B - Job Kleinanzeigen in Hessen B

Wünschenswert ist ein Masterabschluss Lehrgang „Gruppenführer“ der Freiwilligen Feuerwehr (F-III) Lehrgang „Vorbeugender Brandschutz für Feuerwehrführungskräfte“ (F/B-VB f. Fü) Lehrgang „Vorbeugender baulicher Brandschutz“ (F/B-VbB) Verwaltungserfahrung wünschenswert Fundierte Kenntnisse der Hessischen Bauordnung, der Sonderbauvorschriften und des Hessischen Brand- und Katastrophenschutzgesetzes Kenntnisse der Ausrüstung und Taktik von Feuerwehr und Rettungsdienst Bereitschaft zur Fortbildung Gute Kommunikations- und Konfliktfähigkeit Verhandlungsgeschick, Kompromissfähigkeit und Durchsetzungsvermögen Eigeninitiative, Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein Gutes Urteilsvermögen und Fähigkeit zur Abwägung im Einzelfall Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office, wünschenswert ProBrandschutz) Führerschein Klasse B und die Bereitschaft, den privaten PKW für Dienstfahrten einzusetzen Wir bieten: Ein interessantes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem aufgeschlossenen und innovativen Team Fundierte Einarbeitung mit schrittweiser Übernahme der zugewiesenen Aufgaben Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Flexible Arbeitszeitmodelle mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage Woche) Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt Eine Jahressonderzahlung Ein zusätzliches regelmäßiges Leistungsentgelt Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes Betriebssportangebot Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgabenfeldern, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Wir suchen für unsere Bauhof zwei Mitarbeiter für die Grünkolonne (m/w/d) Umfang Vollzeit Befristung Ja - 2 Jahre Vergütung TVöD Beginn ab sofort Bewerbungsfrist 23.05.2026 Aufgabenbereich: Alle gärtnerischen Pflege-, Unterhaltungs- und Neubauarbeiten des Garten- und Landschaftsbaus, wie Hecken- und Gehölzschnitt, Rosen- und Staudenpflege, Durchführung von Mäh-, Saat-, Wässer- und Pflanzarbeiten Sammeln von Müll und Unrat, Wildkrautbeseitigung, Spielsandaustausch Durchführung von Fällarbeiten Mitarbeit in der Winterdienstbereitschaft Bauliche Unterhaltung wie Wegebau, Pflastern, Verkehrsflächen und allgemeine Instandsetzungsarbeiten Arbeiten mit motor- und handgetriebenen gärtnerischen Pflegegeräten, wie z. B. Motorsäge, Motorsense, Rasenmäher oder Laubbläser Mitarbeit in allen anderen Bereichen des Bauhofes Ihr Profil: eine abgeschlossene Ausbildung im Garten- und Landschaftsbau Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis mindestens der Klasse C1 Kenntnisse in der Verkehrssicherungspflicht (z.

B. Arbeitssicherheit, Hygiene) Kontrolle der Ware sowie Überprüfung von Gewichten und Qualitätsparametern Über Wilhelm Brandenburg Wilhelm Brandenburg verbindet seit 1885 Tradition mit Innovation. Als größter Eigenmarkenlieferant der REWE Group mit 3.000 Mitarbeitenden und einem Umsatz von über 850 Millionen Euro gestalten wir die Lebensmittelbranche aktiv mit.

sowie zusätzliche betriebliche Altersversorgung Gute Möglichkeiten der Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen unserer Servicezeiten mit Gleitzeit und digitaler Zeiterfassung sowie die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten Umfassende freiwillige soziale Leistungen zur Gesundheitserhaltung und -förderung (z. B. Vergünstigungen für Fitnessstudios), die bereits mehrfach mit dem Corporate Health Award ausgezeichnet wurden, sowie ergonomische Arbeitsplätze (z. B. höhenverstellbarer Schreibtisch) Ein umfangreiches Fortbildungsprogramm für die persönliche und fachliche Weiterbildung sowie eine systematische Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen Nutzung der Vorteilsplattformen „corporate benefits“ und „benefits.me“ mit attraktiven Deals und Rabatten namhafter Marken und Unternehmen Freie Fahrt mit unserem Job-Ticket Premium mit dem öffentlichen Personennahverkehr im gesamten RMV-Gebiet Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Ihr Gestaltungsraum Verkauf unserer Energieprodukte und Heizöl Überwachung von Verkaufszielen Erhebung von Bestandszahlen und deren Überwachung Unterstützung im Tankstellenbereich bei auftretenden Störungen Überwachung Mängelbeseitigung der beauftragten Dienstleister oder unseres Haustechnikers Betreuung bei gesetzlichen Prüfungen (z. B. TÜV oder Eichamt) Unterstützung bei der Einführung von neuen Prozessen Eigenverantwortliche Übernahme von Sonderprojekten Allgemeine Organisation und administrative Aufgaben im Tankstellenbereich Das bringen Sie mit Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Gute MS-Office-Kenntnisse Kundenorientierung und Kommunikationsstärke Gute technische Auffassungsgabe Kostenbewusstes Denken und Handeln, sowie lösungsorientiertes Arbeiten Selbstständige. eigenverantwortliche, zuverlässige und gewissenhafte Arbeitsweise Darauf können Sie sich freuen Bikeleasing Urlaubsgeld Weihnachtsgeld Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge Unbefristetes Arbeitsverhältnis Weiterbildung Interessiert?

Adobe Creative Suite, GIS- und CAD-Programmen) Fähigkeit zur kooperativen und konstruktiven Zusammenarbeit mit allen an der Planaufstellung Beteiligten sowie allen Akteurinnen und Akteuren der LH Wiesbaden Kommunikationsstärke und Konfliktfähigkeit Verhandlungsgeschick und Entscheidungsfähigkeit Unser Angebot: Eine unbefristete und abwechslungsreiche Tätigkeit, mit der Sie einen wichtigen Beitrag zum Gemeinwohl leisten Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen, wie z. B. Jahressonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld) sowie zusätzliche betriebliche Altersversorgung Die Position kann – bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen – auch im Beamtenverhältnis nach Besoldungsgruppe A 13 h.

Dann werden Sie ein Teil unseres Teams für die HOCHTIEF Infrastructure GmbH, Niederlassung Deutschland Südwest, an den Standorten Frankfurt am Main oder Stuttgart, in unbefristeter Anstellung als Projektleiter (m/w/d) Tief-, Tunnel- oder Bahnbauprojekte Ihre Aufgaben Unterstützung der Niederlassungsleitung bei der Akquise von neuen Projekten Eigenständige Führung von anspruchsvollen Bauprojekten in der Ausführungsphase Vorbildliche Führung der Baustellenteams unterschiedlicher Größe Hauptverantwortlicher Ansprechpartner für den jeweiligen Kunden Steuerung des wirtschaftlichen Ergebnisses der Projekte Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Bauwesens oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Ausführung von anspruchsvollen Bauprojekten Führungsverantwortung sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit Selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Mobilität und Flexibilität Verbindliches Auftreten gegenüber Kunden und Vertragspartnern Gutes Netzwerk in der Bauindustrie Ihre Vorteile Mitwirkung bei der Realisierung von hochspannenden und technisch außergewöhnlichen sowie anspruchsvollen Bauprojekten Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen Unternehmen Tarifgebundene Regelungen und Betriebsvereinbarungen (z.B. bezuschusstes Deutschlandticket und Jobrad) Zahlung einer attraktiven Vergütung mit Weihnachts- und zusätzlichem Urlaubsgeld, 30 Tage Urlaub und der 24.12. sowie 31.12. sind tariflich arbeitsfrei Mitarbeiterangebote für verschiedene Bereiche wie z. B. für Reisen und Elektronikgeräte Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit über unser Online Formular.

Dann werden Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Teil unseres Teams für die HOCHTIEF Infrastructure GmbH, Niederlassung Deutschland Südwest in Frankfurt am Main, in unbefristeter Anstellung als Baukaufmann (m/w/d) Infrastrukturprojekte Ihre Aufgaben Erstellen von Rechnungen und kaufmännische Prüfung von Eingangsrechnungen Mitwirken bei der Erstellung des monatlichen Berichtswesen auf Niederlassungsebene, von wirtschaftlichen Hochrechnungen und Prognosen sowie Kosten-Soll-Ist-Vergleichen Unterstützung im kaufmännischen Niederlassungscontrolling (Cashflow- und Abweichungsanalysen, Leistungs- und Ergebnisvorschau) Kaufmännische Abwicklung von kleineren Bauprojekten Administration und Verwaltung von PKW´s und Geräten Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium der Betriebswirtschaft, idealerweise Fachrichtung Bau Mehrjährige Erfahrung als Baukaufmann (m/w/d) Gute Kenntnisse in den MS Office Programmen Gutes Zahlen- und Kostenverständnis Kenntnisse in VOB und Bauvertragsrecht von Vorteil Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit Hohe Motivation, Eigeninitiative und selbständige Arbeitsweise Ihre Vorteile Möglichkeit zur selbstständigen Arbeitsweise Übernahme verantwortungsvoller Aufgaben Mitarbeit in dynamischen Teams Tarifgebundene Regelungen und Betriebsvereinbarungen (z.B. bezuschusstes Deutschlandticket und Jobrad) Zahlung einer attraktiven Vergütung mit Weihnachts- und zusätzlichem Urlaubsgeld, 30 Tage Urlaub und der 24.12. sowie 31.12. sind tariflich arbeitsfrei Mitarbeiterangebote für verschiedene Bereiche wie z. B. für Reisen und Elektronikgeräte Haben wir Ihr Interesse geweckt Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen inklusive der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit über unser Online-Bewerbungsformular.

Perspektive zur Position als Projektverantwortlicher / Vorarbeiter Das bringst du mit Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker SHK (m/w/d) Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Teamgeist und Motivation Führerschein Klasse B Sicherer Umgang mit Montageplänen Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Das bieten wir dir Unbefristeter, krisensicherer Arbeitsplatz Zukunftssicheres Gewerk mit stark wachsendem Markt Kollegiales, familiäres Team Moderne Fahrzeuge & neues Werkzeug Hochwertige Arbeitskleidung Weihnachts- und Urlaubsgeld Geförderte Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Weiterbildungsmöglichkeiten Flache Hierarchien & kurze Entscheidungswege E-Bike-Leasing möglich Warum diese Stelle besonders attraktiv ist Viele Betriebe suchen Monteure.

Wie die Tätigkeit aussieht: Sicherstellung der Einhaltung der Zoll- und Exportkontrollvorschriften (DE, EU, US) sowie Analyse der Rechtsänderungen mit anschließender Umsetzung Interner und externer Ansprechpartner für Behörden (z. B. Zollämter, Bundesamt für Naturschutz, Bundesamt für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle, Statistisches Bundesamt) Wahrnehmung der Funktion des Zollbeauftragten und AEO-Kontaktperson gegenüber den Zollbehörden Monitoring, Ergänzungen / Änderungen der Bewilligungen Betreuung und Vorbereitung von Audits und externen Prüfungen im Bereich Zoll und Außenhandel Erstellung und Pflege von Dokumentationen/Anweisungen Durchführung von internen Schulungen Einreihung der Güter in den Zolltarif und Kontrolle der Zolltarifnummern Güterklassifizierung und Einreihung in die Ausfuhrliste (Dual-Use Güter etc.)

Wirksamkeitskontrolle von Maßnahmen durch Teilnahme an Begehungen und durch eigene Begehungen Zusammenarbeit mit Vertretern der Auftraggeber und Behörden, Teilnahme an Audits Dokumentation der Arbeits- und Gesundheitsschutzaktivitäten Ihr Profil Ausbildung als Ingenieur (m/w/d), Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d) im Baubereich und Ausbildung zur Sicherheitsfachkraft Gute Kenntnisse der grundlegenden staatlichen und berufsgenossenschaftlichen Vorschriften und der Wille sich fehlende Kenntnisse anzueignen Bereitschaft zur Teilnahme an internen und externen Schulungen Verhandlungsgeschick beim Umgang mit unseren Arbeitsverantwortlichen und Dritten Bereitschaft sich in unser Managementsystem einzuarbeiten und dieses umzusetzen Sicherer Umgang mit den MS Office Produkten und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Vorteile Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Vorteile aus tarifgebundenen Regelungen und Betriebsvereinbarungen (z.B. Jobticket, Jobrad) sowie Mitarbeiterangebote für verschieden Bereiche, wie z. B. für Reisen und Mode erwarten Sie. Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien zeichnen uns aus. Darüber hinaus bieten wir Ihnen interessante Projekte und vielfältige Aufgaben. Haben wir Ihr Interesse geweckt Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen inklusive der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit über unser Online-Bewerbungsformular.

Gebietsverkaufsleiter Metallleichtbau (m/w/d) Ihre Aufgaben Eigenverantwortlicher Vertrieb unserer SFS Produkte im Verkaufsgebiet Norddeutschland Planung, Steuerung und konsequente Erreichung der vereinbarten Umsatz- und Vertriebsziele Aktive Neukundenakquise sowie nachhaltige Entwicklung und Betreuung bestehender Kundenbeziehungen Technische Beratung und Lösungsentwicklung für Verarbeiter, Planer und Kunden im Bereich Befestigungssysteme für Flachdach- und Metallleichtbau Durchführung von Produkt- und Anwendungsschulungen für Monteure, Handelspartner und Kunden Kontinuierliche Markt- und Wettbewerbsbeobachtung zur Identifikation neuer Potenziale und Trends im Verkaufsgebiet Ihr Profil Sie verfügen über eine technische Ausbildung oder eine kaufmännische Ausbildung mit hoher technischer Affinität und begeistern sich leidenschaftlich für den Vertrieb Sie bringen idealerweise Erfahrung im Vertrieb von Bauinvestitionsgütern mit und kennen die Zielgruppe Branchenspezifisches Wissen und fundiertes technisches Know-how runden Ihr Profil ab Sie überzeugen durch ein sicheres, eloquentes Auftreten und exzellente Kommunikationsfähigkeiten gegenüber Kunden und Partnern Eigenverantwortliches Arbeiten und eine strukturierte Vorgehensweise sind für Sie selbstverständlich Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse Erfahrung im Objektgeschäft ist von Vorteil Sie sind reisefreudig und besitzen einen Führerschein der Klasse B Ihre Benefits Umfangreiches Vergütungssystem 30 Urlaubstage Kantine und Essenzuschuss Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Internationaler Austausch Gesundheitsleistungen Moderne Arbeitsplatzgestaltung Weiterbildung Mitarbeiterevents Privater Postversand Vergünstigungen Die genannten Benefits können je nach Position und Standort variieren.

Dazu gehört die Inklusion von Menschen mit Behinderung 🍀 Sicherheit und Gesundheit Ergonomische Arbeitsplatzausstattung, Sport- und Bewegungsangebote 🌱 Nachhaltigkeitszuschuss Wir unterstützen dich bei nachhaltiger Mobilität – z. B. mit einem Zuschuss zum Deutschlandticket Job 📚 Lebenslanges Lernen Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm 🚀 An die Zukunft denken Abgesichert sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL) Zertifizierte Arbeitgeberin Hochschule der Deutschen Gesetzlichen Unfallversicherung (HGU) Seilerweg 54 36251 Bad Hersfeld Impressum Nutzungsbedingungen Weitere Informationen und viele gute...

Bauvoranfragen, Befreiungsanträge, Abweichungsanträge) Allgemeine Bauberatung im Zusammenhang mit bauaufsichtsrechtlichen Genehmigungsverfahren Bearbeitung von Anträgen auf Erteilung von Abgeschlossenheitsbescheinigungen nach dem Wohnungseigentumsgesetz Anlassbezogene Überprüfung des baurechtlichen Bestandes einschließlich der Beurteilung baurechtswidriger Zustände mit Unterstützung der Baukontrolle Technische Stellungnahmen/Unterstützung in Rechtsmittel- und Ordnungswidrigkeitenverfahren sowie bei behördlichen Verfügungen der Bauaufsichtsbehörde Wir erwarten: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium als Diplom-Ingenieur (m/w/d) / Bachelor of Engineering der Fachrichtung Architektur - Hochbau, wünschenswert ist ebenfalls ein Masterabschluss Fundierte Kenntnisse der technischen, baurechtlichen sowie aber vor allem öffentlich-rechtlichen Bestimmungen - insbesondere des öffentlichen Baurechts (Bauplanungs- und Bauordnungsrecht sowie Genehmigungsverfahrensrecht) sind erforderlich Einschlägige Verwaltungserfahrung ist wünschenswert Verantwortungsbewusstsein Ein sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen Konfliktfähigkeit, Eigeninitiative, Team - und Integrationsfähigkeit Ein hohes Maß an Belastbarkeit und Flexibilität Selbstständigkeit, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen Gute EDV-Kenntnisse (Standardsoftware, ggf. ProBauG, gis) Führerschein Klasse B und die Bereitschaft, den privaten PKW für Dienstfahrten einzusetzen Wir bieten: Ein interessantes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem aufgeschlossenen und innovativen Team Fundierte Einarbeitung mit schrittweiser Übernahme der zugewiesenen Aufgaben Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Flexible Arbeitszeitmodelle mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage Woche) Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt Eine Jahressonderzahlung Ein zusätzliches regelmäßiges Leistungsentgelt Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes Betriebssportangebot Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter Dienstradleasing Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgabenfeldern, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Du arbeitest serviceorientiert und behältst die Interessen interner und externer Kund*innen im Blick. Du kennst die relevanten gesetzlichen und fachlichen Rahmenbedingungen (z. B. ArbStättV, ASR, VOB, HOAI). Du bringst analytisches Denkvermögen sowie Sorgfalt in Planung und Dokumentation mit. Das bieten wir dir: Eine sinnstiftende Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum in einem sich weiterentwickelnden Arbeitsumfeld Vergütung nach AVR (Caritas) sowie zusätzliche Sozialleistungen Zuzahlungsfreies RMV-Jobticket Die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten und eigene Ideen einzubringen Eine kollegiale und konstruktive Arbeitsatmosphäre sowie verlässliche Zusammenarbeit auf Augenhöhe Kurze Entscheidungswege und eine enge Anbindung an den Vorstand Du möchtest mehr erfahren?

Sicherer Umgang mit Netzwerk-Technologien (VLAN, Routing, IPv4/IPv6) Zusatzqualifikationen (Wünschenswert): Grundkenntnisse in PowerShell & KI zur Automatisierung. Erfahrung mit SQL Server Administration. Kenntnisse in Monitoring-Tools (z. B. PRTG). Hardware-Kenntnisse (Server/Storage). Soft Skills: Analytische Arbeitsweise, ausgeprägte Serviceorientierung und Kommunikationsstärke Sprachen: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse Benefits: Attraktive Vergütung Sie erhalten eine angemessene Vergütung gemäß unserem Haustarif, inklusive jährlicher Sonderzahlung und regelmäßiger Anpassungen.

Erwerbung und Katalogisierung aller Arten von gedruckten und digitalen Medien sowie Bestandspflegearbeiten Mitwirkung bei der Medienauswahl und -bestellung Formale und inhaltliche Erschließung nach aktuellen Regelwerken (z. B. RDA, GND)Benutzungs- und Auskunftsservice für sämtliche Nutzergruppen Mitarbeit an Projekten zur Einführung und Optimierung digitaler Bibliothekssysteme Periodika und Zeitschriftenverwaltung sowie technische Medienbearbeitung Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachangestellter/Fachangestellte (m/w/d) für Medien- und Informationsdienste, Fachrichtung Bibliothek mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen Kenntnisse in mindestens einem der integrierten Bibliothekssysteme: BibliothecaNext, LBS4/FOLIO Vertiefte Kenntnisse der Formalerschließung mit RDA Gute Kenntnisse bibliotheksrelevanter Informationsmittel, insbesondere OPAC, EZB, ZDB, Datenbanken Interesse und Aufgeschlossenheit gegenüber bibliotheksfachlichen Entwicklungen sowie den aktuellen Themen im analogen und digitalen Medienbereich Eigenverantwortliches, zuverlässiges und strukturiertes Arbeiten Lernbereitschaft, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveaustufe C1 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen) Ihr Kontakt: Fachliche Fragen beantwortet Ihnen Silvia Hartung | 030 13001-6537 Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten Ihnen unter Angabe der Kennziffer HGU-26-04Nicole Wiemert | 030 - 13001 - 1721 Stefan Weber | 030 - 13001 - 1722 Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen ausschließlich über das Bewerbungsformular (Button "Online-Bewerbung") eingereicht werden können.

Hochschulstudium, Fachrichtung Bauingenieurwesen oder Architektur Bauvorlageberechtigung nach HBO §67 Abs. 2 Erfahrung im Planungs- und Baumanagement sowie Bauvertragsrecht (HOAI und VOB) Sicherer Umgang mit Fach- und Standardsoftware (z. B. AutoCAD Architecture und MS-Office-Anwendungen) Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke Engagierte, eigenverantwortliche und zielorientierte Arbeitsweise Führerschein der Klasse B Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise, sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse, mindestens C1-Niveau Interesse an der Landwirtschaft wünschenswert Wir bieten Ihnen Eine unbefristete Anstellung mit einem interessanten und vielseitigen Tätigkeitsfeld Vergütung in den Strukturen des TV-Hessen (in Abhängigkeit von der Qualifikation) Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitmodell) und mobiles Arbeiten 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr Zusätzlicher freier Tag an Geburtstag, Heiligabend und Silvester Betriebliche Gesundheitsförderung Betriebliche Altersversorgung in der VBL und Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen Obstkorb und Wasser Zugriff zur Plattform Corporate Benefits Wir freuen uns über Ihre digitale, aussagefähige Bewerbung unter Angabe Ihres Gehaltswunsches über folgenden Bewerbungslink.

Sie sind ein wichtiger Teil unserer Zukunft. Hoffentlich sind wir auch ein Teil Ihrer Zukunft! Bei B. Braun schützen und verbessern wir die Gesundheit der Menschen weltweit. Sie unterstützen diese Vision, indem Sie Ihr Know-how einbringen und Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit als Werte teilen.

B. Jobrad-/ E-Bike-Leasing, Fitnessstudiozuschuss, klinikeigene Kantine mit ausgewogener Menüauswahlkostenlose Parkplätze direkt an der Klinik, uvm. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Sollten Sie Fragen haben, ist unsere Kollegin Beate Knieling für Sie da 05621 803-402.