2+euro - Handwerker Job in Hessen 2+euro

WELLER – wir zählen mit unseren 34 Standorten zu den fünf größten Automobilhändlern in Deutschland. Mit über 30.000 verkauften Fahrzeugen, einer Milliarde Euro Umsatz und ca. 2.200 Mitarbeitenden können wir auf eine über 45-jährige Erfolgsgeschichte zurückblicken. Wir bieten nicht nur ein breites Portfolio, sondern stehen für herausragenden Service und leidenschaftliche Professionalität.

Ihre Qualifikation: Sie verfügen über eine abgeschlossene Weiterbildung als Elektrotechnikermeister/in (m/w/d). Sie können mindestens eine 2-jährige Berufserfahrung vorweisen, idealerweise im Bereich der Energie- und Gebäudetechnik. Sie sind idealerweise im Besitz eines TREI-Scheins. Sie bringen Begeisterung für Ihren Beruf und ein fundiertes Qualitätsbewusstsein mit.

Unsere über 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in Gießen, Kassel, Fulda und Darmstadt haben im Jahr 2023 einen Umsatz von über 315 Millionen Euro erwirtschaftet. Das Lösungsportfolio der ekom21 reicht von Hardware- und Softwarelösungen bis hin zu maßgeschneiderten Beratungsleistungen. Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden Entwicklung und Umsetzung von operativen und strategischen Zielen Unterstützung der Produktverantwortlichen und ggf.

Unsere über 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in Gießen, Kassel, Fulda und Darmstadt haben im Jahr 2023 einen Umsatz von über 315 Millionen Euro erwirtschaftet. Das Lösungsportfolio der ekom21 reicht von Hardware- und Softwarelösungen bis hin zu maßgeschneiderten Beratungsleistungen. Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden Entwicklung und Umsetzung von operativen und strategischen Zielen Unterstützung der Produktverantwortlichen und ggf.

Unsere über 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in Gießen, Kassel, Fulda und Darmstadt haben im Jahr 2023 einen Umsatz von über 315 Millionen Euro erwirtschaftet. Das Lösungsportfolio der ekom21 reicht von Hardware- und Softwarelösungen bis hin zu maßgeschneiderten Beratungsleistungen. Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden Entwicklung und Umsetzung von operativen und strategischen Zielen Unterstützung der Produktverantwortlichen und ggf.

Unsere über 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in Gießen, Kassel, Fulda und Darmstadt haben im Jahr 2023 einen Umsatz von über 315 Millionen Euro erwirtschaftet. Das Lösungsportfolio der ekom21 reicht von Hardware- und Softwarelösungen bis hin zu maßgeschneiderten Beratungsleistungen. Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden Entwicklung und Umsetzung von operativen und strategischen Zielen Unterstützung der Produktverantwortlichen und ggf.

Bei Fragen sind wir - Ihr HR-Team Marburg - gerne für Sie da: +49 6421 494 212 Temmler Pharma GmbH • Member of the Aenova Group • Temmlerstraße 2 • 35039 Marburg

Berufserfahrung in einem Handwerksbetrieb ist von Vorteil. Führerschein Klasse B (Klasse 3), idealerweise zusätzlich die Klassen CE oder C1E (Klasse 2). Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Ein kundenorientiertes Auftreten, selbstständiges, qualitätsbewusstes und zuverlässiges Arbeiten. Teamfähigkeit und Freude an der Tätigkeit. Wir bieten: Voll ausgestattetes Firmenfahrzeug Attraktives und leistungsgerechtes Gehalt Kein Bereitschaftsdienst Mindestens 27 Tage Urlaub, mit der Option auf zusätzliche Urlaubstage Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitkonto für alle geleisteten Stunden Urlaubs- und Weihnachtsgeld Moderne Ausrüstung (Werkzeuge und persönliche Arbeitsschutzausrüstung) Sicherer Arbeitsplatz und gutes Betriebsklima Werden Sie noch HEUTE ein Teil von Wulf & Berger!

Bei Fragen sind wir - Ihr HR-Team Marburg - gerne für Sie da:+49 6421 494 212 Temmler Pharma GmbH • Member of the Aenova Group • Temmlerstraße 2 • 35039 Marburg

Mit Produktionsstandorten in Deutschland, Rumänien und Tschechien verfügen wir über ein breit gefächertes und effizientes Fertigungsnetzwerk. Im Jahr 2023 erreichte unser Jahresumsatz etwa 60 Millionen Euro. Für unser Werk in Bad Schwalbach suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n: Betriebselektroniker oder Mechatroniker (m/w/d) Ihre Hauptaufgaben umfassen: Instandhaltung und Wartung von Industrieanlagen und -einrichtungen: Sie prüfen unsere elektronischen Industrieanlagen, identifizieren und analysieren Fehler und kümmern sich um die Wartung und Reparaturen von Maschinen und Anlagen, die in entsprechenden Protokollen von Ihnen dokumentiert werden.

Durchführen der Funktionsprüfung und Dokumentation der Prüfergebnisse Wie Sie uns begeistern Erfolgreich abgeschl. 3 1/2-jährige Berufsausbildung z.B. als Industriemechaniker (w/m/d) oder vergleichbare Ausbildung Kenntnisse in der Hydraulik wünschenswert Selbstständiges Arbeiten nach Montagezeichnung, Stückliste und Prozessanweisung DAS HABEN WIR ZU BIETEN Wertschätzung im Familienunternehmen Überdurchschnittliche Vergütung und weitere attraktive Zusatzleistungen Vertrauen und Gestaltungsspielraum Flexibel Arbeiten in Voll- und Teilzeit Vielfältige und innovative Zukunftsthemen Betriebliche Altersvorsorge Vereinbarkeit von Beruf, Freizeit und Familie Gesundheitsvorsorge & Check-ups (standortabhängig) Gemeinsame Sport- und Freizeitaktivitäten (standortabhängig) Zugang zu Sonderkonditionen & Rabatten Attraktive Schichtzulagen Ihr persönlicher Kontakt Linda Basenau Personalabteilung | Talentmanagement +49 6897 509-2124 Die HYDAC Group Als im Jahre 1963 zwei junge Ingenieure im Saarland eine Gesellschaft für Hydraulikzubehör gründeten, ahnte noch niemand, dass daraus später ein internationaler Firmenverbund entsteht.

Ihr Talent Acquisition Team Ansprechpartner* Anas Ziani Eine unaufgeforderte Zusendung von Kandidatenprofilen durch Personaldienstleister ist nicht gestattet. CBRE GWS Industrial Services GmbH Carl-Benz-Straße 2 – 6 | 64653 Lorsch www.cbre.de/industrie-services

Ihr Talent Acquisition Team Ansprechpartner Anas Ziani Eine unaufgeforderte Zusendung von Kandidatenprofilen durch Personaldienstleister ist nicht gestattet. CBRE GWS Industrial Services GmbH Carl-Benz-Straße 2 – 6 | 64653 Lorsch www.cbre.de/industrie-services

Wir erwirtschaften mit ca. 350 Mitarbeitern in Deutschland und ca. 200 Mitarbeitern in Asien rund 150 Mio. Euro Jahresumsatz. Als mittelständisches Familienunternehmen mit Sitz in Rödermark zählen wir zur weltweiten Spitze in unserer Branche sowie in der Chip- und Leiterplattenindustrie. Durch kontinuierliche Weiterentwicklung setzen wir neue Maßstäbe und integrieren stets anspruchsvolle Zukunftstechnologien wie zum Beispiel Laser- und LED Anlagen.