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Sommerfest, Weihnachtsfeier Firmenwagen mit privater Nutzung JobRad mit attraktiven Konditionen Ihr Kontakt LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG Valentina Weiß +49 6202 85523-4434 Leonhard-Weiss-Str. 2–3 74589 Satteldorf www.leonhard-weiss.de

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittsdatums. SFS Group Germany GmbH | Division Construction | Simone Harnecker | In den Schwarzwiesen 2 | 61440 Oberursel | Tel: +49 6105 962 105 | de.sfs.com

Es unterstützt die strategische Zusammenarbeit mit föderalen Partner:innen und berät interne wie externe Stakeholder:innen, um Wirkung und Orientierung in einem dynamischen politischen Umfeld zu fördern. Senior Manager:in Strategie / Wirkungsmanagement (m/w/d) 2 Stellen, zum nächstmöglichen Zeitpunkt (Wirkungsmanagement befristet auf 18 Monate) Das sind die Aufgaben: Du wirkst an der fachlichen Begleitung und Koordination unseres föderalen Strategiemanagement-Teams oder des Wirkungsmanagements mit.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an: bewerbung@gwg-kassel.de GWG der Stadt Kassel mbH / Neue Fahrt 2/ 34117 Kassel Weitere Informationen und alle aktuellen Stellenausschreibungen erhalten Sie auf unserer Internetseite: www.gwg-kassel.de

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Das bringst Du mit: Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder gleichwertig) mit inhaltlichen Schwerpunkten in den Bereichen Recht, Verwaltung, Organisation, Controlling oder Prozessmanagement, z.B. in den Fachrichtungen Rechtswissenschaften, Wirtschaftsrecht, Public Management, Öffentliche Verwaltung, Verwaltungswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre, alternativ gleichwertige einschlägige und nachweisbare Fähigkeiten und Qualifikationen auf Bachelorniveau. Einschlägige Berufserfahrung (idealer Weise 2 Jahre) in einer koordinierenden, verwaltungsnahen, rechtlichen geprägten Tätigkeit ist von Vorteil Mit Microsoft Officepaket arbeitest du sicher. Grundkenntnisse im Projekt- oder Prozessmanagement, z.

Dabei initiierst und begleitest entsprechende Transitions- und Umsetzungsprojekte und prüfst permanent, ob die strategischen Ziele erreicht werden. Das bringst Du mit: Hochschulstudium (Master, Universitätsdiplom, 2. Staatsexamen) im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Verwaltungsinformatik, Politik- oder Verwaltungswissenschaften mit Schwerpunkt IT oder digitale Transformation, Betriebswirtschaftslehre (BWL) mit Schwerpunkt IT oder digitale Transformation, Ingenieurswissenschaften, Mathematik, Physik oder einem anderen vergleichbaren Studiengang.

Eigentumswohnung, Baujahr: ca. 1998, letzte Modernisierung: 2020, Aufteilungsplan: 3, Miteigentumsanteil: 1.931%, Erdgeschoß, Wohnfläche: 58m², Zimmer: 2, Küche, Bad, Balkon, Keller, mit Sondernutzungsrecht an teilweise verpachteten Serviceräumen

Baujahr: ca. 1700, Denkmalschutzobjekt, 2 Etage(n), Dachgeschoß ausgebaut, Wohnfläche: 123m², Keller, mit Schuppen; keine Innenbesichtigung

Doppelhaushälfte, Baujahr: ca. 1958, 2 Etage(n), Dachgeschoß ausgebaut, Keller/vollunterkellert, Garage vorhanden, Sanierungsmaßnahmen erforderlich, keine Innenbesichtigung, zum Zeitpunkt der Wertermittlung eigen genutzt, sowie Gartenhaus

Die Stadt Pohlheim besetzt zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle der Leitung des Fachbereichs 2 - Finanzwesen/Vermögen - (m/w/d) unbefristet. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle mit 39 Wochenstunden, die neben der Leitung des Fachbereichs auch in nicht unerheblichem Umfang sachbearbeitende Tätigkeiten beinhaltet.

Der Landkreis Gießen bietet zum 01.08.2026 die Ausbildung Verwaltungsfachangestellte*r (w/m/d) an. Das Wichtigste in Kürze: Dauer: 3 Jahre (Verkürzung auf 2 Jahre möglich) Standort: Gießen Berufsschule: Max-Weber-Schule, Gießen Verwaltungsakademie Hessen, Gießen Das bieten wir Dir: Dich erwartet eine spannende und abwechslungsreiche Ausbildung in einer modernen und bürgernahen Verwaltung.

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Unternehmensprofil: Etabliert seit über 30 Jahren, wirtschaftlich stabiles Familienunternehmen ohne externe Investoren Fundierte Marktposition quer durch alle Branchen (Finanzsektor, Gesundheitswesen, öffentliche Verwaltung) "Made in Germany" als zentrales Differenzierungsmerkmal im internationalen Wettbewerb Ihre Aufgabenbereiche: Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Vertriebsprozesses (Zielvorgabe: 6-10 Neukundenprojekte pro Quartal) Aufbau und systematische Pflege eines Netzwerks aus IT-Systemhäusern als Vertriebspartner Erstellung überzeugender Angebote in Zusammenarbeit mit unserem technischen Team Verhandlungsführung mit Entscheidungsträgern Tätigkeitsverteilung: ca. 60% Vertriebsaktivitäten, 40% Partnermanagement SIE PASSEN ZU UNS, WENN: Sie mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im B2B-Vertrieb von Software oder IT-Dienstleistungen vorweisen Sie ein fundiertes Verständnis von IT-Entscheidungsprozessen in Unternehmen besitzen Sie selbstständig arbeiten können und kein engmaschiges Management benötigen Sie über ausreichendes technisches Verständnis für unsere Lösungen verfügen (keine Programmierkenntnisse erforderlich) Sie verhandlungssicher Deutsch und gut Englisch sprechen Sie bereit sind, 2-3 Tage pro Woche auf Dienstreise zu sein (Raum Rhein-Main und bundesweit) BENEFITS Flexibilität: Homeoffice-Option, 35-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage p.a. Ausstattung: Moderne IT-Ausrüstung (MacBook oder Windows-Laptop), Smartphone, Firmenkreditkarte sowie Dienstfahrzeug nach erfolgreicher Probezeit Und vieles mehr: Vermögenswirksame Leistungen, fester Mentor in der Einarbeitung, regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen, Getränke im Büro, kostenfreie Parkplätze, sehr gute S-Bahn-Anbindung, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildung nach Maß EHRLICHER EINBLICK Wir sind ein etabliertes, eigenfinanziertes Unternehmen mit solider Wachstumsstrategie Unser Produkt ist kein kurzlebiger Technologietrend, sondern eine bewährte Lösung mit nachhaltigem Mehrwert Wir bieten eine ausgewogene Work-Life-Balance in einem stabilen Unternehmensumfeld Familienfreundlichkeit wird bei uns gelebt: bereits zum zweiten Mal wurden wir als „Familienfreundliches Unternehmen Wetterau“ ausgezeichnet.

Lebenslauf Abschlusszeugnissen (Zeugnisse aus dem Ausland mit Anerkennung des ausländischen Bildungsnachweises; für Hessen ist das Staatliche Schulamt Darmstadt zuständig Nachweis des 1. und 2. Staatsexamens Falls vorhanden, mit Arbeitszeugnissen. HIER BEWERBEN Noch Fragen? Laura Hölz-Dittrich steht Ihnen gerne für einen vertraulichen Erstkontakt zur Verfügung: Tel. 0611 / 32 - 132292.

Du berätst ganzheitlich, bedarfsorientiert und kompetenzgerecht in allen finanziellen Kredite, Wertpapierprodukte, Versicherungen und Bausparen gehören zu Deinem Beratungs- und Verkaufsportfolio Du baust Dir Deinen eigenen Kundenstamm auf und betreust ihn eigenverantwortlich – unterstützt durch qualifizierte Leads aus unserem großen Kundenbestand Du überzeugst Deine Kunden mit individueller Beratung auf Augenhöhe und bietest passgenaue Lösungen aus der S-Finanzgruppe oder von ausgewählten Partnern an Du gewinnst Potenzialkunden durch gezielte Ansprache und entwickelst diese zu loyalen Beratungskunden Du erstellst Finanzierungs- und Produktangebote, die auf den Bedarf Deiner Kunden abgestimmt sind Dank unserer digitalen Ausrichtung führst Du Deine Beratungsgespräche flexibel – telefonisch oder per Video – und gestaltest Deine Arbeitszeit selbstständig Bei komplexen Themen stehen Dir unsere Spezialistinnen und Spezialisten mit ihrem Know-How zur Seite Dein Profil: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) und idealerweise eine Weiterbildung zum Bank- oder Sparkassenfachwirt (m/w/d) Alternativ verfügst Du über ein betriebswirtschaftliches Studium o.ä. Du bringst mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Privatkundengeschäft mit – egal ob aus der Sparkassenwelt, einer Bank oder einem Finanzdienstleister Vertrieb ist Deine Leidenschaft: Du bist empathisch, ambitioniert und überzeugst mit Verhandlungsgeschick und Abschlussstärke Eigenverantwortliches Arbeiten und Organisationstalent zeichnen Dich aus Du hast Freude an der Nutzung von digitalen Tools und bringst Dich aktiv in deren Weiterentwicklung ein Du interessierst Dich für neue Medien und Digitalisierung und setzt diese im Arbeitsalltag gezielt ein Du arbeitest gerne im Team und förderst eine offene und kollegiale Zusammenarbeit Was wir Dir bieten: Attraktives Vergütungspaket (TVöD-S) und attraktive Benefits Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten in Voll- und Teilzeit Job-Rad-Angebot Vielseitige Weiterbildungsangebote 32+ Tage Urlaub, am 24.& 31.12 frei Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten Mitarbeiterbank (Sonderkonditionen) Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits) Betriebliches Gesundheitsmanagement Offene und teamorientierte Unternehmenskultur Krankenzusatzversicherung Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung und Qualifikation im Rahmen der geltenden gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt eingestellt.

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden im Rahmen der rechtlichen Vorgaben berücksichtigt. Unsere Stellen werden nach § 14 Abs. 2 Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG), sowie nach § 30 TV-Hessen zunächst für zwei Jahre befristet. Wir sind aber an einer langfristigen Beschäftigung interessiert. Vollzeitstellen können nach Möglichkeit auch in Teilzeit besetzt werden.

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden im Rahmen der rechtlichen Vorgaben berücksichtigt. Unsere Stellen werden nach § 14 Abs. 2 Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG), sowie nach § 30 TV-Hessen zunächst für zwei Jahre befristet. Wir sind aber an einer langfristigen Beschäftigung interessiert. Vollzeitstellen können nach Möglichkeit auch in Teilzeit besetzt werden.