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Steuerungssysteme, Hydrauliksysteme sowie elektronische Baugruppen) Mechanische, hydraulische und elektrische Anpassungsarbeiten nach technischen Einbaudokumentationen und Vorgaben Funktionsprüfung, Qualitätskontrolle und Dokumentation der ausgeführten Arbeiten Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Land- und Baumaschinenmechatroniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d), Kfz-Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Baumaschinen, Landmaschinen oder Nutzfahrzeuge wünschenswert Fundierte Kenntnisse in Hydraulik, Mechanik und idealerweise auch in Elektrik/Elektronik Technisches Verständnis und Fähigkeit, nach Zeichnungen und Schaltplänen zu arbeiten Selbstständige, sorgfältige und lösungsorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Unsere Benefits: Moderne ausgestattete Servicefahrzeuge Pünktliche Gehaltszahlung Arbeitssicherheitszertifiziert Kostenlose Arbeitskleidung Kindergartenzuschuss Zukunftssicherer Arbeitsplatz Private Unfallversicherung Betriebliche Altersvorsorge (bAV) Haben Sie Fragen?

Unterstützung und Vertretung der Abteilungsleitung in allen relevanten Aufgaben Mitarbeit in den Bereichen Wertpapierabwicklung, Compliance, Geldwäsche und Zahlungsverkehr Mitwirkung bei der Umsetzung gesetzlicher Vorgaben und interner Richtlinien aus diesem Bereich Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und Ansprechpartnern Vorbereitung und Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Durchführung von Prüfungen, insbesondere im Bereich Depotprüfung und Geldwäsche Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann/-frau Kenntnisse im Bereich Wertpapierabwicklung, Compliance und Geldwäsche sind wünschenswert Bereitschaft zur fachlichen Weiterbildung, z. B. durch Seminare und Schulungen Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Flexibilität und Engagement Ihre Perspektiven: Verantwortungsvolle, interessante und zukunftsorientierte Aufgabe Maßgeschneiderte Fortbildungen und Schulungen Abwechslungsreiche Tätigkeiten Möglichkeit zur Mitgestaltung des Arbeitsumfelds Modernes Arbeitsumfeld und kollegiales Team Für Vorabinformationen steht Ihnen Frau Sabine Kloos, Abteilungsleiterin Personal, gerne zur Verfügung: Telefon (06134) 581-112 Sabine.Kloos@voba-mainspitze.de Volksbank Mainspitze eG Personalabteilung Rudolf-Diesel-Straße 13 65462 Ginsheim-Gustavsburg

Dabei legen wir besonderen Wert auf höchste Qualität und Regionalität – und das seit über 85 Jahren Für unseren Standort in Bad Schwalbach suchen wir eine fachlich und menschlich überzeugende Persönlichkeit als: Elektriker / Betriebselektriker / Mechatroniker (m/w/d) Vollzeit im 3-Schicht-System (Früh-, Spät- und Nachtschicht) Ihre Aufgaben Wartung, Instandhaltung und Reparatur von Produktions- und Verpackungsanlagen in der Milchverarbeitung Fehlersuche und Störungsbehebung an elektrischen, mechanischen und pneumatischen Systemen Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsablaufs im 3-Schicht-Betrieb Durchführung von vorbeugenden Wartungsmaßnahmen Installation und Inbetriebnahme neuer Maschinen und Anlagen Dokumentation von Wartungs- und Reparaturarbeiten Einhaltung von Hygiene-, Sicherheits- und Qualitätsstandards Zusammenarbeit mit Produktion, Technik und externen Dienstleistern Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker, Betriebselektriker, Mechatroniker oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in einem Produktionsbetrieb, idealerweise in der Lebensmittel- oder Milchwirtschaft Kenntnisse in Steuerungs- und Automatisierungstechnik von Vorteil Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen Attraktive Vergütung: Freuen Sie sich auf bis zu 30 Tage Urlaub, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Anwesenheitsprämien, betriebliche Altersvorsorge sowie Zuschläge für Schicht- und Überstunden Strukturierte Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten Moderne Arbeitsumgebung und technische Ausstattung Kollegiales Arbeitsklima und kurze Entscheidungswege Ihr Weg zu uns Bewerben Sie sich ganz einfach online über den Button "Jetzt auf diese Stelle bewerben" und senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.

Fahrzeuge und Maschinen Mitbetreuung der Biogas- und Kompostierungsanlage Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft Ihr Profil: Eine abgeschlossene technische oder handwerkliche Ausbildung (z.B. Kfz-Mechaniker (m/w/d), (Landmaschinen-)Schlosser (m/w/d) etc.) Eine eigenständige Arbeitsweise sowie hohe Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit Teamfähigkeit und Flexibilität Gutes technisches Verständnis Besitz der Fahrerlaubnisklassen B und C MS-Office-Kenntnisse Landwirtschaftliche Kenntnisse sind wünschenswert Wohnort im 30-Kilometer-Bereich zur Anlage (Cyriaxweimar) Wir bieten: Ein unbefristetes, langfristiges Arbeitsverhältnis Eine tarifliche Vergütung (Haustarif) einschließlich betrieblicher Altersvorsorge Ein Jobticket für das gesamte RMV-Gebiet Jobbike-Leasing Jahressonderzahlung Die Stadtwerke Marburg Unternehmensgruppe hat frauen- und familienfreundliche Personalmaßnahmen zu ihrem Unternehmensziel erklärt.

Wir suchen eine FINANZBUCHHALTUNG (M/WD) Stellenumfang 75 – 100% Werden Sie jetzt Teil einer ganz einzigartigen Unternehmens-kultur Bringen Sie frischen Wind in unseren Verband – und damit in unser Team Finanz-, Rechnungs- und Zuschusswesen Werden Sie Teil unseres Teams Finanzbuchhaltung – wir freuen uns auf Ihre Unterstützung und frische Impulse! SIE BRINGEN MIT: Sie sind Steuerfachangestellter oder haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung, idealerweise in der Sozialwirtschaft bzw. Gesundheitswesen Fundierte Kenntnisse im Bereich Finanzbuchhaltung, Kostenrechnung und Anlagenbuchhaltung Routine in MS Office und Buchhaltungsprogrammen, idealerweise Diamant Rechnungswesen Schnelle Auffassungsgabe, gutes Zahlenverständnis, strukturiertes und eigenverantwortliches Arbeiten sowie Einsatzbereitschaft Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Identifikation mit dem Leitbild der Caritas WIR BIETEN IHNEN: Einen interessanten, abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Arbeitsplatz mit hoher Eigenständigkeit Leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien der AVR Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Ein aufgeschlossenes Team, eine gute Arbeitsatmosphäre sowie eine partizipative Führungsstruktur Moderne IT-Systeme in den für Sie relevanten Bereichen Arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester sowie 6 Wochen Jahresurlaub Interessante Fort- und Weiterbildungsangebote Möglichkeit des mobilen Arbeitens Zuschuss zum Deutschland Ticket Mitarbeitende werben Mitarbeitende Prämie HIER SIND SIE BERUFLICH ZU HAUSE Selbstständige Erfassung und Bearbeitung der Kreditorenbuchhaltung sowie die Abwicklung des Zahlungsverkehrs Selbstständige Erfassung von Ausgangsrechnung sowie Mahnwesen Selbstständige Erstellung von Ausgangsrechnungen für sonstige Leistungen in unserem Faktura Programm Verbuchung von Banken und Kassen Verbuchung von Personalaufwandsbuchungen Erfassung und Bearbeitung der Anlagenbuchhaltung Mitwirkung bei der Erstellung des Monatsabschlusses sowie monatliche Kontenabstimmung und Kontenklärung Mitwirkung bei der Nebenkostenabrechnung unserer Vermietungsobjekte Eigenständige Erstellung der monatlichen Umsatzsteuervoranmeldungen Unterstützung bei der Jahressteuererklärung Mitwirkung bei Jahresabschlussarbeiten und Prüfungen der Wirtschaftsprüfer Laufende Kostenrechnung sowie deren Weiterentwicklung Mitwirkung bei der Pflege und Bearbeitung der unterschiedlichen Programmschnittstellen zu unseren Buchhaltungsprogramm Unterstützung bei der Pflege der Stammdaten in unserem Buchhaltungsprogramm Allgemeine Aufgaben im Finanz- und Rechnungswesen Wir freuen uns auf Sie – unabhängig von Ihrer religiösen Überzeugung, kulturellen oder nationalen Herkunft, von Geschlecht oder sexueller Identität, Alter oder Beeinträchtigung.

SO KANNST DU UNS ÜBERZEUGEN Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre (Schwerpunkt Finance/Controlling), oder vergleichbare Ausbildung idealerweise mit Schwerpunkt im Bereich Controlling Berufserfahrung im Rechnungswesen und Controlling in mittelständischen Unternehmen Fundierte Kenntnisse im Rechnungswesen (HGB) und Kostenrechnung Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office DATEV-Kenntnisse von Vorteil Analytisches Denkvermögen, hohe Zahlenaffinität und Kommunikationsstärke WIR BIETEN attraktive Vergütung Sonderzahlungen Betriebliche Altersvorsorge (Entgeltumwandlung plus Arbeitgeberzuschuss) Treueprämien Shopping Card Bikeleasing unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub hybrides Arbeiten ist nach der Einarbeitung möglich WARUM VISION-TEC DER BESTE PLATZ FÜR DICH IST Vision-tec ist ein 2011 gegründetes international ausgerichtetes Unternehmen im Sondermaschinenbau und treibt mit rund 100 Mitarbeitenden die Automatisierung in der Getränkeindustrie voran.

Sie passen zu uns, wenn Sie mit Begeisterung für den Vertrieb und unsere Produkte brennen, den Mehrwert unseres Stiftungsgedankens verstehen und Freude daran haben, gemeinsam Großes zu erreichen. Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische oder pharmazeutische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit und haben idealerweise bereits Erfahrung im Außendienst in der Pharma- oder Gesundheitsbranche. Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und Freude am Kundenkontakt zeichnen Sie ebenso aus wie eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise.

Operative Mitwirkung: Du bringst Dich aktiv in die Gestaltung und Optimierung des täglichen Geschäftsablaufs ein. Das bringst Du mit: Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung zum Augenoptiker (m/w/d), idealerweise mit Meisterbrief zum Augenoptikermeister (m/w/d). Expertise: Fundierte Kenntnisse in der professionellen Kundenberatung sowie Präzision in der Werkstatt. Arbeitsweise: Hoher Anspruch an die eigene handwerkliche Qualität und eine zuverlässige, strukturierte Aufgabenbewältigung.

Zur Verstärkung unserer Teams an den Standorten in Herborn-Merkenbach und Heuchelheim-Kinzenbach suchen wir einen Sales Manager EDM (m/w/d) Ihre Aufgaben: Strukturelle und eigenverantwortliche Pflege und Ausbau der Bestandskunden sowie aktive Akquise potenzieller Neukunden Markt- und Wettbewerbsanalyse zur Definition von Zielmärkten sowie Entwicklung von Vertriebs- und Markterschließungsstrategien Auswahl, Betreuung und Schulung von Vertriebspartnern Durchführung von Kundenbesuchen, Verkaufsverhandlungen und Messeaktivitäten Angebotsbearbeitung, Preislistenpflege und Unterstützung der Preis- und Kommunikationspolitik Erstellung von Budget- und Forecast-Planungen Begleitung neuer Produkte und Rückmeldung zu Markt- und Kundenanforderungen Eingabe und Koordination von Kundenaufträgen sowie Terminklärung und Verfolgung wichtiger Aufträge und Projekte in Abstimmung mit dem Customer Service und entsprechende externe Kommunikation an die Vertriebspartner Unterstützung bei Reklamationen und im Vertriebscontrolling Mitarbeit in abteilungsübergreifenden Projekten Ihr Profil: Kaufmännische oder technische Ausbildung Mindestens 3 Jahre Vertriebserfahrung Sehr gute Englischkenntnisse Sicherer Umgang mit PC-Anwendungen Kommunikationsstärke, interkulturelle Offenheit, hohe Reisebereitschaft Wir bieten: Wir sind ein wachstumsorientiertes Traditionsunternehmen mit einem motivierten Team und suchen Sie zur Unterstützung!

Marketing Manager (m/w/d) – mit Schwerpunkt Grafik und Design Ihre Mission: Entwicklung, Umsetzung und Optimierung von operativen Marketingmaßnahmen Gestaltung und Weiterentwicklung unseres Corporate Designs und Sicherstellung eines professionellen Markenauftritts Grafische Konzeption und Erstellung von Broschüren, Anzeigen, Werbemitteln Erstellung von Bild- und Videomaterial für verschiedene Kommunikationskanäle Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen zur Umsetzung von Kampagnen Das bringen Sie mit: Hohe Affinität für Grafik, Design und visuelle Kommunikation Idealerweise verfügen Sie über eine Ausbildung oder ein Studium im Marketingbereich Berufserfahrung im operativen Marketing oder im kreativen Bereich Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Adobe Creative Suite, Typo3 und WordPress Erfahrung in der Erstellung von Videocontent ist von Vorteil Kreativität, Eigeninitiative, Flexibilität Ausgeprägte Kommunikations-, Organisations- und Teamfähigkeit Das bieten wir: Attraktive Vergütung plus 13.

Sachbearbeitung / Vertriebsinnendienst Persönliche Schutzausrüstung PSA (M/W/D) in Mainz-Kastel (Wiesbaden) Das sind Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Auftragsabwicklung für einen definierten Kundenstamm Angebotserstellung und Nachverfolgung Betreuung und Beratung von Bestands- und Neukunden per Telefon und E-Mail Kundenorientierte und abgestimmte Zusammenarbeit mit dem Außendienst Aktive Kommunikation mit allen Niederlassungen, Abteilungen sowie Lieferanten und Dienstleistern Erstellung von Dokumentationen im Rahmen der Auftragsbearbeitung Das bringen Sie idealerweise mit Sie verfügen idealerweise über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Erfahrung im kaufmännischen Bereich Mindestens 2 Jahre relevante Berufserfahrung im Kunden- oder Auftragsmanagement Kontakt- und Kommunikationsstärke sowie ein professionelles Auftreten im Umgang mit Kunden Eigenständiges, verantwortungsbewusstes sowie teamorientiertes Denken und Handeln Erfahrung im Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen und einem ERP-System (bspw.

Ihre Aufgaben als Gutachter (w/m/d): Eigenverantwortliche Erstellung von Beleihungs-wertgutachten wohnwirtschaftlicher und gewerblicher Immobilien nach den Vorschriften des PfandBG und der BelWertV Durchführung von Objektbesichtigungen Formulierung von Stellungnahmen zu bewertungsrelevanten Fragestellungen, wie Entwicklung des Immobilienmarktes oder der Marktfähigkeit von Immobilien Überprüfung von Beleihungswerten Aufbereitung von Unterlagen für die Erstellung von Beleihungswertgutachten / Objektbesichtigungen durch externe Gutachter / Sachverständige Beauftragung von externen Besichtigungen im Rahmen der Gutachtenerstellung Ansprechpartner bei Fragen zur Beleihungswertermittlung für Markt / Marktfolge und externe Gutachter Ihre S-DienstLeistung Hanau-Main-Kinzig GmbH bietet: Eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit Unbefristete Festanstellung Flexible Arbeitszeitregelung Zusätzliche Sozialleistungen Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten Was Sie auszeichnet: Erfolgreiche Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation HypZert (F) oder Zulassungsvoraussetzungen Praktische Erfahrungen in der Wertermittlung von Immobilien Fundiertes Fachwissen in der Bewertung von Immobilien Kreditfachliche und -rechtliche Kenntnisse Kenntnisse des Bau- und Planungsrechts Sehr gut analytische und mathematische Fähigkeiten Matthias Grasmück freut sich auf Ihre Online-Bewerbung (personal@sparkasse-hanau.de).

Sie sind Anlagenmechaniker SHK / Elektriker (alle m/w/d) oder haben eine vergleichbare Ausbildung im Bereich SHK Sie arbeiten sauber, packen gerne mit an, mögen Abwechslung sowie die Arbeit im Team Sie besitzen einen gültigen Führerschein (mind. Klasse B, idealerweise BE) DARAUF KÖNNEN SIE BAUEN.

Kontrolle Bestandsführung, Ware zählen Montieren von Bauteilen einer Lüftungsanlage zu Baugruppen Sonstige Logistiktätigkeiten Dein Profil Du verfügst idealerweise über eine abgeschlossene Ausbildung als Lagerfachkraft (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Du hast erste Berufserfahrung im Bereich Logistik Du hast gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Du besitzt Eigeninitiative und Flexibilität Du hast eine selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise Du bist teamorientiert und hast handwerkliches Geschick Was wir dir bieten Einen unbefristeten und zukunftsorientierten Arbeitsplatz Eine faire Bezahlung mit attraktiven Anreizen für überdurchschnittliche Leistungen Ein umfangreiches Onboarding, in dem Du das Unternehmen, die Produkte und unsere Kultur kennenlernst Ein motivierendes Arbeitsumfeld in einer boomenden Haustechnikbranche Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit einer hohen Mitarbeiterzufriedenheit Eine wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien Weitere Benefits Soziales Engagement weit über das gesetzliche Maß hinaus Gesundheitsvorsorge Bike-Leasing Bezuschussung zur betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Kindergartenzuschuss Firmen-Events, Mitarbeiter-Präsente und vieles mehr Fühlst Du Dich angesprochen, dann sende uns Deine Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittsdatums vorzugsweise per E-Mail an: Aereco GmbH Robert-Bosch-Str. 9 65719 Hofheim am Taunus Tel.: 06122 / 92 768 381 bewerbung@aereco.de Referenz-Nr.: YF-40059 (in der Bewerbung bitte angeben) Wir freuen uns auf Dich!

Ansprechpartner für den Recruitingprozess Vorbereitung der monatlichen Gehaltsabrechnungen Bearbeitung von Themen rund um die Zeiterfassung Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern, Krankenkassen, Ämtern und Behörden Erstellung von Berichten und Analysen Projekte zur Optimierung der HR-Abteilung Dein Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HR Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht Strukturierte, eigenverantwortliche und gut organisierte Arbeitsweise Erfahrung mit dem Tarifvertrag der IG Metall von Vorteil Vertragssicheres Deutsch, gutes Englisch vorteilhaft Gute MS-Office-Kenntnisse, idealerweise Kenntnisse in der Gehaltsabrechnung Erfahrung mit dem Personalmanagement-Tool Personio vorteilhaft Wir bieten Eine Schlüsselrolle im organisatorischen und digitalen Ausbau des Unternehmens Hohe Eigenverantwortung und echter Gestaltungsspielraum Kurze Entscheidungswege und direkter Zugang zu den relevanten Stakeholdern Modernes Arbeitsumfeld mit klarer Wachstumsagenda Attraktives Gesamtpaket und langfristige Perspektive Deine Chance Während andere bremsen, investieren wir.

Für unser Sekretariat suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n: Assistenz / Office-Management (m/w/d) - Vollzeit und unbefristet Zu Ihren Aufgaben gehören: Organisation und Koordination des Büroalltags Unterstützung der Geschäftsführung und Fachabteilungen Pflege von Daten und Dokumenten Bearbeitung und Erstellung von Korrespondenz (E-Mail, Post, Telefon) mit Kunden und Partnern Vor- und Nachbereitung von Gremiensitzungen inklusive Protokollführung Terminplanung und -koordination sowie Vorbereitung von Meetings, Präsentationen und Unterlagen Reisemanagement und Abrechnung sowie Rechnungsprüfung Führen der Telefonzentrale und Besucherempfang Vertretung im Personalbereich bei Urlaub und Krankheit Sie bringen mit: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung wünschenswert mit Zusatzqualifikation "Geprüfte Assistenz/Sekretariat oder Fachkraft für Büro- und Projektorganisation" Berufserfahrung im Sekretariats-/Assistenzbereich Fundierte Kenntnisse in den klassischen MS-Office Anwendungen Datenschutzkenntnisse wünschenswert Flexibilität und Belastbarkeit Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Kommunikations- und Organisationsgeschick sowie Teamfähigkeit Kenntnisse im Personalwesen sowie Entgeltabrechnung wünschenswert Diskretion und Freundlichkeit Das bieten wir Ihnen: Wir bieten eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem kommunalen Wasserversorger mit guter Infrastruktur und einem angenehmen Betriebsklima, leistungsgerecht vergütet gemäß TVöD VKA sowie 30 Tage Urlaub Heiligabend (24.12.) sowie Silvester (31.12.) gelten als arbeitsfreie Tage Jahressonderzahlung Jubiläumszuwendung Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorgung (ZVK) Unbefristete Vollzeitstelle (39 Stunden/Woche) Krisensicherer Arbeitsplatz in der kommunalen Wasserwirtschaft Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) Umfangreiches und vielfältiges Fort- und Weiterbildungsprogramm Fahrradleasing "Jobrad" (auch zur privaten Nutzung) Kostenloser Parkplatz am Arbeitsort Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Marketing Manager (m/w/d) – mit Schwerpunkt Social Media Ihre Mission: Planung, Erstellung und Veröffentlichung von Social-Media-Content Entwicklung kreativer Inhalte für verschiedene Plattformen Erstellung von Grafiken, Reels, Storys und kurzen Videoformaten Betreuung und Weiterentwicklung unserer Social-Media-Kanäle Sicherstellung eines einheitlichen Markenauftritts im digitalen Bereich Unterstützung bei Kampagnen, Aktionen und Marketingprojekten Das bringen Sie mit: Erfahrung im Bereich Social Media, Content Creation oder Online-Marketing Sicherer Umgang mit Social-Media-Plattformen und aktuellen Trends Kreatives Gespür für Bildsprache, Texte und zielgruppengerechten Content Idealerweise verfügen Sie über eine Ausbildung oder ein Studium im Bereich Marketing, Medien oder Kommunikation – wichtiger sind uns jedoch Kreativität und Praxiserfahrung. Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit sowie eine Hands-on-Mentalität Das bieten wir: Attraktive Vergütung plus 13.

Praxisprofi (m/w/d) für IT Kundenservice im Dentalbereich Ihre Mission: Sie unterstützen unsere Kunden im Bereich IT-Service – strukturiert und mit unserem Team im Rücken Betreuung von Zahnarztpraxen im IT- und Kundenservice Einrichtung und Begleitung unserer Software (remote) Durchführung von online-Schulungen und Einweisungen des Praxisteams Unterstützung des Praxisteams bei Fragen zur Datenübermittlung und Nutzung des Kundenportals Schnittstelle zwischen Zahnarztpraxis, unserem IT-Team und dem Abrechnungsmanagement Lösungsorientierte Betreuung bei individuellen Fragen und Wünschen der Praxis Das bringen Sie mit: Ausbildung als Zahnmedizinische Fachangestellte (ZFA) oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung aus der Zahnarztpraxis Interesse an digitalen Themen (kein IT-Profi notwendig!) Kommunikationsstärke und strukturierte Arbeitsweise Das bieten wir: Attraktive Vergütung plus 13.

Für eine spannende Aufbau- und Zukunftsaufgabe suchen wir an unserem Standort Ehringshausen/ Katzenfurt zum nächstmöglichen Termin: Wir suchen einen: Serviceberater im Aftersales (m/w/d) Wen wir suchen: Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung (z. B. Techniker, Industriekaufmann) oder Studium im Bereich Maschinenbau Idealerweise Berufserfahrung im Aftersales, Service, technischen Vertrieb oder Projektmanagement Grundverständnis für industrielle Maschinen, Anlagen oder technische Systeme Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit ERP- von Vorteil Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Kundenorientiertes Auftreten mit sicherem Verhandlungsgeschick Strukturierte, zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise Reisebereitschaft für Kundenbesuche (national & international) Hohe Eigenmotivation und Hands-on-Mentalität Ihre Aufgaben: Proaktive Beratung der Kunden bezüglich Ersatzteilen und sämtlichen Servicedienstleistungen Regelmäßige Durchführung von Kundenbesuchen zur Evaluierung der technischen Beschaffenheit von Anlagen sowie Identifikation von Bedarfen rund um Serviceleistungen Ausarbeitung von entsprechenden Angeboten Interne und externe Auftragsverfolgung bei Service- und Retrofitaufträgen Einplanung und Koordination der Serviceleistungen gemeinsam mit dem Kunden Pflege und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen Was wir bieten: Flexible Arbeitszeitgestaltung Betriebliche Altersvorsorge sowie VWL Sonderzahlungen Anspruch auf 30 Urlaubstage Karriere- und Weiterbildungmöglichkeiten Business-Bike Option Gruppenunfallversicherung Flache Hierarchien mit viel Gestaltungsspielraum Moderne Arbeitsumgebung Kantine mit Catering-Service Fitness- und Gesundheitsförderung Mitarbeiter-Events Gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkplätze Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Ansprechpartner für den Recruitingprozess Vorbereitung der monatlichen Gehaltsabrechnungen Bearbeitung von Themen rund um die Zeiterfassung Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern, Krankenkassen, Ämtern und Behörden Erstellung von Berichten und Analysen Projekte zur Optimierung der HR-Abteilung Dein Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HR Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht Strukturierte, eigenverantwortliche und gut organisierte Arbeitsweise Erfahrung mit dem Tarifvertrag der IG Metall von Vorteil Vertragssicheres Deutsch, gutes Englisch vorteilhaft Gute MS-Office-Kenntnisse, idealerweise Kenntnisse in der Gehaltsabrechnung Erfahrung mit dem Personalmanagement-Tool Personio vorteilhaft Wir bieten Eine Schlüsselrolle im organisatorischen und digitalen Ausbau des Unternehmens Hohe Eigenverantwortung und echter Gestaltungsspielraum Kurze Entscheidungswege und direkter Zugang zu den relevanten Stakeholdern Modernes Arbeitsumfeld mit klarer Wachstumsagenda Attraktives Gesamtpaket und langfristige Perspektive Deine Chance Während andere bremsen, investieren wir.