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Steuerfachlicher Buchhalter bzw. steuerfachliche Buchhalterin (m/w/d) Ihre Aufgaben: Bearbeitung von Einzahlungen, Erstattungen und Guthabenlisten Bearbeitung von Meldungen und Unterlagen aus den Erhebungslisten sowie Übernahmen von Steuerkonten aus anderen Bundesländern Durchführung von Soll-Ist-Übertragungen, Restkonteneingaben und anderen Berechtigungen im Steuerkonto Pflege intensiver telefonischer Kontakte zu Steuerberaterinnen und Steuerberatern, Steuerpflichtigen sowie Kolleginnen und Kollegen aus anderen Finanzämtern nach erfolgreicher Einarbeitung Mitwirkung an der Ausbildung von Auszubildenden Ihr Profil: Erforderlich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten oder abgeschlossene Ausbildung in einem büronahen kaufmännischen Beruf in Verbindung mit mind. 5 Jahren nachweisbarer Berufserfahrung in den Fachgebieten der ausgeschriebenen Stellen (nachgewiesen z. B. durch Arbeitszeugisse und Zertifikate) Vorteilhaft Kenntnisse im Abgabenrecht und in gesetzlichen Grundlagen von Fälligkeitsterminen der gängigen Steuern, Berechnungen von Säumniszuschlägen und Zahlungsfristen gründliche und verlässliche Arbeitsweise, gepaart mit organisatorischem Geschick und schneller Auffassungsgabe engagiertes und teamorientiertes, aber grundsätzlich eigenverantwortliches Handeln offenes, freundliches und sicheres Auftreten sowie angemessener sprachlicher Ausdruck Unser Angebot: 12 Stellen, unbefristet, Voll-/Teilzeit, nach Absprache zu besetzen Bezahlung nach Entgeltgruppe 8 TV-L (Entgelttabelle) flexible und familienfreundliche Arbeitszeit mit Homeoffice-Möglichkeit Arbeitsplatz im Herzen der Stadt, fußläufig vom Hauptbahnhof Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpasses (Firmenfitness) betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen Ihre Bewerbung: Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente: Motivationsschreiben tabellarischer Lebenslauf Nachweise der geforderten Qualifikation aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre) Nachweis für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw.

Navision) Wir bieten Dir: Einen unbefristeten ArbeitsvertragEine Vergütung nach dem Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB), Entgeltgruppe K6 inkl. betrieblicher Zusatzversorgung30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche Deine fachliche und persönliche Kompetenz fördern wir durch interne sowie externe Fort- und WeiterbildungenEinen Zuschuss zum hvv Jobticket als Deutschlandticket zur Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel in und um HamburgEinen attraktiven Standort in der Nähe des HauptbahnhofsMobiles Arbeiten Eine abwechslungsreiche Tätigkeit und ein gutes ArbeitsklimaIndividuelle Gesundheitsförderung durch eGym Wellpass Inhaltliche Rückfragen zur Stellenanzeige kannst du gerne stellen an: Stefan Petzhold, 040 519000 971, S.Petzhold[AT]Kirche-Hamburg-Ost.de Im Ev.

unbefristet Ihre Aufgaben: Sie gestalten eine Kultur, in der Kinder und Fachkräfte ihre Zukunft lebenswert gestalten könnenSie verstehen sich als Führungskraft und haben Freude daran Menschen und Prozesse zu leitenSie übernehmen die profilhafte und betriebswirtschaftliche Steuerung der KitaSie setzen Qualitätsmanagementziele nach BETA umSie stehen im fachlichen Austausch mit Regionalleitung und FachberatungDie Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden, Eltern, Kirchengemeinde und im Stadtteil gestalten Sie kooperativ und konstruktivSie haben Interesse an religiöser Bildung Ihr Profil: Sie haben ein Studium der Pädagogik, Sozialen Arbeit oder eine Ausbildung als Erzieher*in und eine Fortbildung als Kita-Fachwirt*in o.ä.Mehrjährige Berufspraxis im Bereich Kindertagesstätten wäre idealLust an der Umsetzung des Bildungsauftrages und unserem religionspädagogischen ProfilFundierte Erfahrungen im pädagogisch-konzeptionellen, als auch betriebswirtschaftlichem KontextEin klares Führungsverständnis, sowie die Bereitschaft die tägliche Arbeit umfassend zu reflektierenEine strukturierte Arbeitsweise, sowie einen sicheren Umgang mit MS OfficeGute Fähigkeiten in MS-Excel und Powerpoint Wir bieten Ihnen: Wir begleiten Kinder liebevoll in einer starken GemeinschaftWir nehmen uns Zeit für Einarbeitung und in der Begleitung der Entwicklung von FührungskräftenUns sind Werte wichtig, dies leben wir durch Rituale im JahresverlaufWir bezahlen nach dem Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB) mit zwei Sonderentgelten und Altersvorsorge30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage Woche plus 2 RegenerationstageWir fördern Bewegung z.B. für Fitness, JobRad, hvv Jobticket als Deutschlandticket Bewerbungsschluss ist der 9.5.2025. Inhaltliche Rückfragen zur Stellenausschreibung bitte an die Regionalleitung: Mahira Mitri-Schulze, Tel. 040 519 000 705, m.mitri-schulze[AT]kirche-hamburg-ost.de Die Zugehörigkeit zur Ev.

Supervisionsmöglichkeiten - Professionelle Begleitung zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Starkes Teamgefühl – Unsere regelmäßigen Teamtage schaffen Raum für Austausch, kreative Ideen und gemeinsame Erlebnisse Work-Life Balance Erholungszeit - 30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche) plus zwei zusätzliche Regenerationstage im pädagogischen Bereich Sonderurlaub – Bezahlte freie Tage am 24. & 31. Dezember sowie Sonderurlaub in besonderen Fällen Treue wird belohnt - Zusätzliche Urlaubstage für langjährige Mitarbeit Wertschätzung & Feedback - Regelmäßige Jahresgespräche für persönlichen Austausch Neben diesen Benefits haben wir noch viele weitere attraktive Eckpunkte zu bieten.

Supervisionsmöglichkeiten – Professionelle Begleitung zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Starkes Teamgefühl – Unsere regelmäßigen Teamtage schaffen Raum für Austausch, kreative Ideen und gemeinsame Erlebnisse Work-Life Balance Erholungszeit – 30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche) plus zwei zusätzliche Regenerationstage im pädagogischen Bereich Sonderurlaub – Bezahlte freie Tage am 24. & 31. Dezember sowie Sonderurlaub in besonderen Fällen Treue wird belohnt – Zusätzliche Urlaubstage für langjährige Mitarbeit Wertschätzung & Feedback – Regelmäßige Jahresgespräche für persönlichen Austausch Neben diesen Benefits haben wir noch viele weitere attraktive Eckpunkte zu bieten.

Supervisionsmöglichkeiten – Professionelle Begleitung zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Starkes Teamgefühl – Unsere regelmäßigen Teamtage schaffen Raum für Austausch, kreative Ideen und gemeinsame Erlebnisse Work-Life Balance Erholungszeit – 30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche) plus zwei zusätzliche Regenerationstage im pädagogischen Bereich Sonderurlaub – Bezahlte freie Tage am 24. & 31. Dezember sowie Sonderurlaub in besonderen Fällen Treue wird belohnt – Zusätzliche Urlaubstage für langjährige Mitarbeit Wertschätzung & Feedback – Regelmäßige Jahresgespräche für persönlichen Austausch Neben diesen Benefits haben wir noch viele weitere attraktive Eckpunkte zu bieten.

Basiswissen im Umgang mit CAD und MS Excel von Vorteil Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Weiterentwicklung im Vertrieb und Kalkulation Wir bieten: krisensicheren Arbeitsplatz in einem Familienunternehmen umfangreiche Einschulung und laufende Weiterbildungen abwechslungsreiche Projekte Vergünstigung beim Mittagessen (Gutscheincard) Möglichkeit zum Homeoffice jährliche Mitarbeiterevents Bei Interesse senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an: Unger Stahlbau Ges.m.b.H. Personalabteilung zHd Herrn Harald Franyi D-22761 Hamburg, Beim Alten Gaswerk 5 jobs@ungersteel.com

Basiswissen im Umgang mit CAD und MS Excel von Vorteil Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Weiterentwicklung im Vertrieb und Kalkulation Wir bieten: krisensicheren Arbeitsplatz in einem Familienunternehmen umfangreiche Einschulung und laufende Weiterbildungen abwechslungsreiche Projekte Vergünstigung beim Mittagessen (Gutscheincard) Möglichkeit zum Homeoffice jährliche Mitarbeiterevents Bei Interesse senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an: Unger Stahlbau Ges.m.b.H. Personalabteilung zHd Herrn Harald Franyi D-22761 Hamburg, Beim Alten Gaswerk 5 jobs@ungersteel.com

Seit November 2021 an der Euronext Mailand gelistet, erzielte die Gruppe im Jahr 2023 einen Umsatz von fast 3,1 Milliarden Euro, mit über 10.000 Mitarbeitern, direkter Präsenz in 40 Ländern auf 5 Kontinenten, 29 Produktionsstandorten und 29 Forschungs- und Entwicklungszentren. Die Gruppe demonstriert ihr Engagement für Nachhaltigkeit durch die Entwicklung erneuerbarer und hocheffizienter Lösungen wie Wärmepumpen, Warmwasser Wärmepumpen, Hybride, Wohnraumlüftung, Luftaufbereitung und Solarthermiesysteme.

Ihr Profil Erforderlich Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) in der Fachrichtung Verkehrs-, Wirtschafts- oder Bauingenieurwesen, Stadt- oder Regionalplanung, Geographie mit urbanem Schwerpunkt, Geomatik, Geoinformatik, Projektmanagement oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung oder dem Hochschulabschluss gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen auf Basis eines abgeschlossenen Studiums (Bachelor oder gleichwertig) in einer der o. g. Fachrichtungen und zusätzlich 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung oder als Beamtin bzw. Beamter: Befähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt der Fachrichtung Technische Dienste Bewerben können Sie sich auch, wenn Sie über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Technische Dienste verfügen und nach § 5 HmbLVO-TechnD die weiteren Voraussetzungen für die Beförderung auf ein Amt ab BesGr.

Pflegekunden und Angehörigen Planung, Ausführung, Dokumentation und Auswertung der ganzheitlich fördernden Prozesspflege Umsetzung unseres Qualitätsmanagements Das sollten Sie mitbringen: abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits-und Pflegeassistenten (m/w/d) erforderlich idealerweise erste Berufserfahrung Sensibilität für die Bedürfnisse älterer Menschen Teamfähigkeit sowie Freude an eigenverantwortlicher Arbeit gute PC-Kenntnisse Das bieten wir Ihnen dafür: eine selbstständige, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit moderne, vereinfachte Pflegedokumentation durch den Einsatz von MediFox und iPads nach dem aktuellen Strukturmodell (SIS) eine moderne und attraktive Wohngemeinschaft in Hamburg-Farmsen-Berne für Bewerber, die nicht aus Hamburg kommen umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen 30 Tage Urlaub auf Basis einer 5-Tage-Woche vermögenswirksame Leistungen Zuschuss zum HVV-ProfiTicket kostenlose Getränke und kostenloses Obst günstige Verpflegungsmöglichkeiten Können Sie sich die vhw als Ihr neues berufliches Zuhause vorstellen?

Geschäftsführer (m/w/d) Immobilienverwaltung Standort: Hamburg Innenstadt Gesellschaft: Verwaltung eines Wohnimmobilien-Portfolios (ca. 600 Wohneinheiten in 5 Bundesländern) Mit dem altersbedingten Rückzug unseres bisherigen Geschäftsführers eröffnet sich die Chance für eine erfahrene Führungspersönlichkeit, diese verantwortungsvolle Position zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu übernehmen.

Mietern Das sollten Sie mitbringen: eine abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung sowie eine Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker (m/w/d) oder vergleichbar Erfahrung im operativen Umsetzen von Instandhaltungsmaßnahmen einen Blick für die angemessene Wirtschaftlichkeit von Bauvorhaben gute PC-Kenntnisse, insbesondere MS-Office ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und Flexibilität eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise PKW-Führerschein erforderlich Wir bieten Ihnen dafür: eine verantwortungsvolle, weitgehend selbständige Aufgabe einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einer zukunftssicheren Branche flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer 37 Stunden Woche 30 Tage Urlaub auf Basis einer 5-Tage-Woche Elektroauto als Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen gute Verkehrsanbindung und Zuschuss zum HVV-DeutschlandTicket umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten kostenlose Warm- und Kaltgetränke und kostenloses Obst Können Sie sich die vhw als Ihr neues berufliches Zuhause vorstellen?

Was Du mitbringst: Bereitschaft zur Arbeit in Schichtmodellen (auch an Feiertagen und Wochenenden) im Rahmen einer 5-Tage-Woche, angepasst an unsere Öffnungszeiten. Kommunikationsstärke, Freude am Umgang mit Menschen sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Erste Führungserfahrungen und moderne, kooperative Auffassung von Teamführung.

Auch mal treiben lassen: Dank unseres betrieblichen Gesundheitsförderungsprogramms und ein jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen (bei einer 5 Tage-Woche) kommst du fit und entspannt durchs Jahr. Kostenloser Badespaß: Du und deine Familie können nach deiner Probezeit die Angebote in allen Bäderland-Anlagen kostenlos genießen. Badezusatz: Dazu kommt ein erstklassiges Team, ein Deutschland-Ticket und vieles mehr… Darüber freuen wir uns bei Dir: Du weißt Bescheid: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Fachangestellte (m/w/d) für Bäderbetriebe, die dich für den Job qualifiziert und du kennst dich mit Bäderbetrieben aus.

IHRE AUFGABEN Ansprechpartner für die Mieter, Dienstleister und Verwaltung, übergreifend für alle 4-5 Studierendenwohnheime am Standort Hamburg Abnahme und Übergabe von Apartments Überwachung der haustechnischen Einrichtungen Organisation und Abnahme von größeren Reparaturarbeiten Bedarfsreinigung der öffentlichen Bereiche Routinemäßige Inspektion der Anlage Mängelmanagement sowie Behebung kleinerer Mängel Diverse administrative Tätigkeiten WIR BIETEN Abwechslungsreiche, anspruchsvolle und eigenverantwortliche Tätigkeit in flachen Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen Attraktive Gehaltsstruktur und Zusatzleistungen wie z.B. vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Gruppenunfallversicherung, Mitarbeiterrabatte, Firmenhandy, Fahrtkostenzuschuss Vielfältige Möglichkeiten für die persönliche und professionelle Weiterentwicklung IHR PROFIL Abgeschlossene Berufsausbildung in den Fachrichtungen HKLS, Elektro, Maler, Tischler, Schreiner oder vergleichbaren Handwerksberufen Mehrere Jahre Berufserfahrung in der Objektverwaltung Quereinsteiger mit entsprechender Berufserfahrung willkommen Selbständigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick Dienstleistungs- und Kundenorientierung MS-Office Kenntnisse Gute Deutsch- und Englischkenntnisse KONTAKT Wir freuen uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.

Hausleitung (d/w/m) Kultur- und Freizeitzentrum für Gehörlose Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine Hausleitung (d/w/m) / eine*n Clubmanager*in für das Kultur- und Freizeitzentrum für Gehörlose in Hamburg-Othmarschen. Die Vollzeitstelle umfasst 38,5 Stunden innerhalb einer 5-Tage-Woche. Was wir Ihnen bieten: Attraktive Vergütung auf tariflicher Grundlage mit regelmäßiger Steigerung durch Stufenlaufzeiten 32 Tage Urlaub und zwei freie Tage am bzw. für den 24.12. und 31.12.

Ihre Aufgaben bei uns: direkter Ansprechpartner und Dienstleister für unsere Mieter/Nutzer Durchführung von Wohnungsvor- und -endabnahmen, sowie Wohnungsübergaben und Wohnungsbegehungen Durchführung regelmäßiger Mietersprechstunden sowie Aufnahme und Bearbeitung von Beschwerden und Anregungen selbst- und eigenständige Planung und Durchführung von Kleinreparaturen Pflege und Instandhaltung der Außenanlagen und Allgemeinflächen in Zusammenarbeit mit unseren externen Dienstleistern Koordination und Einweisung von Handwerker- und Wartungsfirmen, sowie Kontrolle und Abnahme von externen Arbeiten Kontrolle der Einhaltung der Hausordnung sowie Überwachung der Sicherheit und Verkehrssicherheit Kontrolle von Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen durch Fremdfirmen; Gewährleistungsverfolgung Das sollten Sie mitbringen: abgeschlossene Berufsausbildung im Handwerksbereich z.B. als Heizungsbauer (m/w/d), Gas- und Wasserinstallateur (m/w/d) oder Elektroinstallateur (m/w/d) idealerweise mehrjährige Berufserfahrung als Hausmeister (m/w/d) im Bereich der Wohnungswirtschaft Identifikation mit den genossenschaftlichen Grundsätzen PKW-Führerschein erforderlich gute PC-Kenntnisse, insbesondere MS-Office hohe Dienstleistungsbereitschaft, Kommunikationsstärke, Engagement und Zuverlässigkeit nachweisbar gutes handwerkliches Geschick und ein technisches Verständnis vorausschauendes Denken und kompetentes Handeln Verantwortlichkeit für die Qualität der persönlich durchgeführten Leistungen und Arbeiten Wir bieten Ihnen dafür: eine verantwortungsvolle Stelle in einem gesunden Unternehmen, mit einem vielseitigen Aufgabenfeld, einen zukunftssicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz ein motiviertes, dynamisches und sympathisches Team, in dem sich alle kennen eine umfangreiche und sorgfältige Einarbeitung in Ihre zukünftigen Aufgaben umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten/ Weiterbildungen und kollegiale Teamveranstaltungen eine 37-Stunden-Woche 30 Tage Urlaub auf Basis einer 5-Tage-Woche betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Zuschuss zum Deutschlandticket kostenlose Getränke und Obst Können Sie sich die vhw als Ihr neues berufliches Zuhause vorstellen?

Darauf kannst Du Dich u. a. bei uns freuen: Flexible Arbeitszeiten und Option „Mobile Office“ 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit auf 5 zusätzliche Tage „Flexi-Urlaub“ Finanzielle Zusatzleistungen für u. a. Fahrtkosten und Kinderbetreuung Aktuelles Smartphone (Android/iOS) zur beruflichen & privaten Nutzung Das erwartet Dich: Technische Beratung: Du analysierst Kundenanforderungen, übersetzt sie in maßgeschneiderte Softwarelösungen und unterstützt unsere Kunden fachlich Produkt-Demos & Präsentationen: Zeige, was unsere Software kann – live, verständlich und mit Leidenschaft Ausschreibungsprozesse begleiten: Von der ersten Idee zur Lösungsarchitektur bis zur Übergabe ans Projektmanagement bist Du der Dreh- und Angelpunkt Technische Schnittstelle: Du arbeitest eng mit Vertrieb, Entwicklung und Support zusammen, um die besten Lösungen zu liefern Messen & Events: Sei das technische Gesicht unseres Unternehmens und unterstütze auf Fachveranstaltungen oder bei (inter-)nationalen Kundenmeetings Das bringst Du mit: Ein abgeschlossenes Studium in einem technischen Bereich (bspw.

Deine Rolle Führen einer Beschichtungsanlage Durchführung und Einhaltung der erforderlichen Qualitätsprüfungen und –vorgaben Ausführen und Einhalten von vereinbarten Standards zum Betreiben der Anlage Teilnahme an regelmäßigen Teammeetings sowie Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen Aktive Unterstützung bei der Reinigung der Anlage Das bringst Du mit Auch wenn nicht alle folgenden Punkte auf Dich zutreffen, freuen wir uns Dich kennenzulernen und über die Möglichkeit einer Zusammenarbeit mit Dir zu sprechen! Eine abgeschlossene Berufsausbildung oder nachweislich 5 Jahre Berufserfahrung im papier-/metall-verarbeitenden oder elektrotechnischen Bereich Mehrjährige Erfahrung als Maschinenführer / Maschinen- und Anlagenführer / Operator Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Flexibel und teamorientiert Bereitschaft zur Schichtarbeit im vollkontinuierlichen Schichtbetrieb Unsere Benefits für Dich Vergütung & Zusatzleistungen Vergütung nach Chemietarif, Jahressonderzahlung, Urlaubsgeld und Bonus, Altersvorsorgemodelle, Jubiläumsprämie, Kinderzuschuss, Corporate Benefits & Mitarbeitervorteile Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), 37,5h-Woche, 30 Urlaubstage, Zukunftsbetrag (u.a. als Urlaub, Lease-a-bike oder Auszahlung nutzbar), Lebensarbeitszeitkonto Fachliche & persönliche Entwicklung Umfassende Einarbeitung, Weiterbildungsangebote wie z.B. digitale Lernplattform und Qualifizierungsmöglichkeiten, individueller Entwicklungsplan Gesundheit & Wohlbefinden Vergünstigte Fitness-Mitgliedschaft, Gesundheitstage, Achtsamkeitskurse, PME-Familienservice, Mitarbeiterbefragungen Team & Zusammenarbeit Vielfältiges Essensangebot in der Kantine, Du-Kultur, Führungsleitlinien Mobilität ÖPNV-Zuschuss, Fahrradstellplätze, kostenfreie Parkplätze, e-Ladesäulen Das sind Wir Unsere Beliefs & Behaviors (Care, Collaboration, Courage & Commitment) bilden die Grundlage für unsere integrative Kultur und werden täglich von uns gelebt.