12 Treffer
Inkl. - Jobs, Stellenangebote, Stellenanzeigen kostenlos inserieren & finden in Heidelberg Inkl.
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Buchhalter*in (m/w/d)
Übergabe und Kontrolle von Daten an den Inkassodienstleister (Kontrolle und Abarbeitung der OPOS Liste) Überprüfung und Erfassung von Fehlüberweisungen/-einzügen und Rücküberweisung an Kunden/Teampartner (Rechnungen, Bonusabrechnungen) und Korrektur dessen Wir erwarten Abgeschlossene Ausbildung als Buchalter*in oder vergleichbare Ausbildung/Studium wie Betriebswirt*in Mehrere Jahre Berufserfahrung in der Buchhaltung oder dem Steuerbüro Umfassende, fundierte MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel, PowerPoint) Kenntnisse in DATEV wünschenswert Planvoll strukturierte und methodisch gründliche Arbeitsweise Ausgeprägtes Organisationstalent und Teamfähigkeit Eine kommunikative, offene Persönlichkeit und eine positive Ausstrahlung Freundliches Auftreten und gleichzeitig ein gewisses Maß an Durchsetzungsvermögen Wir bieten dir Bei uns kannst du mit Spaß in einem motivierten, jungen Team und flachen Hierarchien arbeiten Du kannst dich bei uns entfalten und deinen Arbeitsbereich gestalten, denn wir wachsen dynamisch und bauen ständig neue Märkte auf Bei uns hast du flexible Arbeitszeiten inkl. Homeoffice Möglichkeit Wir arbeiten dich qualifiziert ein, bezahlen leistungsgerecht und bilden dich fortlaufend weiter Zur Unterstützung deiner eigenen Gesundheit kannst Du unsere hochwertigen Produkte natürlich selbst nutzen Komm ins Team!Partner-Anzeige05.06.202469115 HeidelbergRecht, Finanzen, Steuern -
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Systemadministrator (m/w/d)
Das bieten wir Dir Eine wertschätzende und kollegiale Unternehmenskultur Eine unbefristete Festanstellung Eine intensive Einarbeitungsphase und individuelles Mentoring Ein Firmenhandy Flexible Arbeitszeiten, 2Tage Homeoffice pro Woche und der Ausgleich von Mehrarbeit 30Urlaubstage plus Weihnachten und Silvester Gezielte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Flache Hierarchien und „Du“-Mentalität bis zur Geschäftsführung Betriebliche Altersvorsorge inkl. attraktivem Arbeitgeberzuschuss Regelmäßige Events zur Stärkung unseres Teamzusammenhalts Bürohund und Feel-Good-Manager Nelly Das sind Deine Aufgaben Installation, Konfiguration und Troubleshooting unserer Serverbetriebssysteme: Du installierst und wartest unsere Serverbetriebssysteme (Linux) und die damit zusammenhängende Software Netzwerkadministration: Du kümmerst Dich um die Konfiguration und Überwachung sowie die Wartung unserer Netzwerke Verantwortung für unsere Sicherheit: Die Wartung unserer Firewall zum Schutz unserer Daten, Systeme und Netzwerke gehört zu einer Deiner wichtigsten Aufgaben Systemüberwachung und -optimierung: Du überwachst die Leistung und Verfügbarkeit unserer Systeme, um Fehler zu beheben und sie zu optimieren Automatisierung: Durch die Automatisierung wiederkehrender Systemprozesse sorgst Du für mehr Effizienz in der Systemverwaltung (IaC) Unterstützung des IT Development Teams: bei größeren IT-Eigenentwicklungen bist Du die Schnittstelle zur Sicherstellung der Kompatibilität zu unserer Infrastruktur Das bringst Du mit Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im IT-Betrieb und der Netzwerkadministration Erfahrung in der Konfiguration und Implementierung von Linux (Debian) Systemen Erfahrung in der Betreuung von Netzwerkstrukturen (HP, Cisco) und Firewalls (Fortinet, OPNsense) Erfahrung mit Virtualisierungstechnologien Gute Kenntnisse innerhalb der Microsoft-365-Umgebung (Azure/ Entra) Idealerweise Kenntnisse in Skripting und Automatisierung (Ansible, Terraform) sowie Kubernetes Schnelles und lösungsorientiertes Arbeiten Service- und teamorientierte Persönlichkeit, die offen mit anderen kommuniziert Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Bist Du bereit, Verantwortung für die Betreuung und Optimierung unserer IT-Infrastruktur zu übernehmen und dafür zu sorgen, dass unsere Systeme und Netzwerke jederzeit mit voller Leistung für unsere alltägliche Arbeit zur Verfügung stehen?Partner-Anzeige05.06.202469115 HeidelbergIT, TK, Software -
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Leiter Personalentwicklung (m/w/d)
Wir suchen den Leiter Personalentwicklung (m/w/d) People Development & Culture / Talentmanagement / Transformation Ihre Aufgaben Disziplinarische und fachliche Führung eines hochqualifizierten Mitarbeiterteams Entwicklung und Realisierung ganzheitlicher HR Development-Strategien unter Einbeziehung neuer, innovativer Ansätze gemeinsam mit Ihrem Team Identifikation von Talenten und Potenzialträgern sowie Gestaltung und Umsetzung von Weiterentwicklungsprogrammen Konzeption von Transformations-Themen und deren zukunftsorientierter Umsetzung Auswahl und Koordination externer Dienstleister für verschiedene Themenbereiche Aufbau und Pflege von internen und externen Netzwerken, um neue Trends und Best Practices rechtzeitig erkennen und verfolgen zu können Unsere Anforderungen Sie besitzen umfangreiche, mindestens 10-jährige Berufspraxis in der disziplinarischen Führung von HR Development Teams Weiterhin haben Sie mehrere Jahre im HR-Bereich größerer Unternehmen alle Aufgaben, Inhalte und Facetten der Personalentwicklung im operativen Tagesgeschäft kennengelernt Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft (Personalmanagement), Sozial-/Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Pädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation Sie haben Erfahrung in der Durchführung von Bedarfsanalysen, dem Einsatz von PE-Instrumenten sowie Expertenwissen in diagnostischen Verfahren Sie treiben Innovationen und Veränderungen konsequent voran Sie haben Erfahrung im Umgang und in der Zusammenarbeit mit Gremien der Arbeitnehmervertretungen Unsere Angebote Eine mitarbeiter- und werteorientierte Unternehmensphilosophie Sehr viel Eigenverantwortung mit freien Gestaltungsmöglichkeiten Ein modernes Arbeitsumfeld mit jeweils bester Ausstattung der einzelnen Arbeitsplätze Attraktive Konditionengestaltung, umfangreiche Sozialleistungen, flexible Arbeitszeiten, Mobile Office und Firmenwagen zur privaten Nutzung Ein umfangreiches Paket weiterer zeitgemäßer Benefits rund um den Arbeitsplatz (inkl. Job-Rad) Damit Sie sich neutral, absolut diskret vorab informieren, und auf Wunsch auch gleich einen Profilabgleich durchführen können, haben wir unseren langjährigen Recruiting-Partner, die Personalberatung USP SUNDERMANN HR Consulting eingeschaltet.Partner-Anzeige05.06.202469115 HeidelbergJobs, Karriere -
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Objektleiter für Gebäudereinigung (m/w/d)
Reinigungskräfte suchen, einstellen und einweisen, Reinigungskontrollen durchführen, Material bestellen und liefern, Reklamationen bearbeiten) Sie disponieren und motivieren in enger Zusammenarbeit mit der Niederlassung die Reinigungskräfte in Ihren Kundenobjekten Einweisung neuer Mitarbeiter/innen in die Kundenobjekte Sie stellen die qualitative und vertragsgemäße Erfüllung unserer Dienstleistungen sicher Sie fungieren als Schnittstelle zwischen Kunden und der Niederlassung Damit werden Sie ein Teil von KÖTTER Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Erfahrung in der Personalführung, gepaart mit hoher Sozialkompetenz im Umgang mit Menschen Dienstleistungsorientiertes und wirtschaftlich vorausschauendes Denken und Handeln Gute Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit Eine ausgeprägte Einsatzbereitschaft, auch bei Auftragsspitzen Fundierte MS-Office Kenntnisse (insbesondere Excel und Outlook) Pkw-Führerschein Klasse B KÖTTER steht für Vielfalt – auch bei den Benefits. Freuen Sie sich auf: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Ein neutrales Firmenfahrzeug inkl. Privatnutzung Einen Urlaubsanspruch von 30 Tagen Eine strukturierte Einarbeitung durch ein professionelles Team Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Eine Führungsposition mit der Freiheit Ideen umsetzen zu dürfen Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken Unternehmen Über 800 attraktive Mitarbeiter-Rabatte bei z.B.Partner-Anzeige05.06.202469115 HeidelbergHandwerk, Lehrberufe - Werbung stört? Jetzt entfernen!
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Fachärztin / Facharzt Interdisziplinäre Notaufnahme (m/w/d)
V000011746 Einsatzgebiet: Zentrum für Innere Medizin Einsatzort: Heidelberg Startdatum: ab sofort Tätigkeitsbereich: Medizin, Psychotherapie und Pharmazie Anstellungsart: Vollzeit (100 %) Befristung: Befristet (24 Monate - Weiterbeschäftigung angestrebt) Vertrag: TV-Ä Ihre Aufgaben Stellvertretende Leitung des medizinisch-internistischen Bereichs der interdisziplinären Notaufnahme Verantwortungsvolle Teilnahme und Supervision der Versorgung unserer Notfallpatienten im regulären Tagdienst Teilnahme an der konservativen und chirurgischen Schockraumversorgung Unterstützung bei der Aus- und Weiterbildung der Rotationsassistent:innen Dienstplanung, Erarbeitung und Erstellung von interdisziplinären SOPs Nach einer Einarbeitungszeit Übernahme von mehr Verantwortung und Teilnahme am Oberarzt-Rufdienst mit Zuständigkeit für Notaufnahme inkl. Beobachtungsstation Ihr Profil Fachärztin/Facharzt für Innere Medizin mit großem Interesse an der Notfallmedizin Interesse am Erwerb der Zusatzbezeichnung Klinische Akut- und Notfallmedizin Eine Persönlichkeit mit Organisations- und Koordinationstalent bei den klinischen Abläufen mit Unterstützung des Casemanagements und Geschick bei der Mitarbeiterführung sowie eine fundierte Ausbildung in möglichst vielen Bereichen insbesondere der internistischen Notfall- und ggf.Partner-Anzeige05.06.202469126 HeidelbergMedizin, Gesundheit -
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(Key) Account Manager (m/w/d)
Das bieten wir Dir Eine wertschätzende und kollegiale Unternehmenskultur Eine unbefristete Festanstellung Eine intensive Einarbeitungsphase und individuelles Mentoring Flexible Arbeitszeiten, 2 Tage Homeoffice pro Woche und der Ausgleich von Mehrarbeit 30 Urlaubstage plus Weihnachten und Silvester Gezielte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Firmenhandy und perspektivisch einen Firmenwagen inkl. Tankkarte Flache Hierarchien und "Du"-Mentalität bis zur Geschäftsführung Betriebliche Altersvorsorge inkl. attraktivem Arbeitgeberzuschuss Regelmäßige Events zur Stärkung unseres Teamzusammenhalts Bürohund und Feel-Good-Manager Nelly Das sind Deine Aufgaben Aufbau Deines eigenen Kundenstamms: Durch telefonische und persönliche (Neu-) Kundenakquise erweiterst Du Deinen Kundenstamm.Partner-Anzeige05.06.202469115 HeidelbergVertrieb, Verkauf -
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(Key) Account Manager (m/w/d)
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Sekretär/in Geschäftsführung (m/w/i) (Teilzeit)
Für die Stadtwerke Heidelberg GmbH im Bereich » Geschäftsführung « suchen wir eine/n Sekretär/in Geschäftsführung (m/w/i) (Teilzeit) Ihre Aufgaben bei uns Umfassende Unterstützung der Geschäftsführung im GF-Büro: Organisation, Vorbereitung, Protokollierung und Nachbereitung von internen und externen Terminen inkl. Wiedervorlageprozess Erledigung von Korrespondenz Erstellen von Präsentationen, Berichten und Auswertungen Erledigung der Beschaffungsvorgänge, Vorbereitung von Dienstreisen und Abrechnung der Reisekosten Reibungsloser Ablauf des Sekretariates Bewirtung von Gästen Wen wir suchen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung ist von Vorteil Sehr gute Kenntnisse in MS Office (Word, Excel und PowerPoint) IT-Affinität sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Freundliches und kompetentes Auftreten sowie ein hohes Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Organisationsgeschick und ein flexibles Zeitmanagement Bereitschaft, sich auf ein breites Themen- und Aufgabenspektrum einzustellen Selbstständige, ergebnisorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Sind Sie interessiert?Partner-Anzeige05.06.202469115 HeidelbergVerwaltung, Assistenz -
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Assistent/in der Geschäftsleitung (m/w/i)
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Sekretär/in Geschäftsführung (m/w/i) (Teilzeit)
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Systembetreuer (m/w/d)
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