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1.mai - Jobs, Stellenangebote, Stellenanzeigen kostenlos inserieren & finden in Hessen 1.mai
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Pflegehilfskräfte (ungelernte und 1-jährg.) (w/m/d) in Teilzeit für unsere Sozialstation in Darmstadt oder Erzhausen
Pflegehilfskräfte (ungelernte und 1-jährg.) (w/m/d) in Teilzeit für unsere Sozialstation in Darmstadt oder Erzhausen Willst du nicht auch mit dem besten Team da sein, wo du gebraucht wirst? Die Möglichkeit dazu bietet dir der ASB Regionalverband Südhessen.Partner-Anzeige14.05.202464390 ErzhausenMedizin, Gesundheit -
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Pflegehilfskräfte (ungelernte und 1-jährg.) (w/m/d) in Teilzeit für unsere Sozialstation in Darmstadt oder Erzhausen
Pflegehilfskräfte (ungelernte und 1-jährg.) (w/m/d) in Teilzeit für unsere Sozialstation in Darmstadt oder Erzhausen Willst du nicht auch mit dem besten Team da sein, wo du gebraucht wirst? Die Möglichkeit dazu bietet dir der ASB Regionalverband Südhessen.Partner-Anzeige14.05.202464283 DarmstadtMedizin, Gesundheit -
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Hauswart (m/w/d)
Nähere Details finden Sie auf unserer Internetseite: www.die1889.de Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen vorzugsweise per E-Mail richten Sie bitte bis zum 10. Mai 2024 an: kerstin.lachmann@die1889.de.Partner-Anzeige14.05.202434117 KasselHandwerk, Lehrberufe -
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Sachbearbeitung für das Dienstleistungs- und Programmangebot Kultur und Stadthalle (w/m/d)
Fragen beantwortet ausschließlich Herr Kolbe, Telefon 06103 203 400, E-Mail: jkolbe@langen.de Bewerben Sie sich bitte bis zum 31. Mai 2024 über unser Online-Bewerbungsportal. Bewerbungen, die nach diesem Termin oder auf anderem Wege bei uns eingehen, können wir leider nicht im Auswahlverfahren berücksichtigen. Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 10. und 13.Partner-Anzeige14.05.202463225 Langen (Hessen)Vertrieb, Verkauf - Werbung stört? Jetzt entfernen!
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Pädagogische Fachkraft (m/w/d)
Caritasverbandes Arbeitsmarktzulage (auf Höhe S 8b TVöD SuE) Kirchliche Zusatzversorgung (Betriebsrente) Anerkennung von Vorzeiten möglich 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage Woche) Fortbildung- und Weiterbildungsmöglichkeiten Supervision Möglichkeit zu Exerzitien/Besinnungstage/Bildungsurlaub Wertschätzende Arbeitsatmosphäre Was wir erwarten: Eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/-r Erzieher/-in, Sozialpädagoge/-in oder eine vergleichbare anerkannte Ausbildung als pädagogische Fachkraft (gerne auch Berufsanfänger/-innen) Sie besitzen die Fähigkeit im Team zu agieren und konzeptionell zu arbeiten Sie bauen Erziehungspartnerschaften mit Eltern auf Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche Sie sind interessiert - Dann freuen wir uns auf Ihre schriftliche Bewerbung?! Per Post: Geschäftsträger für kath. Kindertageseinrichtungen Matthias Mai Goethestraße 29 63500 Seligenstadt Per Email: Matthias.Mai@Bistum-Mainz.DE & kindergarten@stmarien-seligenstadt.de (Anhänge bitte nur im PDF-Format)Partner-Anzeige14.05.202463500 SeligenstadtBildung, Erzieh., Soziales -
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Technischer Berater Umwelt & Energie (m/w/d)
Wir suchen Sie zum 1. September 2024 für unsere Abteilung Technologie-, Umwelt- und Digitalisierungsberatung als Technischer Berater Umwelt & Energie (m/w/d) in Vollzeit Die Handwerkskammer Wiesbaden hat mehr als 27.000 Mitgliedsbetriebe.Partner-Anzeige14.05.202465183 WiesbadenConsulting, Beratung -
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Kreisgeschäftsführer (m/w/d)
Unser Kompass ist das christliche Menschenbild. Beim CDU-Kreisverband Frankfurt am Main ist ab dem 1. Juli 2024 die Stelle für den Kreisgeschäftsführer (m/w/d) neu zu besetzen. Aufgrund der wirtschaftlichen und politischen Bedeutung der Stadt Frankfurt am Main hat der Kreisverband eine herausgehobene Stellung.Partner-Anzeige14.05.202460313 Frankfurt (Main)Vertrieb, Verkauf -
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Willkommenslotse (w/m/d)
arabisch oder kurdisch) Wir bieten: Einen attraktiven Arbeitsplatz in unserer Geschäftsstelle Friedberg Eine leistungsorientierte Vergütung und ein attraktives Gehaltsmodell Zeitgemäße, familienfreundliche Sozialleistungen wie Kinderbetreuungszuschuss, betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, kostenfreie Parkmöglichkeiten, mobiles Arbeiten, Arbeitgeberzuschuss zum Bike-Leasing Die Nutzung der attraktiven Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote der IHK Gießen-Friedberg Ein interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld Wenn Sie sich von dieser vielseitigen Position angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis 24. Mai 2024 per Mail an: bewerbung@giessen-friedberg.ihk.de IHK Gießen-Friedberg, Patricia Krause, Lonystraße 7, 35390 Gießen Hinweise zum Datenschutz Rechtsgrundlage für die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten ist § 26 Absatz 1 Satz 1 BDSG.Partner-Anzeige14.05.202435390 GießenBildung, Erzieh., Soziales -
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Personalcontroller (m/w/d)
Ihre aussagefähige Bewerbung, unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, reichen Sie bitte bevorzugt in elektronischer Form bis zum 21. Mai 2024 unter ein oder alternativ in schriftlicher Form an: Kreisausschuss des Hochtaunuskreises – Personalservice – Ludwig-Erhard-Anlage 1–5 61352 Bad Homburg v. d. Höhe Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Sauer als Leitung des Personalservice unter der Telefonnummer 06172 999 1100 gerne zur Verfügung.Partner-Anzeige14.05.202461352 Bad Homburg (Höhe)Recht, Finanzen, Steuern -
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Senior Expert (w/m/d) Vergabeverfahren & Interkommunale Aufgaben
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Senior Expert (w/m/d) Vergabeverfahren & Interkommunale Aufgaben – in Vollzeit – Ihre Aufgaben … Zentrale Vergabestelle Beratung der Fachbereiche zur Vergabe öffentlicher Aufträge Bearbeitung von Ausschreibungsverfahren und Durchführung von Submissionen Grundsatzangelegenheiten zum Vergaberecht Konzeption und Durchführung von Qualifizierungsmaßnahmen zum Vergaberecht und zur Korruptionsprävention Interkommunale Angelegenheiten Koordination und Stellungnahmen zu Anfragen und übergeordneten Themen der kommunalen Spitzenverbände, des Landes Hessen oder des Bundes Koordinationsfunktion bei der überörtlichen Prüfung der Stadt Dreieich durch den Landesrechnungshof Hessen Sonstige Aufgaben im Zusammenhang mit den (über-)regionalen Aktivitäten der Stadt Dreieich Was bieten wir … Gehalt nach Entgeltgruppe 11 TVöD Kostenloses Premium-Jobticket für das gesamte RMV-Gebiet Zielgerichtete Qualifizierungsmaßnahmen für die persönliche und fachliche Weiterentwicklung Attraktive Leistungen des öffentlichen Dienstes, wie einen unbefristeten Arbeitsvertrag, betriebliche Altersvorsorge und Sonderzahlungen Die Option zur individuelleren Gestaltung Ihrer Arbeitszeit und zum mobilen digitalen Arbeiten mit der entsprechenden technischen Ausstattung Was erwarten wir … Abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) der Fächergruppe Öffentliche Verwaltung Affinität zum Vergaberecht und Fähigkeit zum lösungsorientierten Umgang mit Formvorschriften Interesse an interkommunalen Themen, die auch einen höheren Abstraktionsgrad besitzen Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift Hohe Kommunikationsfähigkeit und eine offene Persönlichkeitsstruktur Gründliche Arbeitsweise, verbunden mit der Fähigkeit zum Pragmatismus Fähigkeit, sich in die Vielfalt der kommunalen Leistungen und Bedarfe eindenken zu können Der Weg zu uns … Bitte bewerben Sie sich online bis zum 20. Mai 2024. Ansprechpartner*in … Herr Andreas Feldmann, Tel.: 06103 601-180 Frau Christiane Adler, Tel.: 06103 601-500Partner-Anzeige14.05.202463303 DreieichVertrieb, Verkauf -
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Leitung (m/w/d) des Referates Zentrale Dienste
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, aktueller Lebenslauf, Arbeits- und Abschlusszeugnisse), die Sie bitte per E-Mail (bevorzugt in einer PDF-Datei) bis zum 24. Mai 2024 einsenden an die Evangelische Kirche in Hessen und Nassau Kirchenverwaltung, Referat Personalservice Gesamtkirche Paulusplatz 1, 64285 Darmstadt E-Mail: bewerbung.kirchenverwaltung@ekhn.de Sie haben noch Fragen?Partner-Anzeige14.05.202464285 DarmstadtBildung, Erzieh., Soziales -
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Hilfemanager (m/w/d) für das Kommunale Jobcenter Hochtaunus im Bereich Hilfemanagement
Die Stelle ist zunächst befristet, eine spätere Übernahme in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis ist nicht ausgeschlossen. Ihre aussagefähige Bewerbung reichen Sie bitte bevorzugt in elektronischer Form bis zum 31. Mai 2024 unter ein oder alternativ in schriftlicher Form an: Kreisausschuss des Hochtaunuskreises – Personalservice – Ludwig-Erhard-Anlage 1–5 61352 Bad Homburg v. d. Höhe Für weitere Auskünfte stehen Ihnen die Leitung des Personalservice (Herr Sauer, 06172 999-1100) und die Leitung des Kommunalen Jobcenters Hochtaunus (Frau Meyer, 06172 999-8000 oder Herr Dinges, -8001) gerne zur Verfügung.Partner-Anzeige14.05.202461352 Bad Homburg (Höhe)Vertrieb, Verkauf -
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Mitarbeiter (m/w/d) für den Allgemeinen Sozialen Dienst
Die Stelle ist zunächst befristet, eine spätere Übernahme in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis und langfristige Zusammenarbeit werden jedoch ausdrücklich angestrebt. Ihre aussagefähige Bewerbung reichen Sie bitte bevorzugt in elektronischer Form bis zum 31. Mai 2024 unter ein oder alternativ in schriftlicher Form an: Kreisausschuss des Hochtaunuskreises – Personalservice – Ludwig-Erhard-Anlage 1–5 61352 Bad Homburg v. d. Höhe Für weitere Auskünfte stehen Ihnen die Leitung des Personalservice (Herr Sauer, 06172 999-1100) und die Leitung des Fachbereichs 50.00 Kinder und Jugend (Herr Glenzer, 06172 999-5000) gerne zur Verfügung.Partner-Anzeige14.05.202461352 Bad Homburg (Höhe)Bildung, Erzieh., Soziales -
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Mitarbeiter*in (m/w/d) Haus- und Liegenschaftsverwaltung
ZUNÄCHST BEFRISTET BIS AUGUST 2025) Damit wir einen noch größeren Beitrag für die Gesellschaft leisten können, suchen wir dich ab 01.06.2024 als Elternzeitvertretung in der Abteilung Immobilienmanagement als Mitarbeiter*in (m/w/d) Haus- und Liegenschaftsverwaltung Deine Hilfe und wo sie gebraucht wird: Vertragsmanagement - Betreuung, Abschluss und Kündigung von Mietverträgen für Wohnungen, Gewerbe, Stellplätze und Garagen Stammdatenpflege technischer und kaufmännischer Stammdaten der Immobilien Eigeninitiatives Verfolgen und Nachhalten des Mahnwesens Kommunikation mit Mieter*innen, Vermietern, städtischen Ämtern und Behörden Prüfen offener Posten, Forderungseinzug Rechnungsprüfung und Rechnungsfreigabe Bearbeitung von Nachlass- und Erbangelegenheiten Beschwerdemanagement Skills, Qualifikationen & Know-how: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit dem Schwerpunkt Hausverwaltung oder einer gleichwertigen Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung in einer Haus- und Liegenschaftsverwaltung Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen Strukturierte, eigenständige, zuverlässige und ergebnisorientierte Arbeitsweise Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie ausgeprägte Service- und Dienstleistungs-orientierung Gute Deutschkenntnisse sowie gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise Auf das kannst du dich bei uns freuen: Ein tolles Team und ein gutes Betriebsklima Einen sicheren Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage Erholungsurlaub bei eine 5-Tage-Woche pro Kalenderjahr Vergütung nach TVöD – VKA E9b, inkl. tariflicher Jahressonderzahlung Sehr gute zusätzliche betriebliche Altersversorgung (ZVK) Gefördertes Jobradleasing – auch zur privaten Nutzung Kostenfreies Jobticket im deutschlandweiten Nahverkehr Rabatte auf vielfältige Marken und Produkte durch Corporate Benefits Du möchtest die AWO mitgestalten? Wir auch! Beweirb dich bis zum 06. Mai 2024 ganz unkompliziert mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen und deines möglichen Eintrittstermins über unsere Homepage, WhatsApp oder per Mail. Bei Fragen zu unserer Mission, deiner neuen Stelle oder dieser Ausschreibung kannst du dich jederzeit an unsere Recruiterin Yvonne Schermuly wenden.Partner-Anzeige14.05.202460308 Frankfurt (Main)Vertrieb, Verkauf -
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Stellv. Leitung (m/w/d) Kita
Diese Aufgaben passen zu dir: Du übernimmst die Vertretung der Kita-Leitung in deren Abwesenheit Die Sicherung und Förderung einer an den Bedürfnissen der Kinder orientierte Bildung, Erziehung und Betreuung Planung und Durchführung der Erziehungs- und Bildungsarbeit auf der Grundlage der Rahmenkonzeption Einarbeitung und Anleitung von pädagogischen Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen, Hauswirtschaftskräften und Zusatzkräften in Absprache mit der Kita-Leitung Fachliche Beratung und Unterstützung der Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen Sicherstellung der Planung und Durchführung der pädagogischen Angebote und Projekte und deren Dokumentation auf der Grundlage des bestehenden Konzeptenz Zusammenarbeit mit Einrichtungen der Jugendhilfe, Schulen und anderen Institutionen Skills, Qualifikationen & Know-how: Du hast eine staatliche Anerkennung als Fachkraft in Kindertagesstätten in Hessen Eine Weiterbildung zur Leitung von Kindertagesstätten oder erste Berufserfahrung als stellvertretende Leitung einer Kindertagesstätte Hohe fachliche und soziale Kompetenz Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit Gute MS-Office Kenntnisse Die Masernschutzimpfung ist Voraussetzung Auf das kannst du dich bei uns freuen: Eine vielseitige, interessante und anspruchsvolle Tätigkeit Mitarbeit in einem engagierten Team Regelmäßige Teamsitzungen und Fachberatung sowie Supervision und Coaching Bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 2 Regenerationstage im Kalenderjahr bei Vollzeitbeschäftigung 30 Tage Erholungsurlaub bei einer 5-Tage Woche pro Kalenderjahr Vergütung nach TVöD-SuE S15, inkl. tariflicher Jahressonderzahlung Sehr gute zusätzliche betriebliche Altersversorgung (ZVK) Kostenfreies Jobticket im deutschlandweiten Nahverkehr Gefördertes Jobrad-Leasing - auch zur privaten Nutzung Rabatte auf vielfältige Marken und Produkte durch Corporate Benefits Du möchtest Kinder begeistern? Wir auch! Bewirb dich bis zum 17. Mai 2024 ganz unkompliziert mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Homepage, per Mail oder Whatsapp . Bei Fragen zu unserer Mission, deiner neuen Stelle oder dieser Ausschreibung kannst du dich jederzeit an unsere Recruiterin Yvonne Schermuly wenden.Partner-Anzeige14.05.202460308 Frankfurt (Main)Bildung, Erzieh., Soziales -
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Hausleitung (m/w/d) Altenpflege
Umsetzung der Anforderungen des Qualitätsmanagementsystems Skills, Qualifikationen & Know-how: Ein Studium aus den Bereichen Pflege, Sozialarbeit / Sozialpädagogik oder Sozialmanagent oder eine entsprechende Berufsausbildung Führungserfahrung, insbesondere innerhalb der Altenhilfe Eine Qualifikation gemäß § 2 HeimpersV in Verbindung mit einer betriebswirtschaftlichen Weiterbildung – sofern nicht schon im Studium abgebildet Fundierte Erfahrungswerte in der Weiterentwicklung von Organisationsprozessen Sehr gute MS-Office Kenntnisse Kommunikative und integrierende Persönlichkeit Wir bieten Ihnen: Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag und gutem Betriebsklima Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage Erholungsurlaub bei eine 5-Tage-Woche pro Kalenderjahr Vergütung nach TVöD – VKA E13, inkl. tariflicher Jahressonderzahlung Sehr gute zusätzliche betriebliche Altersversorgung (ZVK) Gefördertes Jobradleasing – auch zur privaten Nutzung Kostenfreies Jobticket im deutschlandweiten Nahverkehr Rabatte auf vielfältige Marken und Produkte durch Corporate Benefits Ist Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bis zum 06. Mai 2024 ganz unkompliziert unter folgender ID-Nummer: DLS 04/2024-400 mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen und Ihres möglichen Eintrittstermins über unsere Homepage oder per Mail. Bei Fragen zu Ihrer neuen Stelle oder dieser Ausschreibung können Sie sich jederzeit an unsere Recruiterin Yvonne Schermuly wenden.Partner-Anzeige14.05.202460308 Frankfurt (Main)Medizin, Gesundheit -
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Softwareentwicklerin - KI-Expertin / Softwareentwickler - KI-Experte (m/w/d)
Die Stelle ist grundsätzlich teilbar Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt IHR WEG ZU UNS Ihre Bewerbung senden Sie uns bitte unter Angabe der Kennziffer KI1026 bis zum 14. Mai 2024 zu. Wir freuen uns darauf. Kassel, den 23. April 2024 Fachliche Fragen richten Sie bitte an die Leitung des Funktionsbereichs, Herrn Eichenberg, Telefon 0561 1004 - 2307 Fragen zur Bewerbung beantwortet Ihnen das Team vom Bewerbermanagement, Telefon 0561 1004 - 5114 LWV Hessen Hauptverwaltung Fachbereich Personal Ständeplatz 6-10 34117 Kassel fachbereich.personal@lwv-hessen.de www.lwv-hessen.dePartner-Anzeige14.05.202434117 KasselIT, TK, Software -
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Controller*in (m/w/d) Schwerpunkt Pflege
Ihr Aufgabenfeld: Operatives Controlling und Forecasting für unsere Business Units und Fachabteilungen im Bereich Pflege Erstellung der Jahresplanung und Mitarbeit bei der Erstellung von Monats-, Quartals-, und Jahresabschlüssen; Schnittstelle zur Finanzbuchhaltung Unterstützung und Teilnahme an den Budget- und Entgeltverhandlungen mit den Kostenträgern Planung und Überwachung der kurz- und mittelfristigen Liquidität Durchführung von Soll-Ist-Vergleichen, Erstellung von betriebswirtschaftlichen Auswertungen, Abweichungsanalysen und Managementreports Pflege- und standortspezifische Kosten- und Leistungsrechnung Begleitung von Projekten und Unterstützung beim Ausbau des ERP-Systems Gestaltung und Weiterentwicklung unserer Controllingsysteme Erstellung von Entscheidungsvorlagen und Präsentationen In Zusammenarbeit mit den Leitungskräften: Monitoring der Veränderungen der einschlägigen Verordnungen und Normen Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen und Ansprechpartner*in bei betriebswirtschaftlichen Fragestellungen Skills, Qualifikationen & Know-how: Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit dem Schwerpunkt Controlling oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum/zur geprüften Fachwirt*in (IHK) und einer Zusatzqualifikation im Controlling Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Controlling in einem Sozialverband, einer Non-Profit-Organisation oder einem Unternehmen der Sozialwirtschaft Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, dazu sehr gutes Anwenderwissen in MS-Excel, sowie gute Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen Gute Kenntnisse in SGB V, IX, XI, XII, im Zuwendungsrecht sowie im Steuerrecht bzw. die Bereitschaft, sich in diesen Bereichen weiterzuentwickeln Strukturierte, eigenständige, zuverlässige und ergebnisorientierte Arbeitsweise Ein hohes Maß an Eigeninitiative und die Fähigkeit, selbstständig und kooperativ im Team zu arbeiten Das bieten wir Ihnen: Einen Arbeitsplatz in zentraler, verkehrstechnisch gut angebundener Lage mitten in Frankfurt Eine vielseitige, interessante und anspruchsvolle Tätigkeit in einem Sozialverband Mitarbeit in einem engagierten und motivierten Team Bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage Erholungsurlaub bei einer 5-Tage-Woche pro Kalenderjahr Vergütung nach TVöD-VKA E12, inkl. tariflicher Jahressonderzahlung Sehr gute zusätzliche betriebliche Altersversorgung (ZVK) Gefördertes Jobradleasing – auch zur privaten Nutzung Kostenfreies Jobticket im deutschlandweiten Nahverkehr Rabatte auf vielfältige Marken und Produkte durch Corporate Benefits Sie möchten die AWO mitgestalten? Wir auch! Bewerben Sie sich bis zum 15. Mai 2024 ganz unkompliziert mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen und Ihres möglichen Eintrittstermins über unsere Homepage oder per Mail . Bei Fragen zu unserer Mission, Ihrer neuen Stelle oder dieser Ausschreibung können Sie sich jederzeit an unsere Recruiterin Yvonne Schermuly wenden.Partner-Anzeige14.05.202460308 Frankfurt (Main)Recht, Finanzen, Steuern -
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Softwareentwicklerin / Softwareentwickler (m/w/d) PL/SQL (Oracle)
Die Stelle ist grundsätzlich teilbar Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt IHR WEG ZU UNS Ihre Bewerbung senden Sie uns bitte unter Angabe der Kennziffer Q1026 bis zum 13. Mai 2024 zu. Wir freuen uns darauf. Kassel, den 22. April 2024 Fachliche Fragen richten Sie bitte an die Leitung des Funktionsbereichs, Herrn Eichenberg, Telefon 0561 1004 - 2307 Fragen zur Bewerbung beantwortet Ihnen das Team vom Bewerbermanagement, Telefon 0561 1004 - 5114 LWV Hessen Hauptverwaltung Fachbereich Personal Ständeplatz 6-10 34117 Kassel fachbereich.personal@lwv-hessen.de www.lwv-hessen.dePartner-Anzeige14.05.202434117 KasselIT, TK, Software -
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Archivarin / Archivar (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Die Stelle ist grundsätzlich teilbar Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt IHR WEG ZU UNS Ihre Bewerbung senden Sie uns bitte unter Angabe der Kennziffer 4031 bis zum 04. Juni 2024 zu. Wir freuen uns darauf. Kassel, den 13. Mai 2024 Fachliche Fragen richten Sie bitte an die Leitung des Funktionsbereichs, Herrn Dr. Motz, Telefon 0561 1004 - 2277 Fragen zur Bewerbung beantwortet Ihnen das Team vom Bewerbermanagement, Telefon 0561 1004 - 5114 LWV Hessen Hauptverwaltung Fachbereich Personal Ständeplatz 6-10 34117 Kassel fachbereich.personal@lwv-hessen.de www.lwv-hessen.dePartner-Anzeige14.05.202434117 KasselVertrieb, Verkauf
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