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Außenanlagenplaner/in (w/m/d)
Aufstellen von Vorplanungen zur Gestaltung von Freiflächen Kostenermittlungen, Aufstellen von Vergabeunterlagen, Betreuung der Vergabeverfahren und Abrechnung der Verträge Projektsteuerung und -leitung für Maßnahmen im Außenbereich Kosten- und Terminüberwachung Gewährleistungsüberwachung Beschlussvorbereitungen für politische Gremienbeschlüsse Voraussetzungen für diese Stelle: ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Landschaftsarchitektur, Landschaftsplanung, Freiraumplanung, Freianlagengestaltung, Außenanlagengestaltung, Tiefbau oder in einer vergleichbaren Studienrichtung einschlägige Berufserfahrungen in der Planung und Bauüberwachung von Außenanlagen grundlegende Kenntnisse auf dem Gebiet der VOB und HOAI der Besitz der Führerscheinklasse B (Klasse 3) eine hohe Flexibilität, sehr gute organisatorische Fähigkeiten und die Bereitschaft zur Arbeit in interdisziplinären Teams gute EDV-Kenntnisse (Excel, Word, Outlook) analytisches, konzeptionelles und wirtschaftliches Denken und Handeln sicheres Auftreten interkulturelle Kompetenz Von Vorteil sind: Erfahrungen im Bereich der Gestaltung von Sportplätzen, Schulhöfen und in Bezug auf Barrierefreiheit Kenntnisse im Bereich Verkehrswegebau, Leitungsbau und der Wasserhaltung Kenntnisse im Bereich des ökologischen und nachhaltigen Bauens Kenntnisse in der Projektsteuerung Wir bieten Ihnen: ein abwechslungsreiches, interessantes und herausforderndes Aufgabengebie Ausschreibendes Unternehmen: Landkreis Gießen Der Kreisausschuss Ausschreibungsdatum: 2024-06-14 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): Ingenieur, Technik; GartenbauPartner-Anzeige14.06.202435390 GießenIngenieur, Techniker -
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Fachinformatikerin / Fachinformatiker (w/m/d)
Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen: Installation, Konfiguration, Wartung, Pflege und Inbetriebnahme von Arbeitsplatz und Servicesystemen, Diensten und Anwendungen Wartung und Konfiguration von Netzwerkkomponenten (Switch und Router) Projektplanung und Projektmanagement für IT-Projekte Analyse und Behebung von Störungen Anwender-Support telefonisch und vor Ort Voraussetzungen für diese Stelle: abgeschlossene Ausbildung als (Fach-) Informatikerin/Informatiker, IT-Systemelektronikerin/IT-Systemelektroniker (w/m/d) oder vergleichbare EDV-Ausbildung gute Kenntnisse in der Administration von Microsoft Windows basierten Client- und Serversystemen Team-/ Kooperationsfähigkeit gute Kommunikationsfähigkeit hohe Serviceorientierung hohes Maß an Eigeninitiative Interkulturelle Kompetenz Nachweis ausreichender Impfschutz gegen Masern oder Immunität gegen Masern (§ 20 Absatz 8 IfSG) Wir bieten Ihnen: ein vielseitiges und zukunftsorientiertes Aufgabenfeld umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote Leistungen nach Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst (z.B.Partner-Anzeige14.06.202435390 GießenIngenieur, Techniker -
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Systemadministrator/in
Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen: Installation, Konfiguration, Wartung, Pflege und Inbetriebnahme von Arbeitsplatz und Servicesystemen, Diensten und Anwendungen Wartung und Konfiguration von Netzwerkkomponenten (Switch und Router) Projektplanung und Projektmanagement für IT-Projekte Analyse und Behebung von Störungen Anwender-Support telefonisch und vor Ort Voraussetzungen für diese Stelle: abgeschlossene Ausbildung als (Fach-) Informatikerin/Informatiker, IT-Systemelektronikerin/IT-Systemelektroniker (w/m/d) oder vergleichbare EDV-Ausbildung gute Kenntnisse in der Administration von Microsoft Windows basierten Client- und Serversystemen Team-/ Kooperationsfähigkeit gute Kommunikationsfähigkeit hohe Serviceorientierung hohes Maß an Eigeninitiative Interkulturelle Kompetenz Nachweis ausreichender Impfschutz gegen Masern oder Immunität gegen Masern (§ 20 Absatz 8 IfSG) Wir bieten Ihnen: ein vielseitiges und zukunftsorientiertes Aufgabenfeld umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote Leistungen nach Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst (z.B.Partner-Anzeige14.06.202435390 GießenIngenieur, Techniker -
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Pädagogische Fachkraft (w/m/d)
Sozialarbeiter*in oder Sozialpädagog*in Die Freude am Umgang mit Kindern und die Bereitschaft ihre Träume zu verwirklichen Lust etwas zu bewegen und Kinder in den ersten Lebensjahren zu fördern, zu unterstützen und zu begleiten, Kenntnisse zum Situationsansatz in Verbindung mit dem offenen Konzept sind von Vorteil Wertschätzender Umgang mit Kindern, Eltern und Kolleg*innen Interkultureller Kompetenz, Reflektionsbereitschaft und Teamfähigkeit Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Zuverlässigkeit Interessiert? Dann schick uns bitte Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an: karriere@stadt-neu-isenburg.de Magistrat der Stadt Neu-Isenburg Abteilung Personal und Organisation Wir freuen uns auf Dich!Partner-Anzeige14.06.202463263 Neu IsenburgBildung, Erzieh., Soziales - Werbung stört? Jetzt entfernen!
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Sachbearbeiter/in im Straßenverkehrs- und Ordnungswesen (m/w/d)
Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen: Gefährliche Hunde: Bearbeitung von Anmeldungen, Mitteilungen und Anzeigen nach der Gefahrenabwehrverordnung über das Halten und Führen von Hunden (HundeVO) Versammlungsrecht: Bearbeitung von Anzeigen und Mitteilungen nach dem Hessischen Versammlungsfreiheitsgesetz (HVersFG) Abschleppen von Kraftfahrzeugen und Entfernung von Autowracks Bekämpfung tierischer Schädlinge Planung, Überwachung und Koordination von Terminen Aufbereitung und Nachbereitung von Wiedervorlagen sowie der eingehenden Post Ihre Qualifikation / Persönlichkeitsmerkmale: Abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder in einem vergleichbaren Ausbildungsberuf Gute Auffassungsgabe und Belastbarkeit Teamfähigkeit Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit und hohe Kommunikationsfähigkeit Sorgfältigkeit und Zuverlässigkeit Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative Augenmaß, Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsfreude Serviceorientierung und freundliches Auftreten Soziale und interkulturelle Kompetenz Gute Kenntnisse aller gängigen MS-Office-Programme Bereitschaft zur Fortbildung Wir bieten: Befristeten Arbeitsvertrag Kostenloses Premium Job-Ticket für das RMV-Gebiet Flexible Arbeitszeitgestaltung zur guten Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben Zusätzliche, betriebliche Altersvorsorge Jährliches Leistungsentgelt Betriebliche Sozialarbeit Betriebliches Gesundheitsmanagement Möglichkeit einer Home-Office-Vereinbarung nach der gültigen Dienstvereinbarung Fortbildungsmöglichkeiten Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr Die Stadtverwaltung Oberursel fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden.Partner-Anzeige14.06.202461440 Oberursel (Taunus)Vertrieb, Verkauf -
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HR & Administration Officer DACH (m/w/d)
Sie haben Spaß daran mit Menschen und deren täglichen betrieblichen Bedürfnissen zusammen zu arbeiten. Sie verfügen über ein ausgezeichnetes Fingerspitzengefühl in der interkulturellen Kommunikation und verstehen es auf sämtliche Fragestellungen der Mitarbeiter und des Managements einzugehen und diese entsprechend fundiert zu beraten. Gleichzeitig verfügen Sie über einen guten Draht zu unseren Geschäftspartnern und nutzen diese Kontakte für eine reibungslose Administration unserer Geschäftsräume, Firmenwagen und anderer Bereiche.Partner-Anzeige14.06.202460311 Frankfurt (Main)Verwaltung, Assistenz -
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DACH HR and Administrative Specialist
Sie haben Spaß daran mit Menschen und deren täglichen betrieblichen Bedürfnissen zusammen zu arbeiten. Sie verfügen über ein ausgezeichnetes Fingerspitzengefühl in der interkulturellen Kommunikation und verstehen es auf sämtliche Fragestellungen der Mitarbeiter und des Managements einzugehen und diese entsprechend fundiert zu beraten. Gleichzeitig verfügen Sie über einen guten Draht zu unseren Geschäftspartnern und nutzen diese Kontakte für eine reibungslose Administration unserer Geschäftsräume, Firmenwagen und anderer Bereiche.Partner-Anzeige14.06.202460311 Frankfurt (Main)Verwaltung, Assistenz -
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HR Specialist (m/w/d) Global Mobility / International Assignment
HR Specialist (m/w/d) Global Mobility / International Assignment Aufgaben Zentraler Ansprechpartner und Berater (m/w/d) bezüglich Global-Mobility-Themen für Führungskräfte, Mitarbeitende und HR Business Partner Planung, Vorbereitung und Umsetzung von Auslandseinsätzen (Entsendungen & internationale Versetzungen) sowie Koordination der Reintegration Erstellung der Entsendeverträge, Gestaltung der Vergütungspakete, Gehaltssimulationen, Kostenberechnungen / -schätzungen Sicherstellung der Einhaltung aller arbeitsrechtlichen, steuer- und sozialversicherungsrelevanten Aspekte Steuerung der externen Dienstleister für den Bereich Global Mobility und Kontaktpflege zu öffentlichen Institutionen und Behörden Dokumentation, Reporting und Monitoring der Auslandseinsätze Unterstützung der entsenderelevanten Payroll-Aktivitäten im Heimat- und Gastland Verbesserung von Prozessen, Umsetzung und Weiterentwicklung der globalen Assignment Policy Aktives Verfolgen rechtlicher Änderungen im Entsendungsbereich und kontinuierliche Weiterentwicklung Mitarbeit in internationalen HR Projekten Profil Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbar Berufserfahrung im genannten Aufgabengebiet sowie Fachwissen im Bereich Global Mobility Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Zielorientierte Arbeitsweise sowie hohe Organisations- und Problemlösungskompetenz Gute analytische Fähigkeiten, konzeptionelles Denkvermögen und eine rasche Auffassungsgabe Aufgeschlossene und kooperative Persönlichkeit mit Spaß an der interkulturellen und fachbereichsübergreifenden Zusammenarbeit Wir bieten Wir gestalten die Zukunft: Weltweit erfolgreich, innovativ und vorausschauend – mit den Werten eines Familienunternehmens Zusammenarbeit denken wir langfristig: Wir handeln verantwortungsbewusst, setzen auf Teamgeist und bieten Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung (z.B.Partner-Anzeige14.06.202435708 HaigerRecht, Finanzen, Steuern -
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Sachratenleiter:in (w/m/d) Vergabekontrolle
Amt für Bau und Immobilien, Kulturamt, Kita Frankfurt) Vorbereiten und Bearbeiten von Sonderaufträgen der Sachgebiets- und Abteilungsleitung Sie bringen mit: Meister:in oder Techniker:in im Garten- und Landschaftsbau oder Gartenbau mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert Fahrerlaubnis Klasse B Einsatzbereitschaft Zuverlässigkeit gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit Koordinations- und Kooperationsfähigkeit selbstständige Arbeitsweise Verantwortungsbewusstsein soziale und interkulturelle Kompetenz Wir bieten Ihnen: ein dynamisches, modernes und kollegiales Arbeitsumfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten bei einer sicheren und sozialen Arbeitgeberin flexible, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle im Rahmen unserer Gleitzeitregelung sowie nach erfolgter Einarbeitung die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten oder Telearbeit unter bestimmten Voraussetzungen umfassende und sachgerechte Einarbeitung, umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen sowie Unterstützung in einem kollegialen und motivierten Team betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung, gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes, mit Mitfahrregelung Weitere Infos: Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung.Partner-Anzeige14.06.202460327 Frankfurt (Main)Handwerk, Lehrberufe -
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Stadtplaner:in (w/m/d) Öffentlichkeitsarbeit und Bürger:innenbeteiligung
Fachrichtung Städtebau, Architektur, Stadt- und Raumplanung oder vergleichbare Fachrichtung möglichst Befähigung für den höheren technischen Dienst (Große Staatsprüfung) langjährige, einschlägige Berufserfahrung fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in der Stadtplanung und Stadtentwicklung sowie in der Anwendung Beteiligungsverfahren bei Planungsprozessen und in der Veranstaltungsorganisation ausgeprägte mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit Fähigkeit zum fachübergreifenden, querschnittsorientierten Denken und Handeln sicheres und verbindliches Auftreten Verhandlungsgeschick und Konfliktfähigkeit interkulturelle sowie Genderkompetenz Wir bieten Ihnen: flexible, familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung eine gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr sowie "Bike & Business" (vorhandene Fahrradgarage, Duschmöglichkeiten, Umkleiden) und Vergünstigungen im hauseigenen Betriebsrestaurant "Mainarcarden" wertschätzende und offene Arbeitsatmosphäre sowie eine gute Zusammenarbeit bei einer sicheren und sozialen Arbeitgeberin sowie betriebliche Altersvorsorge umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen Weitere Infos: Bei Erfüllen der persönlichen Voraussetzungen ist eine Beschäftigung im Beamtenverhältnis (BesGr.Partner-Anzeige14.06.202460311 Frankfurt (Main)Architektur, Bauwesen -
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E-Procurement Support (w/m/d)
Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch sowie gute MS-Office-Kenntnisse mit fortgeschrittenen Kenntnissen in MS Excel. Eine hilfsbereite, lösungsorientierte und kommunikationsstarke Persönlichkeit, die Spaß an interkultureller Zusammenarbeit hat, mehrere Aufgaben gleichzeitig erledigt und dabei strukturiert und systematisch vorgeht. Ein attraktives Vergütungspaket, ein durch und durch internationales Umfeld und dabei dennoch eine familiäre Atmosphäre: Das alles ist bei Ihrem Job bei NGK Europe inklusive.Partner-Anzeige14.06.202461476 Kronberg (Taunus)Recht, Finanzen, Steuern -
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Gleichstellungs- und Antidiskriminierungsbeauftragter (w/m/d)
und Kleingruppen-Moderation, Diskussions- und Gesprächsführung von Workshops, Kreativ- und Innovationsmethoden sowie Projektmanagement Kenntnisse im AGG und HGLG sind wünschenswert Hohe Kommunikationsfähigkeit, Motivation und Begeisterungsfähigkeit Zielorientierung und eine selbstständige Arbeitsweise Ausgeprägtes konzeptionelles und analytisches Denken sowie strukturiertes Arbeiten Sozialkompetenz und interkulturelle Sensibilität Gute Kenntnisse aller gängigen MS Office Programme Wir bieten: Unbefristeten Arbeitsvertrag Kostenloses Premium Job-Ticket für das RMV-Gebiet Flexible Arbeitszeitgestaltung zur guten Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben Zusätzliche, betriebliche Altersvorsorge Jährliches Leistungsentgelt Betriebliche Sozialarbeit Betriebliches Gesundheitsmanagement Möglichkeit einer Home-Office Vereinbarung nach der gültigen Dienstvereinbarung Fortbildungsmöglichkeiten Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr Chancengleichheit und Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind wichtige Bestandteile der Personalpolitik der Stadt Oberursel (Taunus).Partner-Anzeige14.06.202461440 Oberursel (Taunus)Wissenschaft -
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Pädagogische Fachkraft / Erzieher (m/w/d)
Die Schwerpunkte der pädagogischen Arbeit unserer engagierten Teams sind kompetenzorientiertes Arbeiten, der Aufbau stabiler tragfähiger Beziehungen zu allen Beteiligten, Partizipation der Kinder im Alltag sowie Unterstützung der Selbstbildungsprozesse unserer Kinder. Der individuelle Blickwinkel auf das einzelne Kind sowie die interkulturelle familienorientierte Arbeit haben einen hohen Stellenwert in unseren Konzeptionen. Ihre Perspektiven bei uns: Tarifliche Eingruppierung bis EG S8b TVöD (als anerkannte Fachkraft), Jahresbruttoverdienst bei Vollzeit bis 53.362,- Euro 30 Tagen Urlaub plus regelmäßig 24.12. und 31.12. arbeitsfrei Verlässliche tarifliche Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt Gewährung der SuE-Zulage entsprechend des Tarifvertrages sowie die Möglichkeit, Teile der Zulage in bis zu 2 weitere arbeitsfreie Tage/Jahr (Umwandlungstage) umzuwandeln Inanspruchnahme von bis zu 2 Regenerationstagen/Jahr Zusätzliche Altersversorgung (Zusatzversorgungskasse) Gewährung eines Vorschusses für ein E-Fahrrad Kostenloses Job-Ticket für den ÖPNV Vielfältige pädagogische Konzepte (offene bis teiloffene Konzepte) Einarbeitung durch eine erfahrene Fachkraft Geregelte Vorbereitungszeiten Pädagogische Fachberatung Supervision nach Bedarf und wöchentliche Teambesprechungen Digitale Mediennutzung (Tablets und Kita App) 5 Konzeptionstage pro Jahr Großzügige Fortbildungs- sowie Gesundheitsangebote Flexible Arbeitszeitmodelle, flexible Verträge Angenehme und kollegiale Arbeitsatmosphäre Modernes Führungsleitbild Ihr Profil: Staatlich anerkannter Abschluss als Erzieher*in oder Fachkraft gemäß § 25b Abs. 1 des Hessischen Kinder- und Jugendhilfegesetzbuches Kenntnisse der ganzheitlichen Förderung und Bildungsorientierung (Beobachtung und Dokumentation) Wertschätzender Umgang und Sensibilität in der Arbeit mit Kindern und Eltern Gute Deutschkenntnisse Flexibilität im Arbeitszeitkorridor von 6.30 Uhr bis 17.00 Uhr Freude an der Arbeit mit Familien aus unterschiedlichen Kulturen Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Engagement Kreativität und Spaß an der Arbeit Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung im Rahmen der geltenden Bestimmungen bevorzugt.Partner-Anzeige14.06.202463128 DietzenbachBildung, Erzieh., Soziales -
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Bildungsbeauftragte/r (m/w/d)
Die Schwerpunkte der pädagogischen Arbeit unserer engagierten Teams sind kompetenzorientiertes Arbeiten, der Aufbau stabiler tragfähiger Beziehungen zu allen Beteiligten, Partizipation der Kinder im Alltag sowie Unterstützung der Selbstbildungsprozesse unserer Kinder. Der individuelle Blickwinkel auf das einzelne Kind sowie die interkulturelle familienorientierte Arbeit haben einen hohen Stellenwert in unseren Konzeptionen. Ihre Perspektiven bei uns: Tarifliche Eingruppierung bis EG S8b TVöD (als anerkannte Fachkraft), Jahresbruttoverdienst bei Vollzeit bis 53.362,- Euro 30 Tagen Urlaub plus regelmäßig 24.12. und 31.12. arbeitsfrei Verlässliche tarifliche Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt Gewährung der SuE-Zulage entsprechend des Tarifvertrages sowie die Möglichkeit, Teile der Zulage in bis zu 2 weitere arbeitsfreie Tage/Jahr (Umwandlungstage) umzuwandeln Inanspruchnahme von bis zu 2 Regenerationstagen/Jahr Zusätzliche Altersversorgung (Zusatzversorgungskasse) Gewährung eines Vorschusses für ein E-Fahrrad Kostenloses Job-Ticket für den ÖPNV Vielfältige pädagogische Konzepte (offene bis teiloffene Konzepte) Einarbeitung durch eine erfahrene Fachkraft Geregelte Vorbereitungszeiten Pädagogische Fachberatung Supervision nach Bedarf und wöchentliche Teambesprechungen Digitale Mediennutzung (Tablets und Kita App) 5 Konzeptionstage pro Jahr Großzügige Fortbildungs- sowie Gesundheitsangebote Flexible Arbeitszeitmodelle, flexible Verträge Angenehme und kollegiale Arbeitsatmosphäre Modernes Führungsleitbild Ihr Profil: Staatlich anerkannter Abschluss als Erzieher*in oder Fachkraft gemäß § 25b Abs. 1 des Hessischen Kinder- und Jugendhilfegesetzbuches Kenntnisse der ganzheitlichen Förderung und Bildungsorientierung (Beobachtung und Dokumentation) Wertschätzender Umgang und Sensibilität in der Arbeit mit Kindern und Eltern Gute Deutschkenntnisse Flexibilität im Arbeitszeitkorridor von 6.30 Uhr bis 17.00 Uhr Freude an der Arbeit mit Familien aus unterschiedlichen Kulturen Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Engagement Kreativität und Spaß an der Arbeit Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung im Rahmen der geltenden Bestimmungen bevorzugt.Partner-Anzeige14.06.202463128 DietzenbachBildung, Erzieh., Soziales -
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Tierpfleger:in (w/m/d)
Pflegen und Füttern, Instandhaltung der Volieren und Gehege, Durchführung von Tierbeschäftigungsmaßnahmen Erstversorgung und Pflege von verwaisten und kranken Wildtieren, Vorbereitung zur Auswilderung Beratung der Besucher:innen des Informationszentrums StadtWaldHaus / Fasanerie Beteiligung an der Öffentlichkeitsarbeit in Form von Veranstaltungen oder Führungen Sie bringen mit: abgeschlossene Ausbildung als Zootierpfleger:in fundierte Fachkenntnisse Fahrerlaubnis Klasse B überdurchschnittliche Leistungs- und Einsatzbereitschaft Zuverlässigkeit und Selbstständigkeit umfängliche Einsatzbereitschaft für das Aufgabenfeld und Stresstoleranz ausgeprägte Kooperations- und Teamfähigkeit Serviceorientierung und interkulturelle Kompetenz körperliche Eignung zur Übernahme der beschriebenen Aufgaben in Alleinarbeit Bereitschaft zu Wochenenddiensten, Dienstbereitschaft über die reguläre Arbeitszeit hinaus Bereitschaft zur beruflichen Fortbildung Wir bieten Ihnen: ein dynamisches, modernes und kollegiales Arbeitsumfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten bei einer sicheren und sozialen Arbeitgeberin umfassende und sachgerechte Einarbeitung, umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen sowie Unterstützung in einem kollegialen und motivierten Team betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung Betriebsunterkünfte vor Ort und eine moderne technische Ausstattung und je nach Verfügbarkeit Bereitstellung von Dienstwohnsitzen Weitere Infos: Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.Partner-Anzeige14.06.202460311 Frankfurt (Main)Medizin, Gesundheit -
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Technische:r Prüfer:in (w/m/d) technische Gebäudeausrüstung Schwerpunkt Fachbereich Heizung / Lüftung / Sanitär
Bachelor / Master) umfangreiche Kenntnisse und langjährige, einschlägige Berufserfahrung in der Planung, dem Bau und Betrieb von Heizungs-, Lüftungs-, Klima- und Sanitäranlagen im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung zuverlässiges Beurteilungsvermögen technischer und wirtschaftlicher Zusammenhänge und von Energieeffizienzmaßnahmen im Gebäudesektor analytisches Denkvermögen und Fähigkeit zur Bearbeitung auch fachfremder Sachverhalte wünschenswert sind betriebswirtschaftliche Kenntnisse Kenntnisse der Vorschriften im Bauwesen und im öffentlichen Vergabewesen, insbesondere der VgV, der VOB, der HOAI und der anerkannten Regeln der Technik sehr gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit und Fähigkeit zur transparenten und verständlichen Darstellung komplexer Vorgänge hohes Verantwortungsbewusstsein, Team- und Kritikfähigkeit gute Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit interkulturelle Kompetenz und Genderkompetenz Wir bieten Ihnen: umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach erfolgter Einarbeitung Arbeit im interdisziplinären Team Weitere Infos: Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung.Partner-Anzeige14.06.202460311 Frankfurt (Main)Ingenieur, Techniker -
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Pädagogische Fachkraft (m/w/d)
Für die Betreuung, Bildung und Erziehung der Kinder suchen wir zu unserer Unterstützung in den beiden Bereichen „Kindergarten“ und „Krippe“ jeweils eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d) (30-39h Woche) Ihr Profil Ausbildung als Erzieher*in (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung oder ein vergleichbarer pädagogischer Abschluss (nach § 25 b (Abs. 2) HKJGB) Kenntnis des BEP Bereitschaft und Fähigkeit zur Kooperation im Team und zur teiloffenen Arbeit Interesse an der Gestaltung und Weiterentwicklung von pädagogischen Konzepten Interkulturelle Kompetenz Kooperationsfähigkeit in der Zusammenarbeit mit Eltern und Familien Selbstständige, kreative und zielorientierte Arbeitsweise Wir bieten Eine unbefristete und sichere Anstellung (wahlweise 30-39h Woche) Eine attraktive Vergütung - orientiert an Ihrer Ausbildung bis Entgeltgruppe S8b SuE TVöD und unter Berücksichtigung der bisherigen Einstufung in der jeweiligen Entgeltgruppe Sozialleistungen orientiert am öffentlichen Dienst (wie z.B.Partner-Anzeige14.06.202463071 Offenbach (Main)Bildung, Erzieh., Soziales -
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Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit
Abgeschlossene kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung Strukturierte und organisierte Arbeitsweise mit ausgeprägter Serviceorientierung und Organisationstalent Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket, idealerweise mit sehr guten Kenntnissen in SAP R/3 HR und Success Factors Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache sowie gute Englischkenntnisse Kontaktfreudigkeit und emotionale Intelligenz Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein Ethisches Verständnis sowie Interkulturelles Bewusstsein Das bieten wir... Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Teilzeit Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit zur mobilen Arbeit Vergütung nach Tarif der chemischen Industrie (West) mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaubsanspruch auf Vollzeitbasis (5-Tage-Arbeitswoche) sowie betrieblicher Bonuszahlung Betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement, Sozialleistungen, Fahrrad-Leasing und vieles mehr Aus- und Weiterbildung Arbeiten in einem familienfreundlichen Unternehmen mit globalen Teams Chancengleichheit bei der Beschäftigung allnex ist ein “Equal Opportunity Employer” – Gleichberechtigung ist uns wichtig.Partner-Anzeige14.06.202465203 WiesbadenVertrieb, Verkauf -
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Ingenieur:in (w/m/d) Bau- oder Umweltingenieurwesen
Für die Abteilung „Grundlagen, Erschließung und Grundstücksentwässerung“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Ingenieur:in (w/m/d) Bau- oder Umweltingenieurwesen Vollzeit, Teilzeit EGr. 11 TVöD Zu Ihren Aufgaben gehören: Beratung der Eigentümer:innen sowie Planer:innen von Grundstücken (Einfamilienhausbebauung bis hin zu großen Firmengeländen) über Regenwasserbewirtschaftungsmaßnahmen Beratung zu Vorsorgemaßnahmen zur Abwehr von Starkregengefahren auf den Grundstücken Analyse und Interpretation interner und externer Daten Erarbeitung von Beratungskonzepten Mitarbeit bei der Öffentlichkeitsarbeit Unterstützung der Arbeitsgruppe bei Anschlussgenehmigungen in Bezug auf Starkregengefahren und Regenwasserbewirtschaftung Kontrolle der Umsetzung von Maßnahmen Betreuung, Aktualisierung und Weiterentwickelung des Kanalinformationssystems für die Dokumentation der umgesetzten Regenwasserbewirtschaftungsmaßnahmen Sie bringen mit: abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH) / Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Umweltingenieurwesen oder vergleichbare Fachrichtung gute Kenntnisse der einschlägigen technischen Regelwerke sowie des Wasserrechts gute EDV-Kenntnisse und Erfahrung mit GIS-Anwendungen (Geoinformationssysteme) Fahrerlaubnis der Klasse B gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit strukturierte und umsetzungsorientierte Arbeitsweise hohe Einsatzbereitschaft und serviceorientiertes Handeln sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen umfangreiche Einsatzbereitschaft Genderkompetenz und interkulturelle Kompetenz Wir bieten Ihnen: umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben z.B. durch die Möglichkeit zum mobilem Arbeiten nach erfolgter Einarbeitung Weitere Infos: Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.Partner-Anzeige14.06.202460528 Frankfurt (Main)Ingenieur, Techniker -
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Senior HR Specialist (m/w/d)
SAP SuccessFactors, Paisy) Gute bis sehr gute Kenntnisse und praktische Anwendererfahrungen mit dem MS Office Paket gute Deutsch- und Englischkenntnisse (B2) in Wort und Schrift Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten Hands-On Mentalität und selbstständige Arbeitsweise Engagement, Einfühlungsvermögen, Teamgeist sowie interkulturelle Kompetenz Wir bieten Anspruchsvolle Tätigkeit im Automotive-Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten Umfangreiches Einarbeitungsprogramm bei dem Sie unsere Produkte, Abläufe und Prozesse kennenlernen Zusammenarbeit mit einem globalen, motivierten und erfolgreichen Team Sicheren Arbeitsplatz in einem dynamisch wachsenden Unternehmen Leistungsorientierte Vergütung, 30 Tage Urlaub, Gleitzeit, mobiles Arbeiten, betriebliche Altersversorgung, Berufsunfähigkeitsversicherung, Firmen-Benefits Großes Weiterbildungsangebot Interessiert?Partner-Anzeige14.06.202463584 GründauJobs, Karriere
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