1.379-2 - Job Kleinanzeigen in Berlin 1.379-2

Ihre Aufgaben Standortaufbau und -leitung Standort in der Region erfolgreich machen Auswahl und Führung Ihres Personals Kundengewinnung und -bindung Controlling und Reporting Möglichkeit mit weiteren Standorten zu expandieren DIESE VORAUSSETZUNGEN SOLLTEN SIE ERFÜLLEN Gerne Quereinsteiger aus anderen Branchen mit Führungs- und Managementerfahrung Unternehmerisches Denken und Wille zur Selbstständigkeit Empathie und soziale Kompetenzen Interesse an den Themen Betreuung und Pflege Kaufmännische Grundkenntnisse Eigenkapital in Höhe von 50.000 Euro Stärken des Systems Bewährtes und krisensicheres Geschäftskonzept in einem Wachstumsmarkt Durchschnittlicher monatlicher Umsatz: 170.000 € nach dem 2. Jahr* Steigende Nachfrage nach häuslicher Pflegebetreuung* Unterstützung bei der Suche von Fachpersonal Unterstützung bei der Finanzierung Umfassende Schulungen und Support Marketingkonzept für den lokalen Markt inkl. eigener Website Hier Informationen anfordern * Angabe des Franchisegebers

Sende uns Deine Bewerbung per E-Mail an: job@melzer-bau-gmbh.de Kontakt: E-Mail: job@melzer-bau-gmbh.de Tel.: 030 56 29 834 0 Standort 12683 Berlin Marzahn-Hellersdorf Melzer Bau GmbH Blumberger Damm 2 R 12683 Berlin www.melzer-bau-gmbh.de

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Wir freuen uns über Ihre Bewerbung. Jetzt bewerben! BARG Betontechnik und -instandsetzungs GmbH & Co. KG Walther-Huth-Straße 2 12487 Berlin Tel: +49 30 / 801 92 – 0 E-Mail: bewerbung@barg-betontechnik.de BARG Betontechnik und -instandsetzungs GmbH & Co. KG https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1023105/logo_google.png 2026-06-26T20:59:59.999Z FULL_TIME EUR YEAR 54000.0 72000.0 2026-04-27 Berlin 12487 Walther-Huth-Straße 2 52.4384932 13.5091503

Koordination und Planung der Elektrotechnik von komplexen Projekten Erstellen von Konzepten, Entwurfs- und Ausführungsplanungen Erarbeiten von Leistungsverzeichnissen, Ausschreibungsunterlagen, Kostenschätzungen Präsentationen der Planung beim Kunden, sowie Teilnahme an Baubesprechungen Koordination und Kontrolle von Terminen, Kosten, Qualitäten Unsere Anforderungen: Ingenieur, Bachelor, Master, Techniker oder Meister der Elektrotechnik Mehrjährige Berufserfahrung erforderlich Souveräner Umgang mit Kunden, Durchsetzungsstärke und Verhandlungsgeschick Strukturierte, zielorientierte sowie selbstständige Arbeitsweise Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit Wir bieten: Spannende und vielseitige Projekte und Aufgaben Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Gute Erreichbarkeit mit dem öffentlichen Nahverkehr Möglichkeit zur 4-Tage-Woche durch flexible und individuelle Teilzeitmodelle 2 Tage pro Woche Homeoffice möglich Kostenloses Obst, Kaffee, Tee, Wasser, Fahrradleasing, IB-Mayer-Akademie, usw. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer YF-39969 über das Formular!

Demontage und Montage von ZF- und Fremdaggregaten sowie Befundung/Diagnose von Aggregaten der Fahrwerk- und Antriebstechnik Prüfung und Instandsetzung von Aggregaten in und außerhalb von Fahrzeugen Aus- und Einbauten von diversen Komponenten/Aggregaten im Fahrzeug Erfassung der notwendigen Ersatzteile im EDV-System Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d), KFZ-Mechatroniker (m/w/d) oder Industriemechaniker (m/w/d) Idealerweise Erfahrungen im Bereich der Getriebeinstandsetzung Teamfähigkeit, ziel-, prozess- und kundenorientiertes Denken und Handeln sowie Flexibilität, Einsatzbereitschaft und selbstständige Arbeitsweise werden vorausgesetzt Die Stelle kann sowohl als Vollzeitstelle sowie gemäß Teilzeit- und Befristungsgesetz § 7 grundsätzlich auch mit 2 Teilzeitbeschäftigten besetzt werden. Werden Sie Teil unseres ZF-Teams als Getriebemonteur (m/w/d) und bewerben Sie sich jetzt! Kontakt Anja Kebbel +49 421 8308 288 Jetzt bewerben » Warum sollten Sie sich für die ZF Friedrichshafen AG in Berlin entscheiden?

Firmenticket Corporate Benefits Offenes und wertschätzendes Miteinander Kooperationsvereinbarungen (Firmenfitness) 30 Tage Urlaub 2 zusätzliche arbeitsfreie Tage am 24.12./ 31.12 Attraktive Altersvorsorge (VBL) / Vermögenswirksame Leistungen Betriebliches Gesundheitsmanagement Kostenlose Fortbildungen Unterstützung bei der Kita-Platz- Suche Firmenevents (Firmenlauf) Was wir voraussetzen: Mind. 3-jährige Erfahrung als päd.

Freude an abwechslungsreichen Projekten und der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Kunden:innen Ergebnisorientiertes, eigenverantwortliches Arbeiten im Team Deine Aufgaben Mitarbeit in Beratungsprojekten und schrittweises Erlernen der Methoden der Unternehmensberatung unter Anleitung erfahrener Projektleiter:innen Erstellung von Unternehmens- und Marktanalysen auf Basis unserer Datenbanksysteme und verfügbarer externer Quellen Eigenständige Auswertung und Aufbereitung in Excel, PowerPoint und Word Unterstützung bei der Entwicklung von Modellen und Szenarien zur Abschätzung zukünftiger (Markt-) Entwicklungen und Ableitung von Empfehlungen für unsere Kund:innen Durchführung persönlicher oder digitaler Interviews mit Branchenbeteiligten Vorbereitung und Begleitung von Kundenterminen Perspektivisch (nach 1-2 Jahren) Übernahme eigener Projektverantwortung Was wir bieten: Zukunftsbranche, die performen muss Anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet Gutes Betriebsklima in einem lebendigen, leistungsstarken Team Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungsweg Eigene Gestaltungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeitmodelle Bezahlte Überstunden Individuelle Gehaltselemente Direkte Beteiligung am Unternehmenserfolg Persönliche Karriereplanung/Weiterbildung auch unter dem Aspekt „Vereinbarkeit von Familie & Beruf“ SCI Verkehr ist eine spezialisierte Unternehmensberatung für den internationalen Bahn- und Logistiksektor.

Firmenticket Corporate Benefits Offenes und wertschätzendes Miteinander Kooperationsvereinbarungen (Firmenfitness) 30 Tage Urlaub 2 zusätzliche arbeitsfreie Tage am 24.12./31.12. Attraktive Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen Betriebliches Gesundheitsmanagement Kostenlose Fortbildungen Unterstützung bei der Kita-Platz-Suche Firmenevents (Firmenlauf) Was wir voraussetzen: Staatlich anerkannte Erzieher (m/w/d), Sozialpädagogen (m/w/d) oder vergleichbare pädagogische Qualifikation Zertifikat über den Facherzieher für Integration / Facherzieher für Inklusion und Teilhabe (m/w/d) Vorliegen des vollständigen Masernimpfschutzes und der Roten Karte Identifikation mit unserer Trägerkonzeption, speziell Partizipation und Achtsamkeit im Umgang mit den Kindern Freude an Teamarbeit Bereitschaft zur Arbeit im Früh- und Spätdienst innerhalb der Öffnungszeiten und zur Teilnahme an regelmäßigen Teamsitzungen Gemeinsam von Anfang an!

Über 1400 Kolleg*innen sind bereits dabei. Werde Teil des Teams der Abteilung Humanistische Kindertagesstätten, welche 27 Kitas, 2 Familienzentren und die Humanistische Fachschule für Sozialpädagogik umfasst. Für das Team unserer Humanistischen KITA Bahrfeldtstraße in Friedrichshain-Kreuzberg suchen wir eine*n Erzieher (m/w/d), Voll- oder Teilzeit, unbefristet Unsere Vorteile für Dich: • kollegiale Atmosphäre, hohe Selbstwirksamkeit und respektvoller Umgang sind Dir wichtig?

September 2026 B)An dem folgenden Dienstsitz ist eine unbefristete Stelle in Teilzeit mit 30 Wochenstunden zu besetzen: Aktenzeichen: 2390 E-10.14 SH 2 Dienstsitz: Senftenberg Anzahl der Stellen: 1 Zu besetzen ab: 1. September 2026 C)An dem folgenden Dienstsitz ist eine befristete Stelle in Vollzeit (Beschäftigungsverbot/Elternzeitvertretung) mit 40 Wochenstunden zu besetzen: Aktenzeichen: 5122 E-10.003 SD (Bad Liebenwerda) Dienstsitz: Bad Liebenwerda Anzahl der Stellen: 1 Zu besetzen ab: 1.

Unsere Einrichtung bietet 145 pflegebedürftigen Menschen ein neues Wohlfühl-Zuhause auf 6 Wohnbereichen. 2 Wohnbereiche davon haben sich auf die gerontopsychiatrische Pflege spezialisiert. Unser Pflegeteam besteht aus einer bunten Mischung von 90 tollen Profis von jung bis sehr erfahren. Wir sind stolz auf unser beständiges Team und freuen uns immer über neue Gesichter, von denen wir lernen und denen wir noch etwas beibringen können.

Ein überdurchschnittliches Gehalt von 3.000€ - 3.600€ (fixer Grundlohn von 2400€/Monat) kostenlose Unterkunft Lerne zahlreiche interessante Menschen kennen, habe eine unvergessliche Zeit und sammle einzigartige Erfahrungen Rette mit uns die Welt dadurch, dass du Förder/-innen gewinnst und so den NGO's ihre wertvolle Arbeit erst ermöglichst Kostenlose und professionelle Kommunikations- und Rhetorikschulungen Ein qualifiziertes Arbeits- oder Praktikumszeugnis Die Möglichkeit zum/r Teamleiter/-in aufzusteigen – dein Einstieg in die NGO-Welt & der Beginn einer Karriere mit Sinn Wir suchen DICH, wenn du Spaß an der Arbeit im Team und im Umgang mit Menschen hast du für deinen 1. Einsatz mind. 2 Wochen am Stück Zeit hast du die Welt, in der wir leben, verändern möchtest du Lust hast, offen und aktiv auf Leute zuzugehen du lieber anpackst als zuzuschauen Du willst auch mit dabei sein? Dann los und direkt bewerben!

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Einsatzort Kursana Domizil Berlin - Marzahn Märkische Allee 68 12681 Berlin https://www.kursana.de/berlin-marzahn/ Beschäftigungsart Vollzeit Ihre Aufgaben: Sicherung der Grund- und Behandlungspflege Betreuung der Bewohner nach anerkannten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen Planung und Koordinierung der Arbeitsprozesse sowie Qualitätssicherung Sicherung des bedarfsgerechten Personaleinsatzes Unterstützung Pflegedienstleitung und Vertretung bei Abwesenheit Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung zum examinierten Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Altenpflege Dienstleistungsorientierte Arbeitsweise EDV-Kenntnisse Wir bieten Ihnen: Familiäres Arbeitsklima Wertschätzende Führungskultur Weiterbildungen sowie Präventions- und Gesundheitskurse an der Kursana-Akademie Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten in der Altenpflege Unterstützung durch ein zentrales Qualitätsmanagement Maßgeschneidertes Einstiegsprogramm Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und kostengünstige Verpflegungsangebote Entlastende elektronische Dokumentation Mitarbeiterrabatte für mehr als 600 Marken Eigene Cafeteria Junge Stadt durch hohen Studentenanteil Supervision möglich Verkehrsgünstige Lage Als einer der Marktführer in der Pflegebranche bietet Ihnen Kursana viele interessante berufliche und persönliche Entwicklungsperspektiven.

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Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie sich unverbindlich über Ihren möglichen Start in eine neue berufliche Herausforderung informieren möchten, freuen wir uns auf Ihre kurze Bewerbung mit Lichtbild an: jobs@CARE4med.com CARE4med GmbH Curiestraße 2 70563 Stuttgart Telefon: 0711 2195 7790 www.CARE4med.com

Systemen und deren Schnittstellen Erstellen und Führung von Statistiken und Auswertungen für Fachabteilungen, Betriebsrat, Geschäftsführung und Gesellschafter Nachverfolgung und eigenständige Lösung von Problemstellungen in Bezug auf Personalsoftware sowie den daraus resultierenden Prozessen und IT-Schnittstellen in Zusammenarbeit mit Anwendern und externen Dienstleistern Erstellung von Lastenheften zur Verbesserung der Personalsoftware sowie Neukonzeption von IT-Schnittstellen Erstellung von Schulungsunterlagen in Bezug auf veränderte Systemfunktionen und geänderte Prozesssteuerung externer Dienstleister im Rahmen von Projekten und Systemanpassungen Unterstützung bei der Sicherstellung eines strukturierten Projektcontrollings (Termine, Budget, Qualität) Entlastung der weiteren Personalabteilung durch Übernahme von nicht-regelmäßig auftretenden Aufgaben und Problemstellungen Unterstützung der Personalleitung im Tagesgeschäft Unsere Erwartungen abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem und/oder (Wirtschafts-)informatiknahen, rechtswissenschaftlichen Schwerpunkt und Inhalten des Personalmanagements, mit klarem IT- und Prozessbezug oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung, möglichst Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Umfeld von HR-Systemen, Prozessmanagement oder IT-nahen Projekten erste praktische Erfahrungen im Projektmanagement (klassisch und/oder agil) erste Berufserfahrung im Personalmanagement eines Eisenbahnverkehrsunternehmen (EVU), oder tarifierten Logistikunternehmen von Vorteil, jedoch nicht zwingend erforderlich gute Kenntnisse der Arbeitsprozesse im Personalwesen sowie Grundkenntnisse im Arbeits- Sozialversicherungs- und Steuerrecht mit dem Ziel, diese systemseitig abzubilden und zu optimieren möglichst erste Anwendererfahrungen mit Tarifverträgen sowie im Umgang mit Arbeitnehmervertretungen sehr sicherer Umgang mit MS-Office-Paket, besonders EXCEL und optimalerweise mit Hansalog, Trapeze, SAP ausgeprägte IT-Affinität sowie Verständnis für Systemarchitekturen und Schnittstellen hohe Eigeninitiative und Engagement Organisationstalent mit guter Selbstorganisation selbständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise starke Dienstleistungsorientierung Zuverlässigkeit, Verbindlichkeit und Teamfähigkeit ergebnisorientiertes Handeln hoch professioneller und vertrauensvoller Umgang mit äußerst sensiblen Daten ist selbstverständlich sehr belastbar sowie die Fähigkeiten mehrere Projekte gleichzeitig zu betreuen zielgruppenadäquate Kommunikation mit diversen Fachabteilungen und Schnittstellen hohe Affinität für Digitalisierung und Veränderungsbereitschaft Wir bieten unbefristeter Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Branche attraktiver Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitgestaltung und mobiles Arbeiten leistungsgerechte, außertarifliche Vergütung Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits) und Jobticket regelmäßige Weiterbildungen Kontakt Ansprechpartner Tilo Model Recruiting Bereich Direkteinstellung +49 (30) 81 40 77 300 verwaltungsstellen@odeg.de ODEG - Ostdeutsche Eisenbahngesellschaft mbH Möllendorffstr. 49 10367 Berlin