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Dieses Neubauprojekt qualifiziert sich für die Regelungen des Wachstumschancengesetzes. Kaufen Sie diese Wohnungen zur Vermietung, erhalten Sie erhebliche Steuervorteile durch eine 5% AfA-Abschreibung.

142 m² Wohnfläche überzeugt die Immobilie durch ein durchdachtes Raumkonzept mit insgesamt 5 Zimmern. Herzstück des Hauses ist der offen gestaltete Wohn- und Essbereich mit einer beeindruckenden Deckenhöhe von bis zu 6 Metern. In Kombination mit der offenen Galerie im Obergeschoss entsteht ein außergewöhnlich großzügiges Raumgefühl, das sich deutlich von klassischen Neubauten abhebt.

Schreiben sie uns gern eine Nachricht, wir freuen uns auf sie. 040 / 32 31 84 78   Impressum nach § 5 TMG CENONIKA Dienstleistungen Inhaberin A. Gurzakovic-Plath Asbeckstr. 15 21073 Hamburg Büro: 040-32 31 84 78 Mobil: 0176-35 78 33 99 Mail: cenonika@hotmail.de Öffnungszeiten: Montags-Freitags: 9:00 Uhr - 16 Uhr Samstags und Sonntags geschlossen Handwerkskammer Hamburg Gebäudereinigungshandwerk www.cenonika.de.tl Finanzamt Hamburg Harburg Steuernummer: 47/081/01708 URHEBERRECHTSHINWEIS Copyright LIA Baubetreuung.

Verkaufe einen Satz Borbet Alufelgen (5-Loch) inklusive hochwertiger Michelin Pilot Alpin Winterreifen und inklusive Satz Radschrauben. Die Räder waren auf einem Volvo XC60 montiert.   Details zu den Reifen:Marke: Michelin Pilot AlpinGröße: 235/60 R 18Profiltiefe: ca. 3 mm bis 6 mm (je nach Reifen)Alter: ca. 6 Jahre (Die DOT-Nummer ist auf der Flanke leider nicht unmittelbar auffindbar/lesbar).

Verkaufe 5 gebrauchte und funktionierende Glühkerzen von NGK  y745u.Baugleich mit Beru GN003 0100226378/11,5Volt,Länge 130mm,Gewinde M10×1,0.Passend für verschiedene Fahrzeuge zB von Mercedes Benz CDI 200,JEEP CHRYSLER SSANGYONG und andere.Gerne an einen Selbstabholer in Hamburg-Harburg Neuland.Preis 24€

Briefmarken 1992 Barcelona von Postes Lao (4)  [370] Olympische Sommer-Spiele 1992 in Barcelona 5 Briefmarken gestempelt Postes Lao 1989 Wie auf den Bilder abgebildet PayPal-Zahlung möglich ! Verpackung und unversicherter Versand 1,55 Euro mit der Post in Deutschland. Für den Versand ins Europäische-Ausland bitte erst die Versandkosten erfragen !

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DEINE HERAUSFORDERUNG Identifikation und Ansprache geeigneter Kandidaten über Karrierenetzwerke wie XING und LinkedIn Unterstützung bei der Planung, Implementierung und Umsetzung neuer Recruitingkampagnen Mithilfe bei der Aufsetzung und dem Monitoring von Employer-Branding-Kampagnen Übernahme von Verantwortung im Bereich der Einstellung von Praktikanten und Werksstudenten Mitwirkung bei weiteren spannenden Recruitingprojekten DEIN PROFIL, UM GEMEINSAM ETWAS ZU BEWEGEN eingeschriebener Student, idealerweise im Bereich Personal oder Psychologie idealerweise erste Erfahrung im Active Sourcing Kommunikations- und Organisationsstärke sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket sowie Social-Media-Affinität Teamfähigkeit und Überzeugungskraft KONTAKT Anastasia Ehrenburg Active Sourcing Manager apoprojekt GmbH Holstenwall 5 20355 Hamburg Mobil +49 151 29266976 Zentrale +49 40 8797898-0 anastasia.ehrenburg@apoprojekt.de www.apoprojekt.de

Aufgaben im Überblick Betreuung und Begleitung der Patient*innen zur Diagnostik und Therapie von Anfallserkrankungen Vorbereitung und Durchführung von Langzeit-EEG Ableitungen sowie deren Auswertung inkl. verschiedener Untersuchungen wie Schlafentzug und Photostimulation Kreislaufdiagnostik wie Kipptisch und Stehtest, LZ-RR, LZ-EKG, Schlafdiagnostik (Polygraphie, MWT, MSLT) Prächirurgische Diagnostik wie SPECT und invasive EEG-Ableitungen Wir suchen Menschen mit einer abgeschlossenen Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder zum/zur MTA-F, mit Erfahrung in der Neurologischen Funktionsdiagnostik EEG-Abteilung oder Interesse daran sich weiterzubilden, wir unterstützen Sie dabei Die Mitarbeit an innovativen Projekten macht Ihnen Spaß und Sie haben Lust, die Herausforderung anzunehmen einen neuen Fachbereich kennenzulernen Teamfähigkeit, Engagement und Verantwortungsbewusstsein Wir bieten Ein herzliches, interdisziplinäres Team Intensive Einarbeitung & Unterstützung beim Berufseinstieg Ein spannendes Arbeitsfeld mit modernster und vielfältiger Diagnosetechnik Teilnahme an wöchentlichen Teamsitzungen sowie Fortbildung zur EEG-Beurteilung und Anfallserkennung während der Arbeitszeit Pluspunkt Geld: Tarifliche Vergütung nach KTD inkl. 36 % Urlaubs- und 50% Weihnachtsgeld, betriebliche Altersversorgung (EZVK) – schon während der Probezeit Urlaub: 30 Tage (bei einer 5 Tage-Woche) Gesundheit und Mobilität: Zuschuss und Vergünstigungen auf verschiedene Leistungen wie z.B. das hvv Deutschlandticket, gesundheits- und umweltfreundliches Jobrad-Leasing sowie sportliche Aktivitäten mit Wellpass uvm.

Studieren mit einem Rabatt von 10 % auf die Studiengebühren der Hamburger Fern-Hochschule Familie und Privatleben: Attraktive und flexible Arbeitszeitmodelle sofern möglich – passend zu Ihrer Lebenssituation oder ein Platz in der Kita – sprechen Sie uns an Pluspunkt Geld: Tarifliche Vergütung nach KTD inkl. 36 % Urlaubs- und 50 % Weihnachtsgeld, Schichtzulagen und betriebliche Altersversorgung (EZVK) – schon während der Probezeit Urlaub: 30 Tage (Basis der 5-Tage-Woche) Firmenfitness: EGYM Wellpass – unzählige Fitness- und Wellnessangebote Gesundheit und Freizeit: vielseitige Corporate Benefits für sportliche und kulturelle Freizeitaktivitäten Mobilität: Zuschuss und Vergünstigungen für z.

Erfassung ambulanter Leistungen nach dem EBM zur Abrechnungs-Vorbereitung Durchführung von venösen Blutentnahmen und EEG'S Kommunikation mit Patient*innen und deren Angehörigen oder der gesetzlichen Betreuung Mitwirkung an klinischen Studien Mitarbeit am Qualitätsmanagementsystem innerhalb der Ambulanz Wir suchen Menschen mit einer erfolgreich abgeschlossenen Berufsausbildung zum/zur Medizinischen Fachangestellten, Medizinisch-technische*r Assistent*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, oder Pflegefachfrau/-mann Sie sind teamfähig, das Miteinander mit Kolleg*innen ist Ihnen wichtig Einsatzbereitschaft, Fähigkeit zur Selbstorganisation, Verantwortungsbewusstsein, gewissenhafte Arbeitsweise Wir behandeln besondere Menschen, Sie unterstützen uns dabei und stehen dem positiv gegenüber Sie sind serviceorientiert - die Arbeit FÜR, MIT und AN unseren Patient*innen ist für Sie selbstverständlich Sie sind zuverlässig und arbeiten gewissenhaft Wir bieten Pluspunkt Geld: Tarifliche Vergütung nach KTD inkl. 36 % Urlaubs- und 50% Weihnachtsgeld, betriebliche Altersversorgung (EZVK) – schon während der Probezeit Familie und Privatleben: geregelte Arbeitszeiten für eine bessere Planbarkeit Ihres Privatlebens (kein Wochenenddienst, kein Schichtdienst) oder ein Platz in der Kita Urlaub: 30 Tage (bei einer 5 Tage-Woche) Onboarding und Arbeitsumfeld: Strukturierte Einarbeitung und ein familiäres Team, das Sie willkommen heißt und von Anfang an unterstützt Gesundheit und Mobilität: Zuschuss und Vergünstigungen auf verschiedene Leistungen wie z.B. das hvv Deutschlandticket, gesundheits- und umweltfreundliches Jobrad-Leasing sowie sportliche Aktivitäten mit Wellpass uvm.

Tinko Alter: ca. 5 Jahre, 5 Monate Geschlecht: männlich Größe: ca. 48cm Gewicht: ca. 24,5kg Rasse: Schnauzer-Mischling Besonderheiten: Tinko ist ein freundlicher, fröhlicher und menschenbezogener Rüde, der mit seiner offenen Art schnell die Herzen erobert.

Archie Alter: ca. 1 Jahr, 5 Monate Geschlecht: männlich Größe: ca. 45cm Rasse: Kroat. Schäferhund-Mischling Besonderheiten: Archie zeigt sich als ein fröhlicher, neugieriger und verschmuster junger Rüde. Seine Katzenverträglichkeit kann bei Bedarf getestet werden.

Ebony Alter: ca. 5 Jahre, 2 Monate Geschlecht: weiblich Größe: ca. 50cm Gewicht: 13kg Rasse: Mischling Besonderheiten: Ebony ist super verträglich, liebenswert und aufgeschlossen. Im Tierheim seit: 03/2024 Aufenthaltsort: Ausland Status: 05/2026 So verhält sich EBONY bisher: Ebony verträgt sich hervorragend mit anderen Hunden, und geht ihnen neugierig und aufgeschlossen entgegen.

Bailey Alter: ca. 1 Jahr, 5 Monate Geschlecht: weiblich Größe: ca. 38cm (wird mittelgroß) Gewicht: ca. 7kg (Stand 04/25) Rasse: Kroat. Schäferhund-Mischling Besonderheiten: Bailey ist sehr verschmust und verspielt eine wahre Frohnatur.

Grom Alter: ca. 5 Jahre Geschlecht: männlich Größe: ca. 40cm Rasse: Mischling Besonderheiten: Grom ist ein freundlicher und sozialer Hund, der sich gut mit seinen Artgenossen versteht. Aufenthaltsort: Ausland Im Tierheim seit: 06/2021 Status: 05/2026 So verhält sich GROM bisher.... 🐕 Grom ist ein freundlicher und sozialer Hund, der sich gut mit seinen Artgenossen versteht und ihre Gesellschaft sehr schätzt.

5 Zimmer Wohnung befindet sich im Obergeschoss eines 5 Parteien Hauses, erbaut in 1949. Auf ca. 44 m² Wohnfläche befindet sich ein Wohnzimmer, ein Schlafzimmer, eine Küche und ein Bad mit Dusche.

Auf 148 m² bietet sich ausreichend Platz für drei Zimmer, ein Vollbad sowie ein offener Wohn-Essbereich mit angrenzender Küche. Insgesamt verfügt das Objekt auf dem 2.015 m² großen Grundstück über 5 Stellplätze sowie 3 Wallboxen an der Südseite des Objektes. Die Wohneinheiten 1, 2 und auch 4 werden über eine Gaszentralheizung aus dem Jahr 2009 mit Wärme sowie Warmwasser versorgt. Die Wohneinheit 3 verfügt über einen Durchlauferhitzer.

Ihre Aufgaben eigenständige Erfassung der Leistungen für die Quartalsabrechnung sowie Übermittlung an die KV Nacherfassung oder Änderung von Versicherungsdaten und Bewegungen Bearbeitung telefonischer Anfragen von Patienten m/w/x und Kostenträgern ambulante Abrechnung gemäß GOÄ Ihre Qualifikationen abgeschlossene Ausbildung als medizinischer Fachangestellter m/w/x oder Kaufmann m/w/x im Gesundheitswesen einschlägige Tätigkeit im Gesundheitswesen sowie umfangreiches Wissen in der EBM- und GOÄ-Abrechnung offenes und souveränes Auftreten gegenüber Patienten m/w/x und Kostenträgern Freude an vielseitigen Aufgaben Teamgeist Ihre Vorteile bei uns ein angenehmes Arbeiten in einem netten Team ein professionelles Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen flexible Arbeitszeitmodelle und moderne Arbeitsbedingungen Vergütung nach TV-VKKH (Hamburger Niveau) 30 Tage Urlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Arbeitswoche) tariflich geregelte Jahressonderzahlung betriebliche Altersversorgung betriebliche Gesundheitsförderung und Familienservice gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel Zuschuss zum Deutschlandticket sowie Bike-Leasing betriebliche Zusatzkrankenversicherung mit jährlichem Gesundheitsbudget und Zahnersatzleistungen (freiwillige Arbeitgeberleistung im Rahmen eines bis Ende 2027 befristeten Pilotprojekts) Corporate Benefits, wie vergünstigte Konditionen bei Sport- und Fitnessangeboten sowie bei Shopping- und Kulturangeboten Mitglied im Netzwerk „Erfolgsfaktor Familie“ – wir haben uns einer Unternehmenspolitik verpflichtet, die sich an den Bedürfnissen von Familien und Mitarbeitenden orientiert wertvolles Selbstverständnis: Unser Leitbild gibt uns als Mitarbeitende und als Unternehmen jeden Tag Orientierung für unser berufliches Handeln.

Aufgaben im Überblick Pflegerische Betreuung und Unterstützung im Rahmen der ambulant-aufsuchende Akutversorgung von Menschen mit Behinderung und psychischer Störung Hilfestellung in der Alltagsbewältigung und führen beratende Gespräche Planung der weiterführenden ambulanten Behandlung in Abstimmung mit Ärzt*innen und Therapeut*innen Unterstützung und aktive Mitwirkung beim Aufbau eines multiprofessionellen Team Weiterentwicklung und Prozessevaluation des APPA-Konzeptes Wir suchen Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Pflegefachfrau/-mann, Heilerziehungspfleger* in oder ein Hochschulabschluss im dualen Bachelorstudiengang Pflege Berufserfahrung / Fachkenntnisse in der Behandlung von Patient*innen mit Behinderung und psychischen Erkrankungen oder Interesse daran sich weiterzubilden Kommunikationsvermögen, Flexibilität, Zuverlässigkeit, sicheres und selbstständiges Arbeiten, Freude an interdisziplinärer Arbeit im Team Psychische Belastbarkeit sowie Verständnis und Empathie gegenüber Patient*innen mit Behinderung und psychischen Erkrankungen sowie deren Zugehörigkeit in einer Akutsituation Bereitschaft zur Weiterentwicklung des APPA-Konzeptes Wir behandeln besondere Menschen, Sie unterstützen uns dabei und stehen dem positiv gegenüber Wir bieten Vielseitigkeit: Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team Eine positive Arbeitsatmosphäre mit Wertschätzung für unsere Patient*innen, wie für unsere Mitarbeiter*innen Feste Arbeitszeiten von Montag bis Freitag ohne Schicht- und Wochenendarbeit Pluspunkt Geld: Tarifliche Vergütung nach KTD inkl. 36 % Urlaubs- und 50 % Weihnachtsgeld und betriebliche Altersversorgung (EZVK) – schon während der Probezeit Urlaub: 30 Tage (Basis der 5 Tage-Woche) Firmenfitness: EGYM Wellpass – unzählige Fitness- und Wellnessangebote Gesundheit und Freizeit: vielseitige Corporate Benefits für sportliche und kulturelle Freizeitaktivitäten, wie Fahrradleasing mit Jobrad, Zuschuss zum hvv Deutschlandticket Unterstützung: Eine vertrauliche und kostenfreie psychosoziale Beratung für alle Lebenslagen – privat oder beruflich Vergütung: KTD (kirchlicher Tarifvertrag Diakonie) Arbeitsbeginn: Ab sofort Befristung: Unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit/Teilzeit Sonstiges: Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.