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Heute, 04:35Partner-AnzeigeAssistent des Werkstattrats (m/w/d)
im Rahmen von Mitarbeiterversammlungen, Angehörigenabenden, Tagen der offenen Tür und der Kommunikation nach außen Unterstützung bei der Verknüpfung und Vernetzung mit einrichtungsübergreifenden Landes- und Regionalarbeitsgemeinschaften Kontaktpflege zu ehrenamtlichen Unterstützer*innen Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung zum Heilerziehungspfleger (m/w/d), Arbeitserzieher (m/w/d), Heilpädagogen (m/w/d), Sonderpädagogen (m/w/d), Sozialpädagogen oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Eingliederungshilfe mit direktem Kontakt mit Menschen mit einer geistigen Beeinträchtigung Große Motivation zur Verbesserung der Teilhabechancen von Menschen mit Behinderung Hohes Maß an Organisationstalent, Moderationsfähigkeit und Empathie Fähigkeit, den Interessen der Werkstattmitarbeiter*innen und deren Vertreter*innen offen und vorurteilsfrei zu begegnen und diese zu fördern Bereitschaft zur Unterstützung der Werkstatträte im Pflege- und Hygienebereich Pkw-Führerschein zur Wahrnehmung von Dienstfahrten an unsere verschiedenen Standorte einschließlich Beförderung der Werkstatträte zu Terminen Positive Einstellung zum christlich-diakonischen Auftrag Wir bieten Sinnvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Gegenseitiges Kennenlernen im Rahmen einer Hospitation und eine strukturierte Einarbeitung durch eine Kollegin mit dem gleichen Aufgabengebiet Regelmäßige Schulungen sowie externe und interne Fort- und Weiterbildungen Betriebliches Gesundheitsmanagement einschließlich attraktiver Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes (Jobrad) Zuschuss zum Deutschland-Jobticket Geregelte Arbeitszeiten ohne Schichtdienst von Montag bis Freitag 39-Stunden-Woche bei Vollzeit und 30 Tage Urlaub sowie zwei zusätzliche Regenerationstage Vermögenswirksame Leistungen und Entgeltumwandlung zur privaten Altersvorsorge Günstige Kfz-Versicherungskonditionen des öffentlichen Dienstes für Ihren Privat-Pkw und Mitarbeiterrabattprogramm „Corporate Benefits" Tarifliche Vergütung und Sozialleistungen inkl. betrieblicher Altersvorsorge (ZVK) nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes (entspricht TVöD) je nach Qualifikation in Entgeltgruppe S 8b oder S 12 (Gehaltsrahmen bei Vollzeit: 50.200 Euro bis 71.000 Euro Jahresbrutto) Kontakt und weitere Informationen Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über dieses Portal.74080 Heilbronn -
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Heute, 04:35Partner-AnzeigeFachkraft für Sexualpädagogik (m/w/d)
Ihre Aufgaben Entwicklung und praktische Umsetzung eines bedarfsgerechten, inklusiven und präventionsorientierten sexualpädagogischen Gesamtkonzeptes in Zusammenarbeit mit den Bereichen stationäres und ambulantes Wohnen, Werkstätten und Fördergruppen Sicherstellung der Verankerung sexualpädagogischer Themen in bestehende pädagogische Strukturen Analyse der Bedarfe von Klient*innen, angestellten Mitarbeiter*innen und der Gesamtorganisation Entwicklung von Standards, Leitlinien und Handlungsabläufen Konzeption und Durchführung sexualpädagogischer Gruppen- und Einzelangebote Beratung und Begleitung von angestellten Mitarbeiter*innen Planung und Durchführung interner Schulungen und Fortbildungen Mitwirkung beim Aufbau bzw. der Weiterentwicklung von Schutz- und Präventionskonzepten Enge Zusammenarbeit mit Leitungskräften, Fachdiensten und pädagogischen Teams Mitwirkung an Fallbesprechungen Aufbau und Pflege eines externen Fachnetzwerks (Beratungsstellen, Ärzt*innen und Therapeut*innen) Fachgerechte Dokumentation und Evaluation des neuen Angebots Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Sexualpädagogik, Sexualwissenschaft, Sozialpädagogik, Sonderpädagogik oder Heilpädagoge (m/w/d) bzw.74080 Heilbronn -
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Heute, 04:35Partner-AnzeigePersonalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d)
Ihre Aufgaben Innerhalb eines definierten Betreuungsbereiches übernehmen Sie eigenverantwortlich alle anfallenden Aufgaben im Bereich der Entgeltabrechnung für sämtliche Personengruppen Anlage und Pflege der Stamm- und Bewegungsdaten in unserer Entgeltabrechnungssoftware Selbstständige Durchführung der Entgeltabrechnung sowie Kontrolle der Abrechnungsergebnisse Durchführung der Meldungen (EEL, AAG, eAU) und Erstellung erforderlicher Bescheinigungen Ansprechpartner*in für Rückfragen von angestellten Mitarbeiter*innen in Bezug auf die Entgeltabrechnung Erledigung des mit den Aufgaben in Zusammenhang stehenden Schriftverkehrs Austrittsbearbeitung einschließlich Personalaktenauflösung Übernahme von Sonderaufgaben im Bereich Entgeltabrechnung Enge Zusammenarbeit mit der Zentralen Gehaltsabrechnungsstelle des Diakonischen Werkes Württemberg (ZGASt) Abwesenheitsvertretung der anderen beiden Kolleginnen mit identischem Aufgabengebiet Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit der Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) Erfahrung in der Entgeltabrechnung sowie Beherrschung mindestens einer gängigen Entgeltabrechnungssoftware, idealerweise P&I LogaHR Gute Kenntnisse des Steuer- und Sozialversicherungsrechts Idealerweise Kenntnisse des Tarifrechts im Bereich AVR bzw.74080 Heilbronn -
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Gestern, 08:20Partner-AnzeigeQuantum Software Engineer (m/w/d)
Implementierung: Implementierung, Optimierung und Test von Quantenschaltungen und hybriden Workflows unter Verwendung verschiedener SDKs (Qiskit, Qrisp, PennyLane). Hardware-Integration: Entwicklung und Pflege der Hardware-spezifischen Integrationsmodule (APIs/Treiber), um neue QPU-Modalitäten robust an den QSS anzubinden. Code-Härtung & Adaption: Technische Adaption, Refactoring und Optimierung von Open-Source-Codebasen aus der Quanten-Forschung, um diese in Produktionsqualität zu überführen.74072 Heilbronn -
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28.02.2026Partner-AnzeigeSchul-IT-Manager (m/w/d) für das Schul-, Kultur- und Sportamt - Schuldigitalisierung
Ihr wichtiger Beitrag Koordination und technische Steuerung der gesamten IT-Infrastruktur von jeweils etwa zehn Schulen, inklusive Netzwerkinfrastruktur, Server-Systeme, Medientechnik, Endgeräte, Systemintegration und Sicherheit, sowie First-Level-Support für die Medienbeauftragten in den Schulen, für Lehrkräfte und Verwaltungspersonal: fundierte Fehleranalyse, schnelle Problemlösung und technische Beratung im Alltag Koordination, Steuerung und Abstimmung mit externen Dienstleistern Fallweise eigenständige Installation und Wartung von Server-Systemen, Medientechnik, Endgeräten sowie komplexen Softwarelösungen Initiierung von und Mitwirkung bei IT-Beschaffungsmaßnahmen Intensive, adressatengerechte Kommunikation mit und Wahrnehmung einer wichtigen Schnittstellenfunktion zwischen Schulleitungen, pädagogischem Personal, den technischen IT-Managerinnen und IT-Managern im Schuldigitalisierungs-Team sowie weiteren Ämtern und externen IT-Partnern Aktive Mitwirkung bei anspruchsvollen schulübergreifenden IT-Projekten, etwa Einführung von Cloud-Lösungen, Erweiterung des KI-Einsatzes, Umsetzung von Datenschutz und IT-Security-Konzepten, sowie laufende Pflege der IT-Dokumentationen, Inventarlisten etc. Was Sie mitbringen sollten Abgeschlossenes Studium in Informatik, abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation mit besonderem Fokus auf IT-Betrieb und -Support Mehrjährige praktische Erfahrung im IT-Betrieb und -Support, vorzugsweise in schulischen Strukturen und im Umgang mit heterogenen Systemlandschaften Analytisches Denken, eine strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Fähigkeiten zur selbstständigen Organisation, Priorisierung und zur Entwicklung technischer Lösungen, auch für komplexe Herausforderungen Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, ausgeprägte Schnittstellenkompetenz und hohe Serviceorientierung im Umgang mit verschiedenen Nutzergruppen Verständnis für pädagogische und schulorganisatorische Prozesse und Belange sowie die Bereitschaft, sich in die spezifischen Anforderungen von Schulen einzuarbeiten Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft mit Kolleginnen und Kollegen sowie externen Partnern Was wir Ihnen bieten HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt nach Entgeltgruppe 10 TVöD und bieten für Tarifbeschäftigte eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung.74072 Heilbronn -
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27.02.2026Partner-AnzeigeSchul-IT-Manager (m/w/d) für das Schul-, Kultur- und Sportamt - Schuldigitalisierung
Ihr wichtiger Beitrag Koordination und technische Steuerung der gesamten IT-Infrastruktur von jeweils etwa zehn Schulen, inklusive Netzwerkinfrastruktur, Server-Systeme, Medientechnik, Endgeräte, Systemintegration und Sicherheit, sowie First-Level-Support für die Medienbeauftragten in den Schulen, für Lehrkräfte und Verwaltungspersonal: fundierte Fehleranalyse, schnelle Problemlösung und technische Beratung im Alltag Koordination, Steuerung und Abstimmung mit externen Dienstleistern Fallweise eigenständige Installation und Wartung von Server-Systemen, Medientechnik, Endgeräten sowie komplexen Softwarelösungen Initiierung von und Mitwirkung bei IT-Beschaffungsmaßnahmen Intensive, adressatengerechte Kommunikation mit und Wahrnehmung einer wichtigen Schnittstellenfunktion zwischen Schulleitungen, pädagogischem Personal, den technischen IT-Managerinnen und IT-Managern im Schuldigitalisierungs-Team sowie weiteren Ämtern und externen IT-Partnern Aktive Mitwirkung bei anspruchsvollen schulübergreifenden IT-Projekten, etwa Einführung von Cloud-Lösungen, Erweiterung des KI-Einsatzes, Umsetzung von Datenschutz und IT-Security-Konzepten, sowie laufende Pflege der IT-Dokumentationen, Inventarlisten etc. Was Sie mitbringen sollten Abgeschlossenes Studium in Informatik, abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation mit besonderem Fokus auf IT-Betrieb und -Support Mehrjährige praktische Erfahrung im IT-Betrieb und -Support, vorzugsweise in schulischen Strukturen und im Umgang mit heterogenen Systemlandschaften Analytisches Denken, eine strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Fähigkeiten zur selbstständigen Organisation, Priorisierung und zur Entwicklung technischer Lösungen, auch für komplexe Herausforderungen Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, ausgeprägte Schnittstellenkompetenz und hohe Serviceorientierung im Umgang mit verschiedenen Nutzergruppen Verständnis für pädagogische und schulorganisatorische Prozesse und Belange sowie die Bereitschaft, sich in die spezifischen Anforderungen von Schulen einzuarbeiten Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft mit Kolleginnen und Kollegen sowie externen Partnern Was wir Ihnen bieten HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt nach Entgeltgruppe 10 TVöD und bieten für Tarifbeschäftigte eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung.74072 Heilbronn -
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26.02.2026Partner-AnzeigeWerkstudenten (m/w/d) Gefahrstoffmanagement
Bei uns erwartet dich eine spannende Herausforderung, bei der deine Ideen und dein Engagement gefragt sind alsWerkstudenten (m/w/d) Gefahrstoffmanagement
Diese Chancen bieten wir dir:
- Pflege des Gefahrstoffkatasters:
- Anlage, regelmäßige Aktualisierung sowie Archivierung von Sicherheitsdatenblättern in unserem Gefahrstoffkataster gemäß gesetzlicher und interner Vorgaben.
- Dokumentenrevision:
- Prüfung und Überarbeitung von Gefahrstoff- und Versandetiketten im Hinblick auf Vollständigkeit, Aktualität und gesetzliche Konformität.
74072 Heilbronn - Pflege des Gefahrstoffkatasters:
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22.02.2026Partner-AnzeigeAssistent des Werkstattrats (m/w/d)
im Rahmen von Mitarbeiterversammlungen, Angehörigenabenden, Tagen der offenen Tür und der Kommunikation nach außen Unterstützung bei der Verknüpfung und Vernetzung mit einrichtungsübergreifenden Landes- und Regionalarbeitsgemeinschaften Kontaktpflege zu ehrenamtlichen Unterstützer*innen Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung zum Heilerziehungspfleger (m/w/d), Arbeitserzieher (m/w/d), Heilpädagogen (m/w/d), Sonderpädagogen (m/w/d), Sozialpädagogen oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Eingliederungshilfe mit direktem Kontakt mit Menschen mit einer geistigen Beeinträchtigung Große Motivation zur Verbesserung der Teilhabechancen von Menschen mit Behinderung Hohes Maß an Organisationstalent, Moderationsfähigkeit und Empathie Fähigkeit, den Interessen der Werkstattmitarbeiter*innen und deren Vertreter*innen offen und vorurteilsfrei zu begegnen und diese zu fördern Bereitschaft zur Unterstützung der Werkstatträte im Pflege- und Hygienebereich Pkw-Führerschein zur Wahrnehmung von Dienstfahrten an unsere verschiedenen Standorte einschließlich Beförderung der Werkstatträte zu Terminen Positive Einstellung zum christlich-diakonischen Auftrag Wir bieten Sinnvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Gegenseitiges Kennenlernen im Rahmen einer Hospitation und eine strukturierte Einarbeitung durch eine Kollegin mit dem gleichen Aufgabengebiet Regelmäßige Schulungen sowie externe und interne Fort- und Weiterbildungen Betriebliches Gesundheitsmanagement einschließlich attraktiver Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes (Jobrad) Zuschuss zum Deutschland-Jobticket Geregelte Arbeitszeiten ohne Schichtdienst von Montag bis Freitag 39-Stunden-Woche bei Vollzeit und 30 Tage Urlaub sowie zwei zusätzliche Regenerationstage Vermögenswirksame Leistungen und Entgeltumwandlung zur privaten Altersvorsorge Günstige Kfz-Versicherungskonditionen des öffentlichen Dienstes für Ihren Privat-Pkw und Mitarbeiterrabattprogramm „Corporate Benefits" Tarifliche Vergütung und Sozialleistungen inkl. betrieblicher Altersvorsorge (ZVK) nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes (entspricht TVöD) je nach Qualifikation in Entgeltgruppe S 8b oder S 12 (Gehaltsrahmen bei Vollzeit: 50.200 Euro bis 71.000 Euro Jahresbrutto) Kontakt und weitere Informationen Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über dieses Portal.74080 Heilbronn -
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20.02.2026Partner-AnzeigeElektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)
#WhereExcellenceWorks Deine Aufgaben Technische Unterstützung: Mitwirkung bei der Installation, Wartung und Instandhaltung von elektrischen Anlagen in unseren Gebäuden Teamarbeit: Zusammenarbeit mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen sowie Unterstützung bei täglichen Aufgaben im Bereich der Gebäudetechnik Sicherheit & Qualität: Unterstützung bei der Einhaltung von Sicherheitsvorgaben und Qualitätsstandards Dokumentation: Pflege technischer Unterlagen und Unterstützung bei der Arbeit mit unserem Facility Management System Dein Profil Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik oder Energie- und Gebäudetechnik Motivation: Interesse an moderner Gebäudetechnik und Bereitschaft, Neues zu lernen Arbeitsweise: Zuverlässige, sorgfältige und teamorientierte Arbeitsweise IT-Kenntnisse: Grundkenntnisse in MS Office und technisches Verständnis im Umgang mit elektrischen Anlagen74076 Heilbronn -
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19.02.2026Partner-AnzeigeProjektassistenz Bau am Bildungscampus Heilbronn (m/w/d)
#WhereExcellenceWorks Deine Aufgaben Du verantwortest das Auftragsmanagement für unsere Bauprojekte, inklusive der systemseitigen Auftragserstellung und -abwicklung sowie die Stammdatenpflege Du steuerst die systemgestützte Rechnungsabwicklung und übernimmst die rechnerische Prüfung sowie Kontierung Du prüfst und verwaltest sorgfältig bauspezifische Bürgschaften Du unterstützt bei der Vorbereitung technischer und kaufmännischer Vergabeverhandlungen sowie Abnahmen Du führst und pflegst komplexe Projektdaten zur Kostenkontrolle, Budgetierung und erstellst fundierte Berichte Du wirkst aktiv an der Optimierung bestehender Prozesse mit und setzt neue projektspezifische Prozesse innerhalb unserer Systemlandschaft um74076 Heilbronn -
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19.02.2026Partner-AnzeigeQualitätsmanager (m/w/d) Facility Management
Sicherstellung und Überwachung unserer Qualitätsstandards, der Datenqualität sowie Qualitätsrichtlinien in allen Objekten und Liegenschaften. Pflege und Aktualisierung des CAFM-Systems sowie Erstellung von Reports und relevanten KPIs (insbesondere für Instandhaltung und Wartung). Digitale Dokumentation von Audit-Ergebnissen und Mängeln Analyse von Betriebsabläufen und Identifikation von Optimierungspotenzialen - mit Fokus auf Kostenreduktion und Qualitätssteigerung.74076 Heilbronn -
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DEINE AUFGABEN Du wirst täglich montags bis freitags, frühmorgens und frühnachmittags auf wohnortnahen Touren gemäß Plan eingesetzt Du beförderst Menschen mit Mobilitätseinschränkungen und Behinderungen Du bist Ansprechpartner für Deine Fahrgäste sowie ihrer Familien und stellst ihre Zufriedenheit sicher Du gibst ihnen Hilfestellung beim Ein- und Aussteigen Du betankst und pflegst das Fahrzeug DEIN PROFIL Du hast einen Führerschein Klasse B seit mindestens 3 Jahren und fährst sicher Du bist zeitlich flexibel: von Montag bis Freitag, frühmorgens und frühnachmittags Du bist empathisch und professionell im sozialen Miteinander Du hast ein freundliches und gepflegtes Auftreten und bist zuverlässig Du verfügst über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Das Mindestalter ist 21 Jahre, gerne auch ab 50 plus und Wieder- oder Quereinsteiger DEINE PERSPEKTIVE Du erhältst Mitarbeiterrabatte mit monatlich wechselnden Vergünstigungen Die Wochenenden sind frei Der Kleinbus kann bereits für den An- und Abfahrtsweg genutzt werden Eine wertschätzende, offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem motivierten und langjährigen Team Einen sicheren Arbeitsplatz mit einer wertvollen und sinnstiftenden Aufgabe Die Lohnzahlung erfolgt pünktlich vor Monatsende Interesse geweckt?74072 Heilbronn -
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14.02.2026Partner-AnzeigeStellvertretende Leitung und zugleich Abteilungsleitung Bildung und Ganztag beim Schul-, Kultur- und Sportamt
Sie vertreten die Abteilung nach innen und außen, führen die Zusammenarbeit mit bildungsrelevanten Institutionen und Gremien und pflegen die strategischen Kooperationen mit externen Partnern, unter anderem dem Staatlichen Schulamt, Rektorenräten, verschiedenen Arbeitskreisen und Stiftungen. Sie tragen die Gesamtverantwortung für die Haushalts- und Finanzplanung der Abteilung einschließlich der Bereiche kommunale Ganztagsbetreuung, Sprachmittlerinnen und Sprachmittler, Sprachförderung sowie des Büros für Kommunales Bildungsmanagement mit seinen Förderprojekten und Projektstellen.74072 Heilbronn -
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22.11.2025Partner-AnzeigeZwei auf einen Schlag - FALC Immobilien Heilbronn
Der Außenbereich überzeugt durch ein einladendes Gartenhäuschen und eine gepflegte Grünfläche, die wenig Pflege erfordert, aber dennoch Platz für individuelle Gartengestaltung lässt. Hier können Sie Sommerabende bei einem entspannten Grillabend genießen oder einfach die Ruhe und Privatsphäre Ihres neuen Zuhauses in vollen Zügen erleben.74080 Heilbronn -
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13.06.2025Partner-AnzeigeArchitektur mit Geschichte und Einliegerwohnung - FALC Immobilien Heilbronn
Der Außenbereich überzeugt durch ein einladendes Gartenhäuschen und eine gepflegte Grünfläche, die wenig Pflege erfordert, aber dennoch Platz für individuelle Gartengestaltung lässt. Hier können Sie Sommerabende bei einem entspannten Grillabend genießen oder einfach die Ruhe und Privatsphäre Ihres neuen Zuhauses in vollen Zügen erleben.74078 Heilbronn
Die neuesten Anzeigen
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Heute, vor 7 Min.Massage Gesucht zahle TG €
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Ich 38, männlich, gestresst, suche eine Ganz Körpermassage. Auch Hobby-Masseuerin wäre völlig okay.
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Heute, vor 13 Min.Nähmaschine Privileg
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Heute, vor 14 Min.Wunderschöner Golden Retriever Welpe sucht zuhause
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