98 Treffer
Personalberatung - Verwaltung, Assistenz Jobs suchen & aufgeben in Bayern Personalberatung
-
1
Empfangsassistenz (m/w/d)
frisch gekochtes Essen in unserem Betriebsrestaurant. SIE HABEN INTERESSE? Schicken Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen an personal@robatherm.com oder bewerben Sie sich über unser Online-Karriere-Portal. Ihre Fragen beantwortet gerne Martin Grüner unter der Telefonnummer 08222 999-136. Wir freuen uns auf Sie. robatherm.com/karrierePartner-Anzeige11.06.202489343 Jettingen-ScheppachVerwaltung, Assistenz -
1
Administration Assistant (m/f/d) (part time)
Please send your application in English, preferably by e-mail, including your salary expectation and earliest possible starting date to: Olga Schmunk Senior Manager Human Resources karriere@kyb-europe.comPartner-Anzeige11.06.202485609 AschheimVerwaltung, Assistenz -
1
HR Manager
Personalreferent / Generalist (m/w/d) Zur Verstärkung unserer Personalabteilung suchen wir ab sofort einen Referent Personal / Generalist (m/w/d) mit ausgeprägter Hands-On-Mentalität und serviceorientierter Arbeitsweise für unsere Hauptniederlassung in Neumarkt in der Oberpfalz.Partner-Anzeige11.06.202492318 Neumarkt (Oberpfalz)Verwaltung, Assistenz -
1
HR-Referent
Zur Unterstützung unseres Wachstumskurses als SaaS-Unternehmen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n HR-Referent oder HR-Projektmanager als Quereinsteiger Customer Success Manager (m/w/d) HR-Software Festanstellung, Vollzeit, Großraum München mit Home-Office Aufgaben Du bist hauptverantwortlich für die vollständige Einführung unserer HR-Softwarelösungen bei unseren Neukunden bis zum Go-Live „in time“, „in budget“ und „in function“.Partner-Anzeige11.06.202481541 MünchenVerwaltung, Assistenz - Werbung stört? Jetzt entfernen!
-
1
HR-Administrator/ Personalsachbearbeiter (w/m/d)
Du hast Freude daran, mit Menschen in Kontakt zu treten und kannst diese für ihren neuen Arbeitgeber begeistern? Dann freuen wir uns, wenn Du Lust hast das HR-Team der STARFACE Group GmbH dabei zu unterstützen, neue Themen mit viel Begeisterung umzusetzen. Für unseren Standort Starnberg suchen wir ab sofort in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Wochenstunden) ein neues Teammitglied als HR-Administrator/ Personalsachbearbeiter (w/m/d) DEINE MISSION Abwicklung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Abstimmung des Anforderungsprofils mit dem Fachbereich bis hin zum erfolgreichen Onboarding.Partner-Anzeige11.06.202482319 StarnbergVerwaltung, Assistenz -
1
HR Administrator
Ihre Tätigkeiten: Vertrauensvoller und kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) für die Mitarbeitenden und Führungskräfte Vor- und Nachbereitung der Entgeltabrechnung sowie Schnittstelle zum externen Dienstleister (Abrechner) und der Finanzbuchhaltung Unterstützung bei den Jahresabschlusstätigkeiten und im Personalcontrolling Übernahme von HR-Projekten Weiterentwicklung der HR-Prozesse und -systeme Administrative Begleitung des Employee Lifecycles Ihr Profil: Einschlägige Berufsausbildung (z. B. Industriekaufmann) mit entsprechender Zusatzqualifikation (z.Partner-Anzeige11.06.202482205 GilchingVerwaltung, Assistenz -
1
HR-Referent oder HR-Projektmanager als Quereinsteiger Customer Success Manager (m/w/d) HR-Software
Zur Unterstützung unseres Wachstumskurses als SaaS-Unternehmen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n HR-Referent oder HR-Projektmanager als Quereinsteiger Customer Success Manager (m/w/d) HR-Software Festanstellung, Vollzeit, Großraum München mit Home-Office Aufgaben Du bist hauptverantwortlich für die vollständige Einführung unserer HR-Softwarelösungen bei unseren Neukunden bis zum Go-Live „in time“, „in budget“ und „in function“.Partner-Anzeige11.06.202481541 MünchenVerwaltung, Assistenz -
1
Personalsachbearbeiter (m/w/d) als HR Operations Manager
Ihre Tätigkeiten: Vertrauensvoller und kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) für die Mitarbeitenden und Führungskräfte Vor- und Nachbereitung der Entgeltabrechnung sowie Schnittstelle zum externen Dienstleister (Abrechner) und der Finanzbuchhaltung Unterstützung bei den Jahresabschlusstätigkeiten und im Personalcontrolling Übernahme von HR-Projekten Weiterentwicklung der HR-Prozesse und -systeme Administrative Begleitung des Employee Lifecycles Ihr Profil: Einschlägige Berufsausbildung (z. B. Industriekaufmann) mit entsprechender Zusatzqualifikation (z.Partner-Anzeige11.06.202482205 GilchingVerwaltung, Assistenz -
1
Personalsachbearbeiter (m/w/d) als HR Operations Manager
Ihre Tätigkeiten: Vertrauensvoller und kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) für die Mitarbeitenden und Führungskräfte Vor- und Nachbereitung der Entgeltabrechnung sowie Schnittstelle zum externen Dienstleister (Abrechner) und der Finanzbuchhaltung Unterstützung bei den Jahresabschlusstätigkeiten und im Personalcontrolling Übernahme von HR-Projekten Weiterentwicklung der HR-Prozesse und -systeme Administrative Begleitung des Employee Lifecycles Ihr Profil: Einschlägige Berufsausbildung (z. B. Industriekaufmann) mit entsprechender Zusatzqualifikation (z.Partner-Anzeige11.06.202480331 MünchenVerwaltung, Assistenz -
1
Werkstudent/in Human Resources
Dann schick uns gerne deine Unterlagen mit Angab Ausschreibendes Unternehmen: SSI Schäfer Automation GmbH Ausschreibungsdatum: 2024-06-03 Vertragsart: Praktikum Tätigkeitsbereich(e): HR, Personalwesen; PersonalsachbearbeitungPartner-Anzeige11.06.202497232 GiebelstadtVerwaltung, Assistenz -
1
Personalsachbearbeiter - Chance für HR-Profis (m/w/d)
Personalsachbearbeiter - Chance für HR-Profis (m/w/d) Voll/Teilzeit Wir sind die Möbelhof Gruppe, ein erfolgreiches und zukunftsorientiertes Familienunternehmen mit rund 400 Mitarbeitern. Jeden Tag erfüllen wir leidenschaftlich die Einrichtungsträume und Wünsche unserer Kunden.Partner-Anzeige11.06.202492331 ParsbergVerwaltung, Assistenz -
1
HR Operations Specialist
Ihre Tätigkeiten: Vertrauensvoller und kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) für die Mitarbeitenden und Führungskräfte Vor- und Nachbereitung der Entgeltabrechnung sowie Schnittstelle zum externen Dienstleister (Abrechner) und der Finanzbuchhaltung Unterstützung bei den Jahresabschlusstätigkeiten und im Personalcontrolling Übernahme von HR-Projekten Weiterentwicklung der HR-Prozesse und -systeme Administrative Begleitung des Employee Lifecycles Ihr Profil: Einschlägige Berufsausbildung (z. B. Industriekaufmann) mit entsprechender Zusatzqualifikation (z.Partner-Anzeige11.06.202480331 MünchenVerwaltung, Assistenz -
1
Personalsachbearbeiter
Der Bereich Personal und Recht mit der Personalabteilung und dem Empfang ist erste Anlaufstelle für Menschen, die sich für das Arbeiten am ifo Institut interessieren. Wir verstehen uns als Dienstleister und Servicepartner für alle, die sich für das ifo als Arbeitgeber interessieren und für alle Mitarbeiter*innen.Partner-Anzeige11.06.202481679 MünchenVerwaltung, Assistenz -
1
Personalreferent / Generalist (m/w/d)
Personalreferent / Generalist (m/w/d) Zur Verstärkung unserer Personalabteilung suchen wir ab sofort einen Referent Personal / Generalist (m/w/d) mit ausgeprägter Hands-On-Mentalität und serviceorientierter Arbeitsweise für unsere Hauptniederlassung in Neumarkt in der Oberpfalz.Partner-Anzeige11.06.202492318 Neumarkt (Oberpfalz)Verwaltung, Assistenz -
1
HR-Manager (m/w/d)
Personaldienstleistungskaufmann/-frau, Personalfachkaufmann/-frau) Drei bis fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung Sicherer Umgang mit allen gängigen MS-Office-Anwendungen Erfahrung mit der Personalsoftware Personio wünschenswert Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Resilienz Sorgfältige, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Positives und überzeugendes Auftreten Ansprechpartner: Frau Marina Heronimus Personalreferentin │ HR jobs.gruppe[AT]ecovista.eu +49 821 809005-121 ecoVista e.K. │ Bahnhofstraße 18 │ 86150 Augsburg Ausschreibendes Unternehmen: ecoVista e.K Ausschreibungsdatum: 2024-06-01 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): Personalberatung; Recruiting; Personalsachbearbeitung; Personalreferent; HR, Personalwesen Branchen: Transport; Weitere: Logistik, Transport & Verkehr; Freizeit, Touristik, Kultur & SportPartner-Anzeige11.06.202486150 AugsburgVerwaltung, Assistenz -
1
HR-Manager (m/w/d)
HR-Manager (m/w/d) Standort Augsburg Faire Bezahlung Mobiles Arbeiten Weiterbildungsmöglichkeiten Abwechslungsreiche Tätigkeit Offenes und positives Arbeitsklima Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen KOMM IN UNSER TEAM!Partner-Anzeige11.06.202486150 AugsburgVerwaltung, Assistenz -
1
Personalmanager (m/w/d)
Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Erlangen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen PERSONALMANAGER (M/W/D) IHRE AUFGABEN Ansprechpartner für alle Bereiche des Personalmanagements Professionalisierung unseres Rekrutierungsprozesses und Personalmarketings Verfassen von Stellenbeschreibungen und Veröffentlichung von Stellenausschreibungen Vorauswahl von Bewerbern, Führen von Vorstellungsgesprächen zusammen mit den zuständigen Führungskräften Erstellung von Arbeitsverträgen, Ergänzungen, Arbeitszeugnissen und Bescheinigungen Planung des Personalbedarfs in Abstimmung mit dem Vorstand und dem Senior Management Planung, Verwaltung und Umsetzung von Aus- und Weiterbildungen der Mitarbeiter in Abstimmung mit dem Vorstand und dem Senior Management Strukturierung, Weiterentwicklung und Optimierung aller relevanten Personalprozesse Beratung und Coaching von Führungskräften Erstellung von Personalstatistiken und Berichten Bearbeitung des gesetzlich vorgeschriebenen BEM-Prozesses Planung und Organisation von Betriebsveranstaltungen für Mitarbeiter IHR PROFIL Kaufmännische Berufsausbildung oder Studium der Betriebswirtschaft mit dem Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikation Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Personalwesen Fundierte Kenntnisse im Personalmanagement und Arbeitsrecht Fundierte Kenntnisse der Personal- und Organisationsentwicklung Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Motivation und Diskretion Ein freundliches, souveränes und konsequentes Auftreten in der Kommunikation mit dem nötigen Fingerspitzengefühl Sicherer Umgang mit MS Office Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift UNSER ANGEBOT Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen Eigenständiger Aufgabenbereich Austausch auf Augenhöhe Kollegiale Unterstützungskultur Ku Ausschreibendes Unternehmen: HumanOptics Holding AG Ausschreibungsdatum: 2024-06-13 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): Recruiting; Personalsachbearbeitung; Personalmarketing; Personalentwicklung; Personalleitung Branchen: MedizintechnikPartner-Anzeige11.06.202491054 ErlangenVerwaltung, Assistenz -
1
HR-Spezialist Lohn- und Gehaltsabrechnung
KG Ausschreibungsdatum: 2024-06-12 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): PersonalreferentPartner-Anzeige11.06.202490402 NürnbergVerwaltung, Assistenz -
1
Personalreferent (m/w/d)
KG Ausschreibungsdatum: 2024-06-12 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): PersonalreferentPartner-Anzeige11.06.202490402 NürnbergVerwaltung, Assistenz -
1
HR Payroll Specialist/Abrechnungsverantwortliche:r
Bei uns erhalten Sie: Die Möglichkeit an der Energiewende durch Ihr Handeln a Ausschreibendes Unternehmen: Verbund AG Ausschreibungsdatum: 2024-06-06 Vertragsart: Festanstellung Vollzeit Tätigkeitsbereich(e): Personalsachbearbeitung; Personalreferent; Lohnbuchhaltung Branchen: EnergieversorgungPartner-Anzeige11.06.202484359 Simbach (Inn)Verwaltung, Assistenz
Kategorie
Region
- München (18)
- München (Land) (7)
- Augsburg (7)
- Nürnberg (5)
- Starnberg (4)
- Würzburg (4)
- Würzburg (Land) (4)
- Aichach-Friedberg (4)
- Günzburg (4)
- Fürstenfeldbruck (3)
- Neumarkt (Oberpfalz) (3)
- Erding (2)
- Rosenheim (Land) (2)
- Bamberg (2)
- Forchheim (2)
- Fürth (Land) (2)
- Aschaffenburg (Land) (2)
- Kitzingen (2)
- Miltenberg (2)
- Memmingen (2)
- Ostallgäu (2)
- Berchtesgadener Land (1)
- Bad Tölz-Wolfratshausen (1)
- Ebersberg (1)
- Eichstätt (1)
- Freising (1)
- Miesbach (1)
- Traunstein (1)
- Weilheim-Schongau (1)
- Landshut (1)
- Rottal-Inn (1)
- Dingolfing-Landau (1)
- Weiden (1)
- Coburg (1)
- Erlangen (1)
- Unterallgäu (1)
Anzeigenart
Ausbildung
Studium
Berufserfahrung
Leitungsebene
Führungserfahrung
Reisetätigkeit
Arbeitgeber
Öffentlicher Dienst
Jobtyp
Firma
PLZ der Firma
Ort der Firma
Branche
Schlagwörter