienmann als Mitarbeiterin / Mitarbeiter für die Liegenschaftsverwaltung (w/m/d)
Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Immobilienkauffrau/Immobilienmann oder eine vergleichbare Qualifikation Fachkompetenzen: Kenntnisse auf dem Gebiet der Immobilienwirtschaft (Liegenschaftsverwaltung) sowie von einschlägigen Gesetzen und Vorschriften Gute Anwenderkenntnisse der IT-Standardanwendungen (Microsoft Office), SAP-Kenntnisse (SAP/R3) sind von Vorteil Weiteres: Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsanfall eigenverantwortlich, gründlich und zielorientiert zu arbeiten, Organisationsvermögen, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität Team- und Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick, Eigeninitiative, Servicebewusstsein und Kundenorientierung Teilnahme an (tlw. mehrtägigen) Schulungen und Bereitschaft zu Dienstreisen Führerschein mit der Fahrerlaubnisklasse B/3 zum Führen von Dienst-Kfz Was bieten wir?Partner-Anzeige24.05.202434117 KasselVertrieb, Verkauf
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