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1Wir suchen für ein attraktives Unternehmen aus der Dienstleistungsbranche mit Sitz in Gütersloh für den nächstmöglichen Zeitpunkt einen Was Sie erwartetEigenständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung inklusive aller Vor- und NacharbeitenOptimierung und Gestaltung des eigenen VerantwortungsbereichsPflege der Personalstammdaten sowie Abwicklung des Melde- und BescheinigungswesensEigenverantwortliche Beratung unserer Kolleginnen und Kollegen in allen abrechnungsrelevanten, sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen FragestellungenWas Sie mitbringen solltenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder betriebswirtschaftliches StudiumMehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und GehaltsabrechnungSehr gute Kenntnisse im Sozialversicherungs- und LohnsteuerrechtSehr sorgfältige und strukturierte ArbeitsweiseErfahrung im Umgang mit DATEV Lohn und Gehalt hilfreichWas wir Ihnen bietenEine langfristige Perspektive in unserem wirtschaftlich gesunden FamilienunternehmenVerantwortungsvolle Aufgaben und kurze EntscheidungswegeEin kollegiales und sympathisches Team sowie eine gute ArbeitsatmosphäreFlexibles und mobiles ArbeitenEine intensive und nachhaltige Einarbeitung sowie individuelle WeiterbildungsmöglichkeitenEine attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und Zuschüsse zu vermögenswirksamen LeistungenFahrrad-Leasing mit JobRadMitarbeitervergünstigungen bei namhaften Anbietern und HerstellernGemeinsame Aktivitäten im Team wie Grillnachmittage, Kochabende, Sommerfeste usw Haben wir Ihr Interesse geweckt Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 29041, des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.Partner-Anzeige27.04.2024Verwaltung, Assistenz
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Lohnbuchhalter
Wir suchen ab sofort unbefristet in Voll- oder Teilzeit, für unser Tochterunternehmen, die HELMA Wohnungsbau GmbH, in unserer Zentrale in Lehrte bei Hannover: Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) Standort: Lehrte Ihre Aufgabengebiete: Sie betreuen eigenverantwortlich einen definierten Mitarbeiterkreis und sind in diesem Rahmen u. a. verantwortlich für: die Erstellung der Gehaltsabrechnungen in DATEV Lohn & Gehalt unter Einhaltung von sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Vorgaben das Bescheinigungswesen die administrative Bearbeitung von Ein-, Austritten und Änderungen, dazu gehört u.a. die Vertragserstellung, Kündigungserstellung sowie die Zeugniserstellung die Pflege von Personalakten sowie die Stammdatenpflege in den Systemen die Bearbeitung und Administration der BAV die Administration der Urlaubs- und Zeiterfassung die Korrespondenz und Kommunikation mit Behörden, Ämtern, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern Zudem sind Sie verlässlicher Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen personal- und abrechnungsrelevanten sowie in allen arbeits-, sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Fragestellungen Ihr Profil: Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder steuerrechtliche Ausbildung, idealerweise mit Fortbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) Sie verfügen über Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Ausschreibendes Unternehmen: HELMA-Gruppe Ausschreibungsdatum: 2024-04-25 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): LohnbuchhaltungPartner-Anzeige06.05.202431275 LehrteRecht, Finanzen, Steuern -
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Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Wir suchen ab sofort unbefristet in Voll- oder Teilzeit, für unser Tochterunternehmen, die HELMA Wohnungsbau GmbH, in unserer Zentrale in Lehrte bei Hannover: Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) Standort: Lehrte Ihre Aufgabengebiete: Sie betreuen eigenverantwortlich einen definierten Mitarbeiterkreis und sind in diesem Rahmen u. a. verantwortlich für: die Erstellung der Gehaltsabrechnungen in DATEV Lohn & Gehalt unter Einhaltung von sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Vorgaben das Bescheinigungswesen die administrative Bearbeitung von Ein-, Austritten und Änderungen, dazu gehört u.a. die Vertragserstellung, Kündigungserstellung sowie die Zeugniserstellung die Pflege von Personalakten sowie die Stammdatenpflege in den Systemen die Bearbeitung und Administration der BAV die Administration der Urlaubs- und Zeiterfassung die Korrespondenz und Kommunikation mit Behörden, Ämtern, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern Zudem sind Sie verlässlicher Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen personal- und abrechnungsrelevanten sowie in allen arbeits-, sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Fragestellungen Ihr Profil: Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder steuerrechtliche Ausbildung, idealerweise mit Fortbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) Sie verfügen über Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Ausschreibendes Unternehmen: HELMA-Gruppe Ausschreibungsdatum: 2024-04-25 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): LohnbuchhaltungPartner-Anzeige06.05.202431275 LehrteRecht, Finanzen, Steuern -
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HR Payroll & Admin Officer / Mitarbeiter Entgeltabrechnung (m/w/x)
Vorbereiten, Durchführen und Nachbereiten unserer Entgeltabrechnung für aktuell zwei Konzerngesellschaften mit derzeit etwa 160 Mitarbeitenden Erstellen von Bescheinigungen, Reports, Ad-hoc-Auswertungen und Statistiken Korrespondenz mit Sozialversicherungsträger, Behörden, Krankenkassen und Finanzbehörden Enge Zusammenarbeit mit unserem externen Payroll-Dienstleister sowie mit unserer Finanzbuchhaltung zur Unterstützung bei Monatsabschlüssen und Jahreswechselarbeiten sowie bei Betriebsprüfungen Stammdaten- und Systempflege inkl. der Pflege der kompletten Zeitwirtschaft Betreuung unserer Mitarbeitenden in sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Fragen in enger Zusammenarbeit mit dem HR-Team Aktive Mitarbeit bei der Durchführung von Sonderaufgaben sowie bei HR-Projekten Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich mit Weiterbildung / Zusatzqualifikation im Bereich der Entgeltabrechnung oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung mit fundierten Kenntnissen im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht Eigenverantwortliche, selbstständige und präzise Arbeitsweise Vertrauensvoller und diskreter Umgang mit Personaldaten Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit und Belastbarkeit Erfahrungen im Umgang mit dem MS-Office Paket sowie gängigen IT-Prozessen Gute bis sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Ihre Vorteile: Großer Verantwortungsbereich mit abwechslungsreichen und herausfordernden Tätigkeiten Viel Freiraum für eigene Ideen und Konzepte Moderner Arbeitsplatz, Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten Leistungsgerechte Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld Diverse Zusatzleistungen ( bspw.Partner-Anzeige06.05.202471282 Hemmingen (Baden-Württemberg)Recht, Finanzen, Steuern - Werbung stört? Jetzt entfernen!
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Teilzeit-Personalverwalter/in
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Hauptverwaltung in Teilzeit (ca. 20 Stunden/Woche) eine/n Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) Ihre Hauptaufgaben: Bewerbermanagement Personalsachbearbeitung von der Einstellung bis zum Austritt Vorbereitung und Abwicklung der monatlichen Entgeltabrechnung in Zusammenarbeit mit unserem externen Dienstleister Unterstützung der Personalleitung bei administrativen Aufgaben und Prozessen im Personalwesen Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung Gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht Diskretion, Verantwortungsbewusstsein und selbständige, gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise Belastbarkeit und Teamfähigkeit Wir bieten: Eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem traditionsreichen Familienunternehmen Langfristige Perspektive mit einem unbefristeten Arbeitsverhältnis Eine leistungsgerechte Vergütung inkl.Partner-Anzeige06.05.202488299 Leutkirch (Allgäu)Recht, Finanzen, Steuern -
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Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) in Teilzeit
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Hauptverwaltung in Teilzeit (ca. 20 Stunden/Woche) eine/n Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) Ihre Hauptaufgaben: Bewerbermanagement Personalsachbearbeitung von der Einstellung bis zum Austritt Vorbereitung und Abwicklung der monatlichen Entgeltabrechnung in Zusammenarbeit mit unserem externen Dienstleister Unterstützung der Personalleitung bei administrativen Aufgaben und Prozessen im Personalwesen Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung Gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht Diskretion, Verantwortungsbewusstsein und selbständige, gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise Belastbarkeit und Teamfähigkeit Wir bieten: Eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem traditionsreichen Familienunternehmen Langfristige Perspektive mit einem unbefristeten Arbeitsverhältnis Eine leistungsgerechte Vergütung inkl.Partner-Anzeige06.05.202488299 Leutkirch (Allgäu)Recht, Finanzen, Steuern -
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Personalreferent Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d)
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium mit relevanten Schwerpunkten Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung Umfangreiche Fachkenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht Routinierter Umgang mit MS-Office Strukturierte, sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise Hohe Dienstleistungsorientierung sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit Wir bieten: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag 33 Tage Jahresurlaub Flexibles Arbeitszeitmodell Gleitzeit Ertragsabhängige, variable Sonderzahlung Motiviertes Team Kantine Werkseigener Sportraum Job-Rad Leasing Betriebliche Altersvorsorge Arbeitsplatz in einer der schönsten Regionen Bayerns Gesundheitsmaßnahmen und Betriebsarzt Interesse?Partner-Anzeige06.05.202482431 Kochel (See)Recht, Finanzen, Steuern -
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Personalsachbearbeiter*in (m/w/d) Entgeltabrechnung
Als Personalsachbearbeiter*in in Teilzeit oder Vollzeit bearbeitest du folgende Aufgaben:Anlage und Pflege von Personalstammdaten und PersonalaktenErfassung flexibler AbrechnungsdatenGewährleistung der Abrechnung unter Berücksichtigung der sv- und lohnsteuerrechtlichen MaßgabenAnsprechpartner*in für externe Stellen und Mitarbeitende in allen Fragen der GehaltsabrechnungBescheinigungs- und MeldewesenFehlzeitenmanagement, Bearbeitung eAUAllgemeine administrative TätigkeitenPflege der Arbeitszeitmanagementsysteme Das bringst Du mit: Kaufmännische Ausbildung oder einschlägiges Studium, gerne Schwerpunkt Personal / AbrechnungBerufserfahrung im Personalwesen und AbrechnungGute Kenntnisse in MS-OfficeAffinität für Softwareanwendungen, vorteilhaft wären Kenntnisse in Kidicap und Vivendi PEP Bist du interessiert?Partner-Anzeige06.05.202433649 BielefeldVerwaltung, Assistenz -
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HR-Spezialist für Entgeltabrechnung (m/w/d)
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium mit relevanten Schwerpunkten Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung Umfangreiche Fachkenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht Routinierter Umgang mit MS-Office Strukturierte, sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise Hohe Dienstleistungsorientierung sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit Wir bieten: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag 33 Tage Jahresurlaub Flexibles Arbeitszeitmodell Gleitzeit Ertragsabhängige, variable Sonderzahlung Motiviertes Team Kantine Werkseigener Sportraum Job-Rad Leasing Betriebliche Altersvorsorge Arbeitsplatz in einer der schönsten Regionen Bayerns Gesundheitsmaßnahmen und Betriebsarzt Interesse?Partner-Anzeige06.05.202482431 Kochel (See)Recht, Finanzen, Steuern -
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Personalreferent (m/w/d)
Wir stehen für hochwertige Produktqualität, hohe technische Kompetenz und Flexibilität.“ Ihre Aufgaben Gemeinsam mit Ihrem HR-Team sind Sie für alle personalrelevanten Aufgaben verantwortlich Sie agieren als Sparringspartner und Impulsgeber für die Geschäftsleitung in allen Themen moderner Personalarbeit Sie begleiten die Führungskräfte und Mitarbeiter durch den Employee Lifecycle Sie führen Mitarbeiter- und Personalentwicklungsgespräche Mit dem Betriebsrat haben Sie eine vertrauensvolle Zusammenarbeit, verhandeln unseren Haustarifvertrag und sind Mitglied der Paritätischen Kommission Ihr Profil Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal und bringen mehrjährige Erfahrungen in der modernen Personalarbeit in einem Produktionsunternehmen mit Fundiertes Knowhow im Arbeits-, Sozial- und Lohnsteuerrecht sowie Tarif- und Betriebsverfassungsrecht runden Ihr Profil ab Eine empathische und diskrete Arbeitsweise macht Sie zum vertrauensvollen Netzwerker Wir bieten Ihnen Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz ist der Beginn.Partner-Anzeige06.05.202401662 MeißenVerwaltung, Assistenz -
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Mitarbeiter im Personalwesen (m/w/d)
mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen und/oder Verwaltungsfachwirt/in (BL II) Fachwissen im Bereich Sozialversicherung, Zusatzversorgung, Lohnsteuerrecht Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Diskretion sehr gute Kenntnisse in EDV und MS-Office Bereitschaft die Ausbildereignungsprüfung zu erwerben Unser Angebot: eine leistungsgerechte Bezahlung unter Berücksichtigung Ihrer persönlichen Voraussetzungen nach TVöD Großraumzulage München gemäß öTV A 35 (270 € / Monat + Kinderzuschlag) ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit gleitender Arbeitszeit 30 Tage Erholungsurlaub ein vielseitiger und sicherer Arbeitsplatz mit Fortbildungsmöglichkeiten eine Jahressonderzahlung sowie eine jährliche Leistungsprämie, betriebliche Altersversorgung Gemeinsame Veranstaltungen wie Grillfest, Weihnachtsfeier, Betriebsausflug Kaffee und alkoholfreie Getränke Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 30.Partner-Anzeige06.05.202482275 Emmering (Landkreis Fürstenfeldbruck)Verwaltung, Assistenz -
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Human Resources Business Partner (m/w/d)
Wir stehen für hochwertige Produktqualität, hohe technische Kompetenz und Flexibilität.“ Ihre Aufgaben Gemeinsam mit Ihrem HR-Team sind Sie für alle personalrelevanten Aufgaben verantwortlich Sie agieren als Sparringspartner und Impulsgeber für die Geschäftsleitung in allen Themen moderner Personalarbeit Sie begleiten die Führungskräfte und Mitarbeiter durch den Employee Lifecycle Sie führen Mitarbeiter- und Personalentwicklungsgespräche Mit dem Betriebsrat haben Sie eine vertrauensvolle Zusammenarbeit, verhandeln unseren Haustarifvertrag und sind Mitglied der Paritätischen Kommission Ihr Profil Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal und bringen mehrjährige Erfahrungen in der modernen Personalarbeit in einem Produktionsunternehmen mit Fundiertes Knowhow im Arbeits-, Sozial- und Lohnsteuerrecht sowie Tarif- und Betriebsverfassungsrecht runden Ihr Profil ab Eine empathische und diskrete Arbeitsweise macht Sie zum vertrauensvollen Netzwerker Wir bieten Ihnen Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz ist der Beginn.Partner-Anzeige06.05.202401662 MeißenVerwaltung, Assistenz -
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Sachbearbeiter HR / Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Für unser Stammhaus in Neuenstadt-Kochertürn suchen wir ab sofort einen Sachbearbeiter HR / Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit Ihre Aufgaben: fach- und termingerechte Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung unter Beachtung von lohnsteuer-, sozialversicherungs- und betrieblicher Vorschriften Betreuung der Zeitwirtschaft Bearbeitung sämtlicher Personalvorgänge innerhalb der HR-Systemlandschaft, wie z.B. die Prüfung der monatlichen Reisekostenabrechnungen oder die Anlage, Pflege und Änderung von Personalstammdaten Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsanpassungen, Auswertungen, Arbeitszeugnissen sowie die Übernahme des Bescheinigungswesens interner Ansprechpartner für die Belegschaft insbesondere hinsichtlich abrechnungsrelevanter Fragestellungen sowie in der täglichen Personalbetreuung Unterstützung der HR Business Partner in deren Betreuungsbereiche und HR-Projekte Übernahme der Korrespondenz u.a. mit Beschäftigten, Krankenkassen, Ämtern und Sozialversicherungsträgern Was Sie mitbringen: eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Berufserfahrung im HR-Bereich Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS-Office-Paket soziale Kompetenz selbständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise gute Kommunikationsfähigkeit Zuverlässigkeit, Diskretion und Loyalität Teamgeist, Eigeninitiative, Begeisterungsfähigkeit und Einsatzbereitschaft sind für Sie keine Fremdworte Was wir Ihnen bieten: flexible Arbeitszeiten mit 30 Urlaubstagen im Jahr und 2 Tage Homeoffice Möglichkeit partnerschaftliches Arbeitsumfeld in einem familiengeführten Unternehmen sympathi Ausschreibendes Unternehmen: Theo Förch GmbH & Co.Partner-Anzeige06.05.202474196 Neuenstadt (Kocher)Verwaltung, Assistenz -
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Payroll Specialist (m/w/d)
Kommunikationsprofi: Du pflegst den direkten Kontakt mit Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern und Behörden und bist eine verlässliche Ansprechperson für Fragen rund um Sozialversicherung und Lohnsteuerrecht für unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden. Operative Personalarbeit: Von Onboarding bis Offboarding begleitest Du unsere Mitarbeitenden durch ihren Arbeitszyklus. Sorgfältige Dokumentation: Die revisionssichere Archivierung und Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sind für Dich selbstverständlich.Partner-Anzeige06.05.202444787 BochumRecht, Finanzen, Steuern -
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Personalsachbearbeitung (m/w/d) (HR-Mitarbeiter (m/w/d), kaufmännischer Mitarbeiter Schwerpunkt Personal (m/w/d))
Ihr Profil abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung im Bereich Personalsachbearbeitung und -abrechnung von Vorteil Gute IT-Anwenderkenntnisse (MS-Office) sowie Kenntnisse in den Bereichen Sozialversicherungs-, Lohnsteuerrecht sowie arbeitsrechtliche Kenntnisse Sie sind team- und kommunikationsfähig, arbeiten strukturiert serviceorientiert und eigenverantwortlich Wir bieten attraktive Vergütung, langfristige Perspektive umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten eigenverantwortliche Tätigkeit in einem engagierten Team Zuzahlung VWL, Getränke, subventioniertes Mittagessen Interessiert?Partner-Anzeige06.05.202467061 Ludwigshafen (Rhein)Recht, Finanzen, Steuern -
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HR Business Partner (m/w/d)
Wir stehen für hochwertige Produktqualität, hohe technische Kompetenz und Flexibilität.“ Ihre Aufgaben Gemeinsam mit Ihrem HR-Team sind Sie für alle personalrelevanten Aufgaben verantwortlich Sie agieren als Sparringspartner und Impulsgeber für die Geschäftsleitung in allen Themen moderner Personalarbeit Sie begleiten die Führungskräfte und Mitarbeiter durch den Employee Lifecycle Sie führen Mitarbeiter- und Personalentwicklungsgespräche Mit dem Betriebsrat haben Sie eine vertrauensvolle Zusammenarbeit, verhandeln unseren Haustarifvertrag und sind Mitglied der Paritätischen Kommission Ihr Profil Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal und bringen mehrjährige Erfahrungen in der modernen Personalarbeit in einem Produktionsunternehmen mit Fundiertes Knowhow im Arbeits-, Sozial- und Lohnsteuerrecht sowie Tarif- und Betriebsverfassungsrecht runden Ihr Profil ab Eine empathische und diskrete Arbeitsweise macht Sie zum vertrauensvollen Netzwerker Wir bieten Ihnen Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz ist der Beginn.Partner-Anzeige06.05.202401662 MeißenVerwaltung, Assistenz -
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Personalsachbearbeiter (m/w/d)
mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen und/oder Verwaltungsfachwirt/in (BL II) Fachwissen im Bereich Sozialversicherung, Zusatzversorgung, Lohnsteuerrecht Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Diskretion sehr gute Kenntnisse in EDV und MS-Office Bereitschaft die Ausbildereignungsprüfung zu erwerben Unser Angebot: eine leistungsgerechte Bezahlung unter Berücksichtigung Ihrer persönlichen Voraussetzungen nach TVöD Großraumzulage München gemäß öTV A 35 (270 € / Monat + Kinderzuschlag) ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit gleitender Arbeitszeit 30 Tage Erholungsurlaub ein vielseitiger und sicherer Arbeitsplatz mit Fortbildungsmöglichkeiten eine Jahressonderzahlung sowie eine jährliche Leistungsprämie, betriebliche Altersversorgung Gemeinsame Veranstaltungen wie Grillfest, Weihnachtsfeier, Betriebsausflug Kaffee und alkoholfreie Getränke Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 30.Partner-Anzeige06.05.202482275 Emmering (Landkreis Fürstenfeldbruck)Verwaltung, Assistenz -
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Generalist (m/w/d) im Personalwesen
Zur Betreuung unserer Mitarbeitenden nutzen Sie unser SAP HCM und übernehmen alle Prozesse vom Eintritt bis zur vorbereitenden Gehaltsabrechnung und dem Austritt. Sie überzeugen mit Fachwissen zu abrechnungsrelevanten, sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Fragestellungen. Sie treiben die Digitalisierung im Personalmanagement voran und optimieren gemeinsam mit dem Team die Prozesse. Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im wirtschaftlichen Bereich und haben Erfahrungen in der Personaladministration sowie in der vorbereitenden Gehaltsabrechnung.Partner-Anzeige06.05.202423558 LübeckVerwaltung, Assistenz -
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HR Payroll Specialist/Abrechnungsverantwortliche:r
Krankenkassen, Rentenversicherung, etc. und sind Ansprechperson bei entsprechenden Prüfungen Sie fungieren als Ansprechpartner:in der Kolleg:innen in lohnsteuerrechtlichen, sozialversicherungsrechtlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen Sie führen Systemtests durch Das bringen Sie mit: Abgeschlossene personal- oder betriebswirtschaftliche Ausbildung (Fachwirt:in, Bachelor oder Vergleichbares) Abgeschlossene Personalverrechnungsprüfung Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Versierter Umgang mit MS-Office (MS Excel, Word, Power Point) und SAP HCM Erfahrung im direkten Kundenkontakt von Vorteil Ihre Art, wertschätzend zu kommunizieren, Ihre lösungsorientierte Denkweise, Ihr hohes Qualitätsbewusstsein und Ihre Freude an der Zusammenarbeit mit Kolleg:innen überzeugen uns.Partner-Anzeige06.05.202484359 Simbach (Inn)Recht, Finanzen, Steuern -
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Kauffrau/Kaufmann (m/w/d) HR Support & Administration
Erstellung von Arbeitsverträgen Abwicklung von Vertragsanpassungen Mitwirkung bei Betriebsratsanhörungen Anfertigung von Serienbriefen und Arbeitszeugnissen Erfassung und Pflege der Mitarbeiterstammdaten und Zeiterfassung Erstellung von Auswertungen, monatlichen Reports und Statistiken Unterstützung bei HR-Projekten Was uns überzeugt: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit einer Weiterbildung im Bereich HR Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung und Personalbetreuung in einem mittelständischen Unternehmen Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht Gute Englischkenntnisse Zuverlässige und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise Was wir Ihnen bieten: In- und externe Weiterbildungsmöglichkeiten Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und spannende Aufgaben und Projekte Eine umfassende Einarbeitung in einem kollegialen und motivierten Team Tarifleistungen der Metallindustrie Benefitsysteme und Mitarbeiterevents Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihre Erfahrungen in eines der erfahrensten und versiertesten Teams der Branche einzubringen.Partner-Anzeige06.05.202458453 WittenVerwaltung, Assistenz
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